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190
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425 Treffer für Assistant Hr Jobs in Groß Gerau im Umkreis von 30 km
40 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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HR Assistant - Personaladministration und Recruiting (m/w/d)
HR Assistant - Personaladministration und Recruiting (m/w/d)
VTU Engineering Deutschland GmbH
Hattersheim
37000 - 54000 / (geschätzt für Vollzeit)
VTU Engineering ist ein Ingenieurunternehmen, das Prozessanlagen für Pharma, Biotechnologie und Chemie entwickelt. Gesucht wird ein HR Assistant (m/w/d) für Personaladministration, Recruiting und Bewerbermanagement. Eine kaufmännische Ausbildung oder relevante Sachbearbeitungserfahrung, sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie ausgezeichnete Deutsch- (C1) und gute Englischkenntnisse (B2) werden vorausgesetzt.
VTU Engineering ist ein Ingenieurunternehmen, das Prozessanlagen für Pharma, Biotechnologie und Chemie entwickelt. Gesucht wird ein HR Assistant (m/w/d) für Personaladministration, Recruiting und Bewerbermanagement. Eine kaufmännische Ausbildung oder relevante Sachbearbeitungserfahrung, sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie ausgezeichnete Deutsch- (C1) und gute Englischkenntnisse (B2) werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
tec5 AG ist ein international tätiges Unternehmen, das Spektrometer und Photometer für die Prozessanalytik entwickelt und herstellt. Gesucht wird ein HR-Spezialist (m/w/d) in Teilzeit für die administrative Personalbetreuung, das Recruiting und die Personalentwicklung. Ein abgeschlossenes Studium in Human Resources oder Betriebswirtschaft, mehrjährige Erfahrung in der operativen Personalarbeit, sichere Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
tec5 AG ist ein international tätiges Unternehmen, das Spektrometer und Photometer für die Prozessanalytik entwickelt und herstellt. Gesucht wird ein HR-Spezialist (m/w/d) in Teilzeit für die administrative Personalbetreuung, das Recruiting und die Personalentwicklung. Ein abgeschlossenes Studium in Human Resources oder Betriebswirtschaft, mehrjährige Erfahrung in der operativen Personalarbeit, sichere Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
KOGIT ist ein führender Berater für Identity Management, Identity Governance und IT-Security Lösungen im B2B-Bereich. Gesucht wird ein HR-Generalist (m/w/d) zur Begleitung des gesamten Employee Lifecycle, Personaladministration und Beratung der Geschäftsführung. Ein abgeschlossenes Studium mit HR-Bezug oder eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung, mindestens zwei Jahre Erfahrung als HR-Generalist, Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht und sichere Excel-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
KOGIT ist ein führender Berater für Identity Management, Identity Governance und IT-Security Lösungen im B2B-Bereich. Gesucht wird ein HR-Generalist (m/w/d) zur Begleitung des gesamten Employee Lifecycle, Personaladministration und Beratung der Geschäftsführung. Ein abgeschlossenes Studium mit HR-Bezug oder eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung, mindestens zwei Jahre Erfahrung als HR-Generalist, Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht und sichere Excel-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
NEU
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HR Expert Processes and Transformation(m/w/d)
HR Expert Processes and Transformation(m/w/d)
DERTOUR Deutschland GmbH
Frankfurt am Main
47000 - 66000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
DERTOUR Deutschland GmbH ist ein Reiseunternehmen mit Fokus auf Tourismusdienstleistungen. Gesucht wird ein HR Expert Processes and Transformation (m/w/d) zur Unterstützung der SAP-Migration und Digitalisierung von HR-Prozessen. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik oder verwandten Fachrichtungen, mehrjährige Erfahrung in HR-IT und SAP-Systemen sowie Kenntnisse in Datenschutz und Berechtigungsmanagement werden vorausgesetzt.
DERTOUR Deutschland GmbH ist ein Reiseunternehmen mit Fokus auf Tourismusdienstleistungen. Gesucht wird ein HR Expert Processes and Transformation (m/w/d) zur Unterstützung der SAP-Migration und Digitalisierung von HR-Prozessen. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik oder verwandten Fachrichtungen, mehrjährige Erfahrung in HR-IT und SAP-Systemen sowie Kenntnisse in Datenschutz und Berechtigungsmanagement werden vorausgesetzt.
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HR Generalist (m(w/d)
HR Generalist (m(w/d)
Arbeiter-Samariter-Bund Landesverband Hessen e.V.
Frankfurt am Main
47000 - 62000 / (geschätzt für Vollzeit)
Wir sind eine Wohlfahrts- und Hilfsorganisation, die Menschen in Notlagen unterstützt. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) für Mitarbeiterbetreuung, HR-Administration, Prozessoptimierung und HR-Projekte. Ein Hochschulabschluss mit Personalfokus, mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Position mit arbeitsrechtlichen Aufgaben, digitale Affinität und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Wir sind eine Wohlfahrts- und Hilfsorganisation, die Menschen in Notlagen unterstützt. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) für Mitarbeiterbetreuung, HR-Administration, Prozessoptimierung und HR-Projekte. Ein Hochschulabschluss mit Personalfokus, mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Position mit arbeitsrechtlichen Aufgaben, digitale Affinität und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Junior HR Business Partner (m/w/d)* (40% Home Office Option)
Junior HR Business Partner (m/w/d)* (40% Home Office Option)
TIMEConsult GmbH
Frankfurt am Main
48000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
Der Kunde ist die deutsche Zentrale eines wachsenden internationalen Pharmakonzerns mit Sitz in Frankfurt am Main. Gesucht wird ein Junior HR Business Partner (m/w/d) zur Beratung von Geschäftsleitung und Führungskräften in arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Fragestellungen. Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR-Rolle oder studienbegleitende Erfahrung sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Der Kunde ist die deutsche Zentrale eines wachsenden internationalen Pharmakonzerns mit Sitz in Frankfurt am Main. Gesucht wird ein Junior HR Business Partner (m/w/d) zur Beratung von Geschäftsleitung und Führungskräften in arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Fragestellungen. Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR-Rolle oder studienbegleitende Erfahrung sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
STIHL ist ein internationaler Hersteller von Motorgeräten und Elektrowerkzeugen für Forst-, Garten- und Landwirtschaft. Gesucht wird ein HR Business Partner (w/m/d) für strategische und operative HR-Beratung sowie Steuerung aller Recruiting-Prozesse im Verantwortungsbereich. Ein abgeschlossenes Studium im Personalwesen, mehrjährige HR-Business-Partnering-Erfahrung, solide Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
STIHL ist ein internationaler Hersteller von Motorgeräten und Elektrowerkzeugen für Forst-, Garten- und Landwirtschaft. Gesucht wird ein HR Business Partner (w/m/d) für strategische und operative HR-Beratung sowie Steuerung aller Recruiting-Prozesse im Verantwortungsbereich. Ein abgeschlossenes Studium im Personalwesen, mehrjährige HR-Business-Partnering-Erfahrung, solide Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Senior Personal Assistant (all genders)
Senior Personal Assistant (all genders)
Roland Berger Holding GmbH & Co. KGaA
München, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Stuttgart, Hamburg, Berlin
41500 - 65500 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Roland Berger ist eine führende europäische Strategieberatung mit internationalem Serviceportfolio. Gesucht wird ein Senior Personal Assistant (m/w/d) zur Unterstützung des Managements bei Terminorganisation, Reisemanagement und Dokumentenerstellung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, mindestens fünf Jahre Assistenzerfahrung in einem internationalen Dienstleistungsunternehmen, fließendes Deutsch, sehr gute Englischkenntnisse und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Roland Berger ist eine führende europäische Strategieberatung mit internationalem Serviceportfolio. Gesucht wird ein Senior Personal Assistant (m/w/d) zur Unterstützung des Managements bei Terminorganisation, Reisemanagement und Dokumentenerstellung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, mindestens fünf Jahre Assistenzerfahrung in einem internationalen Dienstleistungsunternehmen, fließendes Deutsch, sehr gute Englischkenntnisse und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Mitarbeiter Telefonische Neukundenakquise - HR-Beratung (m/w/d)
Mitarbeiter Telefonische Neukundenakquise - HR-Beratung (m/w/d)
Aon
Hamburg, München, Frankfurt am Main
40000 - 62000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Aon ist ein führendes globales Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen mit 60.000 Mitarbeitenden, das Lösungen zu Risiko, Altersversorgung und Personalentwicklung anbietet. Gesucht wird ein Mitarbeiter Telefonische Neukundenakquise - Industrieversicherung (m/w/d) zur Identifikation und Qualifizierung potenzieller Neukunden sowie Vereinbarung von Terminen. Erfahrung in der telefonischen B2B-Ansprache, Kommunikationsstärke, kompetenter Umgang mit Einwänden, sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Aon ist ein führendes globales Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen mit 60.000 Mitarbeitenden, das Lösungen zu Risiko, Altersversorgung und Personalentwicklung anbietet. Gesucht wird ein Mitarbeiter Telefonische Neukundenakquise - Industrieversicherung (m/w/d) zur Identifikation und Qualifizierung potenzieller Neukunden sowie Vereinbarung von Terminen. Erfahrung in der telefonischen B2B-Ansprache, Kommunikationsstärke, kompetenter Umgang mit Einwänden, sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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VITRONIC ist ein Innovationstreiber in der industriellen Bildverarbeitung mit 1.400 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) zur generalistischen Personalbetreuung eines definierten Unternehmensbereichs. Ein Studium oder eine Ausbildung mit HR-Schwerpunkt, mindestens 3 Jahre Erfahrung in vergleichbarer Funktion, sichere Kenntnisse im Arbeitsrecht und sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
VITRONIC ist ein Innovationstreiber in der industriellen Bildverarbeitung mit 1.400 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) zur generalistischen Personalbetreuung eines definierten Unternehmensbereichs. Ein Studium oder eine Ausbildung mit HR-Schwerpunkt, mindestens 3 Jahre Erfahrung in vergleichbarer Funktion, sichere Kenntnisse im Arbeitsrecht und sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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HR-Generalist (m/w/d) - Schwerpunkt Payroll & HR Operations
HR-Generalist (m/w/d) - Schwerpunkt Payroll & HR Operations
PS Biopolymer GmbH & Co. KG
Stade, Bomlitz, Frankfurt a.M.
41000 - 67000 / (geschätzt für Vollzeit)
Roquette ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich pflanzenbasierter Inhaltsstoffe und pharmazeutischer Hilfsstoffe. Gesucht wird ein HR-Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Payroll & HR Operations für die Entgeltabrechnung, Zeitwirtschaft und HR-Administration. Eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Bezug oder ein Studium im Personalbereich, erste Erfahrung in Payroll oder HR-Administration sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Roquette ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich pflanzenbasierter Inhaltsstoffe und pharmazeutischer Hilfsstoffe. Gesucht wird ein HR-Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Payroll & HR Operations für die Entgeltabrechnung, Zeitwirtschaft und HR-Administration. Eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Bezug oder ein Studium im Personalbereich, erste Erfahrung in Payroll oder HR-Administration sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
GENO Broker entwickelt ein innovatives Neo-Brokerage-Angebot für die Genossenschaftliche FinanzGruppe. Gesucht wird ein HR-Operations (m/w/d) zur Sicherstellung einer zuverlässigen und rechtskonformen Personaladministration. Eine abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement mit personalwirtschaftlicher Weiterbildung oder ein Studium mit Personalwirtschaftsschwerpunkt, mehrjährige Berufserfahrung in der Personaladministration, Kenntnisse in Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft sowie sicherer Umgang mit MS Office werden vorausgesetzt.
GENO Broker entwickelt ein innovatives Neo-Brokerage-Angebot für die Genossenschaftliche FinanzGruppe. Gesucht wird ein HR-Operations (m/w/d) zur Sicherstellung einer zuverlässigen und rechtskonformen Personaladministration. Eine abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement mit personalwirtschaftlicher Weiterbildung oder ein Studium mit Personalwirtschaftsschwerpunkt, mehrjährige Berufserfahrung in der Personaladministration, Kenntnisse in Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft sowie sicherer Umgang mit MS Office werden vorausgesetzt.
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HR Business Partner (w/m/d) Befristet bis 31.12.2028 mit Option auf unbefristete Übernahme
HR Business Partner (w/m/d) Befristet bis 31.12.2028 mit Option auf unbefristete Übernahme
Stihl Vertriebszentrale AG & Co. KG
Dieburg
STIHL ist ein internationaler Hersteller von Motorgeräten und Elektrowerkzeugen für Forst-, Garten- und Landwirtschaft. Gesucht wird ein HR Business Partner (w/m/d) für strategische und operative HR-Beratung sowie Steuerung des Recruitings im Verantwortungsbereich. Ein abgeschlossenes Studium im Personalwesen oder Wirtschaft, mehrjährige HR-Business-Partnering-Erfahrung, solide Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
STIHL ist ein internationaler Hersteller von Motorgeräten und Elektrowerkzeugen für Forst-, Garten- und Landwirtschaft. Gesucht wird ein HR Business Partner (w/m/d) für strategische und operative HR-Beratung sowie Steuerung des Recruitings im Verantwortungsbereich. Ein abgeschlossenes Studium im Personalwesen oder Wirtschaft, mehrjährige HR-Business-Partnering-Erfahrung, solide Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
formicon ist eine deutschlandweit agierende Gruppe von Architektur- und Ingenieurbüros mit über 1.000 Mitarbeitern. Gesucht wird ein People Partner (m/w/d) zur Digitalisierung von HR-Prozessen, Talent Development und Harmonisierung von Standards über die Gruppenstruktur hinweg. Ein abgeschlossenes Studium in Personal, Wirtschaftspsychologie oder Betriebswirtschaft, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner, fundierte HRIS-Kenntnisse und ausgeprägte Expertise im Talent Development werden vorausgesetzt.
formicon ist eine deutschlandweit agierende Gruppe von Architektur- und Ingenieurbüros mit über 1.000 Mitarbeitern. Gesucht wird ein People Partner (m/w/d) zur Digitalisierung von HR-Prozessen, Talent Development und Harmonisierung von Standards über die Gruppenstruktur hinweg. Ein abgeschlossenes Studium in Personal, Wirtschaftspsychologie oder Betriebswirtschaft, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner, fundierte HRIS-Kenntnisse und ausgeprägte Expertise im Talent Development werden vorausgesetzt.
NEU
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HR Inhouse Consultant* SAP HCM
HR Inhouse Consultant* SAP HCM
DAW SE
Ober-Ramstadt bei Darmstadt
85000 - 105000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
DAW SE ist ein führendes europäisches Unternehmen für Farben, Lacke und Wärmedämmsysteme mit rund 6.300 Mitarbeitern. Gesucht wird ein HR Inhouse Consultant SAP HCM (m/w/d), um neue Lösungen in SAP HCM zu etablieren und Payroll-Prozesse zu optimieren. Ein abgeschlossenes technisches Studium, mehrjährige Erfahrung in SAP HCM mit Schwerpunkt Abrechnung, Kenntnisse in Cloud-HRM-Systemen wie Workday sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
DAW SE ist ein führendes europäisches Unternehmen für Farben, Lacke und Wärmedämmsysteme mit rund 6.300 Mitarbeitern. Gesucht wird ein HR Inhouse Consultant SAP HCM (m/w/d), um neue Lösungen in SAP HCM zu etablieren und Payroll-Prozesse zu optimieren. Ein abgeschlossenes technisches Studium, mehrjährige Erfahrung in SAP HCM mit Schwerpunkt Abrechnung, Kenntnisse in Cloud-HRM-Systemen wie Workday sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Senior HR Management Consultant (m/w/d) Processes & Technology
Senior HR Management Consultant (m/w/d) Processes & Technology
Röhm GmbH
Darmstadt
80000 - 110000 / (geschätzt für Vollzeit)
Röhm GmbH ist ein führender Hersteller von Methacrylaten und PMMA-Formmassen mit rund 2.800 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein Senior HR Management Consultant (m/w/d) für die Optimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen sowie die Steuerung von HR-IT- und Transformationsprojekten. Ein abgeschlossenes Studium in HR, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarer Fachrichtung, mehrjährige Erfahrung im HR-IT- oder Digitalisierungsumfeld, fundiertes Verständnis von HR-Prozessen und Kenntnisse in Systemen wie ServiceNow HR oder SAP SuccessFactors werden vorausgesetzt.
Röhm GmbH ist ein führender Hersteller von Methacrylaten und PMMA-Formmassen mit rund 2.800 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein Senior HR Management Consultant (m/w/d) für die Optimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen sowie die Steuerung von HR-IT- und Transformationsprojekten. Ein abgeschlossenes Studium in HR, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarer Fachrichtung, mehrjährige Erfahrung im HR-IT- oder Digitalisierungsumfeld, fundiertes Verständnis von HR-Prozessen und Kenntnisse in Systemen wie ServiceNow HR oder SAP SuccessFactors werden vorausgesetzt.
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HR-IT Spezialist Personaleinsatzplanung (w/m/d)
HR-IT Spezialist Personaleinsatzplanung (w/m/d)
AGAPLESION gAG
Frankfurt am Main
43000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
AGAPLESION gAG ist einer der größten Gesundheitskonzerne Deutschlands mit modernen HR- und Digitallösungen. Gesucht wird ein HR-IT Spezialist Personaleinsatzplanung (w/m/d) zur Betreuung von Dienstplanungs- und Zeitwirtschaftssystemen sowie 2nd-Level-Support. Eine kaufmännische oder gesundheitliche Ausbildung, Erfahrung in Personalwesen oder Dienstplanung, sichere Excel-Kenntnisse und digitale Affinität werden vorausgesetzt.
AGAPLESION gAG ist einer der größten Gesundheitskonzerne Deutschlands mit modernen HR- und Digitallösungen. Gesucht wird ein HR-IT Spezialist Personaleinsatzplanung (w/m/d) zur Betreuung von Dienstplanungs- und Zeitwirtschaftssystemen sowie 2nd-Level-Support. Eine kaufmännische oder gesundheitliche Ausbildung, Erfahrung in Personalwesen oder Dienstplanung, sichere Excel-Kenntnisse und digitale Affinität werden vorausgesetzt.
Junior Assistant (m/w/d)* mit Homeoffice Option
Junior Assistant (m/w/d)* mit Homeoffice Option
TIMEConsult GmbH
Frankfurt am Main
50000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
Der Kunde ist eines der größten Private-Equity-Unternehmen Europas mit über 10 Milliarden Euro Umsatzbeteiligung. Gesucht wird ein Junior Assistant (m/w/d) für administrative Betreuung, Terminkoordination und Dokumentenmanagement an einem Frankfurter Standort mit Homeoffice-Option. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, erste Assistenzerfahrung, fließende Deutsch- und sichere Englischkenntnisse sowie sehr gute Microsoft-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Der Kunde ist eines der größten Private-Equity-Unternehmen Europas mit über 10 Milliarden Euro Umsatzbeteiligung. Gesucht wird ein Junior Assistant (m/w/d) für administrative Betreuung, Terminkoordination und Dokumentenmanagement an einem Frankfurter Standort mit Homeoffice-Option. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, erste Assistenzerfahrung, fließende Deutsch- und sichere Englischkenntnisse sowie sehr gute Microsoft-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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HR Spezialist Global Mobility (w/m/d)
HR Spezialist Global Mobility (w/m/d)
Drees & Sommer SE
Stuttgart, Frankfurt am Main, Berlin, Hamburg, Mainz, München, Köln
Schnelle Bewerbung
Drees & Sommer ist ein internationales Beratungs- und Projektmanagementunternehmen für Immobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur. Gesucht wird ein HR (Junior) Spezialist Global Mobility (w/m/d) zur operativen Abwicklung grenzüberschreitender Auslandseinsätze und Koordination mit internen sowie externen Stakeholdern. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Rechtswissenschaft, erste Berufserfahrung in HR Global Mobility, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Drees & Sommer ist ein internationales Beratungs- und Projektmanagementunternehmen für Immobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur. Gesucht wird ein HR (Junior) Spezialist Global Mobility (w/m/d) zur operativen Abwicklung grenzüberschreitender Auslandseinsätze und Koordination mit internen sowie externen Stakeholdern. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Rechtswissenschaft, erste Berufserfahrung in HR Global Mobility, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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HR Business Partner HR Global (m/w/d)
HR Business Partner HR Global (m/w/d)
ROTHENBERGER Werkzeuge GmbH
Kelkheim
62000 - 83000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
ROTHENBERGER ist ein weltweit führender Hersteller von Rohrwerkzeugen und Rohrbearbeitungsmaschinen für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik. Gesucht wird ein HR Business Partner HR Global (m/w/d) zur Koordination internationaler HR-Themen, Leitung von HR-Projekten und Unterstützung des Head of Global HR. Ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung, erste HR-Erfahrung, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Expertise in PowerPoint und Excel werden vorausgesetzt.
ROTHENBERGER ist ein weltweit führender Hersteller von Rohrwerkzeugen und Rohrbearbeitungsmaschinen für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik. Gesucht wird ein HR Business Partner HR Global (m/w/d) zur Koordination internationaler HR-Themen, Leitung von HR-Projekten und Unterstützung des Head of Global HR. Ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung, erste HR-Erfahrung, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Expertise in PowerPoint und Excel werden vorausgesetzt.
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HR Business Partner (m/w/d)
HR Business Partner (m/w/d)
:em engineering methods AG
Darmstadt
54000 - 74000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Avelion Group ist eine Unternehmensgruppe, die digitale Transformation in Engineering, Manufacturing und Operations vorantreibt. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d), um Geschäftsbereiche ganzheitlich zu betreuen, Recruiting zu verantworten und Führungskräfte zu beraten. Ein abgeschlossenes Studium im Personalbereich, mindestens fünf Jahre einschlägige HR-Erfahrung, sichere Arbeitsrechtkenntnisse und Kompetenz in vollständigen Recruiting-Prozessen werden vorausgesetzt.
Avelion Group ist eine Unternehmensgruppe, die digitale Transformation in Engineering, Manufacturing und Operations vorantreibt. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d), um Geschäftsbereiche ganzheitlich zu betreuen, Recruiting zu verantworten und Führungskräfte zu beraten. Ein abgeschlossenes Studium im Personalbereich, mindestens fünf Jahre einschlägige HR-Erfahrung, sichere Arbeitsrechtkenntnisse und Kompetenz in vollständigen Recruiting-Prozessen werden vorausgesetzt.
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HS ImmoInvest GmbH ist eine spezialisierte Immobilienberatung in Offenbach am Main. Gesucht wird ein HR Assistant (w/m/d) für die Begleitung des gesamten Employee Lifecycle, das Bewerbermanagement und die vorbereitende Lohnbuchhaltung. Mindestens zwei Jahre HR-Erfahrung, ein Studium im Personalwesen oder vergleichbare Ausbildung, Bewerbermanagement-Erfahrung, strukturierte Arbeitsweise und sehr gute MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
HS ImmoInvest GmbH ist eine spezialisierte Immobilienberatung in Offenbach am Main. Gesucht wird ein HR Assistant (w/m/d) für die Begleitung des gesamten Employee Lifecycle, das Bewerbermanagement und die vorbereitende Lohnbuchhaltung. Mindestens zwei Jahre HR-Erfahrung, ein Studium im Personalwesen oder vergleichbare Ausbildung, Bewerbermanagement-Erfahrung, strukturierte Arbeitsweise und sehr gute MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Teamassistenz Personal / HR-Assistenz (m/w/d)
Teamassistenz Personal / HR-Assistenz (m/w/d)
meinestadt.de
Eschborn
35000 - 51000 / (geschätzt für Vollzeit)
Verwaltungsgesellschaft Deutscher Apotheker mbH ist eine Servicegesellschaft für Personalwesen, Rechnungswesen und Finanzen. Gesucht wird eine Teamassistenz Personal / HR-Assistenz (m/w/d) zur Unterstützung des HR-Teams bei administrativen und organisatorischen Aufgaben im Tagesgeschäft. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, sicherer Umgang mit MS-Office und strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
Verwaltungsgesellschaft Deutscher Apotheker mbH ist eine Servicegesellschaft für Personalwesen, Rechnungswesen und Finanzen. Gesucht wird eine Teamassistenz Personal / HR-Assistenz (m/w/d) zur Unterstützung des HR-Teams bei administrativen und organisatorischen Aufgaben im Tagesgeschäft. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, sicherer Umgang mit MS-Office und strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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UNIQUE Professionals ist Teil der Indeed-Firmengruppe und vermittelt kaufmännische Positionen. Gesucht wird ein Personal Assistant (m/w/d) Mid Level für administrative und organisatorische Unterstützung sowie Terminplanung und Eventorganisation. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium, Berufserfahrung im Assistenz- oder Office-Management-Bereich, fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Anwendung werden vorausgesetzt.
UNIQUE Professionals ist Teil der Indeed-Firmengruppe und vermittelt kaufmännische Positionen. Gesucht wird ein Personal Assistant (m/w/d) Mid Level für administrative und organisatorische Unterstützung sowie Terminplanung und Eventorganisation. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium, Berufserfahrung im Assistenz- oder Office-Management-Bereich, fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Anwendung werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
Cocomore ist eine digitale Agentur und Inkubator für Start-ups mit 180 Mitarbeitern an europäischen Standorten. Gesucht wird ein Arbeitsstudent (m/w/d) für Office Management und HR-Unterstützung mit 16–20 Stunden pro Woche. Ein Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder ähnlichen Fächern, praktische Erfahrung, sichere MS-Office-Kenntnisse sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
Cocomore ist eine digitale Agentur und Inkubator für Start-ups mit 180 Mitarbeitern an europäischen Standorten. Gesucht wird ein Arbeitsstudent (m/w/d) für Office Management und HR-Unterstützung mit 16–20 Stunden pro Woche. Ein Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder ähnlichen Fächern, praktische Erfahrung, sichere MS-Office-Kenntnisse sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
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