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                          • Management
                          • Leitung Organisation
                          • Quereinsteiger
                          • Rettungssanitäter Ausbildung
                          • Pflegefachkraft
                          • Kfz Mechaniker Ausbildung
                          • Heilpraktiker Ausbildung
                          • MFA Ausbildung

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          106


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

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                          Berufsfeld

                          IT
                          565






                          693 Treffer für Transformation Management Jobs in Bünde im Umkreis von 30 km

                          Above & Beyond GmbH

                          SAP S/4HANA Transformationsmanager (m/w/d)

                          Above & Beyond GmbH
                          Bielefeld
                          Teilweise Home-Office
                          Wir entwickeln die geeignete unternehmensspezifische Roadmap, kümmern uns um das Change und Portfoliomanagement, unterstützen die bei unseren Kunden, orchestrieren die Partner und Dienstleister und sichern die Qualität und das Ergebnis im Transformationsprozess. * Ganzheitliches Projektmanagement und Koordination der Transformationsaktivitäten. * Steuerung des Stakeholder-Managements und der Kommunikation über den gesamten Transformationsprozess. * Identifikation, Bewertung und Management von Risiken sowie Sicherstellung der Qualität der Transformation. Job Kategorie: Beratung Change Management Projektmanagement Transformationsmanagement Job Typ: Freiberuflich Vollzeit Job Standort: beim Kunden Remote Transformationsprojekte mit SAP S/4HANA schaffen Mehrwerte für die Unternehmen. Wir suchen für die Begleitung unserer Kunden zum 01.04.2024 oder früher Transformationsmanager ...
                          Wir entwickeln die geeignete unternehmensspezifische Roadmap, kümmern uns um das Change und Portfoliomanagement, unterstützen die bei unseren Kunden, orchestrieren die Partner und Dienstleister und sichern die Qualität und das Ergebnis im Transformationsprozess. * Ganzheitliches Projektmanagement und Koordination der Transformationsaktivitäten. * Steuerung des Stakeholder-Managements und der Kommunikation über den gesamten Transformationsprozess. * Identifikation, Bewertung und Management von Risiken sowie Sicherstellung der Qualität der Transformation. Job Kategorie: Beratung Change Management Projektmanagement Transformationsmanagement Job Typ: Freiberuflich Vollzeit Job Standort: beim Kunden Remote Transformationsprojekte mit SAP S/4HANA schaffen Mehrwerte für die Unternehmen. Wir suchen für die Begleitung unserer Kunden zum 01.04.2024 oder früher Transformationsmanager ...
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                          pro Wirtschaft GT GmbH

                          Projektmanager Transformation / Nachhaltigkeit (m/w/d)

                          pro Wirtschaft GT GmbH
                          Gütersloh
                          Teilweise Home-Office
                          Die pro Wirtschaft GT GmbH sucht möglichst zum 01.08.2026 einen Projektmanager Transformation | Nachhaltigkeit (m/w/d) * Zuhören und vermitteln: Sie bieten Unternehmen zum Thema Transformation zur Nachhaltigkeit eine orientierende Beratung und ermitteln individuell Handlungsoptionen und Anpassungspotentialen von bestehenden Geschäftsfeldern und -modellen. * Planen, organisieren und durchführen: Sie bieten Veranstaltungen, Workshops, Sprechstunden etc. mit dem Ziel an, Veränderungsprozesse bei den Unternehmen im Kreis Gütersloh anzustoßen, um die notwendige Transformation hin zu einer digitalisierten und nachhaltigen Wirtschaft aktiv zu gestalten. * Erfahrung mit bzw. im Projektmanagement
                          Die pro Wirtschaft GT GmbH sucht möglichst zum 01.08.2026 einen Projektmanager Transformation | Nachhaltigkeit (m/w/d) * Zuhören und vermitteln: Sie bieten Unternehmen zum Thema Transformation zur Nachhaltigkeit eine orientierende Beratung und ermitteln individuell Handlungsoptionen und Anpassungspotentialen von bestehenden Geschäftsfeldern und -modellen. * Planen, organisieren und durchführen: Sie bieten Veranstaltungen, Workshops, Sprechstunden etc. mit dem Ziel an, Veränderungsprozesse bei den Unternehmen im Kreis Gütersloh anzustoßen, um die notwendige Transformation hin zu einer digitalisierten und nachhaltigen Wirtschaft aktiv zu gestalten. * Erfahrung mit bzw. im Projektmanagement
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                          Selaestus Personal Management GmbH - Die strategischen Ziele der BGW liegen in der konsequenten Fortsetzung ihres Entwicklungspfades durch Neubau, Bestandspflege, Modernisierung und sozial orientierte Quartiersentwicklung unter der Maßgabe wirtschaftlicher Tragfähigkeit, ökologischer Transformation und gesellschaftlicher Verantwortung. - kommunale Wohnungswirtschaft / Immobilien / Bau/ Stadtplanung / Projektentwicklung / Infrastruktur / Kommunalwirtschaft / Property Management / Asset Management / Immobilienmanagement / Projektsteuerung / Nachhaltigkeit – Sie stellen die notwendigen und zukunftsgerichteten Qualifikationen und Kompetenzen angesichts demographischer Veränderungen sicher und fördern eine auf Eigeninitiative, Innovation, Service- und Leistungsorientierung sowie Partizipation ausgerichtete Unternehmenskultur durch einen offenen und kommunikativen Managementstil.
                          Selaestus Personal Management GmbH - Die strategischen Ziele der BGW liegen in der konsequenten Fortsetzung ihres Entwicklungspfades durch Neubau, Bestandspflege, Modernisierung und sozial orientierte Quartiersentwicklung unter der Maßgabe wirtschaftlicher Tragfähigkeit, ökologischer Transformation und gesellschaftlicher Verantwortung. - kommunale Wohnungswirtschaft / Immobilien / Bau/ Stadtplanung / Projektentwicklung / Infrastruktur / Kommunalwirtschaft / Property Management / Asset Management / Immobilienmanagement / Projektsteuerung / Nachhaltigkeit – Sie stellen die notwendigen und zukunftsgerichteten Qualifikationen und Kompetenzen angesichts demographischer Veränderungen sicher und fördern eine auf Eigeninitiative, Innovation, Service- und Leistungsorientierung sowie Partizipation ausgerichtete Unternehmenskultur durch einen offenen und kommunikativen Managementstil.
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                          Bereichsdirektorin / Bereichsdirektor Vorstandsstab (m/w/d)

                          Sparkasse Herford
                          Herford
                          Schnelle Bewerbung
                          Strategische Handlungsfelder Personalmanagement: Strategische Verantwortung für das Personalmanagement insbesondere im Hinblick auf zukunftsrelevante Themen, wie Ressourcensteuerung inkl. Nachfolgeplanung, Recruiting und Bindung sowie Transformation. Die Bereichsleitung Vorstandsstab verantwortet die strategische und organisatorische Steuerung aller Themen des Vorstandsstabes und des Personalmanagements. * Führung und Entwicklung: Sie führen und entwickeln einen leistungsstarken Bereich mit aktuell 40 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, darunter 2 Führungskräfte, und verantworten die Abteilungen Personalmanagement und Vorstandsstab. * Weitere Benefits: z.B. Jobticket, JobRad Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssport, besondere Mitarbeiterkonditionen
                          Strategische Handlungsfelder Personalmanagement: Strategische Verantwortung für das Personalmanagement insbesondere im Hinblick auf zukunftsrelevante Themen, wie Ressourcensteuerung inkl. Nachfolgeplanung, Recruiting und Bindung sowie Transformation. Die Bereichsleitung Vorstandsstab verantwortet die strategische und organisatorische Steuerung aller Themen des Vorstandsstabes und des Personalmanagements. * Führung und Entwicklung: Sie führen und entwickeln einen leistungsstarken Bereich mit aktuell 40 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, darunter 2 Führungskräfte, und verantworten die Abteilungen Personalmanagement und Vorstandsstab. * Weitere Benefits: z.B. Jobticket, JobRad Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssport, besondere Mitarbeiterkonditionen
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                          End-to-End Verantwortung für das Tagesgeschäft: Anfrage → Angebot → Auftrag → Lieferung → Reklamation/Retoure, Schnittstellenmanagement mit Vertrieb, Logistik, Einkauf sowie Buchhaltung * Transformation bzw. Aufbau des Innendienstes von passivem Inbound hin zu ca. 30 % verkaufsaktivem Arbeiten (Angebotsnachverfolgung, Bestandskundenaktivierung, Up-/CrossSelling, Verkauf von Produkten an zugeordnete Kunden per Telefon). * Aufbau standardisierter Prozesse, Qualitätsmanagement und KPI-basierte Steuerung
                          End-to-End Verantwortung für das Tagesgeschäft: Anfrage → Angebot → Auftrag → Lieferung → Reklamation/Retoure, Schnittstellenmanagement mit Vertrieb, Logistik, Einkauf sowie Buchhaltung * Transformation bzw. Aufbau des Innendienstes von passivem Inbound hin zu ca. 30 % verkaufsaktivem Arbeiten (Angebotsnachverfolgung, Bestandskundenaktivierung, Up-/CrossSelling, Verkauf von Produkten an zugeordnete Kunden per Telefon). * Aufbau standardisierter Prozesse, Qualitätsmanagement und KPI-basierte Steuerung
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                          You have several years of experience in project management within HR or organizational development, with a proven track record of successfully delivering people-related or HR transformation projects. * You lead end-to-end People & Culture projects across topics such as talent development, employee engagement, cultural transformation and HR digitalization. * You support the design and implementation of key People & Culture initiatives, including performance management, learning and development programmes, DEI initiatives and workforce planning, ensuring high-quality and sustainable outcomes. * You actively drive change management and communication activities, identifying risks related to organizational change early on and defining appropriate mitigation measures. * You have a solid understanding of core HR processes such as talent management, learning & development, engagement ...
                          You have several years of experience in project management within HR or organizational development, with a proven track record of successfully delivering people-related or HR transformation projects. * You lead end-to-end People & Culture projects across topics such as talent development, employee engagement, cultural transformation and HR digitalization. * You support the design and implementation of key People & Culture initiatives, including performance management, learning and development programmes, DEI initiatives and workforce planning, ensuring high-quality and sustainable outcomes. * You actively drive change management and communication activities, identifying risks related to organizational change early on and defining appropriate mitigation measures. * You have a solid understanding of core HR processes such as talent management, learning & development, engagement ...
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                          IT Systems Architect (m/w/d)

                          MERKUR Spielbanken Beteiligungs GmbH
                          Espelkamp
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge verständlich aufzubereiten und Entscheidungsgrundlagen für Management und Fachbereiche zu schaffen * Sie treiben die schrittweise Transformation und Harmonisierung heterogener IT-Landschaften hin zu einer konsistenten Zielarchitektur * Gesundheit & Sport: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssport
                          Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge verständlich aufzubereiten und Entscheidungsgrundlagen für Management und Fachbereiche zu schaffen * Sie treiben die schrittweise Transformation und Harmonisierung heterogener IT-Landschaften hin zu einer konsistenten Zielarchitektur * Gesundheit & Sport: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssport
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                          Dann bist du beim Melitta Group Management genau richtig! * Liquiditätsmanagement und Cash Steering: Du stellst durch aktives, gruppenweites Liquiditätsmanagement jederzeit die Zahlungsfähigkeit sicher, steuerst Cash Pooling, Inhouse Banking, Intercompany-Finanzierungen und Zahlungsströme, optimierst Working Capital und Cash Conversion Cycle und analysierst Cashflow-Treiber sowie Liquiditätsrisiken, um geeignete Maßnahmen abzuleiten * Strategisches Treasury Management: Du entwickelst und setzt die gruppenweite Treasury-Strategie im Einklang mit der Unternehmens- und Finanzstrategie um, steuerst aktiv Liquidität, Kapitalstruktur und Finanzierungsmix zur Sicherstellung der Finanzierungsfähigkeit * Finanzierungs- und Kapitalmarktmanagement: Du strukturierst, verhandelst und setzt Finanzierungen einschließlich ESG-Aspekten um, sicherst einen stabilen und diversifizierten ...
                          Dann bist du beim Melitta Group Management genau richtig! * Liquiditätsmanagement und Cash Steering: Du stellst durch aktives, gruppenweites Liquiditätsmanagement jederzeit die Zahlungsfähigkeit sicher, steuerst Cash Pooling, Inhouse Banking, Intercompany-Finanzierungen und Zahlungsströme, optimierst Working Capital und Cash Conversion Cycle und analysierst Cashflow-Treiber sowie Liquiditätsrisiken, um geeignete Maßnahmen abzuleiten * Strategisches Treasury Management: Du entwickelst und setzt die gruppenweite Treasury-Strategie im Einklang mit der Unternehmens- und Finanzstrategie um, steuerst aktiv Liquidität, Kapitalstruktur und Finanzierungsmix zur Sicherstellung der Finanzierungsfähigkeit * Finanzierungs- und Kapitalmarktmanagement: Du strukturierst, verhandelst und setzt Finanzierungen einschließlich ESG-Aspekten um, sicherst einen stabilen und diversifizierten ...
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                          SAP IS-U Inhouse Consultant (m/w/d)

                          Stadtwerke Bielefeld GmbH
                          Bielefeld
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Vom Rechenzentrumsbetrieb bis zur SAP S/4HANA Transformation, von IT-Nachhaltigkeit bis zur Digitalisierung der Unternehmensgruppe – unser Themenspektrum ist vielseitig. Du wirst Teil des Teams Versorgungsapplikationen und übernimmst die Applikationsbetreuung im SAP IS-U mit einem der Schwerpunkte Energiedatenmanagement, Marktkommunikation oder Abrechnungsservices. * Bei der erfolgreichen Transformation der Abrechnungsprozesse im SAP IS-U auf die Nachfolgelösung SAP S/4 HANA Utilities mitwirken * Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Gesundheitsplattform „machtfit“
                          Vom Rechenzentrumsbetrieb bis zur SAP S/4HANA Transformation, von IT-Nachhaltigkeit bis zur Digitalisierung der Unternehmensgruppe – unser Themenspektrum ist vielseitig. Du wirst Teil des Teams Versorgungsapplikationen und übernimmst die Applikationsbetreuung im SAP IS-U mit einem der Schwerpunkte Energiedatenmanagement, Marktkommunikation oder Abrechnungsservices. * Bei der erfolgreichen Transformation der Abrechnungsprozesse im SAP IS-U auf die Nachfolgelösung SAP S/4 HANA Utilities mitwirken * Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Gesundheitsplattform „machtfit“
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                          Schnelle Bewerbung
                          Dabei betreuen Sie die aktuellen Lösungen zur Techniker-Steuerung und unterstützen den Prozess zur Einführung eines neuen, Cloud-basierten Field Service Management Systems. * Sie übernehmen die Transformation der Service-Anwendungen nach S/4 HANA. * Gesundheit & Sport: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssport
                          Dabei betreuen Sie die aktuellen Lösungen zur Techniker-Steuerung und unterstützen den Prozess zur Einführung eines neuen, Cloud-basierten Field Service Management Systems. * Sie übernehmen die Transformation der Service-Anwendungen nach S/4 HANA. * Gesundheit & Sport: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssport
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                          Leitung (m/w/d) Personal & Finanzen

                          BECKER + PARTNER Personalberatung u. Managementberatung für den Mittelstand
                          Minden-Lübbecke
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          BECKER + PARTNER Personalberatung u. Managementberatung für den Mittelstand * Strategie und Führung für die Bereiche Personalwesen und Finanzen, Controlling, Rechnungswesen sowie IT und Gebäudemanagement * Mitgestaltung der digitalen Transformation in den Bereichen HR und Finanzen
                          BECKER + PARTNER Personalberatung u. Managementberatung für den Mittelstand * Strategie und Führung für die Bereiche Personalwesen und Finanzen, Controlling, Rechnungswesen sowie IT und Gebäudemanagement * Mitgestaltung der digitalen Transformation in den Bereichen HR und Finanzen
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                          Sie gestalten die digitale Transformation an der Schnittstelle von Künstlicher Intelligenz, Prozessdigitalisierung, Formularmanagement, Low-Code und Automatisierung aktiv mit. * Sie nehmen fachliche Anforderungen aus den Fachabteilungen auf, strukturieren diese und übersetzen sie in digitale Ende-zu-Ende-Prozesse - von der Online-Antragstellung bis zur Integration in Fachverfahren oder Dokumentenmanagementsysteme. * mehrjährige Erfahrung im IT- oder Digitalisierungsprojektmanagement mitbringen, * Kenntnisse in agilen oder klassischen Projektmanagementmethoden sowie im Change-Management besitzen, * über eine Zertifizierung im agilen oder klassischen Projektmanagement verfügen, zum Beispiel Scrum, SAFe, PRINCE2 oder PRINCE2 Agile,
                          Sie gestalten die digitale Transformation an der Schnittstelle von Künstlicher Intelligenz, Prozessdigitalisierung, Formularmanagement, Low-Code und Automatisierung aktiv mit. * Sie nehmen fachliche Anforderungen aus den Fachabteilungen auf, strukturieren diese und übersetzen sie in digitale Ende-zu-Ende-Prozesse - von der Online-Antragstellung bis zur Integration in Fachverfahren oder Dokumentenmanagementsysteme. * mehrjährige Erfahrung im IT- oder Digitalisierungsprojektmanagement mitbringen, * Kenntnisse in agilen oder klassischen Projektmanagementmethoden sowie im Change-Management besitzen, * über eine Zertifizierung im agilen oder klassischen Projektmanagement verfügen, zum Beispiel Scrum, SAFe, PRINCE2 oder PRINCE2 Agile,
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                          Project Manager (m/w/d) People & Culture, International

                          Dr. August Oetker Nahrungsmittel KG
                          Bielefeld
                          Teilweise Home-Office
                          You collaborate closely with to ensure effective communication, alignment and smooth implementation of initiatives such as onboarding, performance management and employee engagement programmes. * You have several years of experience in project management, ideally within People & Culture, HR or organizational development, and bring a solid understanding of core HR processes such as talent management, learning and development, engagement and culture. * You are familiar with project management principles (e.g. Agile or Waterfall) and have experience working with tools such as Excel, PowerPoint, Jira, Asana or comparable applications. * You complement your profile with a proactive mindset, strong collaboration skills and a good understanding of change and transformation topics, and you are fluent in English.
                          You collaborate closely with to ensure effective communication, alignment and smooth implementation of initiatives such as onboarding, performance management and employee engagement programmes. * You have several years of experience in project management, ideally within People & Culture, HR or organizational development, and bring a solid understanding of core HR processes such as talent management, learning and development, engagement and culture. * You are familiar with project management principles (e.g. Agile or Waterfall) and have experience working with tools such as Excel, PowerPoint, Jira, Asana or comparable applications. * You complement your profile with a proactive mindset, strong collaboration skills and a good understanding of change and transformation topics, and you are fluent in English.
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                          Platform Architect Entra ID (m/w/d)

                          EDEKA IT Stiftung & Co. OHG
                          Hamburg, Minden
                          Teilweise Home-Office
                          Du erstellst technische Dokumentationen, um nach der Migrations- und Transformationsphase den Betrieb von Entra ID als IAM-Plattform sicherzustellen. * Betriebliches Gesundheitsmanagement: Unser Gesundheitsmanagement kümmert sich um dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz und darüber hinaus.
                          Du erstellst technische Dokumentationen, um nach der Migrations- und Transformationsphase den Betrieb von Entra ID als IAM-Plattform sicherzustellen. * Betriebliches Gesundheitsmanagement: Unser Gesundheitsmanagement kümmert sich um dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz und darüber hinaus.
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                          You drive strategic workforce planning, talent management and succession planning across markets, strengthening talent pipelines and organizational capabilities. * You support organizational design and reorganization initiatives in close collaboration with Organizational Development and Leadership teams and change management activities for global programmes such as HR systems or performance frameworks. * You have a solid understanding of talent management, organizational development and change management practices and a proven track record of driving people-related initiatives. * You demonstrate strong stakeholder management skills and are confident in working with senior leadership, influencing decisions and building trusted relationships. * You complement your profile with a data-driven mindset, intercultural competence and a strong transformation orientation, and ...
                          You drive strategic workforce planning, talent management and succession planning across markets, strengthening talent pipelines and organizational capabilities. * You support organizational design and reorganization initiatives in close collaboration with Organizational Development and Leadership teams and change management activities for global programmes such as HR systems or performance frameworks. * You have a solid understanding of talent management, organizational development and change management practices and a proven track record of driving people-related initiatives. * You demonstrate strong stakeholder management skills and are confident in working with senior leadership, influencing decisions and building trusted relationships. * You complement your profile with a data-driven mindset, intercultural competence and a strong transformation orientation, and ...
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                          Schnelle Bewerbung
                          Sie übernehmen die Planung, Konzeption und Realisierung von SAP Basis Projekten, wie S/4 Transformation, in Zusammenarbeit mit unseren hausinternen SAP-Beratern und den Fachbereichen. * Gesundheit & Sport: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssport
                          Sie übernehmen die Planung, Konzeption und Realisierung von SAP Basis Projekten, wie S/4 Transformation, in Zusammenarbeit mit unseren hausinternen SAP-Beratern und den Fachbereichen. * Gesundheit & Sport: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssport
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                          (Senior) IT‑Projektmanager (m/w/d)

                          HAPEKO Deutschland GmbH
                          Osnabrück
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Dann bietet Ihnen diese verantwortungsvolle Position die Möglichkeit, zentrale Unternehmensanwendungen strategisch weiterzuentwickeln, Transformationsprojekte zu steuern und maßgeblich zur Digitalisierung eines industriellen Umfelds beizutragen – als Business Partner zwischen Fachbereichen, IT, externen Partnern und der Group IT sowie als Übersetzer von Anforderungen in praxisnahe, umsetzbare Lösungen. * Leitung komplexer IT- und Transformationsprojekte, insbesondere die Einführung bzw. Ablösung von ERP-Systemen sowie aktive Mitgestaltung der IT- und Applikationsstrategie * Steuerung des gesamten Applikations-Lifecycles inkl. Release-, Change- und Testmanagement sowie Etablierung klarer Prozesse und Strukturen * Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit dem Schwerpunkt in der IT sowie mehrjährige Erfahrung im IT-Projekt- und Applikationsmanagement ...
                          Dann bietet Ihnen diese verantwortungsvolle Position die Möglichkeit, zentrale Unternehmensanwendungen strategisch weiterzuentwickeln, Transformationsprojekte zu steuern und maßgeblich zur Digitalisierung eines industriellen Umfelds beizutragen – als Business Partner zwischen Fachbereichen, IT, externen Partnern und der Group IT sowie als Übersetzer von Anforderungen in praxisnahe, umsetzbare Lösungen. * Leitung komplexer IT- und Transformationsprojekte, insbesondere die Einführung bzw. Ablösung von ERP-Systemen sowie aktive Mitgestaltung der IT- und Applikationsstrategie * Steuerung des gesamten Applikations-Lifecycles inkl. Release-, Change- und Testmanagement sowie Etablierung klarer Prozesse und Strukturen * Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit dem Schwerpunkt in der IT sowie mehrjährige Erfahrung im IT-Projekt- und Applikationsmanagement ...
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                          Schnelle Bewerbung
                          Mit einem breiten Spektrum an Aus- und Rückgabeautomaten für gefaltete Textilien, treibt Polytex die digitale Transformation des Berufskleidungsmanagements weiter voran. Gegründet im Jahre 2003 ist Polytex Technologies heute weltweit führend auf dem Markt für „Digital-First“-Berufskleidungslösungen, dem intelligenten Management von Berufskleidung. Durch die steigende Nachfrage nach unseren Automatenlösungen und Textilmanagementkonzepten, bauen wir unsere internen Strukturen weiter aus.
                          Mit einem breiten Spektrum an Aus- und Rückgabeautomaten für gefaltete Textilien, treibt Polytex die digitale Transformation des Berufskleidungsmanagements weiter voran. Gegründet im Jahre 2003 ist Polytex Technologies heute weltweit führend auf dem Markt für „Digital-First“-Berufskleidungslösungen, dem intelligenten Management von Berufskleidung. Durch die steigende Nachfrage nach unseren Automatenlösungen und Textilmanagementkonzepten, bauen wir unsere internen Strukturen weiter aus.
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                          NEU

                          (Junior) Consultant Public Sector (w/m/d)

                          KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
                          Frankfurt, Düsseldorf, Köln, Essen, Bielefeld
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Mit einer ganzheitlichen Beratung unterstützt Du bei strategischen Fragestellungen, der Reorganisation, dem Controlling und Finanzmanagement sowie der Kosten- und Leistungsrechnung. * Digitale Zukunft gestalten: Mit Deiner Unterstützung werden öffentliche Institutionen bei der digitalen Transformation begleitet. * Komplexe Aufgaben im Team meistern: Du leitest Reviews und kümmerst Dich um das Projektmanagement bei Großprojekten, behältst stets den Überblick und sorgst dafür, dass alles im Zeit- und Budgetrahmen bleibt. * Transformationen vorantreiben: Mit frischen Impulsen trägst Du zur Reorganisation und Optimierung von Prozessen und Strukturen bei, um öffentliche Organisationen effizienter und zukunftsfähiger zu gestalten. * Erste praktische Erfahrungen idealerweise durch Praktika oder Werkstudierendentätigkeit in der öffentlichen Verwaltung, im Healthcare-Bereich, der Sozialversicherung ...
                          Mit einer ganzheitlichen Beratung unterstützt Du bei strategischen Fragestellungen, der Reorganisation, dem Controlling und Finanzmanagement sowie der Kosten- und Leistungsrechnung. * Digitale Zukunft gestalten: Mit Deiner Unterstützung werden öffentliche Institutionen bei der digitalen Transformation begleitet. * Komplexe Aufgaben im Team meistern: Du leitest Reviews und kümmerst Dich um das Projektmanagement bei Großprojekten, behältst stets den Überblick und sorgst dafür, dass alles im Zeit- und Budgetrahmen bleibt. * Transformationen vorantreiben: Mit frischen Impulsen trägst Du zur Reorganisation und Optimierung von Prozessen und Strukturen bei, um öffentliche Organisationen effizienter und zukunftsfähiger zu gestalten. * Erste praktische Erfahrungen idealerweise durch Praktika oder Werkstudierendentätigkeit in der öffentlichen Verwaltung, im Healthcare-Bereich, der Sozialversicherung ...
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                          Personalcontroller / HR Data Analyst (m/w/d)

                          HAPEKO Deutschland GmbH
                          Melle, Burgheim
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          In dieser Rolle wirkst du maßgeblich daran mit, HR als datengetriebenen Partner des Managements zu positionieren und globale Standards weiterzuentwickeln. Als global aufgestellte Holding mit mehreren Produktions‑ und Entwicklungswerken in Europa sowie über 1.200 Mitarbeitenden treibt das Unternehmen Wachstum, Innovation und Transformation aktiv voran. * Erstellung regelmäßiger sowie ad‑hoc HR‑Reports und Analysen für Management, HR‑Leadership und relevante Stakeholder
                          In dieser Rolle wirkst du maßgeblich daran mit, HR als datengetriebenen Partner des Managements zu positionieren und globale Standards weiterzuentwickeln. Als global aufgestellte Holding mit mehreren Produktions‑ und Entwicklungswerken in Europa sowie über 1.200 Mitarbeitenden treibt das Unternehmen Wachstum, Innovation und Transformation aktiv voran. * Erstellung regelmäßiger sowie ad‑hoc HR‑Reports und Analysen für Management, HR‑Leadership und relevante Stakeholder
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                          (Junior) Consultant ERP (w/m/d)

                          KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
                          Frankfurt, Düsseldorf, Köln, Essen, Dortmund, Mainz, Münster, Bielefeld
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Darüber hinaus unterstützt Du im Projektmanagement bei der Durchführung komplexer Transformationsprojekte. Du begeisterst Dich für ein vielfältiges Kundenspektrum und willst Dein IT-Wissen sowie Deine Projektmanagement-Skills in multidisziplinären, agilen Teams zeigen? * Du konntest bereits erste Erfahrungen mit SAP S/4 oder Microsoft Dynamics in den Bereichen Finanzen, Controlling, Logistik, Produktion, Vertrieb und Projektmanagement sammeln.
                          Darüber hinaus unterstützt Du im Projektmanagement bei der Durchführung komplexer Transformationsprojekte. Du begeisterst Dich für ein vielfältiges Kundenspektrum und willst Dein IT-Wissen sowie Deine Projektmanagement-Skills in multidisziplinären, agilen Teams zeigen? * Du konntest bereits erste Erfahrungen mit SAP S/4 oder Microsoft Dynamics in den Bereichen Finanzen, Controlling, Logistik, Produktion, Vertrieb und Projektmanagement sammeln.
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                          Team Lead - Multi Cloud Platform (m/w/d)

                          OEDIV Oetker Daten- und Informationsverarbeitung KG
                          Bielefeld
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Du förderst den abteilungsübergreifenden Wissensaustausch und stellst sicher, dass Anforderungen aus Product Management und Sales effizient und zielgerichtet in die operativen Einheiten der Multi‑Cloud‑Plattform überführt werden * Du verfügst über erste Erfahrung in der disziplinarischen Führung und bringst die nötigen Leadership‑Qualitäten mit, um Teams motivierend durch die Cloud‑Transformation zu führen
                          Du förderst den abteilungsübergreifenden Wissensaustausch und stellst sicher, dass Anforderungen aus Product Management und Sales effizient und zielgerichtet in die operativen Einheiten der Multi‑Cloud‑Plattform überführt werden * Du verfügst über erste Erfahrung in der disziplinarischen Führung und bringst die nötigen Leadership‑Qualitäten mit, um Teams motivierend durch die Cloud‑Transformation zu führen
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                          SAP Solution Architect (w/m/d)

                          NTT DATA Business Solutions AG
                          Berlin, Bielefeld, Dortmund, Göttingen, Hamburg, Heidelberg, Köln, München, Pforzheim, Stuttgart
                          Teilweise Home-Office
                          ■ Du wirkst aktiv an der Transformation von SAP ERP zu S/4HANA mit. ■ Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit
                          ■ Du wirkst aktiv an der Transformation von SAP ERP zu S/4HANA mit. ■ Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit
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                          Schnelle Bewerbung
                          Du verstehst komplexe Beratungs- und Transformationsprojekte und verantwortest die Sales-Strategie für Deutschland und leitest daraus klare Ziele, Marktsegmente, Account-Pläne und Go-to-Market-Initiativen ab. * Du setzt deine Leadership Skills ein und führst, entwickelst und coachst dein Team – bestehend aus 7 Sales Experts – inklusive Zielsteuerung, Pipeline-Management, Forecasting und Performance-Entwicklung. * Du unterstützt das Deal Management durch die Steuerung komplexer Sales Cycle – vom ersten C-Level-Kontakt über Value Proposition und Angebot bis zum Abschluss.
                          Du verstehst komplexe Beratungs- und Transformationsprojekte und verantwortest die Sales-Strategie für Deutschland und leitest daraus klare Ziele, Marktsegmente, Account-Pläne und Go-to-Market-Initiativen ab. * Du setzt deine Leadership Skills ein und führst, entwickelst und coachst dein Team – bestehend aus 7 Sales Experts – inklusive Zielsteuerung, Pipeline-Management, Forecasting und Performance-Entwicklung. * Du unterstützt das Deal Management durch die Steuerung komplexer Sales Cycle – vom ersten C-Level-Kontakt über Value Proposition und Angebot bis zum Abschluss.
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Transformation Management in Bünde?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          71.300 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Transformation Management in Bünde liegt bei 71.300 €. Gehälter für Transformation Management in Bünde liegen im Bereich zwischen 62.300 € und 83.500 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Transformation Management Jobs in Bünde?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 693 offene Stellenanzeigen für Transformation Management Jobs in Bünde.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Bünde einen Transformation Management Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Bünde einen Transformation Management Job suchen: Bielefeld, Osnabrück, Paderborn.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Transformation Management Jobs in Bünde suchen?
                          Wer nach Transformation Management Jobs in Bünde sucht, sucht häufig auch nach im Management, Physiotherapeut Ausbildung, Industriekaufmann Ausbildung.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Transformation Management Jobs in Bünde??
                          Für einen Transformation Management Job in Bünde sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Entwicklung, Planung.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Transformation Management Jobs in Bünde?
                          Für Transformation Management Jobs in Bünde gibt es aktuell 407 offene Teilzeitstellen.