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Abteilungsleiter (m/w/d) Gas & Wasser
Abteilungsleiter (m/w/d) Gas & Wasser
Liebich & Partner Management- und Personalberatung AG
Leonberg, Waiblingen, Stuttgart, Ludwigsburg, Kornwestheim, Korntal-Münchingen, Remseck am Neckar
Fachliche und disziplinarische Leitung der Abteilung mit etwa 30 Mitarbeitern * Sicherstellung der gesetzlichen und regulatorischen Vorgaben und Entwicklung der Abteilungsstrategie
Fachliche und disziplinarische Leitung der Abteilung mit etwa 30 Mitarbeitern * Sicherstellung der gesetzlichen und regulatorischen Vorgaben und Entwicklung der Abteilungsstrategie
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eine/n Abteilungsleiter/in Bauen & Liegenschaften (m/w/d) * bestenfalls Erfahrung in einer Leitungsverantwortung und in der Zusammenarbeit mit (ehrenamtlichen) Gremien
eine/n Abteilungsleiter/in Bauen & Liegenschaften (m/w/d) * bestenfalls Erfahrung in einer Leitungsverantwortung und in der Zusammenarbeit mit (ehrenamtlichen) Gremien
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Anschreiben nicht erforderlich
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Prämie: Bei erfolgreicher Leitung der Abteilung erhalten Sie eine Erfolgsprämie - Für unseren Standort Stuttgart suchen wir Sie in Vollzeit als Abteilungsleiter Frischetheke (m/w/d) * Organisationsgeschick: Egal ob Warendisposition oder Personaleinsatzplanung - Sie haben ihre Abteilung stets im Blick
Prämie: Bei erfolgreicher Leitung der Abteilung erhalten Sie eine Erfolgsprämie - Für unseren Standort Stuttgart suchen wir Sie in Vollzeit als Abteilungsleiter Frischetheke (m/w/d) * Organisationsgeschick: Egal ob Warendisposition oder Personaleinsatzplanung - Sie haben ihre Abteilung stets im Blick
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Wir suchen ab sofort oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Abteilungsleiter Service Strom (m/w/d) zur Führung der Teams Strom Bau & Betrieb und Leitwarte. * Die inhaltliche und personelle Führung einer Abteilung mit ca. 15 Mitarbeitenden * Leitungserfahrung mit Personalverantwortung bei Stromnetzbetreibern bzw. Leitsystemherstellern oder einem vergleichbaren Unternehmen
Wir suchen ab sofort oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Abteilungsleiter Service Strom (m/w/d) zur Führung der Teams Strom Bau & Betrieb und Leitwarte. * Die inhaltliche und personelle Führung einer Abteilung mit ca. 15 Mitarbeitenden * Leitungserfahrung mit Personalverantwortung bei Stromnetzbetreibern bzw. Leitsystemherstellern oder einem vergleichbaren Unternehmen
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Anschreiben nicht erforderlich
Für unseren Standort Köngen suchen wir Sie in Vollzeit als Abteilungsleiter Bedientheke Fisch (m/w/d) * Berufserfahrung: Sie verfügen über Berufs- und Führungserfahrung in einer Fischabteilung, Bedientheke oder Küche
Für unseren Standort Köngen suchen wir Sie in Vollzeit als Abteilungsleiter Bedientheke Fisch (m/w/d) * Berufserfahrung: Sie verfügen über Berufs- und Führungserfahrung in einer Fischabteilung, Bedientheke oder Küche
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Als IT Manager übernimmst du die gruppenweite Verantwortung für die Weiterentwicklung und Standardisierung unserer IT-Strukturen. Zur weiteren Standardisierung, Integration und Professionalisierung unserer IT-Landschaft suchen wir eine strategisch denkende Persönlichkeit mit operativer Umsetzungskompetenz. Du arbeitest eng mit der zusammen und treibst die Cloud-Transformation, ERP-Integration, IT-Security sowie datengetriebene Steuerungssysteme aktiv voran. Dein Ziel: Eine sichere, skalierbare und zukunftsfähige IT-Landschaft, die nachhaltigen Unternehmenswert schafft. * Gesamtverantwortung für die gruppenweite IT-Strategie sowie Weiterentwicklung und Standardisierung der Systemlandschaft * Sicherstellung von IT-Security und DSGVO-Compliance sowie Steuerung zentraler Business-Anwendungen und externer Dienstleister
Als IT Manager übernimmst du die gruppenweite Verantwortung für die Weiterentwicklung und Standardisierung unserer IT-Strukturen. Zur weiteren Standardisierung, Integration und Professionalisierung unserer IT-Landschaft suchen wir eine strategisch denkende Persönlichkeit mit operativer Umsetzungskompetenz. Du arbeitest eng mit der zusammen und treibst die Cloud-Transformation, ERP-Integration, IT-Security sowie datengetriebene Steuerungssysteme aktiv voran. Dein Ziel: Eine sichere, skalierbare und zukunftsfähige IT-Landschaft, die nachhaltigen Unternehmenswert schafft. * Gesamtverantwortung für die gruppenweite IT-Strategie sowie Weiterentwicklung und Standardisierung der Systemlandschaft * Sicherstellung von IT-Security und DSGVO-Compliance sowie Steuerung zentraler Business-Anwendungen und externer Dienstleister
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IT-Verantwortlicher (m/w/d) Gestalten – Verwalten – Optimieren
IT-Verantwortlicher (m/w/d) Gestalten – Verwalten – Optimieren
Haus-, Wohnungs- und Grundeigentümerverein Stuttgart und Umgebung e.V.
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen IT-Verantwortlichen (m/w/d) in Vollzeit (mind. 80%) in unserem Stuttgarter Büro. Sie sind der zentrale Kopf und Allrounder hinter unserer digitalen Infrastruktur und halten nicht nur die Systeme am Laufen, sondern entwickeln unsere IT-Strategie aktiv weiter. * Modern Workplace: Steuerung und Optimierung der Office 365-Umgebung und der internen IT-Prozesse. * Compliance & Einkauf: Als Datenschutz-Koordinator arbeiten Sie eng mit unserer externen DSB zusammen und verantworten das Lizenzmanagement sowie den IT-Einkauf.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen IT-Verantwortlichen (m/w/d) in Vollzeit (mind. 80%) in unserem Stuttgarter Büro. Sie sind der zentrale Kopf und Allrounder hinter unserer digitalen Infrastruktur und halten nicht nur die Systeme am Laufen, sondern entwickeln unsere IT-Strategie aktiv weiter. * Modern Workplace: Steuerung und Optimierung der Office 365-Umgebung und der internen IT-Prozesse. * Compliance & Einkauf: Als Datenschutz-Koordinator arbeiten Sie eng mit unserer externen DSB zusammen und verantworten das Lizenzmanagement sowie den IT-Einkauf.
NEU
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IT Transformation Manager Defense (w/m/d)
IT Transformation Manager Defense (w/m/d)
Capgemini Deutschland GmbH
Berlin, Dortmund, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Hannover, Köln, München, Nürnberg, Stuttgart
Teilweise Home-Office
Du bist Trusted Advisor für CIOs und IT-Leiter, entwickelst Roadmaps und orchestrierst Programme, die Organisationen fit für die digitale Zukunft machen. * Programm- & Projektleitung: Verantwortung für die Durchführung von IT-Transformationsprojekten (Cloud-Migration, IT-Industrialisierung, Service-Integration, Software-Defined Defense). Als Defense IT Transformation Manager (w/m/d) bei Capgemini führst du komplexe Transformationsprogramme in Bundeswehr, Behörden und Verteidigungsindustrie. * Strategie & Analyse: Bewertung bestehender IT- und Organisationsstrukturen, Ableitung von Transformationsstrategien für Defense-Umgebungen (z. B. Führungsinformationssysteme, Logistikplattformen, Cyber-Defense). * Mehrjährige Erfahrung in IT-Management, Transformation oder Beratung – idealerweise in Defense-Programmen. * Kenntnisse in IT-Strategie, Architektur und Governance, ergänzt durch Methodenkompetenz (ITIL, TOGAF, SAFe).
Du bist Trusted Advisor für CIOs und IT-Leiter, entwickelst Roadmaps und orchestrierst Programme, die Organisationen fit für die digitale Zukunft machen. * Programm- & Projektleitung: Verantwortung für die Durchführung von IT-Transformationsprojekten (Cloud-Migration, IT-Industrialisierung, Service-Integration, Software-Defined Defense). Als Defense IT Transformation Manager (w/m/d) bei Capgemini führst du komplexe Transformationsprogramme in Bundeswehr, Behörden und Verteidigungsindustrie. * Strategie & Analyse: Bewertung bestehender IT- und Organisationsstrukturen, Ableitung von Transformationsstrategien für Defense-Umgebungen (z. B. Führungsinformationssysteme, Logistikplattformen, Cyber-Defense). * Mehrjährige Erfahrung in IT-Management, Transformation oder Beratung – idealerweise in Defense-Programmen. * Kenntnisse in IT-Strategie, Architektur und Governance, ergänzt durch Methodenkompetenz (ITIL, TOGAF, SAFe).
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Schnelle Bewerbung
Ganzheitliche Beratung: Steuerung einer bedarfsgerechten, effizienten Kundenbetreuung zur langfristigen Bindung und Neukundengewinnung - im engen Zusammenspiel mit anderen Abteilungen und Tochtergesellschaften (Baufinanzierung, Hausverwaltung etc.) * Führung & Weiterentwicklung: Organisation und Weiterentwicklung der Abteilung sowie Umsetzung strategischer Inhalte.
Ganzheitliche Beratung: Steuerung einer bedarfsgerechten, effizienten Kundenbetreuung zur langfristigen Bindung und Neukundengewinnung - im engen Zusammenspiel mit anderen Abteilungen und Tochtergesellschaften (Baufinanzierung, Hausverwaltung etc.) * Führung & Weiterentwicklung: Organisation und Weiterentwicklung der Abteilung sowie Umsetzung strategischer Inhalte.
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Stellvertretende Abteilungsleitung: Du arbeitest eng mit Deiner Abteilungsleitung zusammen, übernimmst die Mitverantwortung für den Umsatz und gestaltest den Erfolg Deiner Abteilung aktiv mit. Onboarding & Einarbeitung: Du sorgst mit deiner Abteilungsleitung dafür, dass neue Teammitglieder einen großartigen Start haben und sich schnell einfinden.
Stellvertretende Abteilungsleitung: Du arbeitest eng mit Deiner Abteilungsleitung zusammen, übernimmst die Mitverantwortung für den Umsatz und gestaltest den Erfolg Deiner Abteilung aktiv mit. Onboarding & Einarbeitung: Du sorgst mit deiner Abteilungsleitung dafür, dass neue Teammitglieder einen großartigen Start haben und sich schnell einfinden.
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Als Abteilungsleiter Buchhaltung führst Du mit Herzblut unser Finanzbuchhaltungsteam, bestehend aus 9 Mitarbeitenden, das die Bilanzbuchhaltung einschließlich Kreditoren-, Debitorenbuchhaltung und Cash-Management umfasst
Als Abteilungsleiter Buchhaltung führst Du mit Herzblut unser Finanzbuchhaltungsteam, bestehend aus 9 Mitarbeitenden, das die Bilanzbuchhaltung einschließlich Kreditoren-, Debitorenbuchhaltung und Cash-Management umfasst
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Abteilungsleitung Haupt- und Personalamt (m/w/d)
Abteilungsleitung Haupt- und Personalamt (m/w/d)
Landeshauptstadt Stuttgart
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Die Abteilung Allgemeiner Service ist zentraler Dienstleister der Stadtverwaltung und bündelt vielfältige Querschnitts- und Serviceaufgaben – von Einkauf, Servicecenter (115-Behördenhotline), Gebäudemanagement und Veranstaltungsmanagement im Rathausareal, amtsinterner IT bis hin zum Rechnungswesen. * Sie übernehmen die Leitung der Abteilung mit über 200 Beschäftigten einschließlich der Dienst- und Fachaufsicht - Kennzeichnend für die Abteilung ist eine ausgeprägte Service- und Kundenorientierung. * Sie verantworten die strategische und organisatorische Steuerung sowie die fachliche Weiterentwicklung der Abteilung und sorgen für die Umsetzung der Abteilungsziele * Grundsatzfragen der Abteilungsthemen fallen ebenso in Ihre Zuständigkeit wie die enge Zusammenarbeit mit der Amtsleitung sowie den anderen Ämtern und Eigenbetrieben
Die Abteilung Allgemeiner Service ist zentraler Dienstleister der Stadtverwaltung und bündelt vielfältige Querschnitts- und Serviceaufgaben – von Einkauf, Servicecenter (115-Behördenhotline), Gebäudemanagement und Veranstaltungsmanagement im Rathausareal, amtsinterner IT bis hin zum Rechnungswesen. * Sie übernehmen die Leitung der Abteilung mit über 200 Beschäftigten einschließlich der Dienst- und Fachaufsicht - Kennzeichnend für die Abteilung ist eine ausgeprägte Service- und Kundenorientierung. * Sie verantworten die strategische und organisatorische Steuerung sowie die fachliche Weiterentwicklung der Abteilung und sorgen für die Umsetzung der Abteilungsziele * Grundsatzfragen der Abteilungsthemen fallen ebenso in Ihre Zuständigkeit wie die enge Zusammenarbeit mit der Amtsleitung sowie den anderen Ämtern und Eigenbetrieben
Abteilungsleitung Kindertagesbetreuung/Schulkindbetreuung (m/w/d)
Abteilungsleitung Kindertagesbetreuung/Schulkindbetreuung (m/w/d)
Landeshauptstadt Stuttgart
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Die Abteilungsleitung trägt dabei die Gesamtverantwortung und sorgt für die Weiterentwicklung und Implementierung fachlicher Standards auf Grundlage der aktuellen bundes- und landesrechtlichen Regelungen sowie der neuesten wissenschaftlichen Studien. * Sie verantworten mit einem direkten Team von ca. 10 Mitarbeitenden die strategische und operative Leitung, die Umsetzung der Trägerziele und des Gewaltschutzkonzeptes, zentrale Verfahren und die Sicherung des Dienstbetriebes der Abteilung Kita/Schulkind mit rund 3.200 Mitarbeitenden - Die Abteilung Kindertagesbetreuung/Schulkindbetreuung des Jugendamts Stuttgart bietet im Rahmen des gesetzlichen familienergänzenden und -unterstützenden Auftrags nach dem SGB VIII als größter Träger in Stuttgart bis zu 16.500 Betreuungsplätze an über 200 Standorten für Kinder im Alter von 1 bis 10 Jahren an.
Die Abteilungsleitung trägt dabei die Gesamtverantwortung und sorgt für die Weiterentwicklung und Implementierung fachlicher Standards auf Grundlage der aktuellen bundes- und landesrechtlichen Regelungen sowie der neuesten wissenschaftlichen Studien. * Sie verantworten mit einem direkten Team von ca. 10 Mitarbeitenden die strategische und operative Leitung, die Umsetzung der Trägerziele und des Gewaltschutzkonzeptes, zentrale Verfahren und die Sicherung des Dienstbetriebes der Abteilung Kita/Schulkind mit rund 3.200 Mitarbeitenden - Die Abteilung Kindertagesbetreuung/Schulkindbetreuung des Jugendamts Stuttgart bietet im Rahmen des gesetzlichen familienergänzenden und -unterstützenden Auftrags nach dem SGB VIII als größter Träger in Stuttgart bis zu 16.500 Betreuungsplätze an über 200 Standorten für Kinder im Alter von 1 bis 10 Jahren an.
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Als Leiter IT (m/w/d) übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für den IT-Bereich der RENNER GmbH Kompressoren. Sie stellen einen reibungslosen, sicheren und zukunftsorientierten IT-Betrieb sicher und entwickeln unsere IT-Landschaft strategisch weiter. * Gesamtverantwortung für die Planung, Steuerung und Weiterentwicklung des gesamten IT-Bereichs * Sicherstellung eines stabilen und effizienten IT-Betriebs (Infrastruktur, Systeme, Anwendungen, Netzwerke) * Organisation und operative Unterstützung im IT-Support (1st–3rd Level) * Koordination und Steuerung externer IT-Dienstleister, Systemhäuser und Partner * Weiterentwicklung der IT-Strategie in Abstimmung mit der * Planung und Umsetzung von IT-Projekten (z. B. Digitalisierung, Prozessoptimierung, IT-Sicherheit) * Verantwortung für IT-Sicherheit, Datenschutz und Systemverfügbarkeit * Analyse und Optimierung bestehender IT-Prozesse und -Strukturen
Als Leiter IT (m/w/d) übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für den IT-Bereich der RENNER GmbH Kompressoren. Sie stellen einen reibungslosen, sicheren und zukunftsorientierten IT-Betrieb sicher und entwickeln unsere IT-Landschaft strategisch weiter. * Gesamtverantwortung für die Planung, Steuerung und Weiterentwicklung des gesamten IT-Bereichs * Sicherstellung eines stabilen und effizienten IT-Betriebs (Infrastruktur, Systeme, Anwendungen, Netzwerke) * Organisation und operative Unterstützung im IT-Support (1st–3rd Level) * Koordination und Steuerung externer IT-Dienstleister, Systemhäuser und Partner * Weiterentwicklung der IT-Strategie in Abstimmung mit der * Planung und Umsetzung von IT-Projekten (z. B. Digitalisierung, Prozessoptimierung, IT-Sicherheit) * Verantwortung für IT-Sicherheit, Datenschutz und Systemverfügbarkeit * Analyse und Optimierung bestehender IT-Prozesse und -Strukturen
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Für unseren Standort Ostfildern suchen wir Sie in Vollzeit als Abteilungsleiter Getränke (m/w/d) * Verkaufsförderung: Sie gestalten die Abteilung im Hinblick auf eine ansprechende Warenpräsenz und Sauberkeit * Organisationsgeschick: Ob Warendisposition oder Personaleinsatzplanung - Sie haben ihre Abteilung stets im Blick
Für unseren Standort Ostfildern suchen wir Sie in Vollzeit als Abteilungsleiter Getränke (m/w/d) * Verkaufsförderung: Sie gestalten die Abteilung im Hinblick auf eine ansprechende Warenpräsenz und Sauberkeit * Organisationsgeschick: Ob Warendisposition oder Personaleinsatzplanung - Sie haben ihre Abteilung stets im Blick
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Abteilungsleiter (m/w/d) Payroll / Zeitwirtschaft / betriebliche Altersvorsorge
Abteilungsleiter (m/w/d) Payroll / Zeitwirtschaft / betriebliche Altersvorsorge
Sika Deutschland CH AG & Co KG
Stuttgart
Schnelle Bewerbung
Führung und Weiterentwicklung der Abteilung Entgeltabrechnung, Zeitwirtschaft und betriebliche Altersvorsorge inklusive fachlicher und disziplinarischer Verantwortung * Leitung und Koordination von Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Wirtschaftsprüfungen in enger Zusammenarbeit mit Finance und externen Audits * IT-Affinität sowie Grundkenntnisse in englischer Sprache in Wort und Schrift
Führung und Weiterentwicklung der Abteilung Entgeltabrechnung, Zeitwirtschaft und betriebliche Altersvorsorge inklusive fachlicher und disziplinarischer Verantwortung * Leitung und Koordination von Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Wirtschaftsprüfungen in enger Zusammenarbeit mit Finance und externen Audits * IT-Affinität sowie Grundkenntnisse in englischer Sprache in Wort und Schrift
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IT-Leiter (m/w/d) - Aufbau & Weiterentwicklung der IT-Landschaft
IT-Leiter (m/w/d) - Aufbau & Weiterentwicklung der IT-Landschaft
HAPEKO Deutschland GmbH
Kirchheim unter Teck, Nürtingen, Esslingen am Neckar
Anschreiben nicht erforderlich
Sie sind Senior IT-Administrator, Teamleiter IT, Leiter IT, IT-Bereichsleiter, IT-Manager, Head of IT oder IT-Koordinator (m/w/d) und möchten den nächsten Schritt gehen? Im Rahmen einer Direktvermittlung besetzen wir die Position IT-Leiter (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung direkt beim Unternehmen. Die IT-Landschaft soll nun konsequent modernisiert und zukunftssicher aufgestellt werden. Die Geschäftsführung hat erkannt, wie entscheidend eine professionell geführte IT für Stabilität, Skalierbarkeit und einen reibungslosen operativen Betrieb ist. * Gesamtverantwortung für eine moderne, zukunftsfähige IT-Infrastruktur * Führung und Weiterentwicklung eines kleinen, motivierten IT-Teams (< 5 Mitarbeiter) * Aufbau einer klaren IT-Strategie inklusive Roadmap, Standards und Prozessen * Weiterentwicklung von IT-Security, Datenschutz & Backup-Konzepten
Sie sind Senior IT-Administrator, Teamleiter IT, Leiter IT, IT-Bereichsleiter, IT-Manager, Head of IT oder IT-Koordinator (m/w/d) und möchten den nächsten Schritt gehen? Im Rahmen einer Direktvermittlung besetzen wir die Position IT-Leiter (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung direkt beim Unternehmen. Die IT-Landschaft soll nun konsequent modernisiert und zukunftssicher aufgestellt werden. Die Geschäftsführung hat erkannt, wie entscheidend eine professionell geführte IT für Stabilität, Skalierbarkeit und einen reibungslosen operativen Betrieb ist. * Gesamtverantwortung für eine moderne, zukunftsfähige IT-Infrastruktur * Führung und Weiterentwicklung eines kleinen, motivierten IT-Teams (< 5 Mitarbeiter) * Aufbau einer klaren IT-Strategie inklusive Roadmap, Standards und Prozessen * Weiterentwicklung von IT-Security, Datenschutz & Backup-Konzepten
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Für die RBS wave GmbH in Stuttgart suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als IT-Manager Schwerpunkt Microsoft 365 & KI (w/m/d). Sie übernehmen die zentrale Steuerung unserer IT-Themen und gestalten aktiv die Weiterentwicklung unserer digitalen Arbeitswelt. Als interne Schnittstelle zwischen , , und externen IT-Dienstleistern sorgen Sie für klare Strukturen, transparente Prozesse und eine stabile IT-Governance. Neben der Koordination strategischer IT-Themen treiben Sie insbesondere den professionellen Einsatz von Microsoft 365 und KI-Anwendungen im Unternehmen voran. * Sie sind die zentrale Schnittstelle für alle IT-Themen und koordinieren die Zusammenarbeit zwischen , , und externen IT-Dienstleistern * Sie steuern und priorisieren die IT-Projekte und IT-Themen im Unternehmen und stellen sicher, dass Informationssicherheitsanforderungen berücksichtigt werden
Für die RBS wave GmbH in Stuttgart suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als IT-Manager Schwerpunkt Microsoft 365 & KI (w/m/d). Sie übernehmen die zentrale Steuerung unserer IT-Themen und gestalten aktiv die Weiterentwicklung unserer digitalen Arbeitswelt. Als interne Schnittstelle zwischen , , und externen IT-Dienstleistern sorgen Sie für klare Strukturen, transparente Prozesse und eine stabile IT-Governance. Neben der Koordination strategischer IT-Themen treiben Sie insbesondere den professionellen Einsatz von Microsoft 365 und KI-Anwendungen im Unternehmen voran. * Sie sind die zentrale Schnittstelle für alle IT-Themen und koordinieren die Zusammenarbeit zwischen , , und externen IT-Dienstleistern * Sie steuern und priorisieren die IT-Projekte und IT-Themen im Unternehmen und stellen sicher, dass Informationssicherheitsanforderungen berücksichtigt werden
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Abteilungsleitung Snack-Produktion – Abteilungsleiter Bäckerei / Konditorei (Bäckermeister, Konditormeister, Bäcker, Konditor, Koch) bzw. Bereichsleiter Bäckerei / Konditorei / Backwaren (w/m/d)
Abteilungsleitung Snack-Produktion – Abteilungsleiter Bäckerei / Konditorei (Bäckermeister, Konditormeister, Bäcker, Konditor, Koch) bzw. Bereichsleiter Bäckerei / Konditorei / Backwaren (w/m/d)
Katz der bäcker GmbH
Vaihingen an der Enz bei Ludwigsburg
Abteilungsleitung Snack-Produktion – Abteilungsleiter Bäckerei / Konditorei (Bäckermeister, Konditormeister, , , Koch) bzw. Bereichsleiter Bäckerei / Konditorei / Backwaren (w/m/d) Abteilungsleitung im Bereich Snack-Produktion - Wir möchten unsere Kompetenz und unser Profil in Bezug auf warme und kalte Snack-Angebote stärken und suchen deshalb zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Nachtschicht an unserem Produktions-Standort in Vaihingen an der Enz einen Abteilungsleiter Bäckerei / Konditorei / Backwaren bzw. einen Bereichsleiter Bäckerei / Konditorei / Backwaren (w/m/d) für die - Folgende Aufgaben erwarten Sie als Abteilungsleiter Snack-Produktion (w/m/d) Das bringen Sie als Abteilungsleiter Snack-Produktion (w/m/d) mit * Sie haben eine Ausbildung zum Bäcker, Konditor bzw. Koch (w/m/d) erfolgreich abgeschlossen und verfügen über entsprechende Berufserfahrung in der Produktion von Backwaren, Snacks etc. ...
Abteilungsleitung Snack-Produktion – Abteilungsleiter Bäckerei / Konditorei (Bäckermeister, Konditormeister, , , Koch) bzw. Bereichsleiter Bäckerei / Konditorei / Backwaren (w/m/d) Abteilungsleitung im Bereich Snack-Produktion - Wir möchten unsere Kompetenz und unser Profil in Bezug auf warme und kalte Snack-Angebote stärken und suchen deshalb zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Nachtschicht an unserem Produktions-Standort in Vaihingen an der Enz einen Abteilungsleiter Bäckerei / Konditorei / Backwaren bzw. einen Bereichsleiter Bäckerei / Konditorei / Backwaren (w/m/d) für die - Folgende Aufgaben erwarten Sie als Abteilungsleiter Snack-Produktion (w/m/d) Das bringen Sie als Abteilungsleiter Snack-Produktion (w/m/d) mit * Sie haben eine Ausbildung zum Bäcker, Konditor bzw. Koch (w/m/d) erfolgreich abgeschlossen und verfügen über entsprechende Berufserfahrung in der Produktion von Backwaren, Snacks etc. ...
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HR IT Manager Workday (m/w/d)
HR IT Manager Workday (m/w/d)
Deutscher Sparkassen Verlag GmbH - Ein Unternehmen der DSV-Gruppe
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Gestalte mit uns die HR-IT der Zukunft – mit Workday im Zentrum. Für unser Workday Admin-Team suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die unsere HR-IT-Landschaft aktiv weiterentwickelt und eine zentrale Schlüsselfunktion in der Betreuung und Optimierung von Workday übernimmt. * Fachliche & technische Modulverantwortung: Du übernimmst die fachliche und technische Verantwortung für unsere Workday HR-Module, die Pflege bestehender sowie die Implementierung neuer Schnittstellen zu angrenzenden Systemen (z. B. Payroll, Entra ID / Active Directory, weitere IT-Datenbanken) * Du bringst ein abgeschlossenes Studium mit, oder eine vergleichbare Ausbildung mit IT‑Schwerpunkt sowie fundierte Kenntnisse in HR-Prozessen
Gestalte mit uns die HR-IT der Zukunft – mit Workday im Zentrum. Für unser Workday Admin-Team suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die unsere HR-IT-Landschaft aktiv weiterentwickelt und eine zentrale Schlüsselfunktion in der Betreuung und Optimierung von Workday übernimmt. * Fachliche & technische Modulverantwortung: Du übernimmst die fachliche und technische Verantwortung für unsere Workday HR-Module, die Pflege bestehender sowie die Implementierung neuer Schnittstellen zu angrenzenden Systemen (z. B. Payroll, Entra ID / Active Directory, weitere IT-Datenbanken) * Du bringst ein abgeschlossenes Studium mit, oder eine vergleichbare Ausbildung mit IT‑Schwerpunkt sowie fundierte Kenntnisse in HR-Prozessen
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Manager (m/w/d) Digital Transformation & IT-Strategy
Manager (m/w/d) Digital Transformation & IT-Strategy
ingenics AG
Hamburg, München, Stuttgart, Ulm, Wolfsburg, Leipzig
In unseren Industrie 4.0 Strategieprojekten übernimmst Du die Projektleitung und entwickelst zusammen mit unseren Kunden deren Digitalisierungszielbild sowie Realisierungs-Roadmap. * Nicht zuletzt unterstützt Du unsere Kunden im Rahmen der Software- und Technologieauswahl und begleitest die Einführung und Realisierung im Rahmen des IT-Projektmanagements. * Umfangreiche Erfahrung mit klassischen Produktions-IT-Architekturen von ERP bis PLC.
In unseren Industrie 4.0 Strategieprojekten übernimmst Du die Projektleitung und entwickelst zusammen mit unseren Kunden deren Digitalisierungszielbild sowie Realisierungs-Roadmap. * Nicht zuletzt unterstützt Du unsere Kunden im Rahmen der Software- und Technologieauswahl und begleitest die Einführung und Realisierung im Rahmen des IT-Projektmanagements. * Umfangreiche Erfahrung mit klassischen Produktions-IT-Architekturen von ERP bis PLC.
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Transformation Manager (w|m|d) mit IT & AI Know-how
Transformation Manager (w|m|d) mit IT & AI Know-how
BridgingIT GmbH
Frankfurt a.M., Berlin, Hamburg, Köln, Mannheim, München, Stuttgart
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Du berätst Unternehmen bei ihrer digitalen Transformation – von Prozessen und Methoden bis hin zu IT‑Systemen und modernen AI‑gestützten Lösungen. * Du entwickelst Konzepte mit hohem Business Value und setzt innovative IT‑ und AI‑Technologien wirksam ein (z. B. Process Mining, Generative AI, Automatisierung). * Du bringst mehrjährige Erfahrung in Business‑, Digital‑ oder IT‑Transformationen mit. * Du besitzt fundiertes Wissen in IT‑Architekturen, Cloud‑Services, Integrationsmustern und der Weiterentwicklung komplexer Systemlandschaften. * Du beherrschst Deutsch auf mind. C1 Niveau und kannst es erfolgreich im Berufsalltag einsetzen - Your German language proficiency is at least C1 level, and you are able to use it successfully in your daily work.
Du berätst Unternehmen bei ihrer digitalen Transformation – von Prozessen und Methoden bis hin zu IT‑Systemen und modernen AI‑gestützten Lösungen. * Du entwickelst Konzepte mit hohem Business Value und setzt innovative IT‑ und AI‑Technologien wirksam ein (z. B. Process Mining, Generative AI, Automatisierung). * Du bringst mehrjährige Erfahrung in Business‑, Digital‑ oder IT‑Transformationen mit. * Du besitzt fundiertes Wissen in IT‑Architekturen, Cloud‑Services, Integrationsmustern und der Weiterentwicklung komplexer Systemlandschaften. * Du beherrschst Deutsch auf mind. C1 Niveau und kannst es erfolgreich im Berufsalltag einsetzen - Your German language proficiency is at least C1 level, and you are able to use it successfully in your daily work.
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Finanzcontroller (m/w/d) Abteilung Finanzcontrolling
Finanzcontroller (m/w/d) Abteilung Finanzcontrolling
RKH Regionale Kliniken Holding und Services GmbH
Ludwigsburg
Schnelle Bewerbung
Wir suchen ab sofort für unsere Abteilung Finanzcontrolling der RKH Regionale Kliniken Holding und Services GmbH in Ludwigsburg
Wir suchen ab sofort für unsere Abteilung Finanzcontrolling der RKH Regionale Kliniken Holding und Services GmbH in Ludwigsburg
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Senior IT Service Manager – IT Betrieb / KRITIS Energiebranche (w/m/d)
Senior IT Service Manager – IT Betrieb / KRITIS Energiebranche (w/m/d)
TransnetBW GmbH
Wendlingen am Neckar
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Hierzu gehören neben der Steuerung des 380- und 220-Kilovolt-Transportnetzes auch die Bereitstellung leistungsfähiger IT- und Infrastruktursysteme, der Handel an Energie- und Ausgleichsmärkten, HSE-Aufgaben sowie die Entwicklung zukunftsfähiger Plattformlösungen zur Steuerung des Stromnetzes. * Als Mitglied unserer Spezial-IT organisieren Sie den operativen Betrieb unseres diversifizierten IT-Service-Portfolios und begleiten bzw. gestalten verschiedene IT-Services über den gesamten Lebenszyklus hinweg (beginnend bei der Inbetriebnahme). * Sie orchestrieren interne Stakeholder und externe Dienstleister und stellen eine hohe Servicequalität der bereitgestellten IT-Services sicher; komplexe Weiterentwicklungen der IT-Services steuern Sie im Sinne moderne Projektmanagement-Methoden. * In Ihrer Rolle stellen Sie außerdem IT-Betriebsprozesse nach ITIL sicher und prüfen die ...
Hierzu gehören neben der Steuerung des 380- und 220-Kilovolt-Transportnetzes auch die Bereitstellung leistungsfähiger IT- und Infrastruktursysteme, der Handel an Energie- und Ausgleichsmärkten, HSE-Aufgaben sowie die Entwicklung zukunftsfähiger Plattformlösungen zur Steuerung des Stromnetzes. * Als Mitglied unserer Spezial-IT organisieren Sie den operativen Betrieb unseres diversifizierten IT-Service-Portfolios und begleiten bzw. gestalten verschiedene IT-Services über den gesamten Lebenszyklus hinweg (beginnend bei der Inbetriebnahme). * Sie orchestrieren interne Stakeholder und externe Dienstleister und stellen eine hohe Servicequalität der bereitgestellten IT-Services sicher; komplexe Weiterentwicklungen der IT-Services steuern Sie im Sinne moderne Projektmanagement-Methoden. * In Ihrer Rolle stellen Sie außerdem IT-Betriebsprozesse nach ITIL sicher und prüfen die ...
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Abteilungsleiter Konstruktion Mechanik (m/w/d)
Abteilungsleiter Konstruktion Mechanik (m/w/d)
Dr. Maier + Partner Executive Search GmbH
Region Stuttgart
Mehrjährige Führungserfahrung in einer Konstruktionsabteilung, idealerweise im Sondermaschinen- oder Anlagenbau
Mehrjährige Führungserfahrung in einer Konstruktionsabteilung, idealerweise im Sondermaschinen- oder Anlagenbau
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Standorte
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