Schnelle Bewerbung
2
Erscheinungsdatum
Home-Office-Optionen
Pendelzeit
Bewerbungsart
Sprache
Fähigkeiten
Berufsfeld
Branche
Region
Städte
Berufserfahrung
Anstellungsart
Arbeitszeit
Filter
SortierungRelevanz
Beliebte Jobs
- Management
- HR Intern
- Human Resources Business Partner
- Recruiting
- Business Development Representative
- Junior HR Business Partner
- Business Partnering
- Internship Consulting
- Business Internship
- Employer Branding Specialist
- Talent Manager
- HR Business Partner/in
- Human Resource Business Partner
- Business Partner
- Senior HR Business Partner
- International HR Business Partner
Standorte
- Mindelheim
- Augsburg
- Bayern
- Allgäu
- Gilching
- Memmingen
- Marktoberdorf
- Oberbayern
- Thüringen
- Europa
- München
- Kempten
- Köln
- Düsseldorf
- Berlin
- Pforzheim
- Geretsried
- Nürnberg
- Chemnitz
- Göppingen
- Obersulm
- Wiesbaden
- Stuttgart
- Dortmund
- Frankfurt am Main
- Merzenich
- Karlsruhe
- Ingolstadt
- Bonn
- Günzburg
- Duisburg
- Hamburg
- Ravensburg
- Aschaffenburg
- Passau
Home-Office-Optionen
Gehalt
Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.
Pendelzeit
Bewerbungsart
Sprache
Fähigkeiten
Berufsfeld
Branche
Region
Städte
Berufserfahrung
Anstellungsart
Arbeitszeit
Beliebte Jobs
- Management
- HR Intern
- Human Resources Business Partner
- Recruiting
- Business Development Representative
- Junior HR Business Partner
- Business Partnering
- Internship Consulting
- Business Internship
- Employer Branding Specialist
- Talent Manager
- HR Business Partner/in
- Human Resource Business Partner
- Business Partner
- Senior HR Business Partner
- International HR Business Partner
Standorte
- Mindelheim
- Augsburg
- Bayern
- Allgäu
- Gilching
- Memmingen
- Marktoberdorf
- Oberbayern
- Thüringen
- Europa
- München
- Kempten
- Köln
- Düsseldorf
- Berlin
- Pforzheim
- Geretsried
- Nürnberg
- Chemnitz
- Göppingen
- Obersulm
- Wiesbaden
- Stuttgart
- Dortmund
- Frankfurt am Main
- Merzenich
- Karlsruhe
- Ingolstadt
- Bonn
- Günzburg
- Duisburg
- Hamburg
- Ravensburg
- Aschaffenburg
- Passau
Es passt gerade kein Job zu deiner Suche
Hr Business Partner
Buchloe
Keine Sorge, es kommen jeden Tag neue Jobs dazu. Lass dich per E-Mail informieren, sobald wir ein Match gefunden haben.
0 Treffer für Hr Business Partner Jobs in Buchloe im Umkreis von 30 km
28 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
){kind=logo}
Strategic HR Business Partner - Europe (m/w/d)
Strategic HR Business Partner - Europe (m/w/d)
ZwickRoell GmbH & Co. KG
Ulm, Einsingen, Memmingen, Augsburg
Teilweise Home-Office
As a Strategic HR Business Partner – Europe you will partner with management and HR to drive the group HR agenda across Spain, France and the UK and strengthen strategic HR initiatives across the region. You will partner with senior leaders and local HR teams to ensure group‑wide standards and processes, while initiating and driving projects in retention, recruiting, employer branding, leadership development, succession planning, digitalization, and talent management. * Advise and support management and HR on strategic and corporate projects across our subsidiaries in the UK, France, Spain and other European partners. * You have a degree in human resources, business administration, psychology or a rel
As a Strategic HR Business Partner – Europe you will partner with management and HR to drive the group HR agenda across Spain, France and the UK and strengthen strategic HR initiatives across the region. You will partner with senior leaders and local HR teams to ensure group‑wide standards and processes, while initiating and driving projects in retention, recruiting, employer branding, leadership development, succession planning, digitalization, and talent management. * Advise and support management and HR on strategic and corporate projects across our subsidiaries in the UK, France, Spain and other European partners. * You have a degree in human resources, business administration, psychology or a rel
){kind=logo}
Abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Erfahrung im HR-Umfeld, idealerweise als HR Business Partner Du bringst HR-Expertise, strategisches Denken und echte Leidenschaft für Menschen mit? * Analyse von HR-Kennzahlen und Ergebnissen aus Mitarbeiterbefragungen mit Ableitung geeigneter Maßnahmen * Aktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung, Digitalisierung und Standardisierung der HR-Prozesse sowie am Employer Branding * Verantwortung als Key User für die eingesetzten HR-Systeme (GeCOSoft, Workday) * Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sicherer Umgang mit HR-Systemen (z. B. Workday) und MS-Office * Interesse an Digitalisierung, Social Media und der Weit
Abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Erfahrung im HR-Umfeld, idealerweise als HR Business Partner Du bringst HR-Expertise, strategisches Denken und echte Leidenschaft für Menschen mit? * Analyse von HR-Kennzahlen und Ergebnissen aus Mitarbeiterbefragungen mit Ableitung geeigneter Maßnahmen * Aktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung, Digitalisierung und Standardisierung der HR-Prozesse sowie am Employer Branding * Verantwortung als Key User für die eingesetzten HR-Systeme (GeCOSoft, Workday) * Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sicherer Umgang mit HR-Systemen (z. B. Workday) und MS-Office * Interesse an Digitalisierung, Social Media und der Weit
){kind=logo}
Sie agieren eigenverantwortlich als HR Business Partner:in für verschiedene Fachbereiche (verteilt über zwei Standorte) und fungieren als deren direkte Ansprechperson in allen operativen und arbeitsrechtlichen Fragen der Personalarbeit * Sie bringen bereits mehrjährige relevante Berufserfahrung als HR-Business Partner:in mit, idealerweise in einem internationalen Unternehmen * Steuerung und Umsetzung der HR-Prozesse und während des gesamten Employee Lifecycles * Unterstützung und Umsetzung von (inter-)nationalen und strategischen HR-Projekten * Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, HR oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation
Sie agieren eigenverantwortlich als HR Business Partner:in für verschiedene Fachbereiche (verteilt über zwei Standorte) und fungieren als deren direkte Ansprechperson in allen operativen und arbeitsrechtlichen Fragen der Personalarbeit * Sie bringen bereits mehrjährige relevante Berufserfahrung als HR-Business Partner:in mit, idealerweise in einem internationalen Unternehmen * Steuerung und Umsetzung der HR-Prozesse und während des gesamten Employee Lifecycles * Unterstützung und Umsetzung von (inter-)nationalen und strategischen HR-Projekten * Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, HR oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation
){kind=logo}
Sie sind ein HR-Profi und haben Lust, in einem dynamischen Umfeld Personalbetreuung mitzugestalten und eigenverantwortlich zu leben? * Sicherer Umgang mit HR-Software (idealerweise Fidelis und Clinic Planner)
Sie sind ein HR-Profi und haben Lust, in einem dynamischen Umfeld Personalbetreuung mitzugestalten und eigenverantwortlich zu leben? * Sicherer Umgang mit HR-Software (idealerweise Fidelis und Clinic Planner)
){kind=logo}
Werkstudent (m/w/d) für den Bereich HR Service
Werkstudent (m/w/d) für den Bereich HR Service
Liebherr-Hydraulikbagger GmbH
Kirchdorf an der Iller
Teilweise Home-Office
Unterstütze uns bei verschiedenen HR-Aufgaben - sei es im Bereich Service, HR Business Partner, Personalentwicklung, Personalcontrolling oder Recruiting * Lerne eine moderne HR-Abteilung kennen und unterstütze uns bei allem, was den Employee-Life-Cycle betrifft * Bearbeite die digitale Akte und hilf uns aktiv, den HR-Service zu optimieren
Unterstütze uns bei verschiedenen HR-Aufgaben - sei es im Bereich Service, HR Business Partner, Personalentwicklung, Personalcontrolling oder Recruiting * Lerne eine moderne HR-Abteilung kennen und unterstütze uns bei allem, was den Employee-Life-Cycle betrifft * Bearbeite die digitale Akte und hilf uns aktiv, den HR-Service zu optimieren
){kind=logo}
Wir sind der kompetente Problemlöser und zuverlässige Partner für erstklassige und gleichzeitig effiziente Reinigungslösungen für professionelle Anwender. * Monitoring und Reporting relevanter HR-Kennzahlen, sowie der Personalplanung und der Budgetierung * Optimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen und -Systemen
Wir sind der kompetente Problemlöser und zuverlässige Partner für erstklassige und gleichzeitig effiziente Reinigungslösungen für professionelle Anwender. * Monitoring und Reporting relevanter HR-Kennzahlen, sowie der Personalplanung und der Budgetierung * Optimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen und -Systemen
NEU
){kind=logo}
Wir suchen für unsere Standorte in München, Augsburg und Memmingen eine/n Personalberater (m/w/d) HR Consultant in Vollzeit.
Wir suchen für unsere Standorte in München, Augsburg und Memmingen eine/n Personalberater (m/w/d) HR Consultant in Vollzeit.
){kind=logo}
HR Generalist - Recruiting / Arbeitsrecht (m/w/d)
HR Generalist - Recruiting / Arbeitsrecht (m/w/d)
Rosenberger-OSI GmbH & Co. OHG
Augsburg
Teilweise Home-Office
Beratung und Unterstützung der und in allen HR relevanten Angelegenheiten sowie arbeits- und steuerrechtlichen Fragestellungen * Steuerung des Recruiting- und Onboarding-Prozesses inklusive Kommunikation mit Bewerbenden und Recruiting-Partnern * Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen und internen Workflows * Affinität für IT-Systeme im Bereich HR
Beratung und Unterstützung der und in allen HR relevanten Angelegenheiten sowie arbeits- und steuerrechtlichen Fragestellungen * Steuerung des Recruiting- und Onboarding-Prozesses inklusive Kommunikation mit Bewerbenden und Recruiting-Partnern * Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen und internen Workflows * Affinität für IT-Systeme im Bereich HR
){kind=logo}
Personalbetreuer (m/w/d) bei den Johannitern in Puchheim - Ihre Chance, die operative Personalarbeit aktiv mitzugestalten
Personalbetreuer (m/w/d) bei den Johannitern in Puchheim - Ihre Chance, die operative Personalarbeit aktiv mitzugestalten
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.
Puchheim
Als Personalbetreuer (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Betreuung unserer und . Mit Ihrer Expertise und Ihrem Engagement unterstützen Sie Ihren festen Betreuungsbereich in allen personalrelevanten Fragen und tragen maßgeblich zu einem modernen und serviceorientierten Personalwesen bei. * Führung digitaler Personalakten sowie weitere allgemeine administrative Tätigkeiten innerhalb der HR-Abteilung * Aktive Beteiligung an abwechslungsreichen HR-Projekten zur stetigen Verbesserung unserer Personalarbeit sowie Mitwirkung an der Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse und Standards * Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit HR- oder ERP-Systemen ist ein Plus
Als Personalbetreuer (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Betreuung unserer und . Mit Ihrer Expertise und Ihrem Engagement unterstützen Sie Ihren festen Betreuungsbereich in allen personalrelevanten Fragen und tragen maßgeblich zu einem modernen und serviceorientierten Personalwesen bei. * Führung digitaler Personalakten sowie weitere allgemeine administrative Tätigkeiten innerhalb der HR-Abteilung * Aktive Beteiligung an abwechslungsreichen HR-Projekten zur stetigen Verbesserung unserer Personalarbeit sowie Mitwirkung an der Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse und Standards * Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit HR- oder ERP-Systemen ist ein Plus
){kind=logo}
Personalreferent / HR Generalist (m/w/d)
Personalreferent / HR Generalist (m/w/d)
Amadeus Fire AG
Augsburg, Lippstadt, Minden, Paderborn, Saarbrücken
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Bewerben Sie sich jetzt als Personalreferent / HR Generalist (m/w/d). * Erstellung des HR-Berichtswesens * Relevante Berufserfahrung im HR-Bereich
Bewerben Sie sich jetzt als Personalreferent / HR Generalist (m/w/d). * Erstellung des HR-Berichtswesens * Relevante Berufserfahrung im HR-Bereich
){kind=logo}
Anschreiben nicht erforderlich
Werde jetzt als HR Consultant / Personalberater (m/w/d) Teil des internen expertum Teams in Memmingen. * Du hast eine kaufmännische Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann/-frau oder Industriekaufmann/-frau oder ein betriebswirtschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossen. * Idealerweise bringst du erste Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, im Recruiting oder HR-Umfeld mit.
Werde jetzt als HR Consultant / Personalberater (m/w/d) Teil des internen expertum Teams in Memmingen. * Du hast eine kaufmännische Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann/-frau oder Industriekaufmann/-frau oder ein betriebswirtschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossen. * Idealerweise bringst du erste Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, im Recruiting oder HR-Umfeld mit.
){kind=logo}
Praktikant/ Werkstudent (m/w/d) HR Business Partner Support (SoSe 26)
Praktikant/ Werkstudent (m/w/d) HR Business Partner Support (SoSe 26)
Cefla Societa Cooperativa c/o CEFLA SOCIETA' COOPERATIVA
Marktoberdorf
Unterstützung der HR-Business-Partner im operativen Tagesgeschäft
Unterstützung der HR-Business-Partner im operativen Tagesgeschäft
){kind=logo}
Pflege und Aktualisierung der Personalstammdaten sowie Bearbeitung administrativer HR-Prozesse HR-Projekte & Weiterentwicklung * Mitarbeit an strategischen HR-Projekten, z. B. in den Bereichen Digitalisierung, Employer Branding, Mitarbeiterentwicklung oder Prozessoptimierung * Unterstützung bei der Weiterentwicklung interner HR-Strukturen und Abläufe * Einbringung eigener Ideen zur Weiterentwicklung der HR-Arbeit und zur Stärkung unserer Arbeitgebermarke * Gute Kenntnisse in MS Office; erste Erfahrung mit HR-Software (PERSONIO) wünschenswert
Pflege und Aktualisierung der Personalstammdaten sowie Bearbeitung administrativer HR-Prozesse HR-Projekte & Weiterentwicklung * Mitarbeit an strategischen HR-Projekten, z. B. in den Bereichen Digitalisierung, Employer Branding, Mitarbeiterentwicklung oder Prozessoptimierung * Unterstützung bei der Weiterentwicklung interner HR-Strukturen und Abläufe * Einbringung eigener Ideen zur Weiterentwicklung der HR-Arbeit und zur Stärkung unserer Arbeitgebermarke * Gute Kenntnisse in MS Office; erste Erfahrung mit HR-Software (PERSONIO) wünschenswert
){kind=logo}
Business Partner (m/w/d)
Business Partner (m/w/d)
ilomed GmbH
Home-Office, Regensburg, Augsburg, Rosenheim, Ulm, Würzburg, Erfurt, Dresden, Coburg, Bayreuth
Teilweise Home-Office
Erfahrung als Personaldisponent (m/w/d) im medizinischen Bereich - Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich und Dein Netzwerk in unbefristeter Festanstellung als Business Partner (m/w/d) in 100% remote um deinen Wohnort in Regensburg, Augsburg, Rosenheim, Ulm, Würzburg, Erfurt, Dresden, Coburg oder Bayreuth. So entsteht ein Umfeld, in dem Zusammenarbeit professionell ist und zugleich menschlich bleibt – für unsere Mitarbeitenden ebenso wie für unsere Partner.
Erfahrung als Personaldisponent (m/w/d) im medizinischen Bereich - Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich und Dein Netzwerk in unbefristeter Festanstellung als Business Partner (m/w/d) in 100% remote um deinen Wohnort in Regensburg, Augsburg, Rosenheim, Ulm, Würzburg, Erfurt, Dresden, Coburg oder Bayreuth. So entsteht ein Umfeld, in dem Zusammenarbeit professionell ist und zugleich menschlich bleibt – für unsere Mitarbeitenden ebenso wie für unsere Partner.
Anschreiben nicht erforderlich
Du verfügst über eine kaufmännische Berufsausbildung (z.B. Personaldienstleistungskaufmann/-frau oder Industriekaufmann/-frau) oder ein Studium (z.B. Betriebswirtschaft).
Du verfügst über eine kaufmännische Berufsausbildung (z.B. Personaldienstleistungskaufmann/-frau oder Industriekaufmann/-frau) oder ein Studium (z.B. Betriebswirtschaft).
){kind=logo}
SAP HCM Berater (m/w/d) - SAP HCM Consultant
SAP HCM Berater (m/w/d) - SAP HCM Consultant
Ratbacher GmbH
Stuttgart, Wesel, Augsburg, Berlin, Hanau oder Bremen
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Mehrjährige Berufserfahrung als SAP HR Consultant (m/w/d), idealerweise mit Fokus auf SAP HCM-PT und/oder SAP HCM-PY
Mehrjährige Berufserfahrung als SAP HR Consultant (m/w/d), idealerweise mit Fokus auf SAP HCM-PT und/oder SAP HCM-PY
){kind=logo}
Sachbearbeiter Zustellereinsatzplanung / Personaldisponent (m/w/d)
Sachbearbeiter Zustellereinsatzplanung / Personaldisponent (m/w/d)
Presse Augsburg Medien UG (haftungsbeschränkt)
Augsburg Bayern
Für den Standort Augsburg suchen wir für die pd.KURIER einen Sachbearbeiter Zustellereinsatzplanung / Personaldisponent (m/w/d)
Für den Standort Augsburg suchen wir für die pd.KURIER einen Sachbearbeiter Zustellereinsatzplanung / Personaldisponent (m/w/d)
){kind=logo}
You already have several years of professional experience as an HR business partner/ HR officer or similar, preferably in a start-up/scale-up environment and are passionate about innovative HR topics - As an HR Partner, you not only actively shape the future of our People Team, but also drive our international growth forward. At the same time, you serve as a trusted sparring partner and point of contact for employees at all levels. * You are a trusted partner for our teams and leaders throughout the entire employee lifecycle – from onboarding and engagement to performance, learning, compensation, benefits, and offboarding. * You take an active role in shaping key HR projects in the areas of performance and learning & development – for
You already have several years of professional experience as an HR business partner/ HR officer or similar, preferably in a start-up/scale-up environment and are passionate about innovative HR topics - As an HR Partner, you not only actively shape the future of our People Team, but also drive our international growth forward. At the same time, you serve as a trusted sparring partner and point of contact for employees at all levels. * You are a trusted partner for our teams and leaders throughout the entire employee lifecycle – from onboarding and engagement to performance, learning, compensation, benefits, and offboarding. * You take an active role in shaping key HR projects in the areas of performance and learning & development – for
Zur Unterstützung unseres Teams und zur Sicherstellung unserer hohen Standards suchen wir Sie als HR Partner - Personalbetreuung (m/w/d) unbefristet | zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit - Sie sind ein HR-Profi und haben Lust, in einem dynamischen Umfeld Personalbetreuung mitzugestalten und eigenverantwortlich zu leben? * Sicherer Umgang mit HR-Software (idealerweise Fidelis und Clinic Planner)
Zur Unterstützung unseres Teams und zur Sicherstellung unserer hohen Standards suchen wir Sie als HR Partner - Personalbetreuung (m/w/d) unbefristet | zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit - Sie sind ein HR-Profi und haben Lust, in einem dynamischen Umfeld Personalbetreuung mitzugestalten und eigenverantwortlich zu leben? * Sicherer Umgang mit HR-Software (idealerweise Fidelis und Clinic Planner)
Du hast bereits Berufserfahrung HR Operations Manager/ HR Generalist oder vergleichbar, vorzugsweise im Start-up/ Scale-up Umfeld und brennst für innovative HR-Themen. Du verstehst dich als Sparringspartner*in, der/die nah am Business ist, Impulse gibt und Veränderungen aktiv mitgestaltet. Als HR Operations Manager wirst du eine bedeutende Schlüsselfunktion unseres HR-Teams sein. Gleichzeitig übernimmst du Verantwortung für übergreifende HR-Projekte mit hoher Sichtbarkeit. * Betreuung der HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles – vom Onboarding bis zum Offboarding – inklusive korrekter Verträge, Daten und Dokumentation. * Verantwortung für Teilprojekte, z. B. Erstellung globaler HR-Guidel
Du hast bereits Berufserfahrung HR Operations Manager/ HR Generalist oder vergleichbar, vorzugsweise im Start-up/ Scale-up Umfeld und brennst für innovative HR-Themen. Du verstehst dich als Sparringspartner*in, der/die nah am Business ist, Impulse gibt und Veränderungen aktiv mitgestaltet. Als HR Operations Manager wirst du eine bedeutende Schlüsselfunktion unseres HR-Teams sein. Gleichzeitig übernimmst du Verantwortung für übergreifende HR-Projekte mit hoher Sichtbarkeit. * Betreuung der HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles – vom Onboarding bis zum Offboarding – inklusive korrekter Verträge, Daten und Dokumentation. * Verantwortung für Teilprojekte, z. B. Erstellung globaler HR-Guidel
){kind=logo}
Anschreiben nicht erforderlich
Für das Herzstück unseres Unternehmens, den Vertrieb, suchen wir eine:n HR Business Partner:in um unser HR-Team an unserem Standort in Düsseldorf zu verstärken. * Du besitzt mehrjährige Berufserfahrung in der Rolle als HR Business Partner:in oder hast bereits weitreichende Erfahrung in anderen HR Bereichen gesammelt HR Business Partner:in gesucht – Gemeinsam das Herzstück Vertrieb stärken! * Du bist für das HR KPI Cockpit zuständig und leitest durch regelmäßige Analysen geeignete Handlungsansätze für das Business ab * Du agierst als Sparringspartner:in auf Augenhöhe und treibst gemeinsam mit unseren die Organisations- und Personalentwicklung nach vorne * Du übernimmst personalwirtschaftliche und arbeitsrechtliche Fragestellungen in De
Für das Herzstück unseres Unternehmens, den Vertrieb, suchen wir eine:n HR Business Partner:in um unser HR-Team an unserem Standort in Düsseldorf zu verstärken. * Du besitzt mehrjährige Berufserfahrung in der Rolle als HR Business Partner:in oder hast bereits weitreichende Erfahrung in anderen HR Bereichen gesammelt HR Business Partner:in gesucht – Gemeinsam das Herzstück Vertrieb stärken! * Du bist für das HR KPI Cockpit zuständig und leitest durch regelmäßige Analysen geeignete Handlungsansätze für das Business ab * Du agierst als Sparringspartner:in auf Augenhöhe und treibst gemeinsam mit unseren die Organisations- und Personalentwicklung nach vorne * Du übernimmst personalwirtschaftliche und arbeitsrechtliche Fragestellungen in De
){kind=logo}
Junior HR Business Partner (all genders)
Junior HR Business Partner (all genders)
Kaufland e-commerce
Köln, Darmstadt, Düsseldorf, Home-Office
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Wir vom Human Resources-Team sind nicht nur für das Recruiting neuer Talente zuständig, sondern auch zentraler Ansprechpartner für alle unsere . Als HR Business Partner stehen wir bei persönlichen und beruflichen Anliegen mit gutem Rat beiseite und behalten bei unserer Arbeit stets den Überblick über aktuelle Entwicklungen bei Kaufland e-commerce. * Im Bereich HR Business Partnering verstehst du dich als zentrale Schnittstelle zwischen unseren , und Unternehmensprozessen * Hierbei agierst du als Sparringpartner für und eines festgelegten Mitarbeiterstamms und bringst dich aktiv in alle operativen Phasen des Employee Life Cycle ein – von der Vertragserstellung, über Zusatzvereinbarungen und Bescheinigungen bis hin zum Offboarding * Du arbeitest eng mit deinen aus dem HR-Team zusammen, unterstützt sie b
Wir vom Human Resources-Team sind nicht nur für das Recruiting neuer Talente zuständig, sondern auch zentraler Ansprechpartner für alle unsere . Als HR Business Partner stehen wir bei persönlichen und beruflichen Anliegen mit gutem Rat beiseite und behalten bei unserer Arbeit stets den Überblick über aktuelle Entwicklungen bei Kaufland e-commerce. * Im Bereich HR Business Partnering verstehst du dich als zentrale Schnittstelle zwischen unseren , und Unternehmensprozessen * Hierbei agierst du als Sparringpartner für und eines festgelegten Mitarbeiterstamms und bringst dich aktiv in alle operativen Phasen des Employee Life Cycle ein – von der Vertragserstellung, über Zusatzvereinbarungen und Bescheinigungen bis hin zum Offboarding * Du arbeitest eng mit deinen aus dem HR-Team zusammen, unterstützt sie b
){kind=logo}
(Senior) SAP Berater:in HXM - SAP SuccessFactors Employee Central / Time Management
(Senior) SAP Berater:in HXM - SAP SuccessFactors Employee Central / Time Management
NTT DATA Business Solutions AG
bundesweit
Teilweise Home-Office
NTT DATA Business Solutions AG - Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen - wir sind ein Team von innovativen und leidenschaftlichen Menschen, die sich darauf spezialisiert haben, wertschöpfende SAP-Lösungen zu schaffen und unsere Kund:innen auf ihrem Weg zu einem intelligenten Unternehmen zu begleiten.
NTT DATA Business Solutions AG - Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen - wir sind ein Team von innovativen und leidenschaftlichen Menschen, die sich darauf spezialisiert haben, wertschöpfende SAP-Lösungen zu schaffen und unsere Kund:innen auf ihrem Weg zu einem intelligenten Unternehmen zu begleiten.
SAP HCM SuccessFactors Presales Consultant (m/w/d)
SAP HCM SuccessFactors Presales Consultant (m/w/d)
NTT DATA Business Solutions AG
bundesweit
Teilweise Home-Office
NTT DATA Business Solutions AG - Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen. Mit SAP als Herzstück und einem starken Partnernetzwerk verbessern wir kontinuierlich Lösungen und Technologien, damit sie für Unternehmen - und ihre Mitarbeitenden - funktionieren. ■ In Kundenterminen überzeugst Du bis auf Geschäftsführungsebene mit Präsentationen zu Systemen, Methoden, Prozessen und dem konkreten Business-Mehrwert. ■ Du entwickelst erste HR-IT-Strategien und Roadmaps mit Schwerpunkt SuccessFactors - immer mit Blick auf die individuellen Bedürfnisse der Kundschaft. ■ Deine Kenntnisse in HR-Kernprozessen (Hire2Retire) und idealerweise im Core HR ermöglichen Dir, unsere Kundschaft ganzheitlich zu beraten.
NTT DATA Business Solutions AG - Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen. Mit SAP als Herzstück und einem starken Partnernetzwerk verbessern wir kontinuierlich Lösungen und Technologien, damit sie für Unternehmen - und ihre Mitarbeitenden - funktionieren. ■ In Kundenterminen überzeugst Du bis auf Geschäftsführungsebene mit Präsentationen zu Systemen, Methoden, Prozessen und dem konkreten Business-Mehrwert. ■ Du entwickelst erste HR-IT-Strategien und Roadmaps mit Schwerpunkt SuccessFactors - immer mit Blick auf die individuellen Bedürfnisse der Kundschaft. ■ Deine Kenntnisse in HR-Kernprozessen (Hire2Retire) und idealerweise im Core HR ermöglichen Dir, unsere Kundschaft ganzheitlich zu beraten.
){kind=logo}
(Senior) Personalberater:in (all genders) Berlin und Home Office
(Senior) Personalberater:in (all genders) Berlin und Home Office
munerio consulting GmbH
Berlin, Home-Office
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Wir unterstützen unsere Partnerunternehmen passgenau bei der Suche nach Fach- und Führungskräften im Executive, Sales und Engineering. * Du hast ein abgeschlossenes Studium oder Ausbildung, z.B. im Bereich HR o.ä. * Du kommunizierst sicher und hast ein professionelles Auftreten bei verschiedenen Ansprechpartner:innen (Geschäftsführung, Fachabteilungen, HR) im Hinblick aufs Recruiting sowie bei der Interviewführung mit Kandidat:innen.
Wir unterstützen unsere Partnerunternehmen passgenau bei der Suche nach Fach- und Führungskräften im Executive, Sales und Engineering. * Du hast ein abgeschlossenes Studium oder Ausbildung, z.B. im Bereich HR o.ä. * Du kommunizierst sicher und hast ein professionelles Auftreten bei verschiedenen Ansprechpartner:innen (Geschäftsführung, Fachabteilungen, HR) im Hinblick aufs Recruiting sowie bei der Interviewführung mit Kandidat:innen.
Beliebte Jobs
- Management
- HR Intern
- Human Resources Business Partner
- Recruiting
- Business Development Representative
- Junior HR Business Partner
- Business Partnering
- Internship Consulting
- Business Internship
- Employer Branding Specialist
- Talent Manager
- HR Business Partner/in
- Human Resource Business Partner
- Business Partner
- Senior HR Business Partner
- International HR Business Partner
Standorte
- Mindelheim
- Augsburg
- Bayern
- Allgäu
- Gilching
- Memmingen
- Marktoberdorf
- Oberbayern
- Thüringen
- Europa
- München
- Kempten
- Köln
- Düsseldorf
- Berlin
- Pforzheim
- Geretsried
- Nürnberg
- Chemnitz
- Göppingen
- Obersulm
- Wiesbaden
- Stuttgart
- Dortmund
- Frankfurt am Main
- Merzenich
- Karlsruhe
- Ingolstadt
- Bonn
- Günzburg
- Duisburg
- Hamburg
- Ravensburg
- Aschaffenburg
- Passau