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                            Beliebte Jobs

                            • Executive Assistance
                            • Deputy Management
                            • Sachbearbeiter
                            • Buchhaltung
                            • Physiotherapeut Ausbildung
                            • Industriekaufmann Ausbildung
                            • Einkauf
                            • Assistenz
                            • Quereinsteiger
                            • Rettungssanitäter Ausbildung
                            • Logistik
                            • Kfz Mechaniker Ausbildung
                            • Heilpraktiker Ausbildung
                            • MFA Ausbildung
                            • Buchhalter
                            • English Speaking

                            mehr
                            Neuer als 24h
                            1


                            €10.000
                            €80.000
                            Personal
                            18













                            24 Treffer für hr-coordinator Jobs in Geretsried im Umkreis von 30 km

                            Team Lead Human Resources (m/f/d) - Quantum Frontline Industries

                            Quantum-Systems GmbH
                            QFI Gilching
                            50000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            As an Team Lead Human Resources at Quantum Frontline Industries (QFI), you will lead a team of and oversee the effective execution of operational HR processes across the entire employee lifecycle. You will ensure efficient and compliant HR administration, maintain accurate employee data, and support employees and managers in all HR-related matters. By developing and implementing HR strategies, optimizing processes, and continuously improving our HR systems, you will help build a structured, reliable, and scalable HR environment that supports QFI's goals and continued growth. * Develop and implement HR policies and procedures in line with company goals and industry best practices * Responsibility for operational HR administration acros
                            As an Team Lead Human Resources at Quantum Frontline Industries (QFI), you will lead a team of and oversee the effective execution of operational HR processes across the entire employee lifecycle. You will ensure efficient and compliant HR administration, maintain accurate employee data, and support employees and managers in all HR-related matters. By developing and implementing HR strategies, optimizing processes, and continuously improving our HR systems, you will help build a structured, reliable, and scalable HR environment that supports QFI's goals and continued growth. * Develop and implement HR policies and procedures in line with company goals and industry best practices * Responsibility for operational HR administration acros
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                            As an Team Lead Human Resources at Quantum Frontline Industries (QFI), you will lead a team of and oversee the effective execution of operational HR processes across the entire employee lifecycle. You will ensure efficient and compliant HR administration, maintain accurate employee data, and support employees and managers in all HR-related matters. By developing and implementing HR strategies, optimizing processes, and continuously improving our HR systems, you will help build a structured, reliable, and scalable HR environment that supports QFI's goals and continued growth. * Develop and implement HR policies and procedures in line with company goals and industry best practices * Responsibility for operational HR administration acros
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                            Noch nichts dabei? Es gibt 22 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                            Als Senior HR Business Partner gestaltest du die Arbeitswelt unserer Mitarbeitenden aktiv mit und bist ein wichtiger Sparringspartner für die Führungskräfte. * Die Weiterentwicklung und Wirksamkeit unserer HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles. * Die Entwicklung und erfolgreiche Umsetzung strategischer HR-Initiativen, Prozesse und Projekte. * Die Identifikation von Optimierungspotenzialen durch die Analyse relevanter HR-Kennzahlen sowie die Umsetzung nachhaltiger Maßnahmen.
                            Als Senior HR Business Partner gestaltest du die Arbeitswelt unserer Mitarbeitenden aktiv mit und bist ein wichtiger Sparringspartner für die Führungskräfte. * Die Weiterentwicklung und Wirksamkeit unserer HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles. * Die Entwicklung und erfolgreiche Umsetzung strategischer HR-Initiativen, Prozesse und Projekte. * Die Identifikation von Optimierungspotenzialen durch die Analyse relevanter HR-Kennzahlen sowie die Umsetzung nachhaltiger Maßnahmen.
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                            Personalreferent (m/w/d)

                            Gebrüder Bagusat GmbH & Co. KG
                            Geretsried
                            43000 - 59000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Gebrüder Bagusat GmbH & Co. KG * Geretsried * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Ihr Job bei Bagusat! Bei Bagusat entsteht aus Frucht der Fruchtgenuss! Unsere MitarbeiterInnen sind die entscheidende Zutat für unseren Erfolg mit Frucht- und Frischeprodukten für den Lebensmittelhandel und die Industrie. Gut möglich, dass auch Sie schon einmal einen unserer Smoothies, Säfte oder Obstsalate in der Hand gehalten und genossen haben. Werden Sie Teil der Bagusat Familie und gehen Sie mit uns auf Wachstumskurs! Ihre Herausforderung * Personalarbeit über den gesamten Employee-Lifecycle hinweg von Eintritt bis Austritt * Durchführung und Steuerung des Recruiting (z.B. Erstellen von Stellenbeschreibungen, Publizierung, Sichtung der Kandidaten, Bewerberkommunikation) * Beratung und Unterstützung von und in allen personalrelevanten Angelegenheiten
                            Gebrüder Bagusat GmbH & Co. KG * Geretsried * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Ihr Job bei Bagusat! Bei Bagusat entsteht aus Frucht der Fruchtgenuss! Unsere MitarbeiterInnen sind die entscheidende Zutat für unseren Erfolg mit Frucht- und Frischeprodukten für den Lebensmittelhandel und die Industrie. Gut möglich, dass auch Sie schon einmal einen unserer Smoothies, Säfte oder Obstsalate in der Hand gehalten und genossen haben. Werden Sie Teil der Bagusat Familie und gehen Sie mit uns auf Wachstumskurs! Ihre Herausforderung * Personalarbeit über den gesamten Employee-Lifecycle hinweg von Eintritt bis Austritt * Durchführung und Steuerung des Recruiting (z.B. Erstellen von Stellenbeschreibungen, Publizierung, Sichtung der Kandidaten, Bewerberkommunikation) * Beratung und Unterstützung von und in allen personalrelevanten Angelegenheiten
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                            LANTENHAMMER GmbH * Geretsried-Gelting, Rosenheim * Feste Anstellung * Vollzeit - Die Lantenhammer GmbH steht seit 1988 für zuverlässige, hochwertige und maßgeschneiderte Industriedienstleistungen – national und international. Als global agierender Dienstleister im Bereich Industriemontage, Service, Maschinen- und Anlagenmontage, Projektlogistik und Betriebsverlagerung verbinden wir technisches Know-how mit handwerklicher Präzision und hoher Kundenorientierung. Deine Aufgaben * Personalplanung und -betreuung von und * Verantwortung für die Einstellung und das Onboarding neuer Außendienstmitarbeiter * Planung und Koordination von Weiterbildungsmaßnahmen der eingesetzten Mitarbeiter * Schnittstelle zwischen Kunde, und internen Abteilungen * Regelmäßige Kunden- und Baustellenbesuche - Deine Erfahrungen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder gewerblich-technische
                            LANTENHAMMER GmbH * Geretsried-Gelting, Rosenheim * Feste Anstellung * Vollzeit - Die Lantenhammer GmbH steht seit 1988 für zuverlässige, hochwertige und maßgeschneiderte Industriedienstleistungen – national und international. Als global agierender Dienstleister im Bereich Industriemontage, Service, Maschinen- und Anlagenmontage, Projektlogistik und Betriebsverlagerung verbinden wir technisches Know-how mit handwerklicher Präzision und hoher Kundenorientierung. Deine Aufgaben * Personalplanung und -betreuung von und * Verantwortung für die Einstellung und das Onboarding neuer Außendienstmitarbeiter * Planung und Koordination von Weiterbildungsmaßnahmen der eingesetzten Mitarbeiter * Schnittstelle zwischen Kunde, und internen Abteilungen * Regelmäßige Kunden- und Baustellenbesuche - Deine Erfahrungen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder gewerblich-technische
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                            Personalsachbearbeiter (m/w/d)

                            Asklepios Lungenklinik Gauting
                            Gauting
                            39000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Asklepios Lungenklinik Gauting * Gauting * Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - ASKLEPIOS Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen – und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen. Wir, die Asklepios Abrechnung Bayern GmbH, bieten als Premiumabrechnungsdienstleister speziell für den Asklepioskonzern höchste Qualität im Bereich der Privatpatientenabrechnung. Unser Standort befindet sich auf dem Gelände der Asklepios Fachkliniken München-Gauting, inmitten des landschaftlich reizvollen 5-Seen-Landes vor den Toren Münchens. Der Starnberger See und die Münchner Innenstadt sind nur wenige S-Bahn-Minuten entfernt.
                            Asklepios Lungenklinik Gauting * Gauting * Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - ASKLEPIOS Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen – und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen. Wir, die Asklepios Abrechnung Bayern GmbH, bieten als Premiumabrechnungsdienstleister speziell für den Asklepioskonzern höchste Qualität im Bereich der Privatpatientenabrechnung. Unser Standort befindet sich auf dem Gelände der Asklepios Fachkliniken München-Gauting, inmitten des landschaftlich reizvollen 5-Seen-Landes vor den Toren Münchens. Der Starnberger See und die Münchner Innenstadt sind nur wenige S-Bahn-Minuten entfernt.
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                            Bei uns übernimmst Du Verantwortung für die Entgeltabrechnung, unterstützt unsere Personalreferenten in allen administrativen HR-Themen und bringst Deine Expertise in SAP SuccessFactors sowie bei der Automatisierung von HR-Daten und -Prozessen ein. * HR-Administration – Du unterstützt unsere Personalreferenten in allen administrativen und personalwirtschaftlichen Fragestellungen und übernimmst eigenverantwortlich die operative Personalsachbearbeitung. * Ansprechpartner – Du bist kompetente Ansprechperson für und zu Fragen rund um die Entgeltabrechnung, Zeitwirtschaft und administrative HR-Prozesse. Dabei unterstützt Du bei der Weiterentwicklung und Optimierung digitaler HR-Prozesse und bringst Deine Erfahrung aktiv ein. * Daten und Automatisierung – Du beschäftigst Dich mit der Aufber
                            Bei uns übernimmst Du Verantwortung für die Entgeltabrechnung, unterstützt unsere Personalreferenten in allen administrativen HR-Themen und bringst Deine Expertise in SAP SuccessFactors sowie bei der Automatisierung von HR-Daten und -Prozessen ein. * HR-Administration – Du unterstützt unsere Personalreferenten in allen administrativen und personalwirtschaftlichen Fragestellungen und übernimmst eigenverantwortlich die operative Personalsachbearbeitung. * Ansprechpartner – Du bist kompetente Ansprechperson für und zu Fragen rund um die Entgeltabrechnung, Zeitwirtschaft und administrative HR-Prozesse. Dabei unterstützt Du bei der Weiterentwicklung und Optimierung digitaler HR-Prozesse und bringst Deine Erfahrung aktiv ein. * Daten und Automatisierung – Du beschäftigst Dich mit der Aufber
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                            Personalreferent (gn) in Teilzeit für 32 Std.

                            Photonics Systems Holding GmbH
                            Krailling
                            Teilweise Home-Office
                            48000 - 56000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Kontinuierliche Datenpflege und Weiterentwicklung im bestehenden HR-System * Mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung operativer und strategischer HR-Themen
                            Kontinuierliche Datenpflege und Weiterentwicklung im bestehenden HR-System * Mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung operativer und strategischer HR-Themen
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                            Als Ansprechperson für die HR-Fachbereiche berätst du zu Prozessen und Systemoptimierungen. * Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation im IT- oder HR-Umfeld.
                            Als Ansprechperson für die HR-Fachbereiche berätst du zu Prozessen und Systemoptimierungen. * Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation im IT- oder HR-Umfeld.
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                            Personalreferent (g.n.) mit Schwerpunkt Recruiting

                            V-Bank AG
                            München
                            Teilweise Home-Office
                            55000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            V-Bank AG * München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Die V-BANK wurde 2008 als Deutschlands erste Bank für Vermögensverwalter gegründet. Heute sind wir Marktführer als Verwahrbank mit 200 Mitarbeitenden (Stand: 01.04.2026) für unabhängige Vermögensverwalter in Deutschland und verlässlicher Partner auch für Family Offices, Stiftungen, vermögensverwaltende Banken und institutionelle Kunden. Mit uns haben Sie einen verlässlichen Arbeitgeber an Ihrer Seite, dem ein kollegiales und persönliches Miteinander auf Augenhöhe wichtig ist. Durch unser starkes Wachstum erwartet Sie ein vielfältiges und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld. Gleichzeitig legen wir viel Wert auf unsere Traditionen, die wir stets versuchen durch neue innovative Ideen zu verbessern. Wir suchen Menschen, die Lust haben Gestaltungsspielräume zu nutzen und unser Team mit ihrem fachlichen K
                            V-Bank AG * München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Die V-BANK wurde 2008 als Deutschlands erste Bank für Vermögensverwalter gegründet. Heute sind wir Marktführer als Verwahrbank mit 200 Mitarbeitenden (Stand: 01.04.2026) für unabhängige Vermögensverwalter in Deutschland und verlässlicher Partner auch für Family Offices, Stiftungen, vermögensverwaltende Banken und institutionelle Kunden. Mit uns haben Sie einen verlässlichen Arbeitgeber an Ihrer Seite, dem ein kollegiales und persönliches Miteinander auf Augenhöhe wichtig ist. Durch unser starkes Wachstum erwartet Sie ein vielfältiges und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld. Gleichzeitig legen wir viel Wert auf unsere Traditionen, die wir stets versuchen durch neue innovative Ideen zu verbessern. Wir suchen Menschen, die Lust haben Gestaltungsspielräume zu nutzen und unser Team mit ihrem fachlichen K
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                            NEU
                            Für unsere Abteilung People+ suchen wir ab sofort einen HR Spezialist (m/w/d) - Recruiting & Ausbildung, befristet für 1,5 Jahre * Darüber hinaus übernehmen Sie weitere operative HR-Aufgaben und bringen eigene Ideen zur Weiterentwicklung unserer Personal-, Recruiting- und Ausbildungsaktivitäten ein. Erfahrungen mit HR-Systemen sind von Vorteil.
                            Für unsere Abteilung People+ suchen wir ab sofort einen HR Spezialist (m/w/d) - Recruiting & Ausbildung, befristet für 1,5 Jahre * Darüber hinaus übernehmen Sie weitere operative HR-Aufgaben und bringen eigene Ideen zur Weiterentwicklung unserer Personal-, Recruiting- und Ausbildungsaktivitäten ein. Erfahrungen mit HR-Systemen sind von Vorteil.
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                            Personalsachbearbeiter*in (m/w/d)

                            AWO Bezirksverband Oberbayern e.V.
                            München
                            Teilweise Home-Office
                            42000 - 54000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            AWO Bezirksverband Oberbayern e.V. * München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Der AWO Bezirksverband Oberbayern e.V. bietet mehr als nur einen krisensicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Wir sind ein moderner Sozialverband, der unabhängig von nationaler Herkunft oder konfessioneller Zugehörigkeit agiert. In über 150 Einrichtungen und Projekten beschäftigen wir ca. 3.800 Mitarbeiter*innen. Die Grundwerte Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit, Toleranz und Solidarität prägen die Arbeit in all unseren Einrichtungen. Über 80 Mitarbeiter*innen sind in der Hauptverwaltung in München in verschiedenen Bereichen tätig. Zur Verstärkung und Weiterentwicklung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere AWO-Hauptverwaltung in München eine*n - in Teil- oder Vollzeit, bis 39 Std./Woche (unbefristet) Stel
                            AWO Bezirksverband Oberbayern e.V. * München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Der AWO Bezirksverband Oberbayern e.V. bietet mehr als nur einen krisensicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Wir sind ein moderner Sozialverband, der unabhängig von nationaler Herkunft oder konfessioneller Zugehörigkeit agiert. In über 150 Einrichtungen und Projekten beschäftigen wir ca. 3.800 Mitarbeiter*innen. Die Grundwerte Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit, Toleranz und Solidarität prägen die Arbeit in all unseren Einrichtungen. Über 80 Mitarbeiter*innen sind in der Hauptverwaltung in München in verschiedenen Bereichen tätig. Zur Verstärkung und Weiterentwicklung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere AWO-Hauptverwaltung in München eine*n - in Teil- oder Vollzeit, bis 39 Std./Woche (unbefristet) Stel
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                            Sachbearbeiter HR Operations (m/w/d)

                            SBK Siemens-Betriebskrankenkasse
                            München
                            Teilweise Home-Office
                            47000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Operative HR-Prozesse bearbeitest du zuverlässig entlang des gesamten Employee Life Cycle – vom Eintritt bis zum Austritt. * Als kompetente Ansprechperson berätst du Führungskräfte und Mitarbeitende bei administrativen und organisatorischen HR-Fragestellungen. * In HR-Projekten sowie bei der Standardisierung und Digitalisierung von Prozessen, Tools und Workflows bringst du dich aktiv ein. * Du bringst mehrjährige Erfahrung im HR Operations, idealerweise aus der Personalsachbearbeitung oder einem HR Service Center, mit. * Im Umgang mit HR-Systemen bist du versiert – idealerweise kennst du SAP HCM und die Personalakte von UKG.
                            Operative HR-Prozesse bearbeitest du zuverlässig entlang des gesamten Employee Life Cycle – vom Eintritt bis zum Austritt. * Als kompetente Ansprechperson berätst du Führungskräfte und Mitarbeitende bei administrativen und organisatorischen HR-Fragestellungen. * In HR-Projekten sowie bei der Standardisierung und Digitalisierung von Prozessen, Tools und Workflows bringst du dich aktiv ein. * Du bringst mehrjährige Erfahrung im HR Operations, idealerweise aus der Personalsachbearbeitung oder einem HR Service Center, mit. * Im Umgang mit HR-Systemen bist du versiert – idealerweise kennst du SAP HCM und die Personalakte von UKG.
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                            Mitwirkung im Personalcontrolling: Sicherstellung vollständiger und plausibler abrechnungsrelevanter HR-Daten sowie termingerechte Bereitstellung von Payroll-Ist-Daten für HR-Controlling
                            Mitwirkung im Personalcontrolling: Sicherstellung vollständiger und plausibler abrechnungsrelevanter HR-Daten sowie termingerechte Bereitstellung von Payroll-Ist-Daten für HR-Controlling
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                            HR Generalist (m/w/d)

                            Vermes Microdispensing GmbH
                            Holzkirchen
                            3600 - 4100 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
                            Für unsere Zentrale in Holzkirchen (bei München) suchen wir dich zur Ergänzung unseres HR Teams zum nächstmöglichen Starttermin in Teilzeit (20-25 Stunden) als HR Generalist (m/w/d) * HR Projekte: Du wirkst an HR-Projekten mit und unterstützt kontinuierlich die Optimierung bestehender HR-Prozesse insbesondere die Digitalisierung und den Ausbau unserer HR-Management-Software. * HR IT-Lösungen (hr works): Dein Interesse an der Weiterentwicklung und sehr gute MS Office-Kenntnisse zeichnen dich aus.
                            Für unsere Zentrale in Holzkirchen (bei München) suchen wir dich zur Ergänzung unseres HR Teams zum nächstmöglichen Starttermin in Teilzeit (20-25 Stunden) als HR Generalist (m/w/d) * HR Projekte: Du wirkst an HR-Projekten mit und unterstützt kontinuierlich die Optimierung bestehender HR-Prozesse insbesondere die Digitalisierung und den Ausbau unserer HR-Management-Software. * HR IT-Lösungen (hr works): Dein Interesse an der Weiterentwicklung und sehr gute MS Office-Kenntnisse zeichnen dich aus.
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                            Personalreferent Ausbildung / Ausbildungskoordinator (m/w/d)

                            ADS Allgemeine Deutsche Steuerberatungsgesellschaft mbH
                            München
                            Teilweise Home-Office
                            45000 - 52000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            ADS Allgemeine Deutsche Steuerberatungsgesellschaft mbH * München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Steuer deine Zukunft - Du stehst bei uns im Mittelpunkt! am Standort München (für die Region Südbayern) in Vollzeit - Du stehst bei uns im Mittelpunkt! Als Teil der EDEKA-Gruppe sind wir deutschlandweit tätig – mit umfassender Expertise in Steuern, Finanzen und Betriebswirtschaft. An 25 Standorten sind wir mit über 1.000 Mitarbeiter:innen für rund 8.000 Mandant:innen mit großem Engagement aktiv. Das sind deine Aufgaben * Individuelle Begleitung der Auszubildenden und Dual Studierenden vom Start bis zur Übernahme (ca. 10 bis 15 Auszubildende und Dual Studierende) * Zentrale und vertrauensvolle Ansprechperson für und sowie Unterstützung bei fachlichen und persönlichen Herausforderungen
                            ADS Allgemeine Deutsche Steuerberatungsgesellschaft mbH * München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Steuer deine Zukunft - Du stehst bei uns im Mittelpunkt! am Standort München (für die Region Südbayern) in Vollzeit - Du stehst bei uns im Mittelpunkt! Als Teil der EDEKA-Gruppe sind wir deutschlandweit tätig – mit umfassender Expertise in Steuern, Finanzen und Betriebswirtschaft. An 25 Standorten sind wir mit über 1.000 Mitarbeiter:innen für rund 8.000 Mandant:innen mit großem Engagement aktiv. Das sind deine Aufgaben * Individuelle Begleitung der Auszubildenden und Dual Studierenden vom Start bis zur Übernahme (ca. 10 bis 15 Auszubildende und Dual Studierende) * Zentrale und vertrauensvolle Ansprechperson für und sowie Unterstützung bei fachlichen und persönlichen Herausforderungen
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                            Senior HR Business Partner (m/f/d) – Focus R&D

                            Quantum-Systems GmbH
                            Gilching, Bayern, Germany
                            Teilweise Home-Office
                            43000 - 68000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            As a Senior HR Business Partner (m/f/d), you act as a trusted sparring partner for our leadership team – particularly within the R&D organization – and actively shape an impactful, scalable HR Business Partnering function. You work closely with the business, establish clear standards in collaboration, and ensure that HR is perceived as a true enabler of growth, performance, and organizational development. You set the benchmark for high-quality HR Business Partnering through clear, pragmatic consulting and strong execution. You translate business goals into concrete people initiatives and implement them effectively in collaboration with HR Operations, Talent Acquisition, and Talent Development. You manage complex cases (e.g., conflicts, performance topics, separations) in a professiona
                            As a Senior HR Business Partner (m/f/d), you act as a trusted sparring partner for our leadership team – particularly within the R&D organization – and actively shape an impactful, scalable HR Business Partnering function. You work closely with the business, establish clear standards in collaboration, and ensure that HR is perceived as a true enabler of growth, performance, and organizational development. You set the benchmark for high-quality HR Business Partnering through clear, pragmatic consulting and strong execution. You translate business goals into concrete people initiatives and implement them effectively in collaboration with HR Operations, Talent Acquisition, and Talent Development. You manage complex cases (e.g., conflicts, performance topics, separations) in a professiona
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                            Senior HR Business Partner (m/f/d) – Focus R&D

                            Quantum-Systems GmbH
                            Gilching
                            Teilweise Home-Office
                            50000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            As a Senior HR Business Partner (m/f/d), you act as a trusted sparring partner for our leadership team – particularly within the R&D organization – and actively shape an impactful, scalable HR Business Partnering function. You work closely with the business, establish clear standards in collaboration, and ensure that HR is perceived as a true enabler of growth, performance, and organizational development. * Role Model in HRBP:You set the benchmark for high-quality HR Business Partnering through clear, pragmatic consulting and strong execution. You translate business goals into concrete people initiatives and implement them effectively in collaboration with HR Operations, Talent Acquisition, and Talent Development. You manage complex cases (e.g., conflicts, performance topics, separati
                            As a Senior HR Business Partner (m/f/d), you act as a trusted sparring partner for our leadership team – particularly within the R&D organization – and actively shape an impactful, scalable HR Business Partnering function. You work closely with the business, establish clear standards in collaboration, and ensure that HR is perceived as a true enabler of growth, performance, and organizational development. * Role Model in HRBP:You set the benchmark for high-quality HR Business Partnering through clear, pragmatic consulting and strong execution. You translate business goals into concrete people initiatives and implement them effectively in collaboration with HR Operations, Talent Acquisition, and Talent Development. You manage complex cases (e.g., conflicts, performance topics, separati
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                            HR Generalist (m/w/d)

                            Randstad Deutschland GmbH & Co. KG
                            Geretsried
                            47000 - 56000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Zur Verstärkung des Personalteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen zuverlässigen Personalsachbearbeiter / HR Generalist (m/w/d) für die operative HR-Betreuung im Rahmen der Direktvermittlung. * Operatives HR-Management: Eigenverantwortliche Abwicklung sämtlicher administrativer Personalprozesse vom Onboarding bis zum Offboarding sowie gewissenhafte Führung der digitalen Personalakten. * Mitarbeiterbetreuung & Beratung: für Beschäftigte und Führungskräfte bei personalrelevanten Anliegen sowie Abstimmung mit dem regionalen HR-Management und zentralen Schnittstellen.
                            Zur Verstärkung des Personalteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen zuverlässigen Personalsachbearbeiter / HR Generalist (m/w/d) für die operative HR-Betreuung im Rahmen der Direktvermittlung. * Operatives HR-Management: Eigenverantwortliche Abwicklung sämtlicher administrativer Personalprozesse vom Onboarding bis zum Offboarding sowie gewissenhafte Führung der digitalen Personalakten. * Mitarbeiterbetreuung & Beratung: für Beschäftigte und Führungskräfte bei personalrelevanten Anliegen sowie Abstimmung mit dem regionalen HR-Management und zentralen Schnittstellen.
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                            HR-Generalist (m/w/d) in Teilzeit (20-25h/Woche)

                            GERSYS GmbH
                            Wolfratshausen bei München
                            Teilweise Home-Office
                            65000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Werde Teil unserer gemeinsamen Erfolgsgeschichte als HR-Generalist (m/w/d) in Teilzeit (20-25h/Woche) Als HR-Generalist (m/w/d) bist Du die zentrale Ansprechperson für alle operativen Personalthemen. Du betreust Führungskräfte und Mitarbeitende entlang des gesamten Employee Lifecycles und verstehst dich als Hands-on-Partner, der die HR-Prozesse am Laufen hält und aktiv weiterentwickelt. * Zentrale Ansprechperson für und in allen operativen HR-Angelegenheiten. * Sicherstellung einer ordnungsgemäßen HR-Dokumentation sowie der fristgerechten Bereitstellung abrechnungs-, arbeitszeit- und reportingrelevanter Daten. * Mitwirkung an der Standardisierung, Digitalisierung und kontinuierlichen Verbesserung der HR-Prozesse und Zusammenarbeit mit dem Gruppen-HR-T
                            Werde Teil unserer gemeinsamen Erfolgsgeschichte als HR-Generalist (m/w/d) in Teilzeit (20-25h/Woche) Als HR-Generalist (m/w/d) bist Du die zentrale Ansprechperson für alle operativen Personalthemen. Du betreust Führungskräfte und Mitarbeitende entlang des gesamten Employee Lifecycles und verstehst dich als Hands-on-Partner, der die HR-Prozesse am Laufen hält und aktiv weiterentwickelt. * Zentrale Ansprechperson für und in allen operativen HR-Angelegenheiten. * Sicherstellung einer ordnungsgemäßen HR-Dokumentation sowie der fristgerechten Bereitstellung abrechnungs-, arbeitszeit- und reportingrelevanter Daten. * Mitwirkung an der Standardisierung, Digitalisierung und kontinuierlichen Verbesserung der HR-Prozesse und Zusammenarbeit mit dem Gruppen-HR-T
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                            HR & Recruitment Lead (m/f/d) | Part-Time

                            MultiBase Informationssysteme GmbH
                            Gilching
                            Teilweise Home-Office
                            41000 - 59000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Make sure every colleague has clear, current goals in Sage HR and a current skills record in MuchSkills. * At least three years in HR, recruitment or people operations, ideally in a small company, scale-up or agency. Experience with Sage HR, MuchSkills or similar tools.
                            Make sure every colleague has clear, current goals in Sage HR and a current skills record in MuchSkills. * At least three years in HR, recruitment or people operations, ideally in a small company, scale-up or agency. Experience with Sage HR, MuchSkills or similar tools.
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                            Personalsachbearbeiter (m/w/d)

                            Randstad Deutschland GmbH & Co. KG
                            Penzberg
                            20 - 25 /Stunde (geschätzt für Vollzeit)
                            Für unser Kundenunternehmen – ein führendes Unternehmen aus dem Bereich Defence und Luftfahrttechnik – suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten HR Specialist (m/w/d) in Penzberg. * Operatives HR-Management: Selbstständige Bearbeitung aller administrativen Personalvorgänge sowie Pflege und Verwaltung der digitalen Personalakten. * Schnittstellenfunktion & Beratung: Erste Anlaufstelle für Mitarbeiter und Führungskräfte in personaladministrativen Fragestellungen sowie enge Zusammenarbeit mit dem vor Ort und dem HR-Team am Hauptstandort. * Gute MS-Office-Kenntnisse sowie Erfahrung im Umgang mit gängigen HR-Softwaresystemen.
                            Für unser Kundenunternehmen – ein führendes Unternehmen aus dem Bereich Defence und Luftfahrttechnik – suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten HR Specialist (m/w/d) in Penzberg. * Operatives HR-Management: Selbstständige Bearbeitung aller administrativen Personalvorgänge sowie Pflege und Verwaltung der digitalen Personalakten. * Schnittstellenfunktion & Beratung: Erste Anlaufstelle für Mitarbeiter und Führungskräfte in personaladministrativen Fragestellungen sowie enge Zusammenarbeit mit dem vor Ort und dem HR-Team am Hauptstandort. * Gute MS-Office-Kenntnisse sowie Erfahrung im Umgang mit gängigen HR-Softwaresystemen.
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                            Personalreferent (m/w/d)

                            Huber Präzisionstechnik GmbH
                            Geretsried
                            39000 - 54000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Deine Mission Als HR-Generalist (m/w/d) gestaltest du aktiv unsere Personalprozesse und Kultur mit. - Eigenverantwortliche Betreuung aller HR-Prozesse – vom Recruiting bis zur Mitarbeiterentwicklung - Pflege und Weiterentwicklung unserer HR-Software (DATEV Lohn & Gehalt / Reiner SCT im Einsatz; Personio in Überlegung) - Erstellung von HR-Reports und Kennzahlen für die Geschäftsleitung - Erste Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise im Mittelstand - Affinität zu digitalen Tools und HR-Tech (DATEV Lohn & Gehalt / Personio-Erfahrung von Vorteil) - Moderne Tools: Einführung und Aufbau von Personio als zentrale HR-Plattform
                            Deine Mission Als HR-Generalist (m/w/d) gestaltest du aktiv unsere Personalprozesse und Kultur mit. - Eigenverantwortliche Betreuung aller HR-Prozesse – vom Recruiting bis zur Mitarbeiterentwicklung - Pflege und Weiterentwicklung unserer HR-Software (DATEV Lohn & Gehalt / Reiner SCT im Einsatz; Personio in Überlegung) - Erstellung von HR-Reports und Kennzahlen für die Geschäftsleitung - Erste Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise im Mittelstand - Affinität zu digitalen Tools und HR-Tech (DATEV Lohn & Gehalt / Personio-Erfahrung von Vorteil) - Moderne Tools: Einführung und Aufbau von Personio als zentrale HR-Plattform
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                            2 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                            Schnelle Bewerbung
                            Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Coordinator (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Arbeitssicherheit & Arbeitsmedizin
                            Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Coordinator (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Arbeitssicherheit & Arbeitsmedizin
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                            Was ist das Durchschnittsgehalt für hr-coordinator in Geretsried?

                            Durchschnittsgehalt pro Jahr
                            44.400 €

                            Das Durchschnittsgehalt für hr-coordinator in Geretsried liegt bei 44.400 €. Gehälter für hr-coordinator in Geretsried liegen im Bereich zwischen 37.200 € und 53.800 €.

                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für hr-coordinator Jobs in Geretsried?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 24 offene Stellenanzeigen für hr-coordinator Jobs in Geretsried.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Geretsried einen hr-coordinator Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Geretsried einen hr-coordinator Job suchen: Wolfratshausen, Penzberg, Holzkirchen.

                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach hr-coordinator Jobs in Geretsried suchen?
                            Wer nach hr-coordinator Jobs in Geretsried sucht, sucht häufig auch nach Executive Assistance, Deputy Management, Sachbearbeiter.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für hr-coordinator Jobs in Geretsried??
                            Für einen hr-coordinator Job in Geretsried sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Gehaltsbuchhaltung, Kommunikation, Betreuung, Arbeitsrecht, Beratung, Deutsch, Personalbeschaffung, Englisch, Entwicklung, In sicherer Weise, Personalentwicklung, Ansprechpartner, HR System, MS Excel, Optimierung, Praxisorientiert, Verantwortung, Digitalisierung, Führung, HR-Daten.

                            Zu welcher Branche gehören hr-coordinator Jobs in Geretsried?
                            Hr-coordinator Jobs in Geretsried werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für hr-coordinator Jobs in Geretsried?
                            Für hr-coordinator Jobs in Geretsried gibt es aktuell 8 offene Teilzeitstellen.