Erzieherin (m/w/d) für unsere stationäre Jugendwohngruppe

SOS-Kinderdorf e.V.

Kaiserslautern

Einleitung

Ergotherapeut / Arbeitserzieher (m/w/d)

zum nächst möglichen Zeitpunkt in Teilzeit (31,2 Std./Wo.), unbefristet
Dienstort: Kaiserslautern

Die CBS Caritas Betriebsträgergesellschaft mbH Speyer ist eine 100-prozentige Tochter des Caritasverbandes für die Diözese Speyer e.V. und beschäftigt rund 2.300 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Sie ist Träger von 14 Caritas-Altenzentren sowie 10 Caritas-Förderzentren für die Bereiche Behinderten-, Jugend- und Wohnungslosenhilfe.

Das Caritas-Förderzentrum St. Lukas in Kaiserslautern versorgt Menschen mit psychischen Erkrankungen aus der Stadt und dem Landkreis Kaiserslautern. Wir bieten individuell abgestimmte Hilfe, offene und ambulante Angebote, verschiedene Wohnformen sowie Rat für Angehörige.

Ihre Aufgaben

Planung, Durchführung und Begleitung von tagesstrukturierenden Einzel- und Gruppenangeboten für Menschen mit seelischen Beeinträchtigungen
Mitgestaltung und Weiterentwicklung des Tagesstruktur-Konzepts
Erstellung und Umsetzung der individuellen Teilhabeplanung im Bereich der Tagesstruktur im Dialog mit den Kunden
Qualifizierte Dokumentation der erbrachten Leistungen
Aktive Beteiligung an Projekten und Teamprozessen

Ihr Profil

Eine abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut*in, Arbeitserzieher*in, im sozialen oder psychiatrischen Bereich – oder eine vergleichbare Qualifikation
Idealerweise Berufs- bzw. Vorerfahrungen hinsichtlich der Assistenz von Menschen mit seelischen Beeinträchtigungen
Die Kompetenz planvoll und strukturiert zu handeln, eine eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ein gutes Zeitmanagement
Freude an der Arbeit mit Menschen, Kommunikationsstärke und eine wertschätzende Haltung
Kreativität, Empathie und Flexibilität bei der Gestaltung und Anleitung alltagsnaher, kreativer oder handwerklicher Angebote
Teamgeist und die Fähigkeit zum interdisziplinären Denken
Belastbarkeit und die Motivation, neue Wege mitzugehen
Gute EDV-Kenntnisse
Führerschein Klasse B

Wir bieten

Attraktive Vergütung nach AVR Caritas Tarif inklusive tariflich geregelter Zulagen und Jahressonderzahlung
30 Tage Urlaub plus 2 Regenrationstage
Zusätzliche, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung
Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Vergünstigte Beiträge bei Versicherungen
Shopping-Portal mit Rabatten für Mitarbeitende und Jobrad
bezuschusstes Deutschland-Ticket
Freistellung für Exerzitien
Jubiläumszuwendungen

Weitere Informationen

Gehalt

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Caritasverband für die Diözese Speyer e.V.

Gesundheit & soziale Dienste • 2501-5000 Mitarbeiter

7 Jobs

Pendelzeit

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Mitarbeitervorteile

Vorsorgeuntersuchung

Betriebliche Altersvorsorge

Flexible Arbeitszeiten

Firmenevents- und Veranstaltungen

Mitarbeiterrabatte

Die abgebildeten Mitarbeitervorteile sind unternehmensabhängig und können je nach Position und Abteilung abweichen.