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625 Treffer für HR Assistant Jobs in Südwestdeutschland im Umkreis von 30 km
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In dieser Position unterstützt du die SVP HR der Holtzbrinck Gruppe in einem komplexen, internationalen Umfeld. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der Weiterentwicklung digitaler Arbeitsweisen im HR-Bereich sowie darauf, deiner Führungskraft den Rücken freizuhalten – organisatorisch, inhaltlich und kommunikativ. * Unterstützung bei strategischen HR- und Leadership-Themen (z. B. Executive Recruiting) * Mitarbeit an ausgewählten HR-Projekten mit hoher Vertraulichkeit * Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen, Ablagestrukturen und digitalen Tools im HR-Bereich * Ein offenes, unterstützendes HR-Team, das dich umfassend einarbeitet
In dieser Position unterstützt du die SVP HR der Holtzbrinck Gruppe in einem komplexen, internationalen Umfeld. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der Weiterentwicklung digitaler Arbeitsweisen im HR-Bereich sowie darauf, deiner Führungskraft den Rücken freizuhalten – organisatorisch, inhaltlich und kommunikativ. * Unterstützung bei strategischen HR- und Leadership-Themen (z. B. Executive Recruiting) * Mitarbeit an ausgewählten HR-Projekten mit hoher Vertraulichkeit * Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen, Ablagestrukturen und digitalen Tools im HR-Bereich * Ein offenes, unterstützendes HR-Team, das dich umfassend einarbeitet
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HR-Sachbearbeiter (m/w/d)
HR-Sachbearbeiter (m/w/d)
MOSOLF Logistics & Services GmbH
Überherrn, Saarbrücken, Saarlouis, Völklingen, Dillingen
Position: HR-Sachbearbeiter (m/w/d) * Operative HR-Arbeit & Personalverwaltung: Du bist der Dreh- und Angelpunkt für unsere Personalprozesse – vom professionellen Onboarding bis zur digitalen Verwaltung aller Mitarbeitenden. In unserem kleinen HR-Team am Standort Überherrn sorgst du für einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft. o die systemseitige Abbildung von Vertragsänderungen in ZeusX und HR Manager
Position: HR-Sachbearbeiter (m/w/d) * Operative HR-Arbeit & Personalverwaltung: Du bist der Dreh- und Angelpunkt für unsere Personalprozesse – vom professionellen Onboarding bis zur digitalen Verwaltung aller Mitarbeitenden. In unserem kleinen HR-Team am Standort Überherrn sorgst du für einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft. o die systemseitige Abbildung von Vertragsänderungen in ZeusX und HR Manager
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Anschreiben nicht erforderlich
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Deine Basis: Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im HR-Bereich (z. B. Personalfachkaufmann/-frau). * Sämtliche weiteren HR-relevanten Tätigkeiten, die in diesem Zusammenhang anfallen, werden ebenfalls von dir ausgeführt. Relevante Erfahrungen im HR, bevorzugt mit Fokus auf Entgeltabrechnung hast du bereits gesammelt.
Deine Basis: Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im HR-Bereich (z. B. Personalfachkaufmann/-frau). * Sämtliche weiteren HR-relevanten Tätigkeiten, die in diesem Zusammenhang anfallen, werden ebenfalls von dir ausgeführt. Relevante Erfahrungen im HR, bevorzugt mit Fokus auf Entgeltabrechnung hast du bereits gesammelt.
NEU
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Friedrich Lütze GmbH * Weinstadt * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Friedrich Lütze GmbH – als Teil der Amphenol Gruppe – steht seit über 65 Jahren für innovative, zuverlässige und zukunftsweisende Lösungen in der Automatisierungstechnik. Ob Sie täglich mit der Bahn pendeln oder mit Ihrem Traumauto unterwegs sind: LÜTZE spielt dabei fast immer eine wichtige Rolle. Unsere Technologien halten Produktionsprozesse in Automobilwerken am Laufen und bringen Lokomotiven, Highspeed-Züge und S-Bahnen sicher auf die Schiene. Aufgaben - In dieser Position übernehmen Sie eigenständig die Bearbeitung der Zeitwirtschaft, verwalten sicher und gewissenhaft Mitarbeiterdaten und begleiten den gesamten Prozess des Bewerbermanagements. Außerdem betreuen Sie unsere Ferienjobber und Aushilfen, unterstützen in der Entgeltabrechnung und
Friedrich Lütze GmbH * Weinstadt * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Friedrich Lütze GmbH – als Teil der Amphenol Gruppe – steht seit über 65 Jahren für innovative, zuverlässige und zukunftsweisende Lösungen in der Automatisierungstechnik. Ob Sie täglich mit der Bahn pendeln oder mit Ihrem Traumauto unterwegs sind: LÜTZE spielt dabei fast immer eine wichtige Rolle. Unsere Technologien halten Produktionsprozesse in Automobilwerken am Laufen und bringen Lokomotiven, Highspeed-Züge und S-Bahnen sicher auf die Schiene. Aufgaben - In dieser Position übernehmen Sie eigenständig die Bearbeitung der Zeitwirtschaft, verwalten sicher und gewissenhaft Mitarbeiterdaten und begleiten den gesamten Prozess des Bewerbermanagements. Außerdem betreuen Sie unsere Ferienjobber und Aushilfen, unterstützen in der Entgeltabrechnung und
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Möchten Sie in einem internationalen Umfeld das HR-Team bei den vielfältigen Aufgaben der Personalverwaltung, und - entwicklung sowie der Digitalisierung der Personalarbeit unterstützen? * Aktualisierung der HR-Sharepoint-Seite * Implementierung der HR-Software 'Personio'
Möchten Sie in einem internationalen Umfeld das HR-Team bei den vielfältigen Aufgaben der Personalverwaltung, und - entwicklung sowie der Digitalisierung der Personalarbeit unterstützen? * Aktualisierung der HR-Sharepoint-Seite * Implementierung der HR-Software 'Personio'
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Werde Teil unseres Mpire HR-Teams und gestalte die moderne Arbeitswelt im Personalwesen aktiv mit. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Wir sind das kaufmännische Zentrum der RIVA-Gruppe und übernehmen für unsere Partnerunternehmen – von innovativer Energietechnik bis zum Fassadenbau für internationale Architekturprojekte – die komplette Buchhaltung, das Controlling, HR, IT, Einkauf und Marketing. * Digitale HR-Verwaltung & Reporting: Tägliche Arbeit mit Personio, SharePoint, digitale Zeiterfassung (Avero), Erstellung von HR-Reports und Statistiken, Digitalisierung von Prozessen
Werde Teil unseres Mpire HR-Teams und gestalte die moderne Arbeitswelt im Personalwesen aktiv mit. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Wir sind das kaufmännische Zentrum der RIVA-Gruppe und übernehmen für unsere Partnerunternehmen – von innovativer Energietechnik bis zum Fassadenbau für internationale Architekturprojekte – die komplette Buchhaltung, das Controlling, HR, IT, Einkauf und Marketing. * Digitale HR-Verwaltung & Reporting: Tägliche Arbeit mit Personio, SharePoint, digitale Zeiterfassung (Avero), Erstellung von HR-Reports und Statistiken, Digitalisierung von Prozessen
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Sachbearbeiter Backoffice und Personalwesen (m/w/d) TZ 25 Stunden/Woche
Sachbearbeiter Backoffice und Personalwesen (m/w/d) TZ 25 Stunden/Woche
medicut Stent Technology GmbH
Pforzheim
Schnelle Bewerbung
medicut Stent Technology GmbH * Pforzheim * Feste Anstellung * Teilzeit - earlyApplicant - easyApply - Als innovativer und international tätiger Medizintechnik-Hersteller aus Pforzheim mit über 25 Jahren Erfahrung im Umgang mit Nitinol entwickeln wir gemeinsam mit unseren hoch anspruchsvolle Medizinprodukte und leisten damit einen Beitrag zur Verbesserung der Lebensqualität beim Menschen. Unsere Mitarbeiter aus Produktion, Entwicklung und Verwaltung engagieren sich täglich in der Umsetzung der Wünsche unserer Kunden. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Sachbearbeiter Backoffice und Personalwesen (m/w/d) TZ 25 Stunden/Woche * Verantwortung für die Organisation und den reibungslosen Ablauf des Backoffice * Verwaltung und Pflege von Personalakten * Verantwortung für die Administration des Zeiterfassungssystems ReinerSCT
medicut Stent Technology GmbH * Pforzheim * Feste Anstellung * Teilzeit - earlyApplicant - easyApply - Als innovativer und international tätiger Medizintechnik-Hersteller aus Pforzheim mit über 25 Jahren Erfahrung im Umgang mit Nitinol entwickeln wir gemeinsam mit unseren hoch anspruchsvolle Medizinprodukte und leisten damit einen Beitrag zur Verbesserung der Lebensqualität beim Menschen. Unsere Mitarbeiter aus Produktion, Entwicklung und Verwaltung engagieren sich täglich in der Umsetzung der Wünsche unserer Kunden. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Sachbearbeiter Backoffice und Personalwesen (m/w/d) TZ 25 Stunden/Woche * Verantwortung für die Organisation und den reibungslosen Ablauf des Backoffice * Verwaltung und Pflege von Personalakten * Verantwortung für die Administration des Zeiterfassungssystems ReinerSCT
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Verstärken Sie ab sofort unser Team des Servicecenter 1 – Personal & Recht am Standort Reutlingen unbefristet in Vollzeit als Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Verstärken Sie ab sofort unser Team des Servicecenter 1 – Personal & Recht am Standort Reutlingen unbefristet in Vollzeit als Personalsachbearbeiter (m/w/d)
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Personalsachbearbeiter (m/w/d) Schwerpunkt Zeiterfassung
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Schwerpunkt Zeiterfassung
Hochschule Karlsruhe - Technik und Wirtschaft
Karlsruhe
Teilweise Home-Office
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
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Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau oder Bachelor-Studium in einem relevanten Fachgebiet * Datenpflege und -aktualisierung in HR-IT-Systemen wie z.B. Workday und LOGA
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau oder Bachelor-Studium in einem relevanten Fachgebiet * Datenpflege und -aktualisierung in HR-IT-Systemen wie z.B. Workday und LOGA
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Sie haben ein kaufmännisches Studium mit Schwerpunkt Personalwesen abgeschlossen oder eine vergleichbare Berufsausbildung (z.B. Personalfachwirt/ -kaufmann (m/w/d)) * Sie wirken aktiv im Bewerbermanagement und in der Personalbetreuung mit und setzen spannende HR-Projekte um * Sie konnten mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Personal sammeln und bringen Praxiskenntnisse aus verschiedenen HR-Themenfeldern mit
Sie haben ein kaufmännisches Studium mit Schwerpunkt Personalwesen abgeschlossen oder eine vergleichbare Berufsausbildung (z.B. Personalfachwirt/ -kaufmann (m/w/d)) * Sie wirken aktiv im Bewerbermanagement und in der Personalbetreuung mit und setzen spannende HR-Projekte um * Sie konnten mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Personal sammeln und bringen Praxiskenntnisse aus verschiedenen HR-Themenfeldern mit
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Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Standort Worms einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit * Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-kauffrau wünschenswert
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Standort Worms einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit * Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-kauffrau wünschenswert
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Personalsachbearbeiter (m/w/d) TZ 20-30 Stunden/ Woche am Standort in Karlsruhe
Personalsachbearbeiter (m/w/d) TZ 20-30 Stunden/ Woche am Standort in Karlsruhe
KM Packaging GmbH
Karlsruhe
Teilweise Home-Office
Überzeuge dich selbst und verstärke unser Team als Personalsachbearbeiter in Teilzeit mit ca. 20-30 Stunden / Woche (m/w/d)
Überzeuge dich selbst und verstärke unser Team als Personalsachbearbeiter in Teilzeit mit ca. 20-30 Stunden / Woche (m/w/d)
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Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n Mitarbeiter Personalgewinnung & HR-IT (m/w/d) Als Mitarbeiter Personalgewinnung & HR-IT (m/w/d) haben Sie - Zudem führen Sie das Recruiting-Tool unseres Personalverwaltungssystems Loga ein, betreuen dessen Nutzung und unterstützen bei der Optimierung unserer HR-Prozesse. * eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR-Bezug oder ein betriebswirtschaftliches Studium
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n Mitarbeiter Personalgewinnung & HR-IT (m/w/d) Als Mitarbeiter Personalgewinnung & HR-IT (m/w/d) haben Sie - Zudem führen Sie das Recruiting-Tool unseres Personalverwaltungssystems Loga ein, betreuen dessen Nutzung und unterstützen bei der Optimierung unserer HR-Prozesse. * eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR-Bezug oder ein betriebswirtschaftliches Studium
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Personalsachbearbeiter (m/w/d) - Bereich Personalbetreuung (Vollzeit)
Personalsachbearbeiter (m/w/d) - Bereich Personalbetreuung (Vollzeit)
DEKRA Arbeit GmbH
Villingen-Schwenningen
Wir suchen ab sofort für unser internes Team bei unserem Großkunden in Villingen-Schwenningen einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) für den Bereich Personalbetreuung in Vollzeit.
Wir suchen ab sofort für unser internes Team bei unserem Großkunden in Villingen-Schwenningen einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) für den Bereich Personalbetreuung in Vollzeit.
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Stuttgarter Straßenbahnen AG (SSB) * Stuttgart * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - SSB steht für Nahverkehr, der ganz Stuttgart und die Region bewegt. Unsere über 4.000 Mitarbeitenden bringen täglich mehr als 600.000 Fahrgäste schnell, günstig, komfortabel und nachhaltig an ihr Ziel. Das ist unser Anspruch, aber natürlich haben wir auch noch viel vor – deshalb suchen wir Dich als Verstärkung für unser Team Technische Entgeltabrechnung innerhalb des Unternehmensbereichs Personal. * Du administrierst und entwickelst SuccessFactors Employee Central, das Employee Central Service Center sowie weitere Module weiter und übernimmst die Berechtigungsverwaltung. * Bei der Implementierung und Systemkonfiguration weiterer SAP-SuccessFactors-Module wie zum Beispiel Time Tracking oder Recruiting wirkst Du aktiv mit.
Stuttgarter Straßenbahnen AG (SSB) * Stuttgart * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - SSB steht für Nahverkehr, der ganz Stuttgart und die Region bewegt. Unsere über 4.000 Mitarbeitenden bringen täglich mehr als 600.000 Fahrgäste schnell, günstig, komfortabel und nachhaltig an ihr Ziel. Das ist unser Anspruch, aber natürlich haben wir auch noch viel vor – deshalb suchen wir Dich als Verstärkung für unser Team Technische Entgeltabrechnung innerhalb des Unternehmensbereichs Personal. * Du administrierst und entwickelst SuccessFactors Employee Central, das Employee Central Service Center sowie weitere Module weiter und übernimmst die Berechtigungsverwaltung. * Bei der Implementierung und Systemkonfiguration weiterer SAP-SuccessFactors-Module wie zum Beispiel Time Tracking oder Recruiting wirkst Du aktiv mit.
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Für unseren Standort in Tübingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferenten / Sachbearbeiter Personal (m/w/d)
Für unseren Standort in Tübingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferenten / Sachbearbeiter Personal (m/w/d)
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Schnelle Bewerbung
RATIONATOR Maschinenbau GmbH * Hillesheim * Feste Anstellung * Vollzeit - easyApply - RATIONATOR ist ein erfolgreiches mittelständisches Unternehmen, das seit mehr als 50 Jahren besteht und auf die Herstellung flexibler Abfüllanlagen mit modernster Servo-Technik für kosmetische Produkte spezialisiert ist. Wir arbeiten stetig an der Weiterentwicklung sowie Optimierung unserer Anlagen. Die Spitzentechnologie unserer Maschinen und Anlagen ist allerdings nur durch die Qualifikation und Motivation unserer Mitarbeiter möglich. Ihre Aufgaben * Bewerbermanagement: Erstellung von Eingangsbestätigungen und Absagen sowie Kommunikation mit Bewerbern * Vorauswahl der Bewerber: Sichtung und Bewertung der Bewerbungsunterlagen, Auswahl geeigneter Kandidaten * Lohn- und Gehaltsabrechnung: Vor- und Nachbereitung der Abrechnungen in Zusammenarbeit mit externen
RATIONATOR Maschinenbau GmbH * Hillesheim * Feste Anstellung * Vollzeit - easyApply - RATIONATOR ist ein erfolgreiches mittelständisches Unternehmen, das seit mehr als 50 Jahren besteht und auf die Herstellung flexibler Abfüllanlagen mit modernster Servo-Technik für kosmetische Produkte spezialisiert ist. Wir arbeiten stetig an der Weiterentwicklung sowie Optimierung unserer Anlagen. Die Spitzentechnologie unserer Maschinen und Anlagen ist allerdings nur durch die Qualifikation und Motivation unserer Mitarbeiter möglich. Ihre Aufgaben * Bewerbermanagement: Erstellung von Eingangsbestätigungen und Absagen sowie Kommunikation mit Bewerbern * Vorauswahl der Bewerber: Sichtung und Bewertung der Bewerbungsunterlagen, Auswahl geeigneter Kandidaten * Lohn- und Gehaltsabrechnung: Vor- und Nachbereitung der Abrechnungen in Zusammenarbeit mit externen
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HR-Software Specialist (m/w/d) P&I Loga (full-remote möglich)
HR-Software Specialist (m/w/d) P&I Loga (full-remote möglich)
SOFT-CONSULT Häge GmbH
Langenau, Home-Office
Teilweise Home-Office
Mit über drei Jahrzehnten Beratungserfahrung für maßgeschneiderte IT-Lösungen und intelligenter HR-Systeme bieten wir als P&I-Partner unseren Kunden ein ganzheitliches HR-Tool. Das Team Service Operations ist die erste Anlaufstelle unserer Kunden für Serviceanforderungen bezüglich der HR-Software P&I Loga, für die Lösung softwarebezogener Probleme und für die Unterstützung bei der optimalen Nutzung des Tools im Alltag. * Als Teil unseres Service Operations Teams sind Sie zentrale Ansprechperson für unsere Kunden rund um unsere HR-Software-Lösung P&I Loga3 und begleiten die digitale Abbildung sämtlicher Personalmanagementprozesse entlang des Employee-Life-Cycle. * Sie bringen Ihr fundiertes HR-Fachwissen aktiv in die Beratung und Optimierung von Kundenprozessen ein und unterstützen bei
Mit über drei Jahrzehnten Beratungserfahrung für maßgeschneiderte IT-Lösungen und intelligenter HR-Systeme bieten wir als P&I-Partner unseren Kunden ein ganzheitliches HR-Tool. Das Team Service Operations ist die erste Anlaufstelle unserer Kunden für Serviceanforderungen bezüglich der HR-Software P&I Loga, für die Lösung softwarebezogener Probleme und für die Unterstützung bei der optimalen Nutzung des Tools im Alltag. * Als Teil unseres Service Operations Teams sind Sie zentrale Ansprechperson für unsere Kunden rund um unsere HR-Software-Lösung P&I Loga3 und begleiten die digitale Abbildung sämtlicher Personalmanagementprozesse entlang des Employee-Life-Cycle. * Sie bringen Ihr fundiertes HR-Fachwissen aktiv in die Beratung und Optimierung von Kundenprozessen ein und unterstützen bei
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Sicherer Umgang mit SAP HR, MS Office, tisoware wünschenswert
Sicherer Umgang mit SAP HR, MS Office, tisoware wünschenswert
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Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir einen engagierten Personalsachbearbeiter (m/w/d) * Administration & Pflege der Personalstammdaten und der internen HR-Systeme, Überwachung von Fristen, Terminen und gesetzlichen Vorgaben * Erfahrung mit Workday oder einem anderen HR-System ist ein Plus
Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir einen engagierten Personalsachbearbeiter (m/w/d) * Administration & Pflege der Personalstammdaten und der internen HR-Systeme, Überwachung von Fristen, Terminen und gesetzlichen Vorgaben * Erfahrung mit Workday oder einem anderen HR-System ist ein Plus
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Ca. 5 Jahre Praxiserfahrung in einer generalistischen Senior HR Position bzw. als HR Business Partner, idealerweise in einem wachsenden und/oder Dienstleistungs-Umfeld * Einschlägige Kenntnisse gängiger HR Software, Online Recruitingmethoden und Erfahrung mit der Einführung neuer Tools wünschenswert * Keine Scheu Verantwortung zu übernehmen und einen Faible für strukturierte und skalierbare HR Prozesse
Ca. 5 Jahre Praxiserfahrung in einer generalistischen Senior HR Position bzw. als HR Business Partner, idealerweise in einem wachsenden und/oder Dienstleistungs-Umfeld * Einschlägige Kenntnisse gängiger HR Software, Online Recruitingmethoden und Erfahrung mit der Einführung neuer Tools wünschenswert * Keine Scheu Verantwortung zu übernehmen und einen Faible für strukturierte und skalierbare HR Prozesse
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Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Personalkaufmann [m/w/d]) oder eine vergleichbare Qualifikation bringst Du mit. In dieser wichtigen Rolle unterstützt Du unsere HR- und HSE-Prozesse über den gesamten administrativen Lebenszyklus hinweg. * Du verwaltest Einarbeitungs- und Probezeitdokumente und arbeitest eng mit den HR-Business-Partnern zusammen, damit alles reibungslos läuft. * Du verwaltest, prüfst und archivierst sämtliche HR-Unterlagen revisionssicher und sorgst dafür, dass alle erforderlichen Nachweise und Dokumente vollständig, aktuell und jederzeit auditbereit verfügbar sind. * Erfahrung in der HR-Administration, im Vertragsmanagement oder im Personalwesen ist von Vorteil. * Idealerweise kennst Du HR-Tools wie SuccessFactors oder ähnliche Systeme. *
Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Personalkaufmann [m/w/d]) oder eine vergleichbare Qualifikation bringst Du mit. In dieser wichtigen Rolle unterstützt Du unsere HR- und HSE-Prozesse über den gesamten administrativen Lebenszyklus hinweg. * Du verwaltest Einarbeitungs- und Probezeitdokumente und arbeitest eng mit den HR-Business-Partnern zusammen, damit alles reibungslos läuft. * Du verwaltest, prüfst und archivierst sämtliche HR-Unterlagen revisionssicher und sorgst dafür, dass alle erforderlichen Nachweise und Dokumente vollständig, aktuell und jederzeit auditbereit verfügbar sind. * Erfahrung in der HR-Administration, im Vertragsmanagement oder im Personalwesen ist von Vorteil. * Idealerweise kennst Du HR-Tools wie SuccessFactors oder ähnliche Systeme. *
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Mitarbeit in HR-Projekten
Mitarbeit in HR-Projekten
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In deiner Rolle als HR-Allrounder (w/m/d) arbeitest du gerne selbstständig und strukturiert, hast Freude an Organisation und möchtest gemeinsam im Team reibungslose Abläufe sicherstellen? Mit deinem Blick fürs Detail, deinem Verantwortungsbewusstsein und deiner serviceorientierten Arbeitsweise sorgst du dafür, dass unsere administrativen Prozesse im HR effizient, zuverlässig und termingerecht laufen. * Du bist für einen definierten Bereich zuständig, unterstützt im HR-Tagesgeschäft und setzt strategische Personalthemen um. * Du unterstützt bei HR-Projekten und Prozessoptimierungen * Du bist AnsprechpartnerIn für Mitarbeitende bei administrativen und organisatorischen HR-Fragen und begleitest Führungskräfte bei personalrechtlichen Themenstellungen * Du gehst sicher mit SAP HR und MS Office um
In deiner Rolle als HR-Allrounder (w/m/d) arbeitest du gerne selbstständig und strukturiert, hast Freude an Organisation und möchtest gemeinsam im Team reibungslose Abläufe sicherstellen? Mit deinem Blick fürs Detail, deinem Verantwortungsbewusstsein und deiner serviceorientierten Arbeitsweise sorgst du dafür, dass unsere administrativen Prozesse im HR effizient, zuverlässig und termingerecht laufen. * Du bist für einen definierten Bereich zuständig, unterstützt im HR-Tagesgeschäft und setzt strategische Personalthemen um. * Du unterstützt bei HR-Projekten und Prozessoptimierungen * Du bist AnsprechpartnerIn für Mitarbeitende bei administrativen und organisatorischen HR-Fragen und begleitest Führungskräfte bei personalrechtlichen Themenstellungen * Du gehst sicher mit SAP HR und MS Office um