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Teamleitung/Abteilungsleitung (m/w/d) - Kundenservice
Teamleitung/Abteilungsleitung (m/w/d) - Kundenservice
a.b.s. Rechenzentrum GmbH
München
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Wir suchen eine erfahrene Persönlichkeit für die Leitung unserer Kundenberatung im Bereich Lohn & Gehalt – jemanden, der sowohl Serviceprozesse als auch Menschen versteht und der Lust hat, unseren Kundenservice aktiv weiterzuentwickeln. Sie übernehmen die fachliche und organisatorische Verantwortung für unsere Kundenberatung mit rund 10 Mitarbeitenden und arbeiten dabei eng mit , Produktmanagement und Entwicklung zusammen. Sie arbeiten in einer Rolle mit viel Gestaltungsspielraum und übernehmen Verantwortung für Strukturen, Prozesse und Qualität – mit direkter Anbindung an die Geschäftsleitung. * Fachliche und organisatorische Leitung der Kundenberatung im Bereich Lohn & Gehalt * Entwicklung und Umsetzung von Optimierungen zur Effizienz- und Qualitätssteigerung * Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, IT und Geschäftsleitung
Wir suchen eine erfahrene Persönlichkeit für die Leitung unserer Kundenberatung im Bereich Lohn & Gehalt – jemanden, der sowohl Serviceprozesse als auch Menschen versteht und der Lust hat, unseren Kundenservice aktiv weiterzuentwickeln. Sie übernehmen die fachliche und organisatorische Verantwortung für unsere Kundenberatung mit rund 10 Mitarbeitenden und arbeiten dabei eng mit , Produktmanagement und Entwicklung zusammen. Sie arbeiten in einer Rolle mit viel Gestaltungsspielraum und übernehmen Verantwortung für Strukturen, Prozesse und Qualität – mit direkter Anbindung an die Geschäftsleitung. * Fachliche und organisatorische Leitung der Kundenberatung im Bereich Lohn & Gehalt * Entwicklung und Umsetzung von Optimierungen zur Effizienz- und Qualitätssteigerung * Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, IT und Geschäftsleitung
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Abteilungsleitung Partnermanagement (Vertrieb) (m/w/d)
Abteilungsleitung Partnermanagement (Vertrieb) (m/w/d)
qards GmbH
München, Saarbrücken
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Als Abteilungsleitung Partnermanagement (Vertrieb) (m/w/d) führen Sie die Abteilung Partnermanagement, die den gesamten vertrieblichen Kontakt zu unseren Kunden Sparkassen sowie DKB und weiteren Kunden bündelt. Die Abteilung umfasst drei Teams mit ca. 15 Mitarbeitenden, die teils durch eine Teamleitung geführt werden, teils direkt an Sie berichten. * Führung der Abteilung Partnermanagement inkl. Planung, Budgetverantwortung und Zielerreichung * Entwicklung und Umsetzung von Partnerstrategien, -modellen und -prozessen * Teamentwicklung, Recruiting, Performance-Management und Förderung von Talenten * Berichterstattung an die Bereichsleitung Markt & Partner
Als Abteilungsleitung Partnermanagement (Vertrieb) (m/w/d) führen Sie die Abteilung Partnermanagement, die den gesamten vertrieblichen Kontakt zu unseren Kunden Sparkassen sowie DKB und weiteren Kunden bündelt. Die Abteilung umfasst drei Teams mit ca. 15 Mitarbeitenden, die teils durch eine Teamleitung geführt werden, teils direkt an Sie berichten. * Führung der Abteilung Partnermanagement inkl. Planung, Budgetverantwortung und Zielerreichung * Entwicklung und Umsetzung von Partnerstrategien, -modellen und -prozessen * Teamentwicklung, Recruiting, Performance-Management und Förderung von Talenten * Berichterstattung an die Bereichsleitung Markt & Partner
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Darüber hinaus wirken Sie aktiv an der Weiterentwicklung des Sortiments und an der Produktentwicklung mit.
Darüber hinaus wirken Sie aktiv an der Weiterentwicklung des Sortiments und an der Produktentwicklung mit.
NEU
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Die inhaltlichen Schwerpunkte der Abteilung liegen in den Bereichen Feedbackkultur, kultursensible Organisationsentwicklung sowie Diversity als Umsetzungsbegleitung für den Kulturwandel. * In einem innovativen Arbeitsumfeld und einer dynamischen Leistungskultur verantworten Sie im Vorstandsbereich Personal, Unternehmenskultur und Recht – im Direktorat Personalstrategie und Unternehmenskultur – die Abteilung Unternehmenskultur und Diversity. * In diesem Zusammenhang bauen Sie mit Ihrem Team Expertise auf, evidenzbasierte Daten zu erheben, zu verknüpfen und auszuwerten, um wertvolle Erkenntnisse für eine datengestützte Organisationsentwicklung zu gewinnen. * Sie verfügen über langjährige Berufserfahrung in den Bereichen Kultur- und Organisationsentwicklung, Organisationsdiagnostik und Diversity Management. * Zudem besitzen Sie ein tiefgreifendes Verständnis von Befragungen und der ...
Die inhaltlichen Schwerpunkte der Abteilung liegen in den Bereichen Feedbackkultur, kultursensible Organisationsentwicklung sowie Diversity als Umsetzungsbegleitung für den Kulturwandel. * In einem innovativen Arbeitsumfeld und einer dynamischen Leistungskultur verantworten Sie im Vorstandsbereich Personal, Unternehmenskultur und Recht – im Direktorat Personalstrategie und Unternehmenskultur – die Abteilung Unternehmenskultur und Diversity. * In diesem Zusammenhang bauen Sie mit Ihrem Team Expertise auf, evidenzbasierte Daten zu erheben, zu verknüpfen und auszuwerten, um wertvolle Erkenntnisse für eine datengestützte Organisationsentwicklung zu gewinnen. * Sie verfügen über langjährige Berufserfahrung in den Bereichen Kultur- und Organisationsentwicklung, Organisationsdiagnostik und Diversity Management. * Zudem besitzen Sie ein tiefgreifendes Verständnis von Befragungen und der ...
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Leitung, Steuerung und Koordination der Aufgaben, Ziele und Prozesse der Abteilung Die Standorte der Autobahn wurden dank der Entwicklung eines leistungsfähigen Multi-Utility-Netzwerkes digital verbunden. Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung IT suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als IT‑Abteilungsleitung (m/w/d). * Umsetzung der zentralen Konzepte des Geschäftsbereichs IT der Zentrale sowie der Zielerreichung der Abteilung
Leitung, Steuerung und Koordination der Aufgaben, Ziele und Prozesse der Abteilung Die Standorte der Autobahn wurden dank der Entwicklung eines leistungsfähigen Multi-Utility-Netzwerkes digital verbunden. Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung IT suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als IT‑Abteilungsleitung (m/w/d). * Umsetzung der zentralen Konzepte des Geschäftsbereichs IT der Zentrale sowie der Zielerreichung der Abteilung
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Projektleitung (m/w/d) - Bereich Softwareentwicklung / Softwareimplementierung für Laborinformationssysteme
Projektleitung (m/w/d) - Bereich Softwareentwicklung / Softwareimplementierung für Laborinformationssysteme
Medat Computersysteme GmbH
München
Zusammenstellung und Koordination des Projektteams sowie Abstimmung der Ressourcen mit Abteilungsleitungen Projektleitung (M/W/D) IN VOLLZEIT (40 h/Woche) * Entwicklung und Präsentation von Lösungskonzepten * Steuerung von internen Entwicklungsprojekten * Abgeschlossenes Studium mit inhaltlichem Schwerpunkt auf Projektmanagement in der Softwareentwicklung bzw. vergleichbare Ausbildung
Zusammenstellung und Koordination des Projektteams sowie Abstimmung der Ressourcen mit Abteilungsleitungen Projektleitung (M/W/D) IN VOLLZEIT (40 h/Woche) * Entwicklung und Präsentation von Lösungskonzepten * Steuerung von internen Entwicklungsprojekten * Abgeschlossenes Studium mit inhaltlichem Schwerpunkt auf Projektmanagement in der Softwareentwicklung bzw. vergleichbare Ausbildung
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Abteilungsleitung (m/w/d) steuerliche Beratung
Abteilungsleitung (m/w/d) steuerliche Beratung
ADS Allgemeine Deutsche Steuerberatungsgesellschaft mbH
München, Landshut, Hallbergmoos
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Leitung eines Teams von ca. 10 Mitarbeitenden sowie dessen Weiterentwicklung * Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung unternehmensweiter und niederlassungsbezogener Ziele
Leitung eines Teams von ca. 10 Mitarbeitenden sowie dessen Weiterentwicklung * Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung unternehmensweiter und niederlassungsbezogener Ziele
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Gastronomieassistent (m/w/d) Stellvertretende Abteilungsleitung (w/m/d) für den Bereich „Event & Catering“
Gastronomieassistent (m/w/d) Stellvertretende Abteilungsleitung (w/m/d) für den Bereich „Event & Catering“
Allresto Flughafen München Hotel und Gaststätten GmbH
München
Die Allresto Flughafen München Hotel und Gaststätten GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine stellvertretende Abteilungsleitung (w/m/d) für den Bereich „Event & Catering“. In der Position der stellvertretenden Abteilungsleitung (w/m/d) verantwortest Du das operative und administrative Tagesgeschäft. Unsere Abteilung „Event & Catering“ umfasst ein breites Spektrum an verschiedenen Klein- und Großveranstaltungen im und am Flughafen München. * Entwicklung, Kalkulation sowie Organisation von Veranstaltungen bis zu 20.000 Personen inklusive Gewinn- und Verlustaufstellunge * Entwicklung von neuen Foodkonzepten
Die Allresto Flughafen München Hotel und Gaststätten GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine stellvertretende Abteilungsleitung (w/m/d) für den Bereich „Event & Catering“. In der Position der stellvertretenden Abteilungsleitung (w/m/d) verantwortest Du das operative und administrative Tagesgeschäft. Unsere Abteilung „Event & Catering“ umfasst ein breites Spektrum an verschiedenen Klein- und Großveranstaltungen im und am Flughafen München. * Entwicklung, Kalkulation sowie Organisation von Veranstaltungen bis zu 20.000 Personen inklusive Gewinn- und Verlustaufstellunge * Entwicklung von neuen Foodkonzepten
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Team- oder Abteilungsleitung Digitalisierung im Handel/Retail (all genders)
Team- oder Abteilungsleitung Digitalisierung im Handel/Retail (all genders)
adesso SE
Bonn, Düsseldorf, Karlsruhe, Köln, München, Stuttgart, Ulm, Walldorf
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Marktentwicklung: Zusammen entwickelt ihr adesso zu einem führenden Anbieter für fachliche und IT-nahe Beratungsleistungen im Handels-Umfeld.
Marktentwicklung: Zusammen entwickelt ihr adesso zu einem führenden Anbieter für fachliche und IT-nahe Beratungsleistungen im Handels-Umfeld.
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Schnelle Bewerbung
Preisverhandlungen im Tagesgeschäft mit Lieferanten in Abstimmung mit der Abteilungsleitung * Regelmäßige und professionelle Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. persönlichem Entwicklungsplan * Fitnesskooperation mit body & soul, frisches Obst im Büro, monatliche Pluxee-Schecks, Firmen- und Abteilungsveranstaltungen & vieles mehr
Preisverhandlungen im Tagesgeschäft mit Lieferanten in Abstimmung mit der Abteilungsleitung * Regelmäßige und professionelle Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. persönlichem Entwicklungsplan * Fitnesskooperation mit body & soul, frisches Obst im Büro, monatliche Pluxee-Schecks, Firmen- und Abteilungsveranstaltungen & vieles mehr
NEU
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Darüber hinaus verantworten Sie die Reiseplanung, -buchung und Reisekostenabrechnung für die Abteilungsleitung, die Hauptabteilungsleitung sowie für die Mitarbeitenden. Das schätzen unsere Mitarbeiter, egal ob in der Entwicklung, der Fertigung oder in der Verwaltung. * Als Assistenz (m/w/d) unterstützen Sie die Hauptabteilung umfassend in allen administrativen und organisatorischen Belangen des operativen Tagesgeschäfts.
Darüber hinaus verantworten Sie die Reiseplanung, -buchung und Reisekostenabrechnung für die Abteilungsleitung, die Hauptabteilungsleitung sowie für die Mitarbeitenden. Das schätzen unsere Mitarbeiter, egal ob in der Entwicklung, der Fertigung oder in der Verwaltung. * Als Assistenz (m/w/d) unterstützen Sie die Hauptabteilung umfassend in allen administrativen und organisatorischen Belangen des operativen Tagesgeschäfts.
NEU
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Zusätzlich unterstützen Sie die Abteilungsleitung bei der regelmäßigen Bewertung des Ausfallrisikos sowie der Berichterstattung an die . Wir arbeiten stets an neuen Entwicklungen und innovativen Lösungen rund um Logistik, Digitalisierung und Nachhaltigkeit – für uns und die Apotheken.
Zusätzlich unterstützen Sie die Abteilungsleitung bei der regelmäßigen Bewertung des Ausfallrisikos sowie der Berichterstattung an die . Wir arbeiten stets an neuen Entwicklungen und innovativen Lösungen rund um Logistik, Digitalisierung und Nachhaltigkeit – für uns und die Apotheken.
NEU
Des Weiteren binden Sie bei gravierenden Qualitätsmängeln die Abteilungsleitung ein und beziehen bei Bedarf den Auftraggeber (GPS) in relevante Fehleranalysen ein - Das schätzen unsere Mitarbeiter, egal ob in der Entwicklung, der Fertigung oder in der Verwaltung.
Des Weiteren binden Sie bei gravierenden Qualitätsmängeln die Abteilungsleitung ein und beziehen bei Bedarf den Auftraggeber (GPS) in relevante Fehleranalysen ein - Das schätzen unsere Mitarbeiter, egal ob in der Entwicklung, der Fertigung oder in der Verwaltung.
NEU
Sie unterstützen die Abteilungsleitung beim Qualitätsreporting, der KPI-Steuerung und der strategischen Weiterentwicklung der Abteilung Das schätzen unsere Mitarbeiter, egal ob in der Entwicklung, der Fertigung oder in der Verwaltung.
Sie unterstützen die Abteilungsleitung beim Qualitätsreporting, der KPI-Steuerung und der strategischen Weiterentwicklung der Abteilung Das schätzen unsere Mitarbeiter, egal ob in der Entwicklung, der Fertigung oder in der Verwaltung.
NEU
In Ihrer Rolle übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führungsverantwortung für die Bereiche technischer (Verpackung/Verladung) und kaufmännischer Versand (Büro) in Zusammenarbeit mit der Gruppen- bzw. Abteilungsleitung * Sie vertreten die Abteilungsleitung am jeweiligen Standort - Das schätzen unsere Mitarbeiter, egal ob in der Entwicklung, der Fertigung oder in der Verwaltung.
In Ihrer Rolle übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führungsverantwortung für die Bereiche technischer (Verpackung/Verladung) und kaufmännischer Versand (Büro) in Zusammenarbeit mit der Gruppen- bzw. Abteilungsleitung * Sie vertreten die Abteilungsleitung am jeweiligen Standort - Das schätzen unsere Mitarbeiter, egal ob in der Entwicklung, der Fertigung oder in der Verwaltung.
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Finanzbuchhalter Debitoren & Umsatzsteuer / VAT Specialist (m/w/d)
Finanzbuchhalter Debitoren & Umsatzsteuer / VAT Specialist (m/w/d)
IABG Industrieanlagen - Betriebsgesellschaft mbH
Ottobrunn bei München
Teilweise Home-Office
Optimierung und Weiterentwicklung buchhalterischer Prozesse in Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung * Nutzen Sie unsere umfangreichen Weiterbildungsangebote, um Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln – von Führungskräfteentwicklung bis hin zu Spezialtrainings
Optimierung und Weiterentwicklung buchhalterischer Prozesse in Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung * Nutzen Sie unsere umfangreichen Weiterbildungsangebote, um Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln – von Führungskräfteentwicklung bis hin zu Spezialtrainings
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Vertrieb und Geschäftsentwicklung der Technical Due Diligence im Geschäftsfeld ES zusammen mit der Abteilungsleitung Bei TÜV SÜD sind wir in hohem Maße bestrebt, ein wichtiger Teil dieser Entwicklung und des Fortschritts zu sein. * Laufende Erweiterung der technischen Kompetenzen entsprechend der Entwicklung der Branchen des Geschäftsfeldes ES
Vertrieb und Geschäftsentwicklung der Technical Due Diligence im Geschäftsfeld ES zusammen mit der Abteilungsleitung Bei TÜV SÜD sind wir in hohem Maße bestrebt, ein wichtiger Teil dieser Entwicklung und des Fortschritts zu sein. * Laufende Erweiterung der technischen Kompetenzen entsprechend der Entwicklung der Branchen des Geschäftsfeldes ES
Erstellung regelmäßiger Berichte, Auswertungen und Ad-hoc-Analysen für Abteilungsleitung, Direktor, Vorstand sowie Fördermittelgeber * Überwachung der unterjährigen Kostenentwicklung inkl. Soll-Ist-Vergleiche für das Abteilungsbudget In der Abteilung Forschungsbau an der Fraunhofer-Zentrale in München arbeiten rund 80 engagierte Kolleg*innen gemeinsam daran, zukunftsweisende Forschungsgebäude zu planen und umzusetzen. * Steuerung von Budgets, Zeitplänen und Qualitätsanforderungen auf übergeordneter Projektebene – Multiprojektcontrolling für die Abteilung Forschungsbau * Identifizierung und Analyse von Kosten- und Terminabweichungen sowie Entwicklung von Gegenmaßnahmen mit den Projektteams * Optimierung von Prozessen zur Steigerung von Effizienz, Effektivität und Standardisierung in der Bauabteilung * Förderung eines hohen Qualitätsbewusstseins und reibungsloser Arbeitsabläufe in der Abteilung
Erstellung regelmäßiger Berichte, Auswertungen und Ad-hoc-Analysen für Abteilungsleitung, Direktor, Vorstand sowie Fördermittelgeber * Überwachung der unterjährigen Kostenentwicklung inkl. Soll-Ist-Vergleiche für das Abteilungsbudget In der Abteilung Forschungsbau an der Fraunhofer-Zentrale in München arbeiten rund 80 engagierte Kolleg*innen gemeinsam daran, zukunftsweisende Forschungsgebäude zu planen und umzusetzen. * Steuerung von Budgets, Zeitplänen und Qualitätsanforderungen auf übergeordneter Projektebene – Multiprojektcontrolling für die Abteilung Forschungsbau * Identifizierung und Analyse von Kosten- und Terminabweichungen sowie Entwicklung von Gegenmaßnahmen mit den Projektteams * Optimierung von Prozessen zur Steigerung von Effizienz, Effektivität und Standardisierung in der Bauabteilung * Förderung eines hohen Qualitätsbewusstseins und reibungsloser Arbeitsabläufe in der Abteilung
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Planer/in Elektro als Projektleiter TGA ELT Elektrotechnik, Energie- und Gebäudetechnik
Planer/in Elektro als Projektleiter TGA ELT Elektrotechnik, Energie- und Gebäudetechnik
Andrea Erler Personalberatung
Straubing
Klare Entwicklungsperspektive in Richtung Abteilungsleitung mit Prokura - Gleichzeitig besteht eine klare Perspektive zur Übernahme der Leitung der Planungsabteilung.
Klare Entwicklungsperspektive in Richtung Abteilungsleitung mit Prokura - Gleichzeitig besteht eine klare Perspektive zur Übernahme der Leitung der Planungsabteilung.
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Ingenieur Ausführungstechnik Netzausbauprojekte (m/w/d)
Ingenieur Ausführungstechnik Netzausbauprojekte (m/w/d)
ILF CONSULTING ENGINEERS GERMANY GMBH
Bremen, München, Hannover, Hamburg, Berlin, Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
Technische Abstimmungen mit internen Abteilungen, Baufirmen, Fremdleitungsbetreibern und Behörden * Entwicklung von Lösungskonzepten und Planwerken für Netzausbauprojekte unter Berücksichtigung von Bautechnik, Bauablauf, Maschineneinsatz sowie Arbeitsflächen und Zuwegungen * Entwicklung und Netzwerken: Wir planen für alle Mitarbeitenden jährliche Weiterbildungsbudgets ein, die für externe Angebote (z.B. Udemy) und unsere interne ILF-Academy genutzt werden können.
Technische Abstimmungen mit internen Abteilungen, Baufirmen, Fremdleitungsbetreibern und Behörden * Entwicklung von Lösungskonzepten und Planwerken für Netzausbauprojekte unter Berücksichtigung von Bautechnik, Bauablauf, Maschineneinsatz sowie Arbeitsflächen und Zuwegungen * Entwicklung und Netzwerken: Wir planen für alle Mitarbeitenden jährliche Weiterbildungsbudgets ein, die für externe Angebote (z.B. Udemy) und unsere interne ILF-Academy genutzt werden können.
Fachliche, personelle, organisatorische und wirtschaftliche Führung des Teams, entsprechend der Abteilungsstrategie in Abstimmung mit der Abteilungsleitung * Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Wirtschaftsplanung, Budgetüberwachung sowie strategischen Ausrichtung der Abteilung * Reporting an die Abteilungsleitung und Mitwirkung bei der dynamischen Risikobetrachtung des Teams * Beratung und Abstimmung mit den Teamleitungen der kaufmännischen Abteilungen über alle technischen und organisatorischen Fragen innerhalb des Zuständigkeitsbereichs * Wir leben Vielfalt: Unser Diversity Management fördert Chancengleichheit, gegenseitigen Respekt und individuelle Entwicklung, um unseren Mitarbeitenden ein Arbeitsumfeld zu bieten, in dem sich alle entfalten können.
Fachliche, personelle, organisatorische und wirtschaftliche Führung des Teams, entsprechend der Abteilungsstrategie in Abstimmung mit der Abteilungsleitung * Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Wirtschaftsplanung, Budgetüberwachung sowie strategischen Ausrichtung der Abteilung * Reporting an die Abteilungsleitung und Mitwirkung bei der dynamischen Risikobetrachtung des Teams * Beratung und Abstimmung mit den Teamleitungen der kaufmännischen Abteilungen über alle technischen und organisatorischen Fragen innerhalb des Zuständigkeitsbereichs * Wir leben Vielfalt: Unser Diversity Management fördert Chancengleichheit, gegenseitigen Respekt und individuelle Entwicklung, um unseren Mitarbeitenden ein Arbeitsumfeld zu bieten, in dem sich alle entfalten können.
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Teamleiter (m/w/d) – Property Management
Teamleiter (m/w/d) – Property Management
Volksbank Raiffeisenbank Bayern Mitte eG
Ingolstadt
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Budgetplanung, Kostenkontrolle sowie Reporting an die Abteilungs- und Bereichsleitung * Enge, teamübergreifende Zusammenarbeit mit den Teams Projektentwicklung, Zentrale Dienste und Gebäudetechnik * Mehrjährige Erfahrung in der Führung und bei der Entwicklung von Mitarbeitenden * Konsequente Personalentwicklung zur stetigen Qualifizierung sowie Umsetzung beruflicher Perspektiven
Budgetplanung, Kostenkontrolle sowie Reporting an die Abteilungs- und Bereichsleitung * Enge, teamübergreifende Zusammenarbeit mit den Teams Projektentwicklung, Zentrale Dienste und Gebäudetechnik * Mehrjährige Erfahrung in der Führung und bei der Entwicklung von Mitarbeitenden * Konsequente Personalentwicklung zur stetigen Qualifizierung sowie Umsetzung beruflicher Perspektiven
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Ingenieur*in als Experte*in Versorgungstechnik (m/w/d)
Ingenieur*in als Experte*in Versorgungstechnik (m/w/d)
Münchner Wohnen GmbH
München
Teilweise Home-Office
Selbstständige Entwicklung von Strategien und Konzepten zu versorgungstechnischen Themen sowie deren Umsetzung in das operative Geschäft durch Erstellung von Prozessen und Handlungsanweisungen in Abstimmung mit der Team- und Abteilungsleitung * Eigenverantwortliche Pflege der Zusammenarbeit mit anderen technischen Abteilungen * Wir leben Vielfalt: Unser Diversity Management fördert Chancengleichheit, gegenseitigen Respekt und individuelle Entwicklung, um unseren Mitarbeitenden ein Arbeitsumfeld zu bieten, in dem sich alle entfalten können.
Selbstständige Entwicklung von Strategien und Konzepten zu versorgungstechnischen Themen sowie deren Umsetzung in das operative Geschäft durch Erstellung von Prozessen und Handlungsanweisungen in Abstimmung mit der Team- und Abteilungsleitung * Eigenverantwortliche Pflege der Zusammenarbeit mit anderen technischen Abteilungen * Wir leben Vielfalt: Unser Diversity Management fördert Chancengleichheit, gegenseitigen Respekt und individuelle Entwicklung, um unseren Mitarbeitenden ein Arbeitsumfeld zu bieten, in dem sich alle entfalten können.
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Abteilungsleitung Energie (m/w/d) mit Vertriebsverantwortung
Abteilungsleitung Energie (m/w/d) mit Vertriebsverantwortung
MRK Media AG
München, Deutschland
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Gesamtverantwortung für die strategische und operative Führung der Abteilung Energie * Selbständige Weiterentwicklung der Abteilung Energie mit aktuellem Fokus auf Netzplanung und -ausbau, Wärmeplanung und Photovoltaik * Weiterbildung & Entwicklung: Fachliche Qualifizierung und Aufstiegsmöglichkeiten nach Ihren Zielen
Gesamtverantwortung für die strategische und operative Führung der Abteilung Energie * Selbständige Weiterentwicklung der Abteilung Energie mit aktuellem Fokus auf Netzplanung und -ausbau, Wärmeplanung und Photovoltaik * Weiterbildung & Entwicklung: Fachliche Qualifizierung und Aufstiegsmöglichkeiten nach Ihren Zielen
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Du arbeitest eng mit den anderen Teamleitungen und der Abteilungsleitung zusammen und stimmst dich regelmäßig zu Zielen, Herausforderungen und Erfolgen ab - Trage mit deinen besonderen Fähigkeiten in unserer Abteilung Customer Care zum langfristigen Erfolg der ARAG bei! * Du steuerst und leitest ein Team Customer Care KV und verfügst über die fachliche und disziplinarische Leitung * Du gestaltest aktiv den Aufbau und die Weiterentwicklung der neu geschaffenen Abteilung mit - von der Struktur über Prozesse bis hin zur Kultur * Idealerweise hast du bereits erste Führungserfahrung oder Erfahrung in der Leitung von Projekten gesammelt - alternativ überzeugst du durch deine Fähigkeit, Menschen zu motivieren und mit unterschiedlichen Stakeholdern lösungsorientiert zu kommunizieren * Du hast Freude daran, neue Strukturen mitzugestalten, bringst dich aktiv in Veränderungsprozesse ein und siehst ...
Du arbeitest eng mit den anderen Teamleitungen und der Abteilungsleitung zusammen und stimmst dich regelmäßig zu Zielen, Herausforderungen und Erfolgen ab - Trage mit deinen besonderen Fähigkeiten in unserer Abteilung Customer Care zum langfristigen Erfolg der ARAG bei! * Du steuerst und leitest ein Team Customer Care KV und verfügst über die fachliche und disziplinarische Leitung * Du gestaltest aktiv den Aufbau und die Weiterentwicklung der neu geschaffenen Abteilung mit - von der Struktur über Prozesse bis hin zur Kultur * Idealerweise hast du bereits erste Führungserfahrung oder Erfahrung in der Leitung von Projekten gesammelt - alternativ überzeugst du durch deine Fähigkeit, Menschen zu motivieren und mit unterschiedlichen Stakeholdern lösungsorientiert zu kommunizieren * Du hast Freude daran, neue Strukturen mitzugestalten, bringst dich aktiv in Veränderungsprozesse ein und siehst ...
Beliebte Jobs
- Produktmanagement
- Anforderungsmanagement
- Bereichsleiter
- Bereichsleitung
- Leiter Konstruktion
- Engineering Management
- Technical Project Manager
- Unternehmensentwicklung
- Arbeitsvorbereitung
- Prozessmanagement
- Produktionsleitung
- Abteilungsleitung
- Entwicklungsleitung
- Fachabteilungsleiter
- Abteilungsverantwortlicher
- Entwicklungsmanager