Schnelle Bewerbung
101
Erscheinungsdatum
Home-Office-Optionen
Pendelzeit
Bewerbungsart
Sprache
Fähigkeiten
Berufsfeld
Branche
Region
Städte
Berufserfahrung
Anstellungsart
Arbeitszeit
Filter
SortierungRelevanz
Beliebte Jobs
- Physiotherapeut Ausbildung
- Industriekaufmann Ausbildung
- Logopädie Ausbildung
- Kommunikation
- Pflegehelfer Ausbildung
- Industriemechaniker Ausbildung
- Busfahrer Ausbildung
- Verkäufer Ausbildung
- Rettungssanitäter Ausbildung
- Kfz Mechaniker Ausbildung
- Heilpraktiker Ausbildung
- MFA Ausbildung
- Ausbildung Bauzeichner
- Polizei Ausbildung
- Bauzeichner Ausbildung
- Tierpfleger Ausbildung
Standorte
- Koblenz
- Bitburg
- Bad Neuenahr-Ahrweiler
- Mayen
- Boppard
- Andernach
- Grafschaft
- Bernkastel-Kues
- Föhren
- Mülheim-Kärlich
- Gerolstein
- Traben-Trarbach
- Mendig
- Cochem
- Winningen
- Badem
- Binningen, Rheinland-Pfalz
- Fischbach
- Faid
- Bockenau
- Europa
- Westliches Europa
- Westdeutschland
- Nordrhein-Westfalen
- Südwestdeutschland
- Rheinland
- Hessen
- Rhein-Main-Gebiet
- Rheinland-Pfalz
- Eifel
- Westerwald
- Mosel und Saar
- Hunsrück
Home-Office-Optionen
Gehalt
Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.
Pendelzeit
Bewerbungsart
Sprache
Fähigkeiten
Berufsfeld
Branche
Region
Städte
Berufserfahrung
Anstellungsart
Arbeitszeit
Beliebte Jobs
- Physiotherapeut Ausbildung
- Industriekaufmann Ausbildung
- Logopädie Ausbildung
- Kommunikation
- Pflegehelfer Ausbildung
- Industriemechaniker Ausbildung
- Busfahrer Ausbildung
- Verkäufer Ausbildung
- Rettungssanitäter Ausbildung
- Kfz Mechaniker Ausbildung
- Heilpraktiker Ausbildung
- MFA Ausbildung
- Ausbildung Bauzeichner
- Polizei Ausbildung
- Bauzeichner Ausbildung
- Tierpfleger Ausbildung
Standorte
- Koblenz
- Bitburg
- Bad Neuenahr-Ahrweiler
- Mayen
- Boppard
- Andernach
- Grafschaft
- Bernkastel-Kues
- Föhren
- Mülheim-Kärlich
- Gerolstein
- Traben-Trarbach
- Mendig
- Cochem
- Winningen
- Badem
- Binningen, Rheinland-Pfalz
- Fischbach
- Faid
- Bockenau
- Europa
- Westliches Europa
- Westdeutschland
- Nordrhein-Westfalen
- Südwestdeutschland
- Rheinland
- Hessen
- Rhein-Main-Gebiet
- Rheinland-Pfalz
- Eifel
- Westerwald
- Mosel und Saar
- Hunsrück
24 Treffer für Team Lead Development Jobs in Cochem im Umkreis von 30 km
Noch nichts dabei? Es gibt 24 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten
){kind=logo}
Team Lead Creative Direction & Design (m/w/d)
Team Lead Creative Direction & Design (m/w/d)
Ehrhardt + Partner Group
Boppard-Buchholz
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Als Team Lead Creative Direction & Design (m/w/d) übernehmen Sie die Leitung unseres Creative & Design Teams. * Sie führen das Creative & Design Team fachlich und disziplinarisch und übernehmen Ressourcen- sowie Personalplanung. Lieber was im Team?
Als Team Lead Creative Direction & Design (m/w/d) übernehmen Sie die Leitung unseres Creative & Design Teams. * Sie führen das Creative & Design Team fachlich und disziplinarisch und übernehmen Ressourcen- sowie Personalplanung. Lieber was im Team?
Business Development Manager (m/w/d) - EPX
Business Development Manager (m/w/d) - EPX
Ehrhardt + Partner Group
Boppard bei Koblenz
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Eigenständige Steuerung des gesamten Sales-Cycles (von Lead bis Abschluss) * Enge Zusammenarbeit mit Marketing zur Leadgenerierung und Kampagnensteuerung - Lieber was im Team?
Eigenständige Steuerung des gesamten Sales-Cycles (von Lead bis Abschluss) * Enge Zusammenarbeit mit Marketing zur Leadgenerierung und Kampagnensteuerung - Lieber was im Team?
){kind=logo}
Business Development Manager*in (m/w/d)
Business Development Manager*in (m/w/d)
MM Packaging Caesar GmbH
Traben-Trarbach, bundesweit, Benelux, Frankreich
Schnelle Bewerbung
du bist Teil eines internationalen Sales Teams und baust dein Netzwerk stetig aus * Du verfolgst leidenschaftlich zielorientierte Sales Initiativen und Aktivitäten gemeinsam mit unserem Team
du bist Teil eines internationalen Sales Teams und baust dein Netzwerk stetig aus * Du verfolgst leidenschaftlich zielorientierte Sales Initiativen und Aktivitäten gemeinsam mit unserem Team
Anschreiben nicht erforderlich
Wir suchen einen engagierten Team Lead DevOps (m/w/d), der unser Team fachlich und disziplinarisch führt und gleichzeitig aktiv an der Weiterentwicklung unserer DevOps-Strategie mitwirkt. * Sie übernehmen die fachliche und organisatorische Leitung des DevOps-Teams und fördern die Weiterentwicklung der Teammitglieder. * Sie beraten Entwicklungsteams und Stakeholder bei Architekturentscheidungen und fördern DevOps Best Practices. Lieber was im Team?
Wir suchen einen engagierten Team Lead DevOps (m/w/d), der unser Team fachlich und disziplinarisch führt und gleichzeitig aktiv an der Weiterentwicklung unserer DevOps-Strategie mitwirkt. * Sie übernehmen die fachliche und organisatorische Leitung des DevOps-Teams und fördern die Weiterentwicklung der Teammitglieder. * Sie beraten Entwicklungsteams und Stakeholder bei Architekturentscheidungen und fördern DevOps Best Practices. Lieber was im Team?
Anschreiben nicht erforderlich
Als Director Product Development (m/w/d) übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führung unserer Abteilung Product Development und verantworten die strategische und technische Weiterentwicklung unseres Transportmanagementsystems (TMS). * Sie führen Gruppenleiter und Entwicklungsteams fachlich/disziplinarisch und fördern eine agile, produktorientierte Kultur. * Sie definieren gemeinsam mit den Teams Produktvisionen, Roadmaps und technische Standards für skalierbare Softwarelösungen. * Sie fördern die Weiterbildung Ihrer Teams in relevanten Technologien und Methoden. * Nachgewiesene Expertise in Führung von Entwicklungs-Teams und Gestaltung von Software-Architekturen. Lieber was im Team?
Als Director Product Development (m/w/d) übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führung unserer Abteilung Product Development und verantworten die strategische und technische Weiterentwicklung unseres Transportmanagementsystems (TMS). * Sie führen Gruppenleiter und Entwicklungsteams fachlich/disziplinarisch und fördern eine agile, produktorientierte Kultur. * Sie definieren gemeinsam mit den Teams Produktvisionen, Roadmaps und technische Standards für skalierbare Softwarelösungen. * Sie fördern die Weiterbildung Ihrer Teams in relevanten Technologien und Methoden. * Nachgewiesene Expertise in Führung von Entwicklungs-Teams und Gestaltung von Software-Architekturen. Lieber was im Team?
){kind=logo}
Für unseren Kunden Birkenstock suchen wir ab sofort einen Teamleiter Logistik (m/w/d) * Mindestens 3 Jahre Führungserfahrung ist erforderlich (Teamgröße ca. 30 Personen/Schicht)
Für unseren Kunden Birkenstock suchen wir ab sofort einen Teamleiter Logistik (m/w/d) * Mindestens 3 Jahre Führungserfahrung ist erforderlich (Teamgröße ca. 30 Personen/Schicht)
Schnelle Bewerbung
Development Lead and develop the Knowledge Hub organization with full disciplinary and functional responsibility, including resource allocation, budget planning, and serving as the central escalation point for all knowledge-related matters. Further development & team culture - Ensure alignment across Therapeutic Product Teams and Enabling Functions, act as the primary interface for escalations, and manage outsourced activities within the Knowledge Hub ecosystem. Strong strategic thinking with the ability to translate complex scientific and regulatory developments into structured, actionable knowledge and governance frameworks. Internal and external training courses tailored to personal goals, as well as company and team events to strengthen cohesion and celebrate successes together.
Development Lead and develop the Knowledge Hub organization with full disciplinary and functional responsibility, including resource allocation, budget planning, and serving as the central escalation point for all knowledge-related matters. Further development & team culture - Ensure alignment across Therapeutic Product Teams and Enabling Functions, act as the primary interface for escalations, and manage outsourced activities within the Knowledge Hub ecosystem. Strong strategic thinking with the ability to translate complex scientific and regulatory developments into structured, actionable knowledge and governance frameworks. Internal and external training courses tailored to personal goals, as well as company and team events to strengthen cohesion and celebrate successes together.
){kind=logo}
Global Head of Science Affiliates (m/f/d)
Global Head of Science Affiliates (m/f/d)
CHEPLAPHARM Arzneimittel GmbH
Berlin, Binningen, Greifswald
Schnelle Bewerbung
Further development & team culture - Implement effective knowledge-sharing structures and support international teams in addressing cultural and operational challenges within scientific initiatives. More than 10 Years proven leadership experience managing larger teams within complex, cross-functional, and global organizations. Internal and external training courses tailored to personal goals, as well as company and team events to strengthen cohesion and celebrate successes together.
Further development & team culture - Implement effective knowledge-sharing structures and support international teams in addressing cultural and operational challenges within scientific initiatives. More than 10 Years proven leadership experience managing larger teams within complex, cross-functional, and global organizations. Internal and external training courses tailored to personal goals, as well as company and team events to strengthen cohesion and celebrate successes together.
Global Head of Product Operations (m/f/d)
Global Head of Product Operations (m/f/d)
CHEPLAPHARM Arzneimittel GmbH
Berlin, Binningen, Greifswald
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
You also lead the Product Operations function, including teams of Science Specialists and , who provide flexible support to Product Strategy and Deployment teams, Enabling Functions, and Affiliates. Responsible for a team of approximately 50 science specialists, ensuring effective resource allocation, aligned prioritization, and strong capability development in close collaboration with key stakeholders. Further development & team culture Lead and further develop the Product Operations organization, including responsibility for end-to-end quality-related processes, task allocation, budget planning, and operational excellence initiatives across the organization. More than 8 Years extensive leadership experience managing cross-functional teams and complex organizational interfaces, including both direct and indirect leadership responsibilities.
You also lead the Product Operations function, including teams of Science Specialists and , who provide flexible support to Product Strategy and Deployment teams, Enabling Functions, and Affiliates. Responsible for a team of approximately 50 science specialists, ensuring effective resource allocation, aligned prioritization, and strong capability development in close collaboration with key stakeholders. Further development & team culture Lead and further develop the Product Operations organization, including responsibility for end-to-end quality-related processes, task allocation, budget planning, and operational excellence initiatives across the organization. More than 8 Years extensive leadership experience managing cross-functional teams and complex organizational interfaces, including both direct and indirect leadership responsibilities.
Global Head of Quality (m/f/d)
Global Head of Quality (m/f/d)
CHEPLAPHARM Arzneimittel GmbH
Berlin, Binningen, Greifswald
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Development Lead and develop a global organization of approximately 70 Quality professionals, fostering a strong performance culture and ensuring effective execution of responsibilities across all levels. Further development & team culture - In the position as Global Head of Quality you will lead a global Quality organization and define productcentric quality strategies for established products, ensuring integration, lifecycle management, and reliable supply. Team Leadership & Organizational - Partner closely with cross-functional teams to position quality as a strategic enabler of product performance, patient value, and business continuity, ensuring alignment with enterprise systems and processes. Lead Product Integration Managers and oversee major integration and due diligence projects, ensuring high-quality execution and alignment with global standards.
Development Lead and develop a global organization of approximately 70 Quality professionals, fostering a strong performance culture and ensuring effective execution of responsibilities across all levels. Further development & team culture - In the position as Global Head of Quality you will lead a global Quality organization and define productcentric quality strategies for established products, ensuring integration, lifecycle management, and reliable supply. Team Leadership & Organizational - Partner closely with cross-functional teams to position quality as a strategic enabler of product performance, patient value, and business continuity, ensuring alignment with enterprise systems and processes. Lead Product Integration Managers and oversee major integration and due diligence projects, ensuring high-quality execution and alignment with global standards.
Global Head of Quality Systems (m/f/d)
Global Head of Quality Systems (m/f/d)
CHEPLAPHARM Arzneimittel GmbH
Berlin, Binningen, Greifswald
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Ensure organizational competency through the design and implementation of training programs and capability development initiatives for internal teams. Further development & team culture - You lead CP quality interfaces, system architecture, and data integrity governance to ensure consistency, compliance, and reliability across the organization. Lead and develop a global cross-functional organization with full disciplinary and functional responsibility, including resource allocation, budget planning, and acting as the central escalation point (SPOC). Quality Management System (QMS) Design & Development Lead quality governance initiatives and QMS improvement programs, ensuring continuous enhancement of system effectiveness in alignment with regulatory expectations and company quality objectives. Internal and external training courses tailored to personal goals, as well as company and ...
Ensure organizational competency through the design and implementation of training programs and capability development initiatives for internal teams. Further development & team culture - You lead CP quality interfaces, system architecture, and data integrity governance to ensure consistency, compliance, and reliability across the organization. Lead and develop a global cross-functional organization with full disciplinary and functional responsibility, including resource allocation, budget planning, and acting as the central escalation point (SPOC). Quality Management System (QMS) Design & Development Lead quality governance initiatives and QMS improvement programs, ensuring continuous enhancement of system effectiveness in alignment with regulatory expectations and company quality objectives. Internal and external training courses tailored to personal goals, as well as company and ...
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Organisation und Koordination des Mitarbeiterteams - Erfahrung in der Mitarbeiterführung oder Teamkoordination - Ein motiviertes Team und ein angenehmes Arbeitsumfeld
Organisation und Koordination des Mitarbeiterteams - Erfahrung in der Mitarbeiterführung oder Teamkoordination - Ein motiviertes Team und ein angenehmes Arbeitsumfeld
){kind=logo}
Stellvertretende Teamleitung - Wohnangebote Erwachsene (m/w/d)
Stellvertretende Teamleitung - Wohnangebote Erwachsene (m/w/d)
St. Raphael Caritas Alten- und Behindertenhilfe GmbH
Mayen
Enger Austausch mit der Teamleitung, Aufgabenübernahme nach Absprachen * Abwesenheitsvertretung der Teamleitung
Enger Austausch mit der Teamleitung, Aufgabenübernahme nach Absprachen * Abwesenheitsvertretung der Teamleitung
Organisation und Koordination des Mitarbeiterteams - Erfahrung in der Mitarbeiterführung oder Teamkoordination - Ein motiviertes Team und ein angenehmes Arbeitsumfeld
Organisation und Koordination des Mitarbeiterteams - Erfahrung in der Mitarbeiterführung oder Teamkoordination - Ein motiviertes Team und ein angenehmes Arbeitsumfeld
){kind=logo}
Sales & Business Development Representative (SDR/BDR) (m/w/d) mit Führungsoption
Sales & Business Development Representative (SDR/BDR) (m/w/d) mit Führungsoption
ProSec GmbH
Mendig
Teilweise Home-Office
Leadakquise, Qualifizierung & Kreieren von Bedarf, inkl. Entwicklung von Best-Practices und Gesprächsleitfäden für das Team * mehr als 3 Jahre Erfahrung im Sales Development / Lead Generation / Inside Sales in einem mittelstädnischen Unternehmen - Bei ProSec triffst du auf ein Team das direkt und ehrgeizig ist. Du gestaltest die Struktur mit, die unser Team in Zukunft trägt und hast eine klare Perspektive auf die Übernahme von Verantwortung. * Outbound Calls & LinkedIn Outreach mit dem Team entwickeln und aufbauen * Innovationsmöglichkeiten erkennen, neue Maßnahmen zur Leadgenerierung initiieren, testen und als Standards etablieren * Content & Schnittstellenarbeit: enge Zusammenarbeit mit Marketing und den operativen Teams inkl. Feedbackschleifen zu Kampagnen & Markttrends * Treiber für Ideen, Prozesse und Standards: du baust Strukturen, die skalieren und bereitest perspektivisch die Führung eines eigenen ...
Leadakquise, Qualifizierung & Kreieren von Bedarf, inkl. Entwicklung von Best-Practices und Gesprächsleitfäden für das Team * mehr als 3 Jahre Erfahrung im Sales Development / Lead Generation / Inside Sales in einem mittelstädnischen Unternehmen - Bei ProSec triffst du auf ein Team das direkt und ehrgeizig ist. Du gestaltest die Struktur mit, die unser Team in Zukunft trägt und hast eine klare Perspektive auf die Übernahme von Verantwortung. * Outbound Calls & LinkedIn Outreach mit dem Team entwickeln und aufbauen * Innovationsmöglichkeiten erkennen, neue Maßnahmen zur Leadgenerierung initiieren, testen und als Standards etablieren * Content & Schnittstellenarbeit: enge Zusammenarbeit mit Marketing und den operativen Teams inkl. Feedbackschleifen zu Kampagnen & Markttrends * Treiber für Ideen, Prozesse und Standards: du baust Strukturen, die skalieren und bereitest perspektivisch die Führung eines eigenen ...
Architekt Leistungsphasen 1-5 (m/w/d)
Architekt Leistungsphasen 1-5 (m/w/d)
Ehrhardt + Partner Group
Boppard-Buchholz bei Koblenz
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Lieber was im Team?
Lieber was im Team?
Schnelle Bewerbung
Lead the Team and drive internal communication within the Science Function, ensuring that key information is effectively cascaded across teams and hierarchical levels. Further development & team culture - Internal and external training courses tailored to personal goals, as well as company and team events to strengthen cohesion and celebrate successes together.
Lead the Team and drive internal communication within the Science Function, ensuring that key information is effectively cascaded across teams and hierarchical levels. Further development & team culture - Internal and external training courses tailored to personal goals, as well as company and team events to strengthen cohesion and celebrate successes together.
Global Head of Science Experts (m/f/d)
Global Head of Science Experts (m/f/d)
CHEPLAPHARM Arzneimittel GmbH
Berlin, Binningen, Greifswald
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Further development & team culture Team Leadership & Organizational Management Lead and develop the organization with full disciplinary and functional responsibility, including resource allocation, budget planning, and acting as the central escalation point (SPOC). Lead and manage outsourcing activities and act as primary interface to regulatory authorities, scientific institutions, and industry networks. More than 10 years of proven experience leading large, cross-functionally networked teams across multiple hierarchical levels, including indirect management and complex conflict resolution. Internal and external training courses tailored to personal goals, as well as company and team events to strengthen cohesion and celebrate successes together.
Further development & team culture Team Leadership & Organizational Management Lead and develop the organization with full disciplinary and functional responsibility, including resource allocation, budget planning, and acting as the central escalation point (SPOC). Lead and manage outsourcing activities and act as primary interface to regulatory authorities, scientific institutions, and industry networks. More than 10 years of proven experience leading large, cross-functionally networked teams across multiple hierarchical levels, including indirect management and complex conflict resolution. Internal and external training courses tailored to personal goals, as well as company and team events to strengthen cohesion and celebrate successes together.
){kind=logo}
Enge Zusammenarbeit mit dem Marketing-Team zur Lead-Generierung - Wenn du bereit bist, unser Vertriebsteam mit deinem Engagement und deiner Expertise zu bereichern, dann laden wir dich herzlich dazu ein, uns deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen für den Vertrieb zuzusenden. Als Sales Manager bei s2-Software wirst du Teil eines Teams, das die neuesten KI-basierten Technologien nutzt, um innovative Lösungen anzubieten. „Work hard, play hard\\\" ist nicht nur ein Motto, sondern unsere Lebensphilosophie im Vertriebsteam bei s2-Software. Wenn du in einem Team arbeiten möchtest, das so eng zusammenhält wie Superkleber, dann bist du bei s2-Software genau richtig. Wir fördern die Zusammenarbeit und organisieren regelmäßig Teambuilding-Events, um den Zusammenhalt im Vertriebsteam zu stärken. Werde Teil unseres Vertriebsteams und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft von s2-Software!
Enge Zusammenarbeit mit dem Marketing-Team zur Lead-Generierung - Wenn du bereit bist, unser Vertriebsteam mit deinem Engagement und deiner Expertise zu bereichern, dann laden wir dich herzlich dazu ein, uns deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen für den Vertrieb zuzusenden. Als Sales Manager bei s2-Software wirst du Teil eines Teams, das die neuesten KI-basierten Technologien nutzt, um innovative Lösungen anzubieten. „Work hard, play hard\\\" ist nicht nur ein Motto, sondern unsere Lebensphilosophie im Vertriebsteam bei s2-Software. Wenn du in einem Team arbeiten möchtest, das so eng zusammenhält wie Superkleber, dann bist du bei s2-Software genau richtig. Wir fördern die Zusammenarbeit und organisieren regelmäßig Teambuilding-Events, um den Zusammenhalt im Vertriebsteam zu stärken. Werde Teil unseres Vertriebsteams und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft von s2-Software!
){kind=logo}
Stellv. Wohngruppenleitung in Jugendgruppe - Erzieher, Soz.Päd./-Arb. (m/w/d)
Stellv. Wohngruppenleitung in Jugendgruppe - Erzieher, Soz.Päd./-Arb. (m/w/d)
consocio® soziale Unternehmungen GmbH
Altenkirchen (Westerwald)
Schnelle Bewerbung
Stellvertretende Leitung des Wohngruppenteams - Absprachen mit dem Leitungsteam - Ein sympathisches Team
Stellvertretende Leitung des Wohngruppenteams - Absprachen mit dem Leitungsteam - Ein sympathisches Team
){kind=logo}
Mitarbeitender Abteilungsleiter (m/w/d) Lackiererei für Nutzfahrzeuge
Mitarbeitender Abteilungsleiter (m/w/d) Lackiererei für Nutzfahrzeuge
Orten Fahrzeugbau GmbH
Bernkastel-Kues
* Orten Fahrzeugbau GmbH * Bernkastel-Kues * Feste Anstellung * Vollzeit Sei einer der ersten Bewerber Sie suchen eine neue Herausforderung? Sie sind begeisterungsfähig und engagiert? Ihre Aufgaben bei uns * Lackierung von Nutzfahrzeugen * Führung von Mitarbeitern Was Sie mitbringen * Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Lackierer/in, Lackiermeister/in * Mehrjährige Erfahrung im Lackieren von Nutzfahrzeugen * Erfahrung in konventioneller Lackierung mit Becherpistole & Spraymix * Erfahrung in Mitarbeiterführung
* Orten Fahrzeugbau GmbH * Bernkastel-Kues * Feste Anstellung * Vollzeit Sei einer der ersten Bewerber Sie suchen eine neue Herausforderung? Sie sind begeisterungsfähig und engagiert? Ihre Aufgaben bei uns * Lackierung von Nutzfahrzeugen * Führung von Mitarbeitern Was Sie mitbringen * Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Lackierer/in, Lackiermeister/in * Mehrjährige Erfahrung im Lackieren von Nutzfahrzeugen * Erfahrung in konventioneller Lackierung mit Becherpistole & Spraymix * Erfahrung in Mitarbeiterführung
Schnelle Bewerbung
Bei ProSec triffst du auf ein Team, das direkt und ehrgeizig ist. Du gestaltest die Struktur mit, die unser Team in Zukunft trägt, und hast eine klare Perspektive auf die Übernahme von Verantwortung. * Steuerung und Nachverfolgung von Partner-Leads inkl. transparenter Funnel- und Statusübersicht. * Qualitätssicherung eingehender und Nachverfolgung ausgehender Leads. * Aktive Mitgestaltung von Formaten zur Leadgenerierung (z. B. Events, Kampagnen, Co-Selling). * Mindestens 2-3 Jahre Erfahrung im Vertriebsinnendienst / Sales Development / Projektmanagement / Business Development in einem mittelständischen Unternehmen oder vergleichbar.
Bei ProSec triffst du auf ein Team, das direkt und ehrgeizig ist. Du gestaltest die Struktur mit, die unser Team in Zukunft trägt, und hast eine klare Perspektive auf die Übernahme von Verantwortung. * Steuerung und Nachverfolgung von Partner-Leads inkl. transparenter Funnel- und Statusübersicht. * Qualitätssicherung eingehender und Nachverfolgung ausgehender Leads. * Aktive Mitgestaltung von Formaten zur Leadgenerierung (z. B. Events, Kampagnen, Co-Selling). * Mindestens 2-3 Jahre Erfahrung im Vertriebsinnendienst / Sales Development / Projektmanagement / Business Development in einem mittelständischen Unternehmen oder vergleichbar.
n.ProSecBei triffst du auf ein Team, das direkt und ehrgeizig ist. * Mindestens 2-3 Jahre Erfahrung im Vertriebsinnendienst / Sales Development / Projektmanagement / Business Development in einem mittelständischen Unternehmen oder vergleichbar.
n.ProSecBei triffst du auf ein Team, das direkt und ehrgeizig ist. * Mindestens 2-3 Jahre Erfahrung im Vertriebsinnendienst / Sales Development / Projektmanagement / Business Development in einem mittelständischen Unternehmen oder vergleichbar.
){kind=logo}
Chief of Staff: Referent der Geschäftsleitung mit (m/w/d) (Betriebswirt/in (Fachschule) - Projektmanagement)
Chief of Staff: Referent der Geschäftsleitung mit (m/w/d) (Betriebswirt/in (Fachschule) - Projektmanagement)
Römer Wein und Sekt GmbH
Traben-Trarbach
Team Du startest in einem dynamischen, offenen und engagierten Team mit flachen Hierarchien und direkter Kommunikation. - Erstgespräch – persönlich vor Ort oder digital via Teams - Kennenlerntage (2–3 Tage) – Einblick in das Team, die Arbeitsweise und konkrete Aufgaben - Abteilungsübergreifende Teamführung - Business Development
Team Du startest in einem dynamischen, offenen und engagierten Team mit flachen Hierarchien und direkter Kommunikation. - Erstgespräch – persönlich vor Ort oder digital via Teams - Kennenlerntage (2–3 Tage) – Einblick in das Team, die Arbeitsweise und konkrete Aufgaben - Abteilungsübergreifende Teamführung - Business Development
201 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
){kind=logo}
B2C Team Lead (m/w/d) – Mainz / Wiesbaden / Trier / Koblenz
B2C Team Lead (m/w/d) – Mainz / Wiesbaden / Trier / Koblenz
Philip Morris GmbH
Mainz, Wiesbaden, Trier, Koblenz
Teilweise Home-Office
Nutze dieses einzigartige Momentum für den Einstieg bei uns als B2C Team Lead (m/w/d) in unserer Sales – Field Force Organisation * Als B2C TEAM LEAD (m/w/d) führst Du ein Team von insgesamt 13 Verkaufsexperten (Sales Experts) (m/w/d) in unserem Außendienst. * Darüber hinaus entwickelst und identifizierst Du Innovations- und Verbesserungspotenziale für die Arbeit Deiner Mitarbeiter*innen an unseren Konsument*innen und teilst Deine Best Practice-Vorschläge proaktiv mit den B2C Team Lead-Kolleg*innen (m/w/d) in Deiner Region und der B2C HQ Abteilung. * Du arbeitest bei der Bespielung von POS-Frequenzstandorten eng mit dem B2B Team Lead in Deiner Region zusammen. * Neben der bestmöglichen Förderung und Entwicklung Deiner Mitarbeiter*innen steht die Steigerung der Performance Deines Teams und die Zielerreichung innerhalb Deiner Region im Mittelpunkt Deines Aufgabenspektrums.
Nutze dieses einzigartige Momentum für den Einstieg bei uns als B2C Team Lead (m/w/d) in unserer Sales – Field Force Organisation * Als B2C TEAM LEAD (m/w/d) führst Du ein Team von insgesamt 13 Verkaufsexperten (Sales Experts) (m/w/d) in unserem Außendienst. * Darüber hinaus entwickelst und identifizierst Du Innovations- und Verbesserungspotenziale für die Arbeit Deiner Mitarbeiter*innen an unseren Konsument*innen und teilst Deine Best Practice-Vorschläge proaktiv mit den B2C Team Lead-Kolleg*innen (m/w/d) in Deiner Region und der B2C HQ Abteilung. * Du arbeitest bei der Bespielung von POS-Frequenzstandorten eng mit dem B2B Team Lead in Deiner Region zusammen. * Neben der bestmöglichen Förderung und Entwicklung Deiner Mitarbeiter*innen steht die Steigerung der Performance Deines Teams und die Zielerreichung innerhalb Deiner Region im Mittelpunkt Deines Aufgabenspektrums.
Beliebte Jobs
- Physiotherapeut Ausbildung
- Industriekaufmann Ausbildung
- Logopädie Ausbildung
- Kommunikation
- Pflegehelfer Ausbildung
- Industriemechaniker Ausbildung
- Busfahrer Ausbildung
- Verkäufer Ausbildung
- Rettungssanitäter Ausbildung
- Kfz Mechaniker Ausbildung
- Heilpraktiker Ausbildung
- MFA Ausbildung
- Ausbildung Bauzeichner
- Polizei Ausbildung
- Bauzeichner Ausbildung
- Tierpfleger Ausbildung
Standorte
- Koblenz
- Bitburg
- Bad Neuenahr-Ahrweiler
- Mayen
- Boppard
- Andernach
- Grafschaft
- Bernkastel-Kues
- Föhren
- Mülheim-Kärlich
- Gerolstein
- Traben-Trarbach
- Mendig
- Cochem
- Winningen
- Badem
- Binningen, Rheinland-Pfalz
- Fischbach
- Faid
- Bockenau
- Europa
- Westliches Europa
- Westdeutschland
- Nordrhein-Westfalen
- Südwestdeutschland
- Rheinland
- Hessen
- Rhein-Main-Gebiet
- Rheinland-Pfalz
- Eifel
- Westerwald
- Mosel und Saar
- Hunsrück