Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Support, idealerweise im 2nd oder 3rd Level Support Dann übernimm' bei netcup die Leitung unseres technischen Supports (Level3). * Fachliche und disziplinarische Führung des Level3-Teams, inklusive Weiterentwicklung, Förderung und Performance-Management der Mitarbeiter:innen * Enge Abstimmung mit den internen Schnittstellen, vor allem 1st und 2nd Level Customer Support sowie Infrastruktur, Virtualisierung und Plattform-Entwicklung * Auf- und Ausbau unserer Dokumentation und Wissensdatenbank für die eigenen Support-Prozesse, damit Wissen im eigenen Team und beim 1st und 2nd LevelSupport ankommt - Du führst ein Team erfahrener Linux-Spezialist:innen, treibst Projekte voran und bist die zentrale Schnittstelle zwischen Support, Infrastruktur und Plattform-Entwicklung.
Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Support, idealerweise im 2nd oder 3rd Level Support Dann übernimm' bei netcup die Leitung unseres technischen Supports (Level3). * Fachliche und disziplinarische Führung des Level3-Teams, inklusive Weiterentwicklung, Förderung und Performance-Management der Mitarbeiter:innen * Enge Abstimmung mit den internen Schnittstellen, vor allem 1st und 2nd Level Customer Support sowie Infrastruktur, Virtualisierung und Plattform-Entwicklung * Auf- und Ausbau unserer Dokumentation und Wissensdatenbank für die eigenen Support-Prozesse, damit Wissen im eigenen Team und beim 1st und 2nd LevelSupport ankommt - Du führst ein Team erfahrener Linux-Spezialist:innen, treibst Projekte voran und bist die zentrale Schnittstelle zwischen Support, Infrastruktur und Plattform-Entwicklung.
INIT Group * Karlsruhe * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Shaping the Future of Mobility – together! Gemeinsam leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Zukunft der Mobilität und gestalten den öffentlichen Personennahverkehr von morgen. Klingt interessant? Erfahre mehr auf unserer Homepage. Karlsruhe, INIT GmbH - Den weltweiten ÖPNV durch innovative und individuelle Softwarelösungen reibungslos gestalten – werde Teil unseres Teams! * Gemeinsam mit Deinem Team betreust Du internationale Verkehrsbetriebe bei der Einführung und Nutzung unserer Systeme * Als technische*r Ansprechpartner*in analysierst und bearbeitest Du selbstständig Vorfälle in Kundensystemen und kümmerst Dich um die Identifizierung sowie Behebung von Fehlern * Darüber hinaus begleitest Du unsere Kunden bei Software-Installationen, inklusive vorangegangener Testphase(n) zur Behebung ...
INIT Group * Karlsruhe * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Shaping the Future of Mobility – together! Gemeinsam leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Zukunft der Mobilität und gestalten den öffentlichen Personennahverkehr von morgen. Klingt interessant? Erfahre mehr auf unserer Homepage. Karlsruhe, INIT GmbH - Den weltweiten ÖPNV durch innovative und individuelle Softwarelösungen reibungslos gestalten – werde Teil unseres Teams! * Gemeinsam mit Deinem Team betreust Du internationale Verkehrsbetriebe bei der Einführung und Nutzung unserer Systeme * Als technische*r Ansprechpartner*in analysierst und bearbeitest Du selbstständig Vorfälle in Kundensystemen und kümmerst Dich um die Identifizierung sowie Behebung von Fehlern * Darüber hinaus begleitest Du unsere Kunden bei Software-Installationen, inklusive vorangegangener Testphase(n) zur Behebung ...
mehr
Noch nichts dabei? Es gibt 22 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten
Einfordern, Überwachen und Abschließen von 3rd-Level-Supportmaßnahmen, einschließlich möglicher Eskalationen mit den * Fehleranalyse und -behebung für Hardware und deren Firmware im Second-Level-Support Die Deutsche Rentenversicherung (DRV) Baden-Württemberg ist einer der größten Regionalträger der gesetzlichen Rentenversicherung mit rund 3.600 Mitarbeitenden. Die Bandbreite reicht von der Entwicklung, über den Betrieb und die Administration von Server-Client-, Netzwerk-, Web- und Großrechner-Lösungen bis zum Support und der Beratung der Fachabteilungen beim Ausbau der digitalen Angebote und beim Einsatz neuer Technologien. Zur Verstärkung unserer Abteilung IT-Service und IT-Operationsmanagement am Standort Karlsruhe suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT-Support-Sachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit * Wegen möglichen Einsätzen in den Außenstellen ist der Besitz der Fahrerlaubnis ...
Einfordern, Überwachen und Abschließen von 3rd-Level-Supportmaßnahmen, einschließlich möglicher Eskalationen mit den * Fehleranalyse und -behebung für Hardware und deren Firmware im Second-Level-Support Die Deutsche Rentenversicherung (DRV) Baden-Württemberg ist einer der größten Regionalträger der gesetzlichen Rentenversicherung mit rund 3.600 Mitarbeitenden. Die Bandbreite reicht von der Entwicklung, über den Betrieb und die Administration von Server-Client-, Netzwerk-, Web- und Großrechner-Lösungen bis zum Support und der Beratung der Fachabteilungen beim Ausbau der digitalen Angebote und beim Einsatz neuer Technologien. Zur Verstärkung unserer Abteilung IT-Service und IT-Operationsmanagement am Standort Karlsruhe suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT-Support-Sachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit * Wegen möglichen Einsätzen in den Außenstellen ist der Besitz der Fahrerlaubnis ...
Als zentrale Anlaufstelle im 1st- und 2nd-Level-Support bearbeitest Du Anfragen über unser Ticketsystem und hilfst Deinen Kolleg:innen bei technischen Problemen. * Du bist fit in der Administration von Netzwerk- und IT-Infrastrukturen und hast bereits Erfahrung im 1st- und 2nd-Level-Support gesammelt. * Eine abgeschlossene IT-Ausbildung (z.B. als Fachinformatiker:in Systemintegration) und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im IT-Operations bilden dein Fundament.
Als zentrale Anlaufstelle im 1st- und 2nd-Level-Support bearbeitest Du Anfragen über unser Ticketsystem und hilfst Deinen Kolleg:innen bei technischen Problemen. * Du bist fit in der Administration von Netzwerk- und IT-Infrastrukturen und hast bereits Erfahrung im 1st- und 2nd-Level-Support gesammelt. * Eine abgeschlossene IT-Ausbildung (z.B. als Fachinformatiker:in Systemintegration) und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im IT-Operations bilden dein Fundament.
Support regarding 3rd Level Support authorization requests; * Responsible for SAP test management and support of the SAP test management solution; * Support and coordinate implementation of an SAP testing automation solution; * Support with transition from to SAP Cloud ALM; * You support the Governance of our global SAP program with regards to template documentation, IT internal processes in the IT Enterprise Applications area and project controlling. * At least 3 years of professional experience in a relevant SAP, authorization, identity management, or test management environment
Support regarding 3rd Level Support authorization requests; * Responsible for SAP test management and support of the SAP test management solution; * Support and coordinate implementation of an SAP testing automation solution; * Support with transition from to SAP Cloud ALM; * You support the Governance of our global SAP program with regards to template documentation, IT internal processes in the IT Enterprise Applications area and project controlling. * At least 3 years of professional experience in a relevant SAP, authorization, identity management, or test management environment
Händlersupport und Unterstützung des zur Sicherstellung der Vertriebszielerreichung * In der Startphase: 3 Monate garantiertes Fixgehalt von 2.500 € brutto/Monat – unabhängig von deinen Abschlüssen, damit Du sorgenfrei jeden Tag dazu lernen und Deine Skills als Top-Verkäufer trainieren kannst * bis zu 25 Urlaubstage (steigend mit Betriebszugehörigkeit & Karrierelevel)
Händlersupport und Unterstützung des zur Sicherstellung der Vertriebszielerreichung * In der Startphase: 3 Monate garantiertes Fixgehalt von 2.500 € brutto/Monat – unabhängig von deinen Abschlüssen, damit Du sorgenfrei jeden Tag dazu lernen und Deine Skills als Top-Verkäufer trainieren kannst * bis zu 25 Urlaubstage (steigend mit Betriebszugehörigkeit & Karrierelevel)
Erfahrung mit ERP-Systemen (idealerweise Microsoft Navision) und Support (First Level) * Annahme, Analyse und Behebung von Incidents und Requests im ERP-Umfeld (First Level) * Berufserfahrung im IT-Support bzw. in der Systemadministration * Attraktives Gehaltspaket mit Weihnachts- und Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge, 3 Tage Mobiles Arbeiten und Fahrradleasing
Erfahrung mit ERP-Systemen (idealerweise Microsoft Navision) und Support (First Level) * Annahme, Analyse und Behebung von Incidents und Requests im ERP-Umfeld (First Level) * Berufserfahrung im IT-Support bzw. in der Systemadministration * Attraktives Gehaltspaket mit Weihnachts- und Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge, 3 Tage Mobiles Arbeiten und Fahrradleasing
Der 2nd und 3rd Level Support ist ein wertvoller Teil Ihrer Arbeit und Sie unterstützen aktiv die Durchführung von Tests und Fehleranalysen - Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein dynamisches Unternehmen in der Energie- und Versorgungsbranche mit rund 3.400 Mitarbeitenden.
Der 2nd und 3rd Level Support ist ein wertvoller Teil Ihrer Arbeit und Sie unterstützen aktiv die Durchführung von Tests und Fehleranalysen - Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein dynamisches Unternehmen in der Energie- und Versorgungsbranche mit rund 3.400 Mitarbeitenden.
Münster, Koblenz, Frankfurt am Main, Karlsruhe, Hannover, Berlin
Anschreiben nicht erforderlich
Dabei gehst du auch in die Tiefe und kümmerst dich um Analyse, Troubleshooting sowie 2nd- und 3rd-Level-Support für komplexe M365-, MS Teams- und Collaboration-Szenarien * Eine abgeschlossene IT‑Ausbildung (z. B. Fachinformatiker Systemintegration) mit mindestens 3 Jahren Berufserfahrung
Dabei gehst du auch in die Tiefe und kümmerst dich um Analyse, Troubleshooting sowie 2nd- und 3rd-Level-Support für komplexe M365-, MS Teams- und Collaboration-Szenarien * Eine abgeschlossene IT‑Ausbildung (z. B. Fachinformatiker Systemintegration) mit mindestens 3 Jahren Berufserfahrung
Darüber hinaus bearbeiten und schreiben Sie Tickets zu Störungen, Problemen und Serviceanträgen (2nd Level-Support) mittels Ticketsystem, Telefon oder E-Mail. Weiterhin sind Sie im Besitz eines Führerscheins (neu: Klasse B, alt: Klasse 3) und erklären Ihre Bereitschaft zum Führen von Dienstkraftfahrzeugen, um Kundenangelegenheiten persönlich zu erledigen.
Darüber hinaus bearbeiten und schreiben Sie Tickets zu Störungen, Problemen und Serviceanträgen (2nd Level-Support) mittels Ticketsystem, Telefon oder E-Mail. Weiterhin sind Sie im Besitz eines Führerscheins (neu: Klasse B, alt: Klasse 3) und erklären Ihre Bereitschaft zum Führen von Dienstkraftfahrzeugen, um Kundenangelegenheiten persönlich zu erledigen.
Hannover, Münster, Frankfurt am Main, Karlsruhe, Koblenz, Berlin
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Dabei gehst du auch in die Tiefe und kümmerst dich um Analyse, Troubleshooting sowie 2nd- und 3rd-Level-Support für komplexe M365- und Exchange Online-Szenarien * Eine abgeschlossene IT‑Ausbildung (z. B. Fachinformatiker Systemintegration) mit mindestens 3 Jahren Berufserfahrung
Dabei gehst du auch in die Tiefe und kümmerst dich um Analyse, Troubleshooting sowie 2nd- und 3rd-Level-Support für komplexe M365- und Exchange Online-Szenarien * Eine abgeschlossene IT‑Ausbildung (z. B. Fachinformatiker Systemintegration) mit mindestens 3 Jahren Berufserfahrung
Koblenz, Berlin, Münster, Hannover, Karlsruhe, Frankfurt am Main
Anschreiben nicht erforderlich
Dabei gehst du auch in die Tiefe und kümmerst dich um Analyse, Troubleshooting sowie 2nd- und 3rd-Level-Support für komplexe M365-, MS Teams- und Communication-Szenarien * Eine abgeschlossene IT‑Ausbildung (z. B. Fachinformatiker Systemintegration) mit mindestens 3 Jahren Berufserfahrung
Dabei gehst du auch in die Tiefe und kümmerst dich um Analyse, Troubleshooting sowie 2nd- und 3rd-Level-Support für komplexe M365-, MS Teams- und Communication-Szenarien * Eine abgeschlossene IT‑Ausbildung (z. B. Fachinformatiker Systemintegration) mit mindestens 3 Jahren Berufserfahrung
Key User- und Anwenderschulungen sowie Supporttätigkeiten (3rd-Level-Support) * Sie bringen mindestens 3 Jahre praktische Berufserfahrung als SAP Logistikberater (m/w/d) in einem gängigen SAP Modul wie SAP SD, SAP MM, SAP PP, SAP WM, SAP EWM, SAP TM mit
Key User- und Anwenderschulungen sowie Supporttätigkeiten (3rd-Level-Support) * Sie bringen mindestens 3 Jahre praktische Berufserfahrung als SAP Logistikberater (m/w/d) in einem gängigen SAP Modul wie SAP SD, SAP MM, SAP PP, SAP WM, SAP EWM, SAP TM mit
Hannover, Münster, Karlsruhe, Koblenz, Frankfurt am Main
Anschreiben nicht erforderlich
Dabei gehst du auch in die Tiefe und kümmerst dich um Analyse, Troubleshooting sowie 2nd- und 3rd-Level-Support für unsere M365-Setups * Eine abgeschlossene IT-Ausbildung (z. B. Fachinformatiker Systemintegration) mit mindestens 3 Jahren Berufserfahrung * Erfahrung im User-Support und mit Ticket Systemen
Dabei gehst du auch in die Tiefe und kümmerst dich um Analyse, Troubleshooting sowie 2nd- und 3rd-Level-Support für unsere M365-Setups * Eine abgeschlossene IT-Ausbildung (z. B. Fachinformatiker Systemintegration) mit mindestens 3 Jahren Berufserfahrung * Erfahrung im User-Support und mit Ticket Systemen
Von der Beratung über die Planung, Entwicklung, Installation und Wartung bis hin zum Support arbeitet ein Team aus über 470 engagierten Experten mit Leidenschaft daran, höchste Qualitätsstandards zu erfüllen. Dann bist Du bei uns genau richtig: Als Systemberater (m/w/d) installierst und konfigurierst du unser High-End-Leitstandsystem pSM, das Sicherheit auf ein neues Level bringt – inklusive Videoüberwachung, Brand- und Einbruchmeldetechnik, Zutrittskontrolle und mehr. * Führerschein der Klasse B bzw. 3 sowie Reisebereitschaft innerhalb der Region Süddeutschland
Von der Beratung über die Planung, Entwicklung, Installation und Wartung bis hin zum Support arbeitet ein Team aus über 470 engagierten Experten mit Leidenschaft daran, höchste Qualitätsstandards zu erfüllen. Dann bist Du bei uns genau richtig: Als Systemberater (m/w/d) installierst und konfigurierst du unser High-End-Leitstandsystem pSM, das Sicherheit auf ein neues Level bringt – inklusive Videoüberwachung, Brand- und Einbruchmeldetechnik, Zutrittskontrolle und mehr. * Führerschein der Klasse B bzw. 3 sowie Reisebereitschaft innerhalb der Region Süddeutschland
First-Level IT-Support (Hauptfokus ca. 70%) Onboarding-Support: Neue Kollegen technisch einweisen und betreuen - Stressresistenz: Auch wenn 3 Leute gleichzeitig Hilfe brauchen, behältst du den Überblick - Faires Gehalt: 3.000 € – 3.500 € brutto/Monat (je nach Erfahrung) Klare Entwicklungspfade: Vom First-Level zum System-Administrator
First-Level IT-Support (Hauptfokus ca. 70%) Onboarding-Support: Neue Kollegen technisch einweisen und betreuen - Stressresistenz: Auch wenn 3 Leute gleichzeitig Hilfe brauchen, behältst du den Überblick - Faires Gehalt: 3.000 € – 3.500 € brutto/Monat (je nach Erfahrung) Klare Entwicklungspfade: Vom First-Level zum System-Administrator
Betrieb & Support: Du bist technischer Ansprechpartner im Third-Level-Support, analysierst fachliche Anforderungen, identifizierst Ursachen von Incidents und unterstützt proaktiv bei Lösungsfindung und Release-Planung innerhalb der Projekte. * Development Know How: Du hast fundierte Erfahrungen mit PHP (Versionen 7.3 bis 8.4), PHP-Frameworks (Symfony, Laravel, Slim etc.), Datenbankadministration mit MySQL, SOAP-Webservices und JSON-APIs.
Betrieb & Support: Du bist technischer Ansprechpartner im Third-Level-Support, analysierst fachliche Anforderungen, identifizierst Ursachen von Incidents und unterstützt proaktiv bei Lösungsfindung und Release-Planung innerhalb der Projekte. * Development Know How: Du hast fundierte Erfahrungen mit PHP (Versionen 7.3 bis 8.4), PHP-Frameworks (Symfony, Laravel, Slim etc.), Datenbankadministration mit MySQL, SOAP-Webservices und JSON-APIs.
Unterstützung im 2nd-Level-Support sowie kompetenter Ansprechpartnerin für die Fachbereiche bei system- und prozessbezogenen Fragestellungen - Nach einer intensiven Onboarding-Phase, die individuell auf Ihre bisherigen Erfahrungen und Kenntnisse abgestimmt ist, übernehmen Sie schrittweise Aufgaben in einem internationalen SAP S/4HANA-Projekt und unterstützen die Fachbereiche in den bestehenden SAP R/3-Systemen im Bereich Finanzwesen und Controlling.
Unterstützung im 2nd-Level-Support sowie kompetenter Ansprechpartnerin für die Fachbereiche bei system- und prozessbezogenen Fragestellungen - Nach einer intensiven Onboarding-Phase, die individuell auf Ihre bisherigen Erfahrungen und Kenntnisse abgestimmt ist, übernehmen Sie schrittweise Aufgaben in einem internationalen SAP S/4HANA-Projekt und unterstützen die Fachbereiche in den bestehenden SAP R/3-Systemen im Bereich Finanzwesen und Controlling.
Für unser Servicefeld Customer Support, Reliability, Security (CRS) im Tribe Identity and Security Platforms (CRSISP) suchen wir dich in Voll- oder Teilzeit ab 30 Wochenstunden als Senior Software Engineer Identity- & Access-Management (m/w/d) in Karlsruhe, München bzw. Münster. Gehaltsrahmen und KarrierelevelKarrierelevel: Associate | Professional | Specialist | Senior Specialist | Principal | Executive
Für unser Servicefeld Customer Support, Reliability, Security (CRS) im Tribe Identity and Security Platforms (CRSISP) suchen wir dich in Voll- oder Teilzeit ab 30 Wochenstunden als Senior Software Engineer Identity- & Access-Management (m/w/d) in Karlsruhe, München bzw. Münster. Gehaltsrahmen und KarrierelevelKarrierelevel: Associate | Professional | Specialist | Senior Specialist | Principal | Executive
As the top Swiss e-commerce platform, with a crew of over 3'500 across Switzerland, Germany, and Serbia, Galaxus is poised to move into new markets. * Hold end-to-end accountability for all logistics processes as well as critical support functions including Facility Management, Health & Safety, and Quality * 10+ years of leadership experience across multiple management levels, ideally with a proven track record running large-scale, highly automated logistics operations - We also support you with EDU points (1600 € and 2000 minutes) per year for your professional development so there's no risk of you getting stuck in a rut
As the top Swiss e-commerce platform, with a crew of over 3'500 across Switzerland, Germany, and Serbia, Galaxus is poised to move into new markets. * Hold end-to-end accountability for all logistics processes as well as critical support functions including Facility Management, Health & Safety, and Quality * 10+ years of leadership experience across multiple management levels, ideally with a proven track record running large-scale, highly automated logistics operations - We also support you with EDU points (1600 € and 2000 minutes) per year for your professional development so there's no risk of you getting stuck in a rut
Zusammenfassung2nd LevelSupport & Incident Management für SAP HCM (Stammdaten/PA, Entgeltabrechnung/PY, Zeitwirtschaft/PT) aus HR Sicht. 2nd LevelSupport & Incident Management für SAP HCM (Stammdaten/PA, Entgeltabrechnung/PY, Zeitwirtschaft/PT) aus HR Sicht. 3. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im SAP-HCM-Umfeld (Stammdaten, Payroll, Zeitwirtschaft). Erfahrung in standortübergreifenden SAP-HCM-Supportmodellen und Projektarbeit (Migration, Harmonisierung) von Vorteil
Zusammenfassung2nd LevelSupport & Incident Management für SAP HCM (Stammdaten/PA, Entgeltabrechnung/PY, Zeitwirtschaft/PT) aus HR Sicht. 2nd LevelSupport & Incident Management für SAP HCM (Stammdaten/PA, Entgeltabrechnung/PY, Zeitwirtschaft/PT) aus HR Sicht. 3. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im SAP-HCM-Umfeld (Stammdaten, Payroll, Zeitwirtschaft). Erfahrung in standortübergreifenden SAP-HCM-Supportmodellen und Projektarbeit (Migration, Harmonisierung) von Vorteil
Du bearbeitest eigenständig Support-Incidents und Service-Requests auf Second- / Third-Level-Ebene. Service & Support Du hast einen Führerschein der Klasse B bzw. 3.
Du bearbeitest eigenständig Support-Incidents und Service-Requests auf Second- / Third-Level-Ebene. Service & Support Du hast einen Führerschein der Klasse B bzw. 3.
High energy level, excitement and comfort speaking in front of large groups * 2 days of pre-summer staff training on language immersion, child development, outdoor facilitation and solution-focused, positive behavior support and conflict resolutiontechniques * All staff employed will be required to provide / undergo an Enhanced DBS/Criminal Recordcheck (and provide overseas conduct certificates where applicable) and 3 professional references
High energy level, excitement and comfort speaking in front of large groups * 2 days of pre-summer staff training on language immersion, child development, outdoor facilitation and solution-focused, positive behavior support and conflict resolutiontechniques * All staff employed will be required to provide / undergo an Enhanced DBS/Criminal Recordcheck (and provide overseas conduct certificates where applicable) and 3 professional references
In this role, you'll be responsible for running Creative Arts programs 3 afternoons/week. * High energy level, excitement and comfort speaking in front of large groups * 2 days of pre-summer staff training on language immersion, child development, outdoor facilitation and solution-focused, positive behavior support and conflict resolutiontechniques * All staff employed will be required to provide / undergo an Enhanced DBS check (and provide overseas conduct certificates where applicable) and 3 professional references
In this role, you'll be responsible for running Creative Arts programs 3 afternoons/week. * High energy level, excitement and comfort speaking in front of large groups * 2 days of pre-summer staff training on language immersion, child development, outdoor facilitation and solution-focused, positive behavior support and conflict resolutiontechniques * All staff employed will be required to provide / undergo an Enhanced DBS check (and provide overseas conduct certificates where applicable) and 3 professional references
Sie unterstützen bei technischen Problemen und Fragen zu Software, Hardware und IT-Verfahren über die IT-Hotline im 1st LevelSupport. * Finanziell profitieren: Vergütung bis Entgeltgruppe 9b TVöD (3.779,84 - 5.313,37 Euro) bzw. Besoldungsgruppe A 10 LBesO BW (vorbehaltlich finaler Stellenbewertung) – ergänzt durch betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Leistungsprämie und vermögenswirksame Leistungen.
Sie unterstützen bei technischen Problemen und Fragen zu Software, Hardware und IT-Verfahren über die IT-Hotline im 1st LevelSupport. * Finanziell profitieren: Vergütung bis Entgeltgruppe 9b TVöD (3.779,84 - 5.313,37 Euro) bzw. Besoldungsgruppe A 10 LBesO BW (vorbehaltlich finaler Stellenbewertung) – ergänzt durch betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Leistungsprämie und vermögenswirksame Leistungen.
Was ist das Durchschnittsgehalt für 3 Level Support in Schwarzwald?
Durchschnittsgehalt pro Jahr
38.100 €
Das Durchschnittsgehalt für 3 Level Support in Schwarzwald liegt bei 38.100 €. Gehälter für 3 Level Support in Schwarzwald liegen im Bereich zwischen 32.300 € und 47.200 €.
Häufig gestellte Fragen
Wie viele offene Stellenangebote gibt es für 3 Level Support Jobs in Schwarzwald?
Aktuell gibt es auf StepStone 24 offene Stellenanzeigen für 3 Level Support Jobs in Schwarzwald.
Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Schwarzwald einen 3 Level Support Job suchen?