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3.018 Treffer für Learning Management Jobs in Wermelskirchen im Umkreis von 30 km
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Werkstudent*in – Produktschulungen und Learning Services (m/w/d)
Werkstudent*in – Produktschulungen und Learning Services (m/w/d)
CONTACT Software GmbH
Bremen, Köln
Teilweise Home-Office
von Vorteil sind erste Erfahrungen im Umgang mit Learning Management Systemen (z. B. Moodle), Autorentools (z. B. Articulate Storyline, Rise) oder Grafik-/Videoschnittprogrammen (z. B. Camtasia) * wertvolle praktische Erfahrungen in den Bereichen Didaktik, E-Learning und Learning Management Dann werden Sie als Werkstudent*in Teil unseres wachsenden Teams im Bereich CONTACT Learning und unterstützen uns mit bis zu 20 Std./Woche am Standort Köln oder Bremen. Unser Team CONTACT Learning ist dabei ein wichtiger Baustein zum Erfolg. Unser Spektrum reicht von fundierten Standard-Produkttrainings bis hin zu maßgeschneiderten Learning Services, die Menschen durch den digitalen Transformationsprozess begleiten. Sie wirken aktiv an der Weiterentwicklung unseres Learning-Portfolios mit und können Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten direkt in die Praxis umsetzen.
von Vorteil sind erste Erfahrungen im Umgang mit Learning Management Systemen (z. B. Moodle), Autorentools (z. B. Articulate Storyline, Rise) oder Grafik-/Videoschnittprogrammen (z. B. Camtasia) * wertvolle praktische Erfahrungen in den Bereichen Didaktik, E-Learning und Learning Management Dann werden Sie als Werkstudent*in Teil unseres wachsenden Teams im Bereich CONTACT Learning und unterstützen uns mit bis zu 20 Std./Woche am Standort Köln oder Bremen. Unser Team CONTACT Learning ist dabei ein wichtiger Baustein zum Erfolg. Unser Spektrum reicht von fundierten Standard-Produkttrainings bis hin zu maßgeschneiderten Learning Services, die Menschen durch den digitalen Transformationsprozess begleiten. Sie wirken aktiv an der Weiterentwicklung unseres Learning-Portfolios mit und können Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten direkt in die Praxis umsetzen.
Anschreiben nicht erforderlich
Eigenständiges Projekt- und Prozessmanagement. * Erfahrung im Prozessmanagement * Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
Eigenständiges Projekt- und Prozessmanagement. * Erfahrung im Prozessmanagement * Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
Anschreiben nicht erforderlich
Im Bereich Purchase to Pay erfolgt das Prozessmanagement für warenwirtschaftliche Finance- und Accounting-Prozesse sowie die prozessuale Betreuung der Einzel- und Konzernabschlüsse. Hierzu zählen die Ausarbeitung von Prozessveränderungen, die konzeptionelle Unterstützung der IT im Rahmen der Umsetzung und das Changemanagement im Fachbereich. * Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
Im Bereich Purchase to Pay erfolgt das Prozessmanagement für warenwirtschaftliche Finance- und Accounting-Prozesse sowie die prozessuale Betreuung der Einzel- und Konzernabschlüsse. Hierzu zählen die Ausarbeitung von Prozessveränderungen, die konzeptionelle Unterstützung der IT im Rahmen der Umsetzung und das Changemanagement im Fachbereich. * Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
Anschreiben nicht erforderlich
Im Bereich Performancemanagement Hyperautomation entwickeln wir innovative Automatisierungslösungen, die auf modernsten Technologien basieren – von RPA über LLMs bis hin zu agentenbasierten AI-Systemen. * Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
Im Bereich Performancemanagement Hyperautomation entwickeln wir innovative Automatisierungslösungen, die auf modernsten Technologien basieren – von RPA über LLMs bis hin zu agentenbasierten AI-Systemen. * Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
Anschreiben nicht erforderlich
Kommunikation: Du vermittelst technische Themen adressatengerecht – von Engineer bis Management - und das sicher in Deutsch und Englisch. * Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport- und Gesundheitskursen.
Kommunikation: Du vermittelst technische Themen adressatengerecht – von Engineer bis Management - und das sicher in Deutsch und Englisch. * Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport- und Gesundheitskursen.
Anschreiben nicht erforderlich
Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
Anschreiben nicht erforderlich
Der Controlling-Bereich Standards & Steering Instruments ist Teil des Group-Controllings und befasst sich mit der Entwicklung konzernweiter Standards, um Zielsetzung, Planung, Kontrolle und Anpassung in einen integrierten Managementansatz zu verbinden. * Du motivierst Mitarbeitende, indem du Orientierungsmöglichkeiten gibst: Du bildest die Schnittstelle zwischen Controlling-Einheiten, verschiedenster Fachabteilungen im Unternehmen, IT und Management und trägst so aktiv zur Entwicklung effizienter und übergreifender Standards bei, die Orientierung und Erleichterung bei der Unternehmenssteuerung geben. * Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
Der Controlling-Bereich Standards & Steering Instruments ist Teil des Group-Controllings und befasst sich mit der Entwicklung konzernweiter Standards, um Zielsetzung, Planung, Kontrolle und Anpassung in einen integrierten Managementansatz zu verbinden. * Du motivierst Mitarbeitende, indem du Orientierungsmöglichkeiten gibst: Du bildest die Schnittstelle zwischen Controlling-Einheiten, verschiedenster Fachabteilungen im Unternehmen, IT und Management und trägst so aktiv zur Entwicklung effizienter und übergreifender Standards bei, die Orientierung und Erleichterung bei der Unternehmenssteuerung geben. * Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
Anschreiben nicht erforderlich
Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
Anschreiben nicht erforderlich
Zuallererst Deine Persönlichkeit: deine Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit, dein Zahlenverständnis und Verantwortungsbewusstsein und besonders deine Verhandlungs- und Projektmanagementstärke * Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
Zuallererst Deine Persönlichkeit: deine Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit, dein Zahlenverständnis und Verantwortungsbewusstsein und besonders deine Verhandlungs- und Projektmanagementstärke * Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
Anschreiben nicht erforderlich
Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
Anschreiben nicht erforderlich
Der Funktionsbereich Technisches Immobilienmanagement ist für im nationalen Eigentum befindliche Immobilien der REWE Group zuständig und nimmt hierbei die Rolle der Eigentümerfunktion in Bezug auf Wert- und Funktionserhalt sowie Erneuerung der Immobiliensubstanz wahr. Als Projektleiter im Technischen Immobilienmanagement vereinst du das fachliche Know-how für die Operative mit der Fähigkeit interne und externe Schnittstellen in den Projekten abzuholen sowie zu steuern. * Das Instandhaltungsmanagement, die Gewährleistungsverfolgung und die Sicherstellung der Verfügbarkeit der Gebäude- und Anlagentechnik gehören ebenfalls zu deinem Aufgabenbereich. * Du gewährleistest ein lückenloses Qualitätsmanagement sowie Reporting und sind Ansprechpartner für interne Mitarbeiter und externe Projektbeteiligte. * Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen ...
Der Funktionsbereich Technisches Immobilienmanagement ist für im nationalen Eigentum befindliche Immobilien der REWE Group zuständig und nimmt hierbei die Rolle der Eigentümerfunktion in Bezug auf Wert- und Funktionserhalt sowie Erneuerung der Immobiliensubstanz wahr. Als Projektleiter im Technischen Immobilienmanagement vereinst du das fachliche Know-how für die Operative mit der Fähigkeit interne und externe Schnittstellen in den Projekten abzuholen sowie zu steuern. * Das Instandhaltungsmanagement, die Gewährleistungsverfolgung und die Sicherstellung der Verfügbarkeit der Gebäude- und Anlagentechnik gehören ebenfalls zu deinem Aufgabenbereich. * Du gewährleistest ein lückenloses Qualitätsmanagement sowie Reporting und sind Ansprechpartner für interne Mitarbeiter und externe Projektbeteiligte. * Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen ...
Anschreiben nicht erforderlich
Du weißt, was gut ist und hast Lust auf den Einkauf und das Category Management? * Du unterstützt den Category Buyer und Senior Category Buyer bei der Warenbeschaffung, Sortimentsgestaltung und in allen administrativen Einkaufs- und Category-Management-Tätigkeiten. * Erste Berufserfahrung im Einkauf und/oder Category Management, idealerweise im Handelsumfeld oder einem vergleichbaren Aufgabengebiet ist von Vorteil. * Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
Du weißt, was gut ist und hast Lust auf den Einkauf und das Category Management? * Du unterstützt den Category Buyer und Senior Category Buyer bei der Warenbeschaffung, Sortimentsgestaltung und in allen administrativen Einkaufs- und Category-Management-Tätigkeiten. * Erste Berufserfahrung im Einkauf und/oder Category Management, idealerweise im Handelsumfeld oder einem vergleichbaren Aufgabengebiet ist von Vorteil. * Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
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Anschreiben nicht erforderlich
Wir steuern eines der zentralen Themen unseres Category Managements: das wöchentliche Aktionsgeschäft und arbeiten an der Kundenaktivierung der Zukunft. Auf viel strategische Schnittstellenarbeit mit unseren Kolleg:innen aus Einkauf/Category Management, Marketing, Analytics und REWE Digital sowie einen hohen analytischen Anteil mit echtem Alltagsbezug! In unseren vier Bereichen – Business Operations, Assortment & Space, Category Development & Pricing sowie Promotion – gestalten, treiben und monitoren wir alle Category-Management-Themen im REWE-Vollsortiment. Wir agieren als Impulsgeber:in, Sparringspartner:in, Übersetzer:in und Unterstützer:in für unsere Stakeholder im Management und den operativen Einheiten. Wir treiben Digitalisierung voran, nutzen technisch und inhaltlich innovative Ansätze und machen diese für Category Management Entscheidungen nutzbar.
Wir steuern eines der zentralen Themen unseres Category Managements: das wöchentliche Aktionsgeschäft und arbeiten an der Kundenaktivierung der Zukunft. Auf viel strategische Schnittstellenarbeit mit unseren Kolleg:innen aus Einkauf/Category Management, Marketing, Analytics und REWE Digital sowie einen hohen analytischen Anteil mit echtem Alltagsbezug! In unseren vier Bereichen – Business Operations, Assortment & Space, Category Development & Pricing sowie Promotion – gestalten, treiben und monitoren wir alle Category-Management-Themen im REWE-Vollsortiment. Wir agieren als Impulsgeber:in, Sparringspartner:in, Übersetzer:in und Unterstützer:in für unsere Stakeholder im Management und den operativen Einheiten. Wir treiben Digitalisierung voran, nutzen technisch und inhaltlich innovative Ansätze und machen diese für Category Management Entscheidungen nutzbar.
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Werkstudent HR-IT mit Schwerpunkt SAP SuccessFactors im Bereich Learning & People Development(m/w/d)
Werkstudent HR-IT mit Schwerpunkt SAP SuccessFactors im Bereich Learning & People Development(m/w/d)
REWE Group
Köln
Anschreiben nicht erforderlich
Deine Unterstützung ist gefragt: Du unterstützt uns im Betrieb und der Weiterentwicklung der Learning Management Systeme, Berechtigungen und Schnittstellen der REWE Group. * Du übernimmst Verantwortung: Du unterstützt unsere Stakeholder im Umgang mit dem Learning Management System und den Prozessen. * Du bringst dich ein: Du lernst durch die Anwendung und die Administration von unserem Learning Management System, die Herausforderungen eines Konzerns zu meistern. Als Werkstudent in der HR-IT im Team Learning & People Development hältst du uns den Rücken frei, sodass wir innovative Konzepte und Strategien ausarbeiten können.
Deine Unterstützung ist gefragt: Du unterstützt uns im Betrieb und der Weiterentwicklung der Learning Management Systeme, Berechtigungen und Schnittstellen der REWE Group. * Du übernimmst Verantwortung: Du unterstützt unsere Stakeholder im Umgang mit dem Learning Management System und den Prozessen. * Du bringst dich ein: Du lernst durch die Anwendung und die Administration von unserem Learning Management System, die Herausforderungen eines Konzerns zu meistern. Als Werkstudent in der HR-IT im Team Learning & People Development hältst du uns den Rücken frei, sodass wir innovative Konzepte und Strategien ausarbeiten können.
Anschreiben nicht erforderlich
Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. * Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
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Sozialversicherungsfachangestellter (m/w/d) Leistungen
Sozialversicherungsfachangestellter (m/w/d) Leistungen
SBK Siemens-Betriebskrankenkasse
Düsseldorf, Köln, Krefeld, Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
Lernen und Entwicklung: Wir verstehen lebenslanges Lernen als festen Bestandteil unserer Unternehmenskultur durch z.B. ein eigenes Learning-Management-System und zahlreiche individuelle Möglichkeiten zur Weiterbildung * Kunden zu allen wesentlichen Anliegen beraten (einschließlich umfassender Bearbeitung teilweise komplexer Leistungs- und Versicherungsfragen sowie des Krankengeldfallmanagements) * Top Gesundheitsmanagement: Wir bieten unseren zahlreiche Angebote zum Erhalt und zur Förderung der Gesundheit
Lernen und Entwicklung: Wir verstehen lebenslanges Lernen als festen Bestandteil unserer Unternehmenskultur durch z.B. ein eigenes Learning-Management-System und zahlreiche individuelle Möglichkeiten zur Weiterbildung * Kunden zu allen wesentlichen Anliegen beraten (einschließlich umfassender Bearbeitung teilweise komplexer Leistungs- und Versicherungsfragen sowie des Krankengeldfallmanagements) * Top Gesundheitsmanagement: Wir bieten unseren zahlreiche Angebote zum Erhalt und zur Förderung der Gesundheit
Anschreiben nicht erforderlich
Du arbeitest an der Umsetzung des BCM-Lifecycles in den Gesellschaften sowie Koordination des Business Continuity Managements über die Konzerngesellschaften hinweg. * Du hast den Überblick: Du implementierst das Business Continuity Management System (BCMS), steuerst die kontinuierliche Verbesserung und unterstützt bei Audits und Korrekturmaßnahmen. * Du gestaltest aktiv: Du analysierst interne und externe externer Anforderungen zum Business Continuity Management (BCM) und findest Lösungen für die Umsetzung in Prozessen, Produkten und Projekten. * Du sorgst für Fortschritt: Du sensibilisierst Kolleg:innen in den Fachbereichen für das Thema BCM, organisierst regelmäßig Notfallübungen- und Tests und berichtest regelmäßig an das Management. * Gemeinsam ans Ziel: Du fungierst als zentrale Schnittstelle zwischen der IT, Governance, Risikomanagement und anderen relevanten Abteilungen.
Du arbeitest an der Umsetzung des BCM-Lifecycles in den Gesellschaften sowie Koordination des Business Continuity Managements über die Konzerngesellschaften hinweg. * Du hast den Überblick: Du implementierst das Business Continuity Management System (BCMS), steuerst die kontinuierliche Verbesserung und unterstützt bei Audits und Korrekturmaßnahmen. * Du gestaltest aktiv: Du analysierst interne und externe externer Anforderungen zum Business Continuity Management (BCM) und findest Lösungen für die Umsetzung in Prozessen, Produkten und Projekten. * Du sorgst für Fortschritt: Du sensibilisierst Kolleg:innen in den Fachbereichen für das Thema BCM, organisierst regelmäßig Notfallübungen- und Tests und berichtest regelmäßig an das Management. * Gemeinsam ans Ziel: Du fungierst als zentrale Schnittstelle zwischen der IT, Governance, Risikomanagement und anderen relevanten Abteilungen.
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){kind=logo}
Einsatz gängiger Autorentools zur Erstellung und Weiterentwicklung von E-Learning-Content * Mitarbeit an der Betreuung und Optimierung des Lernmanagementsystems für externe Kundengruppen * Interesse an digitaler Weiterbildung, E‑Learning-Konzeption und Erwachsenenbildung * Gesundheitsmanagement
Einsatz gängiger Autorentools zur Erstellung und Weiterentwicklung von E-Learning-Content * Mitarbeit an der Betreuung und Optimierung des Lernmanagementsystems für externe Kundengruppen * Interesse an digitaler Weiterbildung, E‑Learning-Konzeption und Erwachsenenbildung * Gesundheitsmanagement
){kind=logo}
Sr Manager Talent & Learning Supply Chain - Europe (m/f/d)
Sr Manager Talent & Learning Supply Chain - Europe (m/f/d)
CHEP Deutschland GmbH
Region Köln, Home-Office
Teilweise Home-Office
Nachweisbare Erfahrung im Bereich Learning & Development und Talent Management in einem Plant/ Werks-Umfeld (Blue Collars) – idealerweise in einer Matrixorganisation über Länder- und Kulturgrenzen hinweg. Als Senior Manager Talent & Learning Supply Chain Europe spielst du eine entscheidende Rolle dabei, die Fähigkeiten und die Performance unserer Supply-Chain-Teams zu stärken. Außerdem leitest und koordinierst du zentrale Talentprozesse über den gesamten Employee Lifecycle hinweg, darunter Performance Management, Talent Reviews und Nachfolgeplanung – und stellst sicher, dass wir kritische Fähigkeiten langfristig aufbauen und halten. Die Position vereint strategische und operative HR-Verantwortung über den gesamten Employee Lifecycle hinweg und spielt eine entscheidende Rolle in Organisationsdesign, Workforce Planning, Talentmanagement und Nachfolgeplanung.
Nachweisbare Erfahrung im Bereich Learning & Development und Talent Management in einem Plant/ Werks-Umfeld (Blue Collars) – idealerweise in einer Matrixorganisation über Länder- und Kulturgrenzen hinweg. Als Senior Manager Talent & Learning Supply Chain Europe spielst du eine entscheidende Rolle dabei, die Fähigkeiten und die Performance unserer Supply-Chain-Teams zu stärken. Außerdem leitest und koordinierst du zentrale Talentprozesse über den gesamten Employee Lifecycle hinweg, darunter Performance Management, Talent Reviews und Nachfolgeplanung – und stellst sicher, dass wir kritische Fähigkeiten langfristig aufbauen und halten. Die Position vereint strategische und operative HR-Verantwortung über den gesamten Employee Lifecycle hinweg und spielt eine entscheidende Rolle in Organisationsdesign, Workforce Planning, Talentmanagement und Nachfolgeplanung.
){kind=logo}
Entwicklung und Umsetzung innovativer E-Learning-Nuggets sowie kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender Kurse * Administration und Pflege der Moodle-Plattform (Nutzerverwaltung, Kursmanagement, Systempflege)
Entwicklung und Umsetzung innovativer E-Learning-Nuggets sowie kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender Kurse * Administration und Pflege der Moodle-Plattform (Nutzerverwaltung, Kursmanagement, Systempflege)
){kind=logo}
Senior Data Engineer* / Machine Learning Engineer*
Senior Data Engineer* / Machine Learning Engineer*
inovex GmbH
Karlsruhe, Köln, München, Hamburg, Stuttgart, Pforzheim, Berlin, Erlangen
Teilweise Home-Office
Im Team Data Management & Analytics helfen wir unseren Kunden dabei, ihre Daten nutzbar zu machen und große Datenmengen zu automatisieren. * Als Senior Data Engineer* / Machine Learning Engineer* gestaltest du das Fundament für spätere Analysen sowie data-driven Services und entwickelst skalierbare, robuste und wartbare Architekturen. * Du bist Expert:in für die Ende-zu-Ende-Integration von Daten- / ETL-Pipelines und das Deployment von Machine-Learning-Modellen bis hin zur Bereitstellung der Ergebnisse innerhalb bestehender IT-Systeme.
Im Team Data Management & Analytics helfen wir unseren Kunden dabei, ihre Daten nutzbar zu machen und große Datenmengen zu automatisieren. * Als Senior Data Engineer* / Machine Learning Engineer* gestaltest du das Fundament für spätere Analysen sowie data-driven Services und entwickelst skalierbare, robuste und wartbare Architekturen. * Du bist Expert:in für die Ende-zu-Ende-Integration von Daten- / ETL-Pipelines und das Deployment von Machine-Learning-Modellen bis hin zur Bereitstellung der Ergebnisse innerhalb bestehender IT-Systeme.
Data Engineer* / Machine Learning Engineer*
Data Engineer* / Machine Learning Engineer*
inovex GmbH
Karlsruhe, Köln, München, Hamburg, Stuttgart, Pforzheim, Berlin, Erlangen
Teilweise Home-Office
Im Team Data Management & Analytics helfen wir unseren Kunden dabei, ihre Daten nutzbar zu machen und große Datenmengen zu automatisieren. * Als Data Engineer* / Machine Learning Engineer* gestaltest du das Fundament für spätere Analysen sowie data-driven Services und entwickelst skalierbare, robuste und wartbare Architekturen. * Du bist Expert:in für die Ende-zu-Ende-Integration von Daten-/ETL-Pipelines und das Deployment von Machine-Learning-Modellen bis hin zur Bereitstellung der Ergebnisse innerhalb bestehender IT-Systeme.
Im Team Data Management & Analytics helfen wir unseren Kunden dabei, ihre Daten nutzbar zu machen und große Datenmengen zu automatisieren. * Als Data Engineer* / Machine Learning Engineer* gestaltest du das Fundament für spätere Analysen sowie data-driven Services und entwickelst skalierbare, robuste und wartbare Architekturen. * Du bist Expert:in für die Ende-zu-Ende-Integration von Daten-/ETL-Pipelines und das Deployment von Machine-Learning-Modellen bis hin zur Bereitstellung der Ergebnisse innerhalb bestehender IT-Systeme.
){kind=logo}
Senior Produktmanager Digital Learning & Marketing (m/w/d)
Senior Produktmanager Digital Learning & Marketing (m/w/d)
Digital Beat GmbH
Köln
Teilweise Home-Office
Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Management, Marketing oder vergleichbar. * Mindestens 3-5 Jahre Erfahrung im Produkt- oder Projektmanagement idealerweise mit Schwerpunkt Vermarktung digitaler Produkte * Fundierte Kenntnisse im agilen Projektmanagement (Scrum, Kanban) und sicherer Umgang mit PM-Tools (z. B. Clickup, Jira, Asana, Trello).
Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Management, Marketing oder vergleichbar. * Mindestens 3-5 Jahre Erfahrung im Produkt- oder Projektmanagement idealerweise mit Schwerpunkt Vermarktung digitaler Produkte * Fundierte Kenntnisse im agilen Projektmanagement (Scrum, Kanban) und sicherer Umgang mit PM-Tools (z. B. Clickup, Jira, Asana, Trello).
){kind=logo}
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Umfang von 15-20 Stunden pro Woche für den Standort Köln eine:n Werkstudent:in Learning & Development (all genders). Dabei unterstützt du unsere Kolleg:innen im L&D und erhältst spannende Einblicke in die internen Abläufe einer IT-Managementberatung.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Umfang von 15-20 Stunden pro Woche für den Standort Köln eine:n Werkstudent:in Learning & Development (all genders). Dabei unterstützt du unsere Kolleg:innen im L&D und erhältst spannende Einblicke in die internen Abläufe einer IT-Managementberatung.
){kind=logo}
Du unterstützt das zentrale Wissensmanagement im Konzern, insbesondere mit Blick auf unsere operativen Bereiche * Außerdem wirkst du bei der Organisation und Weiterentwicklung der konzernweiten Community Wissensmanagement mit * Du bringst dich bei Projekten und Initiativen rund um Wissensmanagement, Digitalisierung und neue Arbeitsweisen unterstützend ein * Du recherchierst neue Trends und Ansätze (z. B. KI im Wissensmanagement) und bereitest diese übersichtlich auf * Du studierst Wirtschaftswissenschaften, Informationsmanagement, Medien, Digitalisierung, Versicherungswesen oder ähnliches * Du gehst offen an neue Themen heran und hast Lust, dich in Wissensmanagement-Tools und -Methoden einzuarbeiten * Individuell (weiter)entwickeln – Vielseitiges Qualifizierungsangebot mit Seminaren, Programmen, Netzwerkformaten, Sprachkursen in Deutsch und Englisch, Training on the job oder E-Learnings
Du unterstützt das zentrale Wissensmanagement im Konzern, insbesondere mit Blick auf unsere operativen Bereiche * Außerdem wirkst du bei der Organisation und Weiterentwicklung der konzernweiten Community Wissensmanagement mit * Du bringst dich bei Projekten und Initiativen rund um Wissensmanagement, Digitalisierung und neue Arbeitsweisen unterstützend ein * Du recherchierst neue Trends und Ansätze (z. B. KI im Wissensmanagement) und bereitest diese übersichtlich auf * Du studierst Wirtschaftswissenschaften, Informationsmanagement, Medien, Digitalisierung, Versicherungswesen oder ähnliches * Du gehst offen an neue Themen heran und hast Lust, dich in Wissensmanagement-Tools und -Methoden einzuarbeiten * Individuell (weiter)entwickeln – Vielseitiges Qualifizierungsangebot mit Seminaren, Programmen, Netzwerkformaten, Sprachkursen in Deutsch und Englisch, Training on the job oder E-Learnings
Beliebte Jobs
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- Mülheim an der Ruhr
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- Europa
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