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110 Treffer für Teamleiter/in Personal Jobs in Malz im Umkreis von 30 km
Noch nichts dabei? Es gibt 110 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten
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Teamleiter/in Logistik, Versand (m/w/d)
Teamleiter/in Logistik, Versand (m/w/d)
dopa Entwicklungsgesellschaft für Oberflächenbearbeitungstechnologie mbH
Berlin
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Supervision, Coaching und Schulung von Lagerpersonal * Erfahrung in der Personalführung in der Logistik
Supervision, Coaching und Schulung von Lagerpersonal * Erfahrung in der Personalführung in der Logistik
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Du möchtest als Teamleiter (m/w/d) Warenausgang Verantwortung übernehmen und Prozesse im Logistikbereich aktiv mitgestalten? * Wir suchen Teamleiter (m/w/d) Warenausgang, Schichtleiter (m/w/d) oder Versandleiter (m/w/d) Komm ins Team als Teamleiter (m/w/d) Warenausgang in Falkensee. Piening Personal steht für Kompetenz, Engagement und eine partnerschaftliche Zusammenarbeit sowohl mit Kunden als auch mit Mitarbeitenden.
Du möchtest als Teamleiter (m/w/d) Warenausgang Verantwortung übernehmen und Prozesse im Logistikbereich aktiv mitgestalten? * Wir suchen Teamleiter (m/w/d) Warenausgang, Schichtleiter (m/w/d) oder Versandleiter (m/w/d) Komm ins Team als Teamleiter (m/w/d) Warenausgang in Falkensee. Piening Personal steht für Kompetenz, Engagement und eine partnerschaftliche Zusammenarbeit sowohl mit Kunden als auch mit Mitarbeitenden.
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Wir suchen ab sofort eine Co-Leitung Personalwesen (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Wir suchen eine engagierte und fachlich versierte Persönlichkeit als Co-Leitung Personalwesen. Die Leitung des Personalbereichs wird künftig auf zwei Schultern verteilt: Eine langjährig erfahrene Mitarbeiterin übernimmt einen Teil der Leitungsverantwortung - für die zweite Hälfte suchen wir eine kompetente Ergänzung mit Freude an Verantwortung, Struktur und Zusammenarbeit. * Führung, Organisation und Entwicklung des Personalteams * mehrjährige Erfahrung im Personalwesen, idealerweise mit Leitungsverantwortung bspw. als HR-Manager/in * Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, idealerweise in Personal, Verwaltung, Wirtschaft oder Recht * Erfahrung im Umgang mit HR-Software, Entgeltabrechnungssystemen und digitalen Personalprozessen
Wir suchen ab sofort eine Co-Leitung Personalwesen (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Wir suchen eine engagierte und fachlich versierte Persönlichkeit als Co-Leitung Personalwesen. Die Leitung des Personalbereichs wird künftig auf zwei Schultern verteilt: Eine langjährig erfahrene Mitarbeiterin übernimmt einen Teil der Leitungsverantwortung - für die zweite Hälfte suchen wir eine kompetente Ergänzung mit Freude an Verantwortung, Struktur und Zusammenarbeit. * Führung, Organisation und Entwicklung des Personalteams * mehrjährige Erfahrung im Personalwesen, idealerweise mit Leitungsverantwortung bspw. als HR-Manager/in * Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, idealerweise in Personal, Verwaltung, Wirtschaft oder Recht * Erfahrung im Umgang mit HR-Software, Entgeltabrechnungssystemen und digitalen Personalprozessen
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Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)
Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)
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Personalentwicklung: Förderung und Forderung der Mitarbeitenden gemäß den personalpolitischen Führungsgrundsätzen der VHV sowie systematische, unternehmerisch orientierte Entwicklung von Nachwuchskräften
Personalentwicklung: Förderung und Forderung der Mitarbeitenden gemäß den personalpolitischen Führungsgrundsätzen der VHV sowie systematische, unternehmerisch orientierte Entwicklung von Nachwuchskräften
Schichtleiter - Systemgastronomie / Betriebsablauf / Teamführung (m/w/d)
Schichtleiter - Systemgastronomie / Betriebsablauf / Teamführung (m/w/d)
Reisdorf Tankstellen & Gastronomie GmbH
Mittenwalde, Teuchern
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Vergünstigungen im Job: Du bekommst großzügige Personalrabatte auf unsere Speisen, Getränke und Shopartikel.
Vergünstigungen im Job: Du bekommst großzügige Personalrabatte auf unsere Speisen, Getränke und Shopartikel.
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Werden Sie Teil eines engagierten zehnköpfigen Teams, das alle Themen des Personalservice von der Einstellung über die Betreuung bis zum Austritt bearbeitet. Bringen Sie Ihre fundierte und langjährige Personal-Expertise in einem wissenschaftlichen Spitzenumfeld ein, arbeiten Sie mit uns an der Weiterentwicklung unserer Personalservices. Als erfahrene Expert*in sind Sie vertrauensvolle Ansprechperson für und in allen personalrelevanten Fragestellungen. Unsere Teammitglieder arbeiten an der kontinuierlichen Optimierung und Weiterentwicklung unserer Personalservices für unser wissenschaftliches Forschungsumfeld. * ein abgeschlossenes Bachelor-Studium in dem Bereich Personalwesen. * mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit. * fundierte Kenntnisse im Arbeits-Sozialversicherungsrecht und idealerweise im Personalvertretungsrecht sowie im TVöD-Bund.
Werden Sie Teil eines engagierten zehnköpfigen Teams, das alle Themen des Personalservice von der Einstellung über die Betreuung bis zum Austritt bearbeitet. Bringen Sie Ihre fundierte und langjährige Personal-Expertise in einem wissenschaftlichen Spitzenumfeld ein, arbeiten Sie mit uns an der Weiterentwicklung unserer Personalservices. Als erfahrene Expert*in sind Sie vertrauensvolle Ansprechperson für und in allen personalrelevanten Fragestellungen. Unsere Teammitglieder arbeiten an der kontinuierlichen Optimierung und Weiterentwicklung unserer Personalservices für unser wissenschaftliches Forschungsumfeld. * ein abgeschlossenes Bachelor-Studium in dem Bereich Personalwesen. * mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit. * fundierte Kenntnisse im Arbeits-Sozialversicherungsrecht und idealerweise im Personalvertretungsrecht sowie im TVöD-Bund.
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Wenn Sie Freude an moderner Personalarbeit haben, Gestaltungsräume schätzen und unsere pädagogische Mission mit Ihrem Know-how unterstützen möchten, dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. * Betreuung aller personalrelevanten Themen im Employee Lifecycle – von Onboarding über Vertragswesen bis Offboarding * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal / HR
Wenn Sie Freude an moderner Personalarbeit haben, Gestaltungsräume schätzen und unsere pädagogische Mission mit Ihrem Know-how unterstützen möchten, dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. * Betreuung aller personalrelevanten Themen im Employee Lifecycle – von Onboarding über Vertragswesen bis Offboarding * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal / HR
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Wenn auch du einen Beitrag in unserem sinnstiftenden Umfeld leisten möchtest und dein Herz für Personalthemen schlägt, suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als engagierten und qualifizierten * Ganzheitliche Betreuung eines unserer Standorte: Du bist zentrale Ansprechperson für , und in allen personalrelevanten Fragestellungen * Steuerung der operativen Personalarbeit: Vertragsmanagement, Zeugniserstellung, Pflege der Personalakten sowie Erstellung von Auswertungen und Statistiken * Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personalmanagement oder einer ähnlichen Fachrichtung – alternativ eine vergleichbare abgeschlossene kaufmännische Ausbildung * Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in einer generalistischen HR-Position * Personalrabatt bei Inanspruchnahme eines Kita- oder Schulplatzes
Wenn auch du einen Beitrag in unserem sinnstiftenden Umfeld leisten möchtest und dein Herz für Personalthemen schlägt, suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als engagierten und qualifizierten * Ganzheitliche Betreuung eines unserer Standorte: Du bist zentrale Ansprechperson für , und in allen personalrelevanten Fragestellungen * Steuerung der operativen Personalarbeit: Vertragsmanagement, Zeugniserstellung, Pflege der Personalakten sowie Erstellung von Auswertungen und Statistiken * Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personalmanagement oder einer ähnlichen Fachrichtung – alternativ eine vergleichbare abgeschlossene kaufmännische Ausbildung * Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in einer generalistischen HR-Position * Personalrabatt bei Inanspruchnahme eines Kita- oder Schulplatzes
Anschreiben nicht erforderlich
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Werde Teil des Junge Teams als Filialleiter:in / Teamleiter:in im Verkauf! * Benefits, die wir Dir zusätzlich bieten: 50 % Personalrabatt, Wellhub, Weiterentwicklung, Sonderzuwendungen & weitere Junge Extras
Werde Teil des Junge Teams als Filialleiter:in / Teamleiter:in im Verkauf! * Benefits, die wir Dir zusätzlich bieten: 50 % Personalrabatt, Wellhub, Weiterentwicklung, Sonderzuwendungen & weitere Junge Extras
Anschreiben nicht erforderlich
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Werde Teil unseres Junge Teams als Filialleiter:in / Teamleiter:in in unserem neuen Geschäft in Berlin! * Benefits, die wir Dir zusätzlich bieten: 50 % Personalrabatt, Wellhub, Weiterentwicklung, Sonderzuwendungen & weitere Junge Extras
Werde Teil unseres Junge Teams als Filialleiter:in / Teamleiter:in in unserem neuen Geschäft in Berlin! * Benefits, die wir Dir zusätzlich bieten: 50 % Personalrabatt, Wellhub, Weiterentwicklung, Sonderzuwendungen & weitere Junge Extras
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Verkäufer:in als stellvertretende:r Filialleiter:in - Neueröffnung Berlin Roedernallee
Verkäufer:in als stellvertretende:r Filialleiter:in - Neueröffnung Berlin Roedernallee
Junge Die Bäckerei
Berlin
Anschreiben nicht erforderlich
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Als stellvertretende:r Filialleiter:in / Teamleiter:in unterstützt Du Deine Filialleitung und sorgst im Gästekontakt für Echte Genussmomente. * Benefits, die wir Dir zusätzlich bieten: 50 % Personalrabatt, Wellhub, Weiterentwicklung, Sonderzuwendungen & weitere Junge Extras
Als stellvertretende:r Filialleiter:in / Teamleiter:in unterstützt Du Deine Filialleitung und sorgst im Gästekontakt für Echte Genussmomente. * Benefits, die wir Dir zusätzlich bieten: 50 % Personalrabatt, Wellhub, Weiterentwicklung, Sonderzuwendungen & weitere Junge Extras
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Anschreiben nicht erforderlich
Erfahrung als Trainer:in, Ausbilder:in oder Prüfer:in für Zugpersonal
Erfahrung als Trainer:in, Ausbilder:in oder Prüfer:in für Zugpersonal
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Dann packen Sie mit uns an als Werkstudent:in Personalentwicklung * Sie absolvieren aktuell ein Studium im Bereich Psychologie, Personalwesen, Erwachsenenbildung oder vergleichbar
Dann packen Sie mit uns an als Werkstudent:in Personalentwicklung * Sie absolvieren aktuell ein Studium im Bereich Psychologie, Personalwesen, Erwachsenenbildung oder vergleichbar
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Bereichsleiter (m/w/d) für den Rettungswachenbereich Nord-West
Bereichsleiter (m/w/d) für den Rettungswachenbereich Nord-West
Oberhavel Kliniken GmbH
Oranienburg bei Berlin
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Wahrnehmung der Personalverantwortung im operativen Tagesgeschäft * Personal- und Fortbildungsplanung * nachweisliche Erfahrungen im Bereich Personalführung
Wahrnehmung der Personalverantwortung im operativen Tagesgeschäft * Personal- und Fortbildungsplanung * nachweisliche Erfahrungen im Bereich Personalführung
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Im Rahmen des strategischen Personalmanagements übernehmen Sie u. a. das Monitoring und Controlling der Personalkosten, Stellenpläne und Vertragsfristen * Erste Erfahrungen im Bereich der Personalführung runden Ihr Profil ab
Im Rahmen des strategischen Personalmanagements übernehmen Sie u. a. das Monitoring und Controlling der Personalkosten, Stellenpläne und Vertragsfristen * Erste Erfahrungen im Bereich der Personalführung runden Ihr Profil ab
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Geräte- und Personalbedarf planen, abgleichen und kontrollieren
Geräte- und Personalbedarf planen, abgleichen und kontrollieren
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Schnelle Bewerbung
Fachliche Führung des im Projekt eingesetzten Personals * Ggf. Anfrage, Beauftragung und Koordination von notwendigen Subunternehmern/Lieferanten * Unterweisung des Personals entsprechend der gültigen Gefährdungsbeurteilung * Erfahrung in der Personalführung wünschenswert
Fachliche Führung des im Projekt eingesetzten Personals * Ggf. Anfrage, Beauftragung und Koordination von notwendigen Subunternehmern/Lieferanten * Unterweisung des Personals entsprechend der gültigen Gefährdungsbeurteilung * Erfahrung in der Personalführung wünschenswert
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Führungsverantwortung inklusive Unterstützung im Recruiting, Personalentwicklung sowie Umsetzung disziplinarischer Maßnahmen Sicherstellung des reibungslosen und vertragskonformen Anlagenbetriebes in allen Belangen
Führungsverantwortung inklusive Unterstützung im Recruiting, Personalentwicklung sowie Umsetzung disziplinarischer Maßnahmen Sicherstellung des reibungslosen und vertragskonformen Anlagenbetriebes in allen Belangen
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Sie sind in unserem Unternehmen zuständig für die Personalführung, einschließlich Schichteinteilung/ -planung und Fremdfirmenkoordination. * Sicherheitsunterweisung des Montagepersonals und Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen
Sie sind in unserem Unternehmen zuständig für die Personalführung, einschließlich Schichteinteilung/ -planung und Fremdfirmenkoordination. * Sicherheitsunterweisung des Montagepersonals und Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen
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Individual training and coaching for professional and personal development in our
Individual training and coaching for professional and personal development in our
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Personalverantwortung: Zu Ihrem Arbeitsbereich zählen die Personalplanung und die Mitarbeiterführung
Personalverantwortung: Zu Ihrem Arbeitsbereich zählen die Personalplanung und die Mitarbeiterführung
Personalrabatt bei Inanspruchnahme eines Kita- oder Schulplatzes
Personalrabatt bei Inanspruchnahme eines Kita- oder Schulplatzes
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Projektleiter (m/w/d) Kleinprojekte/ Umbaumaßnahmen SHKL
Projektleiter (m/w/d) Kleinprojekte/ Umbaumaßnahmen SHKL
Adecco Personaldienstleistungen GmbH
Berlin, Hennigsdorf
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Adecco Personaldienstleistungen GmbH
Adecco Personaldienstleistungen GmbH
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Individuelle Personalentwicklung
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