You will take over the support of adjacent process areas (quality, development, production, logistics, investments as well as the RB (Robert Bosch) central areas).
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Berlin, Bonn, Frankfurt, Hamburg, München, Nürnberg, Wien
Teilweise Home-Office
Als Teil des Business Value Engineering Teams gestaltest du aktiv die Geschäftsentwicklung von Senacor – sodass wir auch zukünftig unsere Erfolgsgeschichte fortsetzen – und agierst an der Schnittstelle zu Business Development und unseren Umsetzungsprojekten im Professional Services Bereich. Schnelle Übernahme von Verantwortung, individuelles Coaching, Weiterbildung und Programme wie das Female Talents Program
Als Teil des Business Value Engineering Teams gestaltest du aktiv die Geschäftsentwicklung von Senacor – sodass wir auch zukünftig unsere Erfolgsgeschichte fortsetzen – und agierst an der Schnittstelle zu Business Development und unseren Umsetzungsprojekten im Professional Services Bereich. Schnelle Übernahme von Verantwortung, individuelles Coaching, Weiterbildung und Programme wie das Female Talents Program
Unterstützung bei der Auswahl interner und externer Mitarbeitenden: Du bist aktiv an der Auswahl und Bewertung von internen und externen Mitarbeitenden beteiligt, um sicherzustellen, dass wir die besten Talente für unsere Projekte gewinnen.
Unterstützung bei der Auswahl interner und externer Mitarbeitenden: Du bist aktiv an der Auswahl und Bewertung von internen und externen Mitarbeitenden beteiligt, um sicherzustellen, dass wir die besten Talente für unsere Projekte gewinnen.
bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Optimalerweise hast du zusätzliche Zertifizierungen in einem weiteren SAP SuccessFactors Modul, vorzugsweise in Succession, Development oder fundierte modulübergreifende Kenntnisse in der SAP SuccessFactors Suite
Optimalerweise hast du zusätzliche Zertifizierungen in einem weiteren SAP SuccessFactors Modul, vorzugsweise in Succession, Development oder fundierte modulübergreifende Kenntnisse in der SAP SuccessFactors Suite
Berlin, Bonn, Hamburg, Frankfurt, München, Nürnberg, Wien
Teilweise Home-Office
Mit Mentoring, gezielter Förderung und unserem Female Talents Program wirst du zielgerichtet in deiner Karriere bei uns unterstützt und entwickelst deine Stärken weiter.
Mit Mentoring, gezielter Förderung und unserem Female Talents Program wirst du zielgerichtet in deiner Karriere bei uns unterstützt und entwickelst deine Stärken weiter.
Sogeti Part of Capgemini (Capgemini Deutschland GmbH)
Home-Office, Ratingen, Hamburg, Frankfurt am Main, Stuttgart, München, Nürnberg
Teilweise Home-Office
Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase.
Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase.
Wir sind der Meinung, dass dein Talent wichtiger ist als dein Abschluss und sind immer auf der Suche nach neuen Mitarbeiter:innen für unsere tollen und spannenden Partnerunternehmen. Dann schau dir gerne die Erfolgsgeschichten unserer Talente auf unserer Website an.
Wir sind der Meinung, dass dein Talent wichtiger ist als dein Abschluss und sind immer auf der Suche nach neuen Mitarbeiter:innen für unsere tollen und spannenden Partnerunternehmen. Dann schau dir gerne die Erfolgsgeschichten unserer Talente auf unserer Website an.
Sogeti Part of Capgemini (Capgemini Deutschland GmbH)
Dortmund, Ratingen, Frankfurt am Main, Stuttgart, Hamburg, Nürnberg
Teilweise Home-Office
Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase.
Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase.
Sogeti Part of Capgemini (Capgemini Deutschland GmbH)
Dortmund, Ratingen, Frankfurt am Main, München, Hamburg, Nürnberg, Stuttgart
Teilweise Home-Office
Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase.
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Sogeti Part of Capgemini (Capgemini Deutschland GmbH)
Ratingen, Frankfurt am Main, München, Stuttgart, Hamburg, Nürnberg, Dortmund
Teilweise Home-Office
Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase.
Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase.
Was ist das Durchschnittsgehalt für Talent Development in Hungen?
Durchschnittsgehalt pro Jahr
46.200 €
Das Durchschnittsgehalt für Talent Development in Hungen liegt bei 46.200 €. Gehälter für Talent Development in Hungen liegen im Bereich zwischen 38.200 € und 55.200 €.
Häufig gestellte Fragen
Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Talent Development Jobs in Hungen?
Aktuell gibt es auf StepStone 2 offene Stellenanzeigen für Talent Development Jobs in Hungen.
Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Hungen einen Talent Development Job suchen?
Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Hungen einen Talent Development Job suchen: Frankfurt am Main, Gießen, Hanau.
Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Talent Development Jobs in Hungen suchen?