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                          • Manager Personal
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                          • Teamleitung Office
                          • People Operations Manager
                          • People Manager
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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          87


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          IT
                          242






                          210 Treffer für Teamleiter Personal Jobs in Boll im Umkreis von 30 km

                          Noch nichts dabei? Es gibt 210 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          Abteilungsleiter / Teamleiter - Bedientheke (m/w/d)

                          Ronald Petermann e.K.
                          Korb
                          Für unseren Markt in Korb suchen wir Sie als Abteilungsleiter / Teamleiter - Bedientheke (m/w/d) * Sachkenntnisse: Sie haben ein sehr gutes Knowhow im Warengeschäft und in der Personalführung und zeichnen sich durch eine kundenorientierte Arbeitsweise aus
                          Für unseren Markt in Korb suchen wir Sie als Abteilungsleiter / Teamleiter - Bedientheke (m/w/d) * Sachkenntnisse: Sie haben ein sehr gutes Knowhow im Warengeschäft und in der Personalführung und zeichnen sich durch eine kundenorientierte Arbeitsweise aus
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                          Als Teamleiter Elektrokonstruktion leiten Sie die Teams in der Elektrokonstruktion und der Elektromontage fachlich. Vesterling zählt seit über 25 Jahren zu den führenden Personaldienstleistern im Technologiebereich. Wir erhalten regelmäßig Auszeichnungen, beispielsweise als „Beste Personalberater“ und „Nummer 1 in Kompetenz“.
                          Als Teamleiter Elektrokonstruktion leiten Sie die Teams in der Elektrokonstruktion und der Elektromontage fachlich. Vesterling zählt seit über 25 Jahren zu den führenden Personaldienstleistern im Technologiebereich. Wir erhalten regelmäßig Auszeichnungen, beispielsweise als „Beste Personalberater“ und „Nummer 1 in Kompetenz“.
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                          Abteilungsleiter / Teamleiter - Obst und Gemüse (m/w/d)

                          EDEKA Südwest Stiftung & Co. KG
                          Esslingen
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Für unseren Standort Esslingen suchen wir Sie in Vollzeit als Abteilungsleiter / Teamleiter - Obst und Gemüse (m/w/d) * Führungsverantwortung: Sie greifen vorzugsweise auf erste Erfahrungen in der Personalführung zurück
                          Für unseren Standort Esslingen suchen wir Sie in Vollzeit als Abteilungsleiter / Teamleiter - Obst und Gemüse (m/w/d) * Führungsverantwortung: Sie greifen vorzugsweise auf erste Erfahrungen in der Personalführung zurück
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                          In unserer Zentrale in Schorndorf suchen wir eine fachlich wie persönlich überzeugende Führungskraft als Leitung (m/w/d) Personal und Recht. In dieser Schlüsselrolle berichten Sie direkt an die und verantworten gemeinsam mit einem fünfköpfigen, sehr erfahrenen Team das gesamte Spektrum moderner Personalarbeit sowie ausgewählte rechtliche Themen. Im Personalbereich liegt Ihr Fokus nicht allein auf den klassischen HR-Themen, sondern vor allem auf der strategischen Personal- und Karriereplanung, der systematischen Entwicklung von Führungskräften sowie der Beratung der und Führungsebene in allen personalrelevanten Fragestellungen.
                          In unserer Zentrale in Schorndorf suchen wir eine fachlich wie persönlich überzeugende Führungskraft als Leitung (m/w/d) Personal und Recht. In dieser Schlüsselrolle berichten Sie direkt an die und verantworten gemeinsam mit einem fünfköpfigen, sehr erfahrenen Team das gesamte Spektrum moderner Personalarbeit sowie ausgewählte rechtliche Themen. Im Personalbereich liegt Ihr Fokus nicht allein auf den klassischen HR-Themen, sondern vor allem auf der strategischen Personal- und Karriereplanung, der systematischen Entwicklung von Führungskräften sowie der Beratung der und Führungsebene in allen personalrelevanten Fragestellungen.
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                          NEU

                          HR-Manager (m/w/d)

                          Peter Hahn GmbH
                          Winterbach bei Stuttgart
                          Teilweise Home-Office
                          Du berätst deine Fachbereiche in allen personalrelevanten Themen – lösungsorientiert, strukturiert und auf Augenhöhe.
                          Du berätst deine Fachbereiche in allen personalrelevanten Themen – lösungsorientiert, strukturiert und auf Augenhöhe.
                          mehr
                          Advanced UniByte GmbH * Metzingen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Über Advanced UniByte GmbH - Wir gehören seit 1994 zu den führenden Systemhäusern für IT-Infrastruktur, Speicherlösungen sowie Cloud-und Managed Services und leben mit jedem an 6 Standorten mit 100% Leidenschaft die Firmenphilosophie: GUT / ECHT / ANDERS. Was erwartet dich? * Du erstellst und bearbeitest Arbeitsverträge, Vertragsänderungen und Bescheinigungen * Du steuerst und überwachst unsere administrativen HR-Prozesse – vom Eintritt bis zum Austritt * Du pflegst die digitalen Personalakten und sorgst für eine hohe Datenqualität * Du bereitest alle administrativen Schritte für Onboarding und Offboarding vor und stimmst sie ab * Du unterstützt den jährlichen Mitarbeiterentwicklungszyklus – von Unterlagen über Dokumentation bis zur Datenpflege
                          Advanced UniByte GmbH * Metzingen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Über Advanced UniByte GmbH - Wir gehören seit 1994 zu den führenden Systemhäusern für IT-Infrastruktur, Speicherlösungen sowie Cloud-und Managed Services und leben mit jedem an 6 Standorten mit 100% Leidenschaft die Firmenphilosophie: GUT / ECHT / ANDERS. Was erwartet dich? * Du erstellst und bearbeitest Arbeitsverträge, Vertragsänderungen und Bescheinigungen * Du steuerst und überwachst unsere administrativen HR-Prozesse – vom Eintritt bis zum Austritt * Du pflegst die digitalen Personalakten und sorgst für eine hohe Datenqualität * Du bereitest alle administrativen Schritte für Onboarding und Offboarding vor und stimmst sie ab * Du unterstützt den jährlichen Mitarbeiterentwicklungszyklus – von Unterlagen über Dokumentation bis zur Datenpflege
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                          Personalreferent / HR-Businesspartner (m/w/d)

                          Heidelberg Manufacturing Deutschland GmbH
                          Amstetten
                          Teilweise Home-Office
                          Der Bereich Human Resources am Standort Amstetten sucht einen erfahrenen Personalreferenten / HR-Businesspartner (m/w/d). * Personalbetreuung und Beratung von Mitarbeiter*innen und Führungskräften in allen personalrelevanten Themen innerhalb der definierten Betreuungsbereiche * Unterstützung bei Personalentwicklungsmaßnahmen
                          Der Bereich Human Resources am Standort Amstetten sucht einen erfahrenen Personalreferenten / HR-Businesspartner (m/w/d). * Personalbetreuung und Beratung von Mitarbeiter*innen und Führungskräften in allen personalrelevanten Themen innerhalb der definierten Betreuungsbereiche * Unterstützung bei Personalentwicklungsmaßnahmen
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                          Personalsachbearbeiter / HR Generalist (m/w/d)

                          Klinikum Esslingen GmbH
                          Esslingen am Neckar
                          Teilweise Home-Office
                          Arbeitsbereiche Personalwesen * Als kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) betreuen Sie unsere sowie unsere Auszubildende/Studierende, Freiwilligendienstleistende und geringfügig Beschäftigte während des gesamten Employee Lifecycles und bearbeiten alle damit zusammenhängenden Personalvorgänge inkl. der Vertragserstellung, Stammdatenpflege und Digitalisierung.
                          Arbeitsbereiche Personalwesen * Als kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) betreuen Sie unsere sowie unsere Auszubildende/Studierende, Freiwilligendienstleistende und geringfügig Beschäftigte während des gesamten Employee Lifecycles und bearbeiten alle damit zusammenhängenden Personalvorgänge inkl. der Vertragserstellung, Stammdatenpflege und Digitalisierung.
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                          Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen oder einem vergleichbaren Studium - Erste Berufserfahrung im Personalbereich, insbesondere in der Azubibetreuung
                          Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen oder einem vergleichbaren Studium - Erste Berufserfahrung im Personalbereich, insbesondere in der Azubibetreuung
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                          Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Teamleiter:in Leit- und Sicherungstechnik (w/m/d) für die Regionale Instandsetzung Südwest am Standort Esslingen am Neckar. * Als Teamleiter:in bist du für die Instandhaltung im Bereich Leit- und Sicherungstechnik in deinem regionalen Betreuungsbereich verantwortlich und gewährleistest den sicheren, pünktlichen und wirtschaftlichen Schienenverkehr
                          Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Teamleiter:in Leit- und Sicherungstechnik (w/m/d) für die Regionale Instandsetzung Südwest am Standort Esslingen am Neckar. * Als Teamleiter:in bist du für die Instandhaltung im Bereich Leit- und Sicherungstechnik in deinem regionalen Betreuungsbereich verantwortlich und gewährleistest den sicheren, pünktlichen und wirtschaftlichen Schienenverkehr
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                          Das Aufgabengebiet beinhaltet insbesondere die Durchführung eines abwechslungsreichen Freizeitangebotes, die Hausaufgabenbetreuung, Verwaltungstätigkeiten, die Planung des Personaleinsatzes und die fachliche Anleitung des Personals.
                          Das Aufgabengebiet beinhaltet insbesondere die Durchführung eines abwechslungsreichen Freizeitangebotes, die Hausaufgabenbetreuung, Verwaltungstätigkeiten, die Planung des Personaleinsatzes und die fachliche Anleitung des Personals.
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                          Zukunftsorientiertes Personalentwicklungskonzept mit vielseitigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und umfassenden Angeboten zur betrieblichen Gesundheitsförderung
                          Zukunftsorientiertes Personalentwicklungskonzept mit vielseitigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und umfassenden Angeboten zur betrieblichen Gesundheitsförderung
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                          Senior Fullstack Entwickler C# (m/w/d) - Fullstack Developer

                          Ratbacher GmbH
                          Dortmund, Berlin, Esslingen, Mannheim, Ulm, Aachen
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten: Entwickeln Sie sich zum Architekten oder Teamleiter mit maßgeschneiderten Schulungsangeboten - Ratbacher GmbH - Wir sind eine der führenden IT Personalberatungen der DACH-Region.
                          Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten: Entwickeln Sie sich zum Architekten oder Teamleiter mit maßgeschneiderten Schulungsangeboten - Ratbacher GmbH - Wir sind eine der führenden IT Personalberatungen der DACH-Region.
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                          Personalbeschaffung und Bewerbermanagement in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen * HR-Administration vom Eintritt bis zum Austritt unserer Mitarbeitenden (z. B. Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen, Führung der Personalakten, Personalstammdatenpflege) * Planung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen wie Weiterbildung und Mitarbeiterqualifizierung * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Weiterbildung im Bereich Personalwesen oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalwesen * Berufserfahrung im Personalbereich * Freude an der Weiterentwicklung unserer Personalarbeit
                          Personalbeschaffung und Bewerbermanagement in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen * HR-Administration vom Eintritt bis zum Austritt unserer Mitarbeitenden (z. B. Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen, Führung der Personalakten, Personalstammdatenpflege) * Planung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen wie Weiterbildung und Mitarbeiterqualifizierung * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Weiterbildung im Bereich Personalwesen oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalwesen * Berufserfahrung im Personalbereich * Freude an der Weiterentwicklung unserer Personalarbeit
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                          Personaladministration & Entgeltabrechnung * Administrative Tätigkeiten (u.a. Pflege von Personalstammdaten, Zeitwirtschaft, Verwaltung von Ein- und Austritten) Personalcontrolling * Weiterentwicklung und Digitalisierung des Personalcontrollings * Analyse und Monitoring von Personalkennzahlen (z. B. FTE, Produktivität, Auslastung, Krankenstand), u.a. zur Unterstützung des operativen Bereichs * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal-, Controlling- und Wirtschaftsbezug * Erfahrung im Personalcontrolling, insbesondere in der Analyse und Erstellung von HR-Kennzahlen, HR-Reports, Forecasts und Budgets
                          Personaladministration & Entgeltabrechnung * Administrative Tätigkeiten (u.a. Pflege von Personalstammdaten, Zeitwirtschaft, Verwaltung von Ein- und Austritten) Personalcontrolling * Weiterentwicklung und Digitalisierung des Personalcontrollings * Analyse und Monitoring von Personalkennzahlen (z. B. FTE, Produktivität, Auslastung, Krankenstand), u.a. zur Unterstützung des operativen Bereichs * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal-, Controlling- und Wirtschaftsbezug * Erfahrung im Personalcontrolling, insbesondere in der Analyse und Erstellung von HR-Kennzahlen, HR-Reports, Forecasts und Budgets
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                          Spezialist:in Personalmarketing (m/w/d)

                          Vinzenz von Paul gGmbH Soziale Dienste und Einrichtungen
                          Göppingen
                          Deine zukünftigen rund 25 Personalkolleg:innen gestalten hier gemeinsam mit dir die gesamte Employee Journey – vom On- bis zum Offboarding. Werde ein Teil davon und gestalte im Trio das Personalmarketing. Wichtig ist, dass du bereits seit ein paar Jahren deine berufliche Heimat im Personalmarketing und Recruiting hast. Entsprechend bist du mit aktuellen Personalmarketing-Trends und dem Umgang mit Grafik- und Bewerbungsmanagement-Programmen vertraut. * Du wirst Teil eines motivierten Teams, das deine umfassende Einarbeitung begleitet und gemeinsam mit dir im Personalmarketing Großes bewegt.
                          Deine zukünftigen rund 25 Personalkolleg:innen gestalten hier gemeinsam mit dir die gesamte Employee Journey – vom On- bis zum Offboarding. Werde ein Teil davon und gestalte im Trio das Personalmarketing. Wichtig ist, dass du bereits seit ein paar Jahren deine berufliche Heimat im Personalmarketing und Recruiting hast. Entsprechend bist du mit aktuellen Personalmarketing-Trends und dem Umgang mit Grafik- und Bewerbungsmanagement-Programmen vertraut. * Du wirst Teil eines motivierten Teams, das deine umfassende Einarbeitung begleitet und gemeinsam mit dir im Personalmarketing Großes bewegt.
                          mehr
                          Unterstützung und Betreuung von und in personalrelevanten Fragestellungen * Organisation und Administration von Personalprozessen wie Ein- und Austritten * Pflege von personal- und abrechnungsrelevanten Daten * Koordination externer Personaldienstleister * Allgemeine administrative Tätigkeiten im Personalbereich * Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Personalwesen * Weiterbildung im Personalbereich, z. B. Personalfachkaufmann/-frau oder vergleichbar wünschenswert
                          Unterstützung und Betreuung von und in personalrelevanten Fragestellungen * Organisation und Administration von Personalprozessen wie Ein- und Austritten * Pflege von personal- und abrechnungsrelevanten Daten * Koordination externer Personaldienstleister * Allgemeine administrative Tätigkeiten im Personalbereich * Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Personalwesen * Weiterbildung im Personalbereich, z. B. Personalfachkaufmann/-frau oder vergleichbar wünschenswert
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                          Personalkostencontrolling: Budget-Monitoring, Forecasts, Abweichungsanalysen * Personalbudgetierung: Vorbereitung und Begleitung der Budgetverhandlungen mit Kostenträgern (Tarifsteigerungen, Refinanzierung, etc.) * Personal-Kennzahlen & Reporting: Vom Krankenstand über Fluktuationsquoten bis zu Produktivitätskennzahlen * Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (gerne mit Personal-/Gesundheitsfokus) oder vergleichbar * Mehrjährige Berufserfahrung im Personalcontrolling, idealerweise im Gesundheitswesen * Erfahrung mit Personalkostenplanung und -steuerung in komplexen Organisationen * Analytisches Denken gepaart mit Verständnis für Personal-Prozesse
                          Personalkostencontrolling: Budget-Monitoring, Forecasts, Abweichungsanalysen * Personalbudgetierung: Vorbereitung und Begleitung der Budgetverhandlungen mit Kostenträgern (Tarifsteigerungen, Refinanzierung, etc.) * Personal-Kennzahlen & Reporting: Vom Krankenstand über Fluktuationsquoten bis zu Produktivitätskennzahlen * Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (gerne mit Personal-/Gesundheitsfokus) oder vergleichbar * Mehrjährige Berufserfahrung im Personalcontrolling, idealerweise im Gesundheitswesen * Erfahrung mit Personalkostenplanung und -steuerung in komplexen Organisationen * Analytisches Denken gepaart mit Verständnis für Personal-Prozesse
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                          Dann werde Teil unseres Teams und verbinde professionelles Personalmarketing mit kreativem KnowHow. * Du steuerst und begleitest den gesamten Recruiting-Prozess von der Entwicklung der Stellenanzeigen über das Bewerbermanagement, Personalauswahl-Gesprächen bis zum Onboarding neuer Mitarbeiter. * Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit dem Schwerpunkt Personal oder Ma rketing * Erfahrung im Recruiting und Personalmarketing
                          Dann werde Teil unseres Teams und verbinde professionelles Personalmarketing mit kreativem KnowHow. * Du steuerst und begleitest den gesamten Recruiting-Prozess von der Entwicklung der Stellenanzeigen über das Bewerbermanagement, Personalauswahl-Gesprächen bis zum Onboarding neuer Mitarbeiter. * Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit dem Schwerpunkt Personal oder Ma rketing * Erfahrung im Recruiting und Personalmarketing
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Personalplanung: Sie planen Ihr Personal bedarfsgerecht und führen Ihr Team mitarbeiterorientiert * Kenntnisse: Sie haben bereits Erfahrung in der Personalführung und können betriebswirtschaftlichen Kennzahlen deuten
                          Personalplanung: Sie planen Ihr Personal bedarfsgerecht und führen Ihr Team mitarbeiterorientiert * Kenntnisse: Sie haben bereits Erfahrung in der Personalführung und können betriebswirtschaftlichen Kennzahlen deuten
                          mehr
                          Zur Erreichung einer optimalen Qualität steht Ihnen ein moderner Geräte- und Maschinenpark sowie qualifiziertes Personal zur Verfügung * Teamfähigkeit und Geschick in der Personalführung
                          Zur Erreichung einer optimalen Qualität steht Ihnen ein moderner Geräte- und Maschinenpark sowie qualifiziertes Personal zur Verfügung * Teamfähigkeit und Geschick in der Personalführung
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Teamleiter Personal in Boll?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          62.700 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Teamleiter Personal in Boll liegt bei 62.700 €. Gehälter für Teamleiter Personal in Boll liegen im Bereich zwischen 55.300 € und 75.100 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Teamleiter Personal Jobs in Boll?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 210 offene Stellenanzeigen für Teamleiter Personal Jobs in Boll.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Boll einen Teamleiter Personal Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Boll einen Teamleiter Personal Job suchen: Stuttgart, Ulm, Reutlingen.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Teamleiter Personal Jobs in Boll suchen?
                          Wer nach Teamleiter Personal Jobs in Boll sucht, sucht häufig auch nach Teamleitung Personal, HR Team Leader, Leiter Personal.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Teamleiter Personal Jobs in Boll??
                          Für einen Teamleiter Personal Job in Boll sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Planung, Patientenbetreuung.

                          Zu welcher Branche gehören Teamleiter Personal Jobs in Boll?
                          Teamleiter Personal Jobs in Boll werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Teamleiter Personal Jobs in Boll?
                          Für Teamleiter Personal Jobs in Boll gibt es aktuell 420 offene Teilzeitstellen.