Employee Development Manager Gehälter in Dortmund

Als Employee Development Manager in Dortmund kannst du ein durchschnittliches Jahresgehalt von 66.100 € und ein Monatsgehalt von ca. 5.508 € erwarten. Das entspricht einem Stundenlohn von 22 €.* Die Gehaltsspanne als Employee Development Manager liegt zwischen 57.400 € und 77.700 €.Wenn du dich für einen Job als Employee Development Manager interessierst, kannst du auf StepStone.de 7 Angebote für Dortmund finden.Du interessierst dich nicht nur für Vollzeitjobs, sondern gleichermaßen für Teilzeitstellen, Praktika oder Werkstundentenstellen als Employee Development Manager in Dortmund? Auf StepStone.de bist du genau richtig.

66.100 brutto/Jahr *
min. 57.400 max. 77.700
Gehaltsplaner startenJobs für Employee Development Manager
* Der angegebene Stundenlohn basiert auf unseren gesammelten Daten. Dein Stundenlohn kann anders sein, abhängig von Überstunden, Branche, Selbstständigkeit und Zusatzleistungen. Er ist Teil eines komplexen Vergütungssystems.

Gehaltsübersicht für die meist gesuchten Jobtitel. Wer verdient was?

Was können Sie in Ihrem Job verdienen? Wir zeigen Ihnen das durchschnittliche Gehalt und den möglichen Gehaltsrahmen für verschiedene Berufsbezeichnungen. In der Tabelle haben wir für Sie die häufigsten Jobtitel aufgelistet.

Berufsbezeichnung
Durchschnittliches Gehalt
Möglicher GehaltsrahmenOffene Stellen
Gehalt für Head of Learning & Development79.600 €68.600 € - 90.900 €Jobs für Head of Learning & Development
Gehalt für Leiter/in Personalentwicklung72.400 €62.600 € - 83.900 €Jobs für Leiter/in Personalentwicklung
Gehalt für Organisationsentwickler/in61.400 €53.100 € - 72.700 €Jobs für Organisationsentwickler/in
Gehalt für HR Development Manager60.900 €52.600 € - 72.100 €Jobs für HR Development Manager
Gehalt für Learning & Development Manager58.200 €50.700 € - 69.800 €Jobs für Learning & Development Manager
Gehalt für Berater/in Organisationsentwicklung56.600 €48.200 € - 67.000 €Jobs für Berater/in Organisationsentwicklung
Gehalt für Referent/in Organisationsentwicklung56.500 €47.900 € - 66.700 €Jobs für Referent/in Organisationsentwicklung
Gehalt für Referent/in Personalentwicklung52.000 €44.800 € - 61.300 €Jobs für Referent/in Personalentwicklung
Gehalt für Personalentwickler/in50.400 €43.000 € - 60.700 €Jobs für Personalentwickler/in
Gehalt für BEM-Beauftragter50.200 €42.100 € - 59.800 €Aktuell keine offenen Stellen

Stellenangebote für Employee Development Manager

WESTFLEISCH SCE mbH

Leiter Aus- und Fortbildung Technik (m/w/d)

WESTFLEISCH SCE mbH

Oer-Erkenschwick

WESTFLEISCH SCE mbH * Oer-Erkenschwick * Feste Anstellung * Vollzeit - Westfleisch ist einer der führenden Fleischvermarkter in Deutschland und Europa. Das Unternehmen schlachtet, zerlegt, verarbeitet und veredelt an zehn Standorten in Nordwestdeutschland. Rund 30 Prozent der Produkte werden in über 40 Länder weltweit exportiert. Westfleisch beschäftigt rund 7.100 Menschen, der Hauptsitz ist im westfälischen Münster. Zur Verstärkung unseres Teams in Oer-Erkenschwick suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter Aus- und Fortbildung Technik (m/w/d) Ihre Aufgaben * Planung, Durchführung und Evaluation technischer Schulungen für , und Instandhaltungsteams * Organisation und Weiterentwicklung der Fort- und Ausbildungskapazitäten (z. B. Ausbildungslinie, temporäre Schulungen) * Fachliche und persönliche Betreuung der in technischen Berufen wie Mechatroniker und Elektroniker ...

WESTFLEISCH SCE mbH

WESTFLEISCH SCE mbH

Oer-Erkenschwick

WESTFLEISCH SCE mbH * Oer-Erkenschwick * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Westfleisch ist einer der führenden Fleischvermarkter in Deutschland und Europa. Das Unternehmen schlachtet, zerlegt, verarbeitet und veredelt an zehn Standorten in Nordwestdeutschland. Rund 30 Prozent der Produkte werden in über 40 Länder weltweit exportiert. Westfleisch beschäftigt rund 7.100 Menschen, der Hauptsitz ist im westfälischen Münster. Zur Verstärkung unseres Teams in Oer-Erkenschwick suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter Aus- und Fortbildung Technik (m/w/d) Ihre Aufgaben * Planung, Durchführung und Evaluation technischer Schulungen für , und Instandhaltungsteams * Organisation und Weiterentwicklung der Fort- und Ausbildungskapazitäten (z. B. Ausbildungslinie, temporäre Schulungen) * Fachliche und persönliche Betreuung der in technischen Berufen wie ...

Multikulturelles Forum e.V.

Multikulturelles Forum e.V.

Lünen

Multikulturelles Forum e.V. * Lünen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Sie suchen nach einer beruflichen Herausforderung mit viel Raum zur Entfaltung? Sie wünschen sich sinnstiftende Arbeit, die zuallererst den Menschen im Blick hat? Sie arbeiten gerne mit vielfältigen Kolleginnen und Kollegen in flachen Hierarchien zusammen? Dann bereichern Sie unser Team! Mit rund 100 Mitarbeitenden in fünf Städten und vielfältigen Kompetenzen auf dem Gebiet der Integration und Weiterbildung setzen wir uns seit 40 Jahren für die Förderung und Unterstützung von Zugewanderten und ihren Nachkommen in beruflicher, sozialer sowie politischer Hinsicht ein. Für die Planung und Koordination der Angebote unseres Bildungswerks Multi Kulti ( suchen wir ab sofort an unserer Hauptgeschäftsstelle in Lünen ( (m/w/divers)

NTT DATA Business Solutions AG

NTT DATA Business Solutions AG

Bielefeld, Berlin, München, Stuttgart, Hamburg, Heidelberg, Dresden, Köln, Dortmund, Jena, Pforzheim

We have a holistic view of the individual needs of our employees. ■ Your further development by plan: topic-specific induction, targeted career development based on career models, programs and your own academy

Ruhr-Universität Bochum

Ruhr-Universität Bochum

Bochum

As Science Manager, you will play a key role in the coordination, administration, and strategic development of our research activities. We are seeking to appoint a highly motivated and dedicated Science Manager to join our international team in a dynamic and stimulating research environment. The position offers the opportunity to contribute to cutting-edge research activities and to support the strategic development of collaborative scientific initiatives at the national and international level. * Access to excellent academic networks and career development If the personal and collective agreement requirements are met, the employee will receive pay grade E13 TV-L. If the position is funded by third-party funds the employee has no teaching obligation.

Niterra EMEA GmbH

Niterra EMEA GmbH

Ratingen

Als Manager Development & Change EMEA (w/m/d) werden Sie Teil unseres Teams Organizational Development, Transformation & Employee Experience . Hier bündeln wir die strategische Weiterentwicklung unserer Organisation mit der operativen Begleitung von Veränderungsprozessen. Wir suchen Sie ab sofort als Manager Development & Change EMEA (w/m/d) an unserem Regional Headquarter in Ratingen – werden Sie Teil unseres Teams! Als Manager Development & Change EMEA (w/m/d) haben Sie die Möglichkeit, Organisations- und Personalentwicklung in einem verantwortungsvollen Rahmen aktiv zu gestalten. * People Development & Didaktik: Entwicklung und Durchführung von zielgruppenspezifischen Trainingscurricula und Workshops.

ALDI Einkauf SE & Co. oHG

ALDI Einkauf SE & Co. oHG

Essen

Du interagierst mit internen Stakeholdern wie HR Business Partnern, Recruitern und Fachabteilungen in Employee Lifecycle Thematiken innerhalb der internationalen Organisation * Du hast ein gutes Verständnis für HR-Prozesse entlang des Employee Lifecycles und bringst idealerweise Erfahrung im Umgang eines Learning-Management-Systems mit

The Stepstone Group GmbH

The Stepstone Group GmbH

Düsseldorf

Business Development: Du entwickelst neue Geschäftsmöglichkeiten im Rahmen von Alljobs360 baust Beziehungen zu potenziellen Kund*innen auf und trägst aktiv zum Wachstum von Alljobs360 bei. * 24/7 Employee Assistance Program

Selescope Media Sarl.

Selescope Media Sarl.

Düsseldorf, Köln

Our 18,000 employees design, build, and manage our clients' infrastructures with a strong focus on innovation and sustainable development. We strive for excellence in all areas: performance, quality of service, energy transition, climate protection, employee fulfilment, diversity and inclusion, and client satisfaction and trust.

Klicken Sie hier, um weitere Angebote anzuzeigen

Alle angezeigten Gehaltsdaten beruhen auf statistischen Erhebungen durch StepStone. Es sind Durchschnittswerte und die Angaben können nicht einzelnen Stellenangeboten zugeordnet werden.