Wie viele offene Stellenangebote gibt es für HR Professional Jobs in Oppenweiler?

Aktuell gibt es auf <a href='/'>StepStone</a> 2.188 offene Stellenanzeigen für HR Professional Jobs in Oppenweiler.

Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Oppenweiler einen HR Professional Job suchen?

Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Oppenweiler einen HR Professional Job suchen: <a href="/jobs/hr-professional/in-stuttgart">Stuttgart</a>, <a href="/jobs/hr-professional/in-heilbronn">Heilbronn</a>, <a href="/jobs/hr-professional/in-ludwigsburg">Ludwigsburg</a>.

Welche Fähigkeiten braucht man für HR Professional Jobs in Oppenweiler??

Für einen HR Professional Job in Oppenweiler sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Kommunikation, Flexibilität, Englisch, Engagement, Detailgenauigkeit, Servicearbeiten, Planung, Vertrieb, Patientenbetreuung, Kundenorientiert, Beratung, Betreuung, Kundendienst, Montagearbeiten, Verantwortung, In sicherer Weise, Technikaffin, Reparatur, Koordination.

Zu welcher Branche gehören HR Professional Jobs in Oppenweiler?

HR Professional Jobs in Oppenweiler werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für HR Professional Jobs in Oppenweiler?

Für HR Professional Jobs in Oppenweiler gibt es aktuell 1483 offene Teilzeitstellen.

HR Professional: 2188 Jobs & Stellenangebote in Oppenweiler

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HR / HXM Specialist SuccessFactors - Employee Cenral, Time (w/m/d)

Bechtle AG

Neckarsulm

54000 - 74000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

Schnelle Bewerbung

Bechtle ist einer der führenden IT-Dienstleister in Europa mit Schwerpunkt auf IT-Infrastruktur, Digitalisierung und Business Applications. Gesucht wird ein HR / HXM Specialist SuccessFactors - Employee Central, Time (m/w/d) zur Konfiguration und Weiterentwicklung der SF-Suite. Fundierte SuccessFactors-Kenntnisse in Employee Central, Time Off und Time Tracking, Vertrautheit mit SAP HCM, OData und APIs sowie gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Assistenz für den Fachbereich Personal in Teilzeit (m/w/d)

meinestadt.de

Schwäbisch Hall

35000 - 46000 / (geschätzt für Vollzeit)

Das Landratsamt Schwäbisch Hall ist eine Behörde mit knapp 1.300 Mitarbeitern und Verantwortung für Personalverwaltung und -betreuung. Zu besetzen ist eine Assistenz für den Fachbereich Personal (m/w/d) in Teilzeit für Assistenztätigkeiten, Veranstaltungsorganisation und Stellenbesetzungsverfahren. Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, selbstständige Arbeitsweise und sicheres Auftreten werden vorausgesetzt.

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vor 2 Tagen

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HR Service Specialist (m/w/d)

PreZero Stiftung & Co. KG

Heilbronn

Teilweise Home-Office

34000 - 54000 / (geschätzt für Vollzeit)

PreZero ist ein international tätiger Umweltdienstleister mit rund 30.000 Mitarbeitern, der Abfallentsorgung, Sortierung und Recycling unter einem Dach bündelt. Gesucht wird ein HR Service Specialist (m/w/d) für Personaladministration, Mitarbeiterberatung und die Digitalisierung von HR-Prozessen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Erfahrung in vergleichbarer HR-Position, sichere Kenntnisse in Google Workspace oder MS Office sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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HR-Generalist (m/w/d)

Alpha EMC GmbH

Waiblingen

Teilweise Home-Office

51000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)

Alpha EMC GmbH ist einer der größten unabhängigen EMV-Dienstleister in Deutschland mit Prüflaboren an drei Standorten in Süddeutschland. Gesucht wird ein HR-Generalist (m/w/d) zur eigenständigen Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften in allen operativen Personalthemen. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder vergleichbar, mehrjährige HR-Generalist-Erfahrung, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie sicherer Umgang mit ERP-/HR-Systemen werden vorausgesetzt.

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vor 3 Tagen

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Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Dürr Technik GmbH & Co. KG

Bietigheim-Bissingen

Teilweise Home-Office

37000 - 54000 / (geschätzt für Vollzeit)

Dürr Technik GmbH & Co. KG ist ein Hersteller von Komponenten und Systemlösungen in der Druckluft- und Vakuumtechnik. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für Gehaltsabrechnung, HR-Projekte und personalwirtschaftliche Beratung. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit mehrjähriger HR- und Lohnabrechnung-Erfahrung, hohe IT-Affinität und gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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HR Business Partner (m/w/d)

PFISTERER Kontaktsysteme GmbH

Winterbach

58000 - 99000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

PFISTERER ist ein weltweit führendes Technologieunternehmen für Anschluss- und Verbindungstechnik in der Energiebranche. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) zur operativen und strategischen Beratung von Führungskräften in personalrelevanten Belangen. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Personalmanagement, fundierte Erfahrung als HR Business Partner, sichere Kenntnisse im Arbeits- und Mitbestimmungsrecht sowie sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 4 Tagen

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Praktikant*in HR Consultant (Pflicht-Praktikum)

Mercedes-Benz Group AG

Stuttgart

Teilweise Home-Office

Mercedes-Benz ist ein globales Automobilunternehmen, das begehrenswerte Fahrzeuge entwickelt und produziert. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) HR Consultant für die Unterstützung strategischer HR-Initiativen, Change-Prozesse und die Weiterentwicklung von HR-Produkten. Ein Studium der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder eines vergleichbaren Fachs, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sicherer MS-Office-Umgang werden vorausgesetzt.

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vor 3 Tagen

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Sachbearbeiter/in Personal (m/w/d)

Lilie GmbH

Besigheim

36000 - 48000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Ein modernes, mittelständiges Familienunternehmen entwickelt nachhaltige Lösungen für Wasser, Licht und Energieversorgung. Gesucht wird ein Sachbearbeiter Personal (m/w/d) für Personalverwaltung, Bewerbungsprozesse, Gehaltsabrechnung und Betriebsveranstaltungen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, erste Personalerfahrung, sichere DATEV-Kenntnisse und MS-Office-Kompetenz werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Mitarbeiterin / Mitarbeiter Personalentwicklung (w/m/d)

IT Baden-Württemberg (BITBW)

Stuttgart

Teilweise Home-Office

4178 - 6050 /Monat (geschätzt für Vollzeit)

BITBW ist die zentrale IT-Dienstleisterin für die Landesverwaltung Baden-Württemberg. Gesucht wird eine Mitarbeiterin / ein Mitarbeiter Personalentwicklung (w/m/d) zur Planung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen im Stab People & Culture. Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in Public Management, Verwaltungswissenschaften, Betriebswirtschaft oder vergleichbarer Fachrichtung, erste praktische Erfahrungen im Personalwesen oder in der Personalentwicklung sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 6 Tagen

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Personalsachbearbeiter HR – Operations (m/w/d) in Teilzeit

Klingbeil GmbH

Ilsfeld bei Heilbronn

19000 - 25000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Klingbeil Klebetechnik ist ein mittelständisches Familienunternehmen, das seit über 45 Jahren Klebetechnik- und Kennzeichnungslösungen für die Industrie entwickelt. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter HR – Operations (m/w/d) in Teilzeit für Recruiting, Onboarding, Personaladministration und Mitarbeiterbindung. Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, mindestens zwei Jahre Erfahrung in der operativen Personalarbeit und sichere Kenntnisse im Personalmanagement werden vorausgesetzt.

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vor 2 Wochen

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Ausbilder / Ausbildungsbetreuer IT Berufe – Energiewende (w/m/d)

TransnetBW GmbH

Stuttgart

Teilweise Home-Office

62900 - 87000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

Schnelle Bewerbung

TransnetBW ist ein Übertragungsnetzbetreiber, der die Stromversorgung in Baden-Württemberg sichert und die Infrastruktur für die Energiewende schafft. Gesucht wird ein Ausbilder / Ausbildungsbetreuer IT Berufe (w/m/d) zur Durchführung einer praxisnahen IT-Ausbildung und fachlichen Begleitung der Auszubildenden. Eine abgeschlossene IT-Ausbildung oder ein IT-Studium, ein Ausbildereignungsschein (AEVO), breite IT-Kenntnisse sowie Erfahrung im Ausbildungsumfeld werden vorausgesetzt.

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vor 3 Tagen

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Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d)

Mpire GmbH

Backnang bei Stuttgart

Teilweise Home-Office

50000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Mpire ist das kaufmännische Zentrum der RIVA-Gruppe und erbringt HR, Buchhaltung, Controlling und IT für Partnerunternehmen. Gesucht wird ein Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d) für Personaladministration, Recruiting, Lohnabrechnung und digitale HR-Verwaltung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mindestens 3 Jahre Erfahrung im Personalwesen, sichere Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie Kompetenz in Personio und DATEV werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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HR-Generalist / Personalsachbearbeiter (m/w/d)

MERZ GmbH

Gaildorf

47500 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

MERZ GmbH ist ein führender Hersteller von Stromverteilern, Prüftechnik und Blechtechnik innerhalb der PCE-Gruppe. Gesucht wird ein HR-Generalist / Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die Personaladministration, Beratung von Führungskräften und Koordination des Recruitings. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Personalweiterbildung, mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen und fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement - Schwerpunkt Einkauf 2027 (m/w/d)

Lidl Stiftung & Co. KG

Neckarsulm

1250 - 1500 /Monat (geschätzt für Vollzeit)

Lidl ist ein internationales Einzelhandelsunternehmen mit Schwerpunkt auf Qualität zu guten Preisen weltweit. Gesucht wird ein Auszubildender zum Kaufmann für Büromanagement – Schwerpunkt Einkauf (m/w/d) für den Durchlauf verschiedener Fachbereiche des internationalen Einkaufs und die Mitarbeit an globalen Projekten. Mittlere Reife oder Abitur mit guten Noten, ausgeprägte Kommunikationsstärke und strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement - Schwerpunkt Personal 2027 (m/w/d)

Lidl Stiftung & Co. KG

Neckarsulm

1250 - 1500 /Monat (geschätzt für Vollzeit)

Lidl ist ein international tätiger Einzelhandelskonzern mit Schwerpunkt auf Qualität zu guten Preisen. Gesucht wird ein Auszubildender zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) mit Schwerpunkt Personal, um HR-Prozesse zu unterstützen. Mittlere Reife oder Abitur mit guten Noten, ausgeprägte Kommunikationsstärke und hohes Organisationstalent werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement - Schwerpunkt Logistik 2027 (m/w/d)

Lidl Stiftung & Co. KG

Neckarsulm

1250 - 1500 /Monat (geschätzt für Vollzeit)

Lidl ist ein weltweit agierendes Einzelhandelsunternehmen mit internationalen Logistikprozessen. Gesucht wird ein Auszubildender zum Kaufmann für Büromanagement – Schwerpunkt Logistik (m/w/d) für den Durchlauf verschiedener Logistikfachbereiche und die Mitarbeit an internationalen Projekten. Mittlere Reife oder Abitur mit guten Noten, ausgeprägtes Organisationstalent und Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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Praktikum Personal - Payroll

Lidl Stiftung & Co. KG

Neckarsulm

Lidl ist ein international tätiger Einzelhandelskonzern mit Schwerpunkt auf Qualität und Kundenorientierung. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Bereich Personal – Payroll zur Unterstützung bei der Implementierung von HR-Systemen und internationalen Projekten. Ein laufendes Studium in Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbarem Studiengang, Interesse an SAP HCM, sehr gute Englischkenntnisse sowie Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement 2027 (m/w/d)

Schwarz Corporate Solutions

Neckarsulm

Anschreiben nicht erforderlich

Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) bei der Schwarz-Gruppe in verschiedenen Fachbereichen. Gesucht wird ein Auszubildender (m/w/d) für eine dreijährige Ausbildung mit Grundausbildung im Stammfachbereich und zwei Wahlqualifikationen. Mittlere Reife mit guten Noten in Deutsch, Mathematik und Englisch, Interesse an kaufmännisch-verwaltenden Tätigkeiten sowie Kommunikationsstärke und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt.

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vor 3 Tagen

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Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) – Start 2027

DÜRR DENTAL SE

Bietigheim-Bissingen

Teilweise Home-Office

Dürr Dental ist ein Technologieführer in der Gesundheitsbranche und entwickelt innovative Systemlösungen für Zahnarztpraxen. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann (m/w/d) für kaufmännische Abläufe in Einkauf, Vertrieb, Marketing und Rechnungswesen. Mittlere Reife oder höherer Schulabschluss, gute Englischkenntnisse und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.

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vor 3 Tagen

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Praktikant im HR Business Partner Team (m/w/d)

MANN+HUMMEL GmbH

Ludwigsburg

MANN+HUMMEL ist weltweit führender Experte für Filtrationslösungen in Automobil-, Industrie- und Wasserwirtschaft. Gesucht wird ein Praktikant im HR Business Partner Team (m/w/d) zur Unterstützung bei der Beratung von Führungskräften und Umsetzung von HR-Jahresprozessen. Laufendes Studium in Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, erste HR-Erfahrung durch Studienschwerpunkt oder Praktika sowie fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

marbet Marion & Bettina Würth GmbH & Co. KG

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Ausbildung Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d)

marbet Marion & Bettina Würth GmbH & Co. KG

Schwäbisch Hall

marbet ist eine Agentur für Event-, Digital- und Live-Kommunikation mit über 25 Jahren Erfahrung. Gesucht wird ein Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) zur Übernahme von Büroorganisation, Besuchermanagement und als zentrale Anlaufstelle für Kunden und Mitarbeitende. Eine erfolgreich abgeschlossene Schulausbildung, Teamgeist, Kommunikationsstärke, hohe Flexibilität und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 5 Tagen

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HR Business Partner (m/w/d)

MS Motorservice International GmbH

Neuenstadt a.K. bei Heilbronn

Teilweise Home-Office

63000 - 95000 / (geschätzt für Vollzeit)

Rheinmetall AG ist ein börsennotierter Technologiekonzern der Sicherheits- und Verteidigungsindustrie mit fünf Divisionen. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) zur Beratung von Fach- und Führungskräften in operativen und strategischen Personalthemen sowie zur Begleitung von HR-Projekten. Ein abgeschlossenes Studium in BWL, Psychologie oder Arbeitsrecht, einschlägige HR-Erfahrung im Konzernumfeld, sichere Kenntnisse in Arbeitsrecht, MS Office und SAP HR sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 2 Wochen

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SAP HCM Payroll Spezialist (w/m/d) - öffentlicher Dienst

Komm.ONE

Stuttgart, Heilbronn

Teilweise Home-Office

1 - 999999 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Komm.ONE ist das größte IT-Dienstleistungsunternehmen für den öffentlichen Sektor in Baden-Württemberg. Gesucht wird ein SAP HCM Payroll Spezialist (w/m/d) für Analyse, Lösungskonzepte und Projektsteuerung im SAP-HCM-Umfeld. Mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung mit SAP HCM, Kenntnisse im Tarif- und Besoldungsrecht des öffentlichen Dienstes sowie sehr gute Deutschkenntnisse (C1) werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Sachbearbeiter/in Entgeltabrechnung / Payroll Specialist (m/w/d)

telent GmbH

Backnang / Fellbach (bei Stuttgart)

40000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)

telent GmbH ist ein Unternehmen für Systemintegration und digitale Transformation mit Fokus auf kritische Infrastrukturen. Gesucht wird ein Sachbearbeiter/in Entgeltabrechnung / Payroll Specialist (m/w/d) für die monatliche Entgeltabrechnung und das Meldewesen. Eine kaufmännische Ausbildung oder einschlägige Berufserfahrung in der Abrechnung, strukturierte Arbeitsweise und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Ausbildung Immobilienkauffrau/-mann mit Zusatzqualifikation Immobilienassistent/in (m/w/d)

Wohnbau Layher GmbH & Co. KG

Besigheim

Schnelle Bewerbung

Wohnbau Layher ist ein Bauträger im Großraum Stuttgart, der Mehrfamilienhäuser entwickelt und einen großen Eigenbestand an Wohnungen verwaltet. Gesucht wird ein Auszubildender zum Immobilienkaufmann/-frau mit Zusatzqualifikation Immobilienassistent/in (m/w/d) für kaufmännische Verwaltung, Marketing und Verkauf. Interesse an der Immobilienwirtschaft, Realschulabschluss oder Abitur sowie Teamfähigkeit und gute Auffassungsgabe werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Was ist das Durchschnittsgehalt für HR Professional in Oppenweiler?

Häufig gestellte Fragen