Leistungsgerechte Vergütung und viele Arbeitgeber-Benefits wie z. B. eine Mitarbeiterrabattplattform, Vergünstigungen in Fitnessstudios, Dienstrad, kostenlose Getränke, frisches Obst, höhenverstellbare Schreibtische, Zuwendungen bei runden Geburtstagen, Hochzeiten und Jubilaren u. v. m.
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