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1 Treffer für Hr Data Analyst Jobs in Teutoburger Wald im Umkreis von 30 km
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Personalcontroller / HR Data Analyst (m/w/d)
Personalcontroller / HR Data Analyst (m/w/d)
HAPEKO Deutschland GmbH
Melle, Burgheim
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Für unseren Mandanten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Data Analyst / HR‑Controller (m/w/d), der die HR‑Organisation auf ihrem Weg zu noch mehr Transparenz, Steuerungsfähigkeit und strategischer Relevanz begleitet. * Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, HR, Controlling, Data Analytics, Statistik oder eine vergleichbare Qualifikation - Zahlen, Daten, Menschen – möchtest du mit deinen Analysen echten Einfluss auf strategische HR Entscheidungen nehmen? In dieser Rolle wirkst du maßgeblich daran mit, HR als datengetriebenen Partner des Managements zu positionieren und globale Standards weiterzuentwickeln. Gestalte HR‑Controlling mit Weitblick und Wirkung – wir freuen uns auf deine Bewerbung! * Konzeption, Weiterentwicklung und Sicherstellung eines global einheitlichen HR‑Reporting‑Frameworks inklusive hoher Datenqualität
Für unseren Mandanten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Data Analyst / HR‑Controller (m/w/d), der die HR‑Organisation auf ihrem Weg zu noch mehr Transparenz, Steuerungsfähigkeit und strategischer Relevanz begleitet. * Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, HR, Controlling, Data Analytics, Statistik oder eine vergleichbare Qualifikation - Zahlen, Daten, Menschen – möchtest du mit deinen Analysen echten Einfluss auf strategische HR Entscheidungen nehmen? In dieser Rolle wirkst du maßgeblich daran mit, HR als datengetriebenen Partner des Managements zu positionieren und globale Standards weiterzuentwickeln. Gestalte HR‑Controlling mit Weitblick und Wirkung – wir freuen uns auf deine Bewerbung! * Konzeption, Weiterentwicklung und Sicherstellung eines global einheitlichen HR‑Reporting‑Frameworks inklusive hoher Datenqualität
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Koordination Payroll + HR-Controlling (m/w/d) für Standort Bielefeld
Koordination Payroll + HR-Controlling (m/w/d) für Standort Bielefeld
Gestamp Umformtechnik GmbH (Ludwigsfelde)
Bielefeld
Schnelle Bewerbung
Koordination Payroll + HR-Controlling (m/w/d) * Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise Entgeltabrechnung und Personalcontrolling von Vorteil * Mitarbeit in entgeltrelevanten HR-Projekten und Übernahme von Sonderaufgaben * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen, in der Entgeltabrechnung und/oder im Controlling oder ein entsprechendes betriebswirtschaftliches Studium * Sehr gute Kenntnisse in Excel sowie Erfahrung mit SAP (insbesondere HCM/HR) von Vorteil * Gestamp Umformtechnik GmbH (Ludwigsfelde) * Bielefeld * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Von der ersten Idee, über die gesamte Entwicklungsphase und Serienfertigung: Wir begleiten unsere Kunden über den gesamten Prozess - WIR das sind weltweit unsere mehr als 43.000 Mitarbeitenden an 115 Fertigungsstandorten und 13 F&E-Zentren in 24 Ländern weltweit.
Koordination Payroll + HR-Controlling (m/w/d) * Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise Entgeltabrechnung und Personalcontrolling von Vorteil * Mitarbeit in entgeltrelevanten HR-Projekten und Übernahme von Sonderaufgaben * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen, in der Entgeltabrechnung und/oder im Controlling oder ein entsprechendes betriebswirtschaftliches Studium * Sehr gute Kenntnisse in Excel sowie Erfahrung mit SAP (insbesondere HCM/HR) von Vorteil * Gestamp Umformtechnik GmbH (Ludwigsfelde) * Bielefeld * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Von der ersten Idee, über die gesamte Entwicklungsphase und Serienfertigung: Wir begleiten unsere Kunden über den gesamten Prozess - WIR das sind weltweit unsere mehr als 43.000 Mitarbeitenden an 115 Fertigungsstandorten und 13 F&E-Zentren in 24 Ländern weltweit.
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Schnelle Bewerbung
Wir suchen dich im "HR - Payroll und Controlling (w|m|d)" ! * Du unterstützt unser Team durch ein professionelles Officemanagement mit Schwerpunkt in der Entgeltabrechnung und im HR-Controlling. * zeb * Münster * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Größer denken. Grenzen durchbrechen. Bei zeb hast du alle Möglichkeiten dazu. Kaum eine Branche erfährt aktuell einen so tiefgreifenden Wandel wie die der Finanzdienstleister. zeb ist die führende, auf Financial Services spezialisierte Unternehmensberatung in Europa. Wir helfen unseren Kunden dabei, all diese Herausforderungen zu meistern, Chancen zu identifizieren und zu nutzen. Als Arbeitgeber setzen wir auf Menschen, die gern Neues ausprobieren, Verantwortung übernehmen und andere durch ihr Tun inspirieren. Werde ein Teil von zeb und hilf uns dabei! Deine Aufgaben
Wir suchen dich im "HR - Payroll und Controlling (w|m|d)" ! * Du unterstützt unser Team durch ein professionelles Officemanagement mit Schwerpunkt in der Entgeltabrechnung und im HR-Controlling. * zeb * Münster * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Größer denken. Grenzen durchbrechen. Bei zeb hast du alle Möglichkeiten dazu. Kaum eine Branche erfährt aktuell einen so tiefgreifenden Wandel wie die der Finanzdienstleister. zeb ist die führende, auf Financial Services spezialisierte Unternehmensberatung in Europa. Wir helfen unseren Kunden dabei, all diese Herausforderungen zu meistern, Chancen zu identifizieren und zu nutzen. Als Arbeitgeber setzen wir auf Menschen, die gern Neues ausprobieren, Verantwortung übernehmen und andere durch ihr Tun inspirieren. Werde ein Teil von zeb und hilf uns dabei! Deine Aufgaben
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Für CLAAS KGaA mbH am Standort Harsewinkel suchen wir Sie als Referent Digital HR (m/w/d) Weltweit übernehmen wir für unsere Tochtergesellschaften globale Funktionen für Bereiche wie IT, Einkauf, Controlling, HR und viele mehr. * Weiterentwicklung der Digital HR Roadmap gemeinsam mit internationalen HR- und IT-Stakeholdern * Enge Zusammenarbeit mit IT, HR Business Partnern, dezentralen HR-Teams sowie Führungskräften und Mitarbeitenden weltweit * Projektarbeit zur Integration/Migration bestehender HR/IT-Lösungen (inkl. Marktbeobachtung, Auswahl und Bewertung) sowie Durchführung von Wertschöpfungsanalysen zur Bewertung neuer Digitalisierungspotenziale * Einschlägige Berufserfahrung in der Umsetzung und/oder Betreuung digitaler HR-Prozesse im internationalen SAP-SuccessFactors-Umfeld * Idealerweise Erfahrung mit cloudbasierten HR-Anwendungen und gutes Verständnis des HR/IT-Lösungsmarkts
Für CLAAS KGaA mbH am Standort Harsewinkel suchen wir Sie als Referent Digital HR (m/w/d) Weltweit übernehmen wir für unsere Tochtergesellschaften globale Funktionen für Bereiche wie IT, Einkauf, Controlling, HR und viele mehr. * Weiterentwicklung der Digital HR Roadmap gemeinsam mit internationalen HR- und IT-Stakeholdern * Enge Zusammenarbeit mit IT, HR Business Partnern, dezentralen HR-Teams sowie Führungskräften und Mitarbeitenden weltweit * Projektarbeit zur Integration/Migration bestehender HR/IT-Lösungen (inkl. Marktbeobachtung, Auswahl und Bewertung) sowie Durchführung von Wertschöpfungsanalysen zur Bewertung neuer Digitalisierungspotenziale * Einschlägige Berufserfahrung in der Umsetzung und/oder Betreuung digitaler HR-Prozesse im internationalen SAP-SuccessFactors-Umfeld * Idealerweise Erfahrung mit cloudbasierten HR-Anwendungen und gutes Verständnis des HR/IT-Lösungsmarkts
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Aktive Mitgestaltung und Optimierung unserer Reporting- und Analyseprozesse * inpraxi GmbH & Co. KG * Osnabrück * Feste Anstellung * Teilzeit - Seit mehr als 30 Jahren sind wir eine der führenden Unternehmensberatungen für inhabergeführte Bäckerei-, Metzgerei- und Handwerksbetriebe im deutschsprachigen Raum. Mit unseren Geschäftsbereichen Beratung, Recruiting, Digital, Akademie und Handel begleiten und entwickeln wir diese Mittelständler ganzheitlich – entlang ihrer gesamten Wertschöpfungskette. Dafür verbinden wir sie mit einem individuellen Team aus inpraxi-Expertinnen und -Experten, den richtigen Partnern aus unserem Netzwerk und schaffen einen vertrauensvollen Verbund – immer mit dem Ziel, nachhaltigen Erfolg zu ermöglichen. Zahlen, Daten und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge begeistern Dich? Dann werde Teil unseres Teams!
Aktive Mitgestaltung und Optimierung unserer Reporting- und Analyseprozesse * inpraxi GmbH & Co. KG * Osnabrück * Feste Anstellung * Teilzeit - Seit mehr als 30 Jahren sind wir eine der führenden Unternehmensberatungen für inhabergeführte Bäckerei-, Metzgerei- und Handwerksbetriebe im deutschsprachigen Raum. Mit unseren Geschäftsbereichen Beratung, Recruiting, Digital, Akademie und Handel begleiten und entwickeln wir diese Mittelständler ganzheitlich – entlang ihrer gesamten Wertschöpfungskette. Dafür verbinden wir sie mit einem individuellen Team aus inpraxi-Expertinnen und -Experten, den richtigen Partnern aus unserem Netzwerk und schaffen einen vertrauensvollen Verbund – immer mit dem Ziel, nachhaltigen Erfolg zu ermöglichen. Zahlen, Daten und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge begeistern Dich? Dann werde Teil unseres Teams!
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International HR Business Partner (m/w/d) Markets & Functions
International HR Business Partner (m/w/d) Markets & Functions
Dr. August Oetker Nahrungsmittel KG
Bielefeld
Teilweise Home-Office
You have extensive experience in HR Business Partnering or People & Culture roles in international environments and are familiar with working in matrix organizations and global operating models. * You act as a strategic to international and of global functions, aligning people priorities with business objectives and ensuring strong collaboration between business and HR. * You hold a master's degree in Human Resources, Business Administration (with a focus on HR), Organizational Psychology or a comparable field. * You support organizational design and reorganization initiatives in close collaboration with Organizational Development and Leadership teams and change management activities for global programmes such as HR systems or performance frameworks. * You ensure a consistent and high-quality employee experience across regions while considering local requirements and act as a key ...
You have extensive experience in HR Business Partnering or People & Culture roles in international environments and are familiar with working in matrix organizations and global operating models. * You act as a strategic to international and of global functions, aligning people priorities with business objectives and ensuring strong collaboration between business and HR. * You hold a master's degree in Human Resources, Business Administration (with a focus on HR), Organizational Psychology or a comparable field. * You support organizational design and reorganization initiatives in close collaboration with Organizational Development and Leadership teams and change management activities for global programmes such as HR systems or performance frameworks. * You ensure a consistent and high-quality employee experience across regions while considering local requirements and act as a key ...
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Als Personalcontroller erstellen Sie die Personalplanung in Zusammenarbeit mit den und der HR-Leitung * Sie sind verantwortlich für Teile des Personalcontrollings/Reportings bei HR KNDS-Deutschland * Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die aktive Mitgestaltung an der Neuausrichtung des HR-Berichtswesen inkl. Sicherstellung eines adäquaten ESG-/LkSG-Reportings, auch unter Einbindung von Tochterunternehmen * Sie arbeiten bei der Umsetzung von HR-Strategien und Projekten/Sonderaufgaben der HR-Abteilung mit * Sie führen eigenständige, regelmäßige Datenkontrollen zur Qualitätssicherung im HR-System durch * Sie beraten und unterstützen HR-Kollegen, Führungskräfte und Schnittstellenbereiche * KNDS * München * Feste Anstellung * Vollzeit - Unternehmensbeschreibung - KNDS Deutschland entwickelt, fertigt und betreut als Systemhaus ein breit gestreutes Produktportfolio.
Als Personalcontroller erstellen Sie die Personalplanung in Zusammenarbeit mit den und der HR-Leitung * Sie sind verantwortlich für Teile des Personalcontrollings/Reportings bei HR KNDS-Deutschland * Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die aktive Mitgestaltung an der Neuausrichtung des HR-Berichtswesen inkl. Sicherstellung eines adäquaten ESG-/LkSG-Reportings, auch unter Einbindung von Tochterunternehmen * Sie arbeiten bei der Umsetzung von HR-Strategien und Projekten/Sonderaufgaben der HR-Abteilung mit * Sie führen eigenständige, regelmäßige Datenkontrollen zur Qualitätssicherung im HR-System durch * Sie beraten und unterstützen HR-Kollegen, Führungskräfte und Schnittstellenbereiche * KNDS * München * Feste Anstellung * Vollzeit - Unternehmensbeschreibung - KNDS Deutschland entwickelt, fertigt und betreut als Systemhaus ein breit gestreutes Produktportfolio.
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Zur Verstärkung unseres Controlling-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Business Controller (m/w/d). * Hanning Elektro-Werke GmbH & Co. KG * Oerlinghausen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Fortschritt ist die Summe aus Wissen und zielgerichteter Bewegung. Den Beweis dafür erbringen die HANNING ELEKTRO-WERKE seit 75 Jahren. Als Spezialist für anspruchsvolle, kundenspezifische Antriebslösungen haben wir uns international etabliert. Weltweit stehen in unserem Produktionsverbund rund 1.500 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im engen Dialog mit unseren Kunden und sorgen so für Bewegung in den unterschiedlichsten Branchen. In dieser verantwortungsvollen Position tragen Sie maßgeblich zur Transparenz und Steuerung unserer Unternehmensprozesse bei. Aufgaben * Kostenträgerrechnung – Präzise Erfassung und Analyse von Kosten für fundierte ...
Zur Verstärkung unseres Controlling-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Business Controller (m/w/d). * Hanning Elektro-Werke GmbH & Co. KG * Oerlinghausen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Fortschritt ist die Summe aus Wissen und zielgerichteter Bewegung. Den Beweis dafür erbringen die HANNING ELEKTRO-WERKE seit 75 Jahren. Als Spezialist für anspruchsvolle, kundenspezifische Antriebslösungen haben wir uns international etabliert. Weltweit stehen in unserem Produktionsverbund rund 1.500 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im engen Dialog mit unseren Kunden und sorgen so für Bewegung in den unterschiedlichsten Branchen. In dieser verantwortungsvollen Position tragen Sie maßgeblich zur Transparenz und Steuerung unserer Unternehmensprozesse bei. Aufgaben * Kostenträgerrechnung – Präzise Erfassung und Analyse von Kosten für fundierte ...
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HR Analyst / Mitarbeiter (m/w/d) HR-Reporting
HR Analyst / Mitarbeiter (m/w/d) HR-Reporting
KiK Textilien und Non-Food GmbH
Bönen, Dortmund, Hamm, Unna, Soest
Teilweise Home-Office
Unsere HR-Expert:innen übernehmen für KiK Deutschland alles vom Recruiting und Onboarding über das Vertragsmanagement und Entgelt bis hin zur Personalentwicklung für die Zentrale und zum Offboarding. * Du analysierst HR-Prozesse für die kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung des HR-Reportings Für internationale HR-Themen ist das Personalteam eine wichtige zusätzliche Schnittstelle. * Die Definition, Dokumentation und kontinuierliche Weiterentwicklung unserer HR-Kennzahlen inkl. klarer KPI-Logiken und einheitlicher Berechnungsgrundlagen gehören ebenfalls zu deinem Aufgabengebiet * Du trägst die fachliche Verantwortung für das HR-IT-System Qlik Sense Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte * KiK Textilien und Non-Food GmbH * Bönen, Dortmund, Hamm, Unna, Soest * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber
Unsere HR-Expert:innen übernehmen für KiK Deutschland alles vom Recruiting und Onboarding über das Vertragsmanagement und Entgelt bis hin zur Personalentwicklung für die Zentrale und zum Offboarding. * Du analysierst HR-Prozesse für die kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung des HR-Reportings Für internationale HR-Themen ist das Personalteam eine wichtige zusätzliche Schnittstelle. * Die Definition, Dokumentation und kontinuierliche Weiterentwicklung unserer HR-Kennzahlen inkl. klarer KPI-Logiken und einheitlicher Berechnungsgrundlagen gehören ebenfalls zu deinem Aufgabengebiet * Du trägst die fachliche Verantwortung für das HR-IT-System Qlik Sense Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte * KiK Textilien und Non-Food GmbH * Bönen, Dortmund, Hamm, Unna, Soest * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber
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Für unseren Standort in Bad Vilbel suchen wir einen HR Controller (m/w/d) * Entwicklung und Optimierung von HR‑Analysen und Dashboards zur Unterstützung strategischer Entscheidungen * Weiterentwicklung des HR‑Reportings durch innovative Lösungen, Standards und effizientere Prozesse * Ermittlung und Analyse relevanter HR‑Kennzahlen * Hassia Mineralquellen GmbH & Co. KG * Bad Vilbel bei Frankfurt am Main * Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Unser Unternehmen - Mit unseren bekannten und erfolgreichen Marken gehören wir als Familienunternehmen zu den führenden Mineralbrunnen in Deutschland. Durch unsere engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter schaffen wir es, diese Position zu behaupten und stetig auszubauen. Teilzeit | 20–30 Wochenstunden - Ihre Aufgaben * Durchführung von Ad‑hoc‑Auswertungen, Trendanalysen und Forecasts * Unterstützung der Personalplanung in enger Zusammenarbeit mit den
Für unseren Standort in Bad Vilbel suchen wir einen HR Controller (m/w/d) * Entwicklung und Optimierung von HR‑Analysen und Dashboards zur Unterstützung strategischer Entscheidungen * Weiterentwicklung des HR‑Reportings durch innovative Lösungen, Standards und effizientere Prozesse * Ermittlung und Analyse relevanter HR‑Kennzahlen * Hassia Mineralquellen GmbH & Co. KG * Bad Vilbel bei Frankfurt am Main * Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Unser Unternehmen - Mit unseren bekannten und erfolgreichen Marken gehören wir als Familienunternehmen zu den führenden Mineralbrunnen in Deutschland. Durch unsere engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter schaffen wir es, diese Position zu behaupten und stetig auszubauen. Teilzeit | 20–30 Wochenstunden - Ihre Aufgaben * Durchführung von Ad‑hoc‑Auswertungen, Trendanalysen und Forecasts * Unterstützung der Personalplanung in enger Zusammenarbeit mit den
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Data Analyst (m/w/d) mit Schwerpunkt BI Development
Data Analyst (m/w/d) mit Schwerpunkt BI Development
GOLDBECK Technologies GmbH
Bielefeld
Teilweise Home-Office
Enge Zusammenarbeit mit Data-Science-Kollegen und -Kolleginnen sowie Cloud-Plattform-Architekten innerhalb des Teams zu den Themen Data Analytics und Data Science * Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Data Science, (Wirtschafts-) Informatik, Statistik oder vergleichbare Qualifikation * GOLDBECK Technologies GmbH * Bielefeld * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Über GOLDBECK - GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 14.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.
Enge Zusammenarbeit mit Data-Science-Kollegen und -Kolleginnen sowie Cloud-Plattform-Architekten innerhalb des Teams zu den Themen Data Analytics und Data Science * Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Data Science, (Wirtschafts-) Informatik, Statistik oder vergleichbare Qualifikation * GOLDBECK Technologies GmbH * Bielefeld * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Über GOLDBECK - GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 14.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.
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Controller (m/w/d) im Handelsumfeld - Schwerpunkt Vertriebscontrolling
Controller (m/w/d) im Handelsumfeld - Schwerpunkt Vertriebscontrolling
Treuenfels GmbH Professionals
Paderborn
Anschreiben nicht erforderlich
Im Zuge einer klassischen Nachbesetzung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Vertriebs- bzw. Sales Controller (m/w/d) zur Unterstützung des bestehenden Teams - hierbei ist unser Kunde sowohl offen für erfahrene Bewerber/-innen, die den nächsten Schritt gehen möchten, als auch (Junior) Controller (m/w/d) & Berufseinsteiger/-innen mit Entwicklungspotenzial! * Treuenfels GmbH Professionals * Paderborn * Berufseinstieg/Trainee, Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Unser Kunde ist ein national und international erfolgreiches Unternehmen mit dem Sitz in Ostwestfalen. Mit jahrelanger Tradition und einem breiten Kundennetzwerk gehört man zu den großen Unternehmen seiner Branche - dabei hat man sich sowohl auf die Entwicklung, die Vermarktung als auch den Vertrieb von Lifestyle-Produkten spezialisiert. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Innovationsgeist, kurzen ...
Im Zuge einer klassischen Nachbesetzung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Vertriebs- bzw. Sales Controller (m/w/d) zur Unterstützung des bestehenden Teams - hierbei ist unser Kunde sowohl offen für erfahrene Bewerber/-innen, die den nächsten Schritt gehen möchten, als auch (Junior) Controller (m/w/d) & Berufseinsteiger/-innen mit Entwicklungspotenzial! * Treuenfels GmbH Professionals * Paderborn * Berufseinstieg/Trainee, Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Unser Kunde ist ein national und international erfolgreiches Unternehmen mit dem Sitz in Ostwestfalen. Mit jahrelanger Tradition und einem breiten Kundennetzwerk gehört man zu den großen Unternehmen seiner Branche - dabei hat man sich sowohl auf die Entwicklung, die Vermarktung als auch den Vertrieb von Lifestyle-Produkten spezialisiert. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Innovationsgeist, kurzen ...
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(Senior) HR Manager (m/w/d) - Schwerpunkt Personalbetreuung
(Senior) HR Manager (m/w/d) - Schwerpunkt Personalbetreuung
heristo aktiengesellschaft
Bad Rothenfelde
Schnelle Bewerbung
Wir suchen eine/n (Senior) HR Manager (m/w/d) - Schwerpunkt Personalbetreuung * Sie bringen sich aktiv in die Digitalisierung und Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse ein * Sie übernehmen Verantwortung in gruppenweiten HR-Projekten – sowohl konzeptionell als auch operativ * Sie haben einen erfolgreich absolvierten Studienabschluss mit HR-Ausrichtung oder eine vergleichbare Qualifikation - Neben der Verantwortung für Ihren Betreuungsbereich, können Sie mit Ihrer Erfahrung sowie Ihren Ideen die Zukunft von HR mitgestalten. Mit Ihrer Umsetzungsstärke begleiten Sie Veränderungen und bringen nicht nur HR, sondern auch die Unternehmensgruppe voran. * heristo aktiengesellschaft * Bad Rothenfelde * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Über uns - Mit starken Unternehmen und Marken haben wir uns als heristo Gruppe zu einem der Top-Unternehmen im Bereich Nahrung in Europa entwickelt.
Wir suchen eine/n (Senior) HR Manager (m/w/d) - Schwerpunkt Personalbetreuung * Sie bringen sich aktiv in die Digitalisierung und Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse ein * Sie übernehmen Verantwortung in gruppenweiten HR-Projekten – sowohl konzeptionell als auch operativ * Sie haben einen erfolgreich absolvierten Studienabschluss mit HR-Ausrichtung oder eine vergleichbare Qualifikation - Neben der Verantwortung für Ihren Betreuungsbereich, können Sie mit Ihrer Erfahrung sowie Ihren Ideen die Zukunft von HR mitgestalten. Mit Ihrer Umsetzungsstärke begleiten Sie Veränderungen und bringen nicht nur HR, sondern auch die Unternehmensgruppe voran. * heristo aktiengesellschaft * Bad Rothenfelde * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Über uns - Mit starken Unternehmen und Marken haben wir uns als heristo Gruppe zu einem der Top-Unternehmen im Bereich Nahrung in Europa entwickelt.
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HR Project Manager (m/w/d) – Einführung Workday Time Tracking & Absence (zunächst befristet für 2 Jahre)
HR Project Manager (m/w/d) – Einführung Workday Time Tracking & Absence (zunächst befristet für 2 Jahre)
GOLDBECK GmbH
Bielefeld
Teilweise Home-Office
Einführung und Implementierung der Workday-Module „Absence“ und „Time Tracking“ für die gesamte GOLDBECK-Gruppe * Steuerung eines interdisziplinären, internationalen Projektteams (HR, IT und externe Partner) * Enge Zusammenarbeit mit lokalen HR-Teams zur Berücksichtigung länderspezifischer Anforderungen * Gewährleistung eines nachhaltigen Betriebs inkl. Übergabe an die lokalen HR-Teams * Erfahrung in der Leitung internationaler HR-Projekte * Hohe Affinität zu digitalen Prozessen und Begeisterung für innovative HR * GOLDBECK GmbH * Bielefeld * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Über GOLDBECK - GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 14.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von ...
Einführung und Implementierung der Workday-Module „Absence“ und „Time Tracking“ für die gesamte GOLDBECK-Gruppe * Steuerung eines interdisziplinären, internationalen Projektteams (HR, IT und externe Partner) * Enge Zusammenarbeit mit lokalen HR-Teams zur Berücksichtigung länderspezifischer Anforderungen * Gewährleistung eines nachhaltigen Betriebs inkl. Übergabe an die lokalen HR-Teams * Erfahrung in der Leitung internationaler HR-Projekte * Hohe Affinität zu digitalen Prozessen und Begeisterung für innovative HR * GOLDBECK GmbH * Bielefeld * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Über GOLDBECK - GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 14.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von ...
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Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Arbeitsrecht und Personalkostencontrolling
Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Arbeitsrecht und Personalkostencontrolling
ITEBO GmbH
Osnabrück
Teilweise Home-Office
ITEBO GmbH * Osnabrück * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Verwaltung von morgen denkt, lebt und arbeitet vernetzt. Sie übernimmt digitale Verantwortung für Prozesse, Daten und IT-Systeme. Und wir machen's möglich: Mit rund 300 Kolleginnen und Kollegen konzipieren, vertreiben und betreuen wir seit über 20 Jahren aus Osnabrück und Braunschweig moderne IT-Lösungen für die öffentliche Verwaltung. Bei der ITEBO findest Du also einen Job mit Zukunft, bei dem Du Dich für das Gemeinwohl einsetzt und in Sachen Digitalisierung ganz vorn mit dabei bist. Deine Mission * Du übernimmst die eigenverantwortliche Betreuung eines definierten MitarbeiterInnenbereichs in personalrelevanten Themen * Du bist AnsprechpartnerIn für Führungskräfte und Mitarbeitenden in Personalangelegenheiten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
ITEBO GmbH * Osnabrück * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Verwaltung von morgen denkt, lebt und arbeitet vernetzt. Sie übernimmt digitale Verantwortung für Prozesse, Daten und IT-Systeme. Und wir machen's möglich: Mit rund 300 Kolleginnen und Kollegen konzipieren, vertreiben und betreuen wir seit über 20 Jahren aus Osnabrück und Braunschweig moderne IT-Lösungen für die öffentliche Verwaltung. Bei der ITEBO findest Du also einen Job mit Zukunft, bei dem Du Dich für das Gemeinwohl einsetzt und in Sachen Digitalisierung ganz vorn mit dabei bist. Deine Mission * Du übernimmst die eigenverantwortliche Betreuung eines definierten MitarbeiterInnenbereichs in personalrelevanten Themen * Du bist AnsprechpartnerIn für Führungskräfte und Mitarbeitenden in Personalangelegenheiten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Werde Teil unseres Teams als Junior Controller (m/w/d) * apetito AG * Rheine * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Teil von apetito zu sein heißt, langfristig zu denken und Verantwortung zu übernehmen. Als Familienunternehmen verfolgen wir mit unseren knapp 5000 Mitarbeitenden seit 1958 ein Ziel: gutes Essen für Jung und Alt zu kochen. Dafür brauchen wir leidenschaftliche Mitarbeitende mit gutem Geschmack. Bei uns kannst Du Deine persönlichen Stärken einbringen. Hier gibt's keinen Futterneid, versprochen - dafür aber jede Menge Miteinander. Job-Sicherheit inklusive! am Standort Rheine ---------- Als Teil unseres Controlling Teams kannst du dich auf die Mitarbeit an Projekten und im Tagesgeschäft freuen. Dabei wirst du in allen Controlling Bereichen (Logistik, Produktion, Vertrieb & Information Management) und dem BI-Team ...
Werde Teil unseres Teams als Junior Controller (m/w/d) * apetito AG * Rheine * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Teil von apetito zu sein heißt, langfristig zu denken und Verantwortung zu übernehmen. Als Familienunternehmen verfolgen wir mit unseren knapp 5000 Mitarbeitenden seit 1958 ein Ziel: gutes Essen für Jung und Alt zu kochen. Dafür brauchen wir leidenschaftliche Mitarbeitende mit gutem Geschmack. Bei uns kannst Du Deine persönlichen Stärken einbringen. Hier gibt's keinen Futterneid, versprochen - dafür aber jede Menge Miteinander. Job-Sicherheit inklusive! am Standort Rheine ---------- Als Teil unseres Controlling Teams kannst du dich auf die Mitarbeit an Projekten und im Tagesgeschäft freuen. Dabei wirst du in allen Controlling Bereichen (Logistik, Produktion, Vertrieb & Information Management) und dem BI-Team ...
Workday Core HCM Specialist (m/w/d) – zunächst befristet für 2 Jahre
Workday Core HCM Specialist (m/w/d) – zunächst befristet für 2 Jahre
GOLDBECK GmbH
Bielefeld
Teilweise Home-Office
GOLDBECK GmbH * Bielefeld * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Über GOLDBECK - GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 14.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. Verantwortlichkeiten * Mitverantwortung für die Betreuung und Weiterentwicklung des Workday-Moduls „Core HCM“ für die gesamte GOLDBECK-Gruppe * Anlage und Pflege von personalbezogenen Stammdaten, z. B. Positionen, Organisationsstrukturen und persönlichen Daten * Sicherung und Überwachung der Datenqualität
GOLDBECK GmbH * Bielefeld * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Über GOLDBECK - GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 14.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. Verantwortlichkeiten * Mitverantwortung für die Betreuung und Weiterentwicklung des Workday-Moduls „Core HCM“ für die gesamte GOLDBECK-Gruppe * Anlage und Pflege von personalbezogenen Stammdaten, z. B. Positionen, Organisationsstrukturen und persönlichen Daten * Sicherung und Überwachung der Datenqualität
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Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als HR Reporting & Analytics Specialist. Unser Fokus liegt auf dem Aufbau und der Analyse von HR-Kennzahlen, dem Reporting für strategische Entscheidungen, sowie auf der Digitalisierung von HR-Prozessen und der Sicherstellung einer belastbaren Datenbasis. * Unterstützung bei internen und externen Audits sowie Compliance-Reportings im HR-Kontext. * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Controlling, HR-Analytics oder in einer vergleichbaren HR-Funktion. In dieser Rolle arbeiten Sie eng mit unserem zentralen HR-Team und den Centers of Excellence in Paris zusammen und gestalten die strategische Personalplanung aktiv mit. * Analyse von Abweichungen, Trends und Treibern in HR-Kennzahlen. * Sicherstellung von Datenqualität, Datenkonsistenz und -integrität in den HR-Systemen. * Verantwortung für die termingerechte Erstellung und Übermittlung von ...
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als HR Reporting & Analytics Specialist. Unser Fokus liegt auf dem Aufbau und der Analyse von HR-Kennzahlen, dem Reporting für strategische Entscheidungen, sowie auf der Digitalisierung von HR-Prozessen und der Sicherstellung einer belastbaren Datenbasis. * Unterstützung bei internen und externen Audits sowie Compliance-Reportings im HR-Kontext. * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Controlling, HR-Analytics oder in einer vergleichbaren HR-Funktion. In dieser Rolle arbeiten Sie eng mit unserem zentralen HR-Team und den Centers of Excellence in Paris zusammen und gestalten die strategische Personalplanung aktiv mit. * Analyse von Abweichungen, Trends und Treibern in HR-Kennzahlen. * Sicherstellung von Datenqualität, Datenkonsistenz und -integrität in den HR-Systemen. * Verantwortung für die termingerechte Erstellung und Übermittlung von ...
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ALDI Nord * Essen * Feste Anstellung * Vollzeit - Über uns - Die Unternehmensgruppe ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler. Mit einer Tradition von über 110 Jahren steht ALDI für die Erfindung des Discount-Prinzips. Unsere Mission ist es, Menschen überall und jederzeit mit dem zu versorgen, was sie für ihr tägliches Leben brauchen: qualitative Produkte zum niedrigen Preis – einfach und schnell. Dazu gehört auch, das Einkaufen für unsere Kundinnen und Kunden so einfach wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die Power, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben. Europaweit in 8 Ländern mit rund 5.500 Filialen und mehr als 90.000 Mitarbeitenden. Das sind deine Aufgaben * Erstellung von regelmäßigen Reports und Analysen sowie ad-hoc Auswertungen
ALDI Nord * Essen * Feste Anstellung * Vollzeit - Über uns - Die Unternehmensgruppe ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler. Mit einer Tradition von über 110 Jahren steht ALDI für die Erfindung des Discount-Prinzips. Unsere Mission ist es, Menschen überall und jederzeit mit dem zu versorgen, was sie für ihr tägliches Leben brauchen: qualitative Produkte zum niedrigen Preis – einfach und schnell. Dazu gehört auch, das Einkaufen für unsere Kundinnen und Kunden so einfach wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die Power, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben. Europaweit in 8 Ländern mit rund 5.500 Filialen und mehr als 90.000 Mitarbeitenden. Das sind deine Aufgaben * Erstellung von regelmäßigen Reports und Analysen sowie ad-hoc Auswertungen
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Wenn Sie Freude daran haben, Compensation & Benefit Themen ganzheitlich zu analysieren, weiterzuentwickeln und verantwortungsvoll zu steuern, freuen wir uns über Ihre Unterstützung am Standort Halle (Westf.) im Personalbereich als Spezialist (m/w/d) Compensation & Benefits * Zudem bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Compensation & Benefits oder HR-Controlling mit - idealerweise in einem internationalen Umfeld. In dieser Rolle gestalten Sie unsere Vergütungs- und Benefit-Strategien aktiv mit. * Im Fokus stehen die Weiterentwicklung und Implementierung von Vergütungs- und Benefitprogrammen für die Storck-Gruppe, datengestützte Entgeltanalysen und Job Grading zur Bewertung von Vergütungsstrukturen und die Harmonisierung von tariflichen Eingruppierungsthemen in Deutschland. * Zusätzlich wirken Sie aktiv in HR-Projekten und bei Prozessoptimierungen mit, unterstützen bei jährlichen ...
Wenn Sie Freude daran haben, Compensation & Benefit Themen ganzheitlich zu analysieren, weiterzuentwickeln und verantwortungsvoll zu steuern, freuen wir uns über Ihre Unterstützung am Standort Halle (Westf.) im Personalbereich als Spezialist (m/w/d) Compensation & Benefits * Zudem bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Compensation & Benefits oder HR-Controlling mit - idealerweise in einem internationalen Umfeld. In dieser Rolle gestalten Sie unsere Vergütungs- und Benefit-Strategien aktiv mit. * Im Fokus stehen die Weiterentwicklung und Implementierung von Vergütungs- und Benefitprogrammen für die Storck-Gruppe, datengestützte Entgeltanalysen und Job Grading zur Bewertung von Vergütungsstrukturen und die Harmonisierung von tariflichen Eingruppierungsthemen in Deutschland. * Zusätzlich wirken Sie aktiv in HR-Projekten und bei Prozessoptimierungen mit, unterstützen bei jährlichen ...
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Schnelle Bewerbung
Für meinen international führend agierenden Kunden aus dem Maschinenbau suche ich einen Controller (m/w/d) in Minden. * Hays – Working for your tomorrow * Minden * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über Hays - Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie. Über das Unternehmen - Aufgaben
Für meinen international führend agierenden Kunden aus dem Maschinenbau suche ich einen Controller (m/w/d) in Minden. * Hays – Working for your tomorrow * Minden * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über Hays - Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie. Über das Unternehmen - Aufgaben
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Finance Business Partner Controlling Procurement & Qualitymanagement (m/w/d)
Finance Business Partner Controlling Procurement & Qualitymanagement (m/w/d)
Miele & Cie. KG
Gütersloh
Teilweise Home-Office
Für unser Procurement und Quality Management entwickelst Du das Business Partnering weiter und bringst Transparenz in globale Finanzstrukturen * Mehrjährige Erfahrung im Controlling, idealerweise im Einkaufsumfeld oder in einer Business-Partner-Rolle, bringst Du mit - Wie wird man als Familienunternehmen Weltmarktführer im Premiumsegment für Hausgeräte und gefragter Partner für Lösungen in der Gewerbe- und Medizintechnik? * Als Sparringspartner für Management und internationale Stakeholder bringst Du finanzielle Perspektiven aktiv in strategische Entscheidungen ein * Miele & Cie. * Gütersloh * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Über den Bereich - Ob Architektur, Finanzen oder Human Resources – in der Administration gibt es zahlreiche Bereiche mit vielfältigen Möglichkeiten. Hier gestalten wir die Grundlagen für nachhaltigen Erfolg bei Miele.
Für unser Procurement und Quality Management entwickelst Du das Business Partnering weiter und bringst Transparenz in globale Finanzstrukturen * Mehrjährige Erfahrung im Controlling, idealerweise im Einkaufsumfeld oder in einer Business-Partner-Rolle, bringst Du mit - Wie wird man als Familienunternehmen Weltmarktführer im Premiumsegment für Hausgeräte und gefragter Partner für Lösungen in der Gewerbe- und Medizintechnik? * Als Sparringspartner für Management und internationale Stakeholder bringst Du finanzielle Perspektiven aktiv in strategische Entscheidungen ein * Miele & Cie. * Gütersloh * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Über den Bereich - Ob Architektur, Finanzen oder Human Resources – in der Administration gibt es zahlreiche Bereiche mit vielfältigen Möglichkeiten. Hier gestalten wir die Grundlagen für nachhaltigen Erfolg bei Miele.
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meinestadt.de * Melle * Feste Anstellung * Vollzeit - Arbeitgeber: SBS Kühltechnik GmbH - Einsatzort: 49324 Melle - Wir suchen Menschen mit Herz und Kopf. Ohne unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter könnten wir unseren Laden morgen schließen. Daher wertschätzen und würdigen wir sie und versuchen jeden einzelnen nach besten Kräften zu fördern und zu unterstützen. Sie möchten selbstbestimmt und eigenverantwortlich in einem innovativen Umfeld arbeiten? Zusammenhalt, Zuverlässigkeit und Glaubwürdigkeit sind Werte, die Sie von Ihrem Arbeitgeber erwarten und selber leben? Dann freuen wir uns auf Sie. Als mittelständisches, familiengeführtes, bodenständiges Unternehmen, das fest in der Region verwurzelt ist, brauchen wir Menschen, die nicht den Kopf in den Wolken tragen, sondern mit beiden Beinen auf dem Boden stehen und beherzt anpacken können.
meinestadt.de * Melle * Feste Anstellung * Vollzeit - Arbeitgeber: SBS Kühltechnik GmbH - Einsatzort: 49324 Melle - Wir suchen Menschen mit Herz und Kopf. Ohne unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter könnten wir unseren Laden morgen schließen. Daher wertschätzen und würdigen wir sie und versuchen jeden einzelnen nach besten Kräften zu fördern und zu unterstützen. Sie möchten selbstbestimmt und eigenverantwortlich in einem innovativen Umfeld arbeiten? Zusammenhalt, Zuverlässigkeit und Glaubwürdigkeit sind Werte, die Sie von Ihrem Arbeitgeber erwarten und selber leben? Dann freuen wir uns auf Sie. Als mittelständisches, familiengeführtes, bodenständiges Unternehmen, das fest in der Region verwurzelt ist, brauchen wir Menschen, die nicht den Kopf in den Wolken tragen, sondern mit beiden Beinen auf dem Boden stehen und beherzt anpacken können.
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Zur Unterstützung für unsere Zentrale in Münster suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Data Analyst (m/w/d) - Konzerncontrolling * Stärkung des Fachbereichs Konzerncontrolling durch fundiertes Know-how in S/4HANA, SAP Datasphere und SAP Analytics Cloud (SAC) * Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, Data Analytics oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Controlling/Finanzen * Fundierte Kenntnisse in S/4HANA FI/CO, SAP Datasphere und SAP Analytics Cloud (SAC) * WESTFLEISCH SCE mbH * Münster * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Westfleisch ist einer der führenden Fleischvermarkter in Deutschland und Europa. Das Unternehmen schlachtet, zerlegt, verarbeitet und veredelt an neun Standorten in Nordwestdeutschland. 40 Prozent der Produkte werden in 40 Länder weltweit exportiert.
Zur Unterstützung für unsere Zentrale in Münster suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Data Analyst (m/w/d) - Konzerncontrolling * Stärkung des Fachbereichs Konzerncontrolling durch fundiertes Know-how in S/4HANA, SAP Datasphere und SAP Analytics Cloud (SAC) * Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, Data Analytics oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Controlling/Finanzen * Fundierte Kenntnisse in S/4HANA FI/CO, SAP Datasphere und SAP Analytics Cloud (SAC) * WESTFLEISCH SCE mbH * Münster * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Westfleisch ist einer der führenden Fleischvermarkter in Deutschland und Europa. Das Unternehmen schlachtet, zerlegt, verarbeitet und veredelt an neun Standorten in Nordwestdeutschland. 40 Prozent der Produkte werden in 40 Länder weltweit exportiert.
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Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner:in und abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt HR, Wirtschaft, Psychologie oder vergleichbare Qualifikation * Als HR Business Partner (all genders) bist Du ein aktives Mitglied im Team der Führungskräfteberatung und gestaltest die Weiterentwicklung konzernrelevanter Themen mit. In Deiner Rolle liegt ein Schwerpunkt darauf, als aktive:r Sparringspartner:in das (Senior)-Management umfassend zu betreuen und zu beraten. * Zudem verantwortest Du die strategische Workforceplanung und übernimmst die proaktive Steuerung eines reibungslosen HR-Jahreszyklus für Deinen Verantwortungsbereich. * Gemeinsam mit den Fachbereichen entwickelst Du zukunftsfähige Strukturen für unsere Ressorts und trägst maßgeblich zur erfolgreichen Umsetzung von Transformationsthemen sowie der Integration HR-spezifischer Themen in die Weiterentwicklung und ...
Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner:in und abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt HR, Wirtschaft, Psychologie oder vergleichbare Qualifikation * Als HR Business Partner (all genders) bist Du ein aktives Mitglied im Team der Führungskräfteberatung und gestaltest die Weiterentwicklung konzernrelevanter Themen mit. In Deiner Rolle liegt ein Schwerpunkt darauf, als aktive:r Sparringspartner:in das (Senior)-Management umfassend zu betreuen und zu beraten. * Zudem verantwortest Du die strategische Workforceplanung und übernimmst die proaktive Steuerung eines reibungslosen HR-Jahreszyklus für Deinen Verantwortungsbereich. * Gemeinsam mit den Fachbereichen entwickelst Du zukunftsfähige Strukturen für unsere Ressorts und trägst maßgeblich zur erfolgreichen Umsetzung von Transformationsthemen sowie der Integration HR-spezifischer Themen in die Weiterentwicklung und ...