Schnelle Bewerbung
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8.603 Treffer für Business Partnering Jobs in Oberhausen,Nordrhein Westfalen im Umkreis von 30 km
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Senior HR Business Partner (m/f/d)
Senior HR Business Partner (m/f/d)
Pinsent Masons Rechtsanwälte Solicitors Partnerschaft mbB
München, Düsseldorf, Frankfurt
Teilweise Home-Office
We are looking for a Senior HR Business Partner to join our teams in Munich, Düsseldorf or Frankfurt. The Senior HR Business Partner leads the German HR team currently consisting of 4 team members and plays an active, hands on role across all core HR disciplines relevant for the German practice of Pinsent Masons. The purpose of the role is to provide strong, credible HR leadership and enable strategic development of the German HR team in a partner-led environment. In addition to strategic development, the role assumes concrete operational responsibility in day to day business, particularly in matters like employee support, recruitment, payroll, employee development, local employer branding, and people-related events. The HR Team in Germany works closely with the leadership team, consisting of the Head of Germany, the Heads of Office in Germany, the COO EMEA and the ...
We are looking for a Senior HR Business Partner to join our teams in Munich, Düsseldorf or Frankfurt. The Senior HR Business Partner leads the German HR team currently consisting of 4 team members and plays an active, hands on role across all core HR disciplines relevant for the German practice of Pinsent Masons. The purpose of the role is to provide strong, credible HR leadership and enable strategic development of the German HR team in a partner-led environment. In addition to strategic development, the role assumes concrete operational responsibility in day to day business, particularly in matters like employee support, recruitment, payroll, employee development, local employer branding, and people-related events. The HR Team in Germany works closely with the leadership team, consisting of the Head of Germany, the Heads of Office in Germany, the COO EMEA and the ...
NEU
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HR Business Partner (m/w/d)
HR Business Partner (m/w/d)
Canada Life Assurance Europe plc
Köln, Neu-Isenburg bei Frankfurt
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Wir suchen ab sofort für zunächst 18 Monate einen HR Business Partner (m/w/d). * Mehrjährige Erfahrung im HR-Umfeld bringst du mit, idealerweise als Senior HR Business Partner (m/w/d).
Wir suchen ab sofort für zunächst 18 Monate einen HR Business Partner (m/w/d). * Mehrjährige Erfahrung im HR-Umfeld bringst du mit, idealerweise als Senior HR Business Partner (m/w/d).
NEU
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Anschreiben nicht erforderlich
Ehrhardt + Partner Group
Ehrhardt + Partner Group
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Als eigentümergeführtes und stetig wachsendes Unternehmen im Bereich Straßenbau sind wir, die werwie GmbH, in den Regionen Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz und Hessen sowie weltweit erfolgreich tätig und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Assistenz der Geschäftsleitung & Human Resources Business Partner (m/w/d). * Ansprech- und Beratungspartner für Führungskräfte und Mitarbeitende entlang des gesamten Employee Lifecycles
Als eigentümergeführtes und stetig wachsendes Unternehmen im Bereich Straßenbau sind wir, die werwie GmbH, in den Regionen Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz und Hessen sowie weltweit erfolgreich tätig und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Assistenz der Geschäftsleitung & Human Resources Business Partner (m/w/d). * Ansprech- und Beratungspartner für Führungskräfte und Mitarbeitende entlang des gesamten Employee Lifecycles
NEU
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Schnelle Bewerbung
Zur Verstärkung des People & Culture Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten HR Business Partner (m/w/d), der gemeinsam mit uns aktiv moderne Personalstrategien vorantreibt und die Unternehmenskultur mitgestaltet. * Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner (m/w/d) * Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams und externen Partnern
Zur Verstärkung des People & Culture Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten HR Business Partner (m/w/d), der gemeinsam mit uns aktiv moderne Personalstrategien vorantreibt und die Unternehmenskultur mitgestaltet. * Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner (m/w/d) * Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams und externen Partnern
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IT Inhouse Consultant / IT Business Partner (m/w/d) Schwerpunkt: IT-Projekte, Innovation, Governance & Security
IT Inhouse Consultant / IT Business Partner (m/w/d) Schwerpunkt: IT-Projekte, Innovation, Governance & Security
Börger GmbH
Borken
Schnelle Bewerbung
Für diese Aufgabe suchen wir einen IT Inhouse Consultant / IT Business Partner, der IT-Projekte mit fachlicher Tiefe, organisatorischer Klarheit und Blick für das Ganze verantwortet. * Zentrale Business-Partner-Rolle für Unternehmenssoftware (z.B. HR, BI und Finance) * Souveränes Auftreten auf Augenhöhe mit Fachbereichen, Management und Partnern
Für diese Aufgabe suchen wir einen IT Inhouse Consultant / IT Business Partner, der IT-Projekte mit fachlicher Tiefe, organisatorischer Klarheit und Blick für das Ganze verantwortet. * Zentrale Business-Partner-Rolle für Unternehmenssoftware (z.B. HR, BI und Finance) * Souveränes Auftreten auf Augenhöhe mit Fachbereichen, Management und Partnern
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Als HR Business Partner agierst du als Partner für beim Entwickeln und Umsetzen unserer Strategie mit Bezug auf Menschen, Kultur und Organisationen * Als HR Business Partner hast Du Dein Können bereits mindestens seit 5 Jahren im industriellen Umfeld unter Beweis gestellt und dabei auch Erfahrung in Themen der Personal – und Organisationsentwicklung und der Zusammenarbeit mit den gesammelt - Wie wird man als Familienunternehmen Weltmarktführer im Premiumsegment für Hausgeräte und gefragter Partner für Lösungen in der Gewerbe- und Medizintechnik? * Du bist der Sparringspartner der Führungskräfte in allen People-Fragen wie Workforce Planning und Nachfolgeplanung und trägst so zu einer nachhaltigen Organisationsentwicklung bei
Als HR Business Partner agierst du als Partner für beim Entwickeln und Umsetzen unserer Strategie mit Bezug auf Menschen, Kultur und Organisationen * Als HR Business Partner hast Du Dein Können bereits mindestens seit 5 Jahren im industriellen Umfeld unter Beweis gestellt und dabei auch Erfahrung in Themen der Personal – und Organisationsentwicklung und der Zusammenarbeit mit den gesammelt - Wie wird man als Familienunternehmen Weltmarktführer im Premiumsegment für Hausgeräte und gefragter Partner für Lösungen in der Gewerbe- und Medizintechnik? * Du bist der Sparringspartner der Führungskräfte in allen People-Fragen wie Workforce Planning und Nachfolgeplanung und trägst so zu einer nachhaltigen Organisationsentwicklung bei
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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und unbefristet in Düsseldorf, oder Dormund/Holzwickede einen HR Business Partner (w/m/d) Als HR Business Partner bist du strategischer Sparringspartner der Führungskräfte und verantwortest die ganzheitliche personalwirtschaftliche Betreuung eines definierten Betreuungsbereichs. * Sparringspartner des Managements bei unternehmerischen Entscheidungen
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und unbefristet in Düsseldorf, oder Dormund/Holzwickede einen HR Business Partner (w/m/d) Als HR Business Partner bist du strategischer Sparringspartner der Führungskräfte und verantwortest die ganzheitliche personalwirtschaftliche Betreuung eines definierten Betreuungsbereichs. * Sparringspartner des Managements bei unternehmerischen Entscheidungen
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HR-Business Partner/ HR-Experte (w/m/d) Labour Relations, Working Conditions & Benefits
HR-Business Partner/ HR-Experte (w/m/d) Labour Relations, Working Conditions & Benefits
Deutsche Post DHL Real Estate Deutschland GmbH
Bonn
Teilweise Home-Office
HR Business Partner/ HR Experte (w/m/d) als Gestalter von Labour Relations, Working Conditions & Benefits * Mehrjährige Berufserfahrung im HR Umfeld, idealerweise als HR Business Partner, HR-Manager, Labour Relations Manager oder HR-Experte
HR Business Partner/ HR Experte (w/m/d) als Gestalter von Labour Relations, Working Conditions & Benefits * Mehrjährige Berufserfahrung im HR Umfeld, idealerweise als HR Business Partner, HR-Manager, Labour Relations Manager oder HR-Experte
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Senior Beteiligungscontroller (w|m|d) Business Partner Beteiligungen | Ver- und Entsorgung
Senior Beteiligungscontroller (w|m|d) Business Partner Beteiligungen | Ver- und Entsorgung
SWK AG
Krefeld
Teilweise Home-Office
Ab sofort, oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt, besetzen wir die Stelle: Senior Beteiligungscontroller (w|m|d) Business Partner Beteiligungen | Ver- und Entsorgung - Sie hinterfragen Planungsannahmen, bewerten Investitionen und schaffen belastbare Entscheidungsgrundlagen als Sparringspartner, dem man vertraut, und als Gestalter, der Wirkung erzielt. * Vergünstigungen: Mitarbeitenden-Tarife für Strom und Gas sowie weitere Vorteile bei Partnerunternehmen
Ab sofort, oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt, besetzen wir die Stelle: Senior Beteiligungscontroller (w|m|d) Business Partner Beteiligungen | Ver- und Entsorgung - Sie hinterfragen Planungsannahmen, bewerten Investitionen und schaffen belastbare Entscheidungsgrundlagen als Sparringspartner, dem man vertraut, und als Gestalter, der Wirkung erzielt. * Vergünstigungen: Mitarbeitenden-Tarife für Strom und Gas sowie weitere Vorteile bei Partnerunternehmen
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Partner Business Manager Strategic Partner Acquisition - Gebiet Süd (m/w/d)
Partner Business Manager Strategic Partner Acquisition - Gebiet Süd (m/w/d)
Konica Minolta Business Solutions Deutschland GmbH
Neu-Isenburg, Frankfurt, Mülheim-Kärlich, Koblenz, Würzburg, Stuttgart, Dornach (Aschheim), München
Teilweise Home-Office
Als Partner Business Manager Strategic Partner Acquisition verantwortest du die Akquise, den Aufbau und die Entwicklung neuer strategischer Vertriebspartner, um den Marktanteil von Konica Minolta nachhaltig zu erweitern. Forecasts, Businesspläne sowie die KPI‑basierte Steuerung der Partnerperformance gehören ebenso zu deinem Verantwortungsbereich wie die Vorbereitung und Durchführung von Vertragsverhandlungen. * Konica Minolta Business Solutions Deutschland GmbH - Mit unseren marktführenden Drucksystemen im Office- und Produktionsdruck, smarten IT- und Business-Software-Lösungen sowie Video-Services und Healthcare Solutions, unterstützen wir unsere Kund*innen in über 80 Ländern. Dein Fokus liegt auf dem gezielten Netzwerkaufbau, dem Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen auf Managementebene sowie der erfolgreichen Entwicklung unserer Partnerlandschaft.
Als Partner Business Manager Strategic Partner Acquisition verantwortest du die Akquise, den Aufbau und die Entwicklung neuer strategischer Vertriebspartner, um den Marktanteil von Konica Minolta nachhaltig zu erweitern. Forecasts, Businesspläne sowie die KPI‑basierte Steuerung der Partnerperformance gehören ebenso zu deinem Verantwortungsbereich wie die Vorbereitung und Durchführung von Vertragsverhandlungen. * Konica Minolta Business Solutions Deutschland GmbH - Mit unseren marktführenden Drucksystemen im Office- und Produktionsdruck, smarten IT- und Business-Software-Lösungen sowie Video-Services und Healthcare Solutions, unterstützen wir unsere Kund*innen in über 80 Ländern. Dein Fokus liegt auf dem gezielten Netzwerkaufbau, dem Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen auf Managementebene sowie der erfolgreichen Entwicklung unserer Partnerlandschaft.
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Schnelle Bewerbung
Zur Sicherstellung der nachhaltigen Weiterentwicklung unserer Personalarbeit suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit als Senior HR Business Partner. Strategische HR Business-Partner-Rolle * Enge Zusammenarbeit mit dem Headquarter HR der AETNA Group in der Funktion eines lokalen HR Business Partners * Mehrjährige relevante Berufserfahrung in einer Senior‑HR‑Rolle mit ausgeprägtem Business‑Partner‑Ansatz - Du agierst als Sparringspartner/in der Geschäftsführung und Führungskräfte, verbindest strategische Personalarbeit mit fundiertem operativem Verständnis und wirkst aktiv an der Weiterentwicklung unserer HR‑Strukturen im nationalen und internationalen Kontext mit. * Sparringspartner auf Augenhöhe zu Themen wie Führung, Performance, Zusammenarbeit, Personalplanung und Change‑Management
Zur Sicherstellung der nachhaltigen Weiterentwicklung unserer Personalarbeit suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit als Senior HR Business Partner. Strategische HR Business-Partner-Rolle * Enge Zusammenarbeit mit dem Headquarter HR der AETNA Group in der Funktion eines lokalen HR Business Partners * Mehrjährige relevante Berufserfahrung in einer Senior‑HR‑Rolle mit ausgeprägtem Business‑Partner‑Ansatz - Du agierst als Sparringspartner/in der Geschäftsführung und Führungskräfte, verbindest strategische Personalarbeit mit fundiertem operativem Verständnis und wirkst aktiv an der Weiterentwicklung unserer HR‑Strukturen im nationalen und internationalen Kontext mit. * Sparringspartner auf Augenhöhe zu Themen wie Führung, Performance, Zusammenarbeit, Personalplanung und Change‑Management
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Als Junior HR Business Partner/ HR Manager/ Personalreferent arbeitest du gemeinsam mit uns an der Weiterentwicklung konzernweiter HR-Prozesse innerhalb eines modernen Shared-Service-Ansatzes.
Als Junior HR Business Partner/ HR Manager/ Personalreferent arbeitest du gemeinsam mit uns an der Weiterentwicklung konzernweiter HR-Prozesse innerhalb eines modernen Shared-Service-Ansatzes.
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HR Business Partner (m/w/d)
HR Business Partner (m/w/d)
TIP Trailer Services Germany GmbH
Recklinghausen, Bochum, Castrop-Rauxel
Teilweise Home-Office
TIP Trailer Services Germany GmbH * Recklinghausen, Bochum, Castrop-Rauxel * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Standort: Recklinghausen, Bochum, Castrop-Rauxel - Homeoffice: Möglich, mit Reisebereitschaft zu den Werkstätten in der Region - TIP Group: Dein Sprungbrett in eine erfolgreiche Zukunft! Bei TIP bekommst du nicht nur einen Job, sondern eine echte Chance, deine Karriere auf das nächste Level zu bringen. Wir sind einer der führenden Dienstleister der Transport- und Logistikbranche in Europa und treiben die Zukunft der Nutzfahrzeuge aktiv voran. Mit über 3.000 Kolleg:innen in 130 Werkstätten weltweit bieten wir dir Stabilität, Weiterentwicklung und ein Arbeitsumfeld, in dem du dich rundum wohlfühlen kannst. Deine Aufgaben * Beratung und Betreuung der unterschiedlicher Ebenen bei allen HR-relevanten Themenfeldern
TIP Trailer Services Germany GmbH * Recklinghausen, Bochum, Castrop-Rauxel * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Standort: Recklinghausen, Bochum, Castrop-Rauxel - Homeoffice: Möglich, mit Reisebereitschaft zu den Werkstätten in der Region - TIP Group: Dein Sprungbrett in eine erfolgreiche Zukunft! Bei TIP bekommst du nicht nur einen Job, sondern eine echte Chance, deine Karriere auf das nächste Level zu bringen. Wir sind einer der führenden Dienstleister der Transport- und Logistikbranche in Europa und treiben die Zukunft der Nutzfahrzeuge aktiv voran. Mit über 3.000 Kolleg:innen in 130 Werkstätten weltweit bieten wir dir Stabilität, Weiterentwicklung und ein Arbeitsumfeld, in dem du dich rundum wohlfühlen kannst. Deine Aufgaben * Beratung und Betreuung der unterschiedlicher Ebenen bei allen HR-relevanten Themenfeldern
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Als HR Business Partner (all genders) bist Du ein aktives Mitglied im Team der Führungskräfteberatung und gestaltest die Weiterentwicklung konzernrelevanter Themen mit. * Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner:in und abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt HR, Wirtschaft, Psychologie oder vergleichbare Qualifikation - In Deiner Rolle liegt ein Schwerpunkt darauf, als aktive:r Sparringspartner:in das (Senior)-Management umfassend zu betreuen und zu beraten.
Als HR Business Partner (all genders) bist Du ein aktives Mitglied im Team der Führungskräfteberatung und gestaltest die Weiterentwicklung konzernrelevanter Themen mit. * Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner:in und abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt HR, Wirtschaft, Psychologie oder vergleichbare Qualifikation - In Deiner Rolle liegt ein Schwerpunkt darauf, als aktive:r Sparringspartner:in das (Senior)-Management umfassend zu betreuen und zu beraten.
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Als HR Business Partner (m/w/d) agierst du stets als Ansprechpartner und auch Schnittstelle zwischen und in der Logistik und betreust diese in allen arbeitsrechtlichen, als auch personalrelevanten Fragen und Belangen.
Als HR Business Partner (m/w/d) agierst du stets als Ansprechpartner und auch Schnittstelle zwischen und in der Logistik und betreust diese in allen arbeitsrechtlichen, als auch personalrelevanten Fragen und Belangen.
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Senior HR Business Partner (m/w/d) - Fokus Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht
Senior HR Business Partner (m/w/d) - Fokus Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht
Mobilize Financial Services
Neuss
Teilweise Home-Office
Für unsere Direktion HR suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Senior HR Business Partner (m/w/d) - Fokus Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht - Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir einen erfahrenen Senior HR Business Partner (m/w/d), der/die neben klassischen Business-Partner-Aufgaben eine besondere Expertise in arbeits- und betriebsverfassungsrechtlichen Themen mitbringt. * Einschlägige Berufserfahrung und fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie als HR Business Partner:in
Für unsere Direktion HR suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Senior HR Business Partner (m/w/d) - Fokus Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht - Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir einen erfahrenen Senior HR Business Partner (m/w/d), der/die neben klassischen Business-Partner-Aufgaben eine besondere Expertise in arbeits- und betriebsverfassungsrechtlichen Themen mitbringt. * Einschlägige Berufserfahrung und fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie als HR Business Partner:in
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Schnelle Bewerbung
Zur aktiven Gestaltung unserer HR-Prozesse in der Abteilung Global People suchen wir dich, befristet im Rahmen einer Elternzeitvertretung, als HR Business Partner (m/w/d) Organisatorische Einordnung: Du berichtest direkt an den . Im Team arbeitest du eng mit einer weiteren bzw. einem weiteren HR Business Partner zusammen und bist Teil eines insgesamt 12-köpfigen HR-Teams.
Zur aktiven Gestaltung unserer HR-Prozesse in der Abteilung Global People suchen wir dich, befristet im Rahmen einer Elternzeitvertretung, als HR Business Partner (m/w/d) Organisatorische Einordnung: Du berichtest direkt an den . Im Team arbeitest du eng mit einer weiteren bzw. einem weiteren HR Business Partner zusammen und bist Teil eines insgesamt 12-köpfigen HR-Teams.
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HR Business Partner (m/w/d)
HR Business Partner (m/w/d)
voestalpine HPM Deutschland Beteiligungs SE
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Für unseren Standort in Düsseldorf suchen wir ab sofort für das Team HR eine/n HR Business Partner (m/w/d) * Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR‑Generalisten- oder Business-Partner-Rolle * Sparringspartner für Geschäftsführung und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen
Für unseren Standort in Düsseldorf suchen wir ab sofort für das Team HR eine/n HR Business Partner (m/w/d) * Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR‑Generalisten- oder Business-Partner-Rolle * Sparringspartner für Geschäftsführung und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen
Schnelle Bewerbung
Dann werde Teil des Teams unserer Tochtergesellschaft TOUGH Training und unterstütze uns für unser innovatives Spin-off in der HOCHTIEF PPP Solutions GmbH in unbefristeter Anstellung am Standort Essen als Senior Controller / Commercial Business Partner (m/w/d) * Unterstütze die Geschäftsführung: Erstelle Ad-hoc-Analysen, begleite die strategische Planung und wirke am Business Plan mit
Dann werde Teil des Teams unserer Tochtergesellschaft TOUGH Training und unterstütze uns für unser innovatives Spin-off in der HOCHTIEF PPP Solutions GmbH in unbefristeter Anstellung am Standort Essen als Senior Controller / Commercial Business Partner (m/w/d) * Unterstütze die Geschäftsführung: Erstelle Ad-hoc-Analysen, begleite die strategische Planung und wirke am Business Plan mit
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Pierburg GmbH * Neuss * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Die börsennotierte Rheinmetall AG mit Sitz in Düsseldorf steht als integrierter Technologiekonzern für ein ebenso substanzstarkes wie international erfolgreiches Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Rheinmetall ist ein führendes internationales Systemhaus der Verteidigungsindustrie. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen. Durch unsere Arbeit auf unterschiedlichen Feldern übernehmen wir bei Rheinmetall Verantwortung in einer sich dramatisch verändernden Welt. Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit.
Pierburg GmbH * Neuss * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Die börsennotierte Rheinmetall AG mit Sitz in Düsseldorf steht als integrierter Technologiekonzern für ein ebenso substanzstarkes wie international erfolgreiches Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Rheinmetall ist ein führendes internationales Systemhaus der Verteidigungsindustrie. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen. Durch unsere Arbeit auf unterschiedlichen Feldern übernehmen wir bei Rheinmetall Verantwortung in einer sich dramatisch verändernden Welt. Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit.
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Wir entwickeln uns stetig weiter und damit du uns dabei unterstützen kannst, suchen wir dich als Elternzeitvertretung, bis zum 31.05.2027, in Vollzeit als Controller Business Partner (m/w/d) * Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling oder Finance-Bereich, idealerweise in einer Business-Partner-Rolle
Wir entwickeln uns stetig weiter und damit du uns dabei unterstützen kannst, suchen wir dich als Elternzeitvertretung, bis zum 31.05.2027, in Vollzeit als Controller Business Partner (m/w/d) * Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling oder Finance-Bereich, idealerweise in einer Business-Partner-Rolle
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Schnelle Bewerbung
LGI Logistics Group International GmbH * Hünxe * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Werde Teil der LGI Logistics Group International. Mit unserer Unternehmensgruppe sind wir nicht nur einer der führenden industriellen Kontraktlogistiker in Deutschland. Wir sind auch Transportexperte und Innovationstreiber. Mit zukunftsweisenden Logistiklösungen leisten wir den entscheidenden Mehrwert für renommierte Kunden. Ob Automotive, Electronics, Textillogistik, Healthcare oder Industrielogistik – wir haben's auf Lager und liefern ab. An über 45 Standorten weltweit arbeiten wir mit rund 5.000 Kolleginnen und Kollegen an unseren gemeinsamen Zielen. Und wir kommen ihnen jeden Tag ein Stück näher. In der Logistik ist immer was los. Da ist Action angesagt. Aber auch Feingefühl. Anpacken. Aber mit Köpfchen. Ein Rad greift ins andere. Alles fließt.
LGI Logistics Group International GmbH * Hünxe * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Werde Teil der LGI Logistics Group International. Mit unserer Unternehmensgruppe sind wir nicht nur einer der führenden industriellen Kontraktlogistiker in Deutschland. Wir sind auch Transportexperte und Innovationstreiber. Mit zukunftsweisenden Logistiklösungen leisten wir den entscheidenden Mehrwert für renommierte Kunden. Ob Automotive, Electronics, Textillogistik, Healthcare oder Industrielogistik – wir haben's auf Lager und liefern ab. An über 45 Standorten weltweit arbeiten wir mit rund 5.000 Kolleginnen und Kollegen an unseren gemeinsamen Zielen. Und wir kommen ihnen jeden Tag ein Stück näher. In der Logistik ist immer was los. Da ist Action angesagt. Aber auch Feingefühl. Anpacken. Aber mit Köpfchen. Ein Rad greift ins andere. Alles fließt.
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Business Partner (m/w/d)
Business Partner (m/w/d)
ilomed GmbH
Freiburg im Breisgau, Stuttgart, Karlsruhe, Mainz, Reutlingen, Hamburg , Kassel, Hannover, Osnabrück
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich und Dein Netzwerk in unbefristeter Festanstellung als Business Partner (m/w/d) in 100% remote um deinen Wohnort in Freiburg im Breisgau, Stuttgart, Karlsruhe, Mainz, Reutlingen, Hamburg , Kassel, Hannover und Osnabrück. So entsteht ein Umfeld, in dem Zusammenarbeit professionell ist und zugleich menschlich bleibt – für unsere Mitarbeitenden ebenso wie für unsere Partner.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich und Dein Netzwerk in unbefristeter Festanstellung als Business Partner (m/w/d) in 100% remote um deinen Wohnort in Freiburg im Breisgau, Stuttgart, Karlsruhe, Mainz, Reutlingen, Hamburg , Kassel, Hannover und Osnabrück. So entsteht ein Umfeld, in dem Zusammenarbeit professionell ist und zugleich menschlich bleibt – für unsere Mitarbeitenden ebenso wie für unsere Partner.
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Als HR Business Partner (m/w/d) begleitest Du unsere Führungskräfte bei allen personalrelevanten Themen und treibst zielführend gemeinsame Projekte voran. * Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position im Personalwesen
Als HR Business Partner (m/w/d) begleitest Du unsere Führungskräfte bei allen personalrelevanten Themen und treibst zielführend gemeinsame Projekte voran. * Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position im Personalwesen