Geschäftsbereichsleitung Betrieb und Verkehr (w/m/d) Außenstelle Hamm

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Bauingenieurwesen, vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Straßenbau, im Verkehrsingenieurwesen oder über eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechenden Kenntnissen und Erfahrungen.
• Sie bringen nachgewiesene Management‑ und Führungskompetenzen aus leitenden Funktionen mit und verfügen über Erfahrung in der Steuerung von Organisationseinheiten sowie in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden.
• Sie besitzen eine langjährige einschlägige Berufserfahrung im Straßenbetriebsdienst sowie im Bereich Verkehr und sind mit den fachlichen, organisatorischen und betrieblichen Anforderungen dieses Aufgabenfeldes umfassend vertraut.
• Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Straßen‑, Verwaltungs‑ und Baurecht sowie über sehr gute Kenntnisse der einschlägigen Gesetze und Verwaltungsvorschriften, insbesondere der StVO, des StVG und des FStrG.
• Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Entscheidungs‑, Planungs‑ und Organisationsfähigkeit aus und sind in der Lage, komplexe Aufgabenstellungen strukturiert, zielgerichtet und verantwortungsbewusst zu bearbeiten.

Das wäre wünschenswert:

• Detaillierte Kenntnisse der relevanten Richtlinien und Vorschriften (z. B. RSA, ERSA, RUB, RMS, RPS, RWBA sowie ZTV)
• Erfahrung in der betriebswirtschaftlichen Steuerung von Organisationseinheiten
• Sicheres Auftreten in Fachgremien, Koordinationsrunden und Lenkungskreisen
• Hohe Belastbarkeit sowie ein strukturiertes und lösungsorientiertes Arbeiten

Das zeichnet Sie als Führungskraft aus:

• Sie denken in komplexen Zusammenhängen und verfügen über einen ausgeprägten Gestaltungswillen, verbunden mit wertschätzendem Verhalten und Selbstreflexion.
• Mit emotionaler Intelligenz und motivierender Ansprache verstehen Sie es, Ihre Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen zu begeistern, weiterzuentwickeln und Aufgaben sinnvoll zu delegieren.
• Sie verfügen über ein reflektiertes Konfliktverhalten.
• Sie handeln und denken proaktiv und sind entscheidungsfreudig.
• Sie überzeugen durch loyales Vorgehen, ernsthaftes Zuhören und starke Eigenmotivation.
• Es gelingt Ihnen Teamvielfalt zu fördern und unterschiedliche Denkansätze zu nutzen.
• Mit dem Fördern von Veränderungsbereitschaft und der Weiterentwicklung einer Fehlerkultur tragen Sie maßgeblich zur Innovationskraft unseres Unternehmens und somit zur Mobilität der Zukunft bei.