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16 Treffer für Human Resource Business Partner Jobs in Boll im Umkreis von 30 km
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Praktikum Human Resources Business Partner (m/w/d) – Wintersemester 2026 / 2027
Praktikum Human Resources Business Partner (m/w/d) – Wintersemester 2026 / 2027
Leuze electronic GmbH + Co. KG
Owen bei Kirchheim
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Bereich: Human Resources Durch unser breites und gleichzeitig tiefgreifendes Applikations-Know-how in den Branchen des Maschinen- und Anlagenbaus sind wir Sensor People unseren Kunden mit den unterschiedlichsten Industrieanforderungen ein kompetenter und flexibler Partner. * Einblick und Unterstützung unserer Partner im Tagesgeschäft * Spaß an der Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
Bereich: Human Resources Durch unser breites und gleichzeitig tiefgreifendes Applikations-Know-how in den Branchen des Maschinen- und Anlagenbaus sind wir Sensor People unseren Kunden mit den unterschiedlichsten Industrieanforderungen ein kompetenter und flexibler Partner. * Einblick und Unterstützung unserer Partner im Tagesgeschäft * Spaß an der Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
NEU
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HR Business Partner (m/w/d)
HR Business Partner (m/w/d)
ZINKPOWER Services GmbH & Co. KG
Kirchheim unter Teck
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
In der Rolle des HR Business Partner (m/w/d) übernimmst du die zentrale Betreuung eines definierten Verantwortungsbereichs und gestaltest aktiv alle Themen entlang des Employee Life Cycles.
In der Rolle des HR Business Partner (m/w/d) übernimmst du die zentrale Betreuung eines definierten Verantwortungsbereichs und gestaltest aktiv alle Themen entlang des Employee Life Cycles.
NEU
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
REMONDIS Süd GmbH * Reichenbach a.d.Fils * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Im Auftrag der Zukunft – Wir bewegen Ideen: Aus Wertstoff wird Rohstoff, aus Biomasse Strom, aus Abfall Wärme, aus Wasser Leben. Mehr als 40.000 Menschen arbeiten bei REMONDIS an ganzheitlichen Lösungen, die Fortschritt und Ressourcenschonung in Einklang bringen. Gemeinsam, wieder und wieder, weltweit. * Niederlassung Reichenbach an der Fils // zum 01.09.2026 * Stellen-Nr.: 171469 - So sieht Deine Ausbildung bei uns aus * In deiner vielfältigen, dreijährigen Ausbildung in einem international tätigen Unternehmen begegnen dir spannende Aufgaben und Herausforderungen * Während der Ausbildung lernst du alle ausbildungsrelevanten Unternehmenseinheiten, wie z. B. Disposition, Faktura und Vertrieb kennen
REMONDIS Süd GmbH * Reichenbach a.d.Fils * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Im Auftrag der Zukunft – Wir bewegen Ideen: Aus Wertstoff wird Rohstoff, aus Biomasse Strom, aus Abfall Wärme, aus Wasser Leben. Mehr als 40.000 Menschen arbeiten bei REMONDIS an ganzheitlichen Lösungen, die Fortschritt und Ressourcenschonung in Einklang bringen. Gemeinsam, wieder und wieder, weltweit. * Niederlassung Reichenbach an der Fils // zum 01.09.2026 * Stellen-Nr.: 171469 - So sieht Deine Ausbildung bei uns aus * In deiner vielfältigen, dreijährigen Ausbildung in einem international tätigen Unternehmen begegnen dir spannende Aufgaben und Herausforderungen * Während der Ausbildung lernst du alle ausbildungsrelevanten Unternehmenseinheiten, wie z. B. Disposition, Faktura und Vertrieb kennen
NEU
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HR Generalist (m/w/d) - Schwerpunkt Recruiting
HR Generalist (m/w/d) - Schwerpunkt Recruiting
pro optik Augenoptik Fachgeschäft GmbH
Wendlingen am Neckar
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Mehrjährige Erfahrung im Recruiting und/oder als HR Generalist * Active Sourcing über Business-Netzwerke und Social Media
Mehrjährige Erfahrung im Recruiting und/oder als HR Generalist * Active Sourcing über Business-Netzwerke und Social Media
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Personalsachbearbeiter / HR-Sachbearbeiter - Schwerpunkt Recruiting und Personalorganisation m/w/d
Personalsachbearbeiter / HR-Sachbearbeiter - Schwerpunkt Recruiting und Personalorganisation m/w/d
SPIE Building Technology Automation & Traffic GmbH
Weinstadt bei Stuttgart
Teilweise Home-Office
SPIE Building Technology Automation & Traffic GmbH * Weinstadt bei Stuttgart * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Bonjour, Servus, Grüezi und Hallo, wir sind SPIE Germany Switzerland Austria. Wir - das sind 20.000 Technikbegeisterte an 250 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen. Mit unserer umfassenden Expertise und Begeisterung für technische Dienstleistung geben wir das Beste für unsere Kunden - jeden Tag, in jedem Projekt. SPIE Germany Switzerland Austria ist eine Unternehmenseinheit der SPIE Gruppe, dem unabhängigen europäischen Marktführer für multitechnische Dienstleistungen in den Bereichen Energie und Kommunikation. Mehr dazu: Über uns
SPIE Building Technology Automation & Traffic GmbH * Weinstadt bei Stuttgart * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Bonjour, Servus, Grüezi und Hallo, wir sind SPIE Germany Switzerland Austria. Wir - das sind 20.000 Technikbegeisterte an 250 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen. Mit unserer umfassenden Expertise und Begeisterung für technische Dienstleistung geben wir das Beste für unsere Kunden - jeden Tag, in jedem Projekt. SPIE Germany Switzerland Austria ist eine Unternehmenseinheit der SPIE Gruppe, dem unabhängigen europäischen Marktführer für multitechnische Dienstleistungen in den Bereichen Energie und Kommunikation. Mehr dazu: Über uns
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Ausbildung zum/r Industriekaufmann/-frau (m/w/divers) mit Zusatzqualifikation 2026 [Z01]
Ausbildung zum/r Industriekaufmann/-frau (m/w/divers) mit Zusatzqualifikation 2026 [Z01]
TK Aufzugswerke GmbH - Ein TK Elevator Unternehmen
Esslingen am Neckar
Schnelle Bewerbung
TK Aufzugswerke GmbH - Ein TK Elevator Unternehmen * Esslingen am Neckar * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wer wir sind - TK Elevator (TKE) ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich des vertikalen Transports und der urbanen Mobilität. Wir bieten Technologie, die die Welt in Bewegung hält, von der Planung bis zur Installation und Wartung von Aufzügen, Fahrtreppen, Fahrsteigen, Fluggastbrücken, Treppenliften, Plattformliften und Privataufzügen aller Hersteller – überall und jederzeit. Mit unseren digitalen Lösungen wie AGILE und der IoT-Plattform MAX sind der urbanen Mobilität keine Grenzen mehr gesetzt. TK Elevator wurde nach der Abspaltung vom thyssenkrupp Konzern im Jahr 2020 eigenständig. Im Geschäftsjahr 2023/2024 erzielte das Unternehmen einen Umsatz von 9,3 Milliarden Euro.
TK Aufzugswerke GmbH - Ein TK Elevator Unternehmen * Esslingen am Neckar * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wer wir sind - TK Elevator (TKE) ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich des vertikalen Transports und der urbanen Mobilität. Wir bieten Technologie, die die Welt in Bewegung hält, von der Planung bis zur Installation und Wartung von Aufzügen, Fahrtreppen, Fahrsteigen, Fluggastbrücken, Treppenliften, Plattformliften und Privataufzügen aller Hersteller – überall und jederzeit. Mit unseren digitalen Lösungen wie AGILE und der IoT-Plattform MAX sind der urbanen Mobilität keine Grenzen mehr gesetzt. TK Elevator wurde nach der Abspaltung vom thyssenkrupp Konzern im Jahr 2020 eigenständig. Im Geschäftsjahr 2023/2024 erzielte das Unternehmen einen Umsatz von 9,3 Milliarden Euro.
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Schnelle Bewerbung
Als HR Business Partner - im organisatorischen Kontext eines HR-3-Säulen-Modells - unterstützen Sie die Business Unit in allen personalrelevanten Themen, mit Bericht an Business Unit-Leitung und Head of Human Resources des Segments. Aus diesem Grunde suchen wir für zwei wesentliche Geschäftsbereiche (Standorte Frankfurt/Main und Göppingen, Umsatz jeweils > 100 Mio. Euro) je eine erfahrene und qualifizierte Führungspersönlichkeit (m/w/d) als Senior HR Business Partner. Sie haben erfolgreich ein Studium der Wirtschafts-, Rechtswissenschaften und/oder Psychologie abgeschlossen und bringen mehrere Jahre Erfahrung als HR Business Partner in einer vergleichbar anspruchsvollen Position mit, idealerweise in einem industriell geprägten, international ausgerichteten Umfeld. Mit persönlich-fachlichem Fokus auf Talent Management, Recruiting und Organisationsentwicklung, mit praxisnaher Umsetzung von ...
Als HR Business Partner - im organisatorischen Kontext eines HR-3-Säulen-Modells - unterstützen Sie die Business Unit in allen personalrelevanten Themen, mit Bericht an Business Unit-Leitung und Head of Human Resources des Segments. Aus diesem Grunde suchen wir für zwei wesentliche Geschäftsbereiche (Standorte Frankfurt/Main und Göppingen, Umsatz jeweils > 100 Mio. Euro) je eine erfahrene und qualifizierte Führungspersönlichkeit (m/w/d) als Senior HR Business Partner. Sie haben erfolgreich ein Studium der Wirtschafts-, Rechtswissenschaften und/oder Psychologie abgeschlossen und bringen mehrere Jahre Erfahrung als HR Business Partner in einer vergleichbar anspruchsvollen Position mit, idealerweise in einem industriell geprägten, international ausgerichteten Umfeld. Mit persönlich-fachlichem Fokus auf Talent Management, Recruiting und Organisationsentwicklung, mit praxisnaher Umsetzung von ...
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Sales Consultant / Vertriebler / Kundenberater (m/w/d)
Sales Consultant / Vertriebler / Kundenberater (m/w/d)
TimePartner Personalmanagement GmbH
Heidenheim, Offenburg, Herborn, Esslingen, Hamburg, Daun, Oldenburg, Gummersbach, Erfurt
Schnelle Bewerbung
Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Personaldienstleistungskaufmann/-frau, oder über ein Studium bzw. eine vergleichbare Qualifikation * TimePartner Personalmanagement GmbH TIMEPARTNER – Time to match! TIMEPARTNER steht für moderne Personaldienstleistung, echten Teamspirit und klare Entwicklungsperspektiven. Wenn du Verantwortung übernehmen, Kunden überzeugen und Erfolge sichtbar machen willst, dann ist TIMEPARTNER dein perfektes Match.
Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Personaldienstleistungskaufmann/-frau, oder über ein Studium bzw. eine vergleichbare Qualifikation * TimePartner Personalmanagement GmbH TIMEPARTNER – Time to match! TIMEPARTNER steht für moderne Personaldienstleistung, echten Teamspirit und klare Entwicklungsperspektiven. Wenn du Verantwortung übernehmen, Kunden überzeugen und Erfolge sichtbar machen willst, dann ist TIMEPARTNER dein perfektes Match.
NEU
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ewimed Inh. Egon Wiest * Hechingen-Boll * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Informationen zur Stelle - Mit Start zum 1. September 2026 in Hechingen suchen wir DICH für eine Ausbildung zumIndustriekaufmann / zur Industriekauffrau (m/w/d) ! Unser Ziel ist es, unsere Patienten stets bestmöglich zu versorgen – dabei spielen auch vielfältige kaufmännische Prozesse eine entscheidende Rolle! Ihre Aufgaben - In deiner 3-jährigen Ausbildung erhältst du bei uns umfassende Einblicke in alle kaufmännischen Bereiche: Von Beschaffung und Logistik über Personalwesen und Finanzbuchhaltung bis hin zu Vertrieb und Marketing. In deiner Ausbildung unterstützt du alle Unternehmensprozesse aus betriebswirtschaftlicher Perspektive und wirst aktiv in alle Abläufe eingebunden. Wenn du gerne mit Zahlen arbeitest, kommunikationsstark bist und offen auf Menschen zugehst, dann ist ...
ewimed Inh. Egon Wiest * Hechingen-Boll * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Informationen zur Stelle - Mit Start zum 1. September 2026 in Hechingen suchen wir DICH für eine Ausbildung zumIndustriekaufmann / zur Industriekauffrau (m/w/d) ! Unser Ziel ist es, unsere Patienten stets bestmöglich zu versorgen – dabei spielen auch vielfältige kaufmännische Prozesse eine entscheidende Rolle! Ihre Aufgaben - In deiner 3-jährigen Ausbildung erhältst du bei uns umfassende Einblicke in alle kaufmännischen Bereiche: Von Beschaffung und Logistik über Personalwesen und Finanzbuchhaltung bis hin zu Vertrieb und Marketing. In deiner Ausbildung unterstützt du alle Unternehmensprozesse aus betriebswirtschaftlicher Perspektive und wirst aktiv in alle Abläufe eingebunden. Wenn du gerne mit Zahlen arbeitest, kommunikationsstark bist und offen auf Menschen zugehst, dann ist ...
ewimed Inh. Egon Wiest * Hechingen-Boll * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Informationen zur Stelle - Du planst gerne, hast Spaß am Organisieren und interessierst dich für kaufmännische Abläufe in einem Unternehmen? Dann ist die Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Büromanagement genau das Richtige für dich! Mit Start zum 1. September 2026 in Hechingen suchen wir DICH für eine Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d)! Du möchtest ... * deinen Schwerpunkt auf die kaufmännischen Abläufe in der Auftragssteuerung, Auftragskoordination und Sachbearbeitung legen. * Unternehmensprozesse im kaufmännischen Bereich begleiten und die Fachbereiche bei der Abwicklung ihrer Tagesgeschäfte unterstützen. * sowohl bei der internen Kommunikation als auch bei der Korrespondenz mit unseren Kunden und mitwirken.
ewimed Inh. Egon Wiest * Hechingen-Boll * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Informationen zur Stelle - Du planst gerne, hast Spaß am Organisieren und interessierst dich für kaufmännische Abläufe in einem Unternehmen? Dann ist die Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Büromanagement genau das Richtige für dich! Mit Start zum 1. September 2026 in Hechingen suchen wir DICH für eine Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d)! Du möchtest ... * deinen Schwerpunkt auf die kaufmännischen Abläufe in der Auftragssteuerung, Auftragskoordination und Sachbearbeitung legen. * Unternehmensprozesse im kaufmännischen Bereich begleiten und die Fachbereiche bei der Abwicklung ihrer Tagesgeschäfte unterstützen. * sowohl bei der internen Kommunikation als auch bei der Korrespondenz mit unseren Kunden und mitwirken.
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Personalsachbearbeiter (m/w/d) / HR-Generalist (m/w/d) in Teilzeit
Personalsachbearbeiter (m/w/d) / HR-Generalist (m/w/d) in Teilzeit
Kasch Industrieservice Elektrotechnik GmbH
Oberboihingen
Kasch Industrieservice Elektrotechnik GmbH * Oberboihingen * Feste Anstellung * Teilzeit - Wir sind ein renommiertes technisches Dienstleistungsunternehmen im Elektrohandwerk. Unsere Kunden schätzen unsere Kompetenz speziell in den Bereichen Elektrotechnische Gebäudeausrüstung, Automatisierungstechnik, Wartung von Maschinen und Anlagen sowie Energieeffizienz. Wir expandieren und suchen eine/n erfahrene/n - Ihre Aufgaben * Personalbeschaffung und Bewerbermanagement in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen * Vorbereitung der externen Lohn- und Gehaltsabrechnung * HR-Administration vom Eintritt bis zum Austritt unserer Mitarbeitenden (z. B. Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen, Führung der Personalakten, Personalstammdatenpflege) * Planung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen wie Weiterbildung und Mitarbeiterqualifizierung
Kasch Industrieservice Elektrotechnik GmbH * Oberboihingen * Feste Anstellung * Teilzeit - Wir sind ein renommiertes technisches Dienstleistungsunternehmen im Elektrohandwerk. Unsere Kunden schätzen unsere Kompetenz speziell in den Bereichen Elektrotechnische Gebäudeausrüstung, Automatisierungstechnik, Wartung von Maschinen und Anlagen sowie Energieeffizienz. Wir expandieren und suchen eine/n erfahrene/n - Ihre Aufgaben * Personalbeschaffung und Bewerbermanagement in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen * Vorbereitung der externen Lohn- und Gehaltsabrechnung * HR-Administration vom Eintritt bis zum Austritt unserer Mitarbeitenden (z. B. Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen, Führung der Personalakten, Personalstammdatenpflege) * Planung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen wie Weiterbildung und Mitarbeiterqualifizierung
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Ausbildung Kaufmann/-frau Büromanagement (m/w/d)
Ausbildung Kaufmann/-frau Büromanagement (m/w/d)
WORKS Kiefner GmbH & Co. KG Berufskleidung
Neckartenzlingen
Schnelle Bewerbung
WORKS Kiefner GmbH & Co. KG Berufskleidung * Neckartenzlingen * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir sind WORKS KIEFNER – individuelle Arbeitskleidung aus Leidenschaft. Seit über 50 Jahren fertigen wir mit handwerklicher Präzision, technischem Know-how und einem Gespür für die Anforderungen unserer Kunden maßgeschneiderte Workwear-Lösungen. Von Warnschutz über Corporate Fashion bis zu branchenspezifischer Schutzbekleidung – bei uns trifft Funktion auf Design, Qualität auf Nachhaltigkeit. Für unser stetig wachsendes Unternehmen suchen wir zum Ausbildungsbeginn 2026 tatkräftige Verstärkung. Aufgaben * Kennenlernen und Mitwirkung in den käufmännischen Abteilungen * Unterstützung bei organisatorischen und verwaltenden Aufgaben * Mitarbeit im Lager bei Warenkontrolle und Kommissionierung - Qualifikation * Mindestens die Mittlere Reife
WORKS Kiefner GmbH & Co. KG Berufskleidung * Neckartenzlingen * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir sind WORKS KIEFNER – individuelle Arbeitskleidung aus Leidenschaft. Seit über 50 Jahren fertigen wir mit handwerklicher Präzision, technischem Know-how und einem Gespür für die Anforderungen unserer Kunden maßgeschneiderte Workwear-Lösungen. Von Warnschutz über Corporate Fashion bis zu branchenspezifischer Schutzbekleidung – bei uns trifft Funktion auf Design, Qualität auf Nachhaltigkeit. Für unser stetig wachsendes Unternehmen suchen wir zum Ausbildungsbeginn 2026 tatkräftige Verstärkung. Aufgaben * Kennenlernen und Mitwirkung in den käufmännischen Abteilungen * Unterstützung bei organisatorischen und verwaltenden Aufgaben * Mitarbeit im Lager bei Warenkontrolle und Kommissionierung - Qualifikation * Mindestens die Mittlere Reife
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Schnelle Bewerbung
Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung, z. B. in BWL, Human Resources / Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, Psychologie, Sozial‑ oder Wirtschaftswissenschaften, International Business oder eine vergleichbare Qualifikation - Um unser weiteres Wachstum in Frankreich, Deutschland, Großbritannien sowie Nord- und Südeuropa nachhaltig zu unterstützen, suchen wir einen Recruiter / Talent Acquisition Partner (m/w/d), der Talente gewinnt, Führungskräfte berät und unsere Werte im Recruiting erlebbar macht. * Sparringspartner für Führungskräfte bei Fragen zu Rollenprofilen, Auswahlkriterien, Marktverfügbarkeit und Entscheidungsfindung
Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung, z. B. in BWL, Human Resources / Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, Psychologie, Sozial‑ oder Wirtschaftswissenschaften, International Business oder eine vergleichbare Qualifikation - Um unser weiteres Wachstum in Frankreich, Deutschland, Großbritannien sowie Nord- und Südeuropa nachhaltig zu unterstützen, suchen wir einen Recruiter / Talent Acquisition Partner (m/w/d), der Talente gewinnt, Führungskräfte berät und unsere Werte im Recruiting erlebbar macht. * Sparringspartner für Führungskräfte bei Fragen zu Rollenprofilen, Auswahlkriterien, Marktverfügbarkeit und Entscheidungsfindung
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IT SAP FICO Business Analyst (m/w/d)
IT SAP FICO Business Analyst (m/w/d)
TK Elevator Innovation and Operations GmbH
Neuhausen auf den Fildern
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Schnittstelle zwischen der IT-SAP-Abteilung und den Fachabteilungen im Bereich Controlling, Accounting und Risk Management (CAR) im daproh Umfeld sowie Human Resources im Quadro Umfeld. Wir verändern unser Geschäft, indem wir unsere Branche ständig neu erfinden, uns selbst herausfordern und die Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern intensivieren. * Leitung von Business-Workstream-Projekten und der technischen Integration von Satellitensystemen. * Steuerung von externen SAP Implementierungspartnern basierend auf KPI's * …tragen Sie zur Harmonisierung der Geschäftsprozesse und IT-Tools in der Business Unit Europa-Afrika bei. * IT- und Business-Projektmanager:innen
Schnittstelle zwischen der IT-SAP-Abteilung und den Fachabteilungen im Bereich Controlling, Accounting und Risk Management (CAR) im daproh Umfeld sowie Human Resources im Quadro Umfeld. Wir verändern unser Geschäft, indem wir unsere Branche ständig neu erfinden, uns selbst herausfordern und die Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern intensivieren. * Leitung von Business-Workstream-Projekten und der technischen Integration von Satellitensystemen. * Steuerung von externen SAP Implementierungspartnern basierend auf KPI's * …tragen Sie zur Harmonisierung der Geschäftsprozesse und IT-Tools in der Business Unit Europa-Afrika bei. * IT- und Business-Projektmanager:innen
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Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit , und internen sowie externen Partnern
Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit , und internen sowie externen Partnern
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HR-Manager (m/w/d)
HR-Manager (m/w/d)
Wahring & Co. Media GmbH
Stuttgart, Frankfurt am Main, Esslingen am Neckar, Kirchheim unter Teck
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Strategie & Business Partnering * Abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, BWL, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Qualifikation
Strategie & Business Partnering * Abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, BWL, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Qualifikation
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Pflichtpraktikum im Bereich Human Resources (m/w/d)
Pflichtpraktikum im Bereich Human Resources (m/w/d)
Allianz Lebensversicherungs-AG
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Vielfältigkeit: Unterstützung der Personalleitung und der HR-Business Partner als (abteilungsübergreifende) Schnittstelle in organisatorischen und administrativen Tätigkeiten. Das erwartet Dich bei uns im Pflichtpraktikum im Bereich Human Resources (m/w/d) Das bringst Du mit im Pflichtpraktikum im Bereich Human Resources (m/w/d)
Vielfältigkeit: Unterstützung der Personalleitung und der HR-Business Partner als (abteilungsübergreifende) Schnittstelle in organisatorischen und administrativen Tätigkeiten. Das erwartet Dich bei uns im Pflichtpraktikum im Bereich Human Resources (m/w/d) Das bringst Du mit im Pflichtpraktikum im Bereich Human Resources (m/w/d)
NEU
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Anschreiben nicht erforderlich
Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir einen HR Business Partner (m/w/d), der unsere Fachbereiche kompetent und proaktiv in allen personalrelevanten Themen begleitet. Idealerweise waren Sie bereits als HR Business Partner in einem anspruchsvollen Arbeitsumfeld tätig. * Belonio Gutscheine Monatliches Guthaben von bis zu 50€ für namhafte Gutscheinpartner
Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir einen HR Business Partner (m/w/d), der unsere Fachbereiche kompetent und proaktiv in allen personalrelevanten Themen begleitet. Idealerweise waren Sie bereits als HR Business Partner in einem anspruchsvollen Arbeitsumfeld tätig. * Belonio Gutscheine Monatliches Guthaben von bis zu 50€ für namhafte Gutscheinpartner
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// Unterstützung unserer HR-Business-Partner im operativen Personalmanagement (Begleitung der - Für unsere Abteilung Human Resources am Standort Sindelfingen suchen wir ab August/September 2026 einen engagierte Praktikanten (m/w/d) für die Dauer von 6 Monaten.
// Unterstützung unserer HR-Business-Partner im operativen Personalmanagement (Begleitung der - Für unsere Abteilung Human Resources am Standort Sindelfingen suchen wir ab August/September 2026 einen engagierte Praktikanten (m/w/d) für die Dauer von 6 Monaten.
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HR-Generalist / Personalreferent (m/w/d) – Recruiting, Payroll & Administration
HR-Generalist / Personalreferent (m/w/d) – Recruiting, Payroll & Administration
KV SiS BW Sicherstellungs-GmbH
Stuttgart
Schnelle Bewerbung
Als HR Generalist (m/w/d) gestalten Sie aktiv den weiteren Aufbau unserer Organisation und sorgen dafür, dass wir auch in Zukunft die richtigen Menschen zur richtigen Zeit am richtigen Ort einsetzen. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen HR-Generalist / Personalreferent (m/w/d) – Recruiting, Payroll & Administration * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld, z. B. als Personalreferent, HR Generalist, HR Business Partner oder HR Manager (m/w/d)
Als HR Generalist (m/w/d) gestalten Sie aktiv den weiteren Aufbau unserer Organisation und sorgen dafür, dass wir auch in Zukunft die richtigen Menschen zur richtigen Zeit am richtigen Ort einsetzen. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen HR-Generalist / Personalreferent (m/w/d) – Recruiting, Payroll & Administration * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld, z. B. als Personalreferent, HR Generalist, HR Business Partner oder HR Manager (m/w/d)
NEU
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Schnelle Bewerbung
Jaus Bakery GmbH * Weißenhorn bei Ulm * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die Jaus Bakery GmbH ist eine Großbäckerei mit Sitz in Weißenhorn in Bayern. Die rund 250 Mitarbeitenden stellen auf vier Produktionslinien Schnittbrot, Hamburgerbuns, Baguettebrötchen und Premium Kleingebäcke für den Europäischen Markt her. Ihre Aufgaben * Sichtung und Vorselektion eingehender Bewerbungen sowie die aktive Unterstützung der Fachabteilungen bei der Durchführung von Vorstellungsgesprächen * Sicherstellung eines strukturierten Onboarding-Prozesses für neue Mitarbeiter, um eine schnelle und erfolgreiche Integration im Betrieb zu gewährleisten * Verantwortung für die operative Personalarbeit vor Ort, inklusive der Steuerung von Themen wie Zeiterfassung, Urlaubsplanung und Terminkoordination mit Behörden (z. B. Integrationsamt)
Jaus Bakery GmbH * Weißenhorn bei Ulm * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die Jaus Bakery GmbH ist eine Großbäckerei mit Sitz in Weißenhorn in Bayern. Die rund 250 Mitarbeitenden stellen auf vier Produktionslinien Schnittbrot, Hamburgerbuns, Baguettebrötchen und Premium Kleingebäcke für den Europäischen Markt her. Ihre Aufgaben * Sichtung und Vorselektion eingehender Bewerbungen sowie die aktive Unterstützung der Fachabteilungen bei der Durchführung von Vorstellungsgesprächen * Sicherstellung eines strukturierten Onboarding-Prozesses für neue Mitarbeiter, um eine schnelle und erfolgreiche Integration im Betrieb zu gewährleisten * Verantwortung für die operative Personalarbeit vor Ort, inklusive der Steuerung von Themen wie Zeiterfassung, Urlaubsplanung und Terminkoordination mit Behörden (z. B. Integrationsamt)
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Dann freuen wir uns auf Dich als Verstärkung für unser Team am Standort Stuttgart als HR Generalist (m/w/d) – Administration und Payroll - Serviceorientiert und zuverlässig stellen wir im Bereich Human Resources sicher, dass alle personalrelevanten Themen kompetent betreut werden.
Dann freuen wir uns auf Dich als Verstärkung für unser Team am Standort Stuttgart als HR Generalist (m/w/d) – Administration und Payroll - Serviceorientiert und zuverlässig stellen wir im Bereich Human Resources sicher, dass alle personalrelevanten Themen kompetent betreut werden.
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Als strategischer HR Business Partner verantworten Sie die globale HR-Betreuung unserer Enabling Functions und beraten deren globale Führungsteams in allen strategischen Personal- und Organisationsfragen. * Globaler HR Business Partner für die Enabling Functions inkl. Beratung der globalen Funktionsleitungen und deren Leadership Teams zu Strategie, Organisation, Führung und Kultur * Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung als Senior HR Business Partner / HR Leader in einem internationalen, matrixorganisierten Umfeld, idealerweise Industrie/Technologie * Sparringspartner für das Top-Management in komplexen Themen wie Organisationsdesign, Operating Model, Change- und Transformationsprogrammen, Performance & Leadership Effectiveness * Begleitung von Business- und Strukturveränderungen (z. B. Reorganisationen, Standort-/Team-Setups, M&A/PMI-relevante People-Themen, Governance)
Als strategischer HR Business Partner verantworten Sie die globale HR-Betreuung unserer Enabling Functions und beraten deren globale Führungsteams in allen strategischen Personal- und Organisationsfragen. * Globaler HR Business Partner für die Enabling Functions inkl. Beratung der globalen Funktionsleitungen und deren Leadership Teams zu Strategie, Organisation, Führung und Kultur * Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung als Senior HR Business Partner / HR Leader in einem internationalen, matrixorganisierten Umfeld, idealerweise Industrie/Technologie * Sparringspartner für das Top-Management in komplexen Themen wie Organisationsdesign, Operating Model, Change- und Transformationsprogrammen, Performance & Leadership Effectiveness * Begleitung von Business- und Strukturveränderungen (z. B. Reorganisationen, Standort-/Team-Setups, M&A/PMI-relevante People-Themen, Governance)
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Rechtsreferendar*in Arbeits- und Sozialrecht (Pflicht-Praktikum)
Rechtsreferendar*in Arbeits- und Sozialrecht (Pflicht-Praktikum)
Mercedes-Benz Group AG
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Mercedes-Benz Group AG * Stuttgart * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Aufgaben - Die Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt.
Mercedes-Benz Group AG * Stuttgart * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Aufgaben - Die Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt.
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Referent Personalentwicklung (m/w/d) Schwerpunkt Leadership & Talent (in Teilzeit)
Referent Personalentwicklung (m/w/d) Schwerpunkt Leadership & Talent (in Teilzeit)
Leadec Management Central Europe BV & Co. KG
Stuttgart
Anschreiben nicht erforderlich
Fortschritt vorantreiben: Konzeption, Begleitung und Weiterentwicklung wirkungsvoller Leadership‑Programme für operative Führungskräfte in den deutschen Geschäftsbereichen sowie moderner Lern- und Entwicklungsangebote für Führungskräfte in Zentralfunktionen der Business Services Europe; Aufbau, Durchführung und Monitoring zielgruppenspezifischer Talent-Development-Formate
Fortschritt vorantreiben: Konzeption, Begleitung und Weiterentwicklung wirkungsvoller Leadership‑Programme für operative Führungskräfte in den deutschen Geschäftsbereichen sowie moderner Lern- und Entwicklungsangebote für Führungskräfte in Zentralfunktionen der Business Services Europe; Aufbau, Durchführung und Monitoring zielgruppenspezifischer Talent-Development-Formate
Beliebte Jobs
- Fachkraft
- Fachkraft für Tiergestützte Intervention
- Ausbildung Fachkraft Küche
- Ausbildung Fachkraft
- NSL-Fachkraft
- Mitarbeiter E-Commerce
- Fachkraft in der Offenen JugendarbeIT
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- Teamwork
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