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                          • Projektmanagement
                          • Change Management
                          • Enterprise Manager
                          • Projekt Manager
                          • Unternehmensentwicklung
                          • Projektsupport
                          • im Management
                          • Unternehmenberatung
                          • Projektmanager
                          • Management
                          • Personalberatung
                          • Personalführung
                          • Project Leader
                          • Project Lead
                          • Teamleiter Projektmanagement
                          • Projektkoordination

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          33


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          IT
                          105






                          14 Treffer für Change Manager/in Jobs in Augsburg im Umkreis von 30 km

                          Noch nichts dabei? Es gibt 14 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          Manager – IT-Consulting (all genders)

                          Vindelici Advisors AG
                          Augsburg
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Du steuerst als Manager – IT-Consulting komplexe IT-Transformationsprojekte und begleitest Kund:innen von der Strategieentwicklung bis zur technischen Umsetzung. * Future: Du identifizierst Handlungsoptionen und Optimierungspotenziale, leitest Change-Initiativen ein und nutzt Best Practices aus der IT-Transformation.
                          Du steuerst als Manager – IT-Consulting komplexe IT-Transformationsprojekte und begleitest Kund:innen von der Strategieentwicklung bis zur technischen Umsetzung. * Future: Du identifizierst Handlungsoptionen und Optimierungspotenziale, leitest Change-Initiativen ein und nutzt Best Practices aus der IT-Transformation.
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                          Bereichsleitung (w/m/d) Arbeit & Berufliche Bildung mit Prokura

                          conQuaesso Personalberatung
                          Neu-Ulm, Ulm, Göppingen, Schwäbisch Gmünd, Memmingen, Augsburg, Stuttgart
                          Nachweisbare Kompetenz im Projekt- und Changemanagement sowie ein sicherer Umgang mit komplexen Transformationsprozessen werden vorausgesetzt * Changemanagement – als Visionär*in der Branche nehmen Sie mit Ihren innovativen Ideen aktiv Einfluss auf die organisatorische Entwicklung und gestalten gemeinsam mit Ihrem Team federführend Ihren Bereich
                          Nachweisbare Kompetenz im Projekt- und Changemanagement sowie ein sicherer Umgang mit komplexen Transformationsprozessen werden vorausgesetzt * Changemanagement – als Visionär*in der Branche nehmen Sie mit Ihren innovativen Ideen aktiv Einfluss auf die organisatorische Entwicklung und gestalten gemeinsam mit Ihrem Team federführend Ihren Bereich
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                          Schnelle Bewerbung
                          Nachweislich fundierte Kenntnisse in den Bereichen IT-Architektur und Systemintegration, IT-Systemen (u.a. Campusmanagementsystemen und Geschäftsprozessmanagement) sowie im Projekt- und Changemanagement
                          Nachweislich fundierte Kenntnisse in den Bereichen IT-Architektur und Systemintegration, IT-Systemen (u.a. Campusmanagementsystemen und Geschäftsprozessmanagement) sowie im Projekt- und Changemanagement
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                          Aktive Gestaltung von Change‑Management‑Prozessen sowie kontinuierliche Weiterentwicklung von Strukturen und Abläufen * Erfahrung im Change‑Management sowie Interesse an der Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen und Teams
                          Aktive Gestaltung von Change‑Management‑Prozessen sowie kontinuierliche Weiterentwicklung von Strukturen und Abläufen * Erfahrung im Change‑Management sowie Interesse an der Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen und Teams
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                          Verstärken Sie uns als Inhouse Consultant & Projekt Manager (m/w/d) – Supply Chain * Begeisterung für Veränderungsprozesse, Umsetzungsstärke und ein fundiertes Verständnis für die Herausforderungen im Changemanagement
                          Verstärken Sie uns als Inhouse Consultant & Projekt Manager (m/w/d) – Supply Chain * Begeisterung für Veränderungsprozesse, Umsetzungsstärke und ein fundiertes Verständnis für die Herausforderungen im Changemanagement
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                          Pharmpur GmbH Kostenstelle 52

                          Training Manager (m/w/d)

                          Pharmpur GmbH Kostenstelle 52
                          Königsbrunn bei Augsburg
                          Schnelle Bewerbung
                          Pharmpur GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung: Training Manager (m/w/d) Pharmpur ist ein unabhängiges Familienunternehmen, das sich auf die Herstellung von flüssigen, sterilen Arzneimitteln und Medizinprodukten spezialisiert hat, die in Spritzen und Vials abgefüllt sind. - Koordination zentraler interner Schulungen und Informationsweitergabe im Rahmen von Change-Control-Prozessen
                          Pharmpur GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung: Training Manager (m/w/d) Pharmpur ist ein unabhängiges Familienunternehmen, das sich auf die Herstellung von flüssigen, sterilen Arzneimitteln und Medizinprodukten spezialisiert hat, die in Spritzen und Vials abgefüllt sind. - Koordination zentraler interner Schulungen und Informationsweitergabe im Rahmen von Change-Control-Prozessen
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                          Senior Consultant VIM AMS (all genders)

                          adesso business consulting AG
                          Aachen, Augsburg, Berlin, Bonn, Bremen, Dortmund
                          2nd- und 3rd-Level Experte: Du bearbeitest komplexe Incidents, Problems und Changes im 2nd- und 3rd-Level Support für VIM (OpenText) und stellst so einen performanten, regelkonformen und reibungslosen Systembetrieb sicher.
                          2nd- und 3rd-Level Experte: Du bearbeitest komplexe Incidents, Problems und Changes im 2nd- und 3rd-Level Support für VIM (OpenText) und stellst so einen performanten, regelkonformen und reibungslosen Systembetrieb sicher.
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                          (Senior) Specialist Accounting – Kreditoren & Governance (m/w/d)

                          Unternehmensgruppe Theo Müller GmbH & Co. KG
                          Fischach, Augsburg
                          Teilweise Home-Office
                          Ergänzend dazu bearbeiten und bewerten Sie Change Requests und arbeiten eng mit der IT bei Test-, Freigabe- und Implementierungsphasen zusammen.
                          Ergänzend dazu bearbeiten und bewerten Sie Change Requests und arbeiten eng mit der IT bei Test-, Freigabe- und Implementierungsphasen zusammen.
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                          Driving lifecycle management activities, including design changes, product updates, NCRs, and CAPAs for marketed systems. * Understanding of AI-specific challenges such as data dependency, model performance, validation, change management, and lifecycle maintenance in regulated products.
                          Driving lifecycle management activities, including design changes, product updates, NCRs, and CAPAs for marketed systems. * Understanding of AI-specific challenges such as data dependency, model performance, validation, change management, and lifecycle maintenance in regulated products.
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                          N.O.C Engineering GmbH

                          Mitarbeiter HR IT (m/w/d) - SAP HCM Solutions

                          N.O.C Engineering GmbH
                          Augsburg Bayern
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Praxiserfahrung im Incident- und Change-Management
                          Praxiserfahrung im Incident- und Change-Management

                          266 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                          Enge Zusammenarbeit mit Corporate Change Manager, Serviceverantwortlichen, MCAB-Mitgliedern und Service Desk zur Sicherstellung einer einheitlichen Kommunikation und klarer Eskalationswege - Als Global Process Owner Change Management verantworten Sie die globale Konzeption, Weiterentwicklung und Governance des ITIL-basierten Change-Management-Prozesses innerhalb der Corporate IT. * Definition, Pflege und kontinuierliche Weiterentwicklung des globalen Change-Management-Prozesses gemäß ITIL sowie Sicherstellung der Einhaltung konzernweiter Richtlinien, Standards und Compliance-Vorgaben (z. B. ISO 27001) * Zusammenführung bestehender Change-Prozesse (Infrastruktur / SAP) zu einem global einheitlichen, rollenbasierten Prozess und enge Abstimmung mit anderen und Fachbereichen * Sicherstellung der Abbildung des Change-Prozesses in ServiceNow und der Prozessmodellierung in Signavio, ...
                          Enge Zusammenarbeit mit Corporate Change Manager, Serviceverantwortlichen, MCAB-Mitgliedern und Service Desk zur Sicherstellung einer einheitlichen Kommunikation und klarer Eskalationswege - Als Global Process Owner Change Management verantworten Sie die globale Konzeption, Weiterentwicklung und Governance des ITIL-basierten Change-Management-Prozesses innerhalb der Corporate IT. * Definition, Pflege und kontinuierliche Weiterentwicklung des globalen Change-Management-Prozesses gemäß ITIL sowie Sicherstellung der Einhaltung konzernweiter Richtlinien, Standards und Compliance-Vorgaben (z. B. ISO 27001) * Zusammenführung bestehender Change-Prozesse (Infrastruktur / SAP) zu einem global einheitlichen, rollenbasierten Prozess und enge Abstimmung mit anderen und Fachbereichen * Sicherstellung der Abbildung des Change-Prozesses in ServiceNow und der Prozessmodellierung in Signavio, ...
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                          (Senior) Consultant Public | Fokus Transformation, Kommunikation & Change (w/m/d)

                          Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale
                          Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Köln, München, Stuttgart
                          Teilweise Home-Office
                          Für unsere Standorte in Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Köln, München, Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen (Senior) Consultant Public | Fokus Transformation, Kommunikation & Change (w/m/d). * Design und Umsetzung von Entwicklungsprogrammen zu New Leadership und Change mit Führungskräften verschiedener Ebenen für Auftraggeber:innen aus dem öffentlichen Sektor * Zertifizierungen renommierter Ausbildungsstätten für Coaching, Systemische Beratung oder Change, Training und/oder Supervision/Mediation o. ä. ergänzen Dein Profil
                          Für unsere Standorte in Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Köln, München, Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen (Senior) Consultant Public | Fokus Transformation, Kommunikation & Change (w/m/d). * Design und Umsetzung von Entwicklungsprogrammen zu New Leadership und Change mit Führungskräften verschiedener Ebenen für Auftraggeber:innen aus dem öffentlichen Sektor * Zertifizierungen renommierter Ausbildungsstätten für Coaching, Systemische Beratung oder Change, Training und/oder Supervision/Mediation o. ä. ergänzen Dein Profil
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                          Senior Consultant Digitalisierung - Change Management (all genders)

                          adesso SE
                          Berlin, Hamburg, München, Köln, Frankfurt, Stuttgart, Leipzig, Dortmund
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Trage Verantwortung: Als Change Manager trägst du die Verantwortung, Akzeptanz für die Veränderung zu schaffen, sodass diese nachhaltig im Unternehmen verankert werden kann. * Berate und begleite: Unterstütze unsere Kunden bei der Konzeption und Umsetzung von Change Management Maßnahmen, agilen Projekten und Analysen. * Analysiere und entwickle: Untersuche die Veränderungssituation und entwickle Change- und Kommunikations-Strategien. * Steuere Initiativen: Setze Change Management Initiativen um, messe deren Wirksamkeit und leite Handlungsempfehlungen ab. * Change Management Erfahrung: Du bringst mindestens 6 Jahre Berufserfahrung in der Leitung und Umsetzung von Change Management Projekten mit.
                          Trage Verantwortung: Als Change Manager trägst du die Verantwortung, Akzeptanz für die Veränderung zu schaffen, sodass diese nachhaltig im Unternehmen verankert werden kann. * Berate und begleite: Unterstütze unsere Kunden bei der Konzeption und Umsetzung von Change Management Maßnahmen, agilen Projekten und Analysen. * Analysiere und entwickle: Untersuche die Veränderungssituation und entwickle Change- und Kommunikations-Strategien. * Steuere Initiativen: Setze Change Management Initiativen um, messe deren Wirksamkeit und leite Handlungsempfehlungen ab. * Change Management Erfahrung: Du bringst mindestens 6 Jahre Berufserfahrung in der Leitung und Umsetzung von Change Management Projekten mit.
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                          Das erwartet Dich bei uns als dualer Student im HR IT Bereich mit Fokus auf agiles Changemanagement und Prozessoptimierungen (m/w/d) Das bringst Du mit als dualer Student im HR IT Bereich mit Fokus auf agiles Changemanagement und Prozessoptimierungen (m/w/d)
                          Das erwartet Dich bei uns als dualer Student im HR IT Bereich mit Fokus auf agiles Changemanagement und Prozessoptimierungen (m/w/d) Das bringst Du mit als dualer Student im HR IT Bereich mit Fokus auf agiles Changemanagement und Prozessoptimierungen (m/w/d)
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          Eigenständige Steuerung und Umsetzung von Engineering Change Requests (ECRs) inklusive Impact-Analyse auf Produktion und Supply Chain * Praxis im Umgang mit Engineering Changes und deren Auswirkungen auf Produktion und Supply Chain
                          Eigenständige Steuerung und Umsetzung von Engineering Change Requests (ECRs) inklusive Impact-Analyse auf Produktion und Supply Chain * Praxis im Umgang mit Engineering Changes und deren Auswirkungen auf Produktion und Supply Chain
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                          Eigenständige Steuerung und Umsetzung von Engineering Change Requests (ECRs) inklusive Impact-Analyse auf Produktion und Supply Chain * Praxis im Umgang mit Engineering Changes und deren Auswirkungen auf Produktion und Supply Chain
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                          As a Program Manager with a strong focus on business in an AI-driven world, you operate as a strategic orchestrator and value owner. You are a business expert for digital & AI innovation, comfortable navigating uncertainty, rapid technological change, and senior‑level decision contexts
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                          NEU
                          Erstellung, Steuerung und Dokumentation von Change Control Prozessen zur Sicherstellung der regulatorischen Konformität bei technischen Änderungen. * Praktische Erfahrung in der Bearbeitung von Abweichungen, Change Control, Risikoanalysen, Audit- und Inspektionsvorbereitung sowie Selbstinspektionen.
                          Erstellung, Steuerung und Dokumentation von Change Control Prozessen zur Sicherstellung der regulatorischen Konformität bei technischen Änderungen. * Praktische Erfahrung in der Bearbeitung von Abweichungen, Change Control, Risikoanalysen, Audit- und Inspektionsvorbereitung sowie Selbstinspektionen.
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                          Ensure that all changes are managed through a defined change management process, minimizing the impact on the DOA's operations * Perform the Change Management of various Design Data * Organizing Change Control Boards
                          Ensure that all changes are managed through a defined change management process, minimizing the impact on the DOA's operations * Perform the Change Management of various Design Data * Organizing Change Control Boards
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Change Manager/in in Augsburg?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          62.100 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Change Manager/in in Augsburg liegt bei 62.100 €. Gehälter für Change Manager/in in Augsburg liegen im Bereich zwischen 54.800 € und 74.500 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Change Manager/in Jobs in Augsburg?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 14 offene Stellenanzeigen für Change Manager/in Jobs in Augsburg.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Augsburg einen Change Manager/in Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Augsburg einen Change Manager/in Job suchen: München, Augsburg, Dachau.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Change Manager/in Jobs in Augsburg suchen?
                          Wer nach Change Manager/in Jobs in Augsburg sucht, sucht häufig auch nach Projektmanagement, Change Management, Enterprise Manager.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Change Manager/in Jobs in Augsburg??
                          Für einen Change Manager/in Job in Augsburg sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Änderungsmanagement, Management.

                          Zu welcher Branche gehören Change Manager/in Jobs in Augsburg?
                          Change Manager/in Jobs in Augsburg werden allgemein der Kategorie Beratung zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Change Manager/in Jobs in Augsburg?
                          Für Change Manager/in Jobs in Augsburg gibt es aktuell 24 offene Teilzeitstellen.