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Consultant für E-Recruiting & HR-Digitalisierung (w/m/d)
Consultant für E-Recruiting & HR-Digitalisierung (w/m/d)
Komm.ONE
Stuttgart, Ulm, Freiburg, Heidelberg, Heilbronn, Karlsruhe, Reutlingen
Teilweise Home-Office
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Eigenverantwortliche Durchführung von Implementierungsprojekten unserer E-Recruiting-Lösung
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Produktmanager digital - Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
Produktmanager digital - Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
S-Communication Services GmbH
Stuttgart; Berlin; Düsseldorf
Teilweise Home-Office
aufgrund deiner durchsetzungsstarken kommunikativen Kompetenz und deines freundlichen sowie kundenorientierten Auftretens ein:e echte:r Teamplayer:in. Dein:e Ansprechpartner:in
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NEU
Produktmanager digital - Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
Produktmanager digital - Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
S-Communication Services GmbH
Berlin, Stuttgart, Düsseldorf
Teilweise Home-Office
aufgrund deiner durchsetzungsstarken kommunikativen Kompetenz und deines freundlichen sowie kundenorientierten Auftretens ein:e echte:r Teamplayer:in.
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Anschreiben nicht erforderlich
Wir beschäftigen uns mit den Trendthemen Digitalisierung, E-Mobilität und Autonome Systeme hauptsächlich für die Branchen Automotive, Luftfahrt, Defence und Maschinenbau und ermöglichen hier konsequent die Entstehung passgenauer Lösungen. * Verantwortung für das Recruiting von Fach- und Führungskräften, insbesondere im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung * Aktive Suche nach passenden Kandidatinnen über verschiedene Recruiting-Kanäle * Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unserer Recruiting-Prozesse * Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting, idealerweise in der Personaldienstleistung * Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Personalbereich mit Schwerpunkt Recruiting oder eine vergleichbare Qualifikation * Erfahrung mit Bewerbermanagementsystemen (z. B. SAP SuccessFactors) sowie Recruiting-Tools
Wir beschäftigen uns mit den Trendthemen Digitalisierung, E-Mobilität und Autonome Systeme hauptsächlich für die Branchen Automotive, Luftfahrt, Defence und Maschinenbau und ermöglichen hier konsequent die Entstehung passgenauer Lösungen. * Verantwortung für das Recruiting von Fach- und Führungskräften, insbesondere im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung * Aktive Suche nach passenden Kandidatinnen über verschiedene Recruiting-Kanäle * Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unserer Recruiting-Prozesse * Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting, idealerweise in der Personaldienstleistung * Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Personalbereich mit Schwerpunkt Recruiting oder eine vergleichbare Qualifikation * Erfahrung mit Bewerbermanagementsystemen (z. B. SAP SuccessFactors) sowie Recruiting-Tools
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Hochschulabsolvent im Sales & Recruiting (m/w/d)
Hochschulabsolvent im Sales & Recruiting (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Köln, Hamburg, München, Berlin, Mannheim, Essen, Stuttgart, Dortmund, Hannover, Frankfurt
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Nach einer intensiven Einarbeitung im Hays Learning Center identifizierst du als Hochschulabsolvent im Sales & Recruiting (m/w/d) Entscheiderinnen und Entscheider in führenden Unternehmen und baust dir durch gezielte Neukundenakquise deinen eigenen Kundenstamm auf * In enger Zusammenarbeit mit dem Recruiting identifizierst du geeignete Fachkräfte und Führungskräfte und stellst eine schnelle sowie reibungslose Besetzung der Positionen sicher * Du bringst ein abgeschlossenes Studium mit (bspw. im kaufmännischen Bereich) und hattest im besten Fall bereits erste Berührungspunkte mit Sales- oder Recruiting-Themen (z.B. durch Praktika, Werkstudierendentätigkeiten o.ä.) * Strukturiertes Onboarding und persönlicher Begleitung durch ein(e) Mentor(in) während deiner gesamten Einarbeitungsphase
Nach einer intensiven Einarbeitung im Hays Learning Center identifizierst du als Hochschulabsolvent im Sales & Recruiting (m/w/d) Entscheiderinnen und Entscheider in führenden Unternehmen und baust dir durch gezielte Neukundenakquise deinen eigenen Kundenstamm auf * In enger Zusammenarbeit mit dem Recruiting identifizierst du geeignete Fachkräfte und Führungskräfte und stellst eine schnelle sowie reibungslose Besetzung der Positionen sicher * Du bringst ein abgeschlossenes Studium mit (bspw. im kaufmännischen Bereich) und hattest im besten Fall bereits erste Berührungspunkte mit Sales- oder Recruiting-Themen (z.B. durch Praktika, Werkstudierendentätigkeiten o.ä.) * Strukturiertes Onboarding und persönlicher Begleitung durch ein(e) Mentor(in) während deiner gesamten Einarbeitungsphase
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Lohn- und Gehaltsbuchhalter / Payroll Coordinator (m/w/d)
Lohn- und Gehaltsbuchhalter / Payroll Coordinator (m/w/d)
EMH Recruiting & Beratung GmbH
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
EMH Recruiting & Beratung GmbH - Zusätzlich hast du auf unserer eigenen E-Learning-Plattform jederzeit Zugriff auf zahlreiche Schulungen, mit denen du dich eigenständig und in deinem Tempo weiterbilden kannst.
EMH Recruiting & Beratung GmbH - Zusätzlich hast du auf unserer eigenen E-Learning-Plattform jederzeit Zugriff auf zahlreiche Schulungen, mit denen du dich eigenständig und in deinem Tempo weiterbilden kannst.
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Technical Senior Talent Acquisition Specialist (m/f), Region EMEA
Technical Senior Talent Acquisition Specialist (m/f), Region EMEA
RIB Gruppe
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Demonstrated ability to apply AI in recruiting processes and techniques (e.g. Prompting, establishing AI agents for strategic recruiting topics, …) to improve quality and efficiency. * Hands-on experience working with AI supported recruiting tools and techniques (e.g. Metaview AI, …) With your experience in technical recruiting across regions and cultures, you attract top talent and enable sustainable growth for a global technology leader with strong roots in Germany. * You guide both and through an efficient and transparent recruiting process, ensuring a positive experience for everyone involved from first contact to contract signature. * You provide weekly updates on the progress of recruiting activities to the Talent Acquisition Lead, highlighting risks, challenges, and support needs. * 5+ years of experience in technical recruiting, ideally in a software company or in-house/ corporate business.
Demonstrated ability to apply AI in recruiting processes and techniques (e.g. Prompting, establishing AI agents for strategic recruiting topics, …) to improve quality and efficiency. * Hands-on experience working with AI supported recruiting tools and techniques (e.g. Metaview AI, …) With your experience in technical recruiting across regions and cultures, you attract top talent and enable sustainable growth for a global technology leader with strong roots in Germany. * You guide both and through an efficient and transparent recruiting process, ensuring a positive experience for everyone involved from first contact to contract signature. * You provide weekly updates on the progress of recruiting activities to the Talent Acquisition Lead, highlighting risks, challenges, and support needs. * 5+ years of experience in technical recruiting, ideally in a software company or in-house/ corporate business.
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(Junior) Talent Acquisition Specialist (m/w/d)
(Junior) Talent Acquisition Specialist (m/w/d)
FERCHAU – Connecting People and Technologies
Heilbronn
Teilweise Home-Office
Zur Verstärkung unseres Recruiting-Teams suchen wir engagierte Unterstützung für unsere moderne Niederlassung in Heilbronn. • Active Search: Du nutzt bewährte sowie neue Recruiting-Kanäle und sprichst Kandidat:innen über unsere interne Datenbank und Karriereplattformen direkt an • Onboarding: Welcome-Week, E-Learnings unserer FERCHAU Academy, Coachings und viele weitere Schulungen • Erste Berufserfahrung im Recruiting oder Personalmanagement, gerne auch durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten • Flexibilität, Dynamik und Wissbegierde sowie Interesse an aktuellen Recruiting-Trends und innovativen Ansätzen
Zur Verstärkung unseres Recruiting-Teams suchen wir engagierte Unterstützung für unsere moderne Niederlassung in Heilbronn. • Active Search: Du nutzt bewährte sowie neue Recruiting-Kanäle und sprichst Kandidat:innen über unsere interne Datenbank und Karriereplattformen direkt an • Onboarding: Welcome-Week, E-Learnings unserer FERCHAU Academy, Coachings und viele weitere Schulungen • Erste Berufserfahrung im Recruiting oder Personalmanagement, gerne auch durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten • Flexibilität, Dynamik und Wissbegierde sowie Interesse an aktuellen Recruiting-Trends und innovativen Ansätzen
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Für Fragen zu dieser Stellenausschreibung steht Ihnen unser Recruiting-Team gerne zur Verfügung. Sie erreichen uns unter Bitte geben Sie in Ihrer E-Mail den Stellentitel sowie den Standort der Position an, für die Sie sich interessieren. Beachten Sie außerdem, dass wir aus Datenschutzgründen keine Bewerbungen per E-Mail annehmen können; nutzen Sie hierfür ausschließlich unser Online-Formular.
Für Fragen zu dieser Stellenausschreibung steht Ihnen unser Recruiting-Team gerne zur Verfügung. Sie erreichen uns unter Bitte geben Sie in Ihrer E-Mail den Stellentitel sowie den Standort der Position an, für die Sie sich interessieren. Beachten Sie außerdem, dass wir aus Datenschutzgründen keine Bewerbungen per E-Mail annehmen können; nutzen Sie hierfür ausschließlich unser Online-Formular.
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Consultant Strategy Mercedes-Benz Management Consulting (d/m/w/x)
Consultant Strategy Mercedes-Benz Management Consulting (d/m/w/x)
Mercedes-Benz AG
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Unser Recruiting-Team freut sich über Deine Nachricht über Du erreichst uns per E-Mail über oder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr).
Unser Recruiting-Team freut sich über Deine Nachricht über Du erreichst uns per E-Mail über oder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr).
AI Solutions Consultant Mercedes-Benz Management Consulting (d/m/f/x)
AI Solutions Consultant Mercedes-Benz Management Consulting (d/m/f/x)
Mercedes-Benz AG
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Unser Recruiting-Team freut sich über Deine Nachricht unter Du erreichst uns per E-Mail über oder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr).
Unser Recruiting-Team freut sich über Deine Nachricht unter Du erreichst uns per E-Mail über oder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr).
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Unterstützung bei Themen der Dualen Hochschule (Betreuung der , Mitarbeit im Recruiting etc.) Du erreichst uns per E-Mail über oder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr).
Unterstützung bei Themen der Dualen Hochschule (Betreuung der , Mitarbeit im Recruiting etc.) Du erreichst uns per E-Mail über oder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr).
Praktikant*in Strategieberatung und Unternehmensentwicklung (Pflicht-Praktikum)
Praktikant*in Strategieberatung und Unternehmensentwicklung (Pflicht-Praktikum)
Mercedes-Benz AG
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Unser Recruiting-Team freut sich über Deine Nachricht unter Du erreichst uns per E-Mail über oder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr).
Unser Recruiting-Team freut sich über Deine Nachricht unter Du erreichst uns per E-Mail über oder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr).
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Head of HR – People Operations & Transformation (m/w/d)
Head of HR – People Operations & Transformation (m/w/d)
Peter Hahn GmbH
Winterbach
Teilweise Home-Office
Mehrjährige Erfahrung im Bereich HR Operations / People Operations eines mittelständischen Unternehmens, idealerweise im Handel, Fashion- oder E-Commerce-Umfeld * Fundierte Praxiserfahrung in den zentralen HR-Prozessen ist für diese Rolle Voraussetzung (Administration, Payroll, Recruiting, Compensation & Benefits im Zusammenspiel mit HR-Systemen)
Mehrjährige Erfahrung im Bereich HR Operations / People Operations eines mittelständischen Unternehmens, idealerweise im Handel, Fashion- oder E-Commerce-Umfeld * Fundierte Praxiserfahrung in den zentralen HR-Prozessen ist für diese Rolle Voraussetzung (Administration, Payroll, Recruiting, Compensation & Benefits im Zusammenspiel mit HR-Systemen)
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Business Analyst - Financial Services m/w/d - remote - deutschlandweit
Business Analyst - Financial Services m/w/d - remote - deutschlandweit
23DATA GmbH
Berlin,München,Hamburg,Köln,Frankfurt/Main,Stuttgart, Düsseldorf,Nürnberg,Karslruhe,Dresden,Bremen
Teilweise Home-Office
Recruiting Prozess - Bewerbungen, die per E-Mail eingehen, werden im Auswahlprozess nicht berücksichtigt.
Recruiting Prozess - Bewerbungen, die per E-Mail eingehen, werden im Auswahlprozess nicht berücksichtigt.
Junior ETL-Developer / Business Analyst m/w/d - remote - deutschlandweit
Junior ETL-Developer / Business Analyst m/w/d - remote - deutschlandweit
23DATA GmbH
Berlin,München,Hamburg,Köln,Frankfurt am Main,Stuttgart,Düsseldorf,Nürnberg,Karslruhe,Dresden,Bremen
Teilweise Home-Office
Recruiting Prozess - Bewerbungen, die per E-Mail eingehen, werden im Auswahlprozess nicht berücksichtigt.
Recruiting Prozess - Bewerbungen, die per E-Mail eingehen, werden im Auswahlprozess nicht berücksichtigt.
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(Senior) HR Business Partner (all genders)
(Senior) HR Business Partner (all genders)
The Boston Consulting Group GmbH - BCG
München, Berlin, Frankfurt,Hamburg,Köln,Düsseldorf,Stuttgart,Wien,Zürich,Genf,Warschau,Prag,Budapest
Teilweise Home-Office
That's why Human Resources is one of our most vital teams: From recruiting to career development for BCGers, and from training and mobility support to staffing (assigning our to client casework), the Human Resources Team plays a decisive role in making BCG not just a company but a Group in which each individual can be their best. * Lead and contribute to cross-functional HR projects (e.g., competency framework design, engagement action planning, onboarding redesign, DE&I initiatives)
That's why Human Resources is one of our most vital teams: From recruiting to career development for BCGers, and from training and mobility support to staffing (assigning our to client casework), the Human Resources Team plays a decisive role in making BCG not just a company but a Group in which each individual can be their best. * Lead and contribute to cross-functional HR projects (e.g., competency framework design, engagement action planning, onboarding redesign, DE&I initiatives)
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Praktikum Digital Marketing (m/w/d)
Praktikum Digital Marketing (m/w/d)
Studyflix GmbH
Augsburg,Stuttgart,Würzburg,Ulm,Bayreuth,Berlin,Hannover,Ansbach,Ingolstadt,Dresden,Home-Office
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Studyflix ist mit über 6 Mio. Nutzern die größte kostenlose E-Learning- und Karriere-Plattform im DACH-Raum! Als PraktikantIn im Bereich Marketing & Kommunikation bei Studyflix wirkst du aktiv bei der Umsetzung von Werbekampagnen mit und verhilfst unseren Unternehmenskunden so zum Erfolg beim Recruiting von Young Talents!
Studyflix ist mit über 6 Mio. Nutzern die größte kostenlose E-Learning- und Karriere-Plattform im DACH-Raum! Als PraktikantIn im Bereich Marketing & Kommunikation bei Studyflix wirkst du aktiv bei der Umsetzung von Werbekampagnen mit und verhilfst unseren Unternehmenskunden so zum Erfolg beim Recruiting von Young Talents!
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Senior Manager Softwareentwicklung PHP / Symfony (all genders)
Senior Manager Softwareentwicklung PHP / Symfony (all genders)
adesso SE
Stuttgart, Nürnberg, München, Ulm, Augsburg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Technologieerfahrung (CMS- und E-Commerce): Du verfügst bestenfalls über Kenntnisse moderner PHP-Technologien, insbesondere im Symfony-Umfeld und mit entsprechenden Web-Architekturen. * Recruiting-Know-how: Du weißt, wie du engagierte Mitarbeitende gewinnst, die zu uns und unseren Kundenprojekten passen.
Technologieerfahrung (CMS- und E-Commerce): Du verfügst bestenfalls über Kenntnisse moderner PHP-Technologien, insbesondere im Symfony-Umfeld und mit entsprechenden Web-Architekturen. * Recruiting-Know-how: Du weißt, wie du engagierte Mitarbeitende gewinnst, die zu uns und unseren Kundenprojekten passen.
(Junior) Sales Manager (m/w/d)
(Junior) Sales Manager (m/w/d)
Studyflix GmbH
Stuttgart, Karlsruhe, Mannheim, Freiburg, Pforzheim, Heilbronn, Tübingen, Saarbrücken, remote
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Studyflix ist mit über 6 Mio. Nutzern die größte kostenlose E-Learning- und Karriere-Plattform im DACH-Raum! * Du kommunizierst täglich mit Top-Entscheidern und vermarktest unsere Produkte in den Bereichen Employer Branding und Recruiting an Unternehmenskunden
Studyflix ist mit über 6 Mio. Nutzern die größte kostenlose E-Learning- und Karriere-Plattform im DACH-Raum! * Du kommunizierst täglich mit Top-Entscheidern und vermarktest unsere Produkte in den Bereichen Employer Branding und Recruiting an Unternehmenskunden
(Senior) Sales Manager (m/w/d)
(Senior) Sales Manager (m/w/d)
Studyflix GmbH
Stuttgart, Karlsruhe, Mannheim, Freiburg, Pforzheim, Heilbronn, Tübingen, Saarbrücken, remote
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Studyflix ist mit über 6 Mio. Nutzern die größte kostenlose E-Learning- und Karriere-Plattform im DACH-Raum! * Du kommunizierst täglich mit Top-Entscheider:innen aus Unternehmen und vermarktest unsere Produkte in den Bereichen Employer Branding und Recruiting.
Studyflix ist mit über 6 Mio. Nutzern die größte kostenlose E-Learning- und Karriere-Plattform im DACH-Raum! * Du kommunizierst täglich mit Top-Entscheider:innen aus Unternehmen und vermarktest unsere Produkte in den Bereichen Employer Branding und Recruiting.
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Wenn Du bereit bist, mit einem familiären Team Recruiting auf gehobenem Niveau durchzuführen, bist Du bei uns genau richtig. Anschließend kannst Du unsere Recruiting-Aufträge flexibel und in ruhiger Atmosphäre bearbeiten * Teamwork steht für unsere Recruiting-Boutique im Fokus: Du stimmst Dich regelmäßig mit dem Team über Suchstrategien ab, um gemeinsam die Teamziele zu erreichen * Idealerweise bringst Du erste Erfahrung in den Bereichen Recruiting oder HR oder generell erste Erfahrung in Praktika/Werkstudentenjobs mit * 30 Tage Urlaub, E-Bike, täglicher Mittagessenszuschuss * Du wirst Teil einer spezialisierten Tech- und IT-Recruiting-Boutique für gehobene Jobs mit einem jungen, dynamischen Team * In der Arbeit mit namhaften Kunden aus vielfältigen Branchen (z.B. Erneuerbare Energien, Medien, E-Commerce, Luft- und Raumfahrt) erhältst Du weitreichende Einblicke in die ...
Wenn Du bereit bist, mit einem familiären Team Recruiting auf gehobenem Niveau durchzuführen, bist Du bei uns genau richtig. Anschließend kannst Du unsere Recruiting-Aufträge flexibel und in ruhiger Atmosphäre bearbeiten * Teamwork steht für unsere Recruiting-Boutique im Fokus: Du stimmst Dich regelmäßig mit dem Team über Suchstrategien ab, um gemeinsam die Teamziele zu erreichen * Idealerweise bringst Du erste Erfahrung in den Bereichen Recruiting oder HR oder generell erste Erfahrung in Praktika/Werkstudentenjobs mit * 30 Tage Urlaub, E-Bike, täglicher Mittagessenszuschuss * Du wirst Teil einer spezialisierten Tech- und IT-Recruiting-Boutique für gehobene Jobs mit einem jungen, dynamischen Team * In der Arbeit mit namhaften Kunden aus vielfältigen Branchen (z.B. Erneuerbare Energien, Medien, E-Commerce, Luft- und Raumfahrt) erhältst Du weitreichende Einblicke in die ...
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OMS E-Mobility GmbH - Du hast Interesse daran, E-Mobilität in Deutschland weiter voranzubringen und Teil der Energiewende zu sein? Für den nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Senior Servicetechniker E-Mobility in Backnang. Deine Aufgaben als Senior Servicetechniker E-Mobility - Dein Profil als Senior Servicetechniker E-Mobility * Zuschüsse für Privatfahrzeuge (Elektro- und Verbrenner-Modelle) und (E-) Bikes - OMS E-Mobility arbeitet daran, Marktführer in der Errichtung und im Betrieb elektrischer Ladeinfrastrukturen zu werden.
OMS E-Mobility GmbH - Du hast Interesse daran, E-Mobilität in Deutschland weiter voranzubringen und Teil der Energiewende zu sein? Für den nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Senior Servicetechniker E-Mobility in Backnang. Deine Aufgaben als Senior Servicetechniker E-Mobility - Dein Profil als Senior Servicetechniker E-Mobility * Zuschüsse für Privatfahrzeuge (Elektro- und Verbrenner-Modelle) und (E-) Bikes - OMS E-Mobility arbeitet daran, Marktführer in der Errichtung und im Betrieb elektrischer Ladeinfrastrukturen zu werden.
NEU
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Schnelle Bewerbung
Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess – von der Personalanforderung über die Kandidatenauswahl bis hin zur Vertragserstellung und zum Onboarding
Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess – von der Personalanforderung über die Kandidatenauswahl bis hin zur Vertragserstellung und zum Onboarding
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Schnelle Bewerbung
Du möchtest sehen, wie der Prozess hinter einer Bewerbung funktioniert und dabei wertvolle Erfahrungen im Recruiting sammeln? * Mitarbeit an aktuellen Recruiting-Projekten und eigenverantwortliche Übernahme von Teilprojekten * Hohe Kommunikationsstärke sowie eine proaktive und selbstständige Arbeitsweise bei gleichzeitigem Interesse an der ganzheitlichen Analyse und Weiterentwicklung von Recruiting-Themen
Du möchtest sehen, wie der Prozess hinter einer Bewerbung funktioniert und dabei wertvolle Erfahrungen im Recruiting sammeln? * Mitarbeit an aktuellen Recruiting-Projekten und eigenverantwortliche Übernahme von Teilprojekten * Hohe Kommunikationsstärke sowie eine proaktive und selbstständige Arbeitsweise bei gleichzeitigem Interesse an der ganzheitlichen Analyse und Weiterentwicklung von Recruiting-Themen
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