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10 Treffer für Junior Hr Manager Jobs in Lörrach im Umkreis von 30 km
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DREISTERN ist weltweit Marktführer für Rollformanlagen und ein Familienunternehmen mit flachen Hierarchien. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für strategische Talentplanung, Recruiting, Karrieremanagement und HR-Projekte. Ein betriebswirtschaftliches Studium mit personalwirtschaftlichem Bezug, mindestens fünf Jahre Berufserfahrung idealerweise im produzierenden Umfeld sowie sehr gute Deutschkenntnisse (C1) werden vorausgesetzt.
DREISTERN ist weltweit Marktführer für Rollformanlagen und ein Familienunternehmen mit flachen Hierarchien. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für strategische Talentplanung, Recruiting, Karrieremanagement und HR-Projekte. Ein betriebswirtschaftliches Studium mit personalwirtschaftlichem Bezug, mindestens fünf Jahre Berufserfahrung idealerweise im produzierenden Umfeld sowie sehr gute Deutschkenntnisse (C1) werden vorausgesetzt.
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HR Specialist (w/m/d)
HR Specialist (w/m/d)
Galaxus Deutschland GmbH
Neuenburg am Rhein
Teilweise Home-Office
40000 - 54000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Eine führende Schweizer E-Commerce-Plattform mit über 4'000 Mitarbeitenden betreibt Logistikzentren in Deutschland, der Schweiz und Serbien. Gesucht wird ein HR Specialist (m/w/d) für die Personaladministration, Mitarbeitendenberatung und Prozessoptimierung in den neuen Logistikzentren Neuenburg am Rhein. Mindestens 3–5 Jahre Erfahrung in Personaladministration, sichere Kenntnisse des deutschen Arbeits- und Sozialversicherungsrechts sowie Sicherheit mit digitalen HR-Tools werden vorausgesetzt.
Eine führende Schweizer E-Commerce-Plattform mit über 4'000 Mitarbeitenden betreibt Logistikzentren in Deutschland, der Schweiz und Serbien. Gesucht wird ein HR Specialist (m/w/d) für die Personaladministration, Mitarbeitendenberatung und Prozessoptimierung in den neuen Logistikzentren Neuenburg am Rhein. Mindestens 3–5 Jahre Erfahrung in Personaladministration, sichere Kenntnisse des deutschen Arbeits- und Sozialversicherungsrechts sowie Sicherheit mit digitalen HR-Tools werden vorausgesetzt.
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HR Business Partner (m/w/d)
HR Business Partner (m/w/d)
Thomas Franke
Bad Säckingen
Teilweise Home-Office
45000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)
Franke ist ein globaler Anbieter von Systemlösungen für Gastronomie und Foodservice mit über 8.000 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) zur Begleitung des gesamten Employee Lifecycle, Unterstützung von Führungskräften und Gestaltung der Unternehmenskultur. Ein abgeschlossenes Studium in Personalmanagement oder vergleichbar, mehrere Jahre Erfahrung als HR Business Partner, sichere Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht und fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
Franke ist ein globaler Anbieter von Systemlösungen für Gastronomie und Foodservice mit über 8.000 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) zur Begleitung des gesamten Employee Lifecycle, Unterstützung von Führungskräften und Gestaltung der Unternehmenskultur. Ein abgeschlossenes Studium in Personalmanagement oder vergleichbar, mehrere Jahre Erfahrung als HR Business Partner, sichere Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht und fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
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Abteilungsleiter Personalmanagement (w/m/d)
Abteilungsleiter Personalmanagement (w/m/d)
Endress+Hauser SE+Co. KG
Maulburg bei Freiburg
97000 - 124000 / (geschätzt für Vollzeit)
Endress+Hauser ist ein weltweit führender Anbieter von Messgeräten und Prozessautomatisierungslösungen. Gesucht wird ein Abteilungsleiter Personalmanagement (m/w/d) zur fachlichen und disziplinarischen Führung der HR-Abteilung sowie strategischen Weiterentwicklung des Verantwortungsbereichs. Ein Universitätsabschluss in Human Resources oder vergleichbar, mehrjährige HR-Führungserfahrung, Kenntnisse im Arbeitsrecht und sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Endress+Hauser ist ein weltweit führender Anbieter von Messgeräten und Prozessautomatisierungslösungen. Gesucht wird ein Abteilungsleiter Personalmanagement (m/w/d) zur fachlichen und disziplinarischen Führung der HR-Abteilung sowie strategischen Weiterentwicklung des Verantwortungsbereichs. Ein Universitätsabschluss in Human Resources oder vergleichbar, mehrjährige HR-Führungserfahrung, Kenntnisse im Arbeitsrecht und sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Viking ist ein globaler Anbieter von Erlebnisreisen mit einer Flotte von über 100 Schiffen und Präsenz auf allen sieben Kontinenten. Gesucht wird ein Payroll Manager (m/w/d) für die Abwicklung der monatlichen Gehaltsabrechnung für etwa 700 deutsche Mitarbeiter in SAP und SuccessFactors. Mehrjährige Erfahrung in der deutschen Lohnabrechnung, fundierte Kenntnisse in deutschem Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht, sichere MS-Office- und SAP-Kenntnisse sowie Fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
Viking ist ein globaler Anbieter von Erlebnisreisen mit einer Flotte von über 100 Schiffen und Präsenz auf allen sieben Kontinenten. Gesucht wird ein Payroll Manager (m/w/d) für die Abwicklung der monatlichen Gehaltsabrechnung für etwa 700 deutsche Mitarbeiter in SAP und SuccessFactors. Mehrjährige Erfahrung in der deutschen Lohnabrechnung, fundierte Kenntnisse in deutschem Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht, sichere MS-Office- und SAP-Kenntnisse sowie Fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
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Teamleitung (m/w/d) HR Services & Payroll
Teamleitung (m/w/d) HR Services & Payroll
AUMA Riester GmbH & Co. KG
Müllheim i. M. bei Freiburg
Teilweise Home-Office
70000 - 95000 / (geschätzt für Vollzeit)
AUMA entwickelt und vertreibt seit über 60 Jahren elektrische Stellantriebe für die Automatisierung von Industriearmaturen. Gesucht wird eine Teamleitung HR Services & Payroll (m/w/d), um ein 8-köpfiges Team in Entgeltabrechnung, Personaladministration und Reisemanagement zu führen. Eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterqualifizierung oder ein kaufmännisches Studium, mehrjährige Erfahrung in Entgeltabrechnung und Personaladministration, Führungserfahrung sowie sichere Kenntnisse in HR-Systemen werden vorausgesetzt.
AUMA entwickelt und vertreibt seit über 60 Jahren elektrische Stellantriebe für die Automatisierung von Industriearmaturen. Gesucht wird eine Teamleitung HR Services & Payroll (m/w/d), um ein 8-köpfiges Team in Entgeltabrechnung, Personaladministration und Reisemanagement zu führen. Eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterqualifizierung oder ein kaufmännisches Studium, mehrjährige Erfahrung in Entgeltabrechnung und Personaladministration, Führungserfahrung sowie sichere Kenntnisse in HR-Systemen werden vorausgesetzt.
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Volue ist ein führender Softwareanbieter für die Energiewirtschaft mit etwa 800 Mitarbeitern in Nordeuropa und Europa. Gesucht wird ein People Partner (m/w/d) für Deutschland, Österreich und die Schweiz, um Führungskräfte bei Organisationsentwicklung, Personalzyklen und Change-Management zu unterstützen. Mindestens 6 Jahre HR-Erfahrung, davon mindestens 3 Jahre als Business Partner, sichere Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und Fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
Volue ist ein führender Softwareanbieter für die Energiewirtschaft mit etwa 800 Mitarbeitern in Nordeuropa und Europa. Gesucht wird ein People Partner (m/w/d) für Deutschland, Österreich und die Schweiz, um Führungskräfte bei Organisationsentwicklung, Personalzyklen und Change-Management zu unterstützen. Mindestens 6 Jahre HR-Erfahrung, davon mindestens 3 Jahre als Business Partner, sichere Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und Fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
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Group HR Generalist 40–60 % (m/w/d)
Group HR Generalist 40–60 % (m/w/d)
Six Sigma Tools GmbH
Weil am Rhein
Teilweise Home-Office
42000 - 56000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
SIX SIGMA TOOLS ist ein Handelsunternehmen für Zerspanungswerkzeuge mit Standorten in der Schweiz, Deutschland und Österreich. Gesucht wird ein Group HR Generalist (m/w/d) in 40–60%, um HR-Administration und Mitarbeitendenbetreuung im DACH-Raum zu verantworten. Mehrjährige HR-Erfahrung, fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeits- und Sozialversicherungsrechts sowie sicherer Umgang mit MS Office werden vorausgesetzt.
SIX SIGMA TOOLS ist ein Handelsunternehmen für Zerspanungswerkzeuge mit Standorten in der Schweiz, Deutschland und Österreich. Gesucht wird ein Group HR Generalist (m/w/d) in 40–60%, um HR-Administration und Mitarbeitendenbetreuung im DACH-Raum zu verantworten. Mehrjährige HR-Erfahrung, fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeits- und Sozialversicherungsrechts sowie sicherer Umgang mit MS Office werden vorausgesetzt.
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DACHSER SE ist ein globales Logistikunternehmen, das intelligente Netzkompetenzen für die Optimierung von Kundenlogistik schafft. Gesucht wird ein Mitarbeiter (m/w/d) Fuhrpark zur Sicherstellung der Einsatzbereitschaft von Fahrzeugen und Betreuung von Fahrern. Eine abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung, fundierte fahrzeugtechnische Kenntnisse und gute Kenntnisse der gesetzlichen Regelungen des gewerblichen Güterverkehrs werden vorausgesetzt.
DACHSER SE ist ein globales Logistikunternehmen, das intelligente Netzkompetenzen für die Optimierung von Kundenlogistik schafft. Gesucht wird ein Mitarbeiter (m/w/d) Fuhrpark zur Sicherstellung der Einsatzbereitschaft von Fahrzeugen und Betreuung von Fahrern. Eine abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung, fundierte fahrzeugtechnische Kenntnisse und gute Kenntnisse der gesetzlichen Regelungen des gewerblichen Güterverkehrs werden vorausgesetzt.
NEU
DACHSER SE ist ein globales Logistikunternehmen, das Stückgut- und Systemverkehre weltweit koordiniert. Gesucht wird ein Disponent (m/w/d) Nahverkehr für die Disposition eingehender Sendungen und Koordination von LKW im Nachtdienst. Eine kaufmännische Ausbildung in Spedition und Logistik, Erfahrung in der LKW-Disposition, sichere MS-Office-Kenntnisse und gute Geographiekenntnisse werden vorausgesetzt.
DACHSER SE ist ein globales Logistikunternehmen, das Stückgut- und Systemverkehre weltweit koordiniert. Gesucht wird ein Disponent (m/w/d) Nahverkehr für die Disposition eingehender Sendungen und Koordination von LKW im Nachtdienst. Eine kaufmännische Ausbildung in Spedition und Logistik, Erfahrung in der LKW-Disposition, sichere MS-Office-Kenntnisse und gute Geographiekenntnisse werden vorausgesetzt.
12 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Stellv. Leiter Payroll (w/m/d)
Stellv. Leiter Payroll (w/m/d)
ZIEMANN CASHSERVICE GmbH
Schallstadt
50000 - 66000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
ZIEMANN CASHSERVICE GmbH ist ein deutschlandweit aufgestelltes Sicherheitsunternehmen mit rund 3.400 Beschäftigten. Gesucht wird ein Stellv. Leiter Payroll (w/m/d) zur Vertretung der Payroll-Leitung und Unterstützung bei der Entgeltabrechnung sowie Teamführung. Eine Ausbildung als Personalfachkaufmann/-frau (IHK) oder ein Hochschulstudium in Rechts- oder Wirtschaftswissenschaft, mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Entgeltabrechnung und gute MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
ZIEMANN CASHSERVICE GmbH ist ein deutschlandweit aufgestelltes Sicherheitsunternehmen mit rund 3.400 Beschäftigten. Gesucht wird ein Stellv. Leiter Payroll (w/m/d) zur Vertretung der Payroll-Leitung und Unterstützung bei der Entgeltabrechnung sowie Teamführung. Eine Ausbildung als Personalfachkaufmann/-frau (IHK) oder ein Hochschulstudium in Rechts- oder Wirtschaftswissenschaft, mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Entgeltabrechnung und gute MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Office Manager & HR/Finance Coordinator (m/w/d) in Vollzeit
Office Manager & HR/Finance Coordinator (m/w/d) in Vollzeit
Material Analytischer Service (m.a.s...) Gmbh
Freiburg im Breisgau
34000 - 59000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
M.A.S... GmbH stellt Referenzstandards für die optische Qualitätskontrolle in der pharmazeutischen Industrie her. Gesucht wird ein Office Manager & HR/Finance Coordinator (m/w/d) für Office Management, Personalverwaltung, Recruiting und vorbereitende Buchhaltung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung in Office Management oder Administration sowie sichere Deutschkenntnisse und guter Umgang mit Office-Anwendungen werden vorausgesetzt.
M.A.S... GmbH stellt Referenzstandards für die optische Qualitätskontrolle in der pharmazeutischen Industrie her. Gesucht wird ein Office Manager & HR/Finance Coordinator (m/w/d) für Office Management, Personalverwaltung, Recruiting und vorbereitende Buchhaltung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung in Office Management oder Administration sowie sichere Deutschkenntnisse und guter Umgang mit Office-Anwendungen werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
SD Worx ist ein führender europäischer Anbieter von Payroll- und HR-Services mit globaler Reichweite. Gesucht wird ein Team Manager HR Operations (m/w/d), um ein HR-Operations-Team zu leiten und die genaue, pünktliche und konforme Gehaltsabrechnung sicherzustellen. Bewährte Führungserfahrung, sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie fortgeschrittene Excel-Fähigkeiten werden vorausgesetzt.
SD Worx ist ein führender europäischer Anbieter von Payroll- und HR-Services mit globaler Reichweite. Gesucht wird ein Team Manager HR Operations (m/w/d), um ein HR-Operations-Team zu leiten und die genaue, pünktliche und konforme Gehaltsabrechnung sicherzustellen. Bewährte Führungserfahrung, sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie fortgeschrittene Excel-Fähigkeiten werden vorausgesetzt.
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Senior Technical Sales Manager - Personal Care, HI&I (all ages, all genders)
Senior Technical Sales Manager - Personal Care, HI&I (all ages, all genders)
Nordmann, Rassmann GmbH
bundesweit
Teilweise Home-Office
70000 - 90000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Nordmann ist eine international tätige Chemiedistributionsgruppe mit rund 560 Mitarbeiter*innen und 515 Millionen Euro Umsatz. Gesucht wird ein Senior Technical Sales Manager (m/w/d) für den Verkauf und die Beratung von Roh- und Wirkstoffen in der Kosmetik- und Haushaltindustrie. Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im technischen Bereich, mehrjährige Vertriebserfahrung mit entsprechenden Rohstoffen, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Verhandlungsstärke werden vorausgesetzt.
Nordmann ist eine international tätige Chemiedistributionsgruppe mit rund 560 Mitarbeiter*innen und 515 Millionen Euro Umsatz. Gesucht wird ein Senior Technical Sales Manager (m/w/d) für den Verkauf und die Beratung von Roh- und Wirkstoffen in der Kosmetik- und Haushaltindustrie. Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im technischen Bereich, mehrjährige Vertriebserfahrung mit entsprechenden Rohstoffen, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Verhandlungsstärke werden vorausgesetzt.
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Internationaler Schulungsleiter / International Technical Training Manager (m/w/d)
Internationaler Schulungsleiter / International Technical Training Manager (m/w/d)
WIESHEU GmbH
Deutschland
60000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
CoBa AfterSales GmbH ist ein Serviceanbieter für Bäckerei-Backöfen und Lebensmitteleinzelhandelsgeräte mit deutschlandweitem Servicenetz. Gesucht wird ein Internationaler Schulungsleiter / International Technical Training Manager (m/w/d) zur Planung und Durchführung technischer Schulungen im internationalen Umfeld. Eine abgeschlossene technische oder elektrotechnische Ausbildung, sehr gute Englischkenntnisse, sichere Kenntnisse in elektrischen Systemen und hohe internationale Reisebereitschaft werden vorausgesetzt.
CoBa AfterSales GmbH ist ein Serviceanbieter für Bäckerei-Backöfen und Lebensmitteleinzelhandelsgeräte mit deutschlandweitem Servicenetz. Gesucht wird ein Internationaler Schulungsleiter / International Technical Training Manager (m/w/d) zur Planung und Durchführung technischer Schulungen im internationalen Umfeld. Eine abgeschlossene technische oder elektrotechnische Ausbildung, sehr gute Englischkenntnisse, sichere Kenntnisse in elektrischen Systemen und hohe internationale Reisebereitschaft werden vorausgesetzt.
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Human Resources Manager (m/w/d)
Human Resources Manager (m/w/d)
Adval Tech (Germany) GmbH & Co. KG
Endingen am Kaiserstuhl
53000 - 72000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Adval Tech ist ein börsennotierter Industriepartner für technologisch anspruchsvolle Komponenten aus Metall, Leichtmetall und Kunststoff. Gesucht wird ein Human Resources Manager (m/w/d) zur Steuerung von HR-Transformationsprozessen beim Aufbau neuer Fertigungslinien und zur Betreuung des gesamten Employee Life Cycle. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Zusatzqualifikation, fundierte Erfahrung im operativen Personalmanagement idealerweise in der produzierenden Industrie, sehr gute Kenntnisse im deutschen Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie ausgeprägte Excel-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Adval Tech ist ein börsennotierter Industriepartner für technologisch anspruchsvolle Komponenten aus Metall, Leichtmetall und Kunststoff. Gesucht wird ein Human Resources Manager (m/w/d) zur Steuerung von HR-Transformationsprozessen beim Aufbau neuer Fertigungslinien und zur Betreuung des gesamten Employee Life Cycle. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Zusatzqualifikation, fundierte Erfahrung im operativen Personalmanagement idealerweise in der produzierenden Industrie, sehr gute Kenntnisse im deutschen Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie ausgeprägte Excel-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Sales Manager / Außendienstmitarbeiter (m/w/d) Funkfernsteuerungen
Sales Manager / Außendienstmitarbeiter (m/w/d) Funkfernsteuerungen
PMB Recruiting GmbH Personalberatung
Home-Office, Nordrhein-Westfalen, Niedersachsen (PLZ-Region 29, 30 – 33, 38, 40, 41, 44 – 47, 58)
Teilweise Home-Office
68000 - 85000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Ein international agierendes Familienunternehmen entwickelt und fertigt hochwertige elektronische Steuerungssysteme für industrielle Anwendungen. Gesucht wird ein Sales Manager / Außendienstmitarbeiter (m/w/d) für technische Kundenberatung, Neukundengewinnung und Projektbetreuung in einem Vertriebsgebiet in NRW und Niedersachsen. Eine technische Berufsausbildung oder ein betriebswirtschaftliches/technisches Studium, mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb, sichere MS-Office-Kenntnisse und Führerschein Klasse B werden vorausgesetzt.
Ein international agierendes Familienunternehmen entwickelt und fertigt hochwertige elektronische Steuerungssysteme für industrielle Anwendungen. Gesucht wird ein Sales Manager / Außendienstmitarbeiter (m/w/d) für technische Kundenberatung, Neukundengewinnung und Projektbetreuung in einem Vertriebsgebiet in NRW und Niedersachsen. Eine technische Berufsausbildung oder ein betriebswirtschaftliches/technisches Studium, mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb, sichere MS-Office-Kenntnisse und Führerschein Klasse B werden vorausgesetzt.
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Domino's ist ein internationales Franchise-Netzwerk mit über 35.000 Mitarbeitern, das Pizza und Lebensmittel mit hohem Servicestandard anbietet. Gesucht wird ein Manager in Training (m/w/d), um unter Anleitung erfahrener Manager den Betrieb eines Domino's-Restaurants zu erlernen. Eine positive Einstellung, starke Kommunikationsfähigkeiten, Führungspotenzial und Flexibilität bei der Schichtarbeit werden vorausgesetzt.
Domino's ist ein internationales Franchise-Netzwerk mit über 35.000 Mitarbeitern, das Pizza und Lebensmittel mit hohem Servicestandard anbietet. Gesucht wird ein Manager in Training (m/w/d), um unter Anleitung erfahrener Manager den Betrieb eines Domino's-Restaurants zu erlernen. Eine positive Einstellung, starke Kommunikationsfähigkeiten, Führungspotenzial und Flexibilität bei der Schichtarbeit werden vorausgesetzt.
Domino's ist ein internationales Franchise-Netzwerk mit über 35.000 Mitarbeitern, das Pizza und weitere Speisen anbietet. Gesucht wird ein Manager in Training (m/w/d), um unter Anleitung erfahrener Manager den Betrieb eines Domino's-Restaurants zu erlernen. Eine positive Einstellung, starke Kommunikationsfähigkeiten, Führungspotenzial und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt.
Domino's ist ein internationales Franchise-Netzwerk mit über 35.000 Mitarbeitern, das Pizza und weitere Speisen anbietet. Gesucht wird ein Manager in Training (m/w/d), um unter Anleitung erfahrener Manager den Betrieb eines Domino's-Restaurants zu erlernen. Eine positive Einstellung, starke Kommunikationsfähigkeiten, Führungspotenzial und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt.
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schuh ist ein Einzelhandelsunternehmen mit Sitz in Livingston, das Schuhmode und Accessoires vertreibt. Gesucht wird ein Payroll Manager (m/w/d), um die End-to-End-Gehaltsabrechnung für über 4.000 Mitarbeiter in UK, Kanalinseln und Irland zu leiten. Mindestens zwei Jahre Erfahrung in Payroll Management, fundierte Excel-Kenntnisse und Vertrautheit mit UK-, ROI- und CI-Payroll-Vorschriften werden vorausgesetzt.
schuh ist ein Einzelhandelsunternehmen mit Sitz in Livingston, das Schuhmode und Accessoires vertreibt. Gesucht wird ein Payroll Manager (m/w/d), um die End-to-End-Gehaltsabrechnung für über 4.000 Mitarbeiter in UK, Kanalinseln und Irland zu leiten. Mindestens zwei Jahre Erfahrung in Payroll Management, fundierte Excel-Kenntnisse und Vertrautheit mit UK-, ROI- und CI-Payroll-Vorschriften werden vorausgesetzt.
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Alvarez & Marsal ist eine globale Beratungsfirma, die Organisationen bei komplexen People- und Reward-Herausforderungen unterstützt. Gesucht wird ein Assistant Director, People, Reward & Performance (m/w/d) zur Beratung von Kunden in Reward-Strategie und Personalentwicklung. Umfangreiche Erfahrung in Reward-Consulting, starkes kommerzielles Urteilsvermögen, ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und nachgewiesene Erfolge bei der Leitung von Client-Engagements werden vorausgesetzt.
Alvarez & Marsal ist eine globale Beratungsfirma, die Organisationen bei komplexen People- und Reward-Herausforderungen unterstützt. Gesucht wird ein Assistant Director, People, Reward & Performance (m/w/d) zur Beratung von Kunden in Reward-Strategie und Personalentwicklung. Umfangreiche Erfahrung in Reward-Consulting, starkes kommerzielles Urteilsvermögen, ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und nachgewiesene Erfolge bei der Leitung von Client-Engagements werden vorausgesetzt.
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Executive Assistant to Chief People Officer
Executive Assistant to Chief People Officer
Martens Fortbildung Inh. Marita Martens
London NW1 7BY
Teilweise Home-Office
Dr. Martens ist ein globales Modeunternehmen mit über 60 Jahren Geschichte und kulturellem Einfluss. Gesucht wird ein Executive Assistant to Chief People Officer (m/w/d) zur Unterstützung des Chief People Officer bei strategischen Prioritäten und Führungsaufgaben. Nachgewiesene Executive-Assistant-Erfahrung in globalem Umfeld, exzellente Kommunikationsfähigkeiten, hohe Diskretion sowie Sicherheit in Microsoft Office und digitalen Collaboration-Tools werden vorausgesetzt.
Dr. Martens ist ein globales Modeunternehmen mit über 60 Jahren Geschichte und kulturellem Einfluss. Gesucht wird ein Executive Assistant to Chief People Officer (m/w/d) zur Unterstützung des Chief People Officer bei strategischen Prioritäten und Führungsaufgaben. Nachgewiesene Executive-Assistant-Erfahrung in globalem Umfeld, exzellente Kommunikationsfähigkeiten, hohe Diskretion sowie Sicherheit in Microsoft Office und digitalen Collaboration-Tools werden vorausgesetzt.