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3.053 Treffer für Personal Services Jobs in Stuttgart im Umkreis von 30 km
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Referent Dienstplansoftware (Senso/Vivendi)(m/w/d)
Referent Dienstplansoftware (Senso/Vivendi)(m/w/d)
Evangelische Heimstiftung GmbH
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Referat Personalservice, Stuttgart - Wir suchen einen Referenten Dienstplansoftware (Senso/Vivendi)(m/w/d) für unser Referat Personalservice für unsere Unternehmenszentrale in Stuttgart in Vollzeit.
Referat Personalservice, Stuttgart - Wir suchen einen Referenten Dienstplansoftware (Senso/Vivendi)(m/w/d) für unser Referat Personalservice für unsere Unternehmenszentrale in Stuttgart in Vollzeit.
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Payroll Specialist / Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in (m/w/d) – in Frankfurt, Stuttgart, Dresden oder Bremen (Hybrid)
Payroll Specialist / Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in (m/w/d) – in Frankfurt, Stuttgart, Dresden oder Bremen (Hybrid)
ADP Employer Services GmbH
Frankfurt, Stuttgart, Dresden, Bremen
Teilweise Home-Office
ADP Employer Services ist der weltweit führende Anbieter von Services rund um die Personalabrechnung, HR-Services und das Reisekostenmanagement. * ADP Employer Services GmbH - Seit über 75 Jahren realisiert ADP die Optimierung und Auslagerung von HR-Geschäftsprozessen (Business Process Outsourcing) und bietet effiziente Lösungen für alle administrativen Aufgaben im Personalwesen. Mit system- und plattformunabhängigen Produkten, flexiblen Services, qualifizierten Mitarbeitern, langjähriger Erfahrung sowie nationaler und internationaler Präsenz erzielt ADP maximale Entlastung und nachhaltige Kosteneinsparungen für Unternehmen aus allen Branchen - mit höchster Servicequalität vom Klein- bis zum Großunternehmen. Mit rund 1 Million Kunden ist ADP eines der weltweit größten unabhängigen IT-Service-Unternehmen und ist der führende Anbieter von HR-Services.
ADP Employer Services ist der weltweit führende Anbieter von Services rund um die Personalabrechnung, HR-Services und das Reisekostenmanagement. * ADP Employer Services GmbH - Seit über 75 Jahren realisiert ADP die Optimierung und Auslagerung von HR-Geschäftsprozessen (Business Process Outsourcing) und bietet effiziente Lösungen für alle administrativen Aufgaben im Personalwesen. Mit system- und plattformunabhängigen Produkten, flexiblen Services, qualifizierten Mitarbeitern, langjähriger Erfahrung sowie nationaler und internationaler Präsenz erzielt ADP maximale Entlastung und nachhaltige Kosteneinsparungen für Unternehmen aus allen Branchen - mit höchster Servicequalität vom Klein- bis zum Großunternehmen. Mit rund 1 Million Kunden ist ADP eines der weltweit größten unabhängigen IT-Service-Unternehmen und ist der führende Anbieter von HR-Services.
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Consultant Pension Administration (m/w/d) im Innendienst
Consultant Pension Administration (m/w/d) im Innendienst
Funk - Internationaler Versicherungsmakler und Risk Consultant
Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit Consulting und Mitarbeiterservice, Personal- und Lohnbuchhaltungsbereichen der Kunden sowie Versicherern zusammenarbeiten
Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit Consulting und Mitarbeiterservice, Personal- und Lohnbuchhaltungsbereichen der Kunden sowie Versicherern zusammenarbeiten
Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen/Kundenberater (m/w/d) im Innendienst betriebliche Altersvorsorge
Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen/Kundenberater (m/w/d) im Innendienst betriebliche Altersvorsorge
Funk - Internationaler Versicherungsmakler und Risk Consultant
Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit Consulting und Mitarbeiterservice, Personal- und Lohnbuchhaltungsbereichen der Kunden sowie Versicherern zusammenarbeiten
Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit Consulting und Mitarbeiterservice, Personal- und Lohnbuchhaltungsbereichen der Kunden sowie Versicherern zusammenarbeiten
Fachreferent für Lohnarten & Parametrierung, HR IT Specialist (m/w/d) als Consultant im Bereich Payroll
Fachreferent für Lohnarten & Parametrierung, HR IT Specialist (m/w/d) als Consultant im Bereich Payroll
ADP Employer Services GmbH
Neu-Isenburg, Bremen, Stuttgart, Dresden
Teilweise Home-Office
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ADP Employer Services ist der weltweit führende Anbieter von Services rund um die Personalabrechnung, HR-Services und das Reisekostenmanagement. * ADP Employer Services GmbH - Seit über 75 Jahren realisiert ADP die Optimierung und Auslagerung von HR-Geschäftsprozessen (Business Process Outsourcing) und bietet effiziente Lösungen für alle administrativen Aufgaben im Personalwesen. Mit system- und plattformunabhängigen Produkten, flexiblen Services, qualifizierten Mitarbeitern, langjähriger Erfahrung sowie nationaler und internationaler Präsenz erzielt ADP maximale Entlastung und nachhaltige Kosteneinsparungen für Unternehmen aus allen Branchen - mit höchster Servicequalität vom Klein- bis zum Großunternehmen. Mit rund 1 Million Kunden ist ADP eines der weltweit größten unabhängigen IT-Service-Unternehmen und ist der führende Anbieter von HR-Services.
ADP Employer Services ist der weltweit führende Anbieter von Services rund um die Personalabrechnung, HR-Services und das Reisekostenmanagement. * ADP Employer Services GmbH - Seit über 75 Jahren realisiert ADP die Optimierung und Auslagerung von HR-Geschäftsprozessen (Business Process Outsourcing) und bietet effiziente Lösungen für alle administrativen Aufgaben im Personalwesen. Mit system- und plattformunabhängigen Produkten, flexiblen Services, qualifizierten Mitarbeitern, langjähriger Erfahrung sowie nationaler und internationaler Präsenz erzielt ADP maximale Entlastung und nachhaltige Kosteneinsparungen für Unternehmen aus allen Branchen - mit höchster Servicequalität vom Klein- bis zum Großunternehmen. Mit rund 1 Million Kunden ist ADP eines der weltweit größten unabhängigen IT-Service-Unternehmen und ist der führende Anbieter von HR-Services.
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Unser HR Services & Systems-Team sucht deine Unterstützung für idealerweise 20h pro Woche! * Mithilfe bei der gesamten operativen Personalarbeit, wie beispielsweise der Erstellung von Zeugnissen, Arbeitsverträgen * Einblick in die verschiedenen Themenbereiche der Personalarbeit * Student*in des Studiengangs Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Studienrichtung bevorzugt mit dem Schwerpunkt Personal
Unser HR Services & Systems-Team sucht deine Unterstützung für idealerweise 20h pro Woche! * Mithilfe bei der gesamten operativen Personalarbeit, wie beispielsweise der Erstellung von Zeugnissen, Arbeitsverträgen * Einblick in die verschiedenen Themenbereiche der Personalarbeit * Student*in des Studiengangs Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Studienrichtung bevorzugt mit dem Schwerpunkt Personal
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Servicetechniker im Außendienst (m/w/d) Gebiet: Ludwigsburg / Sinsheim / Bad Mergentheim
Servicetechniker im Außendienst (m/w/d) Gebiet: Ludwigsburg / Sinsheim / Bad Mergentheim
coffee perfect GmbH
Ludwigsburg, Sinsheim, Bad Mergentheim
Personalentwicklung im Service Echter Komfort braucht grenzenlosen Service! Servicetechniker im Außendienst (m/w/d) Entgeltbestandteile im Service Offene Unternehmenskultur im Service Persönliche Benefits im Service Moderne Ausstattung im Service Onboarding im Service
Personalentwicklung im Service Echter Komfort braucht grenzenlosen Service! Servicetechniker im Außendienst (m/w/d) Entgeltbestandteile im Service Offene Unternehmenskultur im Service Persönliche Benefits im Service Moderne Ausstattung im Service Onboarding im Service
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Vertriebsleiter (m/w/d) Service & Modernisierung in Tübingen
Vertriebsleiter (m/w/d) Service & Modernisierung in Tübingen
Schmitt + Sohn Aufzüge NL Tübingen
Tübingen
Anleitung und Qualifikation des Servicepersonals * Fachliche und disziplinarische Führung der - Das internationale Familienunternehmen Schmitt + Sohn Aufzüge setzt seit über 100 Jahren Maßstäbe in Aufzugsbau und Service. Zur Unterstützung und zum Ausbau unseres Modernisierungsgeschäftes suchen wir Sie für unsere Niederlassung in Tübingen zum nächstmöglichen Zeitpunkt als: Vertriebsleiter (m/w/d) Service und Modernisierung * Vertrieb von Serviceprodukten (beispielsweise Serviceverträge, Modernisierungen, Reparaturen und Ersatzteile) * Ziel: stetige und nachhaltige Steigerung der Serviceumsätze * Montage- oder Serviceerfahrung im Aufzugsbau mit Perspektive im Vertrieb oder vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von Serviceprodukten und Führungserfahrung wünschenswert
Anleitung und Qualifikation des Servicepersonals * Fachliche und disziplinarische Führung der - Das internationale Familienunternehmen Schmitt + Sohn Aufzüge setzt seit über 100 Jahren Maßstäbe in Aufzugsbau und Service. Zur Unterstützung und zum Ausbau unseres Modernisierungsgeschäftes suchen wir Sie für unsere Niederlassung in Tübingen zum nächstmöglichen Zeitpunkt als: Vertriebsleiter (m/w/d) Service und Modernisierung * Vertrieb von Serviceprodukten (beispielsweise Serviceverträge, Modernisierungen, Reparaturen und Ersatzteile) * Ziel: stetige und nachhaltige Steigerung der Serviceumsätze * Montage- oder Serviceerfahrung im Aufzugsbau mit Perspektive im Vertrieb oder vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von Serviceprodukten und Führungserfahrung wünschenswert
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Mitarbeiter Servicekoordination & -administration (m/w/d)
Mitarbeiter Servicekoordination & -administration (m/w/d)
Schempp-Hirth Service GmbH
Kirchheim unter Teck
Enge Abstimmung mit und Servicepersonal * Schempp-Hirth Service GmbH - Sie arbeiten sorgfältig, denken prozessorientiert und möchten Ihre technische Erfahrung in der Planung, Koordination und Nachverfolgung von Service- und Reparaturaufträgen einbringen? Zur Verstärkung unseres Serviceteams suchen wir ab sofort eine engagierte und strukturierte Persönlichkeit mit Verantwortungsbewusstsein. * Organisation und administrative Unterstützung des Servicestandorts * Planung, Koordination und Nachverfolgung von Reparatur- und Serviceaufträgen * Pflege, Verwaltung und Aktualisierung von Kunden-, Auftrags- und Servicedaten * Vorbereitung, Erstellung und Nachverfolgung von Serviceaufträgen und Angeboten * Unterstützung der Serviceleitung durch Auswertungen, Berichte und Analysen * Erfahrung im Bereich Fertigungsplanung, Serviceorganisation oder technischer Administration
Enge Abstimmung mit und Servicepersonal * Schempp-Hirth Service GmbH - Sie arbeiten sorgfältig, denken prozessorientiert und möchten Ihre technische Erfahrung in der Planung, Koordination und Nachverfolgung von Service- und Reparaturaufträgen einbringen? Zur Verstärkung unseres Serviceteams suchen wir ab sofort eine engagierte und strukturierte Persönlichkeit mit Verantwortungsbewusstsein. * Organisation und administrative Unterstützung des Servicestandorts * Planung, Koordination und Nachverfolgung von Reparatur- und Serviceaufträgen * Pflege, Verwaltung und Aktualisierung von Kunden-, Auftrags- und Servicedaten * Vorbereitung, Erstellung und Nachverfolgung von Serviceaufträgen und Angeboten * Unterstützung der Serviceleitung durch Auswertungen, Berichte und Analysen * Erfahrung im Bereich Fertigungsplanung, Serviceorganisation oder technischer Administration
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Referatsleitung Personal (m/w/d)
Referatsleitung Personal (m/w/d)
DRK-Landesverband Baden-Württemberg e.V.
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Sicherstellung eines professionellen, rechtskonformen und serviceorientierten Personalmanagements Im Referat Personal tritt unsere langjährige Stelleninhaberin im Sommer in den wohlverdienten Ruhestand. Zur Sicherstellung einer strukturierten Übergabe und Einarbeitung suchen wir daher ab Juni 2026 eine erfahrene und verantwortungsbewusste Persönlichkeit als Referatsleitung Personal (m/w/d) Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für die operative und strategische Steuerung des Personalbereichs und leiten ein engagiertes und eingespieltes Team von derzeit drei Mitarbeitenden. * Steuerung, Qualitätssicherung und kontinuierliche Weiterentwicklung sämtlicher HR-Prozesse entlang des gesamten Personal-Lifecycle Personaladministration & Entgelt * Entwicklung einer Personalstrategie im Einklang mit der Verbandsstrategie * Weiterentwicklung von Employer Branding und Personalentwicklung
Sicherstellung eines professionellen, rechtskonformen und serviceorientierten Personalmanagements Im Referat Personal tritt unsere langjährige Stelleninhaberin im Sommer in den wohlverdienten Ruhestand. Zur Sicherstellung einer strukturierten Übergabe und Einarbeitung suchen wir daher ab Juni 2026 eine erfahrene und verantwortungsbewusste Persönlichkeit als Referatsleitung Personal (m/w/d) Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für die operative und strategische Steuerung des Personalbereichs und leiten ein engagiertes und eingespieltes Team von derzeit drei Mitarbeitenden. * Steuerung, Qualitätssicherung und kontinuierliche Weiterentwicklung sämtlicher HR-Prozesse entlang des gesamten Personal-Lifecycle Personaladministration & Entgelt * Entwicklung einer Personalstrategie im Einklang mit der Verbandsstrategie * Weiterentwicklung von Employer Branding und Personalentwicklung
NEU
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Referent (m/w/d)* Personalentwicklung – Erstausbildung – in Teilzeit (50 %)
Referent (m/w/d)* Personalentwicklung – Erstausbildung – in Teilzeit (50 %)
ALH Gruppe
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bilden das Fundament für unseren Erfolg und sorgen täglich für erstklassigen Service, individuelle Beratung und die langfristige Zufriedenheit unserer Kunden. Für die Hallesche Krankenversicherung a. G. suchen wir am Standort Stuttgart zum nächstmöglichen Zeitpunkt – in Teilzeit (50 %) – eine erfahrene Persönlichkeit, die unser Team im Zentralbereich Personalentwicklung bereichert. * Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal (BWL, Psychologie, Pädagogik o. Ä.)
Rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bilden das Fundament für unseren Erfolg und sorgen täglich für erstklassigen Service, individuelle Beratung und die langfristige Zufriedenheit unserer Kunden. Für die Hallesche Krankenversicherung a. G. suchen wir am Standort Stuttgart zum nächstmöglichen Zeitpunkt – in Teilzeit (50 %) – eine erfahrene Persönlichkeit, die unser Team im Zentralbereich Personalentwicklung bereichert. * Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal (BWL, Psychologie, Pädagogik o. Ä.)
NEU
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Abteilungsleitung Haupt- und Personalamt (m/w/d)
Abteilungsleitung Haupt- und Personalamt (m/w/d)
Landeshauptstadt Stuttgart
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Wir suchen Sie für das Haupt- und Personalamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Abteilung Allgemeiner Service ist zentraler Dienstleister der Stadtverwaltung und bündelt vielfältige Querschnitts- und Serviceaufgaben – von Einkauf, Servicecenter (115-Behördenhotline), Gebäudemanagement und Veranstaltungsmanagement im Rathausareal, amtsinterner IT bis hin zum Rechnungswesen. Hinzu kommen weitere interne Serviceeinheiten sowie die Steuerung anspruchsvoller Projekte. Kennzeichnend für die Abteilung ist eine ausgeprägte Service- und Kundenorientierung. * Sie stellen ein effizientes operatives Management der vielfältigen Servicebereiche sicher und entwickeln die Dienstleistungen konsequent zukunftsorientiert weiter, insb. in den Bereichen Digitalisierung, Nachhaltigkeit, Wirtschaftlichkeit und Servicequalität * Fundierte aufgabenbezogene Fachkenntnisse, insb. in Verwaltungsorganisation, ...
Wir suchen Sie für das Haupt- und Personalamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Abteilung Allgemeiner Service ist zentraler Dienstleister der Stadtverwaltung und bündelt vielfältige Querschnitts- und Serviceaufgaben – von Einkauf, Servicecenter (115-Behördenhotline), Gebäudemanagement und Veranstaltungsmanagement im Rathausareal, amtsinterner IT bis hin zum Rechnungswesen. Hinzu kommen weitere interne Serviceeinheiten sowie die Steuerung anspruchsvoller Projekte. Kennzeichnend für die Abteilung ist eine ausgeprägte Service- und Kundenorientierung. * Sie stellen ein effizientes operatives Management der vielfältigen Servicebereiche sicher und entwickeln die Dienstleistungen konsequent zukunftsorientiert weiter, insb. in den Bereichen Digitalisierung, Nachhaltigkeit, Wirtschaftlichkeit und Servicequalität * Fundierte aufgabenbezogene Fachkenntnisse, insb. in Verwaltungsorganisation, ...
NEU
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Auszubildenden (m/w/d) - Kaufleute für Büromanagement mit Schwerpunkt Personalsachbearbeitung
Auszubildenden (m/w/d) - Kaufleute für Büromanagement mit Schwerpunkt Personalsachbearbeitung
Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Für unseren Geschäftsbereich Personalwesen suchen wir zum 1. September 2026 am Standort Stuttgart - einen Auszubildenden (m/w/d) - Kaufleute für Büromanagement mit Schwerpunkt Personalsachbearbeitung * Administration der Personalstamm- und Zeiterfassungsdaten. * Unterstützung bei der Einrichtung und Pflege von Software im Bereich der Personalwirtschaft. * Zudem bringst Du ein hohes Maß an Verbindlichkeit, Zuverlässigkeit und Vertraulichkeit mit und hast Spaß an serviceorientierter und selbstständiger Arbeit im Team. * Eine hohe IT-Affinität für Office-Anwendungen und Personalsoftware vervollständigen dein Profil.
Für unseren Geschäftsbereich Personalwesen suchen wir zum 1. September 2026 am Standort Stuttgart - einen Auszubildenden (m/w/d) - Kaufleute für Büromanagement mit Schwerpunkt Personalsachbearbeitung * Administration der Personalstamm- und Zeiterfassungsdaten. * Unterstützung bei der Einrichtung und Pflege von Software im Bereich der Personalwirtschaft. * Zudem bringst Du ein hohes Maß an Verbindlichkeit, Zuverlässigkeit und Vertraulichkeit mit und hast Spaß an serviceorientierter und selbstständiger Arbeit im Team. * Eine hohe IT-Affinität für Office-Anwendungen und Personalsoftware vervollständigen dein Profil.
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Service Desk Analyst (w/m/d) in Vollzeit für den Bereich Finanzen & Personal
Service Desk Analyst (w/m/d) in Vollzeit für den Bereich Finanzen & Personal
Komm.ONE
Stuttgart, Freiburg, Heidelberg, Karlsruhe, Ulm, Reutlingen, Heilbronn
Teilweise Home-Office
Service Desk Analyst (w/m/d) in Vollzeit - für den Bereich Finanzen & Personal * Gewährleistung der Kundenzufriedenheit durch optimale Unterstützung im Rahmen unserer Service Levels * Kundenorientiertes Service-Verständnis
Service Desk Analyst (w/m/d) in Vollzeit - für den Bereich Finanzen & Personal * Gewährleistung der Kundenzufriedenheit durch optimale Unterstützung im Rahmen unserer Service Levels * Kundenorientiertes Service-Verständnis
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Schnelle Bewerbung
Seit über einem halben Jahrhundert ist die Erich Bauer GmbH als Familienunternehmen ein verlässlicher Partner, der erstklassigen Service in der Gebäudereinigung bietet.
Seit über einem halben Jahrhundert ist die Erich Bauer GmbH als Familienunternehmen ein verlässlicher Partner, der erstklassigen Service in der Gebäudereinigung bietet.
Anschreiben nicht erforderlich
Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft. Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen. * Sprache: Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute EnglischkenntnisseArbeitsweise: Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise und Service-Orientierung
Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft. Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen. * Sprache: Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute EnglischkenntnisseArbeitsweise: Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise und Service-Orientierung
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Allgemeine administrative Aufgaben im Personalwesen, wie Stammdatenpflege, Dokumentenmanagement und Unterstützung bei personalrelevanten Prozessen. * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Berufserfahrung im Personalwesen bzw. im Entgeltbereich. * Hohes Organisationsgeschick und Teamfähigkeit sowie Freude an serviceorientierter Zusammenarbeit.
Allgemeine administrative Aufgaben im Personalwesen, wie Stammdatenpflege, Dokumentenmanagement und Unterstützung bei personalrelevanten Prozessen. * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Berufserfahrung im Personalwesen bzw. im Entgeltbereich. * Hohes Organisationsgeschick und Teamfähigkeit sowie Freude an serviceorientierter Zusammenarbeit.
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Für unser neues Service-Center Stuttgart suchen wir daher ab dem 01.02.2026 einen Sie übernehmen eine wichtige Rolle beim Aufbau der lokalen Präsenz und repräsentieren unser Unternehmen unmittelbar gegenüber unseren regionalen Kunden. * Auslieferung unserer Systeme und Einweisung des Personals * Abholung und Überprüfung der Systeme
Für unser neues Service-Center Stuttgart suchen wir daher ab dem 01.02.2026 einen Sie übernehmen eine wichtige Rolle beim Aufbau der lokalen Präsenz und repräsentieren unser Unternehmen unmittelbar gegenüber unseren regionalen Kunden. * Auslieferung unserer Systeme und Einweisung des Personals * Abholung und Überprüfung der Systeme
NEU
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Schnelle Bewerbung
Du übernimmst die Leitung und Weiterentwicklung unseres internen Infrastrukturservices. * Strategische Planung und Steuerung von Maßnahmen und Personaleinsätzen sowie Gewährleistung reibungsloser Abläufe * Einhaltung von Qualitätsstandards und Optimierung bestehender Services und Leistungen - Starte durch in einem engagierten Team und gestalte aktiv die Zukunft unseres Infrastrukturservices mit deiner Vision.
Du übernimmst die Leitung und Weiterentwicklung unseres internen Infrastrukturservices. * Strategische Planung und Steuerung von Maßnahmen und Personaleinsätzen sowie Gewährleistung reibungsloser Abläufe * Einhaltung von Qualitätsstandards und Optimierung bestehender Services und Leistungen - Starte durch in einem engagierten Team und gestalte aktiv die Zukunft unseres Infrastrukturservices mit deiner Vision.
NEU
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Referent Personalentwicklung (m/w/d) Schwerpunkt Learning & Qualification (in Teilzeit)
Referent Personalentwicklung (m/w/d) Schwerpunkt Learning & Qualification (in Teilzeit)
Leadec Management Central Europe BV & Co. KG
Stuttgart
Anschreiben nicht erforderlich
Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft. Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen. * Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Learning, Personalentwicklung idealerweise im internationalen Umfeld bei Industrie- oder Dienstleistungsunternehmen mit operativer Ausrichtung
Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft. Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen. * Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Learning, Personalentwicklung idealerweise im internationalen Umfeld bei Industrie- oder Dienstleistungsunternehmen mit operativer Ausrichtung
Teamleitung Bürgerservice Leben im Alter (m/w/d)
Teamleitung Bürgerservice Leben im Alter (m/w/d)
Landeshauptstadt Stuttgart
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Nähere Informationen zu den Diensten finden Sie unter stuttgart.de/buergerinnen-und-buerger/senioren/buergerservice-leben-im-alter. * Sie wirken aktiv an der Weiterentwicklung des Bürgerservices im Alter sowie der Pflegeinfrastruktur mit und prägen so die soziale Landkarte der Landeshauptstadt Stuttgart entscheidend mit * Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte, attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart
Nähere Informationen zu den Diensten finden Sie unter stuttgart.de/buergerinnen-und-buerger/senioren/buergerservice-leben-im-alter. * Sie wirken aktiv an der Weiterentwicklung des Bürgerservices im Alter sowie der Pflegeinfrastruktur mit und prägen so die soziale Landkarte der Landeshauptstadt Stuttgart entscheidend mit * Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte, attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart
NEU
Schnelle Bewerbung
Sie sind für die Bedarfsfeststellung und Vergabe sämtlicher Dienstleistungen für folgende Vertragsarten zuständig: Serviceverträge für Reinigung, Winterdienst, Außenreinigung, Hausmeisterdienstleistungen, Gebäudebewachung und Umzug * Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: ein zukunftssicherer Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte, attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart
Sie sind für die Bedarfsfeststellung und Vergabe sämtlicher Dienstleistungen für folgende Vertragsarten zuständig: Serviceverträge für Reinigung, Winterdienst, Außenreinigung, Hausmeisterdienstleistungen, Gebäudebewachung und Umzug * Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: ein zukunftssicherer Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte, attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart
NEU
Referent Personalentwicklung (m/w/d) Schwerpunkt Leadership & Talent (in Teilzeit)
Referent Personalentwicklung (m/w/d) Schwerpunkt Leadership & Talent (in Teilzeit)
Leadec Management Central Europe BV & Co. KG
Stuttgart
Anschreiben nicht erforderlich
Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft. Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen. * Fortschritt vorantreiben: Konzeption, Begleitung und Weiterentwicklung wirkungsvoller Leadership‑Programme für operative Führungskräfte in den deutschen Geschäftsbereichen sowie moderner Lern- und Entwicklungsangebote für Führungskräfte in Zentralfunktionen der Business Services Europe; Aufbau, Durchführung und Monitoring zielgruppenspezifischer Talent-Development-Formate * Präzise umsetzen: Steuerung und Umsetzung globaler IT gestützter Personalentwicklungsprozesse, z.B. jährliche Performance & Development Dialogues sowie Talent Conferences inklusive Steuerung des Follow-Up-Prozesses * Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen ...
Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft. Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen. * Fortschritt vorantreiben: Konzeption, Begleitung und Weiterentwicklung wirkungsvoller Leadership‑Programme für operative Führungskräfte in den deutschen Geschäftsbereichen sowie moderner Lern- und Entwicklungsangebote für Führungskräfte in Zentralfunktionen der Business Services Europe; Aufbau, Durchführung und Monitoring zielgruppenspezifischer Talent-Development-Formate * Präzise umsetzen: Steuerung und Umsetzung globaler IT gestützter Personalentwicklungsprozesse, z.B. jährliche Performance & Development Dialogues sowie Talent Conferences inklusive Steuerung des Follow-Up-Prozesses * Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen ...
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Mitarbeiter IT-Service (Client-Administrator) (m/w/d)
Mitarbeiter IT-Service (Client-Administrator) (m/w/d)
Sparkassenverband Baden-Württemberg
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Bringen Sie Ihre Expertise ein als Mitarbeiter IT-Service (Client-Administrator) (m/w/d) für unsere Abteilung Personal, Organisation und Finanzen in Voll- oder Teilzeit. Wenn Sie im Ressort Grundsatz, Recht, Personal und Verwaltung oder in der Stabstelle Präsident arbeiten, brauchen Sie das passende Know-how – und eine ordentliche Portion Fingerspitzengefühl. o Services, Software, Hardware und Benutzern (Microsoft Office, AD/Exchange, Gruppenrichtlinien) * Sie haben bereits erste Erfahrungen im Bereich IT-Service/Client- Administration gesammelt
Bringen Sie Ihre Expertise ein als Mitarbeiter IT-Service (Client-Administrator) (m/w/d) für unsere Abteilung Personal, Organisation und Finanzen in Voll- oder Teilzeit. Wenn Sie im Ressort Grundsatz, Recht, Personal und Verwaltung oder in der Stabstelle Präsident arbeiten, brauchen Sie das passende Know-how – und eine ordentliche Portion Fingerspitzengefühl. o Services, Software, Hardware und Benutzern (Microsoft Office, AD/Exchange, Gruppenrichtlinien) * Sie haben bereits erste Erfahrungen im Bereich IT-Service/Client- Administration gesammelt
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Unsere Airport Lounge Services umfassen die vollständige Bewirtschaftung von 43 Lounges an 8 Standorten und die Versorgung von jährlich über 7 Millionen Passagieren mit Services, Speisen und Getränken. Wir suchen Sie, ab sofort, als Servicekoordinator (m/w/d) in Vollzeit * Melden kurzfristigen Personalbedarfs
Unsere Airport Lounge Services umfassen die vollständige Bewirtschaftung von 43 Lounges an 8 Standorten und die Versorgung von jährlich über 7 Millionen Passagieren mit Services, Speisen und Getränken. Wir suchen Sie, ab sofort, als Servicekoordinator (m/w/d) in Vollzeit * Melden kurzfristigen Personalbedarfs
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