Mitarbeiter/in E-Learning Gehälter in Stuttgart

Als Mitarbeiter/in E-Learning in Stuttgart kannst du ein durchschnittliches Jahresgehalt von 48.700 € und ein Monatsgehalt von ca. 4.058 € erwarten. Das entspricht einem Stundenlohn von 16 €.* Die Gehaltsspanne als Mitarbeiter/in E-Learning liegt zwischen 40.200 € und 56.500 €.Auf StepStone.de kannst du 145 Stellenanzeigen für den Beruf Mitarbeiter/in E-Learning in Stuttgart finden.Selbstverständlich bietet StepStone Stellenangebote verschiedener Anstellungsarten wie Teilzeitjobs oder Praktikumsstellen für Mitarbeiter/in E-Learning Jobs in Stuttgart.

48.700 brutto/Jahr *
min. 40.200 max. 56.500
Gehaltsplaner startenJobs für Mitarbeiter/in E-Learning
* Der angegebene Stundenlohn basiert auf unseren gesammelten Daten. Dein Stundenlohn kann anders sein, abhängig von Überstunden, Branche, Selbstständigkeit und Zusatzleistungen. Er ist Teil eines komplexen Vergütungssystems.

Gehaltsübersicht für die meist gesuchten Jobtitel. Wer verdient was?

Was können Sie in Ihrem Job verdienen? Wir zeigen Ihnen das durchschnittliche Gehalt und den möglichen Gehaltsrahmen für verschiedene Berufsbezeichnungen. In der Tabelle haben wir für Sie die häufigsten Jobtitel aufgelistet.

Berufsbezeichnung
Durchschnittliches Gehalt
Möglicher GehaltsrahmenOffene Stellen
Gehalt für Weiterbildungsassistent/in77.100 €66.300 € - 88.200 €Jobs für Weiterbildungsassistent/in
Gehalt für Teamleiter/in Training70.600 €60.200 € - 81.200 €Jobs für Teamleiter/in Training
Gehalt für Senior Lean Coach70.600 €62.500 € - 83.500 €Aktuell keine offenen Stellen
Gehalt für Technischer Trainer67.000 €56.800 € - 77.200 €Jobs für Technischer Trainer
Gehalt für Training Manager65.800 €55.900 € - 76.200 €Jobs für Training Manager
Gehalt für Senior Coach64.700 €56.900 € - 77.000 €Jobs für Senior Coach
Gehalt für Lean Coach61.500 €53.900 € - 73.500 €Jobs für Lean Coach
Gehalt für Senior Trainer/in60.200 €51.900 € - 71.300 €Jobs für Senior Trainer/in
Gehalt für Ausbildungsleiter/in58.700 €49.200 € - 68.400 €Jobs für Ausbildungsleiter/in
Gehalt für Business Coach58.600 €51.500 € - 70.600 €Jobs für Business Coach

Stellenangebote für Mitarbeiter/in E-Learning

Festool Group

Praktikum Digital Learning (WiSe 26/27)

Festool Group

Wendlingen

Innerhalb des Bereichs E Learning wirst du an der Erstellung und Verwaltung von Web Based Trainings WBTs und Lernmanagementsystemen LMS mitwirken * Du erhältst Einblicke in die Konzeption und Entwicklung von E Learnings mit Authoring Tools und wirkst bei der Durchführung von Trainings Webinaren und Live Streams mit * Idealerweise bringst Du erste Erfahrungen im Bereich E Learning oder in der Contenterstellung mit Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte

Mercedes-Benz Group AG

Mercedes-Benz Group AG

Stuttgart

Wir in der Abteilung Integrity Program & IL Training sind unter anderem verantwortlich für die Planung, Konzeption und Umsetzung von e-Learnings/webbasierten Trainings zu den Themen Integrität, Compliance, Recht und Nachhaltigkeit für die Beschäftigten von Mercedes-Benz weltweit und das mit innovativen und digitalen Lernmethoden. * Praxis statt Theorie: Du arbeitest an der Erstellung von E-Learnings und Modulen für interne Mitarbeitende und externe Partner – mit Fokus auf Integrität, Compliance und Recht. * Erste Erfahrungen im Bereich Training oder e-Learning, mit Projektarbeit, KI-Anwendung oder digitalen Tools sind ein Plus – aber kein Muss - Du erreichst uns per E-Mail über oder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr). * Mitarbeiterrabatte möglich * Mitarbeiterhandy möglich * Mitarbeiter Events * Mitarbeiterbeteiligung möglich Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte

DZR Deutsches Zahnärztliches Rechenzentrum GmbH - Dr. Güldener Gruppe

DZR Deutsches Zahnärztliches Rechenzentrum GmbH - Dr. Güldener Gruppe

Stuttgart

Idealerweise hast du bereits erste Erfahrungen im Management von E-Learning und Online-Marketing * Mitarbeiterevents * Mitarbeiter:innen werben Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop

inovex GmbH

inovex GmbH

Karlsruhe, Köln, München, Hamburg, Stuttgart, Berlin, Erlangen

Als Data Engineer* / Machine Learning Engineer* gestaltest du das Fundament für spätere Analysen sowie data-driven Services und entwickelst skalierbare, robuste und wartbare Architekturen. * Du bist Expert:in für die Ende-zu-Ende-Integration von Daten-/ETL-Pipelines und das Deployment von Machine-Learning-Modellen bis hin zur Bereitstellung der Ergebnisse innerhalb bestehender IT-Systeme. * Individualität: Betriebliche Altersvorsorge, E-Gym Wellpass, inovex Sportgruppen / Sport-Community Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte

Ströer SE & Co. KGaA

Ströer SE & Co. KGaA

Stuttgart

Dein Produktwissen sowie Deine verkäuferischen Fähigkeiten hältst Du durch E-Learnings und Trainingseinheiten immer aktuell - Wir sind ein führendes deutsches Medienhaus und setzen auf die Stärken des Out-of-Home (OOH) Geschäfts unterstützt durch die flankierenden Geschäftsfelder Digital & Dialog Media und DaaS & E-Commerce. * Durch unsere interaktive Learning-Plattform bieten wir verschiedene Entwicklungsangebote, Workshops und Trainings zur Weiterentwicklung Deiner persönlichen und fachlichen Kompetenz an. Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte

Ströer SE & Co. KGaA

Ströer SE & Co. KGaA

Stuttgart

Dein Produktwissen sowie Deine verkäuferischen Fähigkeiten hältst Du durch E-Learnings und Trainingseinheiten immer aktuell - Wir sind ein führendes deutsches Medienhaus und setzen auf die Stärken des Out-of-Home (OOH) Geschäfts unterstützt durch die flankierenden Geschäftsfelder Digital & Dialog Media und DaaS & E-Commerce. * Durch unsere interaktive Learning-Plattform bieten wir verschiedene Entwicklungsangebote, Workshops und Trainings zur Weiterentwicklung Deiner persönlichen und fachlichen Kompetenz an. Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte

Ströer Media Deutschland GmbH

Ströer Media Deutschland GmbH

Stuttgart

Dein Produktwissen sowie Deine verkäuferischen Fähigkeiten hältst Du durch E-Learnings und Trainingseinheiten immer aktuell - Wir sind ein führendes deutsches Medienhaus und setzen auf die Stärken des Out-of-Home (OOH) Geschäfts unterstützt durch die flankierenden Geschäftsfelder Digital & Dialog Media und DaaS & E-Commerce. * Durch unsere interaktive Learning-Plattform bieten wir verschiedene Entwicklungsangebote, Workshops und Trainings zur Weiterentwicklung Deiner persönlichen und fachlichen Kompetenz an.

WOLFF & MÜLLER Personalentwicklung GmbH

WOLFF & MÜLLER Personalentwicklung GmbH

Stuttgart

Personalentwicklung: Mitarbeiterentwicklung und Weiterbildung sowohl auf fachlicher als auch persönlicher Ebene durch die WOLFF & MÜLLER Akademie * Besondere Vorteile: Darunter Mitarbeiterangebote, ein Betriebsrestaurant, kostenlose Parkplätze, das JobRad und eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Regelarbeitszeiten sowie Regelungen zum mobilen Arbeiten

Wohlfahrtswerk für Baden-Württemberg

Wohlfahrtswerk für Baden-Württemberg

Stuttgart

Wohlfahrtswerk für Baden-Württemberg * Stuttgart * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Das Wohlfahrtswerk ist eine Stiftung mit 200-jähriger Tradition. Wir sind einer der größten Altenhilfeträger in Baden-Württemberg und betreuen mit 1.900 Mitarbeitenden ca. 2.000 Menschen an 19 Standorten. Unsere Einrichtungen und Dienste zeichnen sich durch ein vielfältiges Leistungsangebot aus. Das Wohlfahrtswerk ist zudem Vorreiter bei der Entwicklung innovativer Wohn-, Pflege- und Betreuungskonzepte. Die Unternehmenszentrale des Wohlfahrtswerks liegt im attraktiven Stadtteil Stuttgart-West. Stadtbahn- und Bushaltestellen befinden sich wenige Gehminuten entfernt. Ihre Aufgaben * Erfassung und Bewertung inhaltlicher und gesetzlicher Anforderungen bei der Versorgung der Menschen, die unsere Dienste nutzen und Erarbeitung darauf gerichteter Konzepte, ...

Ströer Media Deutschland GmbH

Ströer Media Deutschland GmbH

Stuttgart

Dein Produktwissen sowie Deine verkäuferischen Fähigkeiten hältst Du durch E-Learnings und Trainingseinheiten immer aktuell - Wir sind ein führendes deutsches Medienhaus und setzen auf die Stärken des Out-of-Home (OOH) Geschäfts unterstützt durch die flankierenden Geschäftsfelder Digital & Dialog Media und DaaS & E-Commerce. * Durch unsere interaktive Learning-Plattform bieten wir verschiedene Entwicklungsangebote, Workshops und Trainings zur Weiterentwicklung Deiner persönlichen und fachlichen Kompetenz an.

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Alle angezeigten Gehaltsdaten beruhen auf statistischen Erhebungen durch StepStone. Es sind Durchschnittswerte und die Angaben können nicht einzelnen Stellenangeboten zugeordnet werden.