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544 Treffer für Hr Administration Jobs in Hilden im Umkreis von 30 km
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Anschreiben nicht erforderlich
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Du unterstützt die HR Manager:innen im Tagesgeschäft und du übernimmst administrative Aufgaben wie die Prüfung und Weiterleitung von Arbeitsverträgen sowie die Bearbeitung von Postein-, -ausgang und Dokumentenprozessen. * Du unterstützt bei der Erstellung von personalrelevanten Maßnahmen vom Eintritt bis zum Austritt der Mitarbeiter:innen und bereitest dafür auch relevante HR-Daten und Unterlagen strukturiert auf. * Du arbeitest eng mit den :innen zusammen – von organisatorischen und administrativen Aufgaben bis hin zur Unterstützung bei standortbezogenen HR-Themen und spannenden Projektthemen
Du unterstützt die HR Manager:innen im Tagesgeschäft und du übernimmst administrative Aufgaben wie die Prüfung und Weiterleitung von Arbeitsverträgen sowie die Bearbeitung von Postein-, -ausgang und Dokumentenprozessen. * Du unterstützt bei der Erstellung von personalrelevanten Maßnahmen vom Eintritt bis zum Austritt der Mitarbeiter:innen und bereitest dafür auch relevante HR-Daten und Unterlagen strukturiert auf. * Du arbeitest eng mit den :innen zusammen – von organisatorischen und administrativen Aufgaben bis hin zur Unterstützung bei standortbezogenen HR-Themen und spannenden Projektthemen
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Um unsere Expansion weiter fortzusetzen, suchen wir Dich als Team Lead HR Administration (m/w/d). In dieser Rolle verantwortest Du gemeinsam mit Deinem Team die gesamte HR-Administration für Deutschland und bist Teil des HR Service Centers. Du berichtest direkt an den Payroll & HR Administration. * Mehrjährige Berufserfahrung in der HR-Administration, idealerweise im HR Service Center Umfeld - Du führst das HR Admin Team Deutschland fachlich und disziplinarisch und stellst eine korrekte, fristgerechte und qualitativ hochwertige Abwicklung aller administrativen HR-Prozesse sicher. * Sicherstellung der korrekten und fristgerechten Abwicklung administrativer HR-Prozesse (z. B. Eintritte, Änderungen, Zeitprozesse sowie Austritte) * Bearbeitung komplexer HR-Anfragen (Second-Level) * Pflege, Prüfung und Qualitätssicherung von HR-Daten und -Dokumenten
Um unsere Expansion weiter fortzusetzen, suchen wir Dich als Team Lead HR Administration (m/w/d). In dieser Rolle verantwortest Du gemeinsam mit Deinem Team die gesamte HR-Administration für Deutschland und bist Teil des HR Service Centers. Du berichtest direkt an den Payroll & HR Administration. * Mehrjährige Berufserfahrung in der HR-Administration, idealerweise im HR Service Center Umfeld - Du führst das HR Admin Team Deutschland fachlich und disziplinarisch und stellst eine korrekte, fristgerechte und qualitativ hochwertige Abwicklung aller administrativen HR-Prozesse sicher. * Sicherstellung der korrekten und fristgerechten Abwicklung administrativer HR-Prozesse (z. B. Eintritte, Änderungen, Zeitprozesse sowie Austritte) * Bearbeitung komplexer HR-Anfragen (Second-Level) * Pflege, Prüfung und Qualitätssicherung von HR-Daten und -Dokumenten
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Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit den Schwerpunkten HR-Administration und Entgeltabrechnung
Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit den Schwerpunkten HR-Administration und Entgeltabrechnung
HAZET-WERK Hermann Zerver GmbH & Co. KG
Remscheid
mit den Schwerpunkten HR-Administration und Entgeltabrechnung * Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen sowie bei der Umsetzung von HR-Projekten
mit den Schwerpunkten HR-Administration und Entgeltabrechnung * Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen sowie bei der Umsetzung von HR-Projekten
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Inhouse Consultant HR-IT mit Schwerpunkt Personaladministration & Organisationsmanagement (m/w/d)
Inhouse Consultant HR-IT mit Schwerpunkt Personaladministration & Organisationsmanagement (m/w/d)
REWE Group
Köln
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Die HR-IT der REWE Group ist das Herzstück unserer digitalen Transformation. Für einen ersten Eindruck des HR-IT-Teams kannst du hier direkt tiefer eintauchen. Du wirst Teil einer modernen Produktorganisation, in der du als Inhouse Consultant wachsen und wirken kannst: Geteilte Führung durch Product Owner und People Leads sowie unsere vielfältigen und individuellen Lernangebote bieten dir ideale Bedingungen, um die HR-IT-Architektur im Cloud- und/oder On-Prem-Umfeld zukunftssicher (z.B. mit der Einführung von SAP Employee Central) zu gestalten. Damit du dir bereits vor deiner Bewerbung ein bestmögliches Bild machen kannst, schau' gerne auf unserer HR & HR-IT-Karriereseite vorbei. Du spielst eine zentrale Rolle in der Weiterentwicklung unserer HR-IT Landschaft. * Du arbeitest in einem interdisziplinären Team aus HR-IT-Spezialist: innen und gestaltest aktiv unsere ...
Die HR-IT der REWE Group ist das Herzstück unserer digitalen Transformation. Für einen ersten Eindruck des HR-IT-Teams kannst du hier direkt tiefer eintauchen. Du wirst Teil einer modernen Produktorganisation, in der du als Inhouse Consultant wachsen und wirken kannst: Geteilte Führung durch Product Owner und People Leads sowie unsere vielfältigen und individuellen Lernangebote bieten dir ideale Bedingungen, um die HR-IT-Architektur im Cloud- und/oder On-Prem-Umfeld zukunftssicher (z.B. mit der Einführung von SAP Employee Central) zu gestalten. Damit du dir bereits vor deiner Bewerbung ein bestmögliches Bild machen kannst, schau' gerne auf unserer HR & HR-IT-Karriereseite vorbei. Du spielst eine zentrale Rolle in der Weiterentwicklung unserer HR-IT Landschaft. * Du arbeitest in einem interdisziplinären Team aus HR-IT-Spezialist: innen und gestaltest aktiv unsere ...
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HR Administrator/ Personalsachbearbeiter (m/w/d)
HR Administrator/ Personalsachbearbeiter (m/w/d)
ad agencyservices GmbH
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Die ad agencyservices GmbH gehört zur Omnicom-Gruppe Deutschland und bietet den angeschlossenen Agenturen Dienstleistungen in den Bereichen Finance, Administration, Human Resources, Legal & Tax und IT an. * Personaladministration o Schnittstelle zu den HR-Mitarbeitenden der zu betreuenden Agenturen * Erste Berufserfahrung in der Personaladministration oder Sachbearbeitung idealerweise in einem Konzernumfeld
Die ad agencyservices GmbH gehört zur Omnicom-Gruppe Deutschland und bietet den angeschlossenen Agenturen Dienstleistungen in den Bereichen Finance, Administration, Human Resources, Legal & Tax und IT an. * Personaladministration o Schnittstelle zu den HR-Mitarbeitenden der zu betreuenden Agenturen * Erste Berufserfahrung in der Personaladministration oder Sachbearbeitung idealerweise in einem Konzernumfeld
NEU
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Anschreiben nicht erforderlich
Mehrjährige Erfahrung in der operativen Personalarbeit / HR Administration * Eigenverantwortliche Durchführung der Personaladministration für einen definierten Betreuungsbereich vom Eintritt bis zum Austritt * Mitarbeit bei HR-Projekten und Sonderaufgaben * Sicherer Umgang mit HR-Systemen und MS Office, insbesondere Excel, SAP HCM und SuccessFactors
Mehrjährige Erfahrung in der operativen Personalarbeit / HR Administration * Eigenverantwortliche Durchführung der Personaladministration für einen definierten Betreuungsbereich vom Eintritt bis zum Austritt * Mitarbeit bei HR-Projekten und Sonderaufgaben * Sicherer Umgang mit HR-Systemen und MS Office, insbesondere Excel, SAP HCM und SuccessFactors
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Personalreferenten/ Consultant People Relations (w/m/d)
Personalreferenten/ Consultant People Relations (w/m/d)
MRH TROWE
Frankfurt am Main, Bissendorf, Düsseldorf, Karlsruhe, Köln
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
hast mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Personalbereich bspw. als Personalreferent, HR Consultant oder im Bereich Personalsachbearbeitung / Personaladministration gesammelt. Wir suchen Personalreferenten / HR Consultants (w/m/d), damit dieser Job den Weg zu Dir findet. * mit der Software von rexx systems ein innovatives und vollintegriertes People-Managementsystem nutzt, dass Deine Arbeit erleichtert und klassische Aufgaben der Personaladministration digitalisiert oder sogar automatisiert.
hast mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Personalbereich bspw. als Personalreferent, HR Consultant oder im Bereich Personalsachbearbeitung / Personaladministration gesammelt. Wir suchen Personalreferenten / HR Consultants (w/m/d), damit dieser Job den Weg zu Dir findet. * mit der Software von rexx systems ein innovatives und vollintegriertes People-Managementsystem nutzt, dass Deine Arbeit erleichtert und klassische Aufgaben der Personaladministration digitalisiert oder sogar automatisiert.
Bearbeitung der gesamten Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt * HR-Kenntnisse sind von Vorteil
Bearbeitung der gesamten Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt * HR-Kenntnisse sind von Vorteil
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Schnelle Bewerbung
Gesamtverantwortung für die Steuerung des Bereichs HR Administration & Payroll für derzeitig vier Gesellschaften der EAT HAPPY GROUP mit über 6800 Mitarbeitenden * Budgetplanung, -steuerung und -kontrolle für den Bereich HR Administration & Payroll (Personal- und Sachkosten) Wir suchen einen Head of (m/w/d) HR Admin und Payroll * Fachliche und disziplinarische Führung, Motivation und Weiterentwicklung des HR Admin & Payroll Teams (aktuell 15 Mitarbeitende) in enger Zusammenarbeit mit der * Definition und aktive Mitarbeit an HR-Projekten und den strategischen Abteilungszielen * Sicherstellung eines hohen Servicelevels: Wir verstehen uns als Partner und Berater für Payroll, Administration, Time Management und arbeitsrechtliche Themen innerhalb der EAT HAPPY GROUP * Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Personaladministration & Inhouse-Lohnabrechnung
Gesamtverantwortung für die Steuerung des Bereichs HR Administration & Payroll für derzeitig vier Gesellschaften der EAT HAPPY GROUP mit über 6800 Mitarbeitenden * Budgetplanung, -steuerung und -kontrolle für den Bereich HR Administration & Payroll (Personal- und Sachkosten) Wir suchen einen Head of (m/w/d) HR Admin und Payroll * Fachliche und disziplinarische Führung, Motivation und Weiterentwicklung des HR Admin & Payroll Teams (aktuell 15 Mitarbeitende) in enger Zusammenarbeit mit der * Definition und aktive Mitarbeit an HR-Projekten und den strategischen Abteilungszielen * Sicherstellung eines hohen Servicelevels: Wir verstehen uns als Partner und Berater für Payroll, Administration, Time Management und arbeitsrechtliche Themen innerhalb der EAT HAPPY GROUP * Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Personaladministration & Inhouse-Lohnabrechnung
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Payroll Specialist / Sachbearbeiter Entgeltabrechnung / Lohnbuchhaltung (m/w/d)
Payroll Specialist / Sachbearbeiter Entgeltabrechnung / Lohnbuchhaltung (m/w/d)
Storch-Ciret Group
Wuppertal
Teilweise Home-Office
Du besitzt mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Bereich der Entgeltabrechnung, Personaladministration oder HR Operations und setzt Deine fundierten Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Dein gutes Verständnis arbeitsrechtlicher Zusammenhänge praxisnah um. Du pflegst und verwaltest Stamm- und Bewegungsdaten in den HR- und Abrechnungssystemen sowie in der digitalen Personalakte und stellst deren Qualität und Aktualität jederzeit sicher. Gemeinsam im Team wirkst Du an Projekten rund um Automatisierung, Digitalisierung und Prozessoptimierung mit, unterstützt die Erschließung digitaler Potenziale unserer HR-Systeme und bringst Dich in die Weiterentwicklung des Wissensmanagements ein. * Du arbeitest sicher mit MS Office, insbesondere MS Word und MS Excel, und hast Erfahrung im Umgang mit HR- und Abrechnungssystemen, idealerweise P&I LOGA oder ...
Du besitzt mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Bereich der Entgeltabrechnung, Personaladministration oder HR Operations und setzt Deine fundierten Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Dein gutes Verständnis arbeitsrechtlicher Zusammenhänge praxisnah um. Du pflegst und verwaltest Stamm- und Bewegungsdaten in den HR- und Abrechnungssystemen sowie in der digitalen Personalakte und stellst deren Qualität und Aktualität jederzeit sicher. Gemeinsam im Team wirkst Du an Projekten rund um Automatisierung, Digitalisierung und Prozessoptimierung mit, unterstützt die Erschließung digitaler Potenziale unserer HR-Systeme und bringst Dich in die Weiterentwicklung des Wissensmanagements ein. * Du arbeitest sicher mit MS Office, insbesondere MS Word und MS Excel, und hast Erfahrung im Umgang mit HR- und Abrechnungssystemen, idealerweise P&I LOGA oder ...
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People and Culture Assistant - Payroll & Operations (m/w/d)
People and Culture Assistant - Payroll & Operations (m/w/d)
Babtec Informationssysteme GmbH
Wuppertal
Teilweise Home-Office
Dabei übernimmst du eine zentrale Rolle: Du unterstützt unser People & Culture Team bei allen administrativen Prozessen – insbesondere in den Bereichen Payroll und Personaladministration. * Payroll & Personaladministration * HR-Systeme & Datenpflege - Du pflegst unsere HR-Systeme und Datenbanken (HRworks, DATEV, Laufwerk) sowie die digitalen Personalakten und sorgst für eine strukturierte und verlässliche Datenbasis. * HR-Prozesse - Du bringst eine kaufmännische Ausbildung und erste HR-/Payroll-Erfahrung mit.
Dabei übernimmst du eine zentrale Rolle: Du unterstützt unser People & Culture Team bei allen administrativen Prozessen – insbesondere in den Bereichen Payroll und Personaladministration. * Payroll & Personaladministration * HR-Systeme & Datenpflege - Du pflegst unsere HR-Systeme und Datenbanken (HRworks, DATEV, Laufwerk) sowie die digitalen Personalakten und sorgst für eine strukturierte und verlässliche Datenbasis. * HR-Prozesse - Du bringst eine kaufmännische Ausbildung und erste HR-/Payroll-Erfahrung mit.
NEU
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Sachbearbeiter Human Resources m/w/d
Sachbearbeiter Human Resources m/w/d
SPIE Industry Service GmbH
Bremen, Düsseldorf, Weinheim
Teilweise Home-Office
Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der administrativen HR-Standards und -Prozesse sowie Unterstützung der Partner im Tagesgeschäft * Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Personalbereich, idealerweise im Bereich Personaladministration
Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der administrativen HR-Standards und -Prozesse sowie Unterstützung der Partner im Tagesgeschäft * Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Personalbereich, idealerweise im Bereich Personaladministration
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Personalsachbearbeiter/in | HR-Sachbearbeiter/in (m/w/d)
Personalsachbearbeiter/in | HR-Sachbearbeiter/in (m/w/d)
Rudolf Clauss GmbH & Co. KG Metallveredlung
Mülheim an der Ruhr
Schnelle Bewerbung
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Personalsachbearbeiter/in, HR-Sachbearbeiter/in, Sachbearbeiter/in Personalwesen * Mitwirkung bei der Umsetzung gesetzlicher Vorgaben und interner HR-Prozesse * Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und in der Personaladministration * Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit HR-Software-Systemen
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Personalsachbearbeiter/in, HR-Sachbearbeiter/in, Sachbearbeiter/in Personalwesen * Mitwirkung bei der Umsetzung gesetzlicher Vorgaben und interner HR-Prozesse * Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und in der Personaladministration * Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit HR-Software-Systemen
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Junior Personalreferent/HR Businesspartner (m/w/d) - befristete Elternzeitvertretung (2 Jahre)
Junior Personalreferent/HR Businesspartner (m/w/d) - befristete Elternzeitvertretung (2 Jahre)
Klingelnberg GmbH
Hückeswagen
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Pflege der HR-Administration * Betreuung und Beratung der Fach- und Führungskräfte entlang des Employee-Lifecycles in allen HR-relevanten Fragestellungen * Durchführung und Koordination des HR-Controlling sowie Monitoring der HR-Kennzahlen * Koordination und Umsetzung von HR-Projekten * Abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt, alternativ abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit der Zusatzausbildung zum/r IHK-Personalkaufmann/-frau * Berufserfahrung im HR-Bereich eines Industrie- oder Technologieunternehmens
Pflege der HR-Administration * Betreuung und Beratung der Fach- und Führungskräfte entlang des Employee-Lifecycles in allen HR-relevanten Fragestellungen * Durchführung und Koordination des HR-Controlling sowie Monitoring der HR-Kennzahlen * Koordination und Umsetzung von HR-Projekten * Abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt, alternativ abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit der Zusatzausbildung zum/r IHK-Personalkaufmann/-frau * Berufserfahrung im HR-Bereich eines Industrie- oder Technologieunternehmens
Um unsere Expansion weiter fortzusetzen, suchen wir dich als HR Administrator / Personalsachbearbeiter (m/w/d). Als Personalsachbearbeiter bist du Teil unseres HR Service Centers und berichtest direkt an die Teamleitung. * Bearbeitung der gesamten Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und/oder bereits erste Erfahrung im HR
Um unsere Expansion weiter fortzusetzen, suchen wir dich als HR Administrator / Personalsachbearbeiter (m/w/d). Als Personalsachbearbeiter bist du Teil unseres HR Service Centers und berichtest direkt an die Teamleitung. * Bearbeitung der gesamten Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und/oder bereits erste Erfahrung im HR
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Als Coordinator Payroll / Admin übernehmen Sie die eigenständige und korrekte Entgeltabrechnung für Ihren Betreuungskreis, sind zentrale Ansprechperson für , sowie externe Stellen und sorgen dafür, dass alle Prozesse rund um Payroll und Personaladministration reibungslos ablaufen. Dabei agieren Sie als zuverlässige Fachkraft, vertrauensvolle Ansprechpartner/in und aktiver Gestalter unserer HR-Prozesse. Personaladministration * Mitgestaltung und Optimierung interner HR-Prozesse
Als Coordinator Payroll / Admin übernehmen Sie die eigenständige und korrekte Entgeltabrechnung für Ihren Betreuungskreis, sind zentrale Ansprechperson für , sowie externe Stellen und sorgen dafür, dass alle Prozesse rund um Payroll und Personaladministration reibungslos ablaufen. Dabei agieren Sie als zuverlässige Fachkraft, vertrauensvolle Ansprechpartner/in und aktiver Gestalter unserer HR-Prozesse. Personaladministration * Mitgestaltung und Optimierung interner HR-Prozesse
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Schnelle Bewerbung
Zur Verstärkung unseres Teams Operatives Personalmanagement im HR-Bereich der Zentrale in Köln suchen wir Sie in unbefristeter Vollzeitanstellung als Sachbearbeiter Personal (w/m/d) Werden Sie Teil unseres HR-Teams und gestalten Sie mit uns eine starke Employee Experience – vom ersten Arbeitstag bis zum Abschied! * Berufserfahrung in der Personaladministration – vom Arbeitsvertrag bis zum Zeugnis
Zur Verstärkung unseres Teams Operatives Personalmanagement im HR-Bereich der Zentrale in Köln suchen wir Sie in unbefristeter Vollzeitanstellung als Sachbearbeiter Personal (w/m/d) Werden Sie Teil unseres HR-Teams und gestalten Sie mit uns eine starke Employee Experience – vom ersten Arbeitstag bis zum Abschied! * Berufserfahrung in der Personaladministration – vom Arbeitsvertrag bis zum Zeugnis
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Ausbildung Personaldienstleistungskauffrau/-kaufmann (w/m/d)
Ausbildung Personaldienstleistungskauffrau/-kaufmann (w/m/d)
Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale
Köln
Du startest in unseren internen Funktionen – zum Beispiel in unseren HR-Bereichen wie Talent Acquisition (Personalauswahl), People Services (Personaladministration) oder People Development (Personalentwicklung) – und lernst außerdem unsere weiteren Bereiche wie die Finanzbuchhaltung, das Projektcontrolling oder den Einkauf kennen.
Du startest in unseren internen Funktionen – zum Beispiel in unseren HR-Bereichen wie Talent Acquisition (Personalauswahl), People Services (Personaladministration) oder People Development (Personalentwicklung) – und lernst außerdem unsere weiteren Bereiche wie die Finanzbuchhaltung, das Projektcontrolling oder den Einkauf kennen.
Ausbildung Kaufleute für Büromanagement (w/m/d)
Ausbildung Kaufleute für Büromanagement (w/m/d)
Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale
Köln
Du startest in unseren internen Funktionen – zum Beispiel in unseren kaufmännischen Bereichen wie der Finanzbuchhaltung, dem Projektcontrolling oder dem Einkauf – und lernst außerdem unsere weiteren Bereiche wie Talent Acquisition (Personalauswahl), People Services (Personaladministration) oder People Development (Personalentwicklung) kennen.
Du startest in unseren internen Funktionen – zum Beispiel in unseren kaufmännischen Bereichen wie der Finanzbuchhaltung, dem Projektcontrolling oder dem Einkauf – und lernst außerdem unsere weiteren Bereiche wie Talent Acquisition (Personalauswahl), People Services (Personaladministration) oder People Development (Personalentwicklung) kennen.
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Anschreiben nicht erforderlich
HR UNIVERSAL GmbH * Betreuung der Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt der Mitarbeiter * Sie sind zuständig für die Pflege und Weiterentwicklung unserer HR Systeme und internen Personalprozessen
HR UNIVERSAL GmbH * Betreuung der Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt der Mitarbeiter * Sie sind zuständig für die Pflege und Weiterentwicklung unserer HR Systeme und internen Personalprozessen
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Administrative & Financial Manager (m/w/d) im Bereich Erneuerbare Energien, Niederlande
Administrative & Financial Manager (m/w/d) im Bereich Erneuerbare Energien, Niederlande
CCE Solutions Deutschland GmbH
Köln
Teilweise Home-Office
Assistenzaufgaben für die , sowie einfache Personaladministration
Assistenzaufgaben für die , sowie einfache Personaladministration
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Darüber hinaus erhältst Du Einblicke und erste eigene Projekte im Bereich Personaladministration und Personalentwicklung * Du hast Interesse an HR-Themen und bereits erste praktische Erfahrung im Recruiting
Darüber hinaus erhältst Du Einblicke und erste eigene Projekte im Bereich Personaladministration und Personalentwicklung * Du hast Interesse an HR-Themen und bereits erste praktische Erfahrung im Recruiting
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Senior Specialist HR Business Partner (m/w/d) – Elternzeitvertretung
Senior Specialist HR Business Partner (m/w/d) – Elternzeitvertretung
meinestadt.de
Leuna, Dörpen, Augsburg, Schongau, Hamburg, Düsseldorf
Gute Kenntnisse in HR-Administration, Arbeitsrecht und Vergütungsprozessen - Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir einen Senior Specialist HR Business Partner (m/w/d) – Elternzeitvertretung „Wenn Du Teil eines engagierten HR-Teams werden möchtest, das als Teil eines internationalen Konzerns aktiv für Nachhaltigkeit, Innovation und zukunftsfähige Lösungen steht, dann bist Du bei uns genau richtig. Gemeinsam gestalten wir moderne HR-Prozesse, setzen unsere Strategien lokal um und fördern eine Arbeitskultur, die Vielfalt und Miteinander in den Mittelpunkt stellt.“ – Sybille Mahnke, Senior Manager HR * Du koordinierst HR-Prozesse und entwickelst diese eigenständig weiter – in enger Zusammenarbeit mit unserem HR Service Center * Du arbeitest eng mit den am Standort zusammen und unterstützt sie bei der Umsetzung moderner HR-Instrumente und personalrelevanter Entscheidungen
Gute Kenntnisse in HR-Administration, Arbeitsrecht und Vergütungsprozessen - Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir einen Senior Specialist HR Business Partner (m/w/d) – Elternzeitvertretung „Wenn Du Teil eines engagierten HR-Teams werden möchtest, das als Teil eines internationalen Konzerns aktiv für Nachhaltigkeit, Innovation und zukunftsfähige Lösungen steht, dann bist Du bei uns genau richtig. Gemeinsam gestalten wir moderne HR-Prozesse, setzen unsere Strategien lokal um und fördern eine Arbeitskultur, die Vielfalt und Miteinander in den Mittelpunkt stellt.“ – Sybille Mahnke, Senior Manager HR * Du koordinierst HR-Prozesse und entwickelst diese eigenständig weiter – in enger Zusammenarbeit mit unserem HR Service Center * Du arbeitest eng mit den am Standort zusammen und unterstützt sie bei der Umsetzung moderner HR-Instrumente und personalrelevanter Entscheidungen
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Personaladministration: Von Arbeitsverträgen bis hin zur vorbereitender Lohnbuchhaltung, On & Offbaording - behältst Du den Überblick
Personaladministration: Von Arbeitsverträgen bis hin zur vorbereitender Lohnbuchhaltung, On & Offbaording - behältst Du den Überblick
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Personalsachbearbeiter zur Teamerweiterung (m/w/d)
Personalsachbearbeiter zur Teamerweiterung (m/w/d)
REMONDIS Maintenance & Services GmbH & Co. KG
Köln
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Sie haben eine kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung sowie Personaladministration * Idealerweise sind Sie vertraut im Umgang mit SAP HR im Bereich der Entgeltabrechnungen
Sie haben eine kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung sowie Personaladministration * Idealerweise sind Sie vertraut im Umgang mit SAP HR im Bereich der Entgeltabrechnungen