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69 Treffer für Payroll Manager/in Jobs in 120 im Umkreis von 30 km
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HR-Payroll Manager (m/w/d)
HR-Payroll Manager (m/w/d)
Deloitte
Berlin, Düsseldorf, Leipzig, Mannheim, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, München, Nürnberg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Manager HR-Payroll (m/w/d). Als Manager HR-Payroll (m/w/d) berätst du Mandanten rund um den Aufgabenbereich des CFO und unterstützt auch operativ – damit trägst du zu nachhaltigen Entscheidungen und zum reibungslosen Ablauf von Geschäftsprozessen bei. Du willst im Bereich Business Process Solutions Mandanten in Finance / Accounting, Controlling, HR Payroll und Tax unterstützen?
Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Manager HR-Payroll (m/w/d). Als Manager HR-Payroll (m/w/d) berätst du Mandanten rund um den Aufgabenbereich des CFO und unterstützt auch operativ – damit trägst du zu nachhaltigen Entscheidungen und zum reibungslosen Ablauf von Geschäftsprozessen bei. Du willst im Bereich Business Process Solutions Mandanten in Finance / Accounting, Controlling, HR Payroll und Tax unterstützen?
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Als Senior Manage r HR Operations & Payroll (m/w/d) verantwortest du die operative Exzellenz unserer HR‑Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles. Mit deinem Know-how stellst du sicher, dass Payroll, Compensation & Benefits sowie arbeits- und sozialversicherungsrechtliche Themen effizient, compliant und zukunftsfähig umgesetzt werden. * Sorge für eine reibungslose Payroll sowie für die Weiterentwicklung von Compensation‑ & Benefits‑Prozessen, und das effizient, compliant und skalierbar * Außerdem arbeitest du eng mit Finance, HRBPs, Payroll‑Providern und weiteren Stakeholdern zusammen und gestaltest bereichsübergreifende Projekte sowie Reporting und Datenqualität * Du bringst mehrjährige Erfahrung in Payroll sowie operativen HR-Prozessen entlang des gesamten Employee Lifecycles mit; Kenntnisse im Bereich Compensation & Benefits sind dabei ein großes Plus
Als Senior Manage r HR Operations & Payroll (m/w/d) verantwortest du die operative Exzellenz unserer HR‑Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles. Mit deinem Know-how stellst du sicher, dass Payroll, Compensation & Benefits sowie arbeits- und sozialversicherungsrechtliche Themen effizient, compliant und zukunftsfähig umgesetzt werden. * Sorge für eine reibungslose Payroll sowie für die Weiterentwicklung von Compensation‑ & Benefits‑Prozessen, und das effizient, compliant und skalierbar * Außerdem arbeitest du eng mit Finance, HRBPs, Payroll‑Providern und weiteren Stakeholdern zusammen und gestaltest bereichsübergreifende Projekte sowie Reporting und Datenqualität * Du bringst mehrjährige Erfahrung in Payroll sowie operativen HR-Prozessen entlang des gesamten Employee Lifecycles mit; Kenntnisse im Bereich Compensation & Benefits sind dabei ein großes Plus
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Als Senior Finance Manager (m/w/d) übernehmen Sie in direkter Zusammenarbeit mit der die Verantwortung für die Finance-Funktion unseres Unternehmens. Verantwortung für den Aufbau, die Weiterentwicklung und Optimierung sämtlicher Finanzprozesse mehrerer Gesellschaften – von Order-to-Cash über Procure-to-Pay bis hin zu Payroll und Cash Management – einschließlich effizienter interner Kontrollmechanismen. Verantwortung für Payroll-Prozesse sowie Koordination umsatzsteuerlicher und weiterer steuerlicher Themen gemeinsam mit externen . Weiterentwicklung unserer ERP-, Accounting- und BI-Systeme mit Fokus auf Automatisierung und Datenqualität. * Gute Kenntnisse in den Bereichen Accounting, Payroll, Umsatzsteuer und Treasury
Als Senior Finance Manager (m/w/d) übernehmen Sie in direkter Zusammenarbeit mit der die Verantwortung für die Finance-Funktion unseres Unternehmens. Verantwortung für den Aufbau, die Weiterentwicklung und Optimierung sämtlicher Finanzprozesse mehrerer Gesellschaften – von Order-to-Cash über Procure-to-Pay bis hin zu Payroll und Cash Management – einschließlich effizienter interner Kontrollmechanismen. Verantwortung für Payroll-Prozesse sowie Koordination umsatzsteuerlicher und weiterer steuerlicher Themen gemeinsam mit externen . Weiterentwicklung unserer ERP-, Accounting- und BI-Systeme mit Fokus auf Automatisierung und Datenqualität. * Gute Kenntnisse in den Bereichen Accounting, Payroll, Umsatzsteuer und Treasury
(Senior) Manager Finance & Accounting, Controlling - Tax (m/w/d)
(Senior) Manager Finance & Accounting, Controlling - Tax (m/w/d)
Deloitte
Berlin, Düsseldorf, Leipzig, Mannheim, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, München, Nürnberg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Du willst im Bereich Business Process Solutions Mandanten in Finance / Accounting, Controlling, HR Payroll und Tax unterstützen? Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Manager Finance & Accounting, Controlling - Tax (m/w/d). Als Manager (m/w/d) berätst du nationale und internationale Mandanten aller Größen, Branchen und Rechtsformen rund um den Aufgabenbereich des CFO und unterstützt auch operativ – damit trägst du zu nachhaltigen Entscheidungen und dem Unternehmenserfolg bei.
Du willst im Bereich Business Process Solutions Mandanten in Finance / Accounting, Controlling, HR Payroll und Tax unterstützen? Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Manager Finance & Accounting, Controlling - Tax (m/w/d). Als Manager (m/w/d) berätst du nationale und internationale Mandanten aller Größen, Branchen und Rechtsformen rund um den Aufgabenbereich des CFO und unterstützt auch operativ – damit trägst du zu nachhaltigen Entscheidungen und dem Unternehmenserfolg bei.
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Teamleitung (w/m/d/n) HR-Service
Teamleitung (w/m/d/n) HR-Service
PD - Berater der öffentlichen Hand GmbH
Berlin, Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Fachliche und disziplinarische Führung eines siebenköpfigen Teams von HR Service Partner*innen sowie Gestaltung einer modernen, effizienten und serviceorientierten HR-Service- und Payroll-Landschaft * Sicherstellung einer effizienten, auditfesten und qualitativ hochwertigen HR- und Payroll-Landschaft sowie Begleitung von Prüfungen durch Wirtschaftsprüfung, Finanzamt und Sozialversicherungsträger
Fachliche und disziplinarische Führung eines siebenköpfigen Teams von HR Service Partner*innen sowie Gestaltung einer modernen, effizienten und serviceorientierten HR-Service- und Payroll-Landschaft * Sicherstellung einer effizienten, auditfesten und qualitativ hochwertigen HR- und Payroll-Landschaft sowie Begleitung von Prüfungen durch Wirtschaftsprüfung, Finanzamt und Sozialversicherungsträger
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Schnelle Bewerbung
Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Payroll oder HR Operations, davon zwei Jahre in leitender Funktion
Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Payroll oder HR Operations, davon zwei Jahre in leitender Funktion
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Schnelle Bewerbung
Zur Verstärkung suchen wir einen Junior Manager People & Operations (m/w/x) mit Organisationstalent, Sorgfalt und einem klaren Fokus auf strukturierte Umsetzung, insbesondere in den Bereichen HR-Administration, Vertragsmanagement und internen Prozessen. Payroll & HR Support * über Grundkenntnisse im Arbeitsrecht verfügst oder idealerweise erste Berührungspunkte mit Payroll-Themen hattest
Zur Verstärkung suchen wir einen Junior Manager People & Operations (m/w/x) mit Organisationstalent, Sorgfalt und einem klaren Fokus auf strukturierte Umsetzung, insbesondere in den Bereichen HR-Administration, Vertragsmanagement und internen Prozessen. Payroll & HR Support * über Grundkenntnisse im Arbeitsrecht verfügst oder idealerweise erste Berührungspunkte mit Payroll-Themen hattest
NEU
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Du hast bereits 3 Jahre wertvolle Erfahrung im Sales gesammelt, idealerweise im Bereich Payroll oder im Vertrieb von Softwarelösungen
Du hast bereits 3 Jahre wertvolle Erfahrung im Sales gesammelt, idealerweise im Bereich Payroll oder im Vertrieb von Softwarelösungen
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Schnelle Bewerbung
As a Business Development Manager, you work closely with Sebastian Seifert to identify, develop, and scale strategic, high-impact partnerships across industries such as Banks & Fintechs, Retailers, HR & Payroll providers, Crypto providers, and consumer brands.
As a Business Development Manager, you work closely with Sebastian Seifert to identify, develop, and scale strategic, high-impact partnerships across industries such as Banks & Fintechs, Retailers, HR & Payroll providers, Crypto providers, and consumer brands.
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We're looking for a detail-oriented, self-starting Finance Manager to own the day-to-day financial operations of a fast-moving deep-tech startup. * Payroll: prepare monthly payroll and coordinate with external , process payments, manage onboarding/offboarding * Solid knowledge of German accounting standards and payroll requirements
We're looking for a detail-oriented, self-starting Finance Manager to own the day-to-day financial operations of a fast-moving deep-tech startup. * Payroll: prepare monthly payroll and coordinate with external , process payments, manage onboarding/offboarding * Solid knowledge of German accounting standards and payroll requirements
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Als People Operations Manager/in bei Zenfulfillment gestaltest du effiziente und skalierbare People-Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles. Als People Operations Manager/in sorgst Du dafür, dass unsere People-Prozesse effizient, skalierbar und sauber laufen. - Du bereitest die monatliche Gehaltsabrechnung vor und arbeitest eng mit externen Payroll- und Steuerpartnern zusammen. - Du hast Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen wie , Payroll-Dienstleistern oder Rechtsanwälten.
Als People Operations Manager/in bei Zenfulfillment gestaltest du effiziente und skalierbare People-Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles. Als People Operations Manager/in sorgst Du dafür, dass unsere People-Prozesse effizient, skalierbar und sauber laufen. - Du bereitest die monatliche Gehaltsabrechnung vor und arbeitest eng mit externen Payroll- und Steuerpartnern zusammen. - Du hast Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen wie , Payroll-Dienstleistern oder Rechtsanwälten.
Wir suchen einen erfahrenen und umsetzungsstarken , der den Aufbau unseres SaaS-Geschäfts im Bereich HR-Software mit integrierter Payroll-Lösung aktiv gestaltet und verantwortet. Wir bei HeavenHR haben es uns zum Ziel gesetzt, mit unserer All-in-One HR-Payroll (SaaS) Lösung alle Bereiche des Personalmanagements zu revolutionieren und digital zu transformieren. * Erfahrung im Aufbau oder der Skalierung von SaaS-Startups, idealerweise im HR-/Payroll-Umfeld
Wir suchen einen erfahrenen und umsetzungsstarken , der den Aufbau unseres SaaS-Geschäfts im Bereich HR-Software mit integrierter Payroll-Lösung aktiv gestaltet und verantwortet. Wir bei HeavenHR haben es uns zum Ziel gesetzt, mit unserer All-in-One HR-Payroll (SaaS) Lösung alle Bereiche des Personalmanagements zu revolutionieren und digital zu transformieren. * Erfahrung im Aufbau oder der Skalierung von SaaS-Startups, idealerweise im HR-/Payroll-Umfeld
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Operations Management - Finance & Performance (m/w/d - sei, wer du bist)
Operations Management - Finance & Performance (m/w/d - sei, wer du bist)
F/A/Q Health Foundation e.V.
Berlin
Schnelle Bewerbung
Als Operations Manager mit Fokus auf Finance & Performance sorgst du dafür, dass unsere Organisation entlang klarer Ziele, transparenter Zahlen und effizienter Prozesse gesteuert werden kann. * Zusammenarbeit mit externen wie Steuerberatung und Payroll
Als Operations Manager mit Fokus auf Finance & Performance sorgst du dafür, dass unsere Organisation entlang klarer Ziele, transparenter Zahlen und effizienter Prozesse gesteuert werden kann. * Zusammenarbeit mit externen wie Steuerberatung und Payroll
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Entrepreneur in Residence - SaaS w/m/x | Standort Berlin | Frühestmöglicher Eintrittstermin: 15.09.2025 | Beschäftigungsart Vollzeit (40h/Woche)
Entrepreneur in Residence - SaaS w/m/x | Standort Berlin | Frühestmöglicher Eintrittstermin: 15.09.2025 | Beschäftigungsart Vollzeit (40h/Woche)
HeavenHR GmbH
Berlin
Wir suchen einen unternehmerisch denkenden Entrepreneur in Residence, der gemeinsam mit uns ein neues SaaS-Geschäft im Bereich HR-Software mit integrierter Payroll-Lösung aufbaut. Wir bei HeavenHR haben es uns zum Ziel gesetzt, mit unserer All-in-One HR-Payroll (SaaS) Lösung alle Bereiche des Personalmanagements zu revolutionieren und digital zu transformieren. * Eigenverantwortlicher Aufbau neuer Geschäftsfelder innerhalb unseres SaaS-Startups (HR-/Payroll-Software) * Erfahrungen im Startup-Umfeld, idealerweise bei SaaS-Lösungen oder HR-/Payroll-Produkten
Wir suchen einen unternehmerisch denkenden Entrepreneur in Residence, der gemeinsam mit uns ein neues SaaS-Geschäft im Bereich HR-Software mit integrierter Payroll-Lösung aufbaut. Wir bei HeavenHR haben es uns zum Ziel gesetzt, mit unserer All-in-One HR-Payroll (SaaS) Lösung alle Bereiche des Personalmanagements zu revolutionieren und digital zu transformieren. * Eigenverantwortlicher Aufbau neuer Geschäftsfelder innerhalb unseres SaaS-Startups (HR-/Payroll-Software) * Erfahrungen im Startup-Umfeld, idealerweise bei SaaS-Lösungen oder HR-/Payroll-Produkten
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Schnelle Bewerbung
As an HR Generalist (m/f/x), you will be part of our HR team, which takes care of all personnel-related matters for our employees and is the first point of contact for HR questions from specialists and managers. * You will provide the necessary HR data for preparatory payroll accounting and ensure high data quality. * You have experience in operational recruiting, HR administration, and working with payroll—ideally across multiple locations.
As an HR Generalist (m/f/x), you will be part of our HR team, which takes care of all personnel-related matters for our employees and is the first point of contact for HR questions from specialists and managers. * You will provide the necessary HR data for preparatory payroll accounting and ensure high data quality. * You have experience in operational recruiting, HR administration, and working with payroll—ideally across multiple locations.
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Schnelle Bewerbung
Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Payroll Sie sind eine erfahrene Führungskraft im Payroll-Umfeld und verfügen über fundierte Kenntnisse in der Entgeltabrechnung? Als Teamleitung Payroll & HR Services für unseren Standort Berlin übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führung eines Payroll-Teams mit 10 Mitarbeitenden. Sie arbeiten eng mit der Abteilungsleitung sowie der Teamleitung eines weiteren Standortes zusammen und gestalten die fachliche, organisatorische und strategische Weiterentwicklung des Bereichs Payroll standortübergreifend mit. * Fachliche und disziplinarische Führung des Payroll-Teams am Standort Berlin * Gemeinsame Weiterentwicklung von Prozessen, Standards und Führungsstrukturen innerhalb der Payroll * Steuerung und Optimierung von Payroll-Prozessen * Sicherer Umgang mit gängigen Payroll- und HR-Systemen (idealerweise P&I Loga) sowie den MS-Office-Anwendungen
Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Payroll Sie sind eine erfahrene Führungskraft im Payroll-Umfeld und verfügen über fundierte Kenntnisse in der Entgeltabrechnung? Als Teamleitung Payroll & HR Services für unseren Standort Berlin übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führung eines Payroll-Teams mit 10 Mitarbeitenden. Sie arbeiten eng mit der Abteilungsleitung sowie der Teamleitung eines weiteren Standortes zusammen und gestalten die fachliche, organisatorische und strategische Weiterentwicklung des Bereichs Payroll standortübergreifend mit. * Fachliche und disziplinarische Führung des Payroll-Teams am Standort Berlin * Gemeinsame Weiterentwicklung von Prozessen, Standards und Führungsstrukturen innerhalb der Payroll * Steuerung und Optimierung von Payroll-Prozessen * Sicherer Umgang mit gängigen Payroll- und HR-Systemen (idealerweise P&I Loga) sowie den MS-Office-Anwendungen
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Payroll Consultant P&I Loga (w/m/d)
Payroll Consultant P&I Loga (w/m/d)
Peras GmbH
Karlsruhe, Frankfurt am Main, Köln, Münster, Erfurt, Berlin, remote
Teilweise Home-Office
Wir suchen dich in Vollzeit (40-Stunden-Woche) an unseren Standorten Karlsruhe, Frankfurt, Köln, Münster, Erfurt, Berlin oder remote als erfahrenen Payroll Consultant P&I Loga (w/m/d) Du möchtest deine operative Payroll-Expertise auf das nächste Level heben und dein Wissen in einem Umfeld einsetzen, in dem Fachkompetenz, Weiterentwicklung und Kundenorientierung gleichermaßen gefragt sind? * Fundierte Payroll- und Loga-Expertise: Du verfügst über praktische Erfahrung in der Personaladministration und Entgeltabrechnung sowie fundierte Kenntnisse in P&I Loga.
Wir suchen dich in Vollzeit (40-Stunden-Woche) an unseren Standorten Karlsruhe, Frankfurt, Köln, Münster, Erfurt, Berlin oder remote als erfahrenen Payroll Consultant P&I Loga (w/m/d) Du möchtest deine operative Payroll-Expertise auf das nächste Level heben und dein Wissen in einem Umfeld einsetzen, in dem Fachkompetenz, Weiterentwicklung und Kundenorientierung gleichermaßen gefragt sind? * Fundierte Payroll- und Loga-Expertise: Du verfügst über praktische Erfahrung in der Personaladministration und Entgeltabrechnung sowie fundierte Kenntnisse in P&I Loga.
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SAP HCM Consultant Payroll und Zeitwirtschaft Senior (m/w/d)
SAP HCM Consultant Payroll und Zeitwirtschaft Senior (m/w/d)
conet Deutschland GmbH
Bonn, Augsburg, Berlin, Dortmund, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Karlsruhe, Koblenz, Köln
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Konzeption, Steuerung und Umsetzung moderner HR-Lösungen in SAP HCM, ggf. auch in der Employee Central Payroll (ECP)
Konzeption, Steuerung und Umsetzung moderner HR-Lösungen in SAP HCM, ggf. auch in der Employee Central Payroll (ECP)
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Du verbindest operatives Payroll-Management mit der Modernisierung unserer HR-Prozesse. * Process Improvement: Du verwaltest nicht nur den Status quo, sondern treibst aktiv die Optimierung und Digitalisierung unserer Payroll-Prozesse voran.
Du verbindest operatives Payroll-Management mit der Modernisierung unserer HR-Prozesse. * Process Improvement: Du verwaltest nicht nur den Status quo, sondern treibst aktiv die Optimierung und Digitalisierung unserer Payroll-Prozesse voran.
Du verbindest operatives Payroll-Management mit der Modernisierung unserer HR-Prozesse. * Process Improvement: Du verwaltest nicht nur den Status quo, sondern treibst aktiv die Optimierung und Digitalisierung unserer Payroll-Prozesse voran.
Du verbindest operatives Payroll-Management mit der Modernisierung unserer HR-Prozesse. * Process Improvement: Du verwaltest nicht nur den Status quo, sondern treibst aktiv die Optimierung und Digitalisierung unserer Payroll-Prozesse voran.
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People Operations & Payroll Specialist (m/w/d) als Elternzeitvertretung
People Operations & Payroll Specialist (m/w/d) als Elternzeitvertretung
Positive Group Deutschland GmbH
Berlin, Chemnitz, Freiburg im Breisgau
Teilweise Home-Office
Ab sofort suchen wir einen erfahrenen HR Manager mit Schwerpunkt Payroll (m/w/d) in Teilzeit (30 Stunden / Woche) als Elternzeitvertretung für die Dauer von einem Jahr. Wenn du Begriffe wie PGRS, SV oder ELStAM nicht nur kennst, sondern sie Mitarbeitenden so erklären kannst, dass sie ihren Gehaltszettel wirklich verstehen – dann suchen wir genau dich als People Operations & Payroll Specialist (m/w/d)! * Du verfügst über mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung in Payroll, HR Administration oder People Operations und hast idealerweise eine entsprechende Ausbildung absolviert, z.B. als Personalkauffrau/-mann
Ab sofort suchen wir einen erfahrenen HR Manager mit Schwerpunkt Payroll (m/w/d) in Teilzeit (30 Stunden / Woche) als Elternzeitvertretung für die Dauer von einem Jahr. Wenn du Begriffe wie PGRS, SV oder ELStAM nicht nur kennst, sondern sie Mitarbeitenden so erklären kannst, dass sie ihren Gehaltszettel wirklich verstehen – dann suchen wir genau dich als People Operations & Payroll Specialist (m/w/d)! * Du verfügst über mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung in Payroll, HR Administration oder People Operations und hast idealerweise eine entsprechende Ausbildung absolviert, z.B. als Personalkauffrau/-mann
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Payroll Specialist (all genders)
Payroll Specialist (all genders)
XITASO GmbH IT & Software Solutions
Augsburg, Berlin, Erlangen, Leipzig, München
Teilweise Home-Office
So auch im HR- und Payroll-Bereich, wo wir mit unserem interdisziplinären HR-Team dafür sorgen, dass alle XITASOnians eine positive und wertschätzende Employee Journey genießen und sich auf ihren Kernbereich konzentrieren können. Dein zukünftiges Team wartet auf Dich, auf all Dein Wissen und Deine Erfahrung im Bereich Payroll! * Du entwickelst die XITASO Payroll-Prozesse aktiv weiter und hast dabei aktuelle Trends (z.B. im Bereich KI) sowie steuerliche oder rechtliche Neuerungen im Blick. * Du hast mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Payroll und bist routiniert im Umgang mit HR-Systemen und MS Office.
So auch im HR- und Payroll-Bereich, wo wir mit unserem interdisziplinären HR-Team dafür sorgen, dass alle XITASOnians eine positive und wertschätzende Employee Journey genießen und sich auf ihren Kernbereich konzentrieren können. Dein zukünftiges Team wartet auf Dich, auf all Dein Wissen und Deine Erfahrung im Bereich Payroll! * Du entwickelst die XITASO Payroll-Prozesse aktiv weiter und hast dabei aktuelle Trends (z.B. im Bereich KI) sowie steuerliche oder rechtliche Neuerungen im Blick. * Du hast mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Payroll und bist routiniert im Umgang mit HR-Systemen und MS Office.
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Payroll Specialist (m/w/d)
Payroll Specialist (m/w/d)
MeyerPartner . Steuerberatung . Wirtschaftsprüfung . Digitalisierungsberatung
Berlin
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Für unser Payroll Team suchen wir dich zum nächstmöglichen Termin als Senior Payroll-Expert:in (m/w/d). Du brennst für Payroll, liebst komplexe Fragestellungen und möchtest Mandant:innen kompetent beraten? * Du treibst gemeinsam mit deinem Team die kontinuierliche Weiterentwicklung und Digitalisierung unserer Payroll-Prozesse voran. * Digitale Tools nutzt du nicht widerwillig – du feierst effiziente Prozesse und denkst Payroll modern.
Für unser Payroll Team suchen wir dich zum nächstmöglichen Termin als Senior Payroll-Expert:in (m/w/d). Du brennst für Payroll, liebst komplexe Fragestellungen und möchtest Mandant:innen kompetent beraten? * Du treibst gemeinsam mit deinem Team die kontinuierliche Weiterentwicklung und Digitalisierung unserer Payroll-Prozesse voran. * Digitale Tools nutzt du nicht widerwillig – du feierst effiziente Prozesse und denkst Payroll modern.
NEU
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(Senior) Lohnbuchhalter / Payroll Spezialist (w/m/d)
(Senior) Lohnbuchhalter / Payroll Spezialist (w/m/d)
KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Berlin, Hannover, Leipzig
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Du willst Payroll nicht nur bearbeiten, sondern Prozesse optimieren, Qualität sichern und fachliche Themen voranbringen? * Qualität & Performance im Fokus: Du begleitest die stetige Entwicklung unserer Payroll-Prozesse und bringst Standards gemeinsam mit unseren Mandant:innen auf das nächste Level. * Vernetzt arbeiten: Du bist Teil eines bundesweiten Netzwerkes und entwickelst gemeinsam skalierbare Payroll-Lösungen für unsere Solutions. * Weiterdenken und entwickeln: Du treibst neue Themen rund um Payroll, Automatisierung und digitale Lösungen aktiv voran und entwickelst so unser Angebotsportfolio laufend mit. * Ganzheitlicher Blick: Du denkst Payroll über die reine Abrechnung hinaus. * Tool- & Tech-Affinität: Du arbeitest routiniert mit DATEV oder vergleichbaren Systemen und hast Lust, Payroll-Prozesse durch digitale Lösungen und smarte Tools effizienter und zukunftsfähig zu gestalten.
Du willst Payroll nicht nur bearbeiten, sondern Prozesse optimieren, Qualität sichern und fachliche Themen voranbringen? * Qualität & Performance im Fokus: Du begleitest die stetige Entwicklung unserer Payroll-Prozesse und bringst Standards gemeinsam mit unseren Mandant:innen auf das nächste Level. * Vernetzt arbeiten: Du bist Teil eines bundesweiten Netzwerkes und entwickelst gemeinsam skalierbare Payroll-Lösungen für unsere Solutions. * Weiterdenken und entwickeln: Du treibst neue Themen rund um Payroll, Automatisierung und digitale Lösungen aktiv voran und entwickelst so unser Angebotsportfolio laufend mit. * Ganzheitlicher Blick: Du denkst Payroll über die reine Abrechnung hinaus. * Tool- & Tech-Affinität: Du arbeitest routiniert mit DATEV oder vergleichbaren Systemen und hast Lust, Payroll-Prozesse durch digitale Lösungen und smarte Tools effizienter und zukunftsfähig zu gestalten.
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Payroll Implementation Expert SAP HCM Zeitwirtschaft (w/m/d)
Payroll Implementation Expert SAP HCM Zeitwirtschaft (w/m/d)
E.ON Country Hub Germany GmbH
Berlin,Hannover
Teilweise Home-Office
Zur Verstärkung unseres Teams der E.ON Country Hub Germany GmbH suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Payroll Implementation Expert SAP HCM Zeitwirtschaft (w/m/d). * Berufserfahrung: mind. zweijährige Berufserfahrung im HR-IT und/oder Payroll-Umfeld
Zur Verstärkung unseres Teams der E.ON Country Hub Germany GmbH suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Payroll Implementation Expert SAP HCM Zeitwirtschaft (w/m/d). * Berufserfahrung: mind. zweijährige Berufserfahrung im HR-IT und/oder Payroll-Umfeld