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                          • Office 365
                          • SAP Basis Berater
                          • Management System
                          • Agiles Projektmanagement
                          • ERP Software
                          • Data processing
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                          • Data analysis
                          • IT Projektassistenz
                          • IT Projektmitarbeiter
                          • Microsoft SSIS
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                          Neuer als 24h
                          87


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          IT
                          561






                          1.199 Treffer für Hr Systems Jobs in Hildesheim im Umkreis von 30 km

                          HR Business Partner (w/m/d)

                          Aenova Group
                          Gronau (Leine)
                          Operatives HR-Management inkl. Pflege und Betreuung der HR-Systeme * Operative Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises sowie der Führungskräfte als kompetenter Ansprechpartner in allen HR-relevanten Fragestellungen * Erstellung von HR-Dokumenten & arbeitsrechtlicher Korrespondenz * Analyse von HR-Kennzahlen und Ableitung von Maßnahmen zur Weiterentwicklung der Organisation * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Industriekauf-mann/-frau) mit Fortbildung zum Personalfachkaufmann/-frau (alternativ: Studium HR- Management) * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise als HR Business Partner * Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in modernen HR-Instrumenten
                          Operatives HR-Management inkl. Pflege und Betreuung der HR-Systeme * Operative Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises sowie der Führungskräfte als kompetenter Ansprechpartner in allen HR-relevanten Fragestellungen * Erstellung von HR-Dokumenten & arbeitsrechtlicher Korrespondenz * Analyse von HR-Kennzahlen und Ableitung von Maßnahmen zur Weiterentwicklung der Organisation * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Industriekauf-mann/-frau) mit Fortbildung zum Personalfachkaufmann/-frau (alternativ: Studium HR- Management) * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise als HR Business Partner * Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in modernen HR-Instrumenten
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                          HR Specialist Personalmanagement / Personalsachbearbeiter:in

                          Hannover Rück SE
                          Hannover
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Du arbeitest mit unseren HR-Systemen (SAP SuccessFactors und SAP HCM), um Daten einzusehen, zu pflegen und Reports zu erstellen * Sicherer Umgang mit MS Office, Kenntnisse in HR-Systemen wie SAP SuccessFactors oder SAP HCM sind von Vorteil - Let's connect: Steige befristet auf 24 Monate, ab sofort, in unseren Fachbereich Global Human Resources Candidate and Employee Relations am Standort Hannover / Deutschland ein als HR Specialist Personalmanagement / Personalsachbearbeiter:in. * Du organisierst und moderierst interne HR-Events * Erste praktische Erfahrungen in der Personalsachbearbeitung / Personalmanagement bzw. HR-Management
                          Du arbeitest mit unseren HR-Systemen (SAP SuccessFactors und SAP HCM), um Daten einzusehen, zu pflegen und Reports zu erstellen * Sicherer Umgang mit MS Office, Kenntnisse in HR-Systemen wie SAP SuccessFactors oder SAP HCM sind von Vorteil - Let's connect: Steige befristet auf 24 Monate, ab sofort, in unseren Fachbereich Global Human Resources Candidate and Employee Relations am Standort Hannover / Deutschland ein als HR Specialist Personalmanagement / Personalsachbearbeiter:in. * Du organisierst und moderierst interne HR-Events * Erste praktische Erfahrungen in der Personalsachbearbeitung / Personalmanagement bzw. HR-Management
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                          Projektmanager HR/IT (m/w/d)

                          Bundesgesellschaft für Endlagerung mbH (BGE)
                          Peine
                          Die Betreuung, Pflege und Weiterentwicklung von bestehenden HR-IT-Systemen sowie die fachliche Begleitung und Durchführung von Release-Wechseln, System-Updates und Service Requests ergänzen Ihren Verantwortungsbereich. * Sie fungieren als Ansprechpartner im Personalbereich (Key-User-Support) für die eingesetzten HR-IT-Systeme. * Sie unterstützen bei der Entwicklung und Umsetzung einer SAP-HR-Strategie (SAP HCM, Employee Central, Success Factors etc.). * Sie leiten (Teil-) Projekte zur Umsetzung der SAP-HR-Strategie sowie weiterer Digitalisierungsthemen * Die strukturierte Ermittlung von IT-Anforderungen des Personalbereichs sowie die Umsetzung in Projekten und Systemeinführungen (ggf. Inkl. * Erfahrung in der (Teil-) Projektleitung und im Projektmanagement von SAP-HR Projekten sowie ein sehr gutes HR-Prozess Know-How und sichere MS-Office Kenntnisse runden Ihr Profil ab.
                          Die Betreuung, Pflege und Weiterentwicklung von bestehenden HR-IT-Systemen sowie die fachliche Begleitung und Durchführung von Release-Wechseln, System-Updates und Service Requests ergänzen Ihren Verantwortungsbereich. * Sie fungieren als Ansprechpartner im Personalbereich (Key-User-Support) für die eingesetzten HR-IT-Systeme. * Sie unterstützen bei der Entwicklung und Umsetzung einer SAP-HR-Strategie (SAP HCM, Employee Central, Success Factors etc.). * Sie leiten (Teil-) Projekte zur Umsetzung der SAP-HR-Strategie sowie weiterer Digitalisierungsthemen * Die strukturierte Ermittlung von IT-Anforderungen des Personalbereichs sowie die Umsetzung in Projekten und Systemeinführungen (ggf. Inkl. * Erfahrung in der (Teil-) Projektleitung und im Projektmanagement von SAP-HR Projekten sowie ein sehr gutes HR-Prozess Know-How und sichere MS-Office Kenntnisse runden Ihr Profil ab.
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                          Du bist versiert im Umgang mit modernen HR-IT-Systemen und nutzt HR-Daten und Kennzahlen als analytische Grundlage für deine Arbeit. Wir suchen dich zur Ergänzung unseres HR Teams in Hannover als HR Manager (m/w/d) Marketing & Sales - Als HR Manager (m/w/d) bist Du erste/r Ansprechpartner:in in strategischen und operativen HR Themen für unsere Führungskräfte der Commercial Units und unseres internationalen Marketing Bereiches. Du berätst sie bei der Umsetzung personalrelevanter Themen zur Realisierung der Geschäftsstrategie und bist verantwortlich für alle HR Themen unserer internationalen Commercial Units, inkl. unserem Außendienst und Retailgeschäft, sowie unseren Marketingfunktionen. * Du begleitest die Directors bei der Umsetzung der Business-Strategie, indem du gezielte HR-Maßnahmen entwickelst und implementierst.
                          Du bist versiert im Umgang mit modernen HR-IT-Systemen und nutzt HR-Daten und Kennzahlen als analytische Grundlage für deine Arbeit. Wir suchen dich zur Ergänzung unseres HR Teams in Hannover als HR Manager (m/w/d) Marketing & Sales - Als HR Manager (m/w/d) bist Du erste/r Ansprechpartner:in in strategischen und operativen HR Themen für unsere Führungskräfte der Commercial Units und unseres internationalen Marketing Bereiches. Du berätst sie bei der Umsetzung personalrelevanter Themen zur Realisierung der Geschäftsstrategie und bist verantwortlich für alle HR Themen unserer internationalen Commercial Units, inkl. unserem Außendienst und Retailgeschäft, sowie unseren Marketingfunktionen. * Du begleitest die Directors bei der Umsetzung der Business-Strategie, indem du gezielte HR-Maßnahmen entwickelst und implementierst.
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                          Duales Studium Wirtschaftspsychologie Herbst 2026 (m/w/d)

                          Konica Minolta Business Solutions Deutschland GmbH
                          bundesweit, Langenhagen bei Hannover, Düsseldorf
                          Teilweise Home-Office
                          Der sichere Umgang mit MS 365 ist für dich selbstverständlich und du bringst Offenheit für HR-IT-Systeme und KI-Anwendungen mit. Als IT Service Provider begleiten wir unsere Kunden*innen durch die digitale Ära: Mit marktführenden Drucksystemen im Office- und Produktionsdruck, smarten IT- und Business Software-Lösungen sowie mit einem innovativen Portfolio im Bereich Video-Services und Healthcare. Während deiner Ausbildung sammelst du Erfahrungen in verschiedenen HR-Bereichen, mit einem besonderen Fokus auf Themen der Personalentwicklung, die dein Studium ideal ergänzen. * Lerne HR von innen kennen – unterstütze bei Gesprächen, Terminen und Meetings rund um Personal- und Entwicklungsthemen. * Werde Teil unseres Teams – übernimm eigene Aufgaben, bekomme Einblicke in viele HR-Bereiche und gestalte aktiv mit. * Erste Erfahrungen im kaufmännischen oder HR-Bereich sind ein Plus.
                          Der sichere Umgang mit MS 365 ist für dich selbstverständlich und du bringst Offenheit für HR-IT-Systeme und KI-Anwendungen mit. Als IT Service Provider begleiten wir unsere Kunden*innen durch die digitale Ära: Mit marktführenden Drucksystemen im Office- und Produktionsdruck, smarten IT- und Business Software-Lösungen sowie mit einem innovativen Portfolio im Bereich Video-Services und Healthcare. Während deiner Ausbildung sammelst du Erfahrungen in verschiedenen HR-Bereichen, mit einem besonderen Fokus auf Themen der Personalentwicklung, die dein Studium ideal ergänzen. * Lerne HR von innen kennen – unterstütze bei Gesprächen, Terminen und Meetings rund um Personal- und Entwicklungsthemen. * Werde Teil unseres Teams – übernimm eigene Aufgaben, bekomme Einblicke in viele HR-Bereiche und gestalte aktiv mit. * Erste Erfahrungen im kaufmännischen oder HR-Bereich sind ein Plus.
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                          HR-Referent (m/w/d) Digital Learning

                          Dirk Rossmann GmbH
                          Burgwedel bei Hannover
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Unser Human Resources Fachbereich besteht aus sieben engagierten Bereichen mit vielen fantastischen Expertenteams und zählt über 300 Mitarbeitende: Egal ob HR-Management, HR-Service, Personal- und Organisationsentwicklung, Talent Acquisition & Employer Branding, HR-Systeme, HR-Projekte oder HR-Controlling – alle Teams arbeiten Hand in Hand mit dem Ziel, unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in den Filialen, der Logistik und der Zentrale zu unterstützen. * Lernplattform-Management & Technologie: Die Betreuung, Administration und Weiterentwicklung unseres Learning Management Systems wird von Ihnen professionell begleitet. Erfahrung mit der Administration und Nutzung von gängigen LMS-Systemen sowie die sichere Anwendung von Videoschnitt- und Bildbearbeitungsprogrammen
                          Unser Human Resources Fachbereich besteht aus sieben engagierten Bereichen mit vielen fantastischen Expertenteams und zählt über 300 Mitarbeitende: Egal ob HR-Management, HR-Service, Personal- und Organisationsentwicklung, Talent Acquisition & Employer Branding, HR-Systeme, HR-Projekte oder HR-Controlling – alle Teams arbeiten Hand in Hand mit dem Ziel, unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in den Filialen, der Logistik und der Zentrale zu unterstützen. * Lernplattform-Management & Technologie: Die Betreuung, Administration und Weiterentwicklung unseres Learning Management Systems wird von Ihnen professionell begleitet. Erfahrung mit der Administration und Nutzung von gängigen LMS-Systemen sowie die sichere Anwendung von Videoschnitt- und Bildbearbeitungsprogrammen
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                          Duales Studium Personalmanagement Herbst 2026 (m/w/d)

                          Konica Minolta Business Solutions Deutschland GmbH
                          Langenhagen bei Hannover
                          Teilweise Home-Office
                          Der Umgang mit MS Office fällt dir leicht, und du hast Lust, dich in neue HR-IT-Systeme einzuarbeiten. Als IT Service Provider begleiten wir unsere Kunden*innen durch die digitale Ära: Mit marktführenden Drucksystemen im Office- und Produktionsdruck, smarten IT- und Business Software-Lösungen sowie mit einem innovativen Portfolio im Bereich Video-Services und Healthcare. * Du arbeitest in den Bereichen HR Services, Payroll und HR Business Partner mit – vom Vertragsmanagement über die Umsetzung gesetzlicher Vorgaben bis hin zur Bearbeitung von Mitarbeiteranfragen. * Eigenständig übernimmst du kleine Projektmodule, präsentierst deine Ergebnisse und arbeitest eng mit verschiedenen HR-Teams zusammen. * Wenn du bereits erste praktische Erfahrungen im kaufmännischen oder HR-Bereich gesammelt hast, umso besser. * Außerdem bringst du Flexibilität und Lernbereitschaft mit, um verschiedene ...
                          Der Umgang mit MS Office fällt dir leicht, und du hast Lust, dich in neue HR-IT-Systeme einzuarbeiten. Als IT Service Provider begleiten wir unsere Kunden*innen durch die digitale Ära: Mit marktführenden Drucksystemen im Office- und Produktionsdruck, smarten IT- und Business Software-Lösungen sowie mit einem innovativen Portfolio im Bereich Video-Services und Healthcare. * Du arbeitest in den Bereichen HR Services, Payroll und HR Business Partner mit – vom Vertragsmanagement über die Umsetzung gesetzlicher Vorgaben bis hin zur Bearbeitung von Mitarbeiteranfragen. * Eigenständig übernimmst du kleine Projektmodule, präsentierst deine Ergebnisse und arbeitest eng mit verschiedenen HR-Teams zusammen. * Wenn du bereits erste praktische Erfahrungen im kaufmännischen oder HR-Bereich gesammelt hast, umso besser. * Außerdem bringst du Flexibilität und Lernbereitschaft mit, um verschiedene ...
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Verstärken Sie unser 6-köpfiges Team als HR Business Partner:in / Personalreferent:in und übernehmen Sie abwechslungsreiche Aufgaben beginnend mit der Betreuung/Beratung unserer und , Gestaltung und Begleitung von HR-Prozessen über die Steuerung und Umsetzung der operativen HR-Aufgaben im Tagesgeschäft. * Mitwirkung und Gestaltung von HR-Projekten (lokal und international). * Einführung und stetige Weiterentwicklung von HR-Prozessen und Instrumenten. * Ausbildung: Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-/Rechts-/Sozialwissenschaften mit dem Schwerpunkt HR / Personal u.a. Bachelor of Arts, Bachelor of Sciences, Bachelor of Social Sciences, Bachelor of Laws / Examen, Master of Arts, Master of Sciences, Master of Social Sciences. * Berufserfahrung: Erfahrungen in der Rolle als HR Business Partner:in / Personalreferentin, der operativen Personalarbeit und Rekrutierung. * Systemkenntnisse: MS Office, SAP-HCM.
                          Verstärken Sie unser 6-köpfiges Team als HR Business Partner:in / Personalreferent:in und übernehmen Sie abwechslungsreiche Aufgaben beginnend mit der Betreuung/Beratung unserer und , Gestaltung und Begleitung von HR-Prozessen über die Steuerung und Umsetzung der operativen HR-Aufgaben im Tagesgeschäft. * Mitwirkung und Gestaltung von HR-Projekten (lokal und international). * Einführung und stetige Weiterentwicklung von HR-Prozessen und Instrumenten. * Ausbildung: Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-/Rechts-/Sozialwissenschaften mit dem Schwerpunkt HR / Personal u.a. Bachelor of Arts, Bachelor of Sciences, Bachelor of Social Sciences, Bachelor of Laws / Examen, Master of Arts, Master of Sciences, Master of Social Sciences. * Berufserfahrung: Erfahrungen in der Rolle als HR Business Partner:in / Personalreferentin, der operativen Personalarbeit und Rekrutierung. * Systemkenntnisse: MS Office, SAP-HCM.
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                          NEU

                          HR-Experte (m/w/d) für Personalwirtschaft

                          Sparkassenverband Niedersachsen
                          Hannover
                          Teilweise Home-Office
                          Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Geschäftsbereich Personalmanagement einen HR-Experten (m/w/d) für Personalwirtschaft. * Konzeption und Ausarbeitung von personalwirtschaftlichen Themen unserer Mitgliedssparkassen (u.a. Vergütungsfragen, Zielvereinbarungen und Anreizsysteme) * mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR bzw. Personalwesen aus Sparkassen, Kreditinstituten oder dem finanznahen Sektor.
                          Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Geschäftsbereich Personalmanagement einen HR-Experten (m/w/d) für Personalwirtschaft. * Konzeption und Ausarbeitung von personalwirtschaftlichen Themen unserer Mitgliedssparkassen (u.a. Vergütungsfragen, Zielvereinbarungen und Anreizsysteme) * mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR bzw. Personalwesen aus Sparkassen, Kreditinstituten oder dem finanznahen Sektor.
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                          Senior HR Manager (m/f/d)

                          Konica Minolta Business Solutions Europe GmbH
                          Langenhagen bei Hannover
                          Teilweise Home-Office
                          As an IT service provider, we accompany our customers through the digital era: with market-leading office and production printing systems, smart IT and business software solutions, and an innovative video services and healthcare portfolio. * As Senior HR Manager, you will be primarily responsible for strategic and operational human resources tasks at our European Headquarter. * You will work closely with our and management teams and consult them around all strategic human resources issues and questions relating to HR management, German labor law regulations, and works council law when it comes to HR processes throughout the employee life cycle. * Among your tasks, you will also be responsible for designing and implementing HR guidelines, strategies, and programs as well as change and organizational development processes, connected to Global and/or European HR guidelines and initiatives.
                          As an IT service provider, we accompany our customers through the digital era: with market-leading office and production printing systems, smart IT and business software solutions, and an innovative video services and healthcare portfolio. * As Senior HR Manager, you will be primarily responsible for strategic and operational human resources tasks at our European Headquarter. * You will work closely with our and management teams and consult them around all strategic human resources issues and questions relating to HR management, German labor law regulations, and works council law when it comes to HR processes throughout the employee life cycle. * Among your tasks, you will also be responsible for designing and implementing HR guidelines, strategies, and programs as well as change and organizational development processes, connected to Global and/or European HR guidelines and initiatives.
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                          Pflege von HR-Datenbanken und Zeitwirtschaftssystem Zur Unterstützung des Teams in **Hannover **oder **Göttingen **suchen wir in Vollzeit einen Personalsachbearbeiter / Payroll Specialist /HR-Manager (m/w/d). - Bearbeitung administrativer HR-Vorgänge vom Eintritt bis zum Austritt (z. B. Verträge, Bescheinigungen, Zeugnisse) - Erstellung von HR-Auswertungen - Mitarbeit an Projekten zur Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse
                          Pflege von HR-Datenbanken und Zeitwirtschaftssystem Zur Unterstützung des Teams in **Hannover **oder **Göttingen **suchen wir in Vollzeit einen Personalsachbearbeiter / Payroll Specialist /HR-Manager (m/w/d). - Bearbeitung administrativer HR-Vorgänge vom Eintritt bis zum Austritt (z. B. Verträge, Bescheinigungen, Zeugnisse) - Erstellung von HR-Auswertungen - Mitarbeit an Projekten zur Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse
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                          Elektroniker für IT-gestützte Systeme (m/w/d)

                          BGZ Gesellschaft für Zwischenlagerung mbH
                          Emmerthal (bei Hildesheim)
                          Teilweise Home-Office
                          Kontinuierliches Prüfen, Warten, Installieren und Aufbauen von IT-gestützten betrieblichen Systemen sowie vernetzten und nicht vernetzten Anlagen am Standort * Betreiben, Warten und Instandhalten technischer Systeme und Einrichtungen (z. B. Kran- und SPS-Steuerungen) * Erstellen und Pflegen von Systembeschreibungen sowie Betriebs- und Sicherheitsdokumentationen * Kenntnisse in der Fehlersuche, Prüfung und Instandhaltung von vernetzten und nicht vernetzten technischen Systemen * Gute Kenntnisse im Umgang mit Betriebssystemen und idealerweise Erfahrungen in Netzwerkinfrastrukturen (LAN, industrielle Bussysteme)
                          Kontinuierliches Prüfen, Warten, Installieren und Aufbauen von IT-gestützten betrieblichen Systemen sowie vernetzten und nicht vernetzten Anlagen am Standort * Betreiben, Warten und Instandhalten technischer Systeme und Einrichtungen (z. B. Kran- und SPS-Steuerungen) * Erstellen und Pflegen von Systembeschreibungen sowie Betriebs- und Sicherheitsdokumentationen * Kenntnisse in der Fehlersuche, Prüfung und Instandhaltung von vernetzten und nicht vernetzten technischen Systemen * Gute Kenntnisse im Umgang mit Betriebssystemen und idealerweise Erfahrungen in Netzwerkinfrastrukturen (LAN, industrielle Bussysteme)
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                          Schnelle Bewerbung
                          Werde Teil unseres Teams als C++ Softwareentwickler (m/w/d) für das 3D CAD-System cadwork * Du entwickelst und verbesserst unser CAD-System cadwork 3D.
                          Werde Teil unseres Teams als C++ Softwareentwickler (m/w/d) für das 3D CAD-System cadwork * Du entwickelst und verbesserst unser CAD-System cadwork 3D.
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                          HR Business Partner (m/w/d)

                          KKH Kaufmännische Krankenkasse
                          Hannover
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Wir suchen dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Unternehmenszentrale in Hannover als HR Business Partner (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (mit mindestens 30 Stunden) vorerst befristet bis 31.12.2027. * Die Kennzahlen im Griff: Mit deinem Weitblick bewertest du bestehende (HR-) Prozesse und trägst zu deren kontinuierlicher Weiterentwicklung bei. * In dir steckt ein Netzwerktalent: Du arbeitest in deinem abwechslungsreichen Alltag eng mit den Gremien der Personalvertretung sowie mit anderen HR-Bereichen zusammen.
                          Wir suchen dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Unternehmenszentrale in Hannover als HR Business Partner (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (mit mindestens 30 Stunden) vorerst befristet bis 31.12.2027. * Die Kennzahlen im Griff: Mit deinem Weitblick bewertest du bestehende (HR-) Prozesse und trägst zu deren kontinuierlicher Weiterentwicklung bei. * In dir steckt ein Netzwerktalent: Du arbeitest in deinem abwechslungsreichen Alltag eng mit den Gremien der Personalvertretung sowie mit anderen HR-Bereichen zusammen.
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                          Senior System Engineer Microsoft Backend (m/w/d)

                          CANCOM SE
                          Aachen, Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Köln, Košice, Leipzig, München, Stuttgart
                          Teilweise Home-Office
                          Installation, Konfiguration, Migration, Wartung und Upgrade von MS Exchange On-Premises sowie zugehörigen Systemen
                          Installation, Konfiguration, Migration, Wartung und Upgrade von MS Exchange On-Premises sowie zugehörigen Systemen
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                          IT-Administrator/in / IT-Systemmanager/in

                          ECKERT Rechtsanwälte Steuerberater Partnerschaftsgesellschaft
                          Hannover
                          Teilweise Home-Office
                          Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/n IT-Administrator/in / IT-Systemmanager/in (m/w/d). * Bereitschaft, sich engagiert in neue Technologien und Systeme einzuarbeiten
                          Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/n IT-Administrator/in / IT-Systemmanager/in (m/w/d). * Bereitschaft, sich engagiert in neue Technologien und Systeme einzuarbeiten
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                          NEU
                          NORD/LB Norddeutsche Landesbank * Hannover * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Unsere Bank gehört zu den führenden deutschen Geschäftsbanken. Mit einem starken regionalen Fokus bei gleichzeitig internationaler Präsenz sind wir bestens aufgestellt. Als Bank der Energiewende übernehmen wir Verantwortung für Wirtschaft sowie Gesellschaft und gestalten die Zukunft nachhaltig. Was dich bei uns erwartet? Spannende Aufgaben, eine moderne Arbeitskultur und ein Umfeld, das auf Zusammenarbeit sowie Flexibilität setzt. Wir bieten dir eine familienfreundliche Personalpolitik mit vielseitigen Work-Life-Angeboten. Bei uns kannst du dich weiterentwickeln, innovative Lösungen mitgestalten und in einem starken Team arbeiten, das Vielfalt und Offenheit lebt. Du hast Lust, deine Stärken einzubringen und mit Leidenschaft den Erfolg unserer Bank nachhaltig und ...
                          NORD/LB Norddeutsche Landesbank * Hannover * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Unsere Bank gehört zu den führenden deutschen Geschäftsbanken. Mit einem starken regionalen Fokus bei gleichzeitig internationaler Präsenz sind wir bestens aufgestellt. Als Bank der Energiewende übernehmen wir Verantwortung für Wirtschaft sowie Gesellschaft und gestalten die Zukunft nachhaltig. Was dich bei uns erwartet? Spannende Aufgaben, eine moderne Arbeitskultur und ein Umfeld, das auf Zusammenarbeit sowie Flexibilität setzt. Wir bieten dir eine familienfreundliche Personalpolitik mit vielseitigen Work-Life-Angeboten. Bei uns kannst du dich weiterentwickeln, innovative Lösungen mitgestalten und in einem starken Team arbeiten, das Vielfalt und Offenheit lebt. Du hast Lust, deine Stärken einzubringen und mit Leidenschaft den Erfolg unserer Bank nachhaltig und ...
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                          NEU
                          Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die mit juristischer Expertise, strategischem Weitblick und hoher Beratungskompetenz unsere HR-Prozesse rechtssicher gestaltet und weiterentwickelt. * Als Jurist:in Arbeitsrecht übernimmst du die Verantwortung für die arbeitsrechtliche Beratung und Betreuung aller Unternehmensbereiche und Konzerngesellschaften und stellst die HR-Compliance sowie die Rechtssicherheit aller HR-Dokumente sicher. * Du agierst als zentrale Schnittstelle zu allen mitbestimmungsrelevanten Gremien im Unternehmen und vertrittst die HR-Themen in relevanten Ausschüssen. * Du begleitest und berätst bei Due-Diligence- und M&A-Vorgängen und unterstützt die HR-Kolleg:innen bei komplexen arbeitsrechtlichen Fragestellungen. * Die Prüfung aktueller Rechtsprechung und Gesetze sowie die zielgerichtete Integration dieser Anforderungen in HR-Prozesse und Produkte ...
                          Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die mit juristischer Expertise, strategischem Weitblick und hoher Beratungskompetenz unsere HR-Prozesse rechtssicher gestaltet und weiterentwickelt. * Als Jurist:in Arbeitsrecht übernimmst du die Verantwortung für die arbeitsrechtliche Beratung und Betreuung aller Unternehmensbereiche und Konzerngesellschaften und stellst die HR-Compliance sowie die Rechtssicherheit aller HR-Dokumente sicher. * Du agierst als zentrale Schnittstelle zu allen mitbestimmungsrelevanten Gremien im Unternehmen und vertrittst die HR-Themen in relevanten Ausschüssen. * Du begleitest und berätst bei Due-Diligence- und M&A-Vorgängen und unterstützt die HR-Kolleg:innen bei komplexen arbeitsrechtlichen Fragestellungen. * Die Prüfung aktueller Rechtsprechung und Gesetze sowie die zielgerichtete Integration dieser Anforderungen in HR-Prozesse und Produkte ...
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                          Specialist System-Engineer (w/m/d)

                          IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit
                          Nürnberg, Fürth, Berlin, Chemnitz, Hannover, Mainz, Lübeck, Bochum
                          Teilweise Home-Office
                          IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit - Wir suchen für unsere Standorte in Nürnberg/Fürth, Berlin, Bochum, Chemnitz, Hannover, Lübeck, Mainz einen Specialist System-Engineer (w/m/d) Wir betreiben neben Applikations- und System-Monitoring auch Logfile-Monitoring auf Basis des Elastic Stacks. Für das nächste Jahr gehören zu unseren Herausforderungen die Planung, Entwicklung und der Betrieb des IT‑Operations Managements (ITOM) aus der ServiceNow Suite und die Weiterentwicklung eines Metrik-Monitoringsystems zur Infrastrukturüberwachung. Der Einsatz erfolgt als Specialist System-Engineer. System-Engineers gestalten, entwickeln, testen, optimieren und betreiben Softwarelösungen und Infrastrukturen, die den Anforderungen des Auftraggebers und der Nutzer/ ‑innen entsprechen. * Analyse von Systemanforderungen und ‑leistungsdaten * Identifikation und Behebung von Systemproblemen
                          IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit - Wir suchen für unsere Standorte in Nürnberg/Fürth, Berlin, Bochum, Chemnitz, Hannover, Lübeck, Mainz einen Specialist System-Engineer (w/m/d) Wir betreiben neben Applikations- und System-Monitoring auch Logfile-Monitoring auf Basis des Elastic Stacks. Für das nächste Jahr gehören zu unseren Herausforderungen die Planung, Entwicklung und der Betrieb des IT‑Operations Managements (ITOM) aus der ServiceNow Suite und die Weiterentwicklung eines Metrik-Monitoringsystems zur Infrastrukturüberwachung. Der Einsatz erfolgt als Specialist System-Engineer. System-Engineers gestalten, entwickeln, testen, optimieren und betreiben Softwarelösungen und Infrastrukturen, die den Anforderungen des Auftraggebers und der Nutzer/ ‑innen entsprechen. * Analyse von Systemanforderungen und ‑leistungsdaten * Identifikation und Behebung von Systemproblemen
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                          Specialist System-Engineer (w/m/d)

                          IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit
                          Nürnberg, Fürth, Berlin, Chemnitz, Hannover, Mainz, Lübeck, Düsseldorf, Krefeld
                          Teilweise Home-Office
                          IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit - Wir suchen für unsere Standorte in Nürnberg/Fürth, Berlin, Chemnitz, Düsseldorf, Hannover, Krefeld, Lübeck, Mainz einen Specialist System-Engineer (w/m/d) * Analyse von Systemanforderungen und ‑leistungsdaten * Identifikation und Behebung von Systemproblemen * Sicherstellung von Systemverfügbarkeit und ‑sicherheit
                          IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit - Wir suchen für unsere Standorte in Nürnberg/Fürth, Berlin, Chemnitz, Düsseldorf, Hannover, Krefeld, Lübeck, Mainz einen Specialist System-Engineer (w/m/d) * Analyse von Systemanforderungen und ‑leistungsdaten * Identifikation und Behebung von Systemproblemen * Sicherstellung von Systemverfügbarkeit und ‑sicherheit
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                          Energy Systems & Markets Specialist (f/m/d)

                          E.ON Digital Technology GmbH
                          Essen,Hannover,München,Berlin,Würzburg,Hamburg,Frankfurt am Main
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Then become a playmaker and join our team as Energy Systems & Markets Specialist (f/m/d) at E.ON Digital Technology.
                          Then become a playmaker and join our team as Energy Systems & Markets Specialist (f/m/d) at E.ON Digital Technology.
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                          Expert System-Engineer (w/m/d)

                          IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit
                          Nürnberg, Fürth, Berlin, Chemnitz, Hannover, Mainz, Lübeck, Düsseldorf, Krefeld
                          Teilweise Home-Office
                          IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit - Wir suchen für unsere Standorte in Nürnberg/Fürth, Berlin, Chemnitz, Düsseldorf, Hannover, Krefeld, Lübeck, Mainz einen Expert System-Engineer (w/m/d) Diese stellt in der großen Systemlandschaft der BA auf Basis von Kubernetes (K8s) die strategische Betriebsplattform für alle internen Verfahren der BA bereit. * Analyse von Systemanforderungen und ‑leistungsdaten * Identifikation und Behebung von Systemproblemen * Sicherstellung von Systemverfügbarkeit und ‑sicherheit * Erfahrung in der Planung und Architektur von Softwaresystemen und/oder IT‑Infrastruktur
                          IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit - Wir suchen für unsere Standorte in Nürnberg/Fürth, Berlin, Chemnitz, Düsseldorf, Hannover, Krefeld, Lübeck, Mainz einen Expert System-Engineer (w/m/d) Diese stellt in der großen Systemlandschaft der BA auf Basis von Kubernetes (K8s) die strategische Betriebsplattform für alle internen Verfahren der BA bereit. * Analyse von Systemanforderungen und ‑leistungsdaten * Identifikation und Behebung von Systemproblemen * Sicherstellung von Systemverfügbarkeit und ‑sicherheit * Erfahrung in der Planung und Architektur von Softwaresystemen und/oder IT‑Infrastruktur
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                          Für unsere Region Mitte am Standort Hannover suchen wir ab sofort in Vollzeit einen HR Business Partner (mIwId) In dieser entscheidenden Rolle agieren Sie als erste Ansprechperson für die in Ihrem Betreuungsbereich und gestalten so den Beitrag von HR zum Unternehmenserfolg wesentlich mit. Im regelmäßigen Dialog mit dem Business nehmen Sie wichtige Impulse für HR auf, andererseits steuern Sie mit Ihrem breiten HR-Know-how zielgerichtet die Umsetzung von personalwirtschaftlichen Prozessen und Instrumenten. Dabei sind Sie Teil des zentral organisierten HR Business Partner-Teams der Hauptverwaltung. * Von Onboarding bis Offboarding: Sie steuern professionell den gesamten Employee Lifecycle sowie die Umsetzung der HR-Kernprozesse * Die Leitung von Projekten im Zusammenhang mit den strategischen Prioritäten von HR ist für Sie das Salz in der Suppe
                          Für unsere Region Mitte am Standort Hannover suchen wir ab sofort in Vollzeit einen HR Business Partner (mIwId) In dieser entscheidenden Rolle agieren Sie als erste Ansprechperson für die in Ihrem Betreuungsbereich und gestalten so den Beitrag von HR zum Unternehmenserfolg wesentlich mit. Im regelmäßigen Dialog mit dem Business nehmen Sie wichtige Impulse für HR auf, andererseits steuern Sie mit Ihrem breiten HR-Know-how zielgerichtet die Umsetzung von personalwirtschaftlichen Prozessen und Instrumenten. Dabei sind Sie Teil des zentral organisierten HR Business Partner-Teams der Hauptverwaltung. * Von Onboarding bis Offboarding: Sie steuern professionell den gesamten Employee Lifecycle sowie die Umsetzung der HR-Kernprozesse * Die Leitung von Projekten im Zusammenhang mit den strategischen Prioritäten von HR ist für Sie das Salz in der Suppe
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                          Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) • Vernetzung komplexer Systeme sowie die Instanthaltung der Geräte • Planung, Installation und Konfiguration komplexer Systeme der Informations- und Telekommunikationstechnik
                          Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) • Vernetzung komplexer Systeme sowie die Instanthaltung der Geräte • Planung, Installation und Konfiguration komplexer Systeme der Informations- und Telekommunikationstechnik
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                          Beliebte Jobs


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                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Hr Systems Jobs in Hildesheim?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 1.199 offene Stellenanzeigen für Hr Systems Jobs in Hildesheim.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Hildesheim einen Hr Systems Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Hildesheim einen Hr Systems Job suchen: Hannover, Braunschweig, Hildesheim.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Hr Systems Jobs in Hildesheim suchen?
                          Wer nach Hr Systems Jobs in Hildesheim sucht, sucht häufig auch nach HR System, Office 365, SAP Basis Berater.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Hr Systems Jobs in Hildesheim??
                          Für einen Hr Systems Job in Hildesheim sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Kommunikation, Englisch, Flexibilität, Planung.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Hr Systems Jobs in Hildesheim?
                          Für Hr Systems Jobs in Hildesheim gibt es aktuell 398 offene Teilzeitstellen.