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                      • Mitarbeiter Personal
                      • Recruitment

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                      250 results for Personalbetreuung jobs in Nordbayern within a 30 km radius

                      Personalreferent/HR-Generalist (m/w/d) in Teilzeit 20 Std./Woche

                      meinestadt.de
                      Nürnberg
                      Als HR-Generalist für alle Personalthemen gestaltest du die Personalarbeit in unserem Unternehmen aktiv mit - von Recruiting und Onboarding über Personaladministration bis hin zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen und HR-Projekten * meinestadt.de * Nürnberg * Feste Anstellung * Teilzeit - Arbeitgeber: Stadtreklame Nürnberg GmbH - Einsatzort: 90403 Nürnberg - Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Persnalreferenten (m/w/d) in Teilzeit 20 Std./Woche. Ihre Aufgaben * Du gewinnst Talente für unser Unternehmen, entwickelst unsere Recruiting-Strategien weiter und steuerst den gesamten Recruitingprozess - von der Erstellung zielgruppengerechter Stellenausschreibungen über die Auswahl passender Recruitingkanäle bis hin zu den Bewerbungsgesprächen * Du bringst Deine Ideen im Personalmarketing / Employer Branding aktiv ein.
                      Als HR-Generalist für alle Personalthemen gestaltest du die Personalarbeit in unserem Unternehmen aktiv mit - von Recruiting und Onboarding über Personaladministration bis hin zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen und HR-Projekten * meinestadt.de * Nürnberg * Feste Anstellung * Teilzeit - Arbeitgeber: Stadtreklame Nürnberg GmbH - Einsatzort: 90403 Nürnberg - Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Persnalreferenten (m/w/d) in Teilzeit 20 Std./Woche. Ihre Aufgaben * Du gewinnst Talente für unser Unternehmen, entwickelst unsere Recruiting-Strategien weiter und steuerst den gesamten Recruitingprozess - von der Erstellung zielgruppengerechter Stellenausschreibungen über die Auswahl passender Recruitingkanäle bis hin zu den Bewerbungsgesprächen * Du bringst Deine Ideen im Personalmarketing / Employer Branding aktiv ein.
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                      (Senior) HR Advisor / People & Culture Partner (m/w/d)

                      Delphi HR-Consulting GmbH
                      Nürnberg
                      No cover letter required
                      Als (Senior) HR Advisor (m/w/d) bist du eine vertrauensvolle, souveräne Ansprechperson für und . Du prägst aktiv ein positives, wertschätzendes Miteinander und bringst Ruhe, Klarheit und Struktur in anspruchsvolle HR-Situationen. * Delphi HR-Consulting GmbH - In einem dynamischen Umfeld stehen professionelle HR-Prozesse, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und kontinuierliche Weiterentwicklung im Mittelpunkt. * Du verantwortest alle operativen HR-Themen entlang des Employee Lifecycles – von Vertragserstellung bis Offboarding * Du stellst in enger Abstimmung mit Payroll und externen Partnern eine reibungslose Abwicklung sicher * Du sorgst für eine hohe Datenqualität in HR-Systemen (z. B. Workday und Jira) und stellst die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sicher * Du optimierst bestehende HR-Prozesse und bringst eigene Ideen zur Weiterentwicklung von Strukturen und Richtlinien ein
                      Als (Senior) HR Advisor (m/w/d) bist du eine vertrauensvolle, souveräne Ansprechperson für und . Du prägst aktiv ein positives, wertschätzendes Miteinander und bringst Ruhe, Klarheit und Struktur in anspruchsvolle HR-Situationen. * Delphi HR-Consulting GmbH - In einem dynamischen Umfeld stehen professionelle HR-Prozesse, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und kontinuierliche Weiterentwicklung im Mittelpunkt. * Du verantwortest alle operativen HR-Themen entlang des Employee Lifecycles – von Vertragserstellung bis Offboarding * Du stellst in enger Abstimmung mit Payroll und externen Partnern eine reibungslose Abwicklung sicher * Du sorgst für eine hohe Datenqualität in HR-Systemen (z. B. Workday und Jira) und stellst die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sicher * Du optimierst bestehende HR-Prozesse und bringst eigene Ideen zur Weiterentwicklung von Strukturen und Richtlinien ein
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                      Elflein Service GmbH * Bamberg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über Uns - ELFLEIN - The Driving Force in Logistics - Mit unserem starken Team gestalten wir durch die Entwicklung und Realisierung von passgenauen und nachhaltigen Transport- und Logistikkonzepten die Zukunft der nationalen und internationalen Märkte. Dabei vereinbaren wir umfassendes Know-how, höchste Qualität sowie Innovationskraft mit konsequenter Kundenfokussierung. Unser Handeln richten wir stets anhand unserer Überzeugungen aus – wir agieren mutig, leidenschaftlich und lösungsorientiert und bleiben dabei jederzeit offen und menschlich. Werden Sie Teil der treibenden Kraft und sorgen gemeinsam mit uns dafür, die Welt in Bewegung zu halten. Aufgaben * Beratung und Betreuung von und in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen (entlang des ...
                      Elflein Service GmbH * Bamberg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über Uns - ELFLEIN - The Driving Force in Logistics - Mit unserem starken Team gestalten wir durch die Entwicklung und Realisierung von passgenauen und nachhaltigen Transport- und Logistikkonzepten die Zukunft der nationalen und internationalen Märkte. Dabei vereinbaren wir umfassendes Know-how, höchste Qualität sowie Innovationskraft mit konsequenter Kundenfokussierung. Unser Handeln richten wir stets anhand unserer Überzeugungen aus – wir agieren mutig, leidenschaftlich und lösungsorientiert und bleiben dabei jederzeit offen und menschlich. Werden Sie Teil der treibenden Kraft und sorgen gemeinsam mit uns dafür, die Welt in Bewegung zu halten. Aufgaben * Beratung und Betreuung von und in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen (entlang des ...
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                      Stadt Nürnberg * Nürnberg * Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Stadt Nürnberg – Eine Arbeitgeberin, viele Möglichkeiten - Es handelt sich um eine Teilzeitstelle mit einer durchschnittlichen wöchentlichen Arbeitszeit von 19,5 Stunden. Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Menschen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.500 Mitarbeitenden, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen. Das Personalamt ist zentraler Ansprechpartner in allen personalrelevanten Fragestellungen für die über 70 verschiedenen Dienststellen und Fachbereiche der Stadt Nürnberg. Von der Einstellung bis zum Rentenantritt betreuen und fördern wir die individuellen Lebenslagen unserer Beschäftigten.
                      Stadt Nürnberg * Nürnberg * Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Stadt Nürnberg – Eine Arbeitgeberin, viele Möglichkeiten - Es handelt sich um eine Teilzeitstelle mit einer durchschnittlichen wöchentlichen Arbeitszeit von 19,5 Stunden. Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Menschen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.500 Mitarbeitenden, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen. Das Personalamt ist zentraler Ansprechpartner in allen personalrelevanten Fragestellungen für die über 70 verschiedenen Dienststellen und Fachbereiche der Stadt Nürnberg. Von der Einstellung bis zum Rentenantritt betreuen und fördern wir die individuellen Lebenslagen unserer Beschäftigten.
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                      HR Business Partner (m/w/d)

                      Diehl Brass Solutions Stiftung & Co. KG
                      Röthenbach a. d. Pegnitz / Metropolregion Nürnberg
                      Sie beraten und unterstützen die Fachbereiche und Führungskräfte bei allen HR-relevanten Fragestellungen rund um den Employee Lifecycle. * Sie bringen sich bei HR-Projekten ein und vertreten das Geschäftsfeld auch bei HR-Teilkonzern-Projekten. * Diehl Brass Solutions Stiftung & Co. KG * Röthenbach a. d. Pegnitz / Metropolregion Nürnberg * Feste Anstellung * Vollzeit - Digitale Transformation. Nachhaltigkeit. Friedenssicherung. Spannende Aufgaben, an denen auch wir bei Diehl in unseren fünf Teilkonzernen Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering und unsere über 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hochdruck arbeiten. Entdecken Sie faszinierende Technologien und bewerben Sie sich. In einem von Vertrauen und Mut geprägten Familienunternehmen, das beständig und stabil ist – aus Tradition. * Sie helfen bei der Personalbetreuung und Begleitung der Personalentwicklung im direkten und indirekten Bereich ...
                      Sie beraten und unterstützen die Fachbereiche und Führungskräfte bei allen HR-relevanten Fragestellungen rund um den Employee Lifecycle. * Sie bringen sich bei HR-Projekten ein und vertreten das Geschäftsfeld auch bei HR-Teilkonzern-Projekten. * Diehl Brass Solutions Stiftung & Co. KG * Röthenbach a. d. Pegnitz / Metropolregion Nürnberg * Feste Anstellung * Vollzeit - Digitale Transformation. Nachhaltigkeit. Friedenssicherung. Spannende Aufgaben, an denen auch wir bei Diehl in unseren fünf Teilkonzernen Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering und unsere über 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hochdruck arbeiten. Entdecken Sie faszinierende Technologien und bewerben Sie sich. In einem von Vertrauen und Mut geprägten Familienunternehmen, das beständig und stabil ist – aus Tradition. * Sie helfen bei der Personalbetreuung und Begleitung der Personalentwicklung im direkten und indirekten Bereich ...
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                      Easy Apply
                      für das Personal Service Center in der Betreuung von 6400 Mitarbeitenden in der Lohnabrechnung und Personalwirtschaft am Standort Schwarzenbruck-Rummelsberg. Ihre Aufgabe wird die Sachbearbeitung von der Einstellung, über die Lohnabrechnung, hin zu Hilfestellungen im Rahmen von Sondersituationen wie z. B. Elternzeit, über Fragestellungen der Entscheider*innen bis zur Erstellung arbeitsrechtlicher Schriftstücke und der sachgerechten Beendigung des Arbeitsverhältnisses. Die Rummelsberger Dienste suchen ab 01.07.2026 oder nach Vereinbarung einen / eine Personalsachbearbeiter / Personalsachbearbeiterin (m/w/d) * Rummelsberger Dienste gAG * Schwarzenbruck * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die Rummelsberger sind einer der großen diakonischen Dienstleister sozialer Arbeit in Bayern
                      für das Personal Service Center in der Betreuung von 6400 Mitarbeitenden in der Lohnabrechnung und Personalwirtschaft am Standort Schwarzenbruck-Rummelsberg. Ihre Aufgabe wird die Sachbearbeitung von der Einstellung, über die Lohnabrechnung, hin zu Hilfestellungen im Rahmen von Sondersituationen wie z. B. Elternzeit, über Fragestellungen der Entscheider*innen bis zur Erstellung arbeitsrechtlicher Schriftstücke und der sachgerechten Beendigung des Arbeitsverhältnisses. Die Rummelsberger Dienste suchen ab 01.07.2026 oder nach Vereinbarung einen / eine Personalsachbearbeiter / Personalsachbearbeiterin (m/w/d) * Rummelsberger Dienste gAG * Schwarzenbruck * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die Rummelsberger sind einer der großen diakonischen Dienstleister sozialer Arbeit in Bayern
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                      Personalsachbearbeiter/-in (w/m/d)

                      GES Großeinkaufsring des Süsswaren- und Getränkehandels eG
                      Nürnberg
                      Partially remote
                      Easy Apply
                      GES Großeinkaufsring des Süsswaren- und Getränkehandels eG * Nürnberg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Payroll ist Ihr Ding? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Nürnberg | Teilzeit (30 Std./Woche) | GES Großeinkaufsring des Süßwaren- und Getränkehandels eG | ab sofort - Mit einem Umsatz von knapp 1,23 Mrd. Euro zählen wir zu den führenden Akteuren im deutschen Getränke- und Conveniencefachhandel. Gemeinsam handeln. Mehr erreichen. Eigenständig bleiben. Verantwortung übernehmen. Sie legen Wert auf präzise Entgeltabrechnungen, saubere Prozesse und eine verlässliche HR-Administration? Sie arbeiten gern strukturiert, serviceorientiert und mit Blick fürs Ganze? Dann verstärken Sie unser HR-Team. * End-to-End-Gehaltsabrechnungen in DATEV Personalwirtschaft Lohn und Gehalt * Pflege und Betreuung der Zeiterfassung (AIDA), inkl. Abwesenheiten und Mehr-/Minderzeiten
                      GES Großeinkaufsring des Süsswaren- und Getränkehandels eG * Nürnberg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Payroll ist Ihr Ding? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Nürnberg | Teilzeit (30 Std./Woche) | GES Großeinkaufsring des Süßwaren- und Getränkehandels eG | ab sofort - Mit einem Umsatz von knapp 1,23 Mrd. Euro zählen wir zu den führenden Akteuren im deutschen Getränke- und Conveniencefachhandel. Gemeinsam handeln. Mehr erreichen. Eigenständig bleiben. Verantwortung übernehmen. Sie legen Wert auf präzise Entgeltabrechnungen, saubere Prozesse und eine verlässliche HR-Administration? Sie arbeiten gern strukturiert, serviceorientiert und mit Blick fürs Ganze? Dann verstärken Sie unser HR-Team. * End-to-End-Gehaltsabrechnungen in DATEV Personalwirtschaft Lohn und Gehalt * Pflege und Betreuung der Zeiterfassung (AIDA), inkl. Abwesenheiten und Mehr-/Minderzeiten
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                      Easy Apply
                      Machen Sie den Unterschied und werden Sie Teil des weltweit führenden Herstellers von Protein-Snacks als Payroll Specialist in Voll-/Teilzeit (m/w/d) bei Jack Link's EMEA. * Mehrjährige Berufserfahrung in der Payroll (Industriebetrieb oder 3-Schicht-System) – idealerweise als Senior oder in vergleichbarer Funktion * Mitarbeit an Projekten zur Weiterentwicklung und Digitalisierung der Payroll-Prozesse * LSI - Germany GmbH * Ansbach bei Nürnberg * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Bei Link Snacks gehen wir hungrig an die Arbeit, krempeln die Ärmel hoch – im Karohemd oder auch nicht – und stürzen uns direkt in die Herausforderungen. Wir verstecken uns nicht vor Schwierigkeiten; wir gehen aktiv auf sie zu. Wir geben mehr Gas, bewegen uns schneller und wagen die großen Schritte, die dieses Unternehmen vor vier Jahrzehnten in den North Woods von Wisconsin aufgebaut haben.
                      Machen Sie den Unterschied und werden Sie Teil des weltweit führenden Herstellers von Protein-Snacks als Payroll Specialist in Voll-/Teilzeit (m/w/d) bei Jack Link's EMEA. * Mehrjährige Berufserfahrung in der Payroll (Industriebetrieb oder 3-Schicht-System) – idealerweise als Senior oder in vergleichbarer Funktion * Mitarbeit an Projekten zur Weiterentwicklung und Digitalisierung der Payroll-Prozesse * LSI - Germany GmbH * Ansbach bei Nürnberg * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Bei Link Snacks gehen wir hungrig an die Arbeit, krempeln die Ärmel hoch – im Karohemd oder auch nicht – und stürzen uns direkt in die Herausforderungen. Wir verstecken uns nicht vor Schwierigkeiten; wir gehen aktiv auf sie zu. Wir geben mehr Gas, bewegen uns schneller und wagen die großen Schritte, die dieses Unternehmen vor vier Jahrzehnten in den North Woods von Wisconsin aufgebaut haben.
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                      Als HR Generalist:in sind Sie für die Personalsuche, -auswahl und -betreuung ebenso zuständig, wie für die Weiterentwicklung der HR-internen Prozesse und Abläufe und die arbeitsrechtlichen Aspekte. * Ihre sehr guten Kenntnisse in MS Office (insbesondere Excel) - idealerweise Erfahrung mit HR-Systemen * GMS GOURMET GmbH * Nürnberg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - GOURMET Deutschland stellt sich vor... wir sind Spezialist für Gemeinschaftsverpflegung in Süddeutschland und entwickeln maßgeschneiderte Verpflegungskonzepte für Kitas, Schulen, Unternehmen und Einrichtungen. Wir bieten abwechslungsreiche Menüs, beste Qualität, zertifizierte Sicherheit und persönliche Betreuung. Kommunen und Einrichtungen vertrauen auf unsere Erfahrung und Zuverlässigkeit. GOURMET Deutschland macht es einfach, gut und individuell zu essen. Bei uns arbeiten Sie...
                      Als HR Generalist:in sind Sie für die Personalsuche, -auswahl und -betreuung ebenso zuständig, wie für die Weiterentwicklung der HR-internen Prozesse und Abläufe und die arbeitsrechtlichen Aspekte. * Ihre sehr guten Kenntnisse in MS Office (insbesondere Excel) - idealerweise Erfahrung mit HR-Systemen * GMS GOURMET GmbH * Nürnberg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - GOURMET Deutschland stellt sich vor... wir sind Spezialist für Gemeinschaftsverpflegung in Süddeutschland und entwickeln maßgeschneiderte Verpflegungskonzepte für Kitas, Schulen, Unternehmen und Einrichtungen. Wir bieten abwechslungsreiche Menüs, beste Qualität, zertifizierte Sicherheit und persönliche Betreuung. Kommunen und Einrichtungen vertrauen auf unsere Erfahrung und Zuverlässigkeit. GOURMET Deutschland macht es einfach, gut und individuell zu essen. Bei uns arbeiten Sie...
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                      (Senior) Referenten (m/w/d) Personalentwicklung – Elternzeitvertretung, befristet auf 2 Jahre * Diehl Stiftung & Co. KG * Nürnberg * Befristeter Vertrag * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Digitale Transformation. Nachhaltigkeit. Friedenssicherung. Spannende Aufgaben, an denen auch wir bei Diehl in unseren fünf Teilkonzernen Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering und unsere über 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hochdruck arbeiten. Entdecken Sie faszinierende Technologien und bewerben Sie sich. In einem von Vertrauen und Mut geprägten Familienunternehmen, das beständig und stabil ist – aus Tradition. * Konzeption, Implementierung und Begleitung von Entwicklungsprogrammen und PE-Maßnahmen für Fach- und Führungskräfte * Mitarbeit im konzernweiten Talent-Management-Prozess (Diehl-Potenzial-Management) inklusive Ausbau des Systems und Durchführung von Schulungs- und Kommunikationsmaßnahmen
                      (Senior) Referenten (m/w/d) Personalentwicklung – Elternzeitvertretung, befristet auf 2 Jahre * Diehl Stiftung & Co. KG * Nürnberg * Befristeter Vertrag * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Digitale Transformation. Nachhaltigkeit. Friedenssicherung. Spannende Aufgaben, an denen auch wir bei Diehl in unseren fünf Teilkonzernen Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering und unsere über 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hochdruck arbeiten. Entdecken Sie faszinierende Technologien und bewerben Sie sich. In einem von Vertrauen und Mut geprägten Familienunternehmen, das beständig und stabil ist – aus Tradition. * Konzeption, Implementierung und Begleitung von Entwicklungsprogrammen und PE-Maßnahmen für Fach- und Führungskräfte * Mitarbeit im konzernweiten Talent-Management-Prozess (Diehl-Potenzial-Management) inklusive Ausbau des Systems und Durchführung von Schulungs- und Kommunikationsmaßnahmen
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                      uniVersa Allgemeine Versicherung AG * Nürnberg * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Menschen sind der Grund unseres Erfolgs und Du kannst deren Partner sein - Du siehst den Bereich Human Resources (HR) als verlässlichen und serviceorientierten Partner im Haus? Dein Ziel ist es eine moderne, zukunftsorientierte Arbeitskultur mit einem motivierten Team mitzugestalten? Dann komme zu uns und übernimm die Verantwortung für unseren HR-Bereich. Deine Aufgaben * …strategische und operative Weiterentwicklung des Bereiches * …enge Zusammenarbeit mit und - Impulsgeber für einen modernen, kundenorientierten Dienstleister des Hauses - Weiterentwicklung und Umsetzung unserer Personalstrategie * …vorantreiben und optimieren von Recruiting, Personalbetreuung, Gehaltsabrechnung, Personalentwicklung und Employer Branding - Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen, tarifvertraglichen und betrieblichen Anforderungen
                      uniVersa Allgemeine Versicherung AG * Nürnberg * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Menschen sind der Grund unseres Erfolgs und Du kannst deren Partner sein - Du siehst den Bereich Human Resources (HR) als verlässlichen und serviceorientierten Partner im Haus? Dein Ziel ist es eine moderne, zukunftsorientierte Arbeitskultur mit einem motivierten Team mitzugestalten? Dann komme zu uns und übernimm die Verantwortung für unseren HR-Bereich. Deine Aufgaben * …strategische und operative Weiterentwicklung des Bereiches * …enge Zusammenarbeit mit und - Impulsgeber für einen modernen, kundenorientierten Dienstleister des Hauses - Weiterentwicklung und Umsetzung unserer Personalstrategie * …vorantreiben und optimieren von Recruiting, Personalbetreuung, Gehaltsabrechnung, Personalentwicklung und Employer Branding - Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen, tarifvertraglichen und betrieblichen Anforderungen
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                      Als (Junior) Recruiter (m/w/d) für den Bereich Personaldirektvermittlung in unserem internen Team in Nürnberg unterstützen Sie namhafte Unternehmen in der Region bei der Besetzung von anspruchsvollen Positionen für Fach- und Führungskräfte. * I. K. Hofmann GmbH * Nürnberg, Mittelfranken * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die I. K. Hofmann GmbH gehört zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands mit fast einer Milliarde Euro Umsatz. An über 90 Standorten in Deutschland beschäftigen wir mehr als 14.000 Mitarbeiter und unterhalten zudem Niederlassungen und Tochterunternehmen in Italien, Österreich, Schweiz, Slowakei, Tschechien und in den USA. Zahlreiche Auszeichnungen bestätigen unsere jahrzehntelange Qualität als inhabergeführter Arbeitgeber und Personaldienstleister im internationalen Markt.
                      Als (Junior) Recruiter (m/w/d) für den Bereich Personaldirektvermittlung in unserem internen Team in Nürnberg unterstützen Sie namhafte Unternehmen in der Region bei der Besetzung von anspruchsvollen Positionen für Fach- und Führungskräfte. * I. K. Hofmann GmbH * Nürnberg, Mittelfranken * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die I. K. Hofmann GmbH gehört zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands mit fast einer Milliarde Euro Umsatz. An über 90 Standorten in Deutschland beschäftigen wir mehr als 14.000 Mitarbeiter und unterhalten zudem Niederlassungen und Tochterunternehmen in Italien, Österreich, Schweiz, Slowakei, Tschechien und in den USA. Zahlreiche Auszeichnungen bestätigen unsere jahrzehntelange Qualität als inhabergeführter Arbeitgeber und Personaldienstleister im internationalen Markt.
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                      Schüller Möbelwerk GmbH * Herrieden * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - In Herrieden, mitten in Franken und umgeben von Natur, hat unsere Schüller-Erfolgsgeschichte vor über 50 Jahren begonnen und hier fertigen wir heute Küchen und Möbel für Menschen auf der ganzen Welt. Made in Germany – an einem einzigen Standort – mit einem leidenschaftlichen Team, stetigen Investitionen und hoher Innovationskraft. So sind wir ein führendes Unternehmen im Markt geworden. Unser Personalmanagement und unsere Personalentwicklung arbeiten Hand in Hand, um neue Mitarbeitende zu finden, bestehende Mitarbeitende zu binden und deren Qualifikation weiterzuentwickeln. In der Personalentwicklung steht neben dem Recruiting die Themen Aus- und Weiterbildung im Vordergrund. * Erstellen und Verwalten von personalrelevanten Dokumenten, wie zum Beispiel Arbeits- und ...
                      Schüller Möbelwerk GmbH * Herrieden * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - In Herrieden, mitten in Franken und umgeben von Natur, hat unsere Schüller-Erfolgsgeschichte vor über 50 Jahren begonnen und hier fertigen wir heute Küchen und Möbel für Menschen auf der ganzen Welt. Made in Germany – an einem einzigen Standort – mit einem leidenschaftlichen Team, stetigen Investitionen und hoher Innovationskraft. So sind wir ein führendes Unternehmen im Markt geworden. Unser Personalmanagement und unsere Personalentwicklung arbeiten Hand in Hand, um neue Mitarbeitende zu finden, bestehende Mitarbeitende zu binden und deren Qualifikation weiterzuentwickeln. In der Personalentwicklung steht neben dem Recruiting die Themen Aus- und Weiterbildung im Vordergrund. * Erstellen und Verwalten von personalrelevanten Dokumenten, wie zum Beispiel Arbeits- und ...
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                      HR Specialist (m/w/d)

                      Kommunalunternehmen Haßberg-Kliniken
                      Haßfurt
                      Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir einen motivierten und charakterstarken HR Specialist (m/w/d), der mit uns die Personalarbeit von morgen gestaltet. * Du pflegst Personalakten und arbeitest mit modernen HR-Systemen * Du bringst dich aktiv in HR-Projekte und die Weiterentwicklung unserer Prozesse ein * Kommunalunternehmen Haßberg-Kliniken * Haßfurt * Feste Anstellung * Vollzeit - Du hast Lust auf einen Job mit Sinn, Verantwortung und echten Gestaltungsmöglichkeiten? Dann bist du bei uns genau richtig! Als kommunales Krankenhaus sorgen wir täglich für eine verlässliche medizinische Versorgung – und das gelingt nur mit engagierten Mitarbeitenden. * Du betreust eigenständig einen festen Mitarbeiterkreis und bist erste Ansprechperson in allen personalrelevanten Fragen * Du begleitest unsere Mitarbeitenden vom Onboarding bis zum Offboarding
                      Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir einen motivierten und charakterstarken HR Specialist (m/w/d), der mit uns die Personalarbeit von morgen gestaltet. * Du pflegst Personalakten und arbeitest mit modernen HR-Systemen * Du bringst dich aktiv in HR-Projekte und die Weiterentwicklung unserer Prozesse ein * Kommunalunternehmen Haßberg-Kliniken * Haßfurt * Feste Anstellung * Vollzeit - Du hast Lust auf einen Job mit Sinn, Verantwortung und echten Gestaltungsmöglichkeiten? Dann bist du bei uns genau richtig! Als kommunales Krankenhaus sorgen wir täglich für eine verlässliche medizinische Versorgung – und das gelingt nur mit engagierten Mitarbeitenden. * Du betreust eigenständig einen festen Mitarbeiterkreis und bist erste Ansprechperson in allen personalrelevanten Fragen * Du begleitest unsere Mitarbeitenden vom Onboarding bis zum Offboarding
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                      HR Business Partner (m/w/d)

                      Liebich & Partner Management- und Personalberatung AG
                      Raum Ansbach
                      Easy Apply
                      Zur Verstärkung des HR-Teams wird am Standort im Raum Ansbach ein HR Business Partner (m/w/d) gesucht, der Führungskräfte in produktionsnahen Bereichen professionell betreut, herausfordernde Personalthemen souverän begleitet und die HR-Strategie operativ im Tagesgeschäft verankert. * Liebich & Partner Management- und Personalberatung AG * Mitarbeit an der Weiterentwicklung und Umsetzung von HR-Prozessen und -Instrumenten sowie aktive Beteiligung an HR-Projekten * Unterstützung von Change-Prozessen sowie Erstellung von HR-Analysen und Reports zur Steuerung personalwirtschaftlicher Kennzahlen und Ableitung von Maßnahmen * Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren generalistischen HR-Rolle, idealerweise in einem produzierenden oder international geprägten Unternehmen * Affinität zu technischen bzw. produktionsnahen Umgebungen sowie sicherer Umgang mit HR-Systemen und MS Office
                      Zur Verstärkung des HR-Teams wird am Standort im Raum Ansbach ein HR Business Partner (m/w/d) gesucht, der Führungskräfte in produktionsnahen Bereichen professionell betreut, herausfordernde Personalthemen souverän begleitet und die HR-Strategie operativ im Tagesgeschäft verankert. * Liebich & Partner Management- und Personalberatung AG * Mitarbeit an der Weiterentwicklung und Umsetzung von HR-Prozessen und -Instrumenten sowie aktive Beteiligung an HR-Projekten * Unterstützung von Change-Prozessen sowie Erstellung von HR-Analysen und Reports zur Steuerung personalwirtschaftlicher Kennzahlen und Ableitung von Maßnahmen * Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren generalistischen HR-Rolle, idealerweise in einem produzierenden oder international geprägten Unternehmen * Affinität zu technischen bzw. produktionsnahen Umgebungen sowie sicherer Umgang mit HR-Systemen und MS Office
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                      Als Personalreferent*in sind Sie eine zentrale Schnittstelle in unserem Unternehmen und begleiten unsere Mitarbeitenden ab dem Einstieg. * Schloß Thurn GmbH & Co. Erlebnispark KG. * Heroldsbach * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Mit Ihrem Gespür für Menschen, Organisation und Prozesse tragen Sie dazu bei, ein motivierendes Arbeitsumfeld zu schaffen und den Erfolg unseres Parks aktiv mitzugestalten.- Onboarding der neuen Mitarbeitenden - Betreuung und Beratung von - Unterstützung im Recruiting & Bewerbermanagement - Erstellung von Arbeitsverträgen und Personalunterlagen - Mitwirkung bei HR-Projekten und Prozessoptimierungen - Schnittstelle zwischen und - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im HR-Bereich - Erste Erfahrung im Personalwesen von Vorteil - Diskretion und Verantwortungsbewusstsein - Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
                      Als Personalreferent*in sind Sie eine zentrale Schnittstelle in unserem Unternehmen und begleiten unsere Mitarbeitenden ab dem Einstieg. * Schloß Thurn GmbH & Co. Erlebnispark KG. * Heroldsbach * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Mit Ihrem Gespür für Menschen, Organisation und Prozesse tragen Sie dazu bei, ein motivierendes Arbeitsumfeld zu schaffen und den Erfolg unseres Parks aktiv mitzugestalten.- Onboarding der neuen Mitarbeitenden - Betreuung und Beratung von - Unterstützung im Recruiting & Bewerbermanagement - Erstellung von Arbeitsverträgen und Personalunterlagen - Mitwirkung bei HR-Projekten und Prozessoptimierungen - Schnittstelle zwischen und - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im HR-Bereich - Erste Erfahrung im Personalwesen von Vorteil - Diskretion und Verantwortungsbewusstsein - Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
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                      Weiterentwicklung und Umsetzung von HR-Prozessen in enger Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen aus der Firmenzentrale * REICHHART Logistik-Gruppe * Sulzbach-Rosenberg * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Vollzeit/ Teilzeit (35 Stunden/Woche), ab sofort, Standort Sulzbach-Rosenberg - Leidenschaft für Lösungen - das treibt uns tagtäglich an. Als mittelständisches Logistikunternehmen gestalten wir seit über 55 Jahren maßgeschneiderte Logistiklösungen in den Bereichen Transport-, Distributions- und Kontraktlogistik, Digital Logistics sowie Sequenzierung und Montage. Dabei setzen wir auf höchste Qualität, Expertise und logistische Spitzenleistung kombiniert mit dem richtigen Maß an Innovationskraft. Bei REICHHART sind Sie Teil eines motivierten und dynamischen Familienunternehmens.
                      Weiterentwicklung und Umsetzung von HR-Prozessen in enger Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen aus der Firmenzentrale * REICHHART Logistik-Gruppe * Sulzbach-Rosenberg * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Vollzeit/ Teilzeit (35 Stunden/Woche), ab sofort, Standort Sulzbach-Rosenberg - Leidenschaft für Lösungen - das treibt uns tagtäglich an. Als mittelständisches Logistikunternehmen gestalten wir seit über 55 Jahren maßgeschneiderte Logistiklösungen in den Bereichen Transport-, Distributions- und Kontraktlogistik, Digital Logistics sowie Sequenzierung und Montage. Dabei setzen wir auf höchste Qualität, Expertise und logistische Spitzenleistung kombiniert mit dem richtigen Maß an Innovationskraft. Bei REICHHART sind Sie Teil eines motivierten und dynamischen Familienunternehmens.
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                      Mehrjährige Berufserfahrung in der HR-Administration oder im HR Services Umfeld * Darüber hinaus wirken Sie an der Optimierung von HR-Prozessen und der Weiterentwicklung des HR Services Bereichs aktiv mit - Neben dem Handel mit Kfz-Ersatzteilen, Zubehör, Werkstattausrüstung und Werkzeugen bietet LKQ DACH umfangreiche Service- und Dienstleistungspakete für die gesamte Kfz-Reparaturbranche. * Personalstammdaten pflegen und aktualisieren Sie zuverlässig in den HR-Systemen und stellen eine hohe Datenqualität sicher * Als kompetente Ansprechperson beantworten Sie administrative HR-Fragen von , und internen Schnittstellen * Sicherer Umgang mit MS Office und Erfahrung mit HR-Systemen (SAP, SuccessFactors) von Vorteil * Strukturierte, sorgfältige und serviceorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Zuverlässigkeit * LKQ Stahlgruber * Sulzbach-Rosenberg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit
                      Mehrjährige Berufserfahrung in der HR-Administration oder im HR Services Umfeld * Darüber hinaus wirken Sie an der Optimierung von HR-Prozessen und der Weiterentwicklung des HR Services Bereichs aktiv mit - Neben dem Handel mit Kfz-Ersatzteilen, Zubehör, Werkstattausrüstung und Werkzeugen bietet LKQ DACH umfangreiche Service- und Dienstleistungspakete für die gesamte Kfz-Reparaturbranche. * Personalstammdaten pflegen und aktualisieren Sie zuverlässig in den HR-Systemen und stellen eine hohe Datenqualität sicher * Als kompetente Ansprechperson beantworten Sie administrative HR-Fragen von , und internen Schnittstellen * Sicherer Umgang mit MS Office und Erfahrung mit HR-Systemen (SAP, SuccessFactors) von Vorteil * Strukturierte, sorgfältige und serviceorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Zuverlässigkeit * LKQ Stahlgruber * Sulzbach-Rosenberg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit
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                      Unterstützung des HR-Managements bei allen organisatorischen und administrativen Tätigkeiten im Tagesgeschäft * Enge Zusammenarbeit mit dem gesamten HR-Team sowie Unterstützung bei teamübergreifenden Themen * Erste Berufserfahrung im HR-Bereich von Vorteil - Consultant HR * meinestadt.de * Nürnberg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Arbeitgeber: DACHSER SE - Einsatzort: 90403 Nürnberg „Logistics is People Business“ - dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind. Gemeinsam verfolgen wir die Mission, die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen zu schaffen und so die Logistikbilanz unserer Kunden zu optimieren. Gestalten Sie mit uns die Logistik von morgen. Ihre Aufgaben * Planung, Koordination und Nachbearbeitung von Terminen, Meetings und internen ...
                      Unterstützung des HR-Managements bei allen organisatorischen und administrativen Tätigkeiten im Tagesgeschäft * Enge Zusammenarbeit mit dem gesamten HR-Team sowie Unterstützung bei teamübergreifenden Themen * Erste Berufserfahrung im HR-Bereich von Vorteil - Consultant HR * meinestadt.de * Nürnberg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Arbeitgeber: DACHSER SE - Einsatzort: 90403 Nürnberg „Logistics is People Business“ - dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind. Gemeinsam verfolgen wir die Mission, die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen zu schaffen und so die Logistikbilanz unserer Kunden zu optimieren. Gestalten Sie mit uns die Logistik von morgen. Ihre Aufgaben * Planung, Koordination und Nachbearbeitung von Terminen, Meetings und internen ...
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                      Unterstützung des HR-Managements bei allen organisatorischen und administrativen Tätigkeiten im Tagesgeschäft * Enge Zusammenarbeit mit dem gesamten HR-Team sowie Unterstützung bei teamübergreifenden Themen * Erste Berufserfahrung im HR-Bereich von Vorteil - Consultant HR * DACHSER SE * Nürnberg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit „Logistics is People Business" - dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind. Gemeinsam verfolgen wir die Mission, die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen zu schaffen und so die Logistikbilanz unserer Kunden zu optimieren. Gestalten Sie mit uns die Logistik von morgen. Aufgaben * Planung, Koordination und Nachbearbeitung von Terminen, Meetings und internen Abstimmungen
                      Unterstützung des HR-Managements bei allen organisatorischen und administrativen Tätigkeiten im Tagesgeschäft * Enge Zusammenarbeit mit dem gesamten HR-Team sowie Unterstützung bei teamübergreifenden Themen * Erste Berufserfahrung im HR-Bereich von Vorteil - Consultant HR * DACHSER SE * Nürnberg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit „Logistics is People Business" - dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind. Gemeinsam verfolgen wir die Mission, die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen zu schaffen und so die Logistikbilanz unserer Kunden zu optimieren. Gestalten Sie mit uns die Logistik von morgen. Aufgaben * Planung, Koordination und Nachbearbeitung von Terminen, Meetings und internen Abstimmungen
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                      Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner in einem internationalen Umfeld - Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den zuständigen lokalen und internationalen HR-Teams - Gestaltung, Standardisierung und Weiterentwicklung globaler HR-Prozesse zur optimalen Unterstützung unserer internationalen - Erstellung, Analyse und Aufbereitung von HR-Kennzahlen, Statistiken und Reportings - Praxisnahe Erfahrung im Umgang mit internationalen HR-Regularien, insbesondere lokalen Arbeitsgesetzen * Rödl GmbH * Nürnberg Mittelfranken * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir schaffen die Basis für unseren Erfolg – jeden Tag ein Stück Zukunft aus der Mitte von RÖDL. Werde Teil unserer Global Function People Services und treibe zusammen mit uns den Fortschritt voran. Deine Aufgaben - Verantwortung für das Vertragsmanagement eines definierten Mitarbeiterkreises – ...
                      Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner in einem internationalen Umfeld - Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den zuständigen lokalen und internationalen HR-Teams - Gestaltung, Standardisierung und Weiterentwicklung globaler HR-Prozesse zur optimalen Unterstützung unserer internationalen - Erstellung, Analyse und Aufbereitung von HR-Kennzahlen, Statistiken und Reportings - Praxisnahe Erfahrung im Umgang mit internationalen HR-Regularien, insbesondere lokalen Arbeitsgesetzen * Rödl GmbH * Nürnberg Mittelfranken * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir schaffen die Basis für unseren Erfolg – jeden Tag ein Stück Zukunft aus der Mitte von RÖDL. Werde Teil unserer Global Function People Services und treibe zusammen mit uns den Fortschritt voran. Deine Aufgaben - Verantwortung für das Vertragsmanagement eines definierten Mitarbeiterkreises – ...
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                      Als Senior Personalreferent betreust du alle Unternehmensbereiche - und damit das gesamte Unternehmen. Was uns wichtig ist:- Mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich - ob als Personalreferent, HR Business Partner, HR Generalist oder in einer vergleichbaren Rolle. * Silbury Deutschland GmbH * Fürth Bayern * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Deine Mission - Silbury ist ein Softwareentwicklungs- und KI-Transformationsunternehmen mit Sitz in Fürth. Wir helfen Mittelstand, Konzernen und dem öffentlichen Sektor, Künstliche Intelligenz und Digitalisierung nicht nur zu verstehen, sondern im Alltag wirksam einzusetzen - mit eigener Plattform, Beratung und Umsetzungskompetenz. Unser Team zählt aktuell rund 50 Köpfe, und wir wachsen. Damit dieses Wachstum gelingt, brauchen wir weitere Kompetenz, um HR bei Silbury auf das nächste Level zu heben: vom Recruiting über die Entwicklung unserer ...
                      Als Senior Personalreferent betreust du alle Unternehmensbereiche - und damit das gesamte Unternehmen. Was uns wichtig ist:- Mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich - ob als Personalreferent, HR Business Partner, HR Generalist oder in einer vergleichbaren Rolle. * Silbury Deutschland GmbH * Fürth Bayern * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Deine Mission - Silbury ist ein Softwareentwicklungs- und KI-Transformationsunternehmen mit Sitz in Fürth. Wir helfen Mittelstand, Konzernen und dem öffentlichen Sektor, Künstliche Intelligenz und Digitalisierung nicht nur zu verstehen, sondern im Alltag wirksam einzusetzen - mit eigener Plattform, Beratung und Umsetzungskompetenz. Unser Team zählt aktuell rund 50 Köpfe, und wir wachsen. Damit dieses Wachstum gelingt, brauchen wir weitere Kompetenz, um HR bei Silbury auf das nächste Level zu heben: vom Recruiting über die Entwicklung unserer ...
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                      Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner in einem internationalen Umfeld * Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den zuständigen lokalen und internationalen HR-Teams * Gestaltung, Standardisierung und Weiterentwicklung globaler HR-Prozesse zur optimalen Unterstützung unserer internationalen * Erstellung, Analyse und Aufbereitung von HR-Kennzahlen, Statistiken und Reportings * Praxisnahe Erfahrung im Umgang mit internationalen HR-Regularien, insbesondere lokalen Arbeitsgesetzen * Rödl GmbH * Nürnberg, Deutschland * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir schaffen die Basis für unseren Erfolg – jeden Tag ein Stück Zukunft aus der Mitte von RÖDL. Werde Teil unserer Global Function People Services und treibe zusammen mit uns den Fortschritt voran. Deine Aufgaben * Verantwortung für das Vertragsmanagement eines definierten Mitarbeiterkreises – national wie ...
                      Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner in einem internationalen Umfeld * Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den zuständigen lokalen und internationalen HR-Teams * Gestaltung, Standardisierung und Weiterentwicklung globaler HR-Prozesse zur optimalen Unterstützung unserer internationalen * Erstellung, Analyse und Aufbereitung von HR-Kennzahlen, Statistiken und Reportings * Praxisnahe Erfahrung im Umgang mit internationalen HR-Regularien, insbesondere lokalen Arbeitsgesetzen * Rödl GmbH * Nürnberg, Deutschland * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir schaffen die Basis für unseren Erfolg – jeden Tag ein Stück Zukunft aus der Mitte von RÖDL. Werde Teil unserer Global Function People Services und treibe zusammen mit uns den Fortschritt voran. Deine Aufgaben * Verantwortung für das Vertragsmanagement eines definierten Mitarbeiterkreises – national wie ...
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                      As part of our team, you will manage HR administration across the entire employee lifecycle. * HR Administration & (in-house) Payroll - o Lead and independently execute the monthly in-house payroll for locations across the DACH regionEnsure timely and accurate payroll processing and compliance with tax and labor regulationsManage HR processes across the employee lifecycle, including employment documents, benefits (incl. shareholding), and time & attendance (T&A)Maintain and update files in accordance with GDPRManage correspondence with authorities, insurances and other external stakeholders - o Standardize, automate, and improve HR processes and systems - o Own and maintain HR systems, ensure up-to-date information - o Train employees and HR colleagues on HR systems * HR SSC Knowledge & Intranet Management - o Document and visualize HR processes to keep the HR Shared Service Center knowledge base updated
                      As part of our team, you will manage HR administration across the entire employee lifecycle. * HR Administration & (in-house) Payroll - o Lead and independently execute the monthly in-house payroll for locations across the DACH regionEnsure timely and accurate payroll processing and compliance with tax and labor regulationsManage HR processes across the employee lifecycle, including employment documents, benefits (incl. shareholding), and time & attendance (T&A)Maintain and update files in accordance with GDPRManage correspondence with authorities, insurances and other external stakeholders - o Standardize, automate, and improve HR processes and systems - o Own and maintain HR systems, ensure up-to-date information - o Train employees and HR colleagues on HR systems * HR SSC Knowledge & Intranet Management - o Document and visualize HR processes to keep the HR Shared Service Center knowledge base updated
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                      No cover letter required
                      Geis Gruppe * Nürnberg * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Über Uns - Die Geis Gruppe mit Stammsitz in Bad Neustadt a.d. Saale ist ein globaler Full-Service-Logistikdienstleister mit 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an 200 Standorten in Europa. Das Kerngeschäft: Logistik – eine kontinuierlich wachsende Branche. Mit Geis als Arbeitgeber gehen auch Sie auf Erfolgskurs. Geis setzt auf seine Mitarbeiter, Geis setzt auf Sie. * Sie unterstützen unsere Fuhrparkteams bei der aktiven Rekrutierung von Berufskraftfahrern und Auszubildenden vor Ort in den Niederlassungen. * Sie erschließen neue Rekrutierungswege und pflegen die bestehende Zusammenarbeit mit unseren . * Sie betreuen das Onboarding von neuen Mitarbeitern von A bis Z. * Sie arbeiten in einem internationalen Umfeld und setzen sicher Ihre Fremdsprachenkenntnisse ein.
                      Geis Gruppe * Nürnberg * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Über Uns - Die Geis Gruppe mit Stammsitz in Bad Neustadt a.d. Saale ist ein globaler Full-Service-Logistikdienstleister mit 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an 200 Standorten in Europa. Das Kerngeschäft: Logistik – eine kontinuierlich wachsende Branche. Mit Geis als Arbeitgeber gehen auch Sie auf Erfolgskurs. Geis setzt auf seine Mitarbeiter, Geis setzt auf Sie. * Sie unterstützen unsere Fuhrparkteams bei der aktiven Rekrutierung von Berufskraftfahrern und Auszubildenden vor Ort in den Niederlassungen. * Sie erschließen neue Rekrutierungswege und pflegen die bestehende Zusammenarbeit mit unseren . * Sie betreuen das Onboarding von neuen Mitarbeitern von A bis Z. * Sie arbeiten in einem internationalen Umfeld und setzen sicher Ihre Fremdsprachenkenntnisse ein.
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                      How many Personalbetreuung jobs are there in Nordbayern?
                      There are 250 Personalbetreuung jobs within 20 miles of Nordbayern available on StepStone right now.

                      What other similar jobs are there to Personalbetreuung jobs in Nordbayern?
                      As well as Personalbetreuung jobs in Nordbayern, you can find Personal, Recruiting, Personalwesen, amongst many others.

                      Which skills are beneficial for Personalbetreuung jobs in Nordbayern?
                      The following skills are useful for Personalbetreuung jobs in Nordbayern: Communication, Recruitment, Safe Manner, Payroll Processing, Discreet.

                      How many temporary and part-time Personalbetreuung jobs are available in Nordbayern?
                      There are 0 temporary Personalbetreuung jobs and 9 part-time Personalbetreuung jobs available in Nordbayern at the moment.