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3 Treffer für Wirtschaftspaedagogik Jobs in Frankfurt Am Main im Umkreis von 30 km
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HR Generalist (m/w/d) Ausbildung & Personalentwicklung
HR Generalist (m/w/d) Ausbildung & Personalentwicklung
DACHSER SE
Frankfurt Am Main
Teilweise Home-Office
DACHSER ist ein innovatives, familiengeführtes Logistikunternehmen mit globaler Präsenz. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) für die Leitung der Ausbildung am Standort, Personalentwicklung und Qualifizierungsmaßnahmen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Personal/Wirtschaft/Pädagogik, mehrjährige Ausbildungserfahrung, die AEVO-Ausbildereignung und sichere Kenntnisse im Berufsbildungsgesetz werden vorausgesetzt.
DACHSER ist ein innovatives, familiengeführtes Logistikunternehmen mit globaler Präsenz. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) für die Leitung der Ausbildung am Standort, Personalentwicklung und Qualifizierungsmaßnahmen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Personal/Wirtschaft/Pädagogik, mehrjährige Ausbildungserfahrung, die AEVO-Ausbildereignung und sichere Kenntnisse im Berufsbildungsgesetz werden vorausgesetzt.
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Specialist, Trustee & Depositary II
Specialist, Trustee & Depositary II
The Bank of New York Mellon SA/NV, Asset Servicing, Niederlassung Frankfurt am Main
Frankfurt am Main
41000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
BNY Mellon ist ein globales Finanzdienstleistungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Vermögensverwahrung und Investmentservices. Gesucht wird ein Specialist, Trustee & Depositary II (m/w/d) für die Bearbeitung von Depotbank-Services und die Sicherstellung regulatorischer Kontrollen für Kunden und KVGs. Eine Banking- oder Geschäftsausbildung, 1–4 Jahre relevante Erfahrung in Investment Compliance oder Depotbank, sichere MS-Office-Kenntnisse sowie gutes Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
BNY Mellon ist ein globales Finanzdienstleistungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Vermögensverwahrung und Investmentservices. Gesucht wird ein Specialist, Trustee & Depositary II (m/w/d) für die Bearbeitung von Depotbank-Services und die Sicherstellung regulatorischer Kontrollen für Kunden und KVGs. Eine Banking- oder Geschäftsausbildung, 1–4 Jahre relevante Erfahrung in Investment Compliance oder Depotbank, sichere MS-Office-Kenntnisse sowie gutes Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
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Gesucht wird ein Werkstudent People Learning & Development (m/w/d) zum Aufbau einer unternehmensweiten Learning-Struktur und zur Entwicklung von Trainingskonzepten. Ein laufendes Studium in Psychologie, Wirtschaftspsychologie, BWL, Pädagogik oder vergleichbarem Studiengang, Interesse an Learning & Development sowie strukturierte und eigenständige Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
Gesucht wird ein Werkstudent People Learning & Development (m/w/d) zum Aufbau einer unternehmensweiten Learning-Struktur und zur Entwicklung von Trainingskonzepten. Ein laufendes Studium in Psychologie, Wirtschaftspsychologie, BWL, Pädagogik oder vergleichbarem Studiengang, Interesse an Learning & Development sowie strukturierte und eigenständige Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
3 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Changemanager (W/M/D)
Changemanager (W/M/D)
HZD Hessische Zentrale für Datenverarbeitung
Wiesbaden
53000 - 72000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Die Hessische Zentrale für Datenverarbeitung (HZD) ist der Full-Service-Provider des Landes Hessen für Informations- und Kommunikationstechnik. Gesucht wird ein Changemanager (m/w/d) zur Analyse von Veränderungsbedarfen, Entwicklung von Change-Konzepten und Begleitung von Transformationsmaßnahmen in der Landesverwaltung. Ein abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Psychologie oder vergleichbarem Fach, mehrjährige Erfahrung in Change-Prozessen und agiler Transformation sowie fundierte Kenntnisse im strategischen Veränderungsmanagement werden vorausgesetzt.
Die Hessische Zentrale für Datenverarbeitung (HZD) ist der Full-Service-Provider des Landes Hessen für Informations- und Kommunikationstechnik. Gesucht wird ein Changemanager (m/w/d) zur Analyse von Veränderungsbedarfen, Entwicklung von Change-Konzepten und Begleitung von Transformationsmaßnahmen in der Landesverwaltung. Ein abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Psychologie oder vergleichbarem Fach, mehrjährige Erfahrung in Change-Prozessen und agiler Transformation sowie fundierte Kenntnisse im strategischen Veränderungsmanagement werden vorausgesetzt.
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Young Talent Partner (w/m/d) Teilzeit - 25 Stunden
Young Talent Partner (w/m/d) Teilzeit - 25 Stunden
Henkell & Co. Sektkellerei KG
Wiesbaden
Teilweise Home-Office
50000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
Henkell Freixenet ist globaler Marktführer im Schaumweinmarkt mit über 3.400 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein Young Talent Partner (w/m/d) in Teilzeit, um Auszubildende und dual Studierende während ihrer gesamten Ausbildungszeit zu begleiten und zu fördern. Ein abgeschlossenes Studium in Personal, Wirtschaftspädagogik oder Psychologie, mehrjährige Erfahrung in der Betreuung von Auszubildenden oder im Talent Management sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Henkell Freixenet ist globaler Marktführer im Schaumweinmarkt mit über 3.400 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein Young Talent Partner (w/m/d) in Teilzeit, um Auszubildende und dual Studierende während ihrer gesamten Ausbildungszeit zu begleiten und zu fördern. Ein abgeschlossenes Studium in Personal, Wirtschaftspädagogik oder Psychologie, mehrjährige Erfahrung in der Betreuung von Auszubildenden oder im Talent Management sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Head of Customer-Enablement & Learning (m/w/d)
Head of Customer-Enablement & Learning (m/w/d)
HCC – Hessisches Competence Center
Wiesbaden
Teilweise Home-Office
73000 - 96000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Das Hessische Competence Center für Neue Verwaltungssteuerung ist das zertifizierte SAP Customer Center of Expertise und Dienstleister für SAP-Systeme in Hessen. Gesucht wird ein Head of Customer-Enablement & Learning (m/w/d) zur strategischen Neuausrichtung einer Unit und Entwicklung moderner Lern- und Digital-Adoption-Ansätze. Ein einschlägiges Hochschulstudium oder gleichwertige Praxiserfahrung, langjährige Erfahrung in Aufbau und Steuerung von Learning- und Enablement-Modellen, strategischer Organisationsentwicklung sowie fachlicher und disziplinarischer Führung von Teams werden vorausgesetzt.
Das Hessische Competence Center für Neue Verwaltungssteuerung ist das zertifizierte SAP Customer Center of Expertise und Dienstleister für SAP-Systeme in Hessen. Gesucht wird ein Head of Customer-Enablement & Learning (m/w/d) zur strategischen Neuausrichtung einer Unit und Entwicklung moderner Lern- und Digital-Adoption-Ansätze. Ein einschlägiges Hochschulstudium oder gleichwertige Praxiserfahrung, langjährige Erfahrung in Aufbau und Steuerung von Learning- und Enablement-Modellen, strategischer Organisationsentwicklung sowie fachlicher und disziplinarischer Führung von Teams werden vorausgesetzt.