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75 Treffer für payroll-manager Jobs in Kleinmachnow im Umkreis von 30 km
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HR-Payroll Manager (m/w/d)
HR-Payroll Manager (m/w/d)
Deloitte
Berlin, Düsseldorf, Leipzig, Mannheim, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, München, Nürnberg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Manager HR-Payroll (m/w/d). Als Manager HR-Payroll (m/w/d) berätst du Mandanten rund um den Aufgabenbereich des CFO und unterstützt auch operativ – damit trägst du zu nachhaltigen Entscheidungen und zum reibungslosen Ablauf von Geschäftsprozessen bei. Du willst im Bereich Business Process Solutions Mandanten in Finance / Accounting, Controlling, HR Payroll und Tax unterstützen?
Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Manager HR-Payroll (m/w/d). Als Manager HR-Payroll (m/w/d) berätst du Mandanten rund um den Aufgabenbereich des CFO und unterstützt auch operativ – damit trägst du zu nachhaltigen Entscheidungen und zum reibungslosen Ablauf von Geschäftsprozessen bei. Du willst im Bereich Business Process Solutions Mandanten in Finance / Accounting, Controlling, HR Payroll und Tax unterstützen?
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HR Manager Administration & Payroll Coordination (m/w/d)
HR Manager Administration & Payroll Coordination (m/w/d)
Heinlein Support GmbH
Berlin
Teilweise Home-Office
45000 - 63000 / (geschätzt für Vollzeit)
Dann werde Teil unseres People-&-Culture-Teams als HR Manager Administration & Payroll Coordination (m/w/d). * Du hast unsere Payroll im Griff: Du koordinierst die vorbereitende Lohnbuchhaltung, erfasst und prüfst abrechnungsrelevante Daten, bereitest sie fristgerecht auf und arbeitest eng mit unserer externen Lohnbuchhaltung zusammen.
Dann werde Teil unseres People-&-Culture-Teams als HR Manager Administration & Payroll Coordination (m/w/d). * Du hast unsere Payroll im Griff: Du koordinierst die vorbereitende Lohnbuchhaltung, erfasst und prüfst abrechnungsrelevante Daten, bereitest sie fristgerecht auf und arbeitest eng mit unserer externen Lohnbuchhaltung zusammen.
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Strategic Partnerships Manager - HR Tech / Payroll (m/f/d)
Strategic Partnerships Manager - HR Tech / Payroll (m/f/d)
Paychex Europe Germany GmbH
Hamburg, Berlin, Rostock
Teilweise Home-Office
At Paychex Europe, we simplify payroll, HR and workforce management for businesses across Europe. * Payroll Service Providers (PSPs) The Strategic Partnerships Manager will own the end-to-end partner lifecycle, from prospecting and onboarding to growth and long-term relationship management while serving as the leader coordinating internal stakeholders across sales, marketing, legal, product, customer success, and operations. Develop and execute growth strategies for Payroll Service Provider and Software Partner segments. * Experience within HR technology, payroll technology, HRIS vendors, Workforce Management, or SaaS platforms
At Paychex Europe, we simplify payroll, HR and workforce management for businesses across Europe. * Payroll Service Providers (PSPs) The Strategic Partnerships Manager will own the end-to-end partner lifecycle, from prospecting and onboarding to growth and long-term relationship management while serving as the leader coordinating internal stakeholders across sales, marketing, legal, product, customer success, and operations. Develop and execute growth strategies for Payroll Service Provider and Software Partner segments. * Experience within HR technology, payroll technology, HRIS vendors, Workforce Management, or SaaS platforms
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Schnelle Bewerbung
Führung & Steuerung: Du übernimmst die Gesamtverantwortung für unsere Corporate Services, bestehend aus Office Management, Buchhaltung, IT, Controlling, HR-Payroll sowie Legal & Compliance und führst das Team disziplinarisch und fachlich.
Führung & Steuerung: Du übernimmst die Gesamtverantwortung für unsere Corporate Services, bestehend aus Office Management, Buchhaltung, IT, Controlling, HR-Payroll sowie Legal & Compliance und führst das Team disziplinarisch und fachlich.
Noch nichts dabei? Es gibt 71 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten
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HRIS Transformation Manager (all genders)
HRIS Transformation Manager (all genders)
NETINERA-Konzern
Berlin
Teilweise Home-Office
60000 - 81000 / (geschätzt für Vollzeit)
Wir suchen Dich als HRIS Transformation Manager (all genders) für unseren Berliner Standort. * Als HRIS Transformation Manager (all genders) bist Du eine zentrale Schnittstelle zwischen HR, IT und den angrenzenden Fachbereichen. * Steuerung von Datenmigrationen, Schnittstellen, Integrationen und Testmanagement, insbesondere im Zusammenspiel mit Payroll-, Zeitwirtschafts- und Finanzsystemen * Erfahrung in Datenmigration, Systemintegrationen und Schnittstellenmanagement, insbesondere zu Payroll-, Zeitwirtschafts- und Finanzsystemen
Wir suchen Dich als HRIS Transformation Manager (all genders) für unseren Berliner Standort. * Als HRIS Transformation Manager (all genders) bist Du eine zentrale Schnittstelle zwischen HR, IT und den angrenzenden Fachbereichen. * Steuerung von Datenmigrationen, Schnittstellen, Integrationen und Testmanagement, insbesondere im Zusammenspiel mit Payroll-, Zeitwirtschafts- und Finanzsystemen * Erfahrung in Datenmigration, Systemintegrationen und Schnittstellenmanagement, insbesondere zu Payroll-, Zeitwirtschafts- und Finanzsystemen
(Senior) Manager Finance & Accounting, Controlling - Tax (m/w/d)
(Senior) Manager Finance & Accounting, Controlling - Tax (m/w/d)
Deloitte
Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, Leipzig, Mannheim, München, Nürnberg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Du willst im Bereich Business Process Solutions Mandanten in Finance / Accounting, Controlling, HR Payroll und Tax unterstützen? Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Manager Finance & Accounting, Controlling - Tax (m/w/d). Als Manager (m/w/d) berätst du nationale und internationale Mandanten aller Größen, Branchen und Rechtsformen rund um den Aufgabenbereich des CFO und unterstützt auch operativ – damit trägst du zu nachhaltigen Entscheidungen und dem Unternehmenserfolg bei.
Du willst im Bereich Business Process Solutions Mandanten in Finance / Accounting, Controlling, HR Payroll und Tax unterstützen? Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Manager Finance & Accounting, Controlling - Tax (m/w/d). Als Manager (m/w/d) berätst du nationale und internationale Mandanten aller Größen, Branchen und Rechtsformen rund um den Aufgabenbereich des CFO und unterstützt auch operativ – damit trägst du zu nachhaltigen Entscheidungen und dem Unternehmenserfolg bei.
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(Senior) People Operations Manager (m/w/d)
(Senior) People Operations Manager (m/w/d)
Bonial International GmbH
Berlin
Teilweise Home-Office
50000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Hier kommst Du ins Spiel: Als unser:e (Mid–Senior) People Operations Manager:in übernimmst Du die Verantwortung für alle People Operations Themen in Deinem festen Betreuungsbereich, begleitest die Einführung von SAP HCM und hilfst uns, den Übergang für das gesamte Team so reibungslos wie möglich zu gestalten. Dabei arbeitest Du eng mit unseren :innen, Payroll sowie weiteren internen und externen Stakeholder:innen zusammen. * Du verantwortest die Vorbereitung unserer monatlichen Gehaltsabrechnung und arbeitest eng mit unserem externen Payroll-Dienstleister zusammen, damit die Abrechnung korrekt und pünktlich erfolgt.
Hier kommst Du ins Spiel: Als unser:e (Mid–Senior) People Operations Manager:in übernimmst Du die Verantwortung für alle People Operations Themen in Deinem festen Betreuungsbereich, begleitest die Einführung von SAP HCM und hilfst uns, den Übergang für das gesamte Team so reibungslos wie möglich zu gestalten. Dabei arbeitest Du eng mit unseren :innen, Payroll sowie weiteren internen und externen Stakeholder:innen zusammen. * Du verantwortest die Vorbereitung unserer monatlichen Gehaltsabrechnung und arbeitest eng mit unserem externen Payroll-Dienstleister zusammen, damit die Abrechnung korrekt und pünktlich erfolgt.
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International Tax Manager (m/w/d)
International Tax Manager (m/w/d)
BearingPoint GmbH
Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Leipzig, München, Stuttgart, Walldorf
Teilweise Home-Office
55000 - 96000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Als International Tax Manager (m/w/d) verantwortest du steuerliche Fragestellungen in einem nationalen und internationalen Umfeld. * Steuerrechtliche Expertise: Fundierte Kenntnisse in Körperschaftsteuer, Gewerbesteuer, Umsatzsteuer sowie Lohnsteuer- und Payroll-Themen
Als International Tax Manager (m/w/d) verantwortest du steuerliche Fragestellungen in einem nationalen und internationalen Umfeld. * Steuerrechtliche Expertise: Fundierte Kenntnisse in Körperschaftsteuer, Gewerbesteuer, Umsatzsteuer sowie Lohnsteuer- und Payroll-Themen
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Teamleiter/in Personal Arbeitsrecht & HR-Qualitätsmanagement
Teamleiter/in Personal Arbeitsrecht & HR-Qualitätsmanagement
BMMC BerlinMed Medical Consulting GmbH
Kleinmachnow
32000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
Arbeitsgerichtliche Verfahren: Als interne Fallmanagerin bzw. interner Fallmanager erstellen Sie Sachverhaltschronologien, führen Verfahrensakten, stellen Unterlagen und Beweismittel zusammen, identifizieren mögliche Zeugen, überwachen gerichtliche und anwaltliche Fristen und stimmen sich mit externen Prozessbevollmächtigten ab. * Standardisierung und Dokumentenlenkung: Sie definieren Bearbeitungsstandards und Servicezeiten, standardisieren Onboarding, Offboarding, Personalgespräche, Personalaktenführung, Payroll-Zuarbeit sowie Arbeitszeit- und Abwesenheitsprüfung und gewährleisten klare Entwurfs-, Freigabe-, Versions- und Aktualitätsstände. * Kontrolle und Freigabe: Sie übernehmen die Vier-Augen-Prüfung kritischer HR-Dokumente, die Plausibilitätsprüfung der Payroll-Zuarbeit sowie die Kontrolle komplexer Vertragsänder
Arbeitsgerichtliche Verfahren: Als interne Fallmanagerin bzw. interner Fallmanager erstellen Sie Sachverhaltschronologien, führen Verfahrensakten, stellen Unterlagen und Beweismittel zusammen, identifizieren mögliche Zeugen, überwachen gerichtliche und anwaltliche Fristen und stimmen sich mit externen Prozessbevollmächtigten ab. * Standardisierung und Dokumentenlenkung: Sie definieren Bearbeitungsstandards und Servicezeiten, standardisieren Onboarding, Offboarding, Personalgespräche, Personalaktenführung, Payroll-Zuarbeit sowie Arbeitszeit- und Abwesenheitsprüfung und gewährleisten klare Entwurfs-, Freigabe-, Versions- und Aktualitätsstände. * Kontrolle und Freigabe: Sie übernehmen die Vier-Augen-Prüfung kritischer HR-Dokumente, die Plausibilitätsprüfung der Payroll-Zuarbeit sowie die Kontrolle komplexer Vertragsänder
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Während es für die Kundinnen und Kunden um Entspannung, Selfcare und eine echte Auszeit geht, braucht es dahinter eine ziemlich gut geölte Maschine: kontinuierliches Recruiting, Trainings und Onboarding, Personaleinsatz, Payroll und verlässliche Standards über zahlreiche Standorte hinweg. * HR Operations & Payroll: Verantwortung für Personaladministration, Verträge, interne Lohnabrechnung und Compliance - Ein Plus: Kenntnisse in Payroll, Arbeitsrecht oder personalintensiven Geschäftsmodellen wie Retail, Gastronomie, Fitness oder Healthcare.
Während es für die Kundinnen und Kunden um Entspannung, Selfcare und eine echte Auszeit geht, braucht es dahinter eine ziemlich gut geölte Maschine: kontinuierliches Recruiting, Trainings und Onboarding, Personaleinsatz, Payroll und verlässliche Standards über zahlreiche Standorte hinweg. * HR Operations & Payroll: Verantwortung für Personaladministration, Verträge, interne Lohnabrechnung und Compliance - Ein Plus: Kenntnisse in Payroll, Arbeitsrecht oder personalintensiven Geschäftsmodellen wie Retail, Gastronomie, Fitness oder Healthcare.
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Operatives HR-Management: Du verantwortest das operative HR-Geschäft end-to-end und entwickelst Recruiting, Retention, Payroll, Gesundheitsmanagement und Business Partnering zu einem spürbaren Wettbewerbsvorteil.
Operatives HR-Management: Du verantwortest das operative HR-Geschäft end-to-end und entwickelst Recruiting, Retention, Payroll, Gesundheitsmanagement und Business Partnering zu einem spürbaren Wettbewerbsvorteil.
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Personalreferent / HR-Manager - Gaming & Entertainment (m/w/d)
Personalreferent / HR-Manager - Gaming & Entertainment (m/w/d)
BALLY WULFF Games & Entertainment GmbH
Berlin
42000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Für unser HR-Team am Standort Berlin suchen wir ab sofort in unbefristeter Anstellung einen PERSONALREFERENT / HR-MANAGER – GAMING & ENTERTAINMENT (m/w/d) * Payroll & Time: Du unterstützt bei Themen rund um Lohnbuchhaltung und Arbeitszeiterfassung. * Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung, z. B. zum Personalfachkaufmann (m/w/d), Fachreferenten für Arbeitsrecht (m/w/d), Personalmanager (m/w/d) oder Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d), oder ein vergleichbares Studium mit Schwerpunkt Personal. * Relevante Berufserfahrung im HR-Bereich, beispielsweise als HR-Manager, Personalreferent oder HR Business Partner (m/w/d).
Für unser HR-Team am Standort Berlin suchen wir ab sofort in unbefristeter Anstellung einen PERSONALREFERENT / HR-MANAGER – GAMING & ENTERTAINMENT (m/w/d) * Payroll & Time: Du unterstützt bei Themen rund um Lohnbuchhaltung und Arbeitszeiterfassung. * Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung, z. B. zum Personalfachkaufmann (m/w/d), Fachreferenten für Arbeitsrecht (m/w/d), Personalmanager (m/w/d) oder Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d), oder ein vergleichbares Studium mit Schwerpunkt Personal. * Relevante Berufserfahrung im HR-Bereich, beispielsweise als HR-Manager, Personalreferent oder HR Business Partner (m/w/d).
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Steuerberater als Operations Director (m/w/d) Region Nord oder Ost
Steuerberater als Operations Director (m/w/d) Region Nord oder Ost
Afileon GmbH
Bundesweit, Berlin, Hannover, Leipzig, Hamburg
Teilweise Home-Office
110000 - 140000 / (geschätzt für Vollzeit)
Du definierst und optimierst operative Unterstützungsprozesse, z. B. in den Bereichen Finanzbuchhaltung, Payroll, Steuerdeklaration und Jahresabschlusserstellung. * Als Change Manager unterstützt Du Kanzleileitungen und Mitarbeitende dabei, Veränderungen in Arbeitsmethoden und Prozessen erfolgreich zu integrieren.
Du definierst und optimierst operative Unterstützungsprozesse, z. B. in den Bereichen Finanzbuchhaltung, Payroll, Steuerdeklaration und Jahresabschlusserstellung. * Als Change Manager unterstützt Du Kanzleileitungen und Mitarbeitende dabei, Veränderungen in Arbeitsmethoden und Prozessen erfolgreich zu integrieren.
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(Senior) People Operations Partner (w/m/d) - Berlin
(Senior) People Operations Partner (w/m/d) - Berlin
Arsipa GmbH
Berlin
47000 - 66000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnittstellenarbeit mit Payroll, Talent Acquisition, Finance und Legal. * Kenntnisse im Arbeitsrecht, in Payroll-nahen Prozessen oder People-Systemen wären ein Plus.
Schnittstellenarbeit mit Payroll, Talent Acquisition, Finance und Legal. * Kenntnisse im Arbeitsrecht, in Payroll-nahen Prozessen oder People-Systemen wären ein Plus.
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Work closely with our external and internal (People Ops, Payroll, People Tech, People Business Partner ('PBP') team, Talent Acquisition, Employee Resource Groups, Finance, Workplace and external providers) to ensure accurate data exchange and effective operations management.
Work closely with our external and internal (People Ops, Payroll, People Tech, People Business Partner ('PBP') team, Talent Acquisition, Employee Resource Groups, Finance, Workplace and external providers) to ensure accurate data exchange and effective operations management.
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Sales Manager (w/m/d)
Sales Manager (w/m/d)
Hybrid Software GmbH
Berlin
Teilweise Home-Office
39000 - 56000 / (geschätzt für Vollzeit)
Du hast bereits 3 Jahre wertvolle Erfahrung im Sales gesammelt, idealerweise im Bereich Payroll oder im Vertrieb von Softwarelösungen
Du hast bereits 3 Jahre wertvolle Erfahrung im Sales gesammelt, idealerweise im Bereich Payroll oder im Vertrieb von Softwarelösungen
){kind=logo}
Wir existie In der Rolle als (Senior) Finance Manager (Interne Bezeichnung: Consultant) * Grundlegendes Verständnis aller Finance-Prozesse (z.B. AP, AR, Banken, Payroll)
Wir existie In der Rolle als (Senior) Finance Manager (Interne Bezeichnung: Consultant) * Grundlegendes Verständnis aller Finance-Prozesse (z.B. AP, AR, Banken, Payroll)
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People Ops Manager (m/w/d)
People Ops Manager (m/w/d)
Zenfulfillment GmbH
Berlin
Teilweise Home-Office
44000 - 63000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Als People Operations Manager/in bei Zenfulfillment gestaltest du effiziente und skalierbare People-Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles. Als People Operations Manager/in sorgst Du dafür, dass unsere People-Prozesse effizient, skalierbar und sauber laufen. - Du bereitest die monatliche Gehaltsabrechnung vor und arbeitest eng mit externen Payroll- und Steuerpartnern zusammen. - Du hast Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen wie , Payroll-Dienstleistern oder Rechtsanwälten.
Als People Operations Manager/in bei Zenfulfillment gestaltest du effiziente und skalierbare People-Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles. Als People Operations Manager/in sorgst Du dafür, dass unsere People-Prozesse effizient, skalierbar und sauber laufen. - Du bereitest die monatliche Gehaltsabrechnung vor und arbeitest eng mit externen Payroll- und Steuerpartnern zusammen. - Du hast Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen wie , Payroll-Dienstleistern oder Rechtsanwälten.
Wir suchen einen erfahrenen und umsetzungsstarken , der den Aufbau unseres SaaS-Geschäfts im Bereich HR-Software mit integrierter Payroll-Lösung aktiv gestaltet und verantwortet. Wir bei HeavenHR haben es uns zum Ziel gesetzt, mit unserer All-in-One HR-Payroll (SaaS) Lösung alle Bereiche des Personalmanagements zu revolutionieren und digital zu transformieren. * Erfahrung im Aufbau oder der Skalierung von SaaS-Startups, idealerweise im HR-/Payroll-Umfeld
Wir suchen einen erfahrenen und umsetzungsstarken , der den Aufbau unseres SaaS-Geschäfts im Bereich HR-Software mit integrierter Payroll-Lösung aktiv gestaltet und verantwortet. Wir bei HeavenHR haben es uns zum Ziel gesetzt, mit unserer All-in-One HR-Payroll (SaaS) Lösung alle Bereiche des Personalmanagements zu revolutionieren und digital zu transformieren. * Erfahrung im Aufbau oder der Skalierung von SaaS-Startups, idealerweise im HR-/Payroll-Umfeld
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Operations Management - Finance & Performance (m/w/d - sei, wer du bist)
Operations Management - Finance & Performance (m/w/d - sei, wer du bist)
F/A/Q Health Foundation e.V.
Berlin
38000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Als Operations Manager mit Fokus auf Finance & Performance sorgst du dafür, dass unsere Organisation entlang klarer Ziele, transparenter Zahlen und effizienter Prozesse gesteuert werden kann. * Zusammenarbeit mit externen wie Steuerberatung und Payroll
Als Operations Manager mit Fokus auf Finance & Performance sorgst du dafür, dass unsere Organisation entlang klarer Ziele, transparenter Zahlen und effizienter Prozesse gesteuert werden kann. * Zusammenarbeit mit externen wie Steuerberatung und Payroll
){kind=logo}
Entrepreneur in Residence - SaaS w/m/x | Standort Berlin | Frühestmöglicher Eintrittstermin: 15.09.2025 | Beschäftigungsart Vollzeit (40h/Woche)
Entrepreneur in Residence - SaaS w/m/x | Standort Berlin | Frühestmöglicher Eintrittstermin: 15.09.2025 | Beschäftigungsart Vollzeit (40h/Woche)
HeavenHR GmbH
Berlin
46000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)
Wir suchen einen unternehmerisch denkenden Entrepreneur in Residence, der gemeinsam mit uns ein neues SaaS-Geschäft im Bereich HR-Software mit integrierter Payroll-Lösung aufbaut. Wir bei HeavenHR haben es uns zum Ziel gesetzt, mit unserer All-in-One HR-Payroll (SaaS) Lösung alle Bereiche des Personalmanagements zu revolutionieren und digital zu transformieren. * Eigenverantwortlicher Aufbau neuer Geschäftsfelder innerhalb unseres SaaS-Startups (HR-/Payroll-Software) * Erfahrungen im Startup-Umfeld, idealerweise bei SaaS-Lösungen oder HR-/Payroll-Produkten
Wir suchen einen unternehmerisch denkenden Entrepreneur in Residence, der gemeinsam mit uns ein neues SaaS-Geschäft im Bereich HR-Software mit integrierter Payroll-Lösung aufbaut. Wir bei HeavenHR haben es uns zum Ziel gesetzt, mit unserer All-in-One HR-Payroll (SaaS) Lösung alle Bereiche des Personalmanagements zu revolutionieren und digital zu transformieren. * Eigenverantwortlicher Aufbau neuer Geschäftsfelder innerhalb unseres SaaS-Startups (HR-/Payroll-Software) * Erfahrungen im Startup-Umfeld, idealerweise bei SaaS-Lösungen oder HR-/Payroll-Produkten
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Payroll Coordinator International (all genders)
Payroll Coordinator International (all genders)
BestSecret Group
Berlin, München
Teilweise Home-Office
46000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
We are looking for a Payroll Coordinator International (m/f/d) to join our international team and support, coordinate, and continuously improve our payroll processes across Europe in close collaboration with the team. * Coordinate payroll processes across several European countries, ensuring accurate and timely payroll processing * Support payroll account reconciliations, accounting entries, and the investigation and resolution of discrepancies * Ensure that payroll processes are documented in a structured, transparent, and traceable manner * Contribute to the optimization and standardization of our international payroll processes * Support the transition from local payroll structures to centralized solutions * Several years of profes
We are looking for a Payroll Coordinator International (m/f/d) to join our international team and support, coordinate, and continuously improve our payroll processes across Europe in close collaboration with the team. * Coordinate payroll processes across several European countries, ensuring accurate and timely payroll processing * Support payroll account reconciliations, accounting entries, and the investigation and resolution of discrepancies * Ensure that payroll processes are documented in a structured, transparent, and traceable manner * Contribute to the optimization and standardization of our international payroll processes * Support the transition from local payroll structures to centralized solutions * Several years of profes
Payroll & HR Administration Specialist (m/w/d)
Payroll & HR Administration Specialist (m/w/d)
BMMC BerlinMed Medical Consulting GmbH
Kleinmachnow
30000 - 46000 / (geschätzt für Vollzeit)
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zwei Payroll & HR Administration Specialists (m/w/d) in Teilzeit (jeweils 0,5 FTE) am Standort Kleinmachnow. * Vorbereitende Entgeltabrechnung: Sie übernehmen den vollständigen monatlichen Payroll-Prozess von der Pflege des verbindlichen Abrechnungskalenders bis zur Vorbereitung der Abrechnungsfreigabe und gewährleisten die Einhaltung sämtlicher Termine. * bereit sind, Federführung und Vier-Augen-Prüfung regelmäßig zu wechseln und Ihre Arbeitszeiten an den Payroll-Cut-off-Tagen verlässlich mit der Tandempartnerin bzw. dem Tandempartner abzustimmen,
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zwei Payroll & HR Administration Specialists (m/w/d) in Teilzeit (jeweils 0,5 FTE) am Standort Kleinmachnow. * Vorbereitende Entgeltabrechnung: Sie übernehmen den vollständigen monatlichen Payroll-Prozess von der Pflege des verbindlichen Abrechnungskalenders bis zur Vorbereitung der Abrechnungsfreigabe und gewährleisten die Einhaltung sämtlicher Termine. * bereit sind, Federführung und Vier-Augen-Prüfung regelmäßig zu wechseln und Ihre Arbeitszeiten an den Payroll-Cut-off-Tagen verlässlich mit der Tandempartnerin bzw. dem Tandempartner abzustimmen,
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For KWS Berlin GmbH, we are looking for an Payroll Specialist (m/f/d) for our Berlin office in order to support our business units in Germany. * Respond to employee payroll inquiries via the ticketing system, ensuring timely and accurate resolution * Prepare and process on-cycle and off-cycle payrolls, including maintaining employee data in SAP HCM * Prepare and validate payroll data related to salary increases, compensation adjustments, benefits, absences and leaves of absence * Administer pension schemes and benefits within the payroll process * You already have a first experience in payroll and in SAP-HCM or other payroll systems.
For KWS Berlin GmbH, we are looking for an Payroll Specialist (m/f/d) for our Berlin office in order to support our business units in Germany. * Respond to employee payroll inquiries via the ticketing system, ensuring timely and accurate resolution * Prepare and process on-cycle and off-cycle payrolls, including maintaining employee data in SAP HCM * Prepare and validate payroll data related to salary increases, compensation adjustments, benefits, absences and leaves of absence * Administer pension schemes and benefits within the payroll process * You already have a first experience in payroll and in SAP-HCM or other payroll systems.
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degewo AG * Berlin * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Unser Team HR Services unterstützt Mitarbeitende und Führungskräfte in allen wichtigen Personalthemen. Von der Entgeltabrechnung über die betriebliche Altersversorgung bis hin zu administrativen Personalprozessen sorgen wir dafür, dass personalrelevante Abläufe zuverlässig und serviceorientiert umgesetzt werden. Bezahlbarer Wohnraum für die Menschen in Berlin – das ist unser Ziel. Dahinter stehen engagierte Mitarbeitende, die sich auf verlässliche Prozesse und kompetente Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner verlassen können. Mit deiner Arbeit trägst du dazu bei, dass unsere Personalprozesse reibungslos funktionieren und unsere Mitarbeitenden bestmöglich betreut werden. Werde auch du Teil unseres Teams und gestalte gemeinsam mit uns einen modernen und serviceorientierten Personalbere
degewo AG * Berlin * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Unser Team HR Services unterstützt Mitarbeitende und Führungskräfte in allen wichtigen Personalthemen. Von der Entgeltabrechnung über die betriebliche Altersversorgung bis hin zu administrativen Personalprozessen sorgen wir dafür, dass personalrelevante Abläufe zuverlässig und serviceorientiert umgesetzt werden. Bezahlbarer Wohnraum für die Menschen in Berlin – das ist unser Ziel. Dahinter stehen engagierte Mitarbeitende, die sich auf verlässliche Prozesse und kompetente Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner verlassen können. Mit deiner Arbeit trägst du dazu bei, dass unsere Personalprozesse reibungslos funktionieren und unsere Mitarbeitenden bestmöglich betreut werden. Werde auch du Teil unseres Teams und gestalte gemeinsam mit uns einen modernen und serviceorientierten Personalbere
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