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                          • Talent Acquisition
                          • Recruiting Manager/in
                          • HR Intern
                          • Recruiting
                          • Junior Recruiter
                          • HR Recruiting Specialist
                          • Referent Recruiting
                          • Sachbearbeiter/in Recruiting
                          • Recruiter/in
                          • Personalvermittler
                          • IT Recruiter
                          • Talent Manager
                          • Junior Personalreferent
                          • Freelance Recruiter
                          • HR Recruitment Specialist
                          • Interim Recruiter

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          3


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Vertrieb und Verkauf
                          19






                          10 Treffer für HR Recruiter Jobs in Leese im Umkreis von 30 km

                          Noch nichts dabei? Es gibt 10 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          Recruiter & Betreuer (m/w/d) mit Deutsch- und Rumänischkenntnissen

                          meinestadt.de
                          Petershagen/Weser, Leese
                          Teilweise Home-Office
                          Als Recruiter & Betreuer (m/w/d) bist du die erste Ansprechperson für unsere Bewerberinnen und Bewerber aus Rumänien - sowohl in der Ansprache als auch in der persönlichen Betreuung vor Ort.
                          Als Recruiter & Betreuer (m/w/d) bist du die erste Ansprechperson für unsere Bewerberinnen und Bewerber aus Rumänien - sowohl in der Ansprache als auch in der persönlichen Betreuung vor Ort.
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                          Personalreferent / HR Generalist (m/w/d)

                          Amadeus Fire AG
                          Augsburg, Lippstadt, Minden, Paderborn, Saarbrücken
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Bewerben Sie sich jetzt als Personalreferent / HR Generalist (m/w/d). * Erstellung des HR-Berichtswesens * Relevante Berufserfahrung im HR-Bereich
                          Bewerben Sie sich jetzt als Personalreferent / HR Generalist (m/w/d). * Erstellung des HR-Berichtswesens * Relevante Berufserfahrung im HR-Bereich
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                          HR-Projekte: Sie bringen sich aktiv in lokale und zentrale HR-Projekte ein, z. B. bei der Erstellung unseres Veranstaltungskalenders oder jährlichen Talentmanagementprozesses. * Personaladministration: Sie stellen eine effiziente und reibungslose HR-Administration sicher. * Qualifikation: erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studienabschluss der Betriebswirtschaftslehre mit HR-Bezug
                          HR-Projekte: Sie bringen sich aktiv in lokale und zentrale HR-Projekte ein, z. B. bei der Erstellung unseres Veranstaltungskalenders oder jährlichen Talentmanagementprozesses. * Personaladministration: Sie stellen eine effiziente und reibungslose HR-Administration sicher. * Qualifikation: erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studienabschluss der Betriebswirtschaftslehre mit HR-Bezug
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                          Darüber hinaus beteiligen Sie sich aktiv in HR-Projekten und unterstützen bei der konsequenten Umsetzung auf allen Ebenen * Sie übernehmen die kompetente Beratung des HR Business Partner-Teams sowie des Managements zu nationalen und auch internationalen Vergütungsstrukturen auf allen Leveln * Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Kontext Compensation & Benefits, Policies und/oder Mitbestimmungsmanagement sowie ein fundiertes generalistischen HR-Wissen 
                          Darüber hinaus beteiligen Sie sich aktiv in HR-Projekten und unterstützen bei der konsequenten Umsetzung auf allen Ebenen * Sie übernehmen die kompetente Beratung des HR Business Partner-Teams sowie des Managements zu nationalen und auch internationalen Vergütungsstrukturen auf allen Leveln * Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Kontext Compensation & Benefits, Policies und/oder Mitbestimmungsmanagement sowie ein fundiertes generalistischen HR-Wissen 
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                          Recruiter / Talent Acquisition Specialist (m/w/d) – Teilzeit ca. 24h | Logistik & gewerbliche - Wir suchen eine/n Recruiter in Teilzeit (m⁠/⁠w⁠/⁠d) mit ca 24 Wochenstunden - Als Recruiter:in für unsere Distribution Center übernimmst du die Verantwortung für das gesamte Recruiting-Spektrum – von gewerblichen Positionen über kaufmännische Funktionen bis hin zur Steuerung unserer Zeitarbeitspartner. * Enger Austausch mit den Recruiter*innen der weiteren Distribution Center zur Abstimmung von Strategien, Best Practices und gemeinsamen Projekten * Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation – alternativ relevante Berufserfahrung im Recruiting/HR-Umfeld
                          Recruiter / Talent Acquisition Specialist (m/w/d) – Teilzeit ca. 24h | Logistik & gewerbliche - Wir suchen eine/n Recruiter in Teilzeit (m⁠/⁠w⁠/⁠d) mit ca 24 Wochenstunden - Als Recruiter:in für unsere Distribution Center übernimmst du die Verantwortung für das gesamte Recruiting-Spektrum – von gewerblichen Positionen über kaufmännische Funktionen bis hin zur Steuerung unserer Zeitarbeitspartner. * Enger Austausch mit den Recruiter*innen der weiteren Distribution Center zur Abstimmung von Strategien, Best Practices und gemeinsamen Projekten * Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation – alternativ relevante Berufserfahrung im Recruiting/HR-Umfeld
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                          Schnelle Bewerbung
                          Du gestaltest die HR-Prozesse aktiv mit und entwickelst sie kontinuierlich weiter – mit Blick auf Effizienz, Digitalisierung und strategische Wirkung * Du analysierst bestehende HR-Prozesse und identifizierst Potenziale zur Automatisierung und Digitalisierung * Du arbeitest mit HR-Kennzahlen und Auswertungen, um datenbasierte Entscheidungen zu ermöglichen * Du wirkst in Projekten mit, in denen du deine HR-Kompetenz einbringst – sei es bei der Weiterentwicklung bestehender Prozesse, der Einführung neuer Systeme oder der Umsetzung strategischer Initiativen * Du hast eine Affinität für digitale Tools, HR-Software und Prozessautomatisierung
                          Du gestaltest die HR-Prozesse aktiv mit und entwickelst sie kontinuierlich weiter – mit Blick auf Effizienz, Digitalisierung und strategische Wirkung * Du analysierst bestehende HR-Prozesse und identifizierst Potenziale zur Automatisierung und Digitalisierung * Du arbeitest mit HR-Kennzahlen und Auswertungen, um datenbasierte Entscheidungen zu ermöglichen * Du wirkst in Projekten mit, in denen du deine HR-Kompetenz einbringst – sei es bei der Weiterentwicklung bestehender Prozesse, der Einführung neuer Systeme oder der Umsetzung strategischer Initiativen * Du hast eine Affinität für digitale Tools, HR-Software und Prozessautomatisierung
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                          Schnelle Bewerbung
                          Du bringst Deine Expertise in bereichsübergreifende HR-Projekte ein und treibst die Digitalisierung und Automatisierung von Lern- und Entwicklungsprozessen aktiv voran.
                          Du bringst Deine Expertise in bereichsübergreifende HR-Projekte ein und treibst die Digitalisierung und Automatisierung von Lern- und Entwicklungsprozessen aktiv voran.
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                          Die verschiedenen Zentralbereiche Finance, Legal, Compliance & Audit, Innovation, Digitalization & Start-Ups, Corporate Communications & Sustainability, Corporate HR sowie Corporate Development beraten und begleiten die vielfältigen Unternehmensbereiche bei der Gestaltung der strategischen Ziele. * Digitale Lösungen: Du betreust digitale Lösungen wie CMS oder Workday-Recruiting sowie deren Schnittstellen, identifizierst dabei digitale Trends und analysierst potenzielle Tools sowie begleitest deren Einführung in enger Zusammenarbeit mit der Global IT und HR Fachbereichen * Stakeholder Management: Du pflegst die Schnittstellen zu relevanten internen und externen Stakeholdern und gestaltest eine effektive Zusammenarbeit und Kommunikation - insbesondere mit HR Business Partnern, Recruiting, Global IT und Führungskräften
                          Die verschiedenen Zentralbereiche Finance, Legal, Compliance & Audit, Innovation, Digitalization & Start-Ups, Corporate Communications & Sustainability, Corporate HR sowie Corporate Development beraten und begleiten die vielfältigen Unternehmensbereiche bei der Gestaltung der strategischen Ziele. * Digitale Lösungen: Du betreust digitale Lösungen wie CMS oder Workday-Recruiting sowie deren Schnittstellen, identifizierst dabei digitale Trends und analysierst potenzielle Tools sowie begleitest deren Einführung in enger Zusammenarbeit mit der Global IT und HR Fachbereichen * Stakeholder Management: Du pflegst die Schnittstellen zu relevanten internen und externen Stakeholdern und gestaltest eine effektive Zusammenarbeit und Kommunikation - insbesondere mit HR Business Partnern, Recruiting, Global IT und Führungskräften
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                          Ausbildung als Straßenwärter*in (w/m/d)

                          Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen (Straßen.NRW)
                          Bielefeld, Espelkamp, Halle (Westfalen), Lemgo, Löhne, Minden, Schieder-Schwalenberg
                          Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen (Straßen.NRW) * Bielefeld, Espelkamp, Halle (Westfalen), Lemgo, Löhne, Minden, Schieder-Schwalenberg * Ausbildung, Studium * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Mobilitätszentrale in Leverkusen. Wir sind über 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobi
                          Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen (Straßen.NRW) * Bielefeld, Espelkamp, Halle (Westfalen), Lemgo, Löhne, Minden, Schieder-Schwalenberg * Ausbildung, Studium * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Mobilitätszentrale in Leverkusen. Wir sind über 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobi
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                          Als Recruiter:in für unsere Distribution Center übernimmst du die Verantwortung für das gesamte Recruiting-Spektrum – von gewerblichen Positionen über kaufmännische Funktionen bis hin zur Steuerung unserer Zeitarbeitspartner.
                          Als Recruiter:in für unsere Distribution Center übernimmst du die Verantwortung für das gesamte Recruiting-Spektrum – von gewerblichen Positionen über kaufmännische Funktionen bis hin zur Steuerung unserer Zeitarbeitspartner.
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                          19 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                          Hannoversche Volksbank eG * Hannover * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Firmenbeschreibung - Kommen Sie zu unserer Hannoverschen Volksbank, die seit 165 Jahren einen festen Platz in der Wirtschaftsregion Hannover-Hildesheim-Celle einnimmt und mit einer Bilanzsumme von mehr als 8,8 Milliarden Euro und etwa 240.000 Kundinnen und Kunden zu den größten Volksbanken und Raiffeisenbanken in Deutschland gehört. Als Arbeitgeber und für unsere Beratungsqualität werden wir regelmäßig ausgezeichnet und darauf sind wir stolz. * Sie steuern den gesamten End-to-End-Recruiting-Prozess und sichern eine professionelle sowie wertschätzende Candidate-Experience * Entwicklung zielgerichteter Recruiting-Strategien zur Personalgewinnung * Sie sind zuständig für die kontinuierliche Verbesserung von Recruiting-Prozessen
                          Hannoversche Volksbank eG * Hannover * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Firmenbeschreibung - Kommen Sie zu unserer Hannoverschen Volksbank, die seit 165 Jahren einen festen Platz in der Wirtschaftsregion Hannover-Hildesheim-Celle einnimmt und mit einer Bilanzsumme von mehr als 8,8 Milliarden Euro und etwa 240.000 Kundinnen und Kunden zu den größten Volksbanken und Raiffeisenbanken in Deutschland gehört. Als Arbeitgeber und für unsere Beratungsqualität werden wir regelmäßig ausgezeichnet und darauf sind wir stolz. * Sie steuern den gesamten End-to-End-Recruiting-Prozess und sichern eine professionelle sowie wertschätzende Candidate-Experience * Entwicklung zielgerichteter Recruiting-Strategien zur Personalgewinnung * Sie sind zuständig für die kontinuierliche Verbesserung von Recruiting-Prozessen
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                          Personalreferent (m/w/d)

                          Vereinigte Informationssysteme Tierhaltung w.V.
                          Verden
                          Teilweise Home-Office
                          Du besitzt ein abgeschlossenes Studium im Fachbereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder Wirtschaftswissenschaften mit HR-Schwerpunkt oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
                          Du besitzt ein abgeschlossenes Studium im Fachbereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder Wirtschaftswissenschaften mit HR-Schwerpunkt oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
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                          HR-Referent (m/w/d) Digital Learning

                          Dirk Rossmann GmbH
                          Burgwedel bei Hannover
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Unser Human Resources Fachbereich besteht aus sieben engagierten Bereichen mit vielen fantastischen Expertenteams und zählt über 300 Mitarbeitende: Egal ob HR-Management, HR-Service, Personal- und Organisationsentwicklung, Talent Acquisition & Employer Branding, HR-Systeme, HR-Projekte oder HR-Controlling – alle Teams arbeiten Hand in Hand mit dem Ziel, unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in den Filialen, der Logistik und der Zentrale zu unterstützen.
                          Unser Human Resources Fachbereich besteht aus sieben engagierten Bereichen mit vielen fantastischen Expertenteams und zählt über 300 Mitarbeitende: Egal ob HR-Management, HR-Service, Personal- und Organisationsentwicklung, Talent Acquisition & Employer Branding, HR-Systeme, HR-Projekte oder HR-Controlling – alle Teams arbeiten Hand in Hand mit dem Ziel, unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in den Filialen, der Logistik und der Zentrale zu unterstützen.
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Verstärken Sie unser 6-köpfiges Team als HR Business Partner:in / Personalreferent:in und übernehmen Sie abwechslungsreiche Aufgaben beginnend mit der Betreuung/Beratung unserer und , Gestaltung und Begleitung von HR-Prozessen über die Steuerung und Umsetzung der operativen HR-Aufgaben im Tagesgeschäft. * Mitwirkung und Gestaltung von HR-Projekten (lokal und international). * Einführung und stetige Weiterentwicklung von HR-Prozessen und Instrumenten. * Ausbildung: Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-/Rechts-/Sozialwissenschaften mit dem Schwerpunkt HR / Personal u.a. Bachelor of Arts, Bachelor of Sciences, Bachelor of Social Sciences, Bachelor of Laws / Examen, Master of Arts, Master of Sciences, Master of Social Sciences. * Berufserfahrung: Erfahrungen in der Rol
                          Verstärken Sie unser 6-köpfiges Team als HR Business Partner:in / Personalreferent:in und übernehmen Sie abwechslungsreiche Aufgaben beginnend mit der Betreuung/Beratung unserer und , Gestaltung und Begleitung von HR-Prozessen über die Steuerung und Umsetzung der operativen HR-Aufgaben im Tagesgeschäft. * Mitwirkung und Gestaltung von HR-Projekten (lokal und international). * Einführung und stetige Weiterentwicklung von HR-Prozessen und Instrumenten. * Ausbildung: Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-/Rechts-/Sozialwissenschaften mit dem Schwerpunkt HR / Personal u.a. Bachelor of Arts, Bachelor of Sciences, Bachelor of Social Sciences, Bachelor of Laws / Examen, Master of Arts, Master of Sciences, Master of Social Sciences. * Berufserfahrung: Erfahrungen in der Rol
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                          Du unterstützt unsere HR Business Partner im gesamten Recruitingprozess – von der Stellenausschreibung über die Kommunikation bis hin zur Gesprächsplanung und -teilnahme mit Bewerberinnen und Bewerbern * Du übernimmst eigenverantwortlich individuelle HR-Projekte entlang des gesamten Employee Life Cycles
                          Du unterstützt unsere HR Business Partner im gesamten Recruitingprozess – von der Stellenausschreibung über die Kommunikation bis hin zur Gesprächsplanung und -teilnahme mit Bewerberinnen und Bewerbern * Du übernimmst eigenverantwortlich individuelle HR-Projekte entlang des gesamten Employee Life Cycles
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                          MTU Aero Engines AG * Langenhagen * Praktikum * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber #UPLIFTYOURFUTURE - Wir sind über 13.000. An 19 Standorten weltweit. Jedes dritte Flugzeug fliegt mit unserer Technologie. Immer effizienter, leiser, nachhaltiger. Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt. Was wir noch brauchen? Dich. in Hannover-Langenhagen - Als Praktikant:in im Recruiting unterstützt Du das Recruiting-Team im operativen Tagesgeschäft bei der Gewinnung von neuen Mitarbeiter:innen. Du bist fester Bestandteil des Teams und bearbeitest verantwortungsvolle Aufgaben eigenständig. * Organisation von Vorstellungsgesprächen * Erstellung von Arbeitsverträgen und Betriebsratsanhörungen * Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen * Kommunikation und Korrespondenz mit Bewerber:innen und Fachbereichen
                          MTU Aero Engines AG * Langenhagen * Praktikum * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber #UPLIFTYOURFUTURE - Wir sind über 13.000. An 19 Standorten weltweit. Jedes dritte Flugzeug fliegt mit unserer Technologie. Immer effizienter, leiser, nachhaltiger. Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt. Was wir noch brauchen? Dich. in Hannover-Langenhagen - Als Praktikant:in im Recruiting unterstützt Du das Recruiting-Team im operativen Tagesgeschäft bei der Gewinnung von neuen Mitarbeiter:innen. Du bist fester Bestandteil des Teams und bearbeitest verantwortungsvolle Aufgaben eigenständig. * Organisation von Vorstellungsgesprächen * Erstellung von Arbeitsverträgen und Betriebsratsanhörungen * Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen * Kommunikation und Korrespondenz mit Bewerber:innen und Fachbereichen
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                          Als Praktikant oder Werkstudent (m/w/d) wirst Du Teil unseres HR-Teams und arbeitest an spannenden Themen mit echtem Impact. * Reporting & Präsentation: Erstellung von Auswertungen, Analysen und Präsentationen für verschiedene HR-Zwecke
                          Als Praktikant oder Werkstudent (m/w/d) wirst Du Teil unseres HR-Teams und arbeitest an spannenden Themen mit echtem Impact. * Reporting & Präsentation: Erstellung von Auswertungen, Analysen und Präsentationen für verschiedene HR-Zwecke
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                          Recruiter*in (m/w/d)

                          XOX Gebäck GmbH
                          Hameln
                          Teilweise Home-Office
                          Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Human Resources suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt einen Recruiter*in (m/w/d) * Unterstützung bei HR-Projekten rund um Onboarding, Messen & Personalmarketing * Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit HR-, Wirtschafts- oder Kommunikationsbezug * Erste Erfahrung im Recruiting, z. B. als Werkstudent*in, Praktikant*in oder Junior Recruiter*in
                          Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Human Resources suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt einen Recruiter*in (m/w/d) * Unterstützung bei HR-Projekten rund um Onboarding, Messen & Personalmarketing * Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit HR-, Wirtschafts- oder Kommunikationsbezug * Erste Erfahrung im Recruiting, z. B. als Werkstudent*in, Praktikant*in oder Junior Recruiter*in
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                          Für unser Headoffice in Hameln (Niedersachsen) suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine(n) HR Consultant – Recruiter (w/m/d). • Du bist Recruiter aus Leidenschaft: Du begleitest den gesamten Recruiting-Prozess – von der Stellenausschreibung (In- und Ausland) über die Bewerberkommunikation und das Terminmanagement bis hin zum Führen von Vorstellungsgesprächen, Gehaltsverhandlungen und der Einstellung. • Du bist offen für neue HR-Projekte, wie zum Beispiel die Weiterentwicklung der HR-Software, und unterstützt das Marketing-Team im Employer Branding. Im Bereich HR Consulting • Direkter Ansprechpartner für in sämtlichen HR-Fragestellungen - Im Bereich HR Learning & Development - Dein ProfilFür diese Position suchen wir einen
                          Für unser Headoffice in Hameln (Niedersachsen) suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine(n) HR Consultant – Recruiter (w/m/d). • Du bist Recruiter aus Leidenschaft: Du begleitest den gesamten Recruiting-Prozess – von der Stellenausschreibung (In- und Ausland) über die Bewerberkommunikation und das Terminmanagement bis hin zum Führen von Vorstellungsgesprächen, Gehaltsverhandlungen und der Einstellung. • Du bist offen für neue HR-Projekte, wie zum Beispiel die Weiterentwicklung der HR-Software, und unterstützt das Marketing-Team im Employer Branding. Im Bereich HR Consulting • Direkter Ansprechpartner für in sämtlichen HR-Fragestellungen - Im Bereich HR Learning & Development - Dein ProfilFür diese Position suchen wir einen
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                          Recruiter international (m/w/d)

                          UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH & Co. KG
                          bundesweit
                          Teilweise Home-Office
                          Hierfür suchen wir deutschlandweit Dich als internationalen Recruiter (m/w/d). Als internationaler Recruiter (m/w/d) übernimmst Du die Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess, sowohl für Positionen im Ausland als auch in Deutschland.
                          Hierfür suchen wir deutschlandweit Dich als internationalen Recruiter (m/w/d). Als internationaler Recruiter (m/w/d) übernimmst Du die Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess, sowohl für Positionen im Ausland als auch in Deutschland.
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                          NEU
                          Mitarbeit an HR-Projekten sowie kontinuierliche Weiterentwicklung von HR-Prozessen und Strukturen * Enge Zusammenarbeit und Vernetzung im konzernweiten HR-Team * Mehrjährige Erfahrung als Personalreferent (m/w/d) oder HR Business Partner, idealerweise im Industrieumfeld
                          Mitarbeit an HR-Projekten sowie kontinuierliche Weiterentwicklung von HR-Prozessen und Strukturen * Enge Zusammenarbeit und Vernetzung im konzernweiten HR-Team * Mehrjährige Erfahrung als Personalreferent (m/w/d) oder HR Business Partner, idealerweise im Industrieumfeld
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                          Personalvermittler (gn) / Personalberater (gn)

                          Rocket Road GmbH
                          Nürnberg, Düsseldorf, Leipzig, Heidelberg, Hamburg, Home-Office
                          Teilweise Home-Office
                          Rocket Road GmbH * Nürnberg, Düsseldorf, Leipzig, Heidelberg, Hamburg, Home-Office * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Über uns - Die Rocket Road GmbH ist - als Teil der arano group GmbH - spezialisiert auf die Personalvermittlung von Experten und Führungskräften. Zu viele brillante Köpfe arbeiten in Positionen – oder sogar Unternehmen – in denen sie ihr volles Potenzial nicht entfalten können. Genau hier setzen wir an: Durch die enge Zusammenarbeit mit zahlreichen renommierte Unternehmen in Deutschland wissen wir, worauf es ambitionierten Arbeitgebern mit hohen Ansprüchen an ihre Mitarbeitenden wirklich ankommt. Ob in der intensiven Betreuung unserer Kund:innen oder der persönlichen Unterstützung unserer Talente während der Vermittlung – echte Nähe und direkter Austausch bilden für uns die Basis vertrauensvoller Partner
                          Rocket Road GmbH * Nürnberg, Düsseldorf, Leipzig, Heidelberg, Hamburg, Home-Office * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Über uns - Die Rocket Road GmbH ist - als Teil der arano group GmbH - spezialisiert auf die Personalvermittlung von Experten und Führungskräften. Zu viele brillante Köpfe arbeiten in Positionen – oder sogar Unternehmen – in denen sie ihr volles Potenzial nicht entfalten können. Genau hier setzen wir an: Durch die enge Zusammenarbeit mit zahlreichen renommierte Unternehmen in Deutschland wissen wir, worauf es ambitionierten Arbeitgebern mit hohen Ansprüchen an ihre Mitarbeitenden wirklich ankommt. Ob in der intensiven Betreuung unserer Kund:innen oder der persönlichen Unterstützung unserer Talente während der Vermittlung – echte Nähe und direkter Austausch bilden für uns die Basis vertrauensvoller Partner
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                          Beliebte Jobs


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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für HR Recruiter in Leese?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          41.600 €

                          Das Durchschnittsgehalt für HR Recruiter in Leese liegt bei 41.600 €. Gehälter für HR Recruiter in Leese liegen im Bereich zwischen 35.500 € und 51.000 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für HR Recruiter Jobs in Leese?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 10 offene Stellenanzeigen für HR Recruiter Jobs in Leese.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Leese einen HR Recruiter Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Leese einen HR Recruiter Job suchen: Hannover, Hameln, Minden, Nordrhein-Westfalen.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach HR Recruiter Jobs in Leese suchen?
                          Wer nach HR Recruiter Jobs in Leese sucht, sucht häufig auch nach Talent Acquisition, Recruiting Manager/in, HR Intern.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für HR Recruiter Jobs in Leese??
                          Für einen HR Recruiter Job in Leese sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Englisch, Deutsch, Personalbeschaffung, Kommunikation, Betreuung.

                          Zu welcher Branche gehören HR Recruiter Jobs in Leese?
                          HR Recruiter Jobs in Leese werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für HR Recruiter Jobs in Leese?
                          Für HR Recruiter Jobs in Leese gibt es aktuell 6 offene Teilzeitstellen.