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137 Treffer für HR Training Jobs in Taufkirchen im Umkreis von 30 km
Noch nichts dabei? Es gibt 137 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten
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People Operations Management / HR General Operations/ HR Administration
People Operations Management / HR General Operations/ HR Administration
Blackwave GmbH
Taufkirchen
Teilweise Home-Office
The What: Als People Operations Manager:in bist du das Rückgrat unserer People & HR-Prozesse. Diese Rolle stellt rechtssichere, zuverlässige und skalierbare HR-Operations sicher, schafft eine konsistente Employee Experience und bringt Struktur und Klarheit in unsere Prozesse – während Führungskräfte entlastet werden, damit sie sich auf das Wachstum des Unternehmens konzentrieren können. * Pflege und Weiterentwicklung des Employee Handbooks sowie interner HR-Policies * Pflege von HR-Daten, Reports und Systemen (u.a. mit Personio) * Mindestens zwei Jahre Erfahrung in People Operations / HR Operations / HR Generalisten-Rollen * Hands-on-Mentalität und Freude an einer breiten 360°-HR-Rolle * Erfahrung mit HR-Systemen (z. B. Personio) sowi
The What: Als People Operations Manager:in bist du das Rückgrat unserer People & HR-Prozesse. Diese Rolle stellt rechtssichere, zuverlässige und skalierbare HR-Operations sicher, schafft eine konsistente Employee Experience und bringt Struktur und Klarheit in unsere Prozesse – während Führungskräfte entlastet werden, damit sie sich auf das Wachstum des Unternehmens konzentrieren können. * Pflege und Weiterentwicklung des Employee Handbooks sowie interner HR-Policies * Pflege von HR-Daten, Reports und Systemen (u.a. mit Personio) * Mindestens zwei Jahre Erfahrung in People Operations / HR Operations / HR Generalisten-Rollen * Hands-on-Mentalität und Freude an einer breiten 360°-HR-Rolle * Erfahrung mit HR-Systemen (z. B. Personio) sowi
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Anschreiben nicht erforderlich
Werden auch Sie Teil des Unternehmens und bewerben sich jetzt als HR Controller (m/w/d)! * Sie erkennen mithilfe einfacher Auswertungen Entwicklungen und Auffälligkeiten und leiten daraus erste Ansatzpunkte zur Optimierung von HR-Prozessen ab. * Die enge Zusammenarbeit mit verschiedenen HR-Ansprechpartnern, die Übernahme organisatorischer Aufgaben sowie die Sicherstellung von Datenschutz- und Vertraulichkeitsstandards runden das Aufgabenspektrum ab. * Sie bringen eine mehrjährige Berufserfahrung m Controlling im HR-Bereich mit sich.
Werden auch Sie Teil des Unternehmens und bewerben sich jetzt als HR Controller (m/w/d)! * Sie erkennen mithilfe einfacher Auswertungen Entwicklungen und Auffälligkeiten und leiten daraus erste Ansatzpunkte zur Optimierung von HR-Prozessen ab. * Die enge Zusammenarbeit mit verschiedenen HR-Ansprechpartnern, die Übernahme organisatorischer Aufgaben sowie die Sicherstellung von Datenschutz- und Vertraulichkeitsstandards runden das Aufgabenspektrum ab. * Sie bringen eine mehrjährige Berufserfahrung m Controlling im HR-Bereich mit sich.
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Strategischer Aufbau und kontinuierliche Weiterentwicklung der HR-IT-Landschaft innerhalb der MEGGLE Group * Implementierung, Betreuung und Optimierung der HR-Systeme (insbesondere SuccessFactors, Atoss, Ingentis org.manager) * Analyse, Harmonisierung, Dokumentation und Digitalisierung bestehender HR-Prozesse in enger Zusammenarbeit mit den * Unterstützung bei der Einführung neuer HR-Tech-Lösungen sowie fachliche Schulung der HR-Key-User * Überwachung der Einhaltung von Datenschutz, IT-Sicherheitsstandards und internen IT-Richtlinien in allen HR-Systemen * Enge Einbindung in Prozesse des Demand Managements zur strukturierten Aufnahme, Bewertung und Umsetzung neuer Anforderungen aus der HR-Abteilung * Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Schni
Strategischer Aufbau und kontinuierliche Weiterentwicklung der HR-IT-Landschaft innerhalb der MEGGLE Group * Implementierung, Betreuung und Optimierung der HR-Systeme (insbesondere SuccessFactors, Atoss, Ingentis org.manager) * Analyse, Harmonisierung, Dokumentation und Digitalisierung bestehender HR-Prozesse in enger Zusammenarbeit mit den * Unterstützung bei der Einführung neuer HR-Tech-Lösungen sowie fachliche Schulung der HR-Key-User * Überwachung der Einhaltung von Datenschutz, IT-Sicherheitsstandards und internen IT-Richtlinien in allen HR-Systemen * Enge Einbindung in Prozesse des Demand Managements zur strukturierten Aufnahme, Bewertung und Umsetzung neuer Anforderungen aus der HR-Abteilung * Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Schni
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Werkstudent HR Talent Acquisition und Employer Branding (m/w/d)
Werkstudent HR Talent Acquisition und Employer Branding (m/w/d)
Home Shopping Europe GmbH
München
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Dann willkommen im Team, als Werkstudent HR Talent Acquisition und Employer Branding (m/w/d)
Dann willkommen im Team, als Werkstudent HR Talent Acquisition und Employer Branding (m/w/d)
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Werkstudent im Bereich HR-Operations (m/w/d)
Werkstudent im Bereich HR-Operations (m/w/d)
Allianz ONE - Business Solutions GmbH
Unterföhring (bei München)
Teilweise Home-Office
Du übernimmst eine zentrale Rolle an der Schnittstelle von HR-Prozessmanagement, Qualitätssicherung und digitaler Transformation. Deine Aufgaben umfassen die Steuerung gelenkter Dokumente, die kontinuierliche Optimierung von HR-Abläufen sowie die Administration und inhaltliche Pflege unserer digitalen HR-Portale. Das erwartet Dich bei uns als Werkstudent im Bereich HR-Operations (m/w/d) * Dokumentenmanagement: Du unterstützt bei der Steuerung gelenkter Dokumente im HR-Bereich gemäß ISO-Standards und interner Richtlinien * Optimierung von Prozessabläufen: Du analysiert, dokumentierst und verbesserst kontinuierlich HR-Prozesse unter Berücksichtigung von Effizienz, Compliance und Qualitätsanforderungen * HR Self Service Portal: Du administrierst und entw
Du übernimmst eine zentrale Rolle an der Schnittstelle von HR-Prozessmanagement, Qualitätssicherung und digitaler Transformation. Deine Aufgaben umfassen die Steuerung gelenkter Dokumente, die kontinuierliche Optimierung von HR-Abläufen sowie die Administration und inhaltliche Pflege unserer digitalen HR-Portale. Das erwartet Dich bei uns als Werkstudent im Bereich HR-Operations (m/w/d) * Dokumentenmanagement: Du unterstützt bei der Steuerung gelenkter Dokumente im HR-Bereich gemäß ISO-Standards und interner Richtlinien * Optimierung von Prozessabläufen: Du analysiert, dokumentierst und verbesserst kontinuierlich HR-Prozesse unter Berücksichtigung von Effizienz, Compliance und Qualitätsanforderungen * HR Self Service Portal: Du administrierst und entw
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HR Key Account Manager Europe Building Solutions / Head of HR Business Partner (w/m/div.)
HR Key Account Manager Europe Building Solutions / Head of HR Business Partner (w/m/div.)
Bosch Gruppe
München
Teilweise Home-Office
Sie sind strategische HR-Ansprechperson für die Business Unit Europe Building Solutions. Darüber hinaus führen Sie die HR Business Partner der Regionen Baden-Württemberg und Norddeutschland sowie im Bereich der Gebäudeautomation. * Als Mitglied im Führungsteam der Business Unit beraten und unterstützen Sie das Management proaktiv in allen HR-relevanten Fragestellungen. * Sie sind ein integraler Bestandteil des HR Führungsteams und fungieren als zentrale Schnittstelle zu unserem interdisziplinären HR Netzwerk sowie zu Experten in unterschiedlichen HR Funktionen. * Sie sind beteiligt an der Entwicklung einer zukunftsorientierten HR-Strategie, die auf die Geschäftsziele von Bosch Building Technologies und der dazugehörigen Business Unit abgestimmt ist, s
Sie sind strategische HR-Ansprechperson für die Business Unit Europe Building Solutions. Darüber hinaus führen Sie die HR Business Partner der Regionen Baden-Württemberg und Norddeutschland sowie im Bereich der Gebäudeautomation. * Als Mitglied im Führungsteam der Business Unit beraten und unterstützen Sie das Management proaktiv in allen HR-relevanten Fragestellungen. * Sie sind ein integraler Bestandteil des HR Führungsteams und fungieren als zentrale Schnittstelle zu unserem interdisziplinären HR Netzwerk sowie zu Experten in unterschiedlichen HR Funktionen. * Sie sind beteiligt an der Entwicklung einer zukunftsorientierten HR-Strategie, die auf die Geschäftsziele von Bosch Building Technologies und der dazugehörigen Business Unit abgestimmt ist, s
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Du agierst eigenverantwortlich als HR Business Partner für verschiedene Fachbereiche und fungierst als deren direkte Ansprechperson in allen operativen und arbeitsrechtlichen Fragen der Personalarbeit * Daneben konzipierst, implementierst und entwickelst du HR-Konzepte weiter, insbesondere in den Bereichen Performance Management, Zielvereinbarungen und Mitarbeiterentwicklung. * Zusätzlich arbeitest du an standortübergreifenden HR-Projekten und treibst die Zusammenarbeit sowie den Wissenstransfer mit unserem Standort in Zagreb aktiv voran * Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, HR oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation * Du hast eine mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner vorzuweisen und bringst dabei ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten sowie
Du agierst eigenverantwortlich als HR Business Partner für verschiedene Fachbereiche und fungierst als deren direkte Ansprechperson in allen operativen und arbeitsrechtlichen Fragen der Personalarbeit * Daneben konzipierst, implementierst und entwickelst du HR-Konzepte weiter, insbesondere in den Bereichen Performance Management, Zielvereinbarungen und Mitarbeiterentwicklung. * Zusätzlich arbeitest du an standortübergreifenden HR-Projekten und treibst die Zusammenarbeit sowie den Wissenstransfer mit unserem Standort in Zagreb aktiv voran * Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, HR oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation * Du hast eine mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner vorzuweisen und bringst dabei ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten sowie
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Wir suchen Sie für kbo-Isar-Amper-Klinikum | Haar, Abteilung II Personal / Allgemeine Verwaltung, Team 2 Allgemeine Verwaltung | Personalservice als HR Spezialist Administration (m/w/d) * Enge Zusammenarbeit mit den HR-Spezialist*innen Payroll, den HR-Business-Partnern sowie unserem Betriebsrat * Erfahrung mit HR-Tools wie HAUFE Zeugnismanager, MS Office und HR-Software; Affinität zur Digitalisierung und Optimierung von Personalprozessen sind wünschenswert * Ausgeprägte Teamfähigkeit für enge Zusammenarbeit mit HR-Spezialist*in Payroll und HR Business Partnern sowie starke Dienstleistungsmentalität
Wir suchen Sie für kbo-Isar-Amper-Klinikum | Haar, Abteilung II Personal / Allgemeine Verwaltung, Team 2 Allgemeine Verwaltung | Personalservice als HR Spezialist Administration (m/w/d) * Enge Zusammenarbeit mit den HR-Spezialist*innen Payroll, den HR-Business-Partnern sowie unserem Betriebsrat * Erfahrung mit HR-Tools wie HAUFE Zeugnismanager, MS Office und HR-Software; Affinität zur Digitalisierung und Optimierung von Personalprozessen sind wünschenswert * Ausgeprägte Teamfähigkeit für enge Zusammenarbeit mit HR-Spezialist*in Payroll und HR Business Partnern sowie starke Dienstleistungsmentalität
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Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten: Umfassendes Trainingsprogramm und individuell abgestimmte Karrierechancen im Außendienst
Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten: Umfassendes Trainingsprogramm und individuell abgestimmte Karrierechancen im Außendienst
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Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzanlagen / Vertrieb (m/w/d)
Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzanlagen / Vertrieb (m/w/d)
R+V Allgemeine Versicherung AG
Bad Reichenhall, Dachau, Dorfen, Erding, Ingolstadt, München, Rosenheim, Taufkirchen
Eine gut strukturierte Ausbildung, Mentoring-Programm, innerbetriebliche Trainings- und Talententwicklung
Eine gut strukturierte Ausbildung, Mentoring-Programm, innerbetriebliche Trainings- und Talententwicklung
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Empfangs- & Reservierungsmitarbeiter (m/w/d)
Empfangs- & Reservierungsmitarbeiter (m/w/d)
Best Western Hotel The K Munich Unterfoehring
Unterföhring
Schnelle Bewerbung
vielseitige Trainingsangebote zur persönlichen Weiterentwicklung über Best Western
vielseitige Trainingsangebote zur persönlichen Weiterentwicklung über Best Western
NEU
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Teamassistenz Vertrieb international - digitale Schließsysteme (m/w/d)
Teamassistenz Vertrieb international - digitale Schließsysteme (m/w/d)
SimonsVoss Technologies GmbH
Unterföhring bei München
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Wachstum & Weiterbildung// strukturierter & inspirierender Onboardingprozess, praxisorientierte Trainings im Inhouse Schulungszentrum, Zugang zu Busuu, Allegion Academy & LinkedIn Learning, Mentoring zu Entwicklung und Karrierepfaden
Wachstum & Weiterbildung// strukturierter & inspirierender Onboardingprozess, praxisorientierte Trainings im Inhouse Schulungszentrum, Zugang zu Busuu, Allegion Academy & LinkedIn Learning, Mentoring zu Entwicklung und Karrierepfaden
Technischer Produktmanager (m/w/d) - Digitale Schließsysteme
Technischer Produktmanager (m/w/d) - Digitale Schließsysteme
SimonsVoss Technologies GmbH
Unterföhring bei München
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Wachstum & Weiterbildung// strukturierter & inspirierender Onboardingprozess, praxisorientierte Trainings im Inhouse Schulungszentrum, Zugang zu Busuu, Allegion Academy & LinkedIn Learning, Mentoring zu Entwicklung und Karrierepfaden
Wachstum & Weiterbildung// strukturierter & inspirierender Onboardingprozess, praxisorientierte Trainings im Inhouse Schulungszentrum, Zugang zu Busuu, Allegion Academy & LinkedIn Learning, Mentoring zu Entwicklung und Karrierepfaden
Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit
Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit
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Servicetechniker (w/m/d) Heizung, Lüftung, Sanitär - bis zu 52.000 € brutto/Jahr
Servicetechniker (w/m/d) Heizung, Lüftung, Sanitär - bis zu 52.000 € brutto/Jahr
Apleona GmbH
Ottobrunn
Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit
Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit
Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit
Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit
IT Systemadministrator (m/w/d)
IT Systemadministrator (m/w/d)
SimonsVoss Technologies GmbH
Unterföhring bei München
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Wachstum & Weiterbildung // strukturierter & inspirierender Onboarding Prozess, praxisorientierte Trainings im Inhouse Schulungszentrum, Zugang zu Lernplattformen, Mentoring zu Entwicklung und Karrierepfaden
Wachstum & Weiterbildung // strukturierter & inspirierender Onboarding Prozess, praxisorientierte Trainings im Inhouse Schulungszentrum, Zugang zu Lernplattformen, Mentoring zu Entwicklung und Karrierepfaden
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Alles aus einer Hand: New Horizons ist mit mehr als 300 Trainingszentren in 60 Ländern eines der größten, unabhängigen IT-Schulungsunternehmen und weltweit einer der größten Schulungspartner von Microsoft. In enger Abstimmung mit den erkennen wir frühzeitig Trends und Technologien und entwickeln entsprechende Trainingsangebote. Für unser Trainingscenter in Nürnberg suchen wir ab sofort eine Bildungsberaterin/ einen Bildungsberater für die Interessenten unserer Angebote und für Kunden der Agentur für Arbeit. * Flexible Arbeitszeiten in Home Office und Trainingscenter
Alles aus einer Hand: New Horizons ist mit mehr als 300 Trainingszentren in 60 Ländern eines der größten, unabhängigen IT-Schulungsunternehmen und weltweit einer der größten Schulungspartner von Microsoft. In enger Abstimmung mit den erkennen wir frühzeitig Trends und Technologien und entwickeln entsprechende Trainingsangebote. Für unser Trainingscenter in Nürnberg suchen wir ab sofort eine Bildungsberaterin/ einen Bildungsberater für die Interessenten unserer Angebote und für Kunden der Agentur für Arbeit. * Flexible Arbeitszeiten in Home Office und Trainingscenter
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Duales Studium Wirtschaftsinformatik Fachrichtung Software Engineering
Duales Studium Wirtschaftsinformatik Fachrichtung Software Engineering
Atruvia AG
Aschheim bei München
Gemeinsame Einführungs-/Kennenlernwochen, inkl. Teamtraining
Gemeinsame Einführungs-/Kennenlernwochen, inkl. Teamtraining
Gemeinsame Einführungs- / Kennenlernwochen, inkl. Teamtraining
Gemeinsame Einführungs- / Kennenlernwochen, inkl. Teamtraining
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Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik / Elektriker / Elektroinstallateur (m/w/d)
Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik / Elektriker / Elektroinstallateur (m/w/d)
GOLDBECK Facility Services GmbH
München, Erding, Landshut, Augsburg, Ulm, Nürnberg
Teilweise Home-Office
Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen
Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen
Gemeinsame Einführungs-/Kennenlernwochen, inkl. Teamtraining
Gemeinsame Einführungs-/Kennenlernwochen, inkl. Teamtraining
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Consultant Daten und Steuerung - Vertriebsmanagment (m/w/d) | CPCSIA
Consultant Daten und Steuerung - Vertriebsmanagment (m/w/d) | CPCSIA
Atruvia AG
Karlsruhe, Münster, Aschheim, Berlin
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Zu deinen Aufgaben gehören die Beratung sowie das Training und Coaching der Bankmitarbeitenden sowie die Erstellung von Trainingsmaterialien.
Zu deinen Aufgaben gehören die Beratung sowie das Training und Coaching der Bankmitarbeitenden sowie die Erstellung von Trainingsmaterialien.
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Junior Consultant 3D & AI (m/w/d) - Schwerpunkt Fashion
Junior Consultant 3D & AI (m/w/d) - Schwerpunkt Fashion
Assyst GmbH
Aschheim-Dornach
Teilweise Home-Office
Als wertvoller Teil unseres Teams kümmerst du dich eigenständig um die Planung und Durchführung von Projekten, Beratungen, Trainings und Prozessumstellungen bei der Implementierung von Style3D | Assyst Produkten
Als wertvoller Teil unseres Teams kümmerst du dich eigenständig um die Planung und Durchführung von Projekten, Beratungen, Trainings und Prozessumstellungen bei der Implementierung von Style3D | Assyst Produkten
Sie führen Trainings zu Lean-Methoden und Kontinuierlicher Verbesserung durch und stärken damit das Lean-Verständnis in den Werken. * Erfahrung im Qualitätsmanagement, sowie in Trainings- und Coaching („Train-the-Trainer) wären wünschenswert.
Sie führen Trainings zu Lean-Methoden und Kontinuierlicher Verbesserung durch und stärken damit das Lean-Verständnis in den Werken. * Erfahrung im Qualitätsmanagement, sowie in Trainings- und Coaching („Train-the-Trainer) wären wünschenswert.
Beliebte Jobs
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