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Als innovativer Dienstleister für Payroll Services & Systems stellen wir die korrekte Entgeltabrechnung für mehr als 40.000 Mitarbeiter:innen und Firmenrentner:innen der inländischen Bertelsmann-Konzernfirmen sicher und entlasten im Bereich der HR-Administration. Als Spezialist für Digitalisierung im Bereich der HR-Administration und Payroll in unserem Corporate Center in Gütersloh treibst du die Weiterentwicklung unserer Systeme und Prozesse voran! * Changemanagement und Begleitung der digitalen Transformation in der Abteilung * Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, HR, IT oder vergleichbar * Mehrhährige Erfahrung im HR-Projektmanagement, idealerweise mit Fokus auf Digitalisierungsprojekte * Mehrjährige Erfahrung aus den operativen HR Bereichen, insbesondere HR Administration, Payroll und Kenntnisse in der Lohn- und ...
Als innovativer Dienstleister für Payroll Services & Systems stellen wir die korrekte Entgeltabrechnung für mehr als 40.000 Mitarbeiter:innen und Firmenrentner:innen der inländischen Bertelsmann-Konzernfirmen sicher und entlasten im Bereich der HR-Administration. Als Spezialist für Digitalisierung im Bereich der HR-Administration und Payroll in unserem Corporate Center in Gütersloh treibst du die Weiterentwicklung unserer Systeme und Prozesse voran! * Changemanagement und Begleitung der digitalen Transformation in der Abteilung * Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, HR, IT oder vergleichbar * Mehrhährige Erfahrung im HR-Projektmanagement, idealerweise mit Fokus auf Digitalisierungsprojekte * Mehrjährige Erfahrung aus den operativen HR Bereichen, insbesondere HR Administration, Payroll und Kenntnisse in der Lohn- und ...
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Anschreiben nicht erforderlich
Als international agierender IT-Spezialist und Experte für Künstliche Intelligenz und Multi-Cloud Services unterstützt Arvato Systems namhafte Unternehmen bei der Digitalen Transformation. Unser HR-Team gestaltet moderne Personalprozesse, begleitet Führungskräfte und Mitarbeitende und sorgt dafür, dass sich alle bei uns wohlfühlen und weiterentwickeln können. * Du berätst Führungskräfte kompetent in arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Themen und unterstützt sie bei der Umsetzung von HR-Maßnahmen. * Du steuerst und begleitest alle relevanten HR-Prozesse und stellst deren reibungslose Durchführung sicher. * Du wirkst aktiv an Projekten zur Weiterentwicklung unserer HR-Strategie mit und bringst eigene Ideen ein. * Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium und bringst relevante Berufserfahrung im HR-Bereich mit
Als international agierender IT-Spezialist und Experte für Künstliche Intelligenz und Multi-Cloud Services unterstützt Arvato Systems namhafte Unternehmen bei der Digitalen Transformation. Unser HR-Team gestaltet moderne Personalprozesse, begleitet Führungskräfte und Mitarbeitende und sorgt dafür, dass sich alle bei uns wohlfühlen und weiterentwickeln können. * Du berätst Führungskräfte kompetent in arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Themen und unterstützt sie bei der Umsetzung von HR-Maßnahmen. * Du steuerst und begleitest alle relevanten HR-Prozesse und stellst deren reibungslose Durchführung sicher. * Du wirkst aktiv an Projekten zur Weiterentwicklung unserer HR-Strategie mit und bringst eigene Ideen ein. * Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium und bringst relevante Berufserfahrung im HR-Bereich mit
Außerdem gestalten wir effiziente Betriebsabläufe, setzen spannende HR-Projekte wie die Mitarbeitendenbefragung um und verantworten bzw. unterstützen zusätzliche Angebote für die Beschäftigten, z. B. im Bereich Vereinbarkeit von Familie und Beruf oder Gesundheit. * Koordination und Entwicklung von HR Projekten * Mitarbeit an HR-Projekten mit Fokus auf Digitalisierung und Automatisierung * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld, idealerweise als HR Manager oder HR Business Partner * Fundierte Kenntnisse im Personalcontrolling und Umgang mit HR-Kennzahlen * Hohe IT-Affinität sowie Erfahrung mit HR-Systemen (z. B. SAP HCM, SuccessFactors)
Außerdem gestalten wir effiziente Betriebsabläufe, setzen spannende HR-Projekte wie die Mitarbeitendenbefragung um und verantworten bzw. unterstützen zusätzliche Angebote für die Beschäftigten, z. B. im Bereich Vereinbarkeit von Familie und Beruf oder Gesundheit. * Koordination und Entwicklung von HR Projekten * Mitarbeit an HR-Projekten mit Fokus auf Digitalisierung und Automatisierung * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld, idealerweise als HR Manager oder HR Business Partner * Fundierte Kenntnisse im Personalcontrolling und Umgang mit HR-Kennzahlen * Hohe IT-Affinität sowie Erfahrung mit HR-Systemen (z. B. SAP HCM, SuccessFactors)
Außerdem gestalten wir effiziente Betriebsabläufe, setzen spannende HR-Projekte wie die Mitarbeitendenbefragung um und verantworten bzw. unterstützen zusätzliche Angebote für die Beschäftigten, z. B. im Bereich Vereinbarkeit von Familie und Beruf oder Gesundheit. * Koordination und Entwicklung von HR Projekten * Mitarbeit an HR-Projekten mit Fokus auf Digitalisierung und Automatisierung * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld, idealerweise als HR Manager oder HR Business Partner * Fundierte Kenntnisse im Personalcontrolling und Umgang mit HR-Kennzahlen * Hohe IT-Affinität sowie Erfahrung mit HR-Systemen (z. B. SAP HCM, SuccessFactors)
Außerdem gestalten wir effiziente Betriebsabläufe, setzen spannende HR-Projekte wie die Mitarbeitendenbefragung um und verantworten bzw. unterstützen zusätzliche Angebote für die Beschäftigten, z. B. im Bereich Vereinbarkeit von Familie und Beruf oder Gesundheit. * Koordination und Entwicklung von HR Projekten * Mitarbeit an HR-Projekten mit Fokus auf Digitalisierung und Automatisierung * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld, idealerweise als HR Manager oder HR Business Partner * Fundierte Kenntnisse im Personalcontrolling und Umgang mit HR-Kennzahlen * Hohe IT-Affinität sowie Erfahrung mit HR-Systemen (z. B. SAP HCM, SuccessFactors)
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troy gmbh * Lippstadt * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - troy ist ein junges und stark wachsendes Fintech Scale-up mit der Ambition, den Inkassomarkt zu verändern: unser "core value" ist dabei die bedingungslose Freundlichkeit im Inkassoprozess, vereint mit einer kompromisslosen customer experience. Um unsere Abläufe und das Kundenerlebnis zu optimieren, setzen wir auf die neuesten Technologien. Wir haben ein eigenes KI-Produkt entwickelt, das die Inbound-Kommunikation weitgehend automatisiert und gleichzeitig unsere Werte widerspiegelt. Denn: Wir bei troy leben Werte, die uns definieren. In der Zusammenarbeit miteinander leben wir Stärkenorientierung, Offenheit und Transparenz. Wir verstehen Fehler als Chance, zu wachsen und verfolgen unsere Ziele konsequent. Wir wollen Spaß bei der Arbeit haben, unternehmerisches Denken fördern, Effizienz leben und ...
troy gmbh * Lippstadt * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - troy ist ein junges und stark wachsendes Fintech Scale-up mit der Ambition, den Inkassomarkt zu verändern: unser "core value" ist dabei die bedingungslose Freundlichkeit im Inkassoprozess, vereint mit einer kompromisslosen customer experience. Um unsere Abläufe und das Kundenerlebnis zu optimieren, setzen wir auf die neuesten Technologien. Wir haben ein eigenes KI-Produkt entwickelt, das die Inbound-Kommunikation weitgehend automatisiert und gleichzeitig unsere Werte widerspiegelt. Denn: Wir bei troy leben Werte, die uns definieren. In der Zusammenarbeit miteinander leben wir Stärkenorientierung, Offenheit und Transparenz. Wir verstehen Fehler als Chance, zu wachsen und verfolgen unsere Ziele konsequent. Wir wollen Spaß bei der Arbeit haben, unternehmerisches Denken fördern, Effizienz leben und ...
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Unterstützung bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Systemen * Erstellung von Auswertungen, Statistiken und HR-Reports * Abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit vergleichbarer Zusatzqualifikation
Unterstützung bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Systemen * Erstellung von Auswertungen, Statistiken und HR-Reports * Abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit vergleichbarer Zusatzqualifikation
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Unterstützung bei der administrativen Abwicklung von HR-Prozessen (z. B. Vertragserstellung, Onboarding, Bescheinigungen, Kündigungen und Aufhebungsverträge) * Kommunikation mit und internen Schnittstellen zu HR-Themen * Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit HR-Bezug (z. B. Industriekaufmann/-frau, Personaldienstleistungskaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Büromanagement) * Dein Interesse an HR-Prozessen ist groß und du hast Freude an administrativen Aufgaben * Einen idealen Einstieg in die HR-Welt mit strukturierter Einarbeitung * Ein dynamisches, offenes und motiviertes Team mit kollegialem Zusammenhalt im gesamten deutschlandweitem HR-Team
Unterstützung bei der administrativen Abwicklung von HR-Prozessen (z. B. Vertragserstellung, Onboarding, Bescheinigungen, Kündigungen und Aufhebungsverträge) * Kommunikation mit und internen Schnittstellen zu HR-Themen * Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit HR-Bezug (z. B. Industriekaufmann/-frau, Personaldienstleistungskaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Büromanagement) * Dein Interesse an HR-Prozessen ist groß und du hast Freude an administrativen Aufgaben * Einen idealen Einstieg in die HR-Welt mit strukturierter Einarbeitung * Ein dynamisches, offenes und motiviertes Team mit kollegialem Zusammenhalt im gesamten deutschlandweitem HR-Team
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Sie gestalten, optimieren und setzen HR-Prozesse von Onboarding bis Offboarding professionell um * Mit der Durchführung von HR-Projekten gestalten Sie die Personalarbeit zukunftsorientiert und nachhaltig mit - Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten, HR-Prozesse zu gestalten und unsere Mitarbeitenden aktiv zu unterstützen. Profitieren Sie von einem engagierten Team mit umfassendem HR-Know-how.
Sie gestalten, optimieren und setzen HR-Prozesse von Onboarding bis Offboarding professionell um * Mit der Durchführung von HR-Projekten gestalten Sie die Personalarbeit zukunftsorientiert und nachhaltig mit - Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten, HR-Prozesse zu gestalten und unsere Mitarbeitenden aktiv zu unterstützen. Profitieren Sie von einem engagierten Team mit umfassendem HR-Know-how.
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Praktikant:in im Projekt Akzeptanz und Resilienz - Voraussetzungen der Transformation (m/w/d)
Praktikant:in im Projekt Akzeptanz und Resilienz - Voraussetzungen der Transformation (m/w/d)
Bertelsmann Stiftung
Gütersloh
Für die Transformation zu einer nachhaltigen, resilienten und wettbewerbsfähigen Marktwirtschaft ist die Akzeptanz der Bevölkerung unverzichtbar. Unser Projekt liefert ein Lagebild des gesellschaftlichen Blickes auf die Nachhaltigkeitstransformation in Deutschland. Gemeinsam mit unserem , dem Forschungsinstitut für Nachhaltigkeit | am GFZ (RIFS), führen wir eine umfassende, jährliche Panelbefragung zu Einstellungen, Vorbehalten und Erwartungen der deutschen Bevölkerung im Kontext der Nachhaltigkeitstransformation durch. * der inhaltlichen Begleitung des „Sozialen Nachhaltigkeitsbarometers der Transformation“ und bei der Erstellung des Jahresberichts
Für die Transformation zu einer nachhaltigen, resilienten und wettbewerbsfähigen Marktwirtschaft ist die Akzeptanz der Bevölkerung unverzichtbar. Unser Projekt liefert ein Lagebild des gesellschaftlichen Blickes auf die Nachhaltigkeitstransformation in Deutschland. Gemeinsam mit unserem , dem Forschungsinstitut für Nachhaltigkeit | am GFZ (RIFS), führen wir eine umfassende, jährliche Panelbefragung zu Einstellungen, Vorbehalten und Erwartungen der deutschen Bevölkerung im Kontext der Nachhaltigkeitstransformation durch. * der inhaltlichen Begleitung des „Sozialen Nachhaltigkeitsbarometers der Transformation“ und bei der Erstellung des Jahresberichts
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Projektmanager / Inhouse Consultant (m/w/d) Schwerpunkt Transformationsprojekte
Projektmanager / Inhouse Consultant (m/w/d) Schwerpunkt Transformationsprojekte
HAPEKO Deutschland GmbH
Gütersloh
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen Projektmanager / Inhouse Consultant für strategische Transformationsprojekte (m/w/d), der die Konzeption und Umsetzung strategischer Transformationsprojekte verantwortet. Zudem etablieren Sie moderne Change-Management-Methoden und entwickeln Kommunikationsstrategien zur erfolgreichen Begleitung der Transformation. * Sie verantworten die Konzeption und Umsetzung von strategischen Transformationsprojekten entlang der gesamten Wertschöpfungskette * Sie etablieren moderne Change-Management-Methoden und entwickeln Kommunikationsstrategien zur erfolgreichen Begleitung der Transformation * Sie überwachen und reporten relevante Transformationskennzahlen an die Geschäftsführung und Stakeholder * Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Technik, IT oder eine vergleichbare Qualifikation gepaart mit mehrjährige Erfahrung im Projekt- ...
Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen Projektmanager / Inhouse Consultant für strategische Transformationsprojekte (m/w/d), der die Konzeption und Umsetzung strategischer Transformationsprojekte verantwortet. Zudem etablieren Sie moderne Change-Management-Methoden und entwickeln Kommunikationsstrategien zur erfolgreichen Begleitung der Transformation. * Sie verantworten die Konzeption und Umsetzung von strategischen Transformationsprojekten entlang der gesamten Wertschöpfungskette * Sie etablieren moderne Change-Management-Methoden und entwickeln Kommunikationsstrategien zur erfolgreichen Begleitung der Transformation * Sie überwachen und reporten relevante Transformationskennzahlen an die Geschäftsführung und Stakeholder * Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Technik, IT oder eine vergleichbare Qualifikation gepaart mit mehrjährige Erfahrung im Projekt- ...
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Zur Erweiterung unseres HR-Teams in Gütersloh suchen wir in Vollzeit einen HR Business Partner / Personalreferenten (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt. * Bereits mehrjährige Berufserfahrungen als HR Business Partner (m/w/d) oder in vergleichbarer Position * Ausgeprägte Leidenschaft für HR-Themen, zukunftsorientierte sowie partnerschaftliche Denk- und Gestaltungsweise
Zur Erweiterung unseres HR-Teams in Gütersloh suchen wir in Vollzeit einen HR Business Partner / Personalreferenten (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt. * Bereits mehrjährige Berufserfahrungen als HR Business Partner (m/w/d) oder in vergleichbarer Position * Ausgeprägte Leidenschaft für HR-Themen, zukunftsorientierte sowie partnerschaftliche Denk- und Gestaltungsweise
Zusammenarbeit mit dem Bereich Entgeltabrechnung und den HR Business Partnern der anderen Länder * Mitwirkung bei nationalen und internationalen HR-Projekten * Begleitung der Personalentwicklungs- und Organisationsentwicklungsprozesse in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen und dem internationalen HR-Bereich * Betriebswirtschaftliches Studium mit HR-Schwerpunkt oder erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit ergänzender Weiterbildung (Personalfachkaufmann/-frau, zertifizierte/r Personalreferent/in) * Relevante Berufserfahrung im Personalwesen, sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie in HR-Prozessen
Zusammenarbeit mit dem Bereich Entgeltabrechnung und den HR Business Partnern der anderen Länder * Mitwirkung bei nationalen und internationalen HR-Projekten * Begleitung der Personalentwicklungs- und Organisationsentwicklungsprozesse in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen und dem internationalen HR-Bereich * Betriebswirtschaftliches Studium mit HR-Schwerpunkt oder erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit ergänzender Weiterbildung (Personalfachkaufmann/-frau, zertifizierte/r Personalreferent/in) * Relevante Berufserfahrung im Personalwesen, sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie in HR-Prozessen
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Unser operatives HR steht für eine lösungsorientierte, partnerschaftliche Begleitung der Fachbereiche – und das bauen wir nun gezielt aus. Wenn Du gerne im HR-Alltag arbeitest und gleichzeitig Spaß an Daten, sowie Lust hast, das Thema HR-Controlling professionell aufzubauen, bist Du bei uns genau richtig! Werde Teil unseres #winningteams und bewirb Dich, wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Festanstellung am Unternehmenssitz in Ahlen einen HR-Referenten / HR Data & Controlling Specialist (m/w/d) Deine Aufgaben sind zweigeteilt und bestehen zu 40 - 50 % aus Tätigkeiten im operativen HR, sowie 50 - 60 % aus Tätigkeiten im HR-Controlling. Operatives HR * Du unterstützt im operativen HR-Tagesgeschäft (Dokumente, Verträge, Personaladministration). * Du unterstützt bei spannenden HR-Projekten (Digitalisierung, Prozessentwicklung, Reporting). * Du arbeitest eng mit den Fachbereichen und dem HR-Team zusammen.
Unser operatives HR steht für eine lösungsorientierte, partnerschaftliche Begleitung der Fachbereiche – und das bauen wir nun gezielt aus. Wenn Du gerne im HR-Alltag arbeitest und gleichzeitig Spaß an Daten, sowie Lust hast, das Thema HR-Controlling professionell aufzubauen, bist Du bei uns genau richtig! Werde Teil unseres #winningteams und bewirb Dich, wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Festanstellung am Unternehmenssitz in Ahlen einen HR-Referenten / HR Data & Controlling Specialist (m/w/d) Deine Aufgaben sind zweigeteilt und bestehen zu 40 - 50 % aus Tätigkeiten im operativen HR, sowie 50 - 60 % aus Tätigkeiten im HR-Controlling. Operatives HR * Du unterstützt im operativen HR-Tagesgeschäft (Dokumente, Verträge, Personaladministration). * Du unterstützt bei spannenden HR-Projekten (Digitalisierung, Prozessentwicklung, Reporting). * Du arbeitest eng mit den Fachbereichen und dem HR-Team zusammen.
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Personalsachbearbeiter / Teamassistenten (m/w/d) HR * Unterstützung des HR-Teams im operativen Tagesgeschäft * Aktive Mitwirkung bei der Umsetzung von HR-Projekten und Digitalisierungsmaßnahmen
Personalsachbearbeiter / Teamassistenten (m/w/d) HR * Unterstützung des HR-Teams im operativen Tagesgeschäft * Aktive Mitwirkung bei der Umsetzung von HR-Projekten und Digitalisierungsmaßnahmen
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Divisional Lead Key User (m/w/d) SAP E2D für den Bereich Order Execution & Engineering
Divisional Lead Key User (m/w/d) SAP E2D für den Bereich Order Execution & Engineering
GEA Westfalia Separator Group GmbH
Oelde
Teilweise Home-Office
Verantwortungsvolle Aufgabe mit Gestaltungsspielraum in einem zukunftsweisenden Transformationsprojekt
Verantwortungsvolle Aufgabe mit Gestaltungsspielraum in einem zukunftsweisenden Transformationsprojekt
Divisional Lead Key User (m/w/d) SAP L2C im Bereich Auftragsabwicklung (Neumaschinen & Service)
Divisional Lead Key User (m/w/d) SAP L2C im Bereich Auftragsabwicklung (Neumaschinen & Service)
GEA Westfalia Separator Group GmbH
Oelde
Teilweise Home-Office
Verantwortungsvolle Aufgabe mit Gestaltungsspielraum in einem zukunftsweisenden Transformationsprojekt
Verantwortungsvolle Aufgabe mit Gestaltungsspielraum in einem zukunftsweisenden Transformationsprojekt
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Konzeption und Umsetzung strategischer Transformationsprojekte entlang der gesamten Wertschöpfungskette * Monitoring und Reporting relevanter Transformationskennzahlen gegenüber Geschäftsleitung und Stakeholder * Mehrjährige Erfahrung im Projekt- oder Transformationsmanagement, idealerweise in einem dynamischen, industriellen Umfeld
Konzeption und Umsetzung strategischer Transformationsprojekte entlang der gesamten Wertschöpfungskette * Monitoring und Reporting relevanter Transformationskennzahlen gegenüber Geschäftsleitung und Stakeholder * Mehrjährige Erfahrung im Projekt- oder Transformationsmanagement, idealerweise in einem dynamischen, industriellen Umfeld
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Senior SAP Consultant MM/WM/EWM (m/w/x)
Senior SAP Consultant MM/WM/EWM (m/w/x)
Arvato SE
Gütersloh, Düren, Hamburg, Hannover, Köln
Teilweise Home-Office
Transformation: Konzeption, Gestaltung und Weiterentwicklung von SAP MM/WM/EWM-Prozessen für internationale Kunden
Transformation: Konzeption, Gestaltung und Weiterentwicklung von SAP MM/WM/EWM-Prozessen für internationale Kunden
Gemeinsam treiben wir die Digital Transformation Journey voran - mit der Vision, das führende internationale Supply Chain-Unternehmen mit der stärksten Kundenorientierung und dem größten Fokus auf Mensch und Technologie zu werden. * Technologie & Innovation: Wir bieten dir eine moderne S/4HANA-Umgebung in der Cloud sowie die Möglichkeit, aktiv an unserer KI-Transformation teilzuhaben - z. B. durch AI-driven Development, interne AI Hackathons und innovative Use Cases
Gemeinsam treiben wir die Digital Transformation Journey voran - mit der Vision, das führende internationale Supply Chain-Unternehmen mit der stärksten Kundenorientierung und dem größten Fokus auf Mensch und Technologie zu werden. * Technologie & Innovation: Wir bieten dir eine moderne S/4HANA-Umgebung in der Cloud sowie die Möglichkeit, aktiv an unserer KI-Transformation teilzuhaben - z. B. durch AI-driven Development, interne AI Hackathons und innovative Use Cases
SAP-Transformation: Gestaltung und Optimierung von SAP TM-Prozessen auf unserer globalen S/4HANA Plattform
SAP-Transformation: Gestaltung und Optimierung von SAP TM-Prozessen auf unserer globalen S/4HANA Plattform
){kind=logo}
Unsere gemeinsame Mission als globales Team: Als vertrauenswürdiger Partner unterstützen wir unsere Kunden aus Fashion, Beauty & Lifestyle, Healthcare, Tech und Publisher bei Wachstum, Innovation und Transformation.
Unsere gemeinsame Mission als globales Team: Als vertrauenswürdiger Partner unterstützen wir unsere Kunden aus Fashion, Beauty & Lifestyle, Healthcare, Tech und Publisher bei Wachstum, Innovation und Transformation.
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Soldatin / Soldat in der Informationstechnik (m/w/d)
Soldatin / Soldat in der Informationstechnik (m/w/d)
Bundeswehr
Ahlen, Alt-Duvenstedt, Altenstadt (Oberbayern)
Als Soldatin oder Soldat in der Informationstechnik trägst du zur digitalen Transformation der Bundeswehr bei.
Als Soldatin oder Soldat in der Informationstechnik trägst du zur digitalen Transformation der Bundeswehr bei.
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In Absprache mit der Abteilungsleitung übernehmen Sie zeitlich begrenzte Sonderaufgaben, z. B. im Rahmen von Wärmetransformationsprojekten.
In Absprache mit der Abteilungsleitung übernehmen Sie zeitlich begrenzte Sonderaufgaben, z. B. im Rahmen von Wärmetransformationsprojekten.
Unsere gemeinsame Mission als globales Team: Als vertrauenswürdiger Partner unterstützen wir unsere Kunden aus Fashion, Beauty & Lifestyle, Healthcare, Tech und Publisher bei Wachstum, Innovation und Transformation.
Unsere gemeinsame Mission als globales Team: Als vertrauenswürdiger Partner unterstützen wir unsere Kunden aus Fashion, Beauty & Lifestyle, Healthcare, Tech und Publisher bei Wachstum, Innovation und Transformation.
(Junior) IT-Architekt - Netzwerk & Infrastruktur (m/w/x)
(Junior) IT-Architekt - Netzwerk & Infrastruktur (m/w/x)
Arvato SE
Gütersloh, Düren, Hamburg, Hannover, Harsewinkel, Köln, Landsberg
Teilweise Home-Office
Gemeinsam gestalten wir die Zukunft unserer globalen IT-Strukturen und treiben die digitale Transformation voran - sicher, skalierbar und cloud-ready.
Gemeinsam gestalten wir die Zukunft unserer globalen IT-Strukturen und treiben die digitale Transformation voran - sicher, skalierbar und cloud-ready.
Beliebte Jobs
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- Oelde
- Halle, Nordrhein-Westfalen
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