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                      BlackBerry Deutschland GmbH * Dusseldorf, Germany * Befristeter Vertrag * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - BlackBerry provides enterprises and governments the intelligent software and services that power the world around us. Our company's high-performance foundational software enables major automakers and industrial giants alike to unlock transformative applications, drive new revenue streams and launch innovative business models, all without sacrificing safety, security, and reliability. With a deep heritage in Secure Communications, BlackBerry delivers operational resiliency with a comprehensive, highly secure, and extensively certified portfolio for mobile fortification, mission-critical communications, and critical events - We have a fantastic opportunity to join BlackBerry's global People team in Dusseldorf on a fixed term contract basis (12-14 months,
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                      BlackBerry Deutschland GmbH * Dusseldorf, Germany * Befristeter Vertrag * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Introduction - BlackBerry provides enterprises and governments the intelligent software and services that power the world around us. Our company's high-performance foundational software enables major automakers and industrial giants alike to unlock transformative applications, drive new revenue streams and launch innovative business models, all without sacrificing safety, security, and reliability. With a deep heritage in Secure Communications, BlackBerry delivers operational resiliency with a comprehensive, highly secure, and extensively certified portfolio for mobile fortification, mission-critical communications, and critical events - Position - We have a fantastic opportunity to join BlackBerry's global People team in Dusseldorf on a fixed term cont
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                      Als Senior HR Business Partner DACH übernimmst du eine zentrale Rolle in der Betreuung unserer und . Darüber hinaus gehören arbeitsrechtliche Themen sowie Projekte zur Weiterentwicklung unserer HR-Strukturen zu deinen Aufgaben. * Du hast mindestens 6 Jahre Berufserfahrung als Senior HR Business Partner in einem Beratungsunternehmen oder einem ähnlich dynamisch schnelllebigen Umfeld. * Darüber hinaus übernimmst du eigenverantwortlich Sonderthemen wie Arbeitssicherheit, Fehlzeitenmanagement (inkl. BEM), HR Reporting und Kennzahlen-Steuerung. * Du berätst Führungskräfte in allen arbeitsrechtlichen Fragestellungen und fungierst als Sparringspartner/in für das Management in (sensiblen) personalrechtlichen und operativen Fragestellungen. * Du entwickelst und implementierst HR-Richtlinien, Standards und Prozesse unter Berücksichtigung aktueller arbeitsrechtlicher Entwicklung
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                      DOUGLAS Group
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                      Teilweise Home-Office
                      Du berätst Führungskräfte bei strategischen und komplexen HR-Themen entlang der Unternehmensstrategie – mit klarem Fokus auf den Business Impact - Die DOUGLAS Group ist der Partner der Wahl für Brands und bietet ein ausgewähltes Sortiment exklusiver Marken sowie eigener Unternehmensmarken. * Du implementierst globale HR-Konzepte (z. B. Performance Reviews, Vergütungsrunden) in deinen Betreuungsbereichen * Du entwickelst bestehende HR-Prozesse weiter oder gestaltest neue – immer mit dem Ziel, interdisziplinäre Zusammenarbeit zu fördern und Effizienz zu steigern * Du steuerst eigenverantwortlich internationale HR-Projekte oder bringst dich aktiv in diese ein * Idealerweise bringst du mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR-Rolle mit – im inte
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                      Als (Senior) Recruiter (m/w/d) bist du die treibende Kraft hinter unserem Wachstum und spielst eine zentrale Rolle dabei, die besten Talente für unser Unternehmen zu gewinnen. * Akkodis Germany GmbH * Mannheim * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Akkodis - entstanden durch den Zusammenschluss von AKKA & Modis - ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Engineering & IT. Als globaler Partner in einer sich ständig verändernden Technologie- & Wettbewerbsumgebung unterstützen wir unsere Kunden mit unserem 360°-Angebot dabei, eine nachhaltigere & smartere Zukunft zu gestalten. Vereint durch unsere gemeinsame Leidenschaft für Technologie & Talente betrachten wir die Welt aus einem neuen Blickwinkel. Unsere 50.000 motivierten Ingenieur:innen & Digitalexpert:innen gehen dabei täglich über das Mögliche hinaus, um Unglaubliches zu schaffe
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                      Team Lead Senior Recruiting DACH (m/w/d)

                      Simon-Kucher
                      Frankfurt am Main, Köln
                      Teilweise Home-Office
                      Du berichtest an unseren Talent Acquisition DACH und arbeitest eng mit unserer Teamlead für das Junior Recruiting & Hochschulmarketing Team zusammen. Dann ist die Leitung unseres Senior Recruiting Teams DACH dein nächster Karriereschritt! * Im Fokus deines Teams liegen all unsere Senior Recruiting Aktivitäten für Simon-Kucher DACH vom Sourcing bis zum Recruiting von Experienced Professionals aus allen Bereichen. Wertschätzung und Anerkennung befähigen uns dazu, schneller zu wachsen, innovativer zu arbeiten und nachhaltigere Ergebnisse für alle zu erzielen – für unsere Teams, unsere Kunden und unser Unternehmen. Gemeinsam entwickelt ihr das Recruiting Team DACH konzeptionell und operativ weiter. * Du bist Dreh- und Angelpunkt des
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                      HR Business Partner (m/w/d)

                      Deutsche WertpapierService Bank AG
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                      Anschreiben nicht erforderlich
                      Sie koordinieren alle Schnittstellen: indem Sie eng mit verschiedenen Stakeholdern (HR/Administration & Abrechnung/Vertrieb) zusammenarbeiten. * REWE Group * Wiesloch * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Gestalten Sie bei uns am Puls der Zeit das Recruiting von morgen mit. Werden Sie Teil eines weiter wachsenden Teams mit Lust auf Bewegung und Dynamik. Werden Sie Berater von Führungskräften, Bewerbermarktkenner, Talententdecker und bringen Sie sich in andere spannende Themen aus der Recruiting-Welt ein. Wir beschaffen kein Personal, sondern gewinnen Mitarbeiter! * Auf Ihre Expertise ist Verlass: Sie beraten die unserer und PENNY-Märkte in der Region Südwest bei der Personalgewinnung. * Sie übernehmen Verantwortung: für den Recruiting-Prozess unterschiedlicher Positionen in
                      Sie koordinieren alle Schnittstellen: indem Sie eng mit verschiedenen Stakeholdern (HR/Administration & Abrechnung/Vertrieb) zusammenarbeiten. * REWE Group * Wiesloch * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Gestalten Sie bei uns am Puls der Zeit das Recruiting von morgen mit. Werden Sie Teil eines weiter wachsenden Teams mit Lust auf Bewegung und Dynamik. Werden Sie Berater von Führungskräften, Bewerbermarktkenner, Talententdecker und bringen Sie sich in andere spannende Themen aus der Recruiting-Welt ein. Wir beschaffen kein Personal, sondern gewinnen Mitarbeiter! * Auf Ihre Expertise ist Verlass: Sie beraten die unserer und PENNY-Märkte in der Region Südwest bei der Personalgewinnung. * Sie übernehmen Verantwortung: für den Recruiting-Prozess unterschiedlicher Positionen in
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                      HR Business Partner (m/w/d)

                      Verband Creditreform
                      Neuss
                      Teilweise Home-Office
                      Als HR Business Partner (m/w/d) übernimmst du eine zentrale Rolle in der strategischen und operativen Personalarbeit. Du begleitest unsere Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen, gestaltest aktiv HR-Prozesse mit und trägst mit deiner Expertise dazu bei, unsere Unternehmensziele durch eine moderne und partnerschaftliche Personalarbeit zu realisieren. * Du übernimmst eigenverantwortlich bereichsübergreifende HR-Projekte – von der Konzeption bis zur erfolgreichen Umsetzung. * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld, idealerweise in verschiedenen HR-Rollen. * Sicherer Umgang mit HR-Software und digitalen Tools (optimalerweise mit Workday). * Verband Creditreform * Neuss * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Immer eine passende Lösung und
                      Als HR Business Partner (m/w/d) übernimmst du eine zentrale Rolle in der strategischen und operativen Personalarbeit. Du begleitest unsere Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen, gestaltest aktiv HR-Prozesse mit und trägst mit deiner Expertise dazu bei, unsere Unternehmensziele durch eine moderne und partnerschaftliche Personalarbeit zu realisieren. * Du übernimmst eigenverantwortlich bereichsübergreifende HR-Projekte – von der Konzeption bis zur erfolgreichen Umsetzung. * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld, idealerweise in verschiedenen HR-Rollen. * Sicherer Umgang mit HR-Software und digitalen Tools (optimalerweise mit Workday). * Verband Creditreform * Neuss * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Immer eine passende Lösung und
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                      Senior Recruiter (m/w/d)

                      Engelhard Arzneimittel GmbH & Co. KG
                      Niederdorfelden
                      Ab sofort suchen wir einen Senior Recruiter (m/w/d) * Erfahrung im Umgang mit digitalen Tools zur Bewerberansprache (z.B. LinkedIn Recruiter etc.) * Engelhard Arzneimittel GmbH & Co. KG * Niederdorfelden * Feste Anstellung * Vollzeit - Von der Apotheke zum mittelständischen Global Player. Was 1826 mit der Rosenapotheke in Frankfurt begann, ist heute ein international und modern agierendes, erfolgreiches Pharmaunternehmen mit 550 Mitarbeitern in Deutschland. Auch die 5. Geschäftsführergeneration steht für eine gelungene Mischung aus Geschichte/Historie und Innovation, nachhaltiges Wachstum und langfristige Markenpflege. Zielgerichtete Forschung und innovative Produktentwicklungen ergeben Arzneimittel, die marktführende Positionen einnehmen. Human Resources, Vollzeit * Auswahl von zielgruppengerechten Recruiting-Kanälen * Erstellen von
                      Ab sofort suchen wir einen Senior Recruiter (m/w/d) * Erfahrung im Umgang mit digitalen Tools zur Bewerberansprache (z.B. LinkedIn Recruiter etc.) * Engelhard Arzneimittel GmbH & Co. KG * Niederdorfelden * Feste Anstellung * Vollzeit - Von der Apotheke zum mittelständischen Global Player. Was 1826 mit der Rosenapotheke in Frankfurt begann, ist heute ein international und modern agierendes, erfolgreiches Pharmaunternehmen mit 550 Mitarbeitern in Deutschland. Auch die 5. Geschäftsführergeneration steht für eine gelungene Mischung aus Geschichte/Historie und Innovation, nachhaltiges Wachstum und langfristige Markenpflege. Zielgerichtete Forschung und innovative Produktentwicklungen ergeben Arzneimittel, die marktführende Positionen einnehmen. Human Resources, Vollzeit * Auswahl von zielgruppengerechten Recruiting-Kanälen * Erstellen von
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                      Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie in Troisdorf als HR Generalist:in mit internationalem Schwerpunkt. * Beratung bei nationalen und internationalen HR-Fragen * Mitarbeit an strategischen und operativen HR-Projekten, lokal wie international * Erste Kenntnisse in internationaler HR-Arbeit sind wünschenswert * Eine lösungsorientierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke, Sozialkompetenz und Begeisterung für HR-Themen * Reifenhäuser Gruppe * Troisdorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Über uns - Wir bei Reifenhäuser arbeiten innerhalb der Firmengruppe und über unsere Unternehmensgrenzen hinaus mit Leidenschaft und Pioniergeist daran, die Kunststoffindustrie in eine nachhaltige Zukunft zu führen. Auf dem Weg haben wir uns vom weltwe
                      Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie in Troisdorf als HR Generalist:in mit internationalem Schwerpunkt. * Beratung bei nationalen und internationalen HR-Fragen * Mitarbeit an strategischen und operativen HR-Projekten, lokal wie international * Erste Kenntnisse in internationaler HR-Arbeit sind wünschenswert * Eine lösungsorientierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke, Sozialkompetenz und Begeisterung für HR-Themen * Reifenhäuser Gruppe * Troisdorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Über uns - Wir bei Reifenhäuser arbeiten innerhalb der Firmengruppe und über unsere Unternehmensgrenzen hinaus mit Leidenschaft und Pioniergeist daran, die Kunststoffindustrie in eine nachhaltige Zukunft zu führen. Auf dem Weg haben wir uns vom weltwe
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                      Anschreiben nicht erforderlich
                      Berufserfahrung als Personalreferent oder HR-Partner, idealerweise in einem vertriebsorientierten Umfeld. * Sie geben proaktiv Impulse und übernehmen die strategische Beratungen für HR-Themen in Ihrem Betreuungsbereich. * Sie bringen Ihre Expertise in HR-Projekten ein. * REWE * Wiesloch * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich * Sie beraten und begleiten die Führungskräfte in einem definierten Betreuungsbereich in Veränderungsprozessen und personalrelevanten Themenstellungen. * Sie entwickeln, steuern und setzen nationale und regionale Initiativen und Projekte der SGE um. * Sie arbeiten konstruktiv mit dem zusammen. * Sie analysieren personalwirtschaftliche Kennzahlen und sind zuständig für die Ableitung und Initiierung von Folgemaßnahmen. * Erfolgreich abgeschlossenes Studium im
                      Berufserfahrung als Personalreferent oder HR-Partner, idealerweise in einem vertriebsorientierten Umfeld. * Sie geben proaktiv Impulse und übernehmen die strategische Beratungen für HR-Themen in Ihrem Betreuungsbereich. * Sie bringen Ihre Expertise in HR-Projekten ein. * REWE * Wiesloch * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich * Sie beraten und begleiten die Führungskräfte in einem definierten Betreuungsbereich in Veränderungsprozessen und personalrelevanten Themenstellungen. * Sie entwickeln, steuern und setzen nationale und regionale Initiativen und Projekte der SGE um. * Sie arbeiten konstruktiv mit dem zusammen. * Sie analysieren personalwirtschaftliche Kennzahlen und sind zuständig für die Ableitung und Initiierung von Folgemaßnahmen. * Erfolgreich abgeschlossenes Studium im
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                      Für unseren Bereich Personal suchen wir Sie als HR Business Partner (w/m/d) * Sie sind erste/r Ansprech- und Sparringspartner/in für unsere Führungskräfte in allen Fragen der Personalbetreuung (vom Onboarding bis zum Ausstieg) * Selbständig steuern, begleiten und implementieren Sie HR-Prozesse, z.B. Talent Management, Performance Management etc. und Tools * Desweiteren gestalten Sie aktiv die weitere Digitalisierung der HR-Prozesse mit * Kassenärztliche Vereinigung Nordrhein * Düsseldorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sie suchen ein interessantes Aufgabengebiet in einem modernen Dienstleistungsunternehmen? Die Kassenärztliche Vereinigung Nordrhein mit ihren 24.000 Mitgliedern stellt die ambulante medizinische und psychotherapeutische Versorgung von 9,5 Millionen Menschen
                      Für unseren Bereich Personal suchen wir Sie als HR Business Partner (w/m/d) * Sie sind erste/r Ansprech- und Sparringspartner/in für unsere Führungskräfte in allen Fragen der Personalbetreuung (vom Onboarding bis zum Ausstieg) * Selbständig steuern, begleiten und implementieren Sie HR-Prozesse, z.B. Talent Management, Performance Management etc. und Tools * Desweiteren gestalten Sie aktiv die weitere Digitalisierung der HR-Prozesse mit * Kassenärztliche Vereinigung Nordrhein * Düsseldorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sie suchen ein interessantes Aufgabengebiet in einem modernen Dienstleistungsunternehmen? Die Kassenärztliche Vereinigung Nordrhein mit ihren 24.000 Mitgliedern stellt die ambulante medizinische und psychotherapeutische Versorgung von 9,5 Millionen Menschen
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                      Personalreferentin (m/w/d)

                      vigo Krankenversicherung VVaG
                      Düsseldorf
                      Teilweise Home-Office
                      vigo Krankenversicherung VVaG * Düsseldorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Werden Sie Teil der vigo Krankenversicherung! Als eigenständiger Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit richten wir unser Handeln auf unsere Kunden aus und setzen konsequent auf Nachhaltigkeit. Das gilt gleichermaßen in Sachen Umwelt, Soziales und Unternehmensführung. Seit rund 40 Jahren sind wir am Standort in Düsseldorf und als exklusiver Kooperationspartner der AOK Rheinland/ Hamburg tätig. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit, die unsere Werte teilt und Lust hat, Teil eines dynamischen Teams zu werden. Zu Ihren Aufgaben gehören * Betreuung und Beratung von und in allen personalrelevanten Fragestellungen mit direkter Berichtslinie an den
                      vigo Krankenversicherung VVaG * Düsseldorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Werden Sie Teil der vigo Krankenversicherung! Als eigenständiger Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit richten wir unser Handeln auf unsere Kunden aus und setzen konsequent auf Nachhaltigkeit. Das gilt gleichermaßen in Sachen Umwelt, Soziales und Unternehmensführung. Seit rund 40 Jahren sind wir am Standort in Düsseldorf und als exklusiver Kooperationspartner der AOK Rheinland/ Hamburg tätig. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit, die unsere Werte teilt und Lust hat, Teil eines dynamischen Teams zu werden. Zu Ihren Aufgaben gehören * Betreuung und Beratung von und in allen personalrelevanten Fragestellungen mit direkter Berichtslinie an den
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                      Anschreiben nicht erforderlich
                      Rhenus Group * Hilden (40721) * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Air & Ocean - Egal ob Transporte über lange Distanzen oder besonders zeitkritische Sendungen, für unsere Kunden und Partner machen wir bei der Rhenus alles möglich, um die Waren sicher und pünktlich an ihren Bestimmungsort zu bringen. Unsere besondere Stärke liegt dabei in unserem globalen Netzwerk, dessen Pflege und Erweiterung fortwährend im Mittelpunkt steht. Als Teil der Rhenus Air & Ocean erwarten Sie deshalb überall auf der Welt jede Menge spannende Aufgaben, vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung sowie Chancen zur Übernahme von Verantwortung in einem internationalen Arbeitsumfeld. Das erwartet Dich bei uns * Du begleitest unsere Mitarbeitenden über den gesamten Employee-Life-Cycle hinweg - vom ersten Hallo bis zum
                      Rhenus Group * Hilden (40721) * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Air & Ocean - Egal ob Transporte über lange Distanzen oder besonders zeitkritische Sendungen, für unsere Kunden und Partner machen wir bei der Rhenus alles möglich, um die Waren sicher und pünktlich an ihren Bestimmungsort zu bringen. Unsere besondere Stärke liegt dabei in unserem globalen Netzwerk, dessen Pflege und Erweiterung fortwährend im Mittelpunkt steht. Als Teil der Rhenus Air & Ocean erwarten Sie deshalb überall auf der Welt jede Menge spannende Aufgaben, vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung sowie Chancen zur Übernahme von Verantwortung in einem internationalen Arbeitsumfeld. Das erwartet Dich bei uns * Du begleitest unsere Mitarbeitenden über den gesamten Employee-Life-Cycle hinweg - vom ersten Hallo bis zum
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                      Als Sparringspartner:in auf Senior-Level berätst Du Führungskräfte aus übergreifenden Geschäftsbereichen sowohl strategisch als auch operativ und setzt Impulse für eine moderne HR-Arbeit * Du führst fachlich und disziplinarisch ein kleines Team von etwa zwei bis drei HR Business Partnern und förderst deren kontinuierliche Weiterentwicklung * Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner im technischen oder industriellen Umfeld macht Dich sicher im Umgang mit komplexen Fragestellungen * Du treibst die Harmonisierung und Standardisierung von HR-Prozessen voran. * Zusätzlich unterstützt Du bei übergreifenden HR-Projekten des Konzerns sowie bei Sonderaufgaben * Führungskompetenz und klare
                      Als Sparringspartner:in auf Senior-Level berätst Du Führungskräfte aus übergreifenden Geschäftsbereichen sowohl strategisch als auch operativ und setzt Impulse für eine moderne HR-Arbeit * Du führst fachlich und disziplinarisch ein kleines Team von etwa zwei bis drei HR Business Partnern und förderst deren kontinuierliche Weiterentwicklung * Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner im technischen oder industriellen Umfeld macht Dich sicher im Umgang mit komplexen Fragestellungen * Du treibst die Harmonisierung und Standardisierung von HR-Prozessen voran. * Zusätzlich unterstützt Du bei übergreifenden HR-Projekten des Konzerns sowie bei Sonderaufgaben * Führungskompetenz und klare
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                      HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)

                      Hays – Interne Karriere bei Uns
                      Mannheim
                      Teilweise Home-Office
                      Anschreiben nicht erforderlich
                      Als HR Referent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting lernst du bei uns das Recruiting in der Personaldienstleistungsbranche von A-Z kennen * Hays – Interne Karriere bei Uns * Mannheim * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Bring mit uns die Welt der Arbeit voran und entfessle dein wahres Potenzial - Unternehmen unterschiedlicher Branchen suchen händeringend nach passendem Fachpersonal, denn ohne dieses stehen Projekte, Maschinen und Laptops still. Da kommen wir ins Spiel: Wir bringen Unternehmen mit den passenden erfolgreich zusammen und prägen damit die Zukunft der Arbeitswelt. Wenn du also einen krisensicheren Job mit Sinn suchst, bist du bei uns richtig! Was uns besonders macht? Unsere Kultur und das Gefühl von Teamgeist und Zugehörigkeit. Wir sind emphatisch und vielfältig und brennen für das, was wir tu
                      Als HR Referent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting lernst du bei uns das Recruiting in der Personaldienstleistungsbranche von A-Z kennen * Hays – Interne Karriere bei Uns * Mannheim * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Bring mit uns die Welt der Arbeit voran und entfessle dein wahres Potenzial - Unternehmen unterschiedlicher Branchen suchen händeringend nach passendem Fachpersonal, denn ohne dieses stehen Projekte, Maschinen und Laptops still. Da kommen wir ins Spiel: Wir bringen Unternehmen mit den passenden erfolgreich zusammen und prägen damit die Zukunft der Arbeitswelt. Wenn du also einen krisensicheren Job mit Sinn suchst, bist du bei uns richtig! Was uns besonders macht? Unsere Kultur und das Gefühl von Teamgeist und Zugehörigkeit. Wir sind emphatisch und vielfältig und brennen für das, was wir tu
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                      HR Manager (m/w/d)

                      Dr. Maier + Partner Executive Search GmbH
                      Mannheim
                      Generalist für operative HR-Prozesse - Im Zuge einer geregelten Nachfolge suchen wir für unseren Mandanten einen fachlich und persönlich überzeugenden HR Generalisten. * Mitarbeit bei Gehaltsabrechnungen, Benefits-Verwaltung, Personalkostenplanung und allgemeinen HR-Prozessen * Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von HR-Richtlinien und -Verfahren * Gutes Verständnis von HR-Prozessen und HR-Richtlinien * Sicherer Umgang mit Microsoft Office und HR-Systemen / Datenbanken * Dr. Maier + Partner Executive Search GmbH * Mannheim * Feste Anstellung * Vollzeit - Unser Mandant ist ein international tätiges Industrieunternehmen. Es entwickelt und produziert technische Systeme für unterschiedliche zukunftsweisende Branchen. * Zentrale Ansprechperson
                      Generalist für operative HR-Prozesse - Im Zuge einer geregelten Nachfolge suchen wir für unseren Mandanten einen fachlich und persönlich überzeugenden HR Generalisten. * Mitarbeit bei Gehaltsabrechnungen, Benefits-Verwaltung, Personalkostenplanung und allgemeinen HR-Prozessen * Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von HR-Richtlinien und -Verfahren * Gutes Verständnis von HR-Prozessen und HR-Richtlinien * Sicherer Umgang mit Microsoft Office und HR-Systemen / Datenbanken * Dr. Maier + Partner Executive Search GmbH * Mannheim * Feste Anstellung * Vollzeit - Unser Mandant ist ein international tätiges Industrieunternehmen. Es entwickelt und produziert technische Systeme für unterschiedliche zukunftsweisende Branchen. * Zentrale Ansprechperson
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                      Beliebte Jobs


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                      Was ist das Durchschnittsgehalt für Junior Personalreferent in Europa?

                      Durchschnittsgehalt pro Jahr
                      40.700 €

                      Das Durchschnittsgehalt für Junior Personalreferent in Europa liegt bei 40.700 €. Gehälter für Junior Personalreferent in Europa liegen im Bereich zwischen 36.500 € und 45.200 €.

                      Häufig gestellte Fragen

                      Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Junior Personalreferent Jobs in Europa?
                      Aktuell gibt es auf StepStone 3 offene Stellenanzeigen für Junior Personalreferent Jobs in Europa.

                      Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Europa einen Junior Personalreferent Job suchen?
                      Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Europa einen Junior Personalreferent Job suchen: Düsseldorf, Viernheim, Europa.

                      Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Junior Personalreferent Jobs in Europa suchen?
                      Wer nach Junior Personalreferent Jobs in Europa sucht, sucht häufig auch nach Referent Personalentwicklung, Junior Project Manager, Management Trainee.

                      Welche Fähigkeiten braucht man für Junior Personalreferent Jobs in Europa??
                      Für einen Junior Personalreferent Job in Europa sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Business, Proaktivität, Sachkunde, Talentakquise, Unternehmensziele.

                      Zu welcher Branche gehören Junior Personalreferent Jobs in Europa?
                      Junior Personalreferent Jobs in Europa werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                      Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Junior Personalreferent Jobs in Europa?
                      Für Junior Personalreferent Jobs in Europa gibt es aktuell 0 offene Teilzeitstellen.