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                            • Managing Consultant
                            • Enterprise Manager
                            • Management
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                            • Personalführung
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                            Neuer als 24h
                            3
                            Neuer als 7 Tage
                            53
                            €10.000
                            €100.000
                            Personal
                            61
                            Management
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                            Vertrieb und Verkauf
                            13
                            Buchhaltung
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                            Gehaltsbuchhaltung
                            29
                            Personalbeschaffung
                            27

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                            79 Treffer für hr-manager Jobs in Bonn im Umkreis von 30 km

                            Ströer SE & Co. KGaA

                            HR Manager (w/m/d)

                            Ströer SE & Co. KGaA
                            Köln
                            Teilweise Home-Office
                            Schnelle Bewerbung
                            Zur Unterstützung des HR-Teams in Köln suchen wir ab sofort einen erfahrenen HR Manager (w/m/d) in Vollzeit in der Ströer SE & Co. KGaA. * Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion, idealerweise als HR Manager (w/m/d) * Du berätst und begleitest Führungskräfte als Sparringspartner*in in allen strategischen und operativen HR-Themen – von Recruiting über Performance Management bis hin zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Du begleitest Transformationsprojekte und Reorganisationsmaßnahmen aus HR-Sicht und unterstützt Führungskräfte bei der erfolgreichen Umsetzung von Veränderungsprozessen * Du steuerst sämtliche HR-Aktivitäten in Deinem Betreuungsbereich und unterstützt die Weiterentwicklung von Mitarbeitenden u
                            Zur Unterstützung des HR-Teams in Köln suchen wir ab sofort einen erfahrenen HR Manager (w/m/d) in Vollzeit in der Ströer SE & Co. KGaA. * Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion, idealerweise als HR Manager (w/m/d) * Du berätst und begleitest Führungskräfte als Sparringspartner*in in allen strategischen und operativen HR-Themen – von Recruiting über Performance Management bis hin zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Du begleitest Transformationsprojekte und Reorganisationsmaßnahmen aus HR-Sicht und unterstützt Führungskräfte bei der erfolgreichen Umsetzung von Veränderungsprozessen * Du steuerst sämtliche HR-Aktivitäten in Deinem Betreuungsbereich und unterstützt die Weiterentwicklung von Mitarbeitenden u
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                            BWI GmbH

                            Head of  HR Analytics & Compensation Management (m/w/d)

                            BWI GmbH
                            Bonn
                            Teilweise Home-Office
                            77000 - 100000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Als Head of HR Analytics & Compensation Management agierst du als strategischer Kopf und durchsetzungsstarker Manager (m/w/d) an einer entscheidenden Schnittstelle unseres Unternehmens. Du verwaltest nicht nur den Status Quo, sondern treibst die Modernisierung, Digitalisierung und zukunftsfähige Ausrichtung der Bereiche HR-Controlling, Payroll, Compensation & Benefits sowie Federal Employment & Global Assignments voran. Du übersetzt Unternehmensziele in messbare HR-Strukturen und führst deine Teams als moderner Leader durch den Veränderungsprozess. * Transformationsmanagement: Konzeption und Umsetzung einer zukunftsweisenden Roadmap zur Modernisierung, Automatisierung und Standardisierung aller HR-Prozesse und -Systeme rund um die Themen HR-Controlling und Payroll. *
                            Als Head of HR Analytics & Compensation Management agierst du als strategischer Kopf und durchsetzungsstarker Manager (m/w/d) an einer entscheidenden Schnittstelle unseres Unternehmens. Du verwaltest nicht nur den Status Quo, sondern treibst die Modernisierung, Digitalisierung und zukunftsfähige Ausrichtung der Bereiche HR-Controlling, Payroll, Compensation & Benefits sowie Federal Employment & Global Assignments voran. Du übersetzt Unternehmensziele in messbare HR-Strukturen und führst deine Teams als moderner Leader durch den Veränderungsprozess. * Transformationsmanagement: Konzeption und Umsetzung einer zukunftsweisenden Roadmap zur Modernisierung, Automatisierung und Standardisierung aller HR-Prozesse und -Systeme rund um die Themen HR-Controlling und Payroll. *
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                            HR UNIVERSAL GmbH

                            Teamleiter / Teamleiterin (w/m/d) HR-Servicecenter

                            HR UNIVERSAL GmbH
                            Bonn
                            Teilweise Home-Office
                            48000 - 76500 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            HR UNIVERSAL GmbH * Darüber hinaus treiben Sie die Digitalisierung und Optimierung der HR-Prozesse voran und entwickeln digitale Workflows und die eingesetzten HR-Systeme kontinuierlich weiter * Abschließend entwickeln Sie Qualitätsstandards und Kennzahlen für die HR-Prozesse weiter und stellen die Einhaltung rechtlicher sowie interner Vorgaben sicher * Erfahrung in der Digitalisierung und Optimierung von HR-Prozessen und in der Umsetzung von Transformationsprojekten
                            HR UNIVERSAL GmbH * Darüber hinaus treiben Sie die Digitalisierung und Optimierung der HR-Prozesse voran und entwickeln digitale Workflows und die eingesetzten HR-Systeme kontinuierlich weiter * Abschließend entwickeln Sie Qualitätsstandards und Kennzahlen für die HR-Prozesse weiter und stellen die Einhaltung rechtlicher sowie interner Vorgaben sicher * Erfahrung in der Digitalisierung und Optimierung von HR-Prozessen und in der Umsetzung von Transformationsprojekten
                            mehr
                            TÜV Rheinland Group

                            HR Project Manager*in (w/m/d)

                            TÜV Rheinland Group
                            Köln
                            59000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Als HR Project Manager (w/m/d) arbeitest du eng mit unserer Human (CHRO) zusammen und unterstützt sie bei strategischen Themen, bereichsübergreifenden Projekten sowie der Vorbereitung von Management- und Gremienentscheidungen. Du möchtest dort arbeiten, wo die wichtigsten HR-Entscheidungen vorbereitet werden? Gleichzeitig unterstützt du den Regional Officer HR Deutschland bei der Umsetzung zentraler HR-Initiativen und erhältst spannende Einblicke in die vielfältigen Themen einer modernen HR-Organisation. * Durch fundierte Recherchen zu strategischen HR-Themen, die Analyse relevanter Trends und die Aufbereitung belastbarer Entscheidungsgrundlagen unterstützt du das Management bei zukunftsweisenden Entscheidungen. * Gemeinsam mit der und dem Regional Of
                            Als HR Project Manager (w/m/d) arbeitest du eng mit unserer Human (CHRO) zusammen und unterstützt sie bei strategischen Themen, bereichsübergreifenden Projekten sowie der Vorbereitung von Management- und Gremienentscheidungen. Du möchtest dort arbeiten, wo die wichtigsten HR-Entscheidungen vorbereitet werden? Gleichzeitig unterstützt du den Regional Officer HR Deutschland bei der Umsetzung zentraler HR-Initiativen und erhältst spannende Einblicke in die vielfältigen Themen einer modernen HR-Organisation. * Durch fundierte Recherchen zu strategischen HR-Themen, die Analyse relevanter Trends und die Aufbereitung belastbarer Entscheidungsgrundlagen unterstützt du das Management bei zukunftsweisenden Entscheidungen. * Gemeinsam mit der und dem Regional Of
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                            IAL-Institut für angewandte Logistik GmbH

                            Schulungsmanager (w/m/d)

                            IAL-Institut für angewandte Logistik GmbH
                            Bonn, Deggendorf, Düsseldorf, Gießen, Hagen, Hamm, Köln, Mainz, Nürnberg, Paderborn, Würzburg
                            46000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Dann freuen wir uns auf Sie, denn wir suchen zum nächstmöglichen Einstieg jeweils eine/n Schulungsmanager (w/m/d)
                            Dann freuen wir uns auf Sie, denn wir suchen zum nächstmöglichen Einstieg jeweils eine/n Schulungsmanager (w/m/d)
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                            adesso SE

                            Senior HR Manager Payroll & Operations (all genders)

                            adesso SE
                            Düsseldorf, Köln, Essen, Münster, Dortmund
                            Teilweise Home-Office
                            71000 - 99000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Projektmanagement: Du steuerst HR-Projekte mit Fokus auf Prozessoptimierung und Effizienzsteigerung, arbeitest HR-communityübergreifend mit weiteren Schnittstellenfunktionen zusammen und sorgst für transparente Abstimmungen. * HR Operations:Du gestaltest unsere zentralen HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Life Cycle und entwickelst sie im Sinne von Effizienz und Employee Experience kontinuierlich weiter.. * Berufserfahrung: Mit deiner mehrjährigen Erfahrung in der Entgeltabrechnung und deiner generalistischen HR-Praxis in operativen Themen bist du auch in Schnittstellenrollen zwischen verschiedenen HR-Communities sicher und überzeugend unterwegs. * Projektkompetenz:Du hast Erfahrung darin, HR-Projekte mit Fokus auf Digitalisierung und Automatis
                            Projektmanagement: Du steuerst HR-Projekte mit Fokus auf Prozessoptimierung und Effizienzsteigerung, arbeitest HR-communityübergreifend mit weiteren Schnittstellenfunktionen zusammen und sorgst für transparente Abstimmungen. * HR Operations:Du gestaltest unsere zentralen HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Life Cycle und entwickelst sie im Sinne von Effizienz und Employee Experience kontinuierlich weiter.. * Berufserfahrung: Mit deiner mehrjährigen Erfahrung in der Entgeltabrechnung und deiner generalistischen HR-Praxis in operativen Themen bist du auch in Schnittstellenrollen zwischen verschiedenen HR-Communities sicher und überzeugend unterwegs. * Projektkompetenz:Du hast Erfahrung darin, HR-Projekte mit Fokus auf Digitalisierung und Automatis
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                            IMCD Deutschland GmbH

                            Market Manager DACH (w/m/x) - Beauty & Personal Care

                            IMCD Deutschland GmbH
                            Köln, Hamburg
                            Teilweise Home-Office
                            100000 - 130000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Als Market Manager DACH (w/m/x) verantwortest Du die strategische und operative Weiterentwicklung unserer Business Unit Beauty & Personal Care in Deutschland, Österreich und der Schweiz.
                            Als Market Manager DACH (w/m/x) verantwortest Du die strategische und operative Weiterentwicklung unserer Business Unit Beauty & Personal Care in Deutschland, Österreich und der Schweiz.
                            mehr
                            NetCologne Gesellschaft für Telekommunikation mbH

                            Leiter Payroll & Gehaltsabrechnung (m/w/d)

                            NetCologne Gesellschaft für Telekommunikation mbH
                            Köln
                            Teilweise Home-Office
                            Schnelle Bewerbung
                            Du führst die Organisationseinheit Personalabrechnung, inklusive zweier übergreifender HR-Service-Kundenteams. * Du begleitest die Digitalisierung von HR-Prozessen sowie Transformationsprojekte, insbesondere im SAP-S/4HANA-Umfeld. * Du verantwortest HR-Kennzahlen, Reportings und die Sicherstellung einer hohen Datenqualität. * Du verfügst über relevante Führungserfahrung im Bereich Payroll und HR. * Du hast Erfahrung mit SAP HCM Payroll und digitalen HR-Prozessen.
                            Du führst die Organisationseinheit Personalabrechnung, inklusive zweier übergreifender HR-Service-Kundenteams. * Du begleitest die Digitalisierung von HR-Prozessen sowie Transformationsprojekte, insbesondere im SAP-S/4HANA-Umfeld. * Du verantwortest HR-Kennzahlen, Reportings und die Sicherstellung einer hohen Datenqualität. * Du verfügst über relevante Führungserfahrung im Bereich Payroll und HR. * Du hast Erfahrung mit SAP HCM Payroll und digitalen HR-Prozessen.
                            mehr
                            Ströer SE & Co. KGaA

                            Teamleitung HR (m/w/d)

                            Ströer SE & Co. KGaA
                            Köln
                            Teilweise Home-Office
                            72000 - 95000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Du bringst einschlägige Führungserfahrung im Personalbereich mit, insbesondere in der fachlichen und disziplinarischen Leitung von HR-Managern oder vergleichbaren HR-Teams - Zur Unterstützung des HR-Teams in Köln suchen wir ab sofort einen erfahrenen Head of HR Management (w/m/d) in Vollzeit in der Ströer SE & Co. KGaA. * Du stellst eine professionelle, einheitliche und wirksame HR-Beratung für und Geschäftsleitungen sicher und positionierst HR als starken strategischen Partner * Du berätst Geschäftsleitungen und Führungskräfte souverän zu komplexen personalstrategischen Fragestellungen und leitest daraus tragfähige HR-Lösungen ab * Du steuerst Organisationsentwicklungs-, Veränderungs- und Transformationsprozesse und setzt Impulse für eine zukunftsori
                            Du bringst einschlägige Führungserfahrung im Personalbereich mit, insbesondere in der fachlichen und disziplinarischen Leitung von HR-Managern oder vergleichbaren HR-Teams - Zur Unterstützung des HR-Teams in Köln suchen wir ab sofort einen erfahrenen Head of HR Management (w/m/d) in Vollzeit in der Ströer SE & Co. KGaA. * Du stellst eine professionelle, einheitliche und wirksame HR-Beratung für und Geschäftsleitungen sicher und positionierst HR als starken strategischen Partner * Du berätst Geschäftsleitungen und Führungskräfte souverän zu komplexen personalstrategischen Fragestellungen und leitest daraus tragfähige HR-Lösungen ab * Du steuerst Organisationsentwicklungs-, Veränderungs- und Transformationsprozesse und setzt Impulse für eine zukunftsori
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                            HILL International Deutschland

                            Head of Total Rewards (m/w/d)

                            HILL International Deutschland
                            Köln
                            62000 - 84000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Konzeption, Optimierung und Implementierung globaler Compensation- und Benefit-Standards in enger Zusammenarbeit mit HR, Finance und dem Betriebsrat * Weiterentwicklung von Governance, Reporting und digitalen Prozessen sowie Optimierung SAP-basierter HR- und Vergütungsprozesse * Abgeschlossenes Studium, z. B. in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, HR, Finance oder einer vergleichbaren Fachrichtung * Strategische und zugleich hands-on geprägte Arbeitsweise sowie souveränes Stakeholder-Management gegenüber Senior Management, Vorstand, Finance, HR und Betriebsrat - In enger Zusammenarbeit mit HR, Finance, Führungskräften und dem Betriebsrat bringen Sie Ihre Expertise in zentrale Entscheidungsprozesse ein und vertreten relevante Analysen, Konzepte und Empfehlungen auch ge
                            Konzeption, Optimierung und Implementierung globaler Compensation- und Benefit-Standards in enger Zusammenarbeit mit HR, Finance und dem Betriebsrat * Weiterentwicklung von Governance, Reporting und digitalen Prozessen sowie Optimierung SAP-basierter HR- und Vergütungsprozesse * Abgeschlossenes Studium, z. B. in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, HR, Finance oder einer vergleichbaren Fachrichtung * Strategische und zugleich hands-on geprägte Arbeitsweise sowie souveränes Stakeholder-Management gegenüber Senior Management, Vorstand, Finance, HR und Betriebsrat - In enger Zusammenarbeit mit HR, Finance, Führungskräften und dem Betriebsrat bringen Sie Ihre Expertise in zentrale Entscheidungsprozesse ein und vertreten relevante Analysen, Konzepte und Empfehlungen auch ge
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                            Everbrent GmbH

                            People und Talent Manager in Teilzeit (m/w/d)

                            Everbrent GmbH
                            Köln
                            46000 - 67000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Um eine excellente Betreuung unserer sicher zu stellen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen People & Talent Manager in Teilzeit (m/w/d) * Du gestaltest HR bei Everbrent mit und arbeitest dabei eng mit unserer zusammen. o Digitales Management verwalten: Du bist Owner:in unseres HR-Systems Personio und lieferst mit FTE-Auswertungen die Grundlage für fundierte Entscheidungen. * Du hast ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, BWL oder Wirtschaftspsychologie oder eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Weiterbildung * Du bringst Erfahrungen im Recruiting oder HR-Umfeld mit und bist auf der Suche nach einer Teilzeittätigkeit
                            Um eine excellente Betreuung unserer sicher zu stellen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen People & Talent Manager in Teilzeit (m/w/d) * Du gestaltest HR bei Everbrent mit und arbeitest dabei eng mit unserer zusammen. o Digitales Management verwalten: Du bist Owner:in unseres HR-Systems Personio und lieferst mit FTE-Auswertungen die Grundlage für fundierte Entscheidungen. * Du hast ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, BWL oder Wirtschaftspsychologie oder eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Weiterbildung * Du bringst Erfahrungen im Recruiting oder HR-Umfeld mit und bist auf der Suche nach einer Teilzeittätigkeit
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                            IHK - Industrie- und Handelskammer Bonn / Rhein-Sieg

                            Sachbearbeitung Ausbildungsmanagement (m/w/d)

                            IHK - Industrie- und Handelskammer Bonn / Rhein-Sieg
                            Bonn
                            Teilweise Home-Office
                            IHK - Industrie- und Handelskammer Bonn / Rhein-Sieg * Bonn * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Industrie- und Handelskammer (IHK) Bonn/Rhein-Sieg ist eine gestaltende Kraft bei der Entwicklung der Wirtschaftsregion Bonn/Rhein-Sieg. Getragen wird sie von allen Unternehmen der gewerblichen Wirtschaft im Kammerbezirk. Sie lebt wirtschaftliche Selbstverwaltung im Gesamtinteresse der ihr angehörenden rund 56.000 Unternehmen aus Industrie, Handel und Dienstleistung in der Bundesstadt Bonn und im Rhein-Sieg-Kreis. In unserer Abteilung „Berufsbildung und Fachkräftesicherung“ im Bereich Ausbildungsmanagement suchen wir zum 01.01.2026, eine Sachbearbeitung Ausbildungsmanagement (m/w/d). Bei der ausgeschriebenen Position handelt es sich um eine auf ein Jahr befristete Vollzeitstelle (40 Std./Woche).
                            IHK - Industrie- und Handelskammer Bonn / Rhein-Sieg * Bonn * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Industrie- und Handelskammer (IHK) Bonn/Rhein-Sieg ist eine gestaltende Kraft bei der Entwicklung der Wirtschaftsregion Bonn/Rhein-Sieg. Getragen wird sie von allen Unternehmen der gewerblichen Wirtschaft im Kammerbezirk. Sie lebt wirtschaftliche Selbstverwaltung im Gesamtinteresse der ihr angehörenden rund 56.000 Unternehmen aus Industrie, Handel und Dienstleistung in der Bundesstadt Bonn und im Rhein-Sieg-Kreis. In unserer Abteilung „Berufsbildung und Fachkräftesicherung“ im Bereich Ausbildungsmanagement suchen wir zum 01.01.2026, eine Sachbearbeitung Ausbildungsmanagement (m/w/d). Bei der ausgeschriebenen Position handelt es sich um eine auf ein Jahr befristete Vollzeitstelle (40 Std./Woche).
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                            DERTOUR Hotels & Resorts GmbH

                            Manager Business Applications (m/w/d)

                            DERTOUR Hotels & Resorts GmbH
                            Frankfurt am Main, Köln
                            Teilweise Home-Office
                            45000 - 78000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Gutes Verständnis für bereichsübergreifende Unternehmensprozesse in Finance, HR, Einkauf, Legal, Operations oder Corporate Functions * Erfahrung als Key User, Application Manager, Business Analyst oder Systemverantwortlicher
                            Gutes Verständnis für bereichsübergreifende Unternehmensprozesse in Finance, HR, Einkauf, Legal, Operations oder Corporate Functions * Erfahrung als Key User, Application Manager, Business Analyst oder Systemverantwortlicher
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                            Johannes Gerstäcker Verlag GmbH

                            Head of HR (m/w/d)

                            Johannes Gerstäcker Verlag GmbH
                            Eitorf
                            Teilweise Home-Office
                            84000 - 108000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Als Head of HR (m/w/d) verbinden Sie strategisches Denken mit operativer Stärke, treffen klare Entscheidungen und setzen Themen konsequent um. In enger Zusammenarbeit mit der , den und Ihrem Team gestalten Sie eine moderne Personalarbeit und treiben insbesondere die Digitalisierung und Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse praxis-nah voran. • Fachliche und disziplinarische Führung unseres HR-Teams • Weiterentwicklung und Professionalisierung unseres HR-Teams hin zu einem modernen, breit aufgestellten Personalbereich sowie kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Prozesse und Standards • Strategische Weiterentwicklung zentraler HR- und Führungsthemen – von Führungsgrundsätzen und Kultur bis zur aktiven Begleitung von Veränderungsprozessen • Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklu
                            Als Head of HR (m/w/d) verbinden Sie strategisches Denken mit operativer Stärke, treffen klare Entscheidungen und setzen Themen konsequent um. In enger Zusammenarbeit mit der , den und Ihrem Team gestalten Sie eine moderne Personalarbeit und treiben insbesondere die Digitalisierung und Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse praxis-nah voran. • Fachliche und disziplinarische Führung unseres HR-Teams • Weiterentwicklung und Professionalisierung unseres HR-Teams hin zu einem modernen, breit aufgestellten Personalbereich sowie kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Prozesse und Standards • Strategische Weiterentwicklung zentraler HR- und Führungsthemen – von Führungsgrundsätzen und Kultur bis zur aktiven Begleitung von Veränderungsprozessen • Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklu
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                            Sparkasse KölnBonn

                            Teamleiter/-in Personalsupport (m/w/d) bei der Sparkasse KölnBonn

                            Sparkasse KölnBonn
                            Köln
                            Teilweise Home-Office
                            62000 - 91000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Sparkasse KölnBonn * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Starte durch – mit deinem Job bei der Sparkasse KölnBonn. Als Sparkasse arbeiten wir in der Region und für die Region. Wir gehören zu Köln und Bonn, wie die Menschen, die hier leben. Und genau das macht auch unsere Kultur aus. Wir kümmern uns nicht nur um die Finanzen unserer Kundinnen und Kunden, sondern engagieren uns auch für gemeinnützige Projekte, soziale Initiativen und echte Vielfalt. Rund 3.500 Kolleginnen und Kollegen sind bereits Teil unseres Teams und gestalten mit ihrer Arbeit jeden Tag die Zukunft der Sparkasse KölnBonn und unserer Städte mit. Zukunft braucht Verantwortung – und dich! Als traditionsreiche Arbeitgeberin sind wir fest in der Region verankert. Wir gestalten mit Weitblick – transparent, fair und zukunftssicher.
                            Sparkasse KölnBonn * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Starte durch – mit deinem Job bei der Sparkasse KölnBonn. Als Sparkasse arbeiten wir in der Region und für die Region. Wir gehören zu Köln und Bonn, wie die Menschen, die hier leben. Und genau das macht auch unsere Kultur aus. Wir kümmern uns nicht nur um die Finanzen unserer Kundinnen und Kunden, sondern engagieren uns auch für gemeinnützige Projekte, soziale Initiativen und echte Vielfalt. Rund 3.500 Kolleginnen und Kollegen sind bereits Teil unseres Teams und gestalten mit ihrer Arbeit jeden Tag die Zukunft der Sparkasse KölnBonn und unserer Städte mit. Zukunft braucht Verantwortung – und dich! Als traditionsreiche Arbeitgeberin sind wir fest in der Region verankert. Wir gestalten mit Weitblick – transparent, fair und zukunftssicher.
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                            AWB Abfallwirtschaftsbetriebe Köln GmbH

                            Sachgebietsleitung (m/w/d) Personalbetreuung

                            AWB Abfallwirtschaftsbetriebe Köln GmbH
                            Köln
                            Teilweise Home-Office
                            3800 - 6500 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
                            Du gestaltest die Transformation und Digitalisierung der HR-Prozesse aktiv und verantwortest die Umsetzung entsprechender Veränderungsprojekte in Deinem Sachgebiet. * Du bringst mindestens fünf Jahre fundierte Berufserfahrung in einem breiten Spektrum von Personalthemen mit, idealerweise unter anderem als Personalreferentin bzw. Personalreferent und/oder HR Business Partner, und kannst Führungserfahrung vorweisen.
                            Du gestaltest die Transformation und Digitalisierung der HR-Prozesse aktiv und verantwortest die Umsetzung entsprechender Veränderungsprojekte in Deinem Sachgebiet. * Du bringst mindestens fünf Jahre fundierte Berufserfahrung in einem breiten Spektrum von Personalthemen mit, idealerweise unter anderem als Personalreferentin bzw. Personalreferent und/oder HR Business Partner, und kannst Führungserfahrung vorweisen.
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                            Sparkasse KölnBonn

                            Referent/-in Clearing und Settlement (m/w/d) bei der Sparkasse KölnBonn

                            Sparkasse KölnBonn
                            Köln
                            Teilweise Home-Office
                            54000 - 77000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Sparkasse KölnBonn * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Starte durch – mit deinem Job bei der Sparkasse KölnBonn. Als Sparkasse arbeiten wir in der Region und für die Region. Wir gehören zu Köln und Bonn, wie die Menschen, die hier leben. Und genau das macht auch unsere Kultur aus. Wir kümmern uns nicht nur um die Finanzen unserer Kundinnen und Kunden, sondern engagieren uns auch für gemeinnützige Projekte, soziale Initiativen und echte Vielfalt. Rund 3.500 Kolleginnen und Kollegen sind bereits Teil unseres Teams und gestalten mit ihrer Arbeit jeden Tag die Zukunft der Sparkasse KölnBonn und unserer Städte mit. Zukunft braucht Verantwortung – und dich! Als traditionsreiche Arbeitgeberin sind wir fest in der Region verankert. Wir gestalten mit Weitblick – transparent, fair und zukunfts
                            Sparkasse KölnBonn * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Starte durch – mit deinem Job bei der Sparkasse KölnBonn. Als Sparkasse arbeiten wir in der Region und für die Region. Wir gehören zu Köln und Bonn, wie die Menschen, die hier leben. Und genau das macht auch unsere Kultur aus. Wir kümmern uns nicht nur um die Finanzen unserer Kundinnen und Kunden, sondern engagieren uns auch für gemeinnützige Projekte, soziale Initiativen und echte Vielfalt. Rund 3.500 Kolleginnen und Kollegen sind bereits Teil unseres Teams und gestalten mit ihrer Arbeit jeden Tag die Zukunft der Sparkasse KölnBonn und unserer Städte mit. Zukunft braucht Verantwortung – und dich! Als traditionsreiche Arbeitgeberin sind wir fest in der Region verankert. Wir gestalten mit Weitblick – transparent, fair und zukunfts
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                            meinestadt.de

                            Sachgebietsleitung (m/w/d) Personalbetreuung

                            meinestadt.de
                            Köln
                            70000 - 92000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Du gestaltest die Transformation und Digitalisierung der HR-Prozesse aktiv und verantwortest die Umsetzung entsprechender Veränderungsprojekte in Deinem Sachgebiet. * Du bringst mindestens fünf Jahre fundierte Berufserfahrung in einem breiten Spektrum von Personalthemen mit, idealerweise unter anderem als Personalreferentin bzw. Personalreferent und/oder HR Business Partner, und kannst Führungserfahrung vorweisen.
                            Du gestaltest die Transformation und Digitalisierung der HR-Prozesse aktiv und verantwortest die Umsetzung entsprechender Veränderungsprojekte in Deinem Sachgebiet. * Du bringst mindestens fünf Jahre fundierte Berufserfahrung in einem breiten Spektrum von Personalthemen mit, idealerweise unter anderem als Personalreferentin bzw. Personalreferent und/oder HR Business Partner, und kannst Führungserfahrung vorweisen.
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                            NEU
                            EuPD Research Sustainable Management GmbH

                            Senior HR Manager (m/w/d)

                            EuPD Research Sustainable Management GmbH
                            Bonn
                            47000 - 67000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Standort in Bonn eine:n Senior HR Manager (m/w/d) mit ausgeprägter operativer Exzellenz, strategischem Denken und dem Anspruch, sichtbaren Impact in der Weiterentwicklung unserer Personalarbeit zu schaffen. Du bringst fundierte Erfahrung im HR-Management mit und möchtest HR-Arbeit auf das nächste Level heben? Dann werde zentraler Sparringspartner für Führungskräfte und Teil unseres HR-Teams – und entwickle gemeinsam mit uns die Personalarbeit der EUPD Group weiter. Als Teil der EUPD Group – einem führenden Unternehmen in Marktforschung und Zertifizierung mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Innovation – übernimmst Du eine Schlüsselrolle in der Weiterentwicklung unserer HR-Strategie, -Prozesse und -Systeme. * Du entwickelst unsere
                            Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Standort in Bonn eine:n Senior HR Manager (m/w/d) mit ausgeprägter operativer Exzellenz, strategischem Denken und dem Anspruch, sichtbaren Impact in der Weiterentwicklung unserer Personalarbeit zu schaffen. Du bringst fundierte Erfahrung im HR-Management mit und möchtest HR-Arbeit auf das nächste Level heben? Dann werde zentraler Sparringspartner für Führungskräfte und Teil unseres HR-Teams – und entwickle gemeinsam mit uns die Personalarbeit der EUPD Group weiter. Als Teil der EUPD Group – einem führenden Unternehmen in Marktforschung und Zertifizierung mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Innovation – übernimmst Du eine Schlüsselrolle in der Weiterentwicklung unserer HR-Strategie, -Prozesse und -Systeme. * Du entwickelst unsere
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                            Ordio GmbH c/o wework

                            HR & People Manager (m/w/d)

                            Ordio GmbH c/o wework
                            Cologne
                            Teilweise Home-Office
                            46000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Deshalb suchen wir dich als HR & People Manager (m/w/d) – jemanden mit echtem HR-Background, der unsere HR-Themen von A bis Z eigenverantwortlich gestaltet: von Arbeitsrecht und Verträgen bis zu den HR-seitigen Grundlagen unserer internationalen Expansion. Ordio ist eine webbasierte HR-Software, die es ermöglicht Mitarbeiter, die nicht an einem Schreibtisch arbeiten, zentral zu managen - von der Anmeldung bis zur Schichtplanung, Zeiterfassung und Dokumentenmanagement oder Abwesenheitsmanagement ‍ Verträge & HR-Administration. HR für unsere Expansion. Du baust die HR-seitigen Grundlagen für neue Märkte auf – z. B. Zertifizierungen, arbeitsrechtliche Rahmenbedingungen und Compliance-Anforderungen in neuen Ländern. Mehrj
                            Deshalb suchen wir dich als HR & People Manager (m/w/d) – jemanden mit echtem HR-Background, der unsere HR-Themen von A bis Z eigenverantwortlich gestaltet: von Arbeitsrecht und Verträgen bis zu den HR-seitigen Grundlagen unserer internationalen Expansion. Ordio ist eine webbasierte HR-Software, die es ermöglicht Mitarbeiter, die nicht an einem Schreibtisch arbeiten, zentral zu managen - von der Anmeldung bis zur Schichtplanung, Zeiterfassung und Dokumentenmanagement oder Abwesenheitsmanagement ‍ Verträge & HR-Administration. HR für unsere Expansion. Du baust die HR-seitigen Grundlagen für neue Märkte auf – z. B. Zertifizierungen, arbeitsrechtliche Rahmenbedingungen und Compliance-Anforderungen in neuen Ländern. Mehrj
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                            Immo Concept Hillemeier GmbH

                            HR-Manager (w/m/d) Recruiting & Personalentwicklung

                            Immo Concept Hillemeier GmbH
                            Köln
                            Teilweise Home-Office
                            42000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            HR und Organisation gestalten * Du entwickelst und optimierst HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles. * Du unterstützt bei der Weiterentwicklung unserer digitalen HR-Landschaft und moderner Arbeitsweisen. * Einen sicheren Umgang mit digitalen Tools und modernen HR-Prozessen.
                            HR und Organisation gestalten * Du entwickelst und optimierst HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles. * Du unterstützt bei der Weiterentwicklung unserer digitalen HR-Landschaft und moderner Arbeitsweisen. * Einen sicheren Umgang mit digitalen Tools und modernen HR-Prozessen.
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                            Hochschule für angewandtes Management

                            Wirtschaftspsychologie M.A. (Duales Studium 2026/27) | HAM

                            Hochschule für angewandtes Management
                            Leipzig, Berlin, Hamburg, Hannover, Düsseldorf, Köln, Hemmerde, Kessebüren, Lünern, Siddinghausen
                            Schnelle Bewerbung
                            HR Manager * Du bist Expert*in auf dem Gebiet des HR-Managements, triffst sinnvolle Personalentscheidungen und organisierst den Bereich Digital Learning. * PR Manager * Change Manager * Produktmanager * Projektmanager * Marketing-Manager
                            HR Manager * Du bist Expert*in auf dem Gebiet des HR-Managements, triffst sinnvolle Personalentscheidungen und organisierst den Bereich Digital Learning. * PR Manager * Change Manager * Produktmanager * Projektmanager * Marketing-Manager
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                            Arbeiter-Samariter-Bund Bonn/Rhein- Sieg/Eifel e.V.

                            Payroll Mitarbeiter (m/w/d)

                            Arbeiter-Samariter-Bund Bonn/Rhein- Sieg/Eifel e.V.
                            Troisdorf
                            28000 - 41000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Arbeiter-Samariter-Bund Bonn/Rhein- Sieg/Eifel e.V. * Troisdorf * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind der ASB Bonn/Rhein-Sieg/Eifel e.V. Werde ein Teil von uns! Ihre Aufgaben * Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung * Pflege und Aktualisierung der Personalstammdaten * Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Finanzämtern und Krankenkassen * Erstellung von Bescheinigungen und Auswertungen * Bearbeitung von Ein- und Austritten sowie Änderungen im Beschäftigungsverhältnis - Hinweis zur automatisierten Stellenbeschreibung: Aus unserer Erfahrung als Jobbörse erstellen wir für Stellen, bei denen Aufgaben und Anforderungen fehlen, mithilfe von Künstlicher Intelligenz (KI) automatisch generierte Zusammenfassungen, um ein klares Bild der Tätigkeit und des gesuchten Profils zu vermitteln.
                            Arbeiter-Samariter-Bund Bonn/Rhein- Sieg/Eifel e.V. * Troisdorf * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind der ASB Bonn/Rhein-Sieg/Eifel e.V. Werde ein Teil von uns! Ihre Aufgaben * Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung * Pflege und Aktualisierung der Personalstammdaten * Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Finanzämtern und Krankenkassen * Erstellung von Bescheinigungen und Auswertungen * Bearbeitung von Ein- und Austritten sowie Änderungen im Beschäftigungsverhältnis - Hinweis zur automatisierten Stellenbeschreibung: Aus unserer Erfahrung als Jobbörse erstellen wir für Stellen, bei denen Aufgaben und Anforderungen fehlen, mithilfe von Künstlicher Intelligenz (KI) automatisch generierte Zusammenfassungen, um ein klares Bild der Tätigkeit und des gesuchten Profils zu vermitteln.
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                            DIPL.-KFM. HANS M. KLEIN + PARTNER mbB Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Steuerberatungsgesellschaft

                            Steuerberater (m/w/d)

                            DIPL.-KFM. HANS M. KLEIN + PARTNER mbB Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Steuerberatungsgesellschaft
                            Cologne
                            Teilweise Home-Office
                            52000 - 71000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Wir schaffen mit einem Berufsträgeranteil von 40 % beste Entwicklungsmöglichkeiten für unser Team, profitieren täglich von einem internen Kanzlei- sowie einem zusätzlichen HR-Manager und sorgen durch unser von Wertschätzung und Vertrauen geprägtes Miteinander dafür, dass Flexibilität, Teamspirit und flache Hierarchien keine Floskeln sind. * Interne und hochqualifizierte HR- und Digitalisierungsansprechpartner
                            Wir schaffen mit einem Berufsträgeranteil von 40 % beste Entwicklungsmöglichkeiten für unser Team, profitieren täglich von einem internen Kanzlei- sowie einem zusätzlichen HR-Manager und sorgen durch unser von Wertschätzung und Vertrauen geprägtes Miteinander dafür, dass Flexibilität, Teamspirit und flache Hierarchien keine Floskeln sind. * Interne und hochqualifizierte HR- und Digitalisierungsansprechpartner
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                            Was ist das Durchschnittsgehalt für hr-manager in Bonn?

                            Durchschnittsgehalt pro Jahr
                            55.000 €
                            Das Durchschnittsgehalt für hr-manager in Bonn liegt bei 55.000 €. Gehälter für hr-manager in Bonn liegen im Bereich zwischen 47.000 € und 65.600 €.

                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für hr-manager Jobs in Bonn?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 79 offene Stellenanzeigen für hr-manager Jobs in Bonn.
                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Bonn einen hr-manager Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Bonn einen hr-manager Job suchen: Troisdorf, Wesseling, Euskirchen.
                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach hr-manager Jobs in Bonn suchen?
                            Wer nach hr-manager Jobs in Bonn sucht, sucht häufig auch nach Human Resource Management, Geschäftsführer, HR Professional.
                            Welche Fähigkeiten braucht man für hr-manager Jobs in Bonn??
                            Für einen hr-manager Job in Bonn sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Gehaltsbuchhaltung, Personalbeschaffung, BWL, Patientenbetreuung, Flexibilität, In sicherer Weise, HR System, Detailgenauigkeit, Entwicklung, Wirtschaft, Personalarbeit, Beratung, Business, MS Excel, Analyse, Arbeitspyschologie, Digitalisierung.
                            Zu welcher Branche gehören hr-manager Jobs in Bonn?
                            Hr-manager Jobs in Bonn werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.
                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für hr-manager Jobs in Bonn?
                            Für hr-manager Jobs in Bonn gibt es aktuell 30 offene Teilzeitstellen.