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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          7


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








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                          IT
                          39






                          7 Treffer für Hr Analytics Jobs in Glatten im Umkreis von 30 km

                          Noch nichts dabei? Es gibt 7 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          Vertriebscontroller (m/w/d) Sales Analytics und Pricing

                          J. Schmalz GmbH
                          Glatten
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          J. Schmalz GmbH * Glatten * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Sind Sie ein Beweger? Beweger ziehen leidenschaftlich an einem Strang – mit Innovationsgeist und Kreativität entwickeln sie schon heute die Produkte von morgen. Beweger haben Schmalz zum Marktführer in der Automatisierung mit Vakuum sowie für ergonomische Handhabungssysteme gemacht. Dann passen Sie perfekt zu einem dynamisch wachsenden Familienunternehmen: zu Schmalz. * Sie erarbeiten Konzepte für das Vertriebscontrolling und setzen diese erfolgreich um. * Sie werten komplexes Zahlenmaterial mithilfe von Business Intelligence Tools oder Excel aus und leiten daraus fundierte Handlungsempfehlungen ab. * Sie unterstützen und koordinieren die vertriebliche Budgetplanung und führen ein kontinuierliches Monitoring sowie Abweichungsmanagement durch.
                          J. Schmalz GmbH * Glatten * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Sind Sie ein Beweger? Beweger ziehen leidenschaftlich an einem Strang – mit Innovationsgeist und Kreativität entwickeln sie schon heute die Produkte von morgen. Beweger haben Schmalz zum Marktführer in der Automatisierung mit Vakuum sowie für ergonomische Handhabungssysteme gemacht. Dann passen Sie perfekt zu einem dynamisch wachsenden Familienunternehmen: zu Schmalz. * Sie erarbeiten Konzepte für das Vertriebscontrolling und setzen diese erfolgreich um. * Sie werten komplexes Zahlenmaterial mithilfe von Business Intelligence Tools oder Excel aus und leiten daraus fundierte Handlungsempfehlungen ab. * Sie unterstützen und koordinieren die vertriebliche Budgetplanung und führen ein kontinuierliches Monitoring sowie Abweichungsmanagement durch.
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                          Personalreferent / HR-Spezialist (m/w/d) - Schwerpunkt Personalbetreuung

                          Blickle Räder+Rollen GmbH u. Co. KG
                          Rosenfeld
                          Teilweise Home-Office
                          Im Zuge unseres weiteren Wachstums suchen wir Sie als Personalreferent / HR-Spezialist (m/w/d) - Schwerpunkt Personalbetreuung * Organisation und Koordination aller HR-relevanten Themen im operativen Tagesgeschäft – vom Recruiting, Onboarding, Betreuung, bis zum Offboarding * Unterstützung in den Bereichen Personalplanung, Personalcontrolling und Reporting – inklusive Analyse von HR-Kennzahlen
                          Im Zuge unseres weiteren Wachstums suchen wir Sie als Personalreferent / HR-Spezialist (m/w/d) - Schwerpunkt Personalbetreuung * Organisation und Koordination aller HR-relevanten Themen im operativen Tagesgeschäft – vom Recruiting, Onboarding, Betreuung, bis zum Offboarding * Unterstützung in den Bereichen Personalplanung, Personalcontrolling und Reporting – inklusive Analyse von HR-Kennzahlen
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                          Im Zuge unseres weiteren Wachstums suchen wir Sie als SAP Analytics Inhouse Consultant (m/w/d) – Schwerpunkt SAP Analytics Cloud & BW/4HANA * Konzeption, Entwicklung und Optimierung anspruchsvoller Reports, Dashboards und weiterer Analytics-Anwendungen in der SAP Analytics Cloud (SAC) * Fachliche Beratung, Schulung und Coaching der Fachbereiche bei der Nutzung von Analytics-Lösungen * Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen zur Umsetzung von Analytics-Konzepten * Alternativ engagierte Berufs- oder Quereinsteiger (m/w/d) mit hoher Lern- und Entwicklungsbereitschaft sowie Interesse an Weiterentwicklung im SAP-Analytics-Umfeld * Praxiserfahrung im SAP-Analytics-Umfeld wünschenswert, idealerweise mit SAP Analytics Cloud (SAC), SAP BW/4HANA, SAP S/4HANA, CDS-Views und ABAP * Sehr gute Kenntnisse in Datenmodellierung, ETL-Prozessen sowie Reporting- und Analytics-Konzepten von Vorteil
                          Im Zuge unseres weiteren Wachstums suchen wir Sie als SAP Analytics Inhouse Consultant (m/w/d) – Schwerpunkt SAP Analytics Cloud & BW/4HANA * Konzeption, Entwicklung und Optimierung anspruchsvoller Reports, Dashboards und weiterer Analytics-Anwendungen in der SAP Analytics Cloud (SAC) * Fachliche Beratung, Schulung und Coaching der Fachbereiche bei der Nutzung von Analytics-Lösungen * Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen zur Umsetzung von Analytics-Konzepten * Alternativ engagierte Berufs- oder Quereinsteiger (m/w/d) mit hoher Lern- und Entwicklungsbereitschaft sowie Interesse an Weiterentwicklung im SAP-Analytics-Umfeld * Praxiserfahrung im SAP-Analytics-Umfeld wünschenswert, idealerweise mit SAP Analytics Cloud (SAC), SAP BW/4HANA, SAP S/4HANA, CDS-Views und ABAP * Sehr gute Kenntnisse in Datenmodellierung, ETL-Prozessen sowie Reporting- und Analytics-Konzepten von Vorteil
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                          Regionaler HR Manager Süddeutschland (m/w/d)

                          Elis Group Services GmbH
                          Alsfeld, Eckental, Erbach (Donau), Mörlenbach, München, Sulz am Neckar, Zella-Mehlis
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Wir suchen dich unbefristet als Regionaler HR Manager (m/w/d) Süddeutschland * HR-seitige Verantwortung für unsere Großwäschereien: Verantwortung der HR-Aktivitäten in 8 Großwäschereien, mit insgesamt mehr als 1.600 Mitarbeitenden. * Fachliche Führung und Weiterentwicklung der lokalen HR-Teams: Fachliche Führung, Unterstützung und Weiterentwicklung der Personalreferenten (m/w/d) vor Ort. Dazu gehören u. a. Coaching, Know-how-Transfer, regelmäßige Standortbesuche sowie die Sicherstellung einer professionellen, serviceorientierten HR-Arbeit. * Operative und strategische Sparringspartnerrolle: Enge Zusammenarbeit als Sparringspartner (m/w/d) mit Fach- und Führungskräften sowie dem Management bei sämtlichen HR-Fragen. * Aktive Umsetzung und Steuerung strategischer HR-Projekte: Leitung und Umsetzung von strategischen HR-Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung der Unternehmensperformance.
                          Wir suchen dich unbefristet als Regionaler HR Manager (m/w/d) Süddeutschland * HR-seitige Verantwortung für unsere Großwäschereien: Verantwortung der HR-Aktivitäten in 8 Großwäschereien, mit insgesamt mehr als 1.600 Mitarbeitenden. * Fachliche Führung und Weiterentwicklung der lokalen HR-Teams: Fachliche Führung, Unterstützung und Weiterentwicklung der Personalreferenten (m/w/d) vor Ort. Dazu gehören u. a. Coaching, Know-how-Transfer, regelmäßige Standortbesuche sowie die Sicherstellung einer professionellen, serviceorientierten HR-Arbeit. * Operative und strategische Sparringspartnerrolle: Enge Zusammenarbeit als Sparringspartner (m/w/d) mit Fach- und Führungskräften sowie dem Management bei sämtlichen HR-Fragen. * Aktive Umsetzung und Steuerung strategischer HR-Projekte: Leitung und Umsetzung von strategischen HR-Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung der Unternehmensperformance.
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                          Betreuung und Administration einer modernen, heterogenen SAP-Systemlandschaft mit den Komponenten S/4HANA, HCM, BW/4HANA 2023, ADS, Web Dispatcher, Cloud ALM, Analytics Cloud und Cloud Connector
                          Betreuung und Administration einer modernen, heterogenen SAP-Systemlandschaft mit den Komponenten S/4HANA, HCM, BW/4HANA 2023, ADS, Web Dispatcher, Cloud ALM, Analytics Cloud und Cloud Connector
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                          Softfolio.ecm GmbH

                          Marketing-/Social-Media Manager

                          Softfolio.ecm GmbH
                          Schramberg
                          Teilweise Home-Office
                          Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Media-Planung, Konzeption (Werbung, Marketing, PR), Erfolgskontrolle (Marketing, Werbung), Marketing, Digital-Marketing, Corporate Design, Onlinemarketing, Präsentation, Social Media Analytics, Vertriebsmarketing, Content-Marketing, Marketing-Management, Social-Media-Kommunikation, Kommunikations-Design
                          Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Media-Planung, Konzeption (Werbung, Marketing, PR), Erfolgskontrolle (Marketing, Werbung), Marketing, Digital-Marketing, Corporate Design, Onlinemarketing, Präsentation, Social Media Analytics, Vertriebsmarketing, Content-Marketing, Marketing-Management, Social-Media-Kommunikation, Kommunikations-Design
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                          107 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                          Schnelle Bewerbung
                          Wir suchen für unseren Standort in Gärtringen eine/n (m/w/d) HR Consultant in Vollzeit
                          Wir suchen für unseren Standort in Gärtringen eine/n (m/w/d) HR Consultant in Vollzeit
                          NEU
                          Schnelle Bewerbung
                          DEKRA Arbeit GmbH * Gärtringen * Arbeitnehmerüberlassung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Was wir bieten - Starten Sie mit der DEKRA Arbeit Gruppe in eine erfolgreiche berufliche Zukunft! Wir suchen für unseren Standort Gärtringen einen Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich der Personaldisposition. * Sie übernehmen die Akquise, Beratung und Betreuung unserer Bestands- und Neukunden * Sie sind zuständig für die Personalgewinnung und –auswahl * Sie prüfen die fachliche Qualifikation und Eignung von Bewerbern * Sie sind mitverantwortlich für die Führung, Einsatzsteuerung und Motivation unserer Zeitarbeitnehmer * Eine abgeschlossene gewerbliche, technische oder kaufmännische Ausbildung * Starke Kommunikationsfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen * Organisationstalent und die Fähigkeit, vielfältige Aufgaben gleichzeitig zu managen
                          DEKRA Arbeit GmbH * Gärtringen * Arbeitnehmerüberlassung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Was wir bieten - Starten Sie mit der DEKRA Arbeit Gruppe in eine erfolgreiche berufliche Zukunft! Wir suchen für unseren Standort Gärtringen einen Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich der Personaldisposition. * Sie übernehmen die Akquise, Beratung und Betreuung unserer Bestands- und Neukunden * Sie sind zuständig für die Personalgewinnung und –auswahl * Sie prüfen die fachliche Qualifikation und Eignung von Bewerbern * Sie sind mitverantwortlich für die Führung, Einsatzsteuerung und Motivation unserer Zeitarbeitnehmer * Eine abgeschlossene gewerbliche, technische oder kaufmännische Ausbildung * Starke Kommunikationsfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen * Organisationstalent und die Fähigkeit, vielfältige Aufgaben gleichzeitig zu managen
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                          NEU
                          Du bekommst spannende technische Einblicke in die einzelnen Steuergeräte und in die Produktion und sammelst gleichzeitig Hands-on-Erfahrung im Bereich Data Analytics und agiler Projektsteuerung. HR Services hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter.
                          Du bekommst spannende technische Einblicke in die einzelnen Steuergeräte und in die Produktion und sammelst gleichzeitig Hands-on-Erfahrung im Bereich Data Analytics und agiler Projektsteuerung. HR Services hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Es macht Dir Spaß, sowohl im Recruiting als auch in der Personalbetreuung Verantwortung zu übernehmen und HR-Themen mitzugestalten? Dann suchen wir genau Dich als HR-Generalist (m/w/d)! * Mitwirken bei HR-Projekten
                          Es macht Dir Spaß, sowohl im Recruiting als auch in der Personalbetreuung Verantwortung zu übernehmen und HR-Themen mitzugestalten? Dann suchen wir genau Dich als HR-Generalist (m/w/d)! * Mitwirken bei HR-Projekten
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                          Schnelle Bewerbung
                          emeis Deutschland Gruppe * Offenburg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die börsennotierte französische emeis S.A. ist einer der führenden europäischen Pflegeheimbetreiber und mit einem Portfolio von knapp 7 Mrd. € einer der größten Bestandshalter von Sozialimmobilien in Europa. Gegründet im Jahr 1989, ist die Gruppe aktuell in zahlreichen europäischen Ländern vertreten. Als deutsche Tochter ist die emeis Deutschland Gruppe eines der erfolgreichsten Unternehmen in der Pflegebranche. emeis betreibt in Deutschland 191 Einrichtungen mit einem Umsatz von deutlich über 500 Mio. €. Ihre Aufgaben * Eigenständiges Erstellen der Lohn-und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterstamm * Eigenverantwortliche und dienstleistungsorientierte Betreuung mehrerer Mandanten in lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen
                          emeis Deutschland Gruppe * Offenburg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die börsennotierte französische emeis S.A. ist einer der führenden europäischen Pflegeheimbetreiber und mit einem Portfolio von knapp 7 Mrd. € einer der größten Bestandshalter von Sozialimmobilien in Europa. Gegründet im Jahr 1989, ist die Gruppe aktuell in zahlreichen europäischen Ländern vertreten. Als deutsche Tochter ist die emeis Deutschland Gruppe eines der erfolgreichsten Unternehmen in der Pflegebranche. emeis betreibt in Deutschland 191 Einrichtungen mit einem Umsatz von deutlich über 500 Mio. €. Ihre Aufgaben * Eigenständiges Erstellen der Lohn-und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterstamm * Eigenverantwortliche und dienstleistungsorientierte Betreuung mehrerer Mandanten in lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen
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                          Advanced Analytics & AI sind für uns keine Buzzwords, sondern essenzielle digitale Werkzeuge, um präzise Vorhersagemodelle zu entwickeln, Verbesserungspotentiale in unseren Geschäftsprozessen zu identifizieren und detaillierte Analysen zu erstellen. Während Deines Praktikums in unserem Team wirst Du nicht nur wertvolle Erfahrungen in den Bereichen Advanced Analytics & AI sammeln, sondern auch an bedeutenden Digitalisierungsprojekten mitwirken. * Mithilfe bei der Umsetzung von Digitalisierungsprojekten in den Themengebieten Advanced Analytics und Artificial Intelligence * Entwicklung von qualitativ hochwertigen Analytics-Produkten und Implementierung von GenAI in der Systemlandschaft * Eigenständige Verantwortung für die Datenanalyse von der Konzeption über Modellbildung bis zur Übergabe in die Implementierung mit Hilfe von Advanced-Analytics-Methoden (Data Mining, ...
                          Advanced Analytics & AI sind für uns keine Buzzwords, sondern essenzielle digitale Werkzeuge, um präzise Vorhersagemodelle zu entwickeln, Verbesserungspotentiale in unseren Geschäftsprozessen zu identifizieren und detaillierte Analysen zu erstellen. Während Deines Praktikums in unserem Team wirst Du nicht nur wertvolle Erfahrungen in den Bereichen Advanced Analytics & AI sammeln, sondern auch an bedeutenden Digitalisierungsprojekten mitwirken. * Mithilfe bei der Umsetzung von Digitalisierungsprojekten in den Themengebieten Advanced Analytics und Artificial Intelligence * Entwicklung von qualitativ hochwertigen Analytics-Produkten und Implementierung von GenAI in der Systemlandschaft * Eigenständige Verantwortung für die Datenanalyse von der Konzeption über Modellbildung bis zur Übergabe in die Implementierung mit Hilfe von Advanced-Analytics-Methoden (Data Mining, ...
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                          Strategic HR Business Partner (f/m/d)

                          KNAISCH CONSULTING GMBH
                          Karlsruhe, Baden-Baden, Heidelberg, Pforzheim, Kraichtal, Bruchsal, Landau
                          Teilweise Home-Office
                          Aus diesem Grund suchen wir, für den Hauptsitz im Großraum Karlsruhe, eine fachlich kompetente und menschlich überzeugende Persönlichkeit als Strategic HR Business Partner (f/m/d) * Eigenverantwortliche Initiierung und Umsetzung zukunftsorientierter HR-Projekte * Aktive Mitgestaltung, Implementierung und kontinuierliche Optimierung einer internationalen HR-Strategie in enger Zusammenarbeit mit relevanten Stakeholdern * Impulsgeber für moderne HR-Prozesse, Change-Management-Ansätze und eine nachhaltige Organisationsentwicklung * Mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen Position im HR-Umfeld * Erste Erfahrung in strategischer HR-Arbeit sowie in der Entwicklung und Umsetzung von Konzepten
                          Aus diesem Grund suchen wir, für den Hauptsitz im Großraum Karlsruhe, eine fachlich kompetente und menschlich überzeugende Persönlichkeit als Strategic HR Business Partner (f/m/d) * Eigenverantwortliche Initiierung und Umsetzung zukunftsorientierter HR-Projekte * Aktive Mitgestaltung, Implementierung und kontinuierliche Optimierung einer internationalen HR-Strategie in enger Zusammenarbeit mit relevanten Stakeholdern * Impulsgeber für moderne HR-Prozesse, Change-Management-Ansätze und eine nachhaltige Organisationsentwicklung * Mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen Position im HR-Umfeld * Erste Erfahrung in strategischer HR-Arbeit sowie in der Entwicklung und Umsetzung von Konzepten
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                          Die MO360 Data Platform ist dabei unsere zentrale Datendrehscheibe bei Mercedes-Benz Operations, welche cloudbasiert Daten bereitstellt und damit funktionsübergreifende Analytics‑ und AI‑Use‑Cases ermöglicht. * Du unterstützt bei der Befähigung von Nutzerteams zur Realisierung ihrer Analytics‑/AI‑Lösungen auf der Plattform * Data Science – idealerweise verfügst Du über praktische Erfahrung in Data Engineering und Data Analytics sowie Kenntnissen in Databricks HR Services hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter.
                          Die MO360 Data Platform ist dabei unsere zentrale Datendrehscheibe bei Mercedes-Benz Operations, welche cloudbasiert Daten bereitstellt und damit funktionsübergreifende Analytics‑ und AI‑Use‑Cases ermöglicht. * Du unterstützt bei der Befähigung von Nutzerteams zur Realisierung ihrer Analytics‑/AI‑Lösungen auf der Plattform * Data Science – idealerweise verfügst Du über praktische Erfahrung in Data Engineering und Data Analytics sowie Kenntnissen in Databricks HR Services hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter.
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                          Aufgrund unseres starken Wachstums suchen wir einen engagierten HR Business Partner (m/w/d), der sowohl strategisch denkt als auch operativ anpackt. * Erstellung und Verwaltung von Verträgen, Zeugnissen, Bescheinigungen sowie Pflege der Personalakten und HR-Systeme * Weiterentwicklung von HR-Prozessen, Richtlinien und Standards * Mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR-Rolle oder als HR Business Partner
                          Aufgrund unseres starken Wachstums suchen wir einen engagierten HR Business Partner (m/w/d), der sowohl strategisch denkt als auch operativ anpackt. * Erstellung und Verwaltung von Verträgen, Zeugnissen, Bescheinigungen sowie Pflege der Personalakten und HR-Systeme * Weiterentwicklung von HR-Prozessen, Richtlinien und Standards * Mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR-Rolle oder als HR Business Partner
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                          HR Business Partner (m/w/d)

                          Volksbank eG - Die Gestalterbank
                          Offenburg
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Die Abteilung Human Resources sucht Sie als HR Business Partner (m/w/d) in Teilzeit (50%) am Standort Offenburg. * Als motivierte:r HR Business Partner kennen und verstehen Sie die Bedürfnisse Ihrer definierten Betreuungsbereiche und begleiten diese in ihrer organisatorischen und strategischen Weiterentwicklung HR Business Partner Recruiting
                          Die Abteilung Human Resources sucht Sie als HR Business Partner (m/w/d) in Teilzeit (50%) am Standort Offenburg. * Als motivierte:r HR Business Partner kennen und verstehen Sie die Bedürfnisse Ihrer definierten Betreuungsbereiche und begleiten diese in ihrer organisatorischen und strategischen Weiterentwicklung HR Business Partner Recruiting
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                          Schnelle Bewerbung
                          Sie unterstützen Veränderungsprozesse und fördern eine konstruktive Zusammenarbeit zwischen , Teams und HR. * Sie bringen Ihre Erfahrungen in HR-Projekte und die kontinuierliche Weiterentwicklung moderner Personalarbeit ein. * Mehrjährige Erfahrung als HR-Businesspartner/in, im Recruiting oder in einer vergleichbaren HR-Funktion.
                          Sie unterstützen Veränderungsprozesse und fördern eine konstruktive Zusammenarbeit zwischen , Teams und HR. * Sie bringen Ihre Erfahrungen in HR-Projekte und die kontinuierliche Weiterentwicklung moderner Personalarbeit ein. * Mehrjährige Erfahrung als HR-Businesspartner/in, im Recruiting oder in einer vergleichbaren HR-Funktion.
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                          Als innovatives und dynamisches Unternehmen mit rund 530 Mitarbeitern sind wir weiterhin auf Erfolgskurs und suchen zur Verstärkung unseres Teams für unseren Standort in Mosbach (Baden) Sie als HR Business Partner (m/w/d) / HR Generalist (m/w/d) * Mitarbeiterbetreuung: Ganzheitliche Betreuung und Beratung von und in allen personalrelevanten Fragestellungen sowie Mitwirkung an HR-Projekten (z. B. Digitalisierung) * HR-Controlling und Vergütungsmanagement: Erstellung von HR-Reports und Kennzahlen, Vorbereitung der jährlichen Gehaltsrunde sowie Vergütungsthemen * HR-Systeme und Prozessoptimierung: Pflege und Weiterentwicklung des Personalmanagementsystems Guidecom sowie kontinuierliche Optimierung von HR-Prozessen und Intranet-Inhalten * Mehrjährige Erfahrung im generalistischen HR-Umfeld * Verständnis für zusammenhängende HR-Prozesse
                          Als innovatives und dynamisches Unternehmen mit rund 530 Mitarbeitern sind wir weiterhin auf Erfolgskurs und suchen zur Verstärkung unseres Teams für unseren Standort in Mosbach (Baden) Sie als HR Business Partner (m/w/d) / HR Generalist (m/w/d) * Mitarbeiterbetreuung: Ganzheitliche Betreuung und Beratung von und in allen personalrelevanten Fragestellungen sowie Mitwirkung an HR-Projekten (z. B. Digitalisierung) * HR-Controlling und Vergütungsmanagement: Erstellung von HR-Reports und Kennzahlen, Vorbereitung der jährlichen Gehaltsrunde sowie Vergütungsthemen * HR-Systeme und Prozessoptimierung: Pflege und Weiterentwicklung des Personalmanagementsystems Guidecom sowie kontinuierliche Optimierung von HR-Prozessen und Intranet-Inhalten * Mehrjährige Erfahrung im generalistischen HR-Umfeld * Verständnis für zusammenhängende HR-Prozesse
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                          HR Operational Specialist (w/m/d)

                          ABB AG
                          Sasbach (bei Baden-Baden)
                          Teilweise Home-Office
                          Als HR Operational Specialist (m/w/d) unterstützt Du den HR Business Partner am Standort in allen operativen, organisatorischen und administrativen HR-Themen. Mit Deiner strukturierten, zuverlässigen und serviceorientierten Arbeitsweise trägst Du dazu bei, dass HR-Prozesse reibungslos ablaufen. Operative HR-Unterstützung * Erstellung von HR-Dokumenten wie Bescheinigungen, Schreiben und Vorlagen * Terminmanagement für HR-Gespräche, Interviewrunden und interne Abstimmungen * Versand von Informationen und Unterstützung bei der Pflege lokaler HR-Kommunikationskanäle * Mitarbeit in Projekten innerhalb des HR-Bereichs – z. B. Prozessoptimierungen und Standortinitiativen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Bachelorstudium mit HR-Schwerpunkt * Erste Erfahrung im operativen oder administrativen HR-Umfeld * Erfahrung mit HR-Systemen (SAP HR und Workday) ist ein Plus
                          Als HR Operational Specialist (m/w/d) unterstützt Du den HR Business Partner am Standort in allen operativen, organisatorischen und administrativen HR-Themen. Mit Deiner strukturierten, zuverlässigen und serviceorientierten Arbeitsweise trägst Du dazu bei, dass HR-Prozesse reibungslos ablaufen. Operative HR-Unterstützung * Erstellung von HR-Dokumenten wie Bescheinigungen, Schreiben und Vorlagen * Terminmanagement für HR-Gespräche, Interviewrunden und interne Abstimmungen * Versand von Informationen und Unterstützung bei der Pflege lokaler HR-Kommunikationskanäle * Mitarbeit in Projekten innerhalb des HR-Bereichs – z. B. Prozessoptimierungen und Standortinitiativen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Bachelorstudium mit HR-Schwerpunkt * Erste Erfahrung im operativen oder administrativen HR-Umfeld * Erfahrung mit HR-Systemen (SAP HR und Workday) ist ein Plus
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                          Schnelle Bewerbung
                          KULLEN-KOTI GmbH * Reutlingen * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Technische Bürsten, die perfekt passen - Mit dem weltweit umfangreichsten Produktportfolio technischer Bürsten sind wir in allen Bereichen der Industrie und des technischen Handels erfolgreich und nehmen die führende Marktposition in unserem Segment ein. Bürstentechnologie von Kullen-Koti – für mehr Produktivität, Sicherheit und Wirtschaftlichkeit in vielen Prozessen und für hocheffiziente Anwendungslösungen der Zukunft - Ihre Aufgaben • Inhaltliche und technische Umsetzung von SEO-Maßnahmen • Erstellung von Landingpages für verschiedene Kampagnen sowie deren Auswertung • Erstellen und Ausführen der Google Ads Kampagnen für unterschiedliche Länder / SEA • Sichere Anwendung der Google Analytic Tools • Wettbewerbs- & Zielgruppenanalyse
                          KULLEN-KOTI GmbH * Reutlingen * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Technische Bürsten, die perfekt passen - Mit dem weltweit umfangreichsten Produktportfolio technischer Bürsten sind wir in allen Bereichen der Industrie und des technischen Handels erfolgreich und nehmen die führende Marktposition in unserem Segment ein. Bürstentechnologie von Kullen-Koti – für mehr Produktivität, Sicherheit und Wirtschaftlichkeit in vielen Prozessen und für hocheffiziente Anwendungslösungen der Zukunft - Ihre Aufgaben • Inhaltliche und technische Umsetzung von SEO-Maßnahmen • Erstellung von Landingpages für verschiedene Kampagnen sowie deren Auswertung • Erstellen und Ausführen der Google Ads Kampagnen für unterschiedliche Länder / SEA • Sichere Anwendung der Google Analytic Tools • Wettbewerbs- & Zielgruppenanalyse
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                          Du bist interner HR‑Experte und Ansprechpartner für steuerliche, sozialversicherungsrechtliche und tarifliche Regelungen * Erste Berufserfahrung im HR-Umfeld vor allem im Bereich Entgeltabrechnung wünschenswert
                          Du bist interner HR‑Experte und Ansprechpartner für steuerliche, sozialversicherungsrechtliche und tarifliche Regelungen * Erste Berufserfahrung im HR-Umfeld vor allem im Bereich Entgeltabrechnung wünschenswert
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                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Hr Analytics Jobs in Glatten?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 7 offene Stellenanzeigen für Hr Analytics Jobs in Glatten.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Glatten einen Hr Analytics Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Glatten einen Hr Analytics Job suchen: Baden-Baden, Pforzheim, Villingen-Schwenningen.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Hr Analytics Jobs in Glatten??
                          Für einen Hr Analytics Job in Glatten sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Englisch, Kommunikation, Entwicklung, Analytics.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Hr Analytics Jobs in Glatten?
                          Für Hr Analytics Jobs in Glatten gibt es aktuell 19 offene Teilzeitstellen.