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Anschreiben nicht erforderlich
As an HR Project Manager, you will be a valuable addition to our international team. * Previous experience in business development, people analytics, or similar fields
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Für unser Team in Berlin suchen wir ab sofort in Vollzeit einen (Senior) HR-Manager (m/w/d). * Verantwortliche Betreuung aller HR-relevanten Aufgaben * Verantwortung für den gesamten Employee-Lifecycle (vom On- bis zum Offboarding) sowie für alle operativen HR-Schnittstellen * Führung des HR-Teams * Erstellung von HR-Auswertungen * Optimierung unserer HR-Prozesse * Versierter Umgang mit HR-Management-Systemen, idealerweise Workday * Greenberg Traurig Germany, LLP * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Creating great solutions. With a smile. Greenberg Traurig ist eine globale Wirtschaftskanzlei mit mehr als 3.000 Anwältinnen und Anwälten an 51 Standorten in den Vereinigten Staaten, Europa, Asien, dem Nahen Osten und Lateinamerika.
Für unser Team in Berlin suchen wir ab sofort in Vollzeit einen (Senior) HR-Manager (m/w/d). * Verantwortliche Betreuung aller HR-relevanten Aufgaben * Verantwortung für den gesamten Employee-Lifecycle (vom On- bis zum Offboarding) sowie für alle operativen HR-Schnittstellen * Führung des HR-Teams * Erstellung von HR-Auswertungen * Optimierung unserer HR-Prozesse * Versierter Umgang mit HR-Management-Systemen, idealerweise Workday * Greenberg Traurig Germany, LLP * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Creating great solutions. With a smile. Greenberg Traurig ist eine globale Wirtschaftskanzlei mit mehr als 3.000 Anwältinnen und Anwälten an 51 Standorten in den Vereinigten Staaten, Europa, Asien, dem Nahen Osten und Lateinamerika.
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Personalreferent (m/w/d) Learning & Development – Teilzeit (max. 30 Std.)
Personalreferent (m/w/d) Learning & Development – Teilzeit (max. 30 Std.)
ALBA plc & Co. KG
Berlin
Teilweise Home-Office
ALBA plc & Co. KG * Berlin * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Über uns: Wer wir sind - Bei ALBA hast du täglich die Möglichkeit, deine Fähigkeiten für etwas Sinnvolles einzusetzen: Die nachhaltige Verwendung unserer Rohstoffe. Heute sind wir mit insgesamt rund 5.900 Mitarbeitenden einer der führenden Umweltdienstleister und Rohstoffversorger in Europa. Werde Teil der ALBA-Familie und leiste damit auch einen wichtigen Beitrag für eine saubere Zukunft! * ab 01.03.2026 * Teilzeit (max. 30 Stunden) * Befristet (1,5 Jahre, Elternzeitvertretung) Gemeinsam stark: Dein Team und Aufgaben * Teamwork: Du wirst Teil unseres engagierten HR-Teams und gestaltest die Personalentwicklung aktiv mit – für ein Umfeld, in dem Lernen, Austausch und Wachstum selbstverständlich sind * Weiterbildungsmanagement: Du organisierst und administri
ALBA plc & Co. KG * Berlin * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Über uns: Wer wir sind - Bei ALBA hast du täglich die Möglichkeit, deine Fähigkeiten für etwas Sinnvolles einzusetzen: Die nachhaltige Verwendung unserer Rohstoffe. Heute sind wir mit insgesamt rund 5.900 Mitarbeitenden einer der führenden Umweltdienstleister und Rohstoffversorger in Europa. Werde Teil der ALBA-Familie und leiste damit auch einen wichtigen Beitrag für eine saubere Zukunft! * ab 01.03.2026 * Teilzeit (max. 30 Stunden) * Befristet (1,5 Jahre, Elternzeitvertretung) Gemeinsam stark: Dein Team und Aufgaben * Teamwork: Du wirst Teil unseres engagierten HR-Teams und gestaltest die Personalentwicklung aktiv mit – für ein Umfeld, in dem Lernen, Austausch und Wachstum selbstverständlich sind * Weiterbildungsmanagement: Du organisierst und administri
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Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR-Funktion * Stadler Deutschland GmbH * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Stadler baut seit über 80 Jahren Züge. Mit unserer Innovationskraft, Flexibilität und Zuverlässigkeit sind wir heute ein führender Hersteller von Schienenfahrzeugen. Nebst unseren Schweizer Standorten arbeiten rund 14.000 Mitarbeitende an mehreren Produktions- und Engineering-Standorten sowie an über 80 Servicestandorten in Europa, Nordamerika und Nordafrika. Die Stadler Deutschland GmbH ist ein Unternehmen der international agierenden Stadler Rail Group, die als Systemanbieter kundenspezifische Lösungen im Schienenfahrzeugbereich anbietet. Jeden von uns bei Stadler treibt eines an: dass Menschen weltweit mobil sein können – in den besten Schienenfahrzeugen der Welt. Um unsere globale Erfolgsgeschichte
Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR-Funktion * Stadler Deutschland GmbH * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Stadler baut seit über 80 Jahren Züge. Mit unserer Innovationskraft, Flexibilität und Zuverlässigkeit sind wir heute ein führender Hersteller von Schienenfahrzeugen. Nebst unseren Schweizer Standorten arbeiten rund 14.000 Mitarbeitende an mehreren Produktions- und Engineering-Standorten sowie an über 80 Servicestandorten in Europa, Nordamerika und Nordafrika. Die Stadler Deutschland GmbH ist ein Unternehmen der international agierenden Stadler Rail Group, die als Systemanbieter kundenspezifische Lösungen im Schienenfahrzeugbereich anbietet. Jeden von uns bei Stadler treibt eines an: dass Menschen weltweit mobil sein können – in den besten Schienenfahrzeugen der Welt. Um unsere globale Erfolgsgeschichte
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Support managers and employees with HR-related queries * HPC Germany GmbH & Co. KG * Potsdam * Feste Anstellung * Vollzeit - We contribute to education, culture and environmental protection - The Hasso Plattner Foundation aims to accelerate the adoption of digital technologies through science and education, improve access to art and culture, and support environmental conservation. Hasso Plattner is one of the founders of SAP, an enterprise software company, and has been Chairman of its Supervisory Board until 2024. In 1998, Hasso Plattner founded the Hasso Plattner Institute for Digital Engineering (HPI), marking his first significant philanthropic contribution. After signing the Giving Pledge (initiated by Bill and Melinda Gates and Warren Buffet), he established the foundation in 2015. The Hasso Plattner Foundation's main office is in Potsdam, Germa
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Anschreiben nicht erforderlich
Für dich als HR Generalist bedeutet das die einmalige Chance, diesen Wandel aktiv mitzugestalten - von der operativen Trennung bis hin zum Aufbau neuer HR-Strukturen in einer eigenständigen Organisation. Als HR Generalist (d/m/w) übernimmst du eine zentrale Rolle in der operativen und strategischen Personalarbeit. * Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise als Generalist * Mitarbeit an internationalen HR-Projekten sowie kontinuierliche Optimierung von HR-Prozessen * Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit HR-Software * ams OSRAM * Berlin * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Sense the power of light - Die ams OSRAM Gruppe ist ein weltweit führender Anbieter von innovativen Licht- und
Für dich als HR Generalist bedeutet das die einmalige Chance, diesen Wandel aktiv mitzugestalten - von der operativen Trennung bis hin zum Aufbau neuer HR-Strukturen in einer eigenständigen Organisation. Als HR Generalist (d/m/w) übernimmst du eine zentrale Rolle in der operativen und strategischen Personalarbeit. * Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise als Generalist * Mitarbeit an internationalen HR-Projekten sowie kontinuierliche Optimierung von HR-Prozessen * Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit HR-Software * ams OSRAM * Berlin * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Sense the power of light - Die ams OSRAM Gruppe ist ein weltweit führender Anbieter von innovativen Licht- und
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Personalreferent (m/w/d) im Bereich Personalbetreuung in Berlin
Personalreferent (m/w/d) im Bereich Personalbetreuung in Berlin
Becker Büttner Held Rechtsanwälte Steuerberater Unternehmensberater PartGmbB
Berlin
Teilweise Home-Office
Becker Büttner Held Rechtsanwälte Steuerberater Unternehmensberater PartGmbB * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Aus Überzeugung wegweisend - Als BBH-Gruppe entwickeln wir passgenaue Lösungen für die rechtlichen, betriebswirtschaftlichen, steuerlichen und strategischen Herausforderungen unserer Mandanten. Durch vorausschauendes Denken, entschlossenes Handeln und beständige Weiterentwicklung bieten wir Unternehmen aus allen Branchen, darunter die Energie- und Infrastrukturwirtschaft, Full-Service-Beratung auf höchstem Niveau: Rechtsberatung, Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung und Unternehmensberatung. All das wäre ohne ein starkes Team undenkbar. Deshalb unterstützen rund 700 Mitarbeiter:innen in Berlin, München, Köln, Hamburg, Stuttgart, Erfurt und Brüssel unsere Mandanten vor und hinter den Kulissen. Unser Team wächst. in Berlin - I
Becker Büttner Held Rechtsanwälte Steuerberater Unternehmensberater PartGmbB * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Aus Überzeugung wegweisend - Als BBH-Gruppe entwickeln wir passgenaue Lösungen für die rechtlichen, betriebswirtschaftlichen, steuerlichen und strategischen Herausforderungen unserer Mandanten. Durch vorausschauendes Denken, entschlossenes Handeln und beständige Weiterentwicklung bieten wir Unternehmen aus allen Branchen, darunter die Energie- und Infrastrukturwirtschaft, Full-Service-Beratung auf höchstem Niveau: Rechtsberatung, Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung und Unternehmensberatung. All das wäre ohne ein starkes Team undenkbar. Deshalb unterstützen rund 700 Mitarbeiter:innen in Berlin, München, Köln, Hamburg, Stuttgart, Erfurt und Brüssel unsere Mandanten vor und hinter den Kulissen. Unser Team wächst. in Berlin - I
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Talent Acquisition Specialist, EU (m/f/d)
Talent Acquisition Specialist, EU (m/f/d)
Aurora Europe GmbH
Großbritannien, Polen, bundesweit, Berlin
Teilweise Home-Office
Talent Acquisition Specialist, European Market (m/f/d) The Talent Acquisition Specialist for Europe must be based in Europe (in UK, Poland or Germany) and be available to travel as required to Aurora's office in Berlin from time to time. As part of our Talent Acquisition team, you will manage the entire recruitment process – from requirement analysis and job postings to active candidate sourcing (active sourcing), interviews, offer negotiations, and onboarding. * Develop creative recruiting strategies and build diverse talent pools * Promote internal talent mobility and support internal career development * Aurora Europe GmbH * Großbritannien, Polen, bundesweit, Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Introduction - Aurora Europe GmbH, headquartered in Berlin, is a
Talent Acquisition Specialist, European Market (m/f/d) The Talent Acquisition Specialist for Europe must be based in Europe (in UK, Poland or Germany) and be available to travel as required to Aurora's office in Berlin from time to time. As part of our Talent Acquisition team, you will manage the entire recruitment process – from requirement analysis and job postings to active candidate sourcing (active sourcing), interviews, offer negotiations, and onboarding. * Develop creative recruiting strategies and build diverse talent pools * Promote internal talent mobility and support internal career development * Aurora Europe GmbH * Großbritannien, Polen, bundesweit, Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Introduction - Aurora Europe GmbH, headquartered in Berlin, is a
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As Senior Specialist, HR Transformation (m/f/d), you will be part of a truly global, tight-knit, and motivated team, and drive the success of HR and MKS as a corporation. * Atotech Deutschland GmbH & Co. KG * Berlin * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Atotech, a brand within the Materials Solutions Division of MKS Inc., develops leading process and manufacturing technologies for advanced surface modification, electroless and electrolytic plating, and surface finishing. Applying a comprehensive systems-and-solutions approach, Atotech's portfolio includes chemistry, equipment, software, and services for innovative and high-technology applications. These solutions are used in a wide variety of end-markets, including datacenter, consumer electronics and communications infrastructure, as well as in numerous industrial and consum
As Senior Specialist, HR Transformation (m/f/d), you will be part of a truly global, tight-knit, and motivated team, and drive the success of HR and MKS as a corporation. * Atotech Deutschland GmbH & Co. KG * Berlin * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Atotech, a brand within the Materials Solutions Division of MKS Inc., develops leading process and manufacturing technologies for advanced surface modification, electroless and electrolytic plating, and surface finishing. Applying a comprehensive systems-and-solutions approach, Atotech's portfolio includes chemistry, equipment, software, and services for innovative and high-technology applications. These solutions are used in a wide variety of end-markets, including datacenter, consumer electronics and communications infrastructure, as well as in numerous industrial and consum
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Anschreiben nicht erforderlich
Zur Verstärkung des Teams in Berlin suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Personalreferent (m/w/d) in Teilzeit. * HR UNIVERSAL GmbH * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Anschreiben nicht erforderlich - konzentriert sich auf die Entwicklung und Förderung innovativer Kunst- und Kulturprojekte. Durch Ausstellungen, Projekte und Veranstaltungen erschließt die Organisation neue Perspektiven an der Schnittstelle von Kunst, Wissenschaft und Technologie. * Sie beraten und zu sämtlichen arbeitsrechtlichen Themen und übernehmen die Personaladministration sowie die vorbereitende Lohnbuchhaltung * Weiterhin übernehmen die Personalbeschaffung, von der Erstellung der Stellenanzeigen über die Durchführung von Vorstellungsgesprächen bis hin zur Vertragsunterzeichnung * Ihr Aufgabenbereich umfasst zudem die Erstellung, Analyse und Au
Zur Verstärkung des Teams in Berlin suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Personalreferent (m/w/d) in Teilzeit. * HR UNIVERSAL GmbH * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Anschreiben nicht erforderlich - konzentriert sich auf die Entwicklung und Förderung innovativer Kunst- und Kulturprojekte. Durch Ausstellungen, Projekte und Veranstaltungen erschließt die Organisation neue Perspektiven an der Schnittstelle von Kunst, Wissenschaft und Technologie. * Sie beraten und zu sämtlichen arbeitsrechtlichen Themen und übernehmen die Personaladministration sowie die vorbereitende Lohnbuchhaltung * Weiterhin übernehmen die Personalbeschaffung, von der Erstellung der Stellenanzeigen über die Durchführung von Vorstellungsgesprächen bis hin zur Vertragsunterzeichnung * Ihr Aufgabenbereich umfasst zudem die Erstellung, Analyse und Au
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We are looking for a full-time Head of HR for Trapeze ITS DACH based in Berlin, Germany. In this role, you will lead the HR team of Trapeze ITS DACH (currently 2 employees) and coordinate closely with the in our Polish organization. * Represent HR within the Trapeze DACH ITS management team and act as a trusted to , fostering a culture of high performance and continuous improvement. * A high impact, dynamic HR professional that thinks strategically with a record of consistently delivering results and an ability to deliver operational outcomes with various . With more than 40 companies – Trapeze being one of them – representing over 30 brands, Modaxo comprises over 3,300 people, operating from almost 40 countries around the world. Trap
We are looking for a full-time Head of HR for Trapeze ITS DACH based in Berlin, Germany. In this role, you will lead the HR team of Trapeze ITS DACH (currently 2 employees) and coordinate closely with the in our Polish organization. * Represent HR within the Trapeze DACH ITS management team and act as a trusted to , fostering a culture of high performance and continuous improvement. * A high impact, dynamic HR professional that thinks strategically with a record of consistently delivering results and an ability to deliver operational outcomes with various . With more than 40 companies – Trapeze being one of them – representing over 30 brands, Modaxo comprises over 3,300 people, operating from almost 40 countries around the world. Trap
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Als Recruiter (m/w/d) repräsentierst du FRITZ! * Du verfügst über umfassende Erfahrung im IT-Recruiting bei einem Personaldienstleister oder Inhouse * FRITZ! GmbH * Berlin * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Mit unseren gehören wir in Europa zu den führenden Herstellern von Produkten für einen sicheren Internetanschluss und Smart Home. Unsere Mission: Zukunftsweisende Technologien entwickeln und sie in den Alltag der Menschen integrieren. Darum steckt auch in unseren Jobs einfach mehr: Gemeinsam mit 900 Mitarbeitenden arbeiten wir daran, Millionen von Menschen mit der bekanntesten Marke für WLAN-Router ins Internet zu bringen und ihr digitales Zuhause mit unseren hochwertigen Produkten auszustatten! Demnächst auch mit dir? und begeisterst für unser Unternehmen * Du übernimmst das End-to-End Recruiting für unsere Ent
Als Recruiter (m/w/d) repräsentierst du FRITZ! * Du verfügst über umfassende Erfahrung im IT-Recruiting bei einem Personaldienstleister oder Inhouse * FRITZ! GmbH * Berlin * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Mit unseren gehören wir in Europa zu den führenden Herstellern von Produkten für einen sicheren Internetanschluss und Smart Home. Unsere Mission: Zukunftsweisende Technologien entwickeln und sie in den Alltag der Menschen integrieren. Darum steckt auch in unseren Jobs einfach mehr: Gemeinsam mit 900 Mitarbeitenden arbeiten wir daran, Millionen von Menschen mit der bekanntesten Marke für WLAN-Router ins Internet zu bringen und ihr digitales Zuhause mit unseren hochwertigen Produkten auszustatten! Demnächst auch mit dir? und begeisterst für unser Unternehmen * Du übernimmst das End-to-End Recruiting für unsere Ent
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Als Referent HR-Organisationsentwicklung und Projekte (m/w/d) bist du der zentrale Gestalter (m/w/d) für die strategische Positionierung des HR-Bereichs im Unternehmen. Wir suchen in Berlin zum frühestmöglichen Eintrittstermin im Rahmen unseres hybriden Arbeitsmodells einen Referenten HR-Organisationsentwicklung und Projekte (m/w/d) * Du bringst Erfahrung in HR- oder Organisationsentwicklungsprojekten mit – idealerweise mit Steuerungs-, Projekt- oder PMO-Bezug. In direkter Berichtslinie zur Ressortleitung Personal übernimmst du gemeinsam mit unseren die Steuerung der Projekte zur HR-Positionierung, baust die HR-Governance auf und entwickelst sie weite
Als Referent HR-Organisationsentwicklung und Projekte (m/w/d) bist du der zentrale Gestalter (m/w/d) für die strategische Positionierung des HR-Bereichs im Unternehmen. Wir suchen in Berlin zum frühestmöglichen Eintrittstermin im Rahmen unseres hybriden Arbeitsmodells einen Referenten HR-Organisationsentwicklung und Projekte (m/w/d) * Du bringst Erfahrung in HR- oder Organisationsentwicklungsprojekten mit – idealerweise mit Steuerungs-, Projekt- oder PMO-Bezug. In direkter Berichtslinie zur Ressortleitung Personal übernimmst du gemeinsam mit unseren die Steuerung der Projekte zur HR-Positionierung, baust die HR-Governance auf und entwickelst sie weite
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Für die BEW Berliner Energie und Wärme GmbH suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Business Partner:in HR Administration am Standort Berlin in unbefristeter Anstellung. * BEW Berliner Energie und Wärme GmbH * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wärme und Energie sind unser Beitrag zur Lebensqualität – jeden Tag aufs Neue. Als BEW Berliner Energie und Wärme GmbH versorgen wir die Hauptstadt klimaschonend mit Strom und Wärme. Unser Fernwärmenetz ist mit mehr als 2.000 Kilometern Länge das größte Westeuropas. Wir beliefern etwa ein Drittel der Berliner Haushalte mit Wärme. Mit dem Know-How unserer gut 2.300 Mitarbeitenden decken wir die gesamte Wertschöpfungskette der Fernwärme ab – von der Erzeugung über den Netzbetrieb und -ausbau bis hin zum Vertrieb.
Für die BEW Berliner Energie und Wärme GmbH suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Business Partner:in HR Administration am Standort Berlin in unbefristeter Anstellung. * BEW Berliner Energie und Wärme GmbH * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wärme und Energie sind unser Beitrag zur Lebensqualität – jeden Tag aufs Neue. Als BEW Berliner Energie und Wärme GmbH versorgen wir die Hauptstadt klimaschonend mit Strom und Wärme. Unser Fernwärmenetz ist mit mehr als 2.000 Kilometern Länge das größte Westeuropas. Wir beliefern etwa ein Drittel der Berliner Haushalte mit Wärme. Mit dem Know-How unserer gut 2.300 Mitarbeitenden decken wir die gesamte Wertschöpfungskette der Fernwärme ab – von der Erzeugung über den Netzbetrieb und -ausbau bis hin zum Vertrieb.
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Bürgermeister-Reuter-Stiftung * Berlin * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Gestalte mit uns die Zukunft - Die Stiftungsgruppe Bürgermeister Reuter steht für gelebte Verantwortung, Vielfalt und gesellschaftlichen Fortschritt. Unsere Mission: Räume schaffen, in denen Menschen wachsen – ob in der Kinder- und Jugendhilfe, in Kitas, Wohnheimen oder Hotels. Mit über 300 Mitarbeitenden und einem Jahresumsatz von 40 Mio. € wachsen wir stetig und setzen auf klare Strukturen, Digitalisierung und nachhaltige Prozesse. Ganz in der Nähe des Ku'damms arbeiten wir in unserer Verwaltung an modernen Prozessen und digitalen Lösungen für die gesamte Stiftungsgruppe. Ob Personal, Finanzen oder Marketing – wir gestalten Strukturen, die uns gemeinsam voranbringen. (Schwerpunkt Personaladministration, Betreuung und Recruiting) * Du betreust eigenständig einen fes
Bürgermeister-Reuter-Stiftung * Berlin * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Gestalte mit uns die Zukunft - Die Stiftungsgruppe Bürgermeister Reuter steht für gelebte Verantwortung, Vielfalt und gesellschaftlichen Fortschritt. Unsere Mission: Räume schaffen, in denen Menschen wachsen – ob in der Kinder- und Jugendhilfe, in Kitas, Wohnheimen oder Hotels. Mit über 300 Mitarbeitenden und einem Jahresumsatz von 40 Mio. € wachsen wir stetig und setzen auf klare Strukturen, Digitalisierung und nachhaltige Prozesse. Ganz in der Nähe des Ku'damms arbeiten wir in unserer Verwaltung an modernen Prozessen und digitalen Lösungen für die gesamte Stiftungsgruppe. Ob Personal, Finanzen oder Marketing – wir gestalten Strukturen, die uns gemeinsam voranbringen. (Schwerpunkt Personaladministration, Betreuung und Recruiting) * Du betreust eigenständig einen fes
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Netflix's Ads Germany Measurement team is looking for a new Senior Measurement Partner to join the team. The core Netflix Ads team is charged with building a new, best-in-class ads organization to establish Netflix as the go-to platform for advertiser partners. The successful candidate will work cross-functionally with sales, marketing, consumer insights, data science, and our vendor partners. * Partner with the German Advertising Sales team with any day-to-day measurement requests. * Partner with advertisers to create category-specific learning agendas & playbooks. If you want an accommodation/adjustment for a disability or any other reason during the hiring process, please send a request to your recruiting partner. * Netflix Services Germany GmbH *
Netflix's Ads Germany Measurement team is looking for a new Senior Measurement Partner to join the team. The core Netflix Ads team is charged with building a new, best-in-class ads organization to establish Netflix as the go-to platform for advertiser partners. The successful candidate will work cross-functionally with sales, marketing, consumer insights, data science, and our vendor partners. * Partner with the German Advertising Sales team with any day-to-day measurement requests. * Partner with advertisers to create category-specific learning agendas & playbooks. If you want an accommodation/adjustment for a disability or any other reason during the hiring process, please send a request to your recruiting partner. * Netflix Services Germany GmbH *
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Schnelle Bewerbung
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Recruiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalentwicklung der mit frischen Ideen, Engagement und Weitblick nicht nur die besten Talente für unsere Filialen und Zentrale findet, sondern sie darüber hinaus gezielt fördert und weiterentwickelt. * Aktiv-Schuh Handelsgesellschaft mbH * Berlin * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Wir sind ein inhabergeführtes Familienunternehmen mit Sitz in Berlin. Die Aktiv-Schuh Gruppe kann auf über 125 erfolgreiche Jahre im Schuh-Einzelhandel zurückblicken und ist der führende stationäre Anbieter von Markenschuhen in Berlin. Aktiv Schuh, Shoe City, Hammer Schuh, Tivola sowie Monolabel-Stores mit internationalen Marken, die deutschlandweit in über 50 Filialen sowie in unserem Online-Shop Schuh Club vertreten sind. Wenn Sie mit uns Großes bewegen wollen,
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Recruiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalentwicklung der mit frischen Ideen, Engagement und Weitblick nicht nur die besten Talente für unsere Filialen und Zentrale findet, sondern sie darüber hinaus gezielt fördert und weiterentwickelt. * Aktiv-Schuh Handelsgesellschaft mbH * Berlin * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Wir sind ein inhabergeführtes Familienunternehmen mit Sitz in Berlin. Die Aktiv-Schuh Gruppe kann auf über 125 erfolgreiche Jahre im Schuh-Einzelhandel zurückblicken und ist der führende stationäre Anbieter von Markenschuhen in Berlin. Aktiv Schuh, Shoe City, Hammer Schuh, Tivola sowie Monolabel-Stores mit internationalen Marken, die deutschlandweit in über 50 Filialen sowie in unserem Online-Shop Schuh Club vertreten sind. Wenn Sie mit uns Großes bewegen wollen,
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Wir im Unfallkrankenhaus Berlin suchen einen Recruiter (m/w/d), die/der nicht nur weiß, wo Talente zu finden sind, sondern Freude daran hat, diese für das ukb zu begeistern. * Unfallkrankenhaus Berlin * Berlin * Befristeter Vertrag * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Über uns - Das BG Klinikum Unfallkrankenhaus Berlin ist spezialisiert auf die Akutversorgung und Rehabilitation schwerverletzter und berufserkrankter Menschen. Für diese Menschen geben über 2.500 Mitarbeitende täglich alles – und begleiten sie gemeinsam zurück ins Leben. Auch im BG Klinikum Unfallkrankenhaus Berlin ist das oft ein harter Job. Doch bei uns gibt es dafür alles, was es braucht, um alles zu geben. BG Klinikum Unfallkrankenhaus Berlin - Management und Verwaltung - Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet - Pflege, Medizin, Therapie – im ukb arbeiten Menschen,
Wir im Unfallkrankenhaus Berlin suchen einen Recruiter (m/w/d), die/der nicht nur weiß, wo Talente zu finden sind, sondern Freude daran hat, diese für das ukb zu begeistern. * Unfallkrankenhaus Berlin * Berlin * Befristeter Vertrag * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Über uns - Das BG Klinikum Unfallkrankenhaus Berlin ist spezialisiert auf die Akutversorgung und Rehabilitation schwerverletzter und berufserkrankter Menschen. Für diese Menschen geben über 2.500 Mitarbeitende täglich alles – und begleiten sie gemeinsam zurück ins Leben. Auch im BG Klinikum Unfallkrankenhaus Berlin ist das oft ein harter Job. Doch bei uns gibt es dafür alles, was es braucht, um alles zu geben. BG Klinikum Unfallkrankenhaus Berlin - Management und Verwaltung - Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet - Pflege, Medizin, Therapie – im ukb arbeiten Menschen,
NEU
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Betreuung von und Bewerbenden während des gesamten Recruiting-Prozesses * Mitarbeit an Projekten zu Themen wie Social Media Recruiting, Personalmarketing und Employer Branding * Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting, idealerweise als Inhouse-Recruiter*in * Tegel Projekt GmbH * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Wir machen Platz für das wachsende Berlin. Die Zukunft von Berlin TXL. Sei dabei! Städte sind die Zukunft – und du kannst helfen, dass sie nachhaltig und lebenswert sind! Auf dem Gelände des ehemaligen Flughafens Tegel entwickeln wir im Auftrag des Landes Berlin einen einzigartigen Innovationsort, an dem urbane Technologien erforscht, entwickelt, produziert und erlebbar werden. Sei Teil dieses visionären Projekts und gestalte mit uns die Urban Tech Republic und das Schumach
Betreuung von und Bewerbenden während des gesamten Recruiting-Prozesses * Mitarbeit an Projekten zu Themen wie Social Media Recruiting, Personalmarketing und Employer Branding * Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting, idealerweise als Inhouse-Recruiter*in * Tegel Projekt GmbH * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Wir machen Platz für das wachsende Berlin. Die Zukunft von Berlin TXL. Sei dabei! Städte sind die Zukunft – und du kannst helfen, dass sie nachhaltig und lebenswert sind! Auf dem Gelände des ehemaligen Flughafens Tegel entwickeln wir im Auftrag des Landes Berlin einen einzigartigen Innovationsort, an dem urbane Technologien erforscht, entwickelt, produziert und erlebbar werden. Sei Teil dieses visionären Projekts und gestalte mit uns die Urban Tech Republic und das Schumach
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Als Talent Acquisition Specialist (m/w/d) gestaltest du bei uns den gesamten Recruitingprozess – von der ersten Ansprache bis zum erfolgreichen Onboarding – und sorgst dafür, dass wir die richtigen Menschen für unser Team gewinnen. * Du findest spannende Talente im Active Sourcing über verschiedene Kanäle (LinkedIn, etc.). * caralegal GmbH * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Du denkst Recruiting nicht in Prozessen, sondern in Wirkung? Dann bist du bei uns genau richtig! Mit unserer Software helfen wir Unternehmen, komplexe Datenschutz- und Compliance-Anforderungen effizient, transparent und zukunftssicher umzusetzen. Unsere Mission: Dass unsere Kund:innen nicht trotz, sondern gerade wegen des Datenschutzes erfolgreich sind. Werde Teil unseres Wachstums, gestalte aktiv den weiter
Als Talent Acquisition Specialist (m/w/d) gestaltest du bei uns den gesamten Recruitingprozess – von der ersten Ansprache bis zum erfolgreichen Onboarding – und sorgst dafür, dass wir die richtigen Menschen für unser Team gewinnen. * Du findest spannende Talente im Active Sourcing über verschiedene Kanäle (LinkedIn, etc.). * caralegal GmbH * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Du denkst Recruiting nicht in Prozessen, sondern in Wirkung? Dann bist du bei uns genau richtig! Mit unserer Software helfen wir Unternehmen, komplexe Datenschutz- und Compliance-Anforderungen effizient, transparent und zukunftssicher umzusetzen. Unsere Mission: Dass unsere Kund:innen nicht trotz, sondern gerade wegen des Datenschutzes erfolgreich sind. Werde Teil unseres Wachstums, gestalte aktiv den weiter
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Head of Advisory Unit Human Resources Management (f/m/d)
Head of Advisory Unit Human Resources Management (f/m/d)
ÄRZTE OHNE GRENZEN e.V.
Berlin
Teilweise Home-Office
Together with the other Heads of Units, the Head of Advisory Unit and the Head of Department, the incumbent forms the Department Management Team responsible for planning and achieving our social mission contribution and the departmental strategic goals as effectively and efficiently as possible. The purpose of the Head of Unit position is to provide leadership and managerial direction to the unit within its given mandate and to actively contribute to the leadership of the organisation. * Optimise processes, knowledge management and info sharing, oversee development of needs assessment framework for operational units * Significant expe
Together with the other Heads of Units, the Head of Advisory Unit and the Head of Department, the incumbent forms the Department Management Team responsible for planning and achieving our social mission contribution and the departmental strategic goals as effectively and efficiently as possible. The purpose of the Head of Unit position is to provide leadership and managerial direction to the unit within its given mandate and to actively contribute to the leadership of the organisation. * Optimise processes, knowledge management and info sharing, oversee development of needs assessment framework for operational units * Significant expe
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Teamleitung Strategisches Recruitment & Employer Branding (m/w/d)
Teamleitung Strategisches Recruitment & Employer Branding (m/w/d)
Transdev GmbH
Berlin
Teilweise Home-Office
Für unser dreiköpfiges Recruiting-Team (2 Festangestellte und eine Werkstudentin) in Berlin, suchen wir eine kreative Führungspersönlichkeit, die unsere strategischen Recruiting- und Employer-Branding-Aktivitäten sowie das operative Recruiting für die Transdev Holding während einer zweijährigen Elternzeitvertretung verantwortet. * Beratung unserer Tochtergesellschaften bei Recruiting- und Employer-Branding-Aktivitäten – mit Fokus auf die kosteneffiziente und schnelle Besetzung von Blue- & White-Collar-Positionen * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR, idealerweise im Recruiting, Employer Branding oder Personalmarketing sowie erste Führungserfahrung * Transdev GmbH * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Tra
Für unser dreiköpfiges Recruiting-Team (2 Festangestellte und eine Werkstudentin) in Berlin, suchen wir eine kreative Führungspersönlichkeit, die unsere strategischen Recruiting- und Employer-Branding-Aktivitäten sowie das operative Recruiting für die Transdev Holding während einer zweijährigen Elternzeitvertretung verantwortet. * Beratung unserer Tochtergesellschaften bei Recruiting- und Employer-Branding-Aktivitäten – mit Fokus auf die kosteneffiziente und schnelle Besetzung von Blue- & White-Collar-Positionen * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR, idealerweise im Recruiting, Employer Branding oder Personalmarketing sowie erste Führungserfahrung * Transdev GmbH * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Tra
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Der/die HR Spezialist:in EMEA sollte eine stark lösungsorientierte Arbeitsweise mitbringen und in der Lage sein, unklare oder unstrukturierte HR-Prozesse in den Remote-Ländern zu managen – eine Bereitschaft, mit Unsicherheiten zu arbeiten, ist daher essenziell. Dies umfasst die eigenständige Durchführung von HR-Prozessen und die Verantwortung dafür, dass Aufgaben sowohl lokal als auch international korrekt und reibungslos ausgeführt werden. * Mitarbeiter:innen-Lifecycle-Management: Abwicklung aller operativen HR-Aktivitäten von der Einstellung bis zum Austritt, einschließlich Onboarding, Offboarding und Änderungen des Beschäftigungsverhältnisses * Erstellung von Arbeitsunterlagen: Vorbereiten und Verwalten von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Bescheinigungen und anderen offiziellen HR-Dokumenten * HR-Reporting: Erstellung regelmäßiger und ad-hoc ...
Der/die HR Spezialist:in EMEA sollte eine stark lösungsorientierte Arbeitsweise mitbringen und in der Lage sein, unklare oder unstrukturierte HR-Prozesse in den Remote-Ländern zu managen – eine Bereitschaft, mit Unsicherheiten zu arbeiten, ist daher essenziell. Dies umfasst die eigenständige Durchführung von HR-Prozessen und die Verantwortung dafür, dass Aufgaben sowohl lokal als auch international korrekt und reibungslos ausgeführt werden. * Mitarbeiter:innen-Lifecycle-Management: Abwicklung aller operativen HR-Aktivitäten von der Einstellung bis zum Austritt, einschließlich Onboarding, Offboarding und Änderungen des Beschäftigungsverhältnisses * Erstellung von Arbeitsunterlagen: Vorbereiten und Verwalten von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Bescheinigungen und anderen offiziellen HR-Dokumenten * HR-Reporting: Erstellung regelmäßiger und ad-hoc ...
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Werde Teil unseres Teams: Ab Februar 2026 suchen wir eine*n HR Advisor (m/w/d) als befristete Elternzeitvertretung in Teilzeit (34 h/Woche). Für unser agiles HR-Team in Berlin suchen wir dich als tatkräftige Unterstützung in unseren administrativen Prozessen! Du kümmerst dich um die Erstellung dieser Dokumente und stellst sicher, dass alle Daten korrekt im HR-Tool Workday erfasst und verwaltet werden. Du identifizierst Verbesserungspotenziale in der Abteilung und setzt Ideen um, um die Effizienz der HR-Prozesse zu steigern, während du eng mit anderen Abteilungen zusammenarbeitest, um die teamübergreifende Zusammenarbeit zu fördern. Wenn du eine Leidenschaft für HR mitbringst und relevante Erfahrungen hast, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen! * Die Arbeit mit HR-Tools wie Workday, SAP HR oder ähnlichen Systemen ist für dich Routine, und du hast ...
Werde Teil unseres Teams: Ab Februar 2026 suchen wir eine*n HR Advisor (m/w/d) als befristete Elternzeitvertretung in Teilzeit (34 h/Woche). Für unser agiles HR-Team in Berlin suchen wir dich als tatkräftige Unterstützung in unseren administrativen Prozessen! Du kümmerst dich um die Erstellung dieser Dokumente und stellst sicher, dass alle Daten korrekt im HR-Tool Workday erfasst und verwaltet werden. Du identifizierst Verbesserungspotenziale in der Abteilung und setzt Ideen um, um die Effizienz der HR-Prozesse zu steigern, während du eng mit anderen Abteilungen zusammenarbeitest, um die teamübergreifende Zusammenarbeit zu fördern. Wenn du eine Leidenschaft für HR mitbringst und relevante Erfahrungen hast, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen! * Die Arbeit mit HR-Tools wie Workday, SAP HR oder ähnlichen Systemen ist für dich Routine, und du hast ...
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Für diese Position suchen wir eine engagierte Person in Vollzeit, die Freude daran hat, vielfältige HR-Aufgaben zu übernehmen. * Eigenverantwortliche Übernahme administrativer HR-Aufgaben – von der Vertragserstellung über Bescheinigungen bis hin zur Erstellung von Arbeitszeugnissen * Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen sowie internen Richtlinien * Mitarbeit an spannenden Projekten z. B. Onboarding, Digitalisierung oder Optimierung von HR-Systemen * Betreuung der HR-Software Personio, inklusive Pflege der Stammdaten und kontinuierlicher Weiterentwicklung der Nutzungsmöglichkeiten * Mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion * Sicherer Umgang mit MS Office sowie mit der HR-Software Personio * Wohn-Union Imm
Für diese Position suchen wir eine engagierte Person in Vollzeit, die Freude daran hat, vielfältige HR-Aufgaben zu übernehmen. * Eigenverantwortliche Übernahme administrativer HR-Aufgaben – von der Vertragserstellung über Bescheinigungen bis hin zur Erstellung von Arbeitszeugnissen * Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen sowie internen Richtlinien * Mitarbeit an spannenden Projekten z. B. Onboarding, Digitalisierung oder Optimierung von HR-Systemen * Betreuung der HR-Software Personio, inklusive Pflege der Stammdaten und kontinuierlicher Weiterentwicklung der Nutzungsmöglichkeiten * Mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion * Sicherer Umgang mit MS Office sowie mit der HR-Software Personio * Wohn-Union Imm