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                          • Tax Manager
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                          • Case Management
                          • Leiter Rechnungswesen
                          • Revenue Management
                          • Forderungsmanagement
                          • Specialist Payroll
                          • Management
                          • Payroll Specialist
                          • Accounting
                          • Konsolidierer
                          • Operations Manager
                          • Generalunternehmer
                          • Business Management
                          • Leiter Entgeltabrechnung

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          4


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Buchhaltung
                          45

                          IT
                          19





                          77 Treffer für Payroll Manager/in Jobs in 125 im Umkreis von 30 km

                          HR-Payroll Manager (m/w/d)

                          Deloitte
                          Berlin, Düsseldorf, Leipzig, Mannheim, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, München, Nürnberg
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Manager HR-Payroll (m/w/d). Als Manager HR-Payroll (m/w/d) berätst du Mandanten rund um den Aufgabenbereich des CFO und unterstützt auch operativ – damit trägst du zu nachhaltigen Entscheidungen und zum reibungslosen Ablauf von Geschäftsprozessen bei. Du willst im Bereich Business Process Solutions Mandanten in Finance / Accounting, Controlling, HR Payroll und Tax unterstützen?
                          Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Manager HR-Payroll (m/w/d). Als Manager HR-Payroll (m/w/d) berätst du Mandanten rund um den Aufgabenbereich des CFO und unterstützt auch operativ – damit trägst du zu nachhaltigen Entscheidungen und zum reibungslosen Ablauf von Geschäftsprozessen bei. Du willst im Bereich Business Process Solutions Mandanten in Finance / Accounting, Controlling, HR Payroll und Tax unterstützen?
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                          Senior Manager HR Operations & Payroll (m/w/d)

                          Mister Spex
                          Berlin
                          Teilweise Home-Office
                          Als Senior Manage r HR Operations & Payroll (m/w/d) verantwortest du die operative Exzellenz unserer HR‑Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles. Mit deinem Know-how stellst du sicher, dass Payroll, Compensation & Benefits sowie arbeits- und sozialversicherungsrechtliche Themen effizient, compliant und zukunftsfähig umgesetzt werden. * Sorge für eine reibungslose Payroll sowie für die Weiterentwicklung von Compensation‑ & Benefits‑Prozessen, und das effizient, compliant und skalierbar * Außerdem arbeitest du eng mit Finance, HRBPs, Payroll‑Providern und weiteren Stakeholdern zusammen und gestaltest bereichsübergreifende Projekte sowie Reporting und Datenqualität * Du bringst mehrjährige Erfahrung in Payroll sowie operativen HR-Prozessen entlang des gesamten Employee Lifecycles mit; Kenntnisse im Bereich Compensation & Benefits sind dabei ein großes Plus
                          Als Senior Manage r HR Operations & Payroll (m/w/d) verantwortest du die operative Exzellenz unserer HR‑Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles. Mit deinem Know-how stellst du sicher, dass Payroll, Compensation & Benefits sowie arbeits- und sozialversicherungsrechtliche Themen effizient, compliant und zukunftsfähig umgesetzt werden. * Sorge für eine reibungslose Payroll sowie für die Weiterentwicklung von Compensation‑ & Benefits‑Prozessen, und das effizient, compliant und skalierbar * Außerdem arbeitest du eng mit Finance, HRBPs, Payroll‑Providern und weiteren Stakeholdern zusammen und gestaltest bereichsübergreifende Projekte sowie Reporting und Datenqualität * Du bringst mehrjährige Erfahrung in Payroll sowie operativen HR-Prozessen entlang des gesamten Employee Lifecycles mit; Kenntnisse im Bereich Compensation & Benefits sind dabei ein großes Plus
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                          (Senior) Manager SAP SuccessFactors & HCM Payroll & Time Management (w/m/d)

                          EY Deutschland
                          Berlin, Düsseldorf, Frankfurt/Main, Hamburg, Köln, München, Stuttgart
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Vielseitige Beratung: Du berätst national und international tätige Unternehmen bei der Implementierung von SAP SuccessFactors & HCM Payroll und Time Management. * Berufserfahrung: Du hast mehrjährige Erfahrung in der Beratung und Projektdurchführung, speziell in den Bereichen Payroll und Time Management und bist versiert in der Implementierung von SAP EC Payroll und Time Tracking-Solutions.
                          Vielseitige Beratung: Du berätst national und international tätige Unternehmen bei der Implementierung von SAP SuccessFactors & HCM Payroll und Time Management. * Berufserfahrung: Du hast mehrjährige Erfahrung in der Beratung und Projektdurchführung, speziell in den Bereichen Payroll und Time Management und bist versiert in der Implementierung von SAP EC Payroll und Time Tracking-Solutions.
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                          Noch nichts dabei? Es gibt 74 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          (Senior) Manager Finance & Accounting, Controlling - Tax (m/w/d)

                          Deloitte
                          Berlin, Düsseldorf, Leipzig, Mannheim, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, München, Nürnberg
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Du willst im Bereich Business Process Solutions Mandanten in Finance / Accounting, Controlling, HR Payroll und Tax unterstützen? Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Manager Finance & Accounting, Controlling - Tax (m/w/d). Als Manager (m/w/d) berätst du nationale und internationale Mandanten aller Größen, Branchen und Rechtsformen rund um den Aufgabenbereich des CFO und unterstützt auch operativ – damit trägst du zu nachhaltigen Entscheidungen und dem Unternehmenserfolg bei.
                          Du willst im Bereich Business Process Solutions Mandanten in Finance / Accounting, Controlling, HR Payroll und Tax unterstützen? Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Manager Finance & Accounting, Controlling - Tax (m/w/d). Als Manager (m/w/d) berätst du nationale und internationale Mandanten aller Größen, Branchen und Rechtsformen rund um den Aufgabenbereich des CFO und unterstützt auch operativ – damit trägst du zu nachhaltigen Entscheidungen und dem Unternehmenserfolg bei.
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                          Schnelle Bewerbung
                          SD Worx ist ein führender europäischer Anbieter von Payroll- und HR-Dienstleistungen mit globaler Reichweite. In deiner Rolle als Sales Manager Existing Business (m/w/d) bist du das Gesicht unseres Unternehmens für unsere Bestandskunden. * Strategische Kundenentwicklung: Du betreust und entwickelst unsere Kunden im Bereich Payroll-Lösungen und Partnerprodukte aktiv weiter.
                          SD Worx ist ein führender europäischer Anbieter von Payroll- und HR-Dienstleistungen mit globaler Reichweite. In deiner Rolle als Sales Manager Existing Business (m/w/d) bist du das Gesicht unseres Unternehmens für unsere Bestandskunden. * Strategische Kundenentwicklung: Du betreust und entwickelst unsere Kunden im Bereich Payroll-Lösungen und Partnerprodukte aktiv weiter.
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                          Senior Consultant / Manager SAP SuccessFactors (w/m/d)

                          EY Deutschland
                          Berlin, Düsseldorf, Frankfurt/Main, Köln, München, Stuttgart
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Fundiertes Verständnis von HR-Prozessen (z. B. Talent Management, Payroll, Time, Recruiting, Performance Management, deutsche Arbeitsgesetze), starke Beratungs- und Kommunikationsfähigkeiten (Fähigkeit, komplexe Anforderungen in Lösungen zu übersetzen und mit C-Level Stakeholdern zu arbeiten) und sehr gute Deutschkenntnisse (mind. B2/C1) und fließendes Englisch
                          Fundiertes Verständnis von HR-Prozessen (z. B. Talent Management, Payroll, Time, Recruiting, Performance Management, deutsche Arbeitsgesetze), starke Beratungs- und Kommunikationsfähigkeiten (Fähigkeit, komplexe Anforderungen in Lösungen zu übersetzen und mit C-Level Stakeholdern zu arbeiten) und sehr gute Deutschkenntnisse (mind. B2/C1) und fließendes Englisch
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                          Teamleitung (w/m/d/n) HR-Service

                          PD - Berater der öffentlichen Hand GmbH
                          Berlin, Düsseldorf
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Fachliche und disziplinarische Führung eines siebenköpfigen Teams von HR Service Partner*innen sowie Gestaltung einer modernen, effizienten und serviceorientierten HR-Service- und Payroll-Landschaft * Sicherstellung einer effizienten, auditfesten und qualitativ hochwertigen HR- und Payroll-Landschaft sowie Begleitung von Prüfungen durch Wirtschaftsprüfung, Finanzamt und Sozialversicherungsträger
                          Fachliche und disziplinarische Führung eines siebenköpfigen Teams von HR Service Partner*innen sowie Gestaltung einer modernen, effizienten und serviceorientierten HR-Service- und Payroll-Landschaft * Sicherstellung einer effizienten, auditfesten und qualitativ hochwertigen HR- und Payroll-Landschaft sowie Begleitung von Prüfungen durch Wirtschaftsprüfung, Finanzamt und Sozialversicherungsträger
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                          NEU
                          Hybrid Software GmbH

                          Sales Manager (w/m/d)

                          Hybrid Software GmbH
                          Berlin
                          Teilweise Home-Office
                          Du hast bereits 3 Jahre wertvolle Erfahrung im Sales gesammelt, idealerweise im Bereich Payroll oder im Vertrieb von Softwarelösungen
                          Du hast bereits 3 Jahre wertvolle Erfahrung im Sales gesammelt, idealerweise im Bereich Payroll oder im Vertrieb von Softwarelösungen
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                          LohnDialog Abrechnungsgesellschaft mbH

                          Sales Manager (w/m/d)

                          LohnDialog Abrechnungsgesellschaft mbH
                          Berlin
                          Teilweise Home-Office
                          Du hast bereits 3 Jahre wertvolle Erfahrung im Sales gesammelt, idealerweise im Bereich Payroll oder im Vertrieb von Softwarelösungen
                          Du hast bereits 3 Jahre wertvolle Erfahrung im Sales gesammelt, idealerweise im Bereich Payroll oder im Vertrieb von Softwarelösungen
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                          LohnDialog Abrechnungsgesellschaft mbH

                          Growth Manager (m/w/d)

                          LohnDialog Abrechnungsgesellschaft mbH
                          Berlin
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Du verantwortest die Entwicklung und Umsetzung einer integrierten Vertriebs- und Marketingstrategie im Payroll-Umfeld mit Fokus auf Neukundengewinnung von mittelständischen Unternehmen und dem Vertrieb unserer Softwarelösungen * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Sales und Marketing, idealerweise im Bereich Payroll oder im Vertrieb von Softwarelösungen
                          Du verantwortest die Entwicklung und Umsetzung einer integrierten Vertriebs- und Marketingstrategie im Payroll-Umfeld mit Fokus auf Neukundengewinnung von mittelständischen Unternehmen und dem Vertrieb unserer Softwarelösungen * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Sales und Marketing, idealerweise im Bereich Payroll oder im Vertrieb von Softwarelösungen
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                          finperks GmbH

                          Business Development Manager (f/m/d) - FinTech Startup

                          finperks GmbH
                          Berlin
                          Schnelle Bewerbung
                          As a Business Development Manager, you work closely with Sebastian Seifert to identify, develop, and scale strategic, high-impact partnerships across industries such as Banks & Fintechs, Retailers, HR & Payroll providers, Crypto providers, and consumer brands.
                          As a Business Development Manager, you work closely with Sebastian Seifert to identify, develop, and scale strategic, high-impact partnerships across industries such as Banks & Fintechs, Retailers, HR & Payroll providers, Crypto providers, and consumer brands.
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                          made of air GmbH

                          Finance Manager- Part Time (20 hours/wk)

                          made of air GmbH
                          Berlin
                          We're looking for a detail-oriented, self-starting Finance Manager to own the day-to-day financial operations of a fast-moving deep-tech startup. * Payroll: prepare monthly payroll and coordinate with external , process payments, manage onboarding/offboarding * Solid knowledge of German accounting standards and payroll requirements
                          We're looking for a detail-oriented, self-starting Finance Manager to own the day-to-day financial operations of a fast-moving deep-tech startup. * Payroll: prepare monthly payroll and coordinate with external , process payments, manage onboarding/offboarding * Solid knowledge of German accounting standards and payroll requirements
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                          Zenfulfillment GmbH

                          People Ops Manager (m/w/d)

                          Zenfulfillment GmbH
                          Berlin
                          Teilweise Home-Office
                          Als People Operations Manager/in bei Zenfulfillment gestaltest du effiziente und skalierbare People-Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles. Als People Operations Manager/in sorgst Du dafür, dass unsere People-Prozesse effizient, skalierbar und sauber laufen. - Du bereitest die monatliche Gehaltsabrechnung vor und arbeitest eng mit externen Payroll- und Steuerpartnern zusammen. - Du hast Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen wie , Payroll-Dienstleistern oder Rechtsanwälten.
                          Als People Operations Manager/in bei Zenfulfillment gestaltest du effiziente und skalierbare People-Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles. Als People Operations Manager/in sorgst Du dafür, dass unsere People-Prozesse effizient, skalierbar und sauber laufen. - Du bereitest die monatliche Gehaltsabrechnung vor und arbeitest eng mit externen Payroll- und Steuerpartnern zusammen. - Du hast Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen wie , Payroll-Dienstleistern oder Rechtsanwälten.
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                          Christ Capital GmbH

                          Junior Manager People & Operations (m/w/x)

                          Christ Capital GmbH
                          Berlin
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Zur Verstärkung suchen wir einen Junior Manager People & Operations (m/w/x) mit Organisationstalent, Sorgfalt und einem klaren Fokus auf strukturierte Umsetzung, insbesondere in den Bereichen HR-Administration, Vertragsmanagement und internen Prozessen. Payroll & HR Support * über Grundkenntnisse im Arbeitsrecht verfügst oder idealerweise erste Berührungspunkte mit Payroll-Themen hattest
                          Zur Verstärkung suchen wir einen Junior Manager People & Operations (m/w/x) mit Organisationstalent, Sorgfalt und einem klaren Fokus auf strukturierte Umsetzung, insbesondere in den Bereichen HR-Administration, Vertragsmanagement und internen Prozessen. Payroll & HR Support * über Grundkenntnisse im Arbeitsrecht verfügst oder idealerweise erste Berührungspunkte mit Payroll-Themen hattest
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                          LohnDialog Abrechnungsgesellschaft mbH

                          Teamleiter (m/w/d) Vertrieb

                          LohnDialog Abrechnungsgesellschaft mbH
                          Berlin
                          Teilweise Home-Office
                          Du verantwortest die Entwicklung und Umsetzung einer integrierten Vertriebs- und Marketingstrategie im Payroll-Umfeld mit Fokus auf Neukundengewinnung von mittelständischen Unternehmen und dem Vertrieb unserer Softwarelösungen * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Sales und Marketing, idealerweise im Bereich Payroll oder im Vertrieb von Softwarelösungen
                          Du verantwortest die Entwicklung und Umsetzung einer integrierten Vertriebs- und Marketingstrategie im Payroll-Umfeld mit Fokus auf Neukundengewinnung von mittelständischen Unternehmen und dem Vertrieb unserer Softwarelösungen * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Sales und Marketing, idealerweise im Bereich Payroll oder im Vertrieb von Softwarelösungen
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                          HeavenHR GmbH

                          Head of Operations (m/w/d) - SaaS

                          HeavenHR GmbH
                          Berlin
                          Wir suchen einen erfahrenen und umsetzungsstarken , der den Aufbau unseres SaaS-Geschäfts im Bereich HR-Software mit integrierter Payroll-Lösung aktiv gestaltet und verantwortet. Wir bei HeavenHR haben es uns zum Ziel gesetzt, mit unserer All-in-One HR-Payroll (SaaS) Lösung alle Bereiche des Personalmanagements zu revolutionieren und digital zu transformieren. * Erfahrung im Aufbau oder der Skalierung von SaaS-Startups, idealerweise im HR-/Payroll-Umfeld
                          Wir suchen einen erfahrenen und umsetzungsstarken , der den Aufbau unseres SaaS-Geschäfts im Bereich HR-Software mit integrierter Payroll-Lösung aktiv gestaltet und verantwortet. Wir bei HeavenHR haben es uns zum Ziel gesetzt, mit unserer All-in-One HR-Payroll (SaaS) Lösung alle Bereiche des Personalmanagements zu revolutionieren und digital zu transformieren. * Erfahrung im Aufbau oder der Skalierung von SaaS-Startups, idealerweise im HR-/Payroll-Umfeld
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                          F/A/Q Health Foundation e.V.

                          Operations Management - Finance & Performance (m/w/d - sei, wer du bist)

                          F/A/Q Health Foundation e.V.
                          Berlin
                          Schnelle Bewerbung
                          Als Operations Manager mit Fokus auf Finance & Performance sorgst du dafür, dass unsere Organisation entlang klarer Ziele, transparenter Zahlen und effizienter Prozesse gesteuert werden kann. * Zusammenarbeit mit externen wie Steuerberatung und Payroll
                          Als Operations Manager mit Fokus auf Finance & Performance sorgst du dafür, dass unsere Organisation entlang klarer Ziele, transparenter Zahlen und effizienter Prozesse gesteuert werden kann. * Zusammenarbeit mit externen wie Steuerberatung und Payroll
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                          Wir suchen einen unternehmerisch denkenden Entrepreneur in Residence, der gemeinsam mit uns ein neues SaaS-Geschäft im Bereich HR-Software mit integrierter Payroll-Lösung aufbaut. Wir bei HeavenHR haben es uns zum Ziel gesetzt, mit unserer All-in-One HR-Payroll (SaaS) Lösung alle Bereiche des Personalmanagements zu revolutionieren und digital zu transformieren. * Eigenverantwortlicher Aufbau neuer Geschäftsfelder innerhalb unseres SaaS-Startups (HR-/Payroll-Software) * Erfahrungen im Startup-Umfeld, idealerweise bei SaaS-Lösungen oder HR-/Payroll-Produkten
                          Wir suchen einen unternehmerisch denkenden Entrepreneur in Residence, der gemeinsam mit uns ein neues SaaS-Geschäft im Bereich HR-Software mit integrierter Payroll-Lösung aufbaut. Wir bei HeavenHR haben es uns zum Ziel gesetzt, mit unserer All-in-One HR-Payroll (SaaS) Lösung alle Bereiche des Personalmanagements zu revolutionieren und digital zu transformieren. * Eigenverantwortlicher Aufbau neuer Geschäftsfelder innerhalb unseres SaaS-Startups (HR-/Payroll-Software) * Erfahrungen im Startup-Umfeld, idealerweise bei SaaS-Lösungen oder HR-/Payroll-Produkten
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                          YOC AG

                          HR Generalist (m/f/x)

                          YOC AG
                          Berlin
                          Schnelle Bewerbung
                          As an HR Generalist (m/f/x), you will be part of our HR team, which takes care of all personnel-related matters for our employees and is the first point of contact for HR questions from specialists and managers. * You will provide the necessary HR data for preparatory payroll accounting and ensure high data quality. * You have experience in operational recruiting, HR administration, and working with payroll—ideally across multiple locations.
                          As an HR Generalist (m/f/x), you will be part of our HR team, which takes care of all personnel-related matters for our employees and is the first point of contact for HR questions from specialists and managers. * You will provide the necessary HR data for preparatory payroll accounting and ensure high data quality. * You have experience in operational recruiting, HR administration, and working with payroll—ideally across multiple locations.
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                          Payroll Consultant P&I Loga (w/m/d)

                          Peras GmbH
                          Karlsruhe, Frankfurt am Main, Köln, Münster, Erfurt, Berlin, remote
                          Teilweise Home-Office
                          Wir suchen dich in Vollzeit (40-Stunden-Woche) an unseren Standorten Karlsruhe, Frankfurt, Köln, Münster, Erfurt, Berlin oder remote als erfahrenen Payroll Consultant P&I Loga (w/m/d) Du möchtest deine operative Payroll-Expertise auf das nächste Level heben und dein Wissen in einem Umfeld einsetzen, in dem Fachkompetenz, Weiterentwicklung und Kundenorientierung gleichermaßen gefragt sind? * Fundierte Payroll- und Loga-Expertise: Du verfügst über praktische Erfahrung in der Personaladministration und Entgeltabrechnung sowie fundierte Kenntnisse in P&I Loga.
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                          ■ Du führst in Eigenregie oder gemeinsam im Tandem spannende Projekte bei unserer Kundschaft für das Thema Payroll durch. ■ Idealerweise verfügst Du über die neuesten SAP-Zertifizierungen im Bereich Payroll und konntest bereits Erfahrungen in der Implementierung der Employee Central Payroll in verschiedenen Projekten sammeln.
                          ■ Du führst in Eigenregie oder gemeinsam im Tandem spannende Projekte bei unserer Kundschaft für das Thema Payroll durch. ■ Idealerweise verfügst Du über die neuesten SAP-Zertifizierungen im Bereich Payroll und konntest bereits Erfahrungen in der Implementierung der Employee Central Payroll in verschiedenen Projekten sammeln.
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                          SAP HCM Consultant Payroll und Zeitwirtschaft Senior (m/w/d)

                          conet Deutschland GmbH
                          Bonn, Augsburg, Berlin, Dortmund, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Karlsruhe, Koblenz, Köln
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Konzeption, Steuerung und Umsetzung moderner HR-Lösungen in SAP HCM, ggf. auch in der Employee Central Payroll (ECP)
                          Konzeption, Steuerung und Umsetzung moderner HR-Lösungen in SAP HCM, ggf. auch in der Employee Central Payroll (ECP)
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                          (Senior) Lohnbuchhalter / Payroll Spezialist (w/m/d)

                          KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
                          Berlin, Hannover, Leipzig
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Du willst Payroll nicht nur bearbeiten, sondern Prozesse optimieren, Qualität sichern und fachliche Themen voranbringen? * Qualität & Performance im Fokus: Du begleitest die stetige Entwicklung unserer Payroll-Prozesse und bringst Standards gemeinsam mit unseren Mandant:innen auf das nächste Level. * Vernetzt arbeiten: Du bist Teil eines bundesweiten Netzwerkes und entwickelst gemeinsam skalierbare Payroll-Lösungen für unsere Solutions. * Weiterdenken und entwickeln: Du treibst neue Themen rund um Payroll, Automatisierung und digitale Lösungen aktiv voran und entwickelst so unser Angebotsportfolio laufend mit. * Ganzheitlicher Blick: Du denkst Payroll über die reine Abrechnung hinaus. * Tool- & Tech-Affinität: Du arbeitest routiniert mit DATEV oder vergleichbaren Systemen und hast Lust, Payroll-Prozesse durch digitale Lösungen und smarte Tools effizienter und zukunftsfähig zu gestalten.
                          Du willst Payroll nicht nur bearbeiten, sondern Prozesse optimieren, Qualität sichern und fachliche Themen voranbringen? * Qualität & Performance im Fokus: Du begleitest die stetige Entwicklung unserer Payroll-Prozesse und bringst Standards gemeinsam mit unseren Mandant:innen auf das nächste Level. * Vernetzt arbeiten: Du bist Teil eines bundesweiten Netzwerkes und entwickelst gemeinsam skalierbare Payroll-Lösungen für unsere Solutions. * Weiterdenken und entwickeln: Du treibst neue Themen rund um Payroll, Automatisierung und digitale Lösungen aktiv voran und entwickelst so unser Angebotsportfolio laufend mit. * Ganzheitlicher Blick: Du denkst Payroll über die reine Abrechnung hinaus. * Tool- & Tech-Affinität: Du arbeitest routiniert mit DATEV oder vergleichbaren Systemen und hast Lust, Payroll-Prozesse durch digitale Lösungen und smarte Tools effizienter und zukunftsfähig zu gestalten.
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                          NEU

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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Payroll Manager/in in 125?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          55.800 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Payroll Manager/in in 125 liegt bei 55.800 €. Gehälter für Payroll Manager/in in 125 liegen im Bereich zwischen 46.800 € und 65.500 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Payroll Manager/in Jobs in 125?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 77 offene Stellenanzeigen für Payroll Manager/in Jobs in 125.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in 125 einen Payroll Manager/in Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in 125 einen Payroll Manager/in Job suchen: Berlin, Hamburg, München.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Payroll Manager/in Jobs in 125 suchen?
                          Wer nach Payroll Manager/in Jobs in 125 sucht, sucht häufig auch nach Tax Manager, HSE Manager, Tender Management.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Payroll Manager/in Jobs in 125??
                          Für einen Payroll Manager/in Job in 125 sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Gehaltsbuchhaltung, Deutsch, Kommunikation, Englisch, Lohnsteuer.

                          Zu welcher Branche gehören Payroll Manager/in Jobs in 125?
                          Payroll Manager/in Jobs in 125 werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Payroll Manager/in Jobs in 125?
                          Für Payroll Manager/in Jobs in 125 gibt es aktuell 36 offene Teilzeitstellen.