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                      • Buerokraft
                      • 520 Euro
                      • Sachbearbeiter

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                      250 Treffer für People Operations Jobs in Leverkusen im Umkreis von 30 km

                      Teamlead HR Operations (m/w/d)

                      IronMaxx® Nutrition GmbH & Co. KG
                      Hürth
                      Schnelle Bewerbung
                      Dann übernimm als Teamlead HR Operations die Verantwortung für unsere zentralen HR-Prozesse und unterstütze aktiv die Weiterentwicklung unserer People-Strukturen. * Fachliche Führung und Weiterentwicklung des HR Operations Teams * Monatliches Team-Frühstück * IronMaxx Prämie für jedes erfolgreich empfohlene Teammitglied * Operative Verantwortung für den Bereich HR Operations und HR Administration innerhalb der IronMaxx-Gruppe - HR Operations & Organisation * Mehrjährige Berufserfahrung im HR Operations oder HR Management * IronMaxx® Nutrition GmbH & Co. KG * Hürth * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über uns - Healthy Snacking, Supplements und Lifestyle – seit über 20 Jahre erfolgreich am Markt, mehr als 1.000 Produkte, Made in Germany, gründer- und inhabergeführt, aus Hürth bei Köln in die ganze Welt.
                      Dann übernimm als Teamlead HR Operations die Verantwortung für unsere zentralen HR-Prozesse und unterstütze aktiv die Weiterentwicklung unserer People-Strukturen. * Fachliche Führung und Weiterentwicklung des HR Operations Teams * Monatliches Team-Frühstück * IronMaxx Prämie für jedes erfolgreich empfohlene Teammitglied * Operative Verantwortung für den Bereich HR Operations und HR Administration innerhalb der IronMaxx-Gruppe - HR Operations & Organisation * Mehrjährige Berufserfahrung im HR Operations oder HR Management * IronMaxx® Nutrition GmbH & Co. KG * Hürth * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über uns - Healthy Snacking, Supplements und Lifestyle – seit über 20 Jahre erfolgreich am Markt, mehr als 1.000 Produkte, Made in Germany, gründer- und inhabergeführt, aus Hürth bei Köln in die ganze Welt.
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                      HR Manager (m/w/d) - Fokus Operations

                      coeo Inkasso GmbH
                      Dormagen
                      Teilweise Home-Office
                      Wir suchen Dich als HR Manager (m/w/d) - Fokus Operations Dann bring Deine HR-Expertise bei uns ein und starte als HR Manager (m/w/d) in unserem Team! Du verstehst HR als Gestaltungsfunktion mit echtem Einfluss auf Unternehmenserfolg und Kultur? * Strategischer Impact: Du entwickelst HR-Strategien und setzt diese wirkungsvoll um, um unsere Unternehmensziele nachhaltig zu unterstützen * Kultur & Veränderung aktiv gestalten: Bei HR-Projekten und Sonderthemen wirkst Du aktiv mit und stellst die kontinuierliche Weiterentwicklung effizienter, moderner HR-Prozesse sicher * HR Reporting: Unterstützung bei der Erstellung von Auswertungen und Statistiken (HR-Reporting) * Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in einer beratungsnahen HR-Rolle, mit direkter Verantwortung in der Führungskräfteberatung * Praxiserfahrung in der Steuerung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Systemen ...
                      Wir suchen Dich als HR Manager (m/w/d) - Fokus Operations Dann bring Deine HR-Expertise bei uns ein und starte als HR Manager (m/w/d) in unserem Team! Du verstehst HR als Gestaltungsfunktion mit echtem Einfluss auf Unternehmenserfolg und Kultur? * Strategischer Impact: Du entwickelst HR-Strategien und setzt diese wirkungsvoll um, um unsere Unternehmensziele nachhaltig zu unterstützen * Kultur & Veränderung aktiv gestalten: Bei HR-Projekten und Sonderthemen wirkst Du aktiv mit und stellst die kontinuierliche Weiterentwicklung effizienter, moderner HR-Prozesse sicher * HR Reporting: Unterstützung bei der Erstellung von Auswertungen und Statistiken (HR-Reporting) * Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in einer beratungsnahen HR-Rolle, mit direkter Verantwortung in der Führungskräfteberatung * Praxiserfahrung in der Steuerung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Systemen ...
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                      BarmeniaGothaer * Köln, Wuppertal * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Willkommen bei der BarmeniaGothaer - Bei uns zählt, wer du bist. Mit all deinen Fähigkeiten, Ideen und Möglichkeiten. Bei der BarmeniaGothaer triffst du Entscheidungen mit Wirkung und gestaltest mit Erfahrung und Weitblick. Mit Vertrauen, Gestaltungsspielraum und Rückhalt in einem Team aus 7.500 Kolleg*innen. Als Top-10 Versicherer in Deutschland handeln wir als Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit (VVaG). Gemeinsam sind wir für Menschen da, die uns vertrauen. Für uns bist du nicht irgendjemand. Du bist jemand, der zählt. Weil du wichtig bist. Das ist deine Aufgabe * Du verantwortest die Konzeption und Weiterentwicklung professioneller Lösungen der Eignungsdiagnostik; dazu entwickelst du Assessment- und Development-Center, konzipierst Übungen, bewertest Testverfahren und steuerst externe Dienstleister.
                      BarmeniaGothaer * Köln, Wuppertal * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Willkommen bei der BarmeniaGothaer - Bei uns zählt, wer du bist. Mit all deinen Fähigkeiten, Ideen und Möglichkeiten. Bei der BarmeniaGothaer triffst du Entscheidungen mit Wirkung und gestaltest mit Erfahrung und Weitblick. Mit Vertrauen, Gestaltungsspielraum und Rückhalt in einem Team aus 7.500 Kolleg*innen. Als Top-10 Versicherer in Deutschland handeln wir als Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit (VVaG). Gemeinsam sind wir für Menschen da, die uns vertrauen. Für uns bist du nicht irgendjemand. Du bist jemand, der zählt. Weil du wichtig bist. Das ist deine Aufgabe * Du verantwortest die Konzeption und Weiterentwicklung professioneller Lösungen der Eignungsdiagnostik; dazu entwickelst du Assessment- und Development-Center, konzipierst Übungen, bewertest Testverfahren und steuerst externe Dienstleister.
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                      HR Generalist (m/w/d)

                      Greenovis GmbH
                      Langenfeld
                      Teilweise Home-Office
                      Für unser Standort in Langenfeld suchen wir ab sofort einen HR Generalist (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung. * Beratung und Unterstützung von und in allen HR-Themen * Weiterentwicklung und Standardisierung von HR-Prozessen und -Strukturen * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal/Wirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation, z. B. durch Ausbildung und Weiterbildung im HR-Bereich * Mehrjährige Erfahrung im operativen HR, idealerweise in einem mittelständisch geprägten und dezentralen Umfeld * Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie Erfahrung im Umgang mit HR-Systemen * Greenovis GmbH * Langenfeld * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Greenovis GmbH – wir sind ein dynamisches, Private Equity-geführtes Unternehmen mit klarer Wachstumsstrategie und hoher operativer Exzellenz.
                      Für unser Standort in Langenfeld suchen wir ab sofort einen HR Generalist (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung. * Beratung und Unterstützung von und in allen HR-Themen * Weiterentwicklung und Standardisierung von HR-Prozessen und -Strukturen * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal/Wirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation, z. B. durch Ausbildung und Weiterbildung im HR-Bereich * Mehrjährige Erfahrung im operativen HR, idealerweise in einem mittelständisch geprägten und dezentralen Umfeld * Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie Erfahrung im Umgang mit HR-Systemen * Greenovis GmbH * Langenfeld * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Greenovis GmbH – wir sind ein dynamisches, Private Equity-geführtes Unternehmen mit klarer Wachstumsstrategie und hoher operativer Exzellenz.
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                      Dann komm zur OPEN Digitalgruppe als Spezialistin Personaladministration (m/w/d) in Teilzeit (20 h/Woche) und übernimm Verantwortung für administrative HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles – von Onboarding bis Offboarding. Wir sind die OPEN Digitalgruppe – technologiegetriebene Expert*innen, die Unternehmen zu nachhaltigem Wachstum verhelfen. Bei uns arbeiten Tech und Sales Hand in Hand: Unsere Tech Expert*innen setzen modernste Technologien wie KI, personalisierte Customer Journeys und skalierbare Plattformen agil um. Unsere Sales Expert*innen ergänzen mit branchenübergreifender Expertise, innovativen Digital-Strategien und datengetriebenen Automatisierungs-Lösungen. * Teilzeitmodell 20 h/Woche zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Leben * OPEN Digitalgruppe GmbH * Köln * Feste Anstellung * Teilzeit - Wir über uns - Unser Antrieb?
                      Dann komm zur OPEN Digitalgruppe als Spezialistin Personaladministration (m/w/d) in Teilzeit (20 h/Woche) und übernimm Verantwortung für administrative HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles – von Onboarding bis Offboarding. Wir sind die OPEN Digitalgruppe – technologiegetriebene Expert*innen, die Unternehmen zu nachhaltigem Wachstum verhelfen. Bei uns arbeiten Tech und Sales Hand in Hand: Unsere Tech Expert*innen setzen modernste Technologien wie KI, personalisierte Customer Journeys und skalierbare Plattformen agil um. Unsere Sales Expert*innen ergänzen mit branchenübergreifender Expertise, innovativen Digital-Strategien und datengetriebenen Automatisierungs-Lösungen. * Teilzeitmodell 20 h/Woche zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Leben * OPEN Digitalgruppe GmbH * Köln * Feste Anstellung * Teilzeit - Wir über uns - Unser Antrieb?
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                      Group-HR-Manager (m/w/d)

                      TPG–The Packaging Group
                      Engelskirchen (Oberbergischer Kreis)
                      TPG–The Packaging Group Die TPG – The Packaging Group ist ein Firmenverbund international führender Hersteller und Entwickler von hochwertigen Verpackungsmaschinen. * Weiterführung der strategischen, konzeptionellen und operativen Entwicklung der Unternehmensgruppe für alle Themen des Personalmanagements, Personal- und Organisationsentwicklung, HR-Digitalisierung und Personalmarketing in enger Kooperation mit der der TPG-Gruppe * Verantwortlicher HR-Business-Partner der Holding-Organisation * Konzeption und Umsetzung von HR-Initiativen und -Projekten in Übereinstimmung mit der Unternehmensstrategie * Erstellung des HR-Budgets und des Reportings, HR-Controlling * Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit HR-Schwerpunkt * Mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR-Funktion mit Führungsverantwortung, vorzugsweise aus dem produzierenden Umfeld
                      TPG–The Packaging Group Die TPG – The Packaging Group ist ein Firmenverbund international führender Hersteller und Entwickler von hochwertigen Verpackungsmaschinen. * Weiterführung der strategischen, konzeptionellen und operativen Entwicklung der Unternehmensgruppe für alle Themen des Personalmanagements, Personal- und Organisationsentwicklung, HR-Digitalisierung und Personalmarketing in enger Kooperation mit der der TPG-Gruppe * Verantwortlicher HR-Business-Partner der Holding-Organisation * Konzeption und Umsetzung von HR-Initiativen und -Projekten in Übereinstimmung mit der Unternehmensstrategie * Erstellung des HR-Budgets und des Reportings, HR-Controlling * Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit HR-Schwerpunkt * Mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR-Funktion mit Führungsverantwortung, vorzugsweise aus dem produzierenden Umfeld
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                      Schnelle Bewerbung
                      Wir suchen einen Head of (m/w/d) HR Admin und Payroll * Gesamtverantwortung für die Steuerung des Bereichs HR Administration & Payroll für derzeitig vier Gesellschaften der EAT HAPPY GROUP mit über 6800 Mitarbeitenden * Fachliche und disziplinarische Führung, Motivation und Weiterentwicklung des HR Admin & Payroll Teams (aktuell 15 Mitarbeitende) in enger Zusammenarbeit mit der * Budgetplanung, -steuerung und -kontrolle für den Bereich HR Administration & Payroll (Personal- und Sachkosten) * Definition und aktive Mitarbeit an HR-Projekten und den strategischen Abteilungszielen * Sicherstellung eines hohen Servicelevels: Wir verstehen uns als Partner und Berater für Payroll, Administration, Time Management und arbeitsrechtliche Themen innerhalb der EAT HAPPY GROUP * Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung mit Schwerpunkt im ...
                      Wir suchen einen Head of (m/w/d) HR Admin und Payroll * Gesamtverantwortung für die Steuerung des Bereichs HR Administration & Payroll für derzeitig vier Gesellschaften der EAT HAPPY GROUP mit über 6800 Mitarbeitenden * Fachliche und disziplinarische Führung, Motivation und Weiterentwicklung des HR Admin & Payroll Teams (aktuell 15 Mitarbeitende) in enger Zusammenarbeit mit der * Budgetplanung, -steuerung und -kontrolle für den Bereich HR Administration & Payroll (Personal- und Sachkosten) * Definition und aktive Mitarbeit an HR-Projekten und den strategischen Abteilungszielen * Sicherstellung eines hohen Servicelevels: Wir verstehen uns als Partner und Berater für Payroll, Administration, Time Management und arbeitsrechtliche Themen innerhalb der EAT HAPPY GROUP * Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung mit Schwerpunkt im ...
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                      Schnelle Bewerbung
                      Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als HR Specialist Administration / Recruiting (m/w/d) in der Ströer SE & Co. KGaA. * Du bist die zentrale Schnittstelle zu den HR Manager:innen, Fachbereichen, Betriebsräten und Mitarbeiter:innen * Du betreust eigenständig alle personaladministrativen Prozesse – von der Vertragserstellung über Arbeitszeugnisse bis zur Systempflege innerhalb unserer modernen HR-Systemlandschaft * Du koordinierst und begleitest Ein- und Austritte sowie Vertragsänderungen innerhalb unserer HR-Suite * Du entwickelst neue Ideen und bringst Dich aktiv in HR-Projekte ein * Du hast eine kaufmännische Ausbildung (z.B. Personaldienstleistungskauffrau/-mann, Industriekauffrau/-mann) oder ein Studium mit HR-Schwerpunkt abgeschlossen * Ströer SE & Co. KGaA * Köln * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Unternehmensbeschreibung
                      Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als HR Specialist Administration / Recruiting (m/w/d) in der Ströer SE & Co. KGaA. * Du bist die zentrale Schnittstelle zu den HR Manager:innen, Fachbereichen, Betriebsräten und Mitarbeiter:innen * Du betreust eigenständig alle personaladministrativen Prozesse – von der Vertragserstellung über Arbeitszeugnisse bis zur Systempflege innerhalb unserer modernen HR-Systemlandschaft * Du koordinierst und begleitest Ein- und Austritte sowie Vertragsänderungen innerhalb unserer HR-Suite * Du entwickelst neue Ideen und bringst Dich aktiv in HR-Projekte ein * Du hast eine kaufmännische Ausbildung (z.B. Personaldienstleistungskauffrau/-mann, Industriekauffrau/-mann) oder ein Studium mit HR-Schwerpunkt abgeschlossen * Ströer SE & Co. KGaA * Köln * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Unternehmensbeschreibung
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                      Schnelle Bewerbung
                      As our HR Operations Manager, you will lead and develop a team of four, set priorities, and ensure high-quality, compliant HR service delivery. Together with the Head of People Services, you shape the strategic direction of the HR Operations agenda in line with our organizational vision, business priorities, and BCG Global requirements. You represent HR Operations in cross-functional meetings and ensure transparent communication of priorities. Using data and feedback, you drive continuous improvement and help shape the future of HR Operations at Inverto. You come with several years of professional experience in HR Operations, HR administration, or shared services - preferably in an international or fast-scaling environment. As the first escalation point for complex HR cases - including complex terminations and sensitive employee relations matters - you provide expert ...
                      As our HR Operations Manager, you will lead and develop a team of four, set priorities, and ensure high-quality, compliant HR service delivery. Together with the Head of People Services, you shape the strategic direction of the HR Operations agenda in line with our organizational vision, business priorities, and BCG Global requirements. You represent HR Operations in cross-functional meetings and ensure transparent communication of priorities. Using data and feedback, you drive continuous improvement and help shape the future of HR Operations at Inverto. You come with several years of professional experience in HR Operations, HR administration, or shared services - preferably in an international or fast-scaling environment. As the first escalation point for complex HR cases - including complex terminations and sensitive employee relations matters - you provide expert ...
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                      Leitung Personalentwicklung

                      Kölner Verkehrs-Betriebe AG
                      Köln
                      Teilweise Home-Office
                      Schnelle Bewerbung
                      Dann suchen wir dich als neue Leitung für unsere Personalentwicklung - werde jetzt ein Teil unseres #TeamHerzschlag und bring mit uns die Kölner Mobilität nach vorn! Als Leitung der Personalentwicklung trägst du die Verantwortung für die Zielerreichung sowie die stetige strategische Weiterentwicklung des Teilbereichs (u.a. Digitalisierung sowie Prozessoptimierung). Du verfügst über langjährige Führungserfahrung, Expertenwissen in der strategischen und operativen Personalentwicklung und du bist die/der geborene Change-Manager*in? * Führen & verantworten: Du leitest die Personalentwicklung der KVB auf fachlicher sowie disziplinarischer Ebene. * Weiterentwickeln & optimieren: Zu deinem Verantwortungsbereich gehört neben der klassischen Personalentwicklung außerdem das Dienstreisemanagement, die Durchführung der Mitarbeitendenbefragung, die Konzeption und Durchführung von ...
                      Dann suchen wir dich als neue Leitung für unsere Personalentwicklung - werde jetzt ein Teil unseres #TeamHerzschlag und bring mit uns die Kölner Mobilität nach vorn! Als Leitung der Personalentwicklung trägst du die Verantwortung für die Zielerreichung sowie die stetige strategische Weiterentwicklung des Teilbereichs (u.a. Digitalisierung sowie Prozessoptimierung). Du verfügst über langjährige Führungserfahrung, Expertenwissen in der strategischen und operativen Personalentwicklung und du bist die/der geborene Change-Manager*in? * Führen & verantworten: Du leitest die Personalentwicklung der KVB auf fachlicher sowie disziplinarischer Ebene. * Weiterentwickeln & optimieren: Zu deinem Verantwortungsbereich gehört neben der klassischen Personalentwicklung außerdem das Dienstreisemanagement, die Durchführung der Mitarbeitendenbefragung, die Konzeption und Durchführung von ...
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                      Wir suchen zur Unterstützung unseres Teams einen Personalreferenten (m/w/d) * Klinikum Leverkusen Service GmbH * Leverkusen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Unser Klinikum - Die Klinikum Leverkusen Service GmbH versorgt als 100-prozentige Tochter der Klinikum Leverkusen gGmbH die Unternehmen im Konzern Klinikum sowie die Partner im Gesundheitspark mit allen Dienstleistungen außerhalb der Medizin und Pflege. Als kompetenter Anbieter mit 600 Mitarbeitern stellt sie darüber hinaus die bauliche Infrastruktur für die Weiterentwicklung des Gesundheitsparks sicher. in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Zu Ihren Aufgaben gehören * Kompetente/r Ansprechpartner/in in allen Bereichen des Personalwesens für zugeordnete Organisationseinheiten * Organisation und aktive Begleitung personalwirtschaftlicher Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt, inklusive Stellenausschreibung und ...
                      Wir suchen zur Unterstützung unseres Teams einen Personalreferenten (m/w/d) * Klinikum Leverkusen Service GmbH * Leverkusen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Unser Klinikum - Die Klinikum Leverkusen Service GmbH versorgt als 100-prozentige Tochter der Klinikum Leverkusen gGmbH die Unternehmen im Konzern Klinikum sowie die Partner im Gesundheitspark mit allen Dienstleistungen außerhalb der Medizin und Pflege. Als kompetenter Anbieter mit 600 Mitarbeitern stellt sie darüber hinaus die bauliche Infrastruktur für die Weiterentwicklung des Gesundheitsparks sicher. in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Zu Ihren Aufgaben gehören * Kompetente/r Ansprechpartner/in in allen Bereichen des Personalwesens für zugeordnete Organisationseinheiten * Organisation und aktive Begleitung personalwirtschaftlicher Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt, inklusive Stellenausschreibung und ...
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                      Anschreiben nicht erforderlich
                      Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Personalbereich (z. B. Personalfachkaufmann/-frau) oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal * Mitarbeit bei HR-Projekten und Sonderaufgaben * Mehrjährige Erfahrung in der operativen Personalarbeit / HR Administration * Sicherer Umgang mit HR-Systemen und MS Office, insbesondere Excel, SAP HCM und SuccessFactors * 1&1 Versatel GmbH * Düsseldorf * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - 1&1 Versatel betreibt das größte alternative Glasfasernetz Deutschlands und forciert als Treiber der Gigabit-Gesellschaft den kontinuierlichen Ausbau des Glasfasernetzes. Als B2B Spezialist der 1&1 Firmengruppe betreuen wir rund 50.000 Geschäftskunden. Werde Teil von etwas Großem! Ihre Aufgaben * Eigenverantwortliche Durchführung der Personaladministration für einen definierten Betreuungsbereich vom Eintritt bis zum Austritt
                      Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Personalbereich (z. B. Personalfachkaufmann/-frau) oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal * Mitarbeit bei HR-Projekten und Sonderaufgaben * Mehrjährige Erfahrung in der operativen Personalarbeit / HR Administration * Sicherer Umgang mit HR-Systemen und MS Office, insbesondere Excel, SAP HCM und SuccessFactors * 1&1 Versatel GmbH * Düsseldorf * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - 1&1 Versatel betreibt das größte alternative Glasfasernetz Deutschlands und forciert als Treiber der Gigabit-Gesellschaft den kontinuierlichen Ausbau des Glasfasernetzes. Als B2B Spezialist der 1&1 Firmengruppe betreuen wir rund 50.000 Geschäftskunden. Werde Teil von etwas Großem! Ihre Aufgaben * Eigenverantwortliche Durchführung der Personaladministration für einen definierten Betreuungsbereich vom Eintritt bis zum Austritt
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                      Schnelle Bewerbung
                      Für unseren Kunden, ein wachsendes und dynamisches E-Commerce-Unternehmen mit ambitionierten Expansionsplänen auf nationalen und internationalen Marktplätzen suchen wir einen engagierten People & Culture Manager (m/w/d). * Du optimierst und baust HR-Prozesse auf und setzt People-&-Culture-Projekte von der ersten Idee bis zur operativen Umsetzung um. * Du bringst erste Berufserfahrung im Bereich People & Culture mit und hast bereits im operativen HR-Tagesgeschäft gearbeitet. * elpix AG * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über uns - Deine Aufgaben * Du betreust unser Team und die Führungskräfte ganzheitlich entlang des gesamten Employee Lifecycles und bist ihre erste Anlaufstelle. * Du erstellst Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Bescheinigungen sowie alle weiteren relevanten HR-Dokumente.
                      Für unseren Kunden, ein wachsendes und dynamisches E-Commerce-Unternehmen mit ambitionierten Expansionsplänen auf nationalen und internationalen Marktplätzen suchen wir einen engagierten People & Culture Manager (m/w/d). * Du optimierst und baust HR-Prozesse auf und setzt People-&-Culture-Projekte von der ersten Idee bis zur operativen Umsetzung um. * Du bringst erste Berufserfahrung im Bereich People & Culture mit und hast bereits im operativen HR-Tagesgeschäft gearbeitet. * elpix AG * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über uns - Deine Aufgaben * Du betreust unser Team und die Führungskräfte ganzheitlich entlang des gesamten Employee Lifecycles und bist ihre erste Anlaufstelle. * Du erstellst Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Bescheinigungen sowie alle weiteren relevanten HR-Dokumente.
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                      People Business Partner International (m/w/d)

                      ISG Personalmanagement GmbH
                      Düsseldorf
                      Teilweise Home-Office
                      Gesucht wird eine Persönlichkeit als People Business Partner International (m/w/d), um als Sparringpartner für die HR Bereiche in mehr als 10 Ländern zu agieren. * Fundierte Berufserfahrung als HR Business Partner, idealerweise mit Auslandserfahrung * Aktive Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Professionalisierung der People-Funktionen in den Ländern sowie Begleitung der Implementierung und Optimierung von Prozessen im Einklang mit der Gesamtstrategie * Eigenverantwortliche Steuerung von internationalen HR-Projekten, inklusive Rollout- und Change-Management sowie der Koordination globaler People Management-Initiativen * ISG Personalmanagement GmbH * Düsseldorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Vollzeit | Metropolregion Rhein-Ruhr - Unser Mandant ist ein wachstumsorientiertes Unternehmen, das zu den führenden Akteuren seiner Branche zählt und über 20.000 Mitarbeitende beschäftigt.
                      Gesucht wird eine Persönlichkeit als People Business Partner International (m/w/d), um als Sparringpartner für die HR Bereiche in mehr als 10 Ländern zu agieren. * Fundierte Berufserfahrung als HR Business Partner, idealerweise mit Auslandserfahrung * Aktive Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Professionalisierung der People-Funktionen in den Ländern sowie Begleitung der Implementierung und Optimierung von Prozessen im Einklang mit der Gesamtstrategie * Eigenverantwortliche Steuerung von internationalen HR-Projekten, inklusive Rollout- und Change-Management sowie der Koordination globaler People Management-Initiativen * ISG Personalmanagement GmbH * Düsseldorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Vollzeit | Metropolregion Rhein-Ruhr - Unser Mandant ist ein wachstumsorientiertes Unternehmen, das zu den führenden Akteuren seiner Branche zählt und über 20.000 Mitarbeitende beschäftigt.
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                      Anschreiben nicht erforderlich
                      Schnelle Bewerbung
                      Du wirst Teil einer modernen Produktorganisation, in der du als Inhouse Consultant wachsen und wirken kannst: Geteilte Führung durch Product Owner und People Leads sowie unsere vielfältigen und individuellen Lernangebote bieten dir ideale Bedingungen, um die HR-IT-Architektur im Cloud- und/oder On-Prem-Umfeld zukunftssicher (z.B. mit der Einführung von SAP Employee Central) zu gestalten. Die HR-IT der REWE Group ist das Herzstück unserer digitalen Transformation. Für einen ersten Eindruck des HR-IT-Teams kannst du hier direkt tiefer eintauchen. Damit du dir bereits vor deiner Bewerbung ein bestmögliches Bild machen kannst, schau' gerne auf unserer HR & HR-IT-Karriereseite vorbei. Du spielst eine zentrale Rolle in der Weiterentwicklung unserer HR-IT Landschaft. * Du arbeitest in einem interdisziplinären Team aus HR-IT-Spezialist: innen und gestaltest aktiv unsere ...
                      Du wirst Teil einer modernen Produktorganisation, in der du als Inhouse Consultant wachsen und wirken kannst: Geteilte Führung durch Product Owner und People Leads sowie unsere vielfältigen und individuellen Lernangebote bieten dir ideale Bedingungen, um die HR-IT-Architektur im Cloud- und/oder On-Prem-Umfeld zukunftssicher (z.B. mit der Einführung von SAP Employee Central) zu gestalten. Die HR-IT der REWE Group ist das Herzstück unserer digitalen Transformation. Für einen ersten Eindruck des HR-IT-Teams kannst du hier direkt tiefer eintauchen. Damit du dir bereits vor deiner Bewerbung ein bestmögliches Bild machen kannst, schau' gerne auf unserer HR & HR-IT-Karriereseite vorbei. Du spielst eine zentrale Rolle in der Weiterentwicklung unserer HR-IT Landschaft. * Du arbeitest in einem interdisziplinären Team aus HR-IT-Spezialist: innen und gestaltest aktiv unsere ...
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                      HR-Berater*in Diagnostik und Personalentwicklung (w/m/d) in Köln

                      managerberater Michael Basmann und Nikolai Förster GbR
                      Köln
                      Teilweise Home-Office
                      Schnelle Bewerbung
                      Im Kern unserer Arbeit stehen Eignungs- und Potenzialdiagnostik, Personalentwicklung und Change-Management für DAX-Unternehmen sowie große Mittelständler verschiedener Branchen. * Ausarbeitung und Durchführung unterschiedlicher Maßnahmen der Personalentwicklung (u.a. Führungskräftetrainings) * Fundierte Praxis in der Planung und Durchführung von Verfahren zur Personalauswahl und Personalentwicklung * managerberater Michael Basmann und Nikolai Förster GbR managerberater ist eine in Köln ansässige Beratungsgesellschaft, spezialisiert auf Human Resources Management. * Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches, geistes- oder sozialwissenschaftliches Studium (idealerweise Personal/HR-Schwerpunkt) * 3–4 Jahre relevante Berufserfahrung in Personalberatung oder Unternehmens-HR * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung
                      Im Kern unserer Arbeit stehen Eignungs- und Potenzialdiagnostik, Personalentwicklung und Change-Management für DAX-Unternehmen sowie große Mittelständler verschiedener Branchen. * Ausarbeitung und Durchführung unterschiedlicher Maßnahmen der Personalentwicklung (u.a. Führungskräftetrainings) * Fundierte Praxis in der Planung und Durchführung von Verfahren zur Personalauswahl und Personalentwicklung * managerberater Michael Basmann und Nikolai Förster GbR managerberater ist eine in Köln ansässige Beratungsgesellschaft, spezialisiert auf Human Resources Management. * Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches, geistes- oder sozialwissenschaftliches Studium (idealerweise Personal/HR-Schwerpunkt) * 3–4 Jahre relevante Berufserfahrung in Personalberatung oder Unternehmens-HR * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung
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                      Be a sparring partner and point of contact regarding Talent Acquisition for Hiring Managers * Own Talent Acquisition for both Office and Retail roles across Europe * Manage and improve the whole Talent Acquisition process for your vacancies, ensuring an excellent journey * Ensure reporting and analysis of the success of Talent Acquisition measures * 3-5 years of relevant professional experience in international Talent Acquisition, ideally with a fashion or lifestyle brand * Birkenstock Group B.V. & Co. KG * Köln * Befristeter Vertrag * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - BIRKENSTOCK is a global brand which embraces all consumers regardless of geography, gender, age and income. The company is deeply footed on a family tradition of shoemaking that can be traced back to 1774. With around 6200 employees worldwide, BIRKENSTOCK is the largest employer in the German footwear industry.
                      Be a sparring partner and point of contact regarding Talent Acquisition for Hiring Managers * Own Talent Acquisition for both Office and Retail roles across Europe * Manage and improve the whole Talent Acquisition process for your vacancies, ensuring an excellent journey * Ensure reporting and analysis of the success of Talent Acquisition measures * 3-5 years of relevant professional experience in international Talent Acquisition, ideally with a fashion or lifestyle brand * Birkenstock Group B.V. & Co. KG * Köln * Befristeter Vertrag * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - BIRKENSTOCK is a global brand which embraces all consumers regardless of geography, gender, age and income. The company is deeply footed on a family tradition of shoemaking that can be traced back to 1774. With around 6200 employees worldwide, BIRKENSTOCK is the largest employer in the German footwear industry.
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                      Senior IT-Recruiter / Staffing Manager (m/w/d)

                      SEVEN PRINCIPLES GROUP
                      Köln, Ratingen bei Düsseldorf
                      Teilweise Home-Office
                      mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bereich IT-Recruiting / Staffing im Freelancer- & Projektgeschäft - Als SEVEN PRINCIPLES GROUP mit Hauptsitz in Köln stehen wir als strategischer Partner an der Seite unserer Kunden, wenn es um erfolgskritische IT-Infrastrukturen, -Systeme und -Anwendungen geht. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, die digitale Souveränität und Wettbewerbsfähigkeit europäischer Organisationen zu stärken und neue Maßstäbe in der Welt der IT zu setzen. Als erfahrener Partner für unternehmenskritische IT schaffen wir resiliente digitale Lösungen, die Effizienz, Sicherheit und Compliance garantieren. * Unterstützung unseres Vertriebs bei der Besetzung offener Projekt-Vakanzen mit IT-Spezialisten (Freelancer, Partner, Mitarbeiter) * Enge Zusammenarbeit mit unseren Fachbereichen und den Key Account Managern * Aktive Identifikation, Ansprache und qualifizierte Auswahl von IT-Spezialisten
                      mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bereich IT-Recruiting / Staffing im Freelancer- & Projektgeschäft - Als SEVEN PRINCIPLES GROUP mit Hauptsitz in Köln stehen wir als strategischer Partner an der Seite unserer Kunden, wenn es um erfolgskritische IT-Infrastrukturen, -Systeme und -Anwendungen geht. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, die digitale Souveränität und Wettbewerbsfähigkeit europäischer Organisationen zu stärken und neue Maßstäbe in der Welt der IT zu setzen. Als erfahrener Partner für unternehmenskritische IT schaffen wir resiliente digitale Lösungen, die Effizienz, Sicherheit und Compliance garantieren. * Unterstützung unseres Vertriebs bei der Besetzung offener Projekt-Vakanzen mit IT-Spezialisten (Freelancer, Partner, Mitarbeiter) * Enge Zusammenarbeit mit unseren Fachbereichen und den Key Account Managern * Aktive Identifikation, Ansprache und qualifizierte Auswahl von IT-Spezialisten
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                      Schnelle Bewerbung
                      HR Business Partner @Visoon und unterstütze uns mit deiner Hands-on-Mentalität * du agierst als Berater der Geschäftsführung sowie der Führungskräfte in allen HR-Fragestellungen * Du bist verantwortlich für die ordnungsgemäße Sicherstellung und Durchführung aller HR-Standards und übernimmst die Personaladministration unter Berücksichtigung betrieblicher und gesetzlicher Regelungen * Verantwortung für HR-relevante Prozesse und Tools * Du steuerst den jährlichen HR Cycle rund um die Zielvereinbarungen und das Feedback * Du hast mindestens 1 - 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich HR sammeln können * Visoon Video Impact GmbH & Co. KG * Düsseldorf * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Die Visoon Video Impact GmbH & Co. KG mit Sitz in Berlin und Düsseldorf ist das Joint Venture von Axel Springer und Paramount für TV- und Videovermarktung.
                      HR Business Partner @Visoon und unterstütze uns mit deiner Hands-on-Mentalität * du agierst als Berater der Geschäftsführung sowie der Führungskräfte in allen HR-Fragestellungen * Du bist verantwortlich für die ordnungsgemäße Sicherstellung und Durchführung aller HR-Standards und übernimmst die Personaladministration unter Berücksichtigung betrieblicher und gesetzlicher Regelungen * Verantwortung für HR-relevante Prozesse und Tools * Du steuerst den jährlichen HR Cycle rund um die Zielvereinbarungen und das Feedback * Du hast mindestens 1 - 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich HR sammeln können * Visoon Video Impact GmbH & Co. KG * Düsseldorf * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Die Visoon Video Impact GmbH & Co. KG mit Sitz in Berlin und Düsseldorf ist das Joint Venture von Axel Springer und Paramount für TV- und Videovermarktung.
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                      Schnelle Bewerbung
                      Du verantwortest die ordnungsgemäße und termingerechte monatliche Entgeltabrechnung. * BarmeniaGothaer * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Willkommen bei der BarmeniaGothaer - Bei uns zählt, wer du bist. Mit all deinen Fähigkeiten, Ideen und Möglichkeiten. Egal ob du neu einsteigst oder Erfahrung mitbringst: Bei der BarmeniaGothaer bekommst du Rückhalt, Verantwortung und Entwicklung. Mit einem starken Wir und Miteinander in einem Team aus 7.500 Kolleg*innen. Als Top-10 Versicherer in Deutschland handeln wir als Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit (VVaG). Gemeinsam sind wir für Menschen da, die uns vertrauen. Für uns bist du nicht irgendjemand. Du bist jemand, der zählt. Weil du wichtig bist. Das ist deine Aufgabe * Du führst das Team am Standort Köln fachlich und disziplinarisch.
                      Du verantwortest die ordnungsgemäße und termingerechte monatliche Entgeltabrechnung. * BarmeniaGothaer * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Willkommen bei der BarmeniaGothaer - Bei uns zählt, wer du bist. Mit all deinen Fähigkeiten, Ideen und Möglichkeiten. Egal ob du neu einsteigst oder Erfahrung mitbringst: Bei der BarmeniaGothaer bekommst du Rückhalt, Verantwortung und Entwicklung. Mit einem starken Wir und Miteinander in einem Team aus 7.500 Kolleg*innen. Als Top-10 Versicherer in Deutschland handeln wir als Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit (VVaG). Gemeinsam sind wir für Menschen da, die uns vertrauen. Für uns bist du nicht irgendjemand. Du bist jemand, der zählt. Weil du wichtig bist. Das ist deine Aufgabe * Du führst das Team am Standort Köln fachlich und disziplinarisch.
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                      Als Human Resources Specialist (all genders) im Bereich Career Development am Standort Köln begleitest du unsere Mitarbeitenden Vollzeit bei allen Themen rund um die Karriere- und Personalentwicklung. * Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie, Human Resources oder eine vergleichbare Qualifikation * Du unterstützt unser Career Development Team bei allen Themen rund um Karriere- und Personalentwicklung im Business Services Bereich – mit einem klaren Blick für Qualität, Effizienz und Mehrwert * Du begleitest unsere Karriereentwicklungs- und Evaluierungsprozesse end-to-end – von der Vorbereitung über die Durchführung bis zur Nachbereitung unserer Career Development Gremien * Du analysierst bestehende Career Development Prozesse, identifizierst Optimierungspotenziale und treibst Verbesserungen aktiv voran * BCG Platinion * Köln * Befristeter Vertrag
                      Als Human Resources Specialist (all genders) im Bereich Career Development am Standort Köln begleitest du unsere Mitarbeitenden Vollzeit bei allen Themen rund um die Karriere- und Personalentwicklung. * Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie, Human Resources oder eine vergleichbare Qualifikation * Du unterstützt unser Career Development Team bei allen Themen rund um Karriere- und Personalentwicklung im Business Services Bereich – mit einem klaren Blick für Qualität, Effizienz und Mehrwert * Du begleitest unsere Karriereentwicklungs- und Evaluierungsprozesse end-to-end – von der Vorbereitung über die Durchführung bis zur Nachbereitung unserer Career Development Gremien * Du analysierst bestehende Career Development Prozesse, identifizierst Optimierungspotenziale und treibst Verbesserungen aktiv voran * BCG Platinion * Köln * Befristeter Vertrag
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                      Schnelle Bewerbung
                      In unserem dynamischen Arbeitsumfeld hast Du als HR Business Partner (m/w/d) die Möglichkeit, unsere Teams entlang des gesamten Employee Lifecycles zu begleiten und HR-Themen eigenverantwortlich voranzutreiben. * Berufserfahrung als HR Business Partner oder in einer vergleichbaren Rolle - Im internationalen Team von Smart In Media hast du als HR Business Partner (m/w/d) die Möglichkeit, die Digitalisierung in der Medizin aktiv mitzugestalten und mit deiner Arbeit einen wichtigen Beitrag zur Weiterentwicklung unserer Organisation zu leisten – in kreativer Atmosphäre, internationalem Umfeld und mit attraktivem Gehalt. * Betreuung und Beratung von und in allen HR-relevanten Themen (Recruiting, Entwicklung, HR-Administration) * Erstellung und Verwaltung von HR-Dokumenten wie z. B. Arbeitsverträge und Zeugnisse * Verantwortung für die Abwesenheits- und Urlaubsverwaltung sowie Sicherstellung ...
                      In unserem dynamischen Arbeitsumfeld hast Du als HR Business Partner (m/w/d) die Möglichkeit, unsere Teams entlang des gesamten Employee Lifecycles zu begleiten und HR-Themen eigenverantwortlich voranzutreiben. * Berufserfahrung als HR Business Partner oder in einer vergleichbaren Rolle - Im internationalen Team von Smart In Media hast du als HR Business Partner (m/w/d) die Möglichkeit, die Digitalisierung in der Medizin aktiv mitzugestalten und mit deiner Arbeit einen wichtigen Beitrag zur Weiterentwicklung unserer Organisation zu leisten – in kreativer Atmosphäre, internationalem Umfeld und mit attraktivem Gehalt. * Betreuung und Beratung von und in allen HR-relevanten Themen (Recruiting, Entwicklung, HR-Administration) * Erstellung und Verwaltung von HR-Dokumenten wie z. B. Arbeitsverträge und Zeugnisse * Verantwortung für die Abwesenheits- und Urlaubsverwaltung sowie Sicherstellung ...
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                      Expert Talent Acquisition (m/w/d)

                      OBI GmbH & Co. Deutschland KG
                      Wermelskirchen
                      Teilweise Home-Office
                      Anschreiben nicht erforderlich
                      In deiner Rolle als Recruiting Expert / Talent Acquisition Manager (m/w/d) bist du der strategische Motor für unser Wachstum in unseren OBI Märkten. * Strategie: Weiterentwicklung unserer Talent Acquisition Maßnahmen für die deutschen OBI Märkte - Du verbindest operatives Recruiting mit datengetriebenen Strategien und hilfst dabei, dass wir deutschlandweit die besten Talente für unsere Märkte gewinnen. * OBI GmbH & Co. Deutschland KG * Wermelskirchen * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Wir sind OBI. Als Team geben wir gemeinsam alles, um die kleinen und großen Projekte unserer Kund:innen zu ermöglichen. Du hast Lust auf Gestaltungsspielraum, moderne Tools und eine Schlüsselrolle in unserem People-Team? Dann komm an Bord! Die Stelle ist auf 2 Jahre aufgrund einer Elternzeitvertretung befristet.
                      In deiner Rolle als Recruiting Expert / Talent Acquisition Manager (m/w/d) bist du der strategische Motor für unser Wachstum in unseren OBI Märkten. * Strategie: Weiterentwicklung unserer Talent Acquisition Maßnahmen für die deutschen OBI Märkte - Du verbindest operatives Recruiting mit datengetriebenen Strategien und hilfst dabei, dass wir deutschlandweit die besten Talente für unsere Märkte gewinnen. * OBI GmbH & Co. Deutschland KG * Wermelskirchen * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Wir sind OBI. Als Team geben wir gemeinsam alles, um die kleinen und großen Projekte unserer Kund:innen zu ermöglichen. Du hast Lust auf Gestaltungsspielraum, moderne Tools und eine Schlüsselrolle in unserem People-Team? Dann komm an Bord! Die Stelle ist auf 2 Jahre aufgrund einer Elternzeitvertretung befristet.
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                      HR Specialist (m/w/d) – Administration & Projekte

                      item Industrietechnik GmbH
                      Solingen bei Düsseldorf
                      Teilweise Home-Office
                      Schnelle Bewerbung
                      Gestalte mit uns die Zukunft unserer Mitarbeitenden und werde Teil unseres dynamischen HR-Teams! * Du erstellst sorgfältig relevante HR-Dokumente und Bescheinigungen, pflegst Stamm- und Bewegungsdaten und gestaltest Prozesse zuverlässig in unseren HR-Systemen wie rexx und QTime. * Darüber hinaus übernimmst Du eigenständig personaladministrative Projekte und anspruchsvolle HR-Fragestellungen, entwickelst praxisnahe Arbeitsvorlagen, Leitlinien und Rahmenkonzepte und tauschst Dich bei arbeitsrechtlichen Themen eng mit unserem Arbeitsrechtsanwalt aus. * Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder ein wirtschaftliches Studium (B.Sc.) mit idealerweise HR-Fokus abgeschlossen und bringst bereits 2 Jahre Erfahrung in diesem Personalbereich mit. * Dein fundiertes Wissen im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Deine Erfahrung mit HR-Systemen, wie z.B. rexx oder ...
                      Gestalte mit uns die Zukunft unserer Mitarbeitenden und werde Teil unseres dynamischen HR-Teams! * Du erstellst sorgfältig relevante HR-Dokumente und Bescheinigungen, pflegst Stamm- und Bewegungsdaten und gestaltest Prozesse zuverlässig in unseren HR-Systemen wie rexx und QTime. * Darüber hinaus übernimmst Du eigenständig personaladministrative Projekte und anspruchsvolle HR-Fragestellungen, entwickelst praxisnahe Arbeitsvorlagen, Leitlinien und Rahmenkonzepte und tauschst Dich bei arbeitsrechtlichen Themen eng mit unserem Arbeitsrechtsanwalt aus. * Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder ein wirtschaftliches Studium (B.Sc.) mit idealerweise HR-Fokus abgeschlossen und bringst bereits 2 Jahre Erfahrung in diesem Personalbereich mit. * Dein fundiertes Wissen im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Deine Erfahrung mit HR-Systemen, wie z.B. rexx oder ...
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                      Anschreiben nicht erforderlich
                      Schnelle Bewerbung
                      REWE Group * Köln * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Werde Teil eines engagierten und erfolgsorientierten Teams, welches maßgebliche Betreuungs- und Beratungsleistungen für die Mitarbeitenden und Führungskräfte der REWE Group verantwortet. Dabei arbeiten wir mit den zentralen Schnittstellen wie, HR-Partner, Recruiting und Kompetenzcenter erfolgreich zusammen. Bei uns steht Kund:innenorientierung, kontinuierliche Weiterentwicklung und Offenheit für Neuerungen und Innovationen im Vordergrund. Du agierst nicht nur als kompetente:r Berater:in in allen Fragen rund um das Arbeitsverhältnis, sondern bist auch Vertrauensperson für den jeweiligen Betreuungsbereich. Diese Position ist befristet bis zum 31.12.2026. * Du verfügst über ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Genauigkeit und hast Spaß daran, mit Daten und Fakten Kolleg:innen zu ...
                      REWE Group * Köln * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Werde Teil eines engagierten und erfolgsorientierten Teams, welches maßgebliche Betreuungs- und Beratungsleistungen für die Mitarbeitenden und Führungskräfte der REWE Group verantwortet. Dabei arbeiten wir mit den zentralen Schnittstellen wie, HR-Partner, Recruiting und Kompetenzcenter erfolgreich zusammen. Bei uns steht Kund:innenorientierung, kontinuierliche Weiterentwicklung und Offenheit für Neuerungen und Innovationen im Vordergrund. Du agierst nicht nur als kompetente:r Berater:in in allen Fragen rund um das Arbeitsverhältnis, sondern bist auch Vertrauensperson für den jeweiligen Betreuungsbereich. Diese Position ist befristet bis zum 31.12.2026. * Du verfügst über ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Genauigkeit und hast Spaß daran, mit Daten und Fakten Kolleg:innen zu ...
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                      Häufig gestellte Fragen

                      Wie viele offene Stellenangebote gibt es für People Operations Jobs in Leverkusen?
                      Aktuell gibt es auf StepStone 250 offene Stellenanzeigen für People Operations Jobs in Leverkusen.

                      Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Leverkusen einen People Operations Job suchen?
                      Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Leverkusen einen People Operations Job suchen: Köln, Düsseldorf, Duisburg.

                      Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach People Operations Jobs in Leverkusen suchen?
                      Wer nach People Operations Jobs in Leverkusen sucht, sucht häufig auch nach Marketing, Praktikum, Center.

                      Welche Fähigkeiten braucht man für People Operations Jobs in Leverkusen??
                      Für einen People Operations Job in Leverkusen sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Personalbeschaffung, Beratung.

                      Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für People Operations Jobs in Leverkusen?
                      Für People Operations Jobs in Leverkusen gibt es aktuell 6 offene Teilzeitstellen.