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1 Treffer für Standortmanagement Jobs in Siegerland im Umkreis von 30 km
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Therapeutische Leitung / Standortleitung Autismustherapie (m/w/d)
Therapeutische Leitung / Standortleitung Autismustherapie (m/w/d)
Praxis für Kinder- und Jugendhilfe Iris Schneider GmbH
Siegen
Schnelle Bewerbung
Die Position der Standortleitung bietet Ihnen eine hervorragende Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung – insbesondere für engagierte Autismustherapeut*innen mit Führungspotenzial.
Die Position der Standortleitung bietet Ihnen eine hervorragende Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung – insbesondere für engagierte Autismustherapeut*innen mit Führungspotenzial.
3 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
Therapeutische Leitung / Standortleitung Autismustherapie (m/w/d)
Therapeutische Leitung / Standortleitung Autismustherapie (m/w/d)
Praxis für Kinder- und Jugendhilfe Iris Schneider GmbH
Altenkirchen
Schnelle Bewerbung
Die Position der Standortleitung bietet Ihnen eine hervorragende Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung – insbesondere für engagierte Autismustherapeut*innen mit Führungspotenzial.
Die Position der Standortleitung bietet Ihnen eine hervorragende Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung – insbesondere für engagierte Autismustherapeut*innen mit Führungspotenzial.
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Anschreiben nicht erforderlich
Unterstützung und Vertretung der Standortleitung in der Umsetzung aller bereichsrelevanten Aufgaben und Konzepte * Sie fördern und unterstützen die Teams bei den Themen Kundenbetreuung und Qualitätsmanagement
Unterstützung und Vertretung der Standortleitung in der Umsetzung aller bereichsrelevanten Aufgaben und Konzepte * Sie fördern und unterstützen die Teams bei den Themen Kundenbetreuung und Qualitätsmanagement
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Sie bietet komplette, integrierte Logistiklösungen an, von der Planung bis zum operativen Management, direkt beim Kunden vor Ort oder aus der Ferne. * Erzeugung von Transparenz über HR‑Kennzahlen und Prozesse zur Förderung datenbasierter Entscheidungen sowie Ableitung entsprechender Maßnahmen in enger Abstimmung mit der Standortleitung * Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Arbeitsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation
Sie bietet komplette, integrierte Logistiklösungen an, von der Planung bis zum operativen Management, direkt beim Kunden vor Ort oder aus der Ferne. * Erzeugung von Transparenz über HR‑Kennzahlen und Prozesse zur Förderung datenbasierter Entscheidungen sowie Ableitung entsprechender Maßnahmen in enger Abstimmung mit der Standortleitung * Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Arbeitsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation
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newcare Holding GmbH * Bedburg-Hau * Feste Anstellung * Vollzeit - Pflege ist langweilig? #papperlapapp Wir denken Pflege neu, gehen mutige und innovative Wege und vor allem gilt bei uns: Empathie statt Bürokratie! Wir sind der erste Pflegedienstleister, der glücklich macht! Seit unserem Start haben wir uns zu einer Unternehmensgruppe mit rund 2.800 MitarbeiterInnen und fast 40 Standorten hochgearbeitet, ohne dabei den Spaß an der Arbeit zu verlieren. * Leitung und Koordination der Einrichtung * Abwicklung des täglichen Büroalltags * Interne und externe Repräsentation der Einrichtung sowie aktive Kommunikation zu :innen, Angehörigen, Ärzt:innen, Krankenkassen, der Heimaufsicht und externen Dienstleistern * Mitwirkung und Überwachung der Stellen- und Wirtschaftspläne * Sicherstellung und Optimierung qualitätssichernder Maßnahmen * Bewohner- und Aufnahmemanagement sowie entsprechendes Belegungsmanagement
newcare Holding GmbH * Bedburg-Hau * Feste Anstellung * Vollzeit - Pflege ist langweilig? #papperlapapp Wir denken Pflege neu, gehen mutige und innovative Wege und vor allem gilt bei uns: Empathie statt Bürokratie! Wir sind der erste Pflegedienstleister, der glücklich macht! Seit unserem Start haben wir uns zu einer Unternehmensgruppe mit rund 2.800 MitarbeiterInnen und fast 40 Standorten hochgearbeitet, ohne dabei den Spaß an der Arbeit zu verlieren. * Leitung und Koordination der Einrichtung * Abwicklung des täglichen Büroalltags * Interne und externe Repräsentation der Einrichtung sowie aktive Kommunikation zu :innen, Angehörigen, Ärzt:innen, Krankenkassen, der Heimaufsicht und externen Dienstleistern * Mitwirkung und Überwachung der Stellen- und Wirtschaftspläne * Sicherstellung und Optimierung qualitätssichernder Maßnahmen * Bewohner- und Aufnahmemanagement sowie entsprechendes Belegungsmanagement
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Leiter Ausbildung (m/w/d)
Leiter Ausbildung (m/w/d)
TK Aufzüge GmbH - Ein TK Elevator Unternehmen
bundesweit
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Leiter Ausbildung (m/w/d), ansässig an einem unserer Standorte in Deutschland. * Weiterentwicklung der Ausbildungsstrategie: Kontinuierliche Weiterentwicklung der Ausbildungsstrategie für TKA in der dezentralen Organisation sowie Setzen von Impulsen für moderne, zukunftsfähige Ausbildungsformate entlang der Geschäftsanforderungen * End-to-End-Steuerung der Ausbildungsprozesse: Konzeption und Steuerung aller übergreifenden Prozesse entlang des gesamten Ausbildungszyklus –vom Recruiting über Onboarding bis hin zu Übernahme-und Qualifizierungsformaten * Qualitätssicherung & Reporting: Gewährleistung von Qualität und Transparenz in der Ausbildung durch KPI-basiertes Reporting sowie Ableitung gezielter Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung * Stakeholdermanagement & Gremienarbeit: Enge Zusammenarbeit mit Mitbestimmung, HR, Führungskräften, ...
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Leiter Ausbildung (m/w/d), ansässig an einem unserer Standorte in Deutschland. * Weiterentwicklung der Ausbildungsstrategie: Kontinuierliche Weiterentwicklung der Ausbildungsstrategie für TKA in der dezentralen Organisation sowie Setzen von Impulsen für moderne, zukunftsfähige Ausbildungsformate entlang der Geschäftsanforderungen * End-to-End-Steuerung der Ausbildungsprozesse: Konzeption und Steuerung aller übergreifenden Prozesse entlang des gesamten Ausbildungszyklus –vom Recruiting über Onboarding bis hin zu Übernahme-und Qualifizierungsformaten * Qualitätssicherung & Reporting: Gewährleistung von Qualität und Transparenz in der Ausbildung durch KPI-basiertes Reporting sowie Ableitung gezielter Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung * Stakeholdermanagement & Gremienarbeit: Enge Zusammenarbeit mit Mitbestimmung, HR, Führungskräften, ...
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Abteilungsleiter Human Resources (m/w/d)
Abteilungsleiter Human Resources (m/w/d)
BECKER + PARTNER Personalberatung u. Managementberatung für den Mittelstand
Raum Köln, Bonn, Koblenz, Siegen
Anschreiben nicht erforderlich
Im Zuge des weiteren Wachstums wird eine unternehmerisch geprägte Führungspersönlichkeit gesucht, die den Personal Bereich strategisch weiterentwickelt und operativ exzellent führt als Abteilungsleiter Human Resources (m/w/d) * BECKER + PARTNER Personalberatung u. Managementberatung für den Mittelstand * Raum Köln, Bonn, Koblenz, Siegen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Unser Mandant ist ein etablierter, wachstumsstarker technologisch geprägter Spezialist für flexible, skalierbare Infrastruktur- und Raumlösungen. Mit über 25 Jahren Erfahrung wird größten Wert auf Zuverlässigkeit, Service und modernste Technik gelegt. Das Unternehmen realisiert anspruchsvolle Projekte für Industrie, öffentliche Hand und Dienstleistungssektor – von der Planung bis zum After-Sales alles aus einer Hand.
Im Zuge des weiteren Wachstums wird eine unternehmerisch geprägte Führungspersönlichkeit gesucht, die den Personal Bereich strategisch weiterentwickelt und operativ exzellent führt als Abteilungsleiter Human Resources (m/w/d) * BECKER + PARTNER Personalberatung u. Managementberatung für den Mittelstand * Raum Köln, Bonn, Koblenz, Siegen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Unser Mandant ist ein etablierter, wachstumsstarker technologisch geprägter Spezialist für flexible, skalierbare Infrastruktur- und Raumlösungen. Mit über 25 Jahren Erfahrung wird größten Wert auf Zuverlässigkeit, Service und modernste Technik gelegt. Das Unternehmen realisiert anspruchsvolle Projekte für Industrie, öffentliche Hand und Dienstleistungssektor – von der Planung bis zum After-Sales alles aus einer Hand.
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Schnelle Bewerbung
AGAPLESION DIAKONIEKLINIKUM ROTENBURG gemeinnützige GmbH * Rotenburg (Wümme) * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Die AGAPLESION gAG zählt zu den größten Gesundheitskonzernen Deutschlands und steht für moderne Medizin, Pflege und gelebte Werte. Als Teil dieses Verbunds ist das AGAPLESION DIAKONIEKLINIKUM ROTENBURG gemeinnützige GmbH das größte konfessionelle Krankenhaus in Niedersachsen. Mit rund 800 Betten und über 2.500 Mitarbeitenden ist das Klinikum ein leistungsstarker Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Medizinischen Fakultät der Universität Hamburg. Sie möchten Führungskräfte beraten, Verantwortung übernehmen und Personalthemen aktiv mitgestalten? Dann werden Sie Teil unseres HR-Teams in Rotenburg. Ihre Aufgaben * Zukunft mitgestalten: Sie richten unsere HR-Arbeit konzeptionell und operativ neu aus – mit frischen Impulsen und nachhaltiger Wirkung.
AGAPLESION DIAKONIEKLINIKUM ROTENBURG gemeinnützige GmbH * Rotenburg (Wümme) * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Die AGAPLESION gAG zählt zu den größten Gesundheitskonzernen Deutschlands und steht für moderne Medizin, Pflege und gelebte Werte. Als Teil dieses Verbunds ist das AGAPLESION DIAKONIEKLINIKUM ROTENBURG gemeinnützige GmbH das größte konfessionelle Krankenhaus in Niedersachsen. Mit rund 800 Betten und über 2.500 Mitarbeitenden ist das Klinikum ein leistungsstarker Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Medizinischen Fakultät der Universität Hamburg. Sie möchten Führungskräfte beraten, Verantwortung übernehmen und Personalthemen aktiv mitgestalten? Dann werden Sie Teil unseres HR-Teams in Rotenburg. Ihre Aufgaben * Zukunft mitgestalten: Sie richten unsere HR-Arbeit konzeptionell und operativ neu aus – mit frischen Impulsen und nachhaltiger Wirkung.
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Anschreiben nicht erforderlich
HAPEKO Deutschland GmbH * Rheinland-Pfalz * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO ( ) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist eine Stiftung, die seit rund 50 Jahren Menschen in sehr unterschiedlichen herausfordernden Lebenssituationen unterstützt. In einer Schlüsselposition suchen wir aktuell im Auftrag unseres Mandanten eine Geschäftsbereichsleitung (m/w/d) für den Bereich Eingliederungshilfe. In Ihrer exponierten Rolle sind Sie verantwortlich für die Leitung von drei Unternehmensbereichen mit insgesamt acht Einrichtungen.
HAPEKO Deutschland GmbH * Rheinland-Pfalz * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO ( ) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist eine Stiftung, die seit rund 50 Jahren Menschen in sehr unterschiedlichen herausfordernden Lebenssituationen unterstützt. In einer Schlüsselposition suchen wir aktuell im Auftrag unseres Mandanten eine Geschäftsbereichsleitung (m/w/d) für den Bereich Eingliederungshilfe. In Ihrer exponierten Rolle sind Sie verantwortlich für die Leitung von drei Unternehmensbereichen mit insgesamt acht Einrichtungen.
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Schnelle Bewerbung
Lemförder Logistik GmbH * Damme * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir sind ein mittelständisches, expandierendes und erfolgreiches Logistikunternehmen, das an mehreren Standorten - rund um den Dümmersee kundenspezifische Logistikkonzepte im Bereich der Transport- und Beschaffungslogistik, Lagerlogistik und der Produktionsversorgung anbietet. Mit ca. 300 Mitarbeitern sind wir in Diepholz, Damme, Bremen, Wagenfeld und Saarbrücken tätig. in Voll- oder Teilzeit, befristet für eine Elternzeitvertretung - in unserer Verwaltung in Damme/mobil - Ihre Aufgaben * Verantwortung für den kompletten Personalbereich inkl. der betrieblichen Ausbildung * Fachliche und disziplinarische Führung des Personalteams * Beratung der in allen arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Fragestellungen
Lemförder Logistik GmbH * Damme * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir sind ein mittelständisches, expandierendes und erfolgreiches Logistikunternehmen, das an mehreren Standorten - rund um den Dümmersee kundenspezifische Logistikkonzepte im Bereich der Transport- und Beschaffungslogistik, Lagerlogistik und der Produktionsversorgung anbietet. Mit ca. 300 Mitarbeitern sind wir in Diepholz, Damme, Bremen, Wagenfeld und Saarbrücken tätig. in Voll- oder Teilzeit, befristet für eine Elternzeitvertretung - in unserer Verwaltung in Damme/mobil - Ihre Aufgaben * Verantwortung für den kompletten Personalbereich inkl. der betrieblichen Ausbildung * Fachliche und disziplinarische Führung des Personalteams * Beratung der in allen arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Fragestellungen
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Geschäftsführung bei der Deutsche Post Customer Service Center GmbH (CSC) (m/w/d)
Geschäftsführung bei der Deutsche Post Customer Service Center GmbH (CSC) (m/w/d)
Deutsche Post Customer Service Center GmbH
Monheim am Rhein
Geschäftsführer:in Deutsche Post Customer Service Center GmbH (m/w/d) Gestalten Sie das Umfeld für Ihr Team in einer Geschäftsführungsposition mit hoher Verantwortung und strategischem Gestaltungsspielraum. Als Geschäftsführer:in übernehmen Sie gemeinsam mit dem Finanzen (CFO) Verantwortung für die Gesellschaft. * Deutsche Post Customer Service Center GmbH * Monheim am Rhein * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Zuverlässige Kommunikation, Kundennähe und Servicequalität: Machen Sie den Kundenservice von Deutsche Post und DHL für Millionen Menschen spürbar. Die Deutsche Post Customer Service Center GmbH (DP CSC) ist eine hundertprozentige Tochtergesellschaft von Deutsche Post AG und verantwortet den Kundenservice im Unternehmensbereich Post & Paket Deutschland. An den zentralen Standorten Monheim am Rhein und Bonn arbeiten rund 2.000 eigene Kolleginnen und Kollegen sowie ...
Geschäftsführer:in Deutsche Post Customer Service Center GmbH (m/w/d) Gestalten Sie das Umfeld für Ihr Team in einer Geschäftsführungsposition mit hoher Verantwortung und strategischem Gestaltungsspielraum. Als Geschäftsführer:in übernehmen Sie gemeinsam mit dem Finanzen (CFO) Verantwortung für die Gesellschaft. * Deutsche Post Customer Service Center GmbH * Monheim am Rhein * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Zuverlässige Kommunikation, Kundennähe und Servicequalität: Machen Sie den Kundenservice von Deutsche Post und DHL für Millionen Menschen spürbar. Die Deutsche Post Customer Service Center GmbH (DP CSC) ist eine hundertprozentige Tochtergesellschaft von Deutsche Post AG und verantwortet den Kundenservice im Unternehmensbereich Post & Paket Deutschland. An den zentralen Standorten Monheim am Rhein und Bonn arbeiten rund 2.000 eigene Kolleginnen und Kollegen sowie ...
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Betriebsleiter / Standortleiter (m/w/d) Entsorgung & Logistik
Betriebsleiter / Standortleiter (m/w/d) Entsorgung & Logistik
ALBA Nord GmbH
Ahrenshöft, Garding, Risum-Lindholm
Schnelle Bewerbung
Ausbildung & Erfahrung: Sie verfügen idealerweise über eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung und/oder Berufserfahrung in der Entsorgungs-, Logistik- oder Dienstleistungsbranche * ALBA Nord GmbH * Ahrenshöft, Garding, Risum-Lindholm * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über uns: Wer wir sind - Bei ALBA haben Sie täglich die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten für etwas Sinnvolles einzusetzen: Die nachhaltige Verwendung unserer Rohstoffe. Heute sind wir mit insgesamt rund 5.900 Mitarbeitenden einer der führenden Umweltdienstleister und Rohstoffversorger in Europa. Werden Sie Teil der ALBA-Familie und leisten damit auch Sie einen wichtigen Beitrag für eine saubere Zukunft! * Nordfriesland * ab sofort * Vollzeit (40 Stunden) * unbefristet - Gemeinsam stark: Ihr Team und Aufgaben * Standortverantwortung: Sie tragen die Verantwortung für unsere Betriebsstätten in ...
Ausbildung & Erfahrung: Sie verfügen idealerweise über eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung und/oder Berufserfahrung in der Entsorgungs-, Logistik- oder Dienstleistungsbranche * ALBA Nord GmbH * Ahrenshöft, Garding, Risum-Lindholm * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über uns: Wer wir sind - Bei ALBA haben Sie täglich die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten für etwas Sinnvolles einzusetzen: Die nachhaltige Verwendung unserer Rohstoffe. Heute sind wir mit insgesamt rund 5.900 Mitarbeitenden einer der führenden Umweltdienstleister und Rohstoffversorger in Europa. Werden Sie Teil der ALBA-Familie und leisten damit auch Sie einen wichtigen Beitrag für eine saubere Zukunft! * Nordfriesland * ab sofort * Vollzeit (40 Stunden) * unbefristet - Gemeinsam stark: Ihr Team und Aufgaben * Standortverantwortung: Sie tragen die Verantwortung für unsere Betriebsstätten in ...
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Geschäftsführer/in (m/w/d)
Geschäftsführer/in (m/w/d)
gemeinnützige Westeifel Werke GmbH der Lebenshilfen Bitburg, Daun und Prüm
Gerolstein
Schnelle Bewerbung
Wir suchen ab dem 01.06.2027 einen Geschäftsführer (m/w/d) für den Westeifel Werke Unternehmensverbund der Lebenshilfen Bitburg, Daun und Prüm - Im Rahmen einer langfristig geplanten Nachfolgeregelung suchen wir eine engagierte Persönlichkeit für die Geschäftsführung des Unternehmensverbundes mit fünf eigenständigen gemeinnützigen GmbHs * gemeinnützige Westeifel Werke GmbH der Lebenshilfen Bitburg, Daun und Prüm * Gerolstein * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Verantwortung übernehmen. Zukunft gestalten. Teilhabe ermöglichen. Der Unternehmensverbund steht für berufliche Teilhabe, Selbstbestimmung und gesellschaftliche Mitwirkung von Menschen mit Behinderungen. Mit rund 1300 Mitarbeitern in mehreren Gesellschaften sind wir ein starker sozialwirtschaftlicher Unternehmensverbund in der Region. Aufgaben
Wir suchen ab dem 01.06.2027 einen Geschäftsführer (m/w/d) für den Westeifel Werke Unternehmensverbund der Lebenshilfen Bitburg, Daun und Prüm - Im Rahmen einer langfristig geplanten Nachfolgeregelung suchen wir eine engagierte Persönlichkeit für die Geschäftsführung des Unternehmensverbundes mit fünf eigenständigen gemeinnützigen GmbHs * gemeinnützige Westeifel Werke GmbH der Lebenshilfen Bitburg, Daun und Prüm * Gerolstein * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Verantwortung übernehmen. Zukunft gestalten. Teilhabe ermöglichen. Der Unternehmensverbund steht für berufliche Teilhabe, Selbstbestimmung und gesellschaftliche Mitwirkung von Menschen mit Behinderungen. Mit rund 1300 Mitarbeitern in mehreren Gesellschaften sind wir ein starker sozialwirtschaftlicher Unternehmensverbund in der Region. Aufgaben
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Im Zuge der fortgesetzten Organisationsentwicklung besetzt unser Mandant zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Position als Head of People (m/w/d). Sie übernehmen die maßgebliche Verantwortung für sämtliche personalrelevanten Ressorts mit Schwerpunkt bei Personalentwicklung, Recruitment, Young Talents Management, Employer Branding sowie auch People und Corporate Services, wobei Sie von einem zehnköpfigen Team unterstützt werden. * Dr. Heimeier Executive Search GmbH * Nordrhein-Westfalen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Unser Mandant ist ein im Münsterland beheimatetes Dienstleistungsunternehmen mit knapp 400 Mitarbeitenden. Innerhalb der eigenen Marktnische zählt die Gesellschaft zu den national führenden Adressen und wächst mit innovativen Konzepten und einem äußerst kundenorientierten Leistungsportfolio jährlich überproportional.
Im Zuge der fortgesetzten Organisationsentwicklung besetzt unser Mandant zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Position als Head of People (m/w/d). Sie übernehmen die maßgebliche Verantwortung für sämtliche personalrelevanten Ressorts mit Schwerpunkt bei Personalentwicklung, Recruitment, Young Talents Management, Employer Branding sowie auch People und Corporate Services, wobei Sie von einem zehnköpfigen Team unterstützt werden. * Dr. Heimeier Executive Search GmbH * Nordrhein-Westfalen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Unser Mandant ist ein im Münsterland beheimatetes Dienstleistungsunternehmen mit knapp 400 Mitarbeitenden. Innerhalb der eigenen Marktnische zählt die Gesellschaft zu den national führenden Adressen und wächst mit innovativen Konzepten und einem äußerst kundenorientierten Leistungsportfolio jährlich überproportional.
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Regionalleiter Westdeutschland / Geschäftsführung - Infrastruktur Siedlungswasserwirtschaft (m/w/d)
Regionalleiter Westdeutschland / Geschäftsführung - Infrastruktur Siedlungswasserwirtschaft (m/w/d)
Hays – Working for your tomorrow
Westdeutschland
Schnelle Bewerbung
Mitarbeit und beratende Funktion in der Geschäftsführung und dem im DACH-Bereich operierenden Technologieboard * Hays – Working for your tomorrow * Westdeutschland * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über Hays - Im Bereich Construction & Property vermitteln wir Fach- und Führungskräfte in der Bau- und Immobilienbranche. Wir unterstützen Sie und unsere Kundenunternehmen in allen Bereichen des Hoch- & Tiefbaus sowie im Facility Management, im Großanlagenbau, in der TGA oder im Real Estate Management. Als überregionales, weltweit agierendes Personaldienstleistungsunternehmen können wir Ihnen sowohl Positionen und Projekte in Ihrer Nähe als auch bundes- und weltweit anbieten - und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten. Über das Unternehmen
Mitarbeit und beratende Funktion in der Geschäftsführung und dem im DACH-Bereich operierenden Technologieboard * Hays – Working for your tomorrow * Westdeutschland * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über Hays - Im Bereich Construction & Property vermitteln wir Fach- und Führungskräfte in der Bau- und Immobilienbranche. Wir unterstützen Sie und unsere Kundenunternehmen in allen Bereichen des Hoch- & Tiefbaus sowie im Facility Management, im Großanlagenbau, in der TGA oder im Real Estate Management. Als überregionales, weltweit agierendes Personaldienstleistungsunternehmen können wir Ihnen sowohl Positionen und Projekte in Ihrer Nähe als auch bundes- und weltweit anbieten - und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten. Über das Unternehmen
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Leitung Kompetenzteam Personalmanagement & HR Interim-Management (w/m/d)
Leitung Kompetenzteam Personalmanagement & HR Interim-Management (w/m/d)
contec GmbH – Die Unternehmensberatung der Gesundheits- und Sozialwirtschaft
Bochum
Anschreiben nicht erforderlich
Für die Weiterentwicklung unseres Kompetenzteams Personalmanagement suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit mit fundierter Praxiserfahrung im Personalbereich. Sie übernehmen die fachliche Weiterentwicklung und disziplinarische Führung unseres Kompetenzteams Personalmanagement und gestalten gemeinsam mit unseren erfahrenen und Lösungen für die Personalherausforderungen unserer Kunden. Wir entwickeln unser Kompetenzteam Personalmanagement gezielt weiter, um unseren Kunden noch umfassendere Unterstützung in allen Fragen moderner Personalarbeit anbieten zu können. Dafür suchen wir eine erfahrene Führungskraft aus dem Personalmanagement, die ihr Wissen einbringen, Verantwortung übernehmen und gemeinsam mit uns die Zukunft der Personalarbeit im Gesundheits- und Sozialwesen gestalten möchte. * fundierte HR-Praxis * Unterstützung bei strategischen und operativen HR-Fragestellungen
Für die Weiterentwicklung unseres Kompetenzteams Personalmanagement suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit mit fundierter Praxiserfahrung im Personalbereich. Sie übernehmen die fachliche Weiterentwicklung und disziplinarische Führung unseres Kompetenzteams Personalmanagement und gestalten gemeinsam mit unseren erfahrenen und Lösungen für die Personalherausforderungen unserer Kunden. Wir entwickeln unser Kompetenzteam Personalmanagement gezielt weiter, um unseren Kunden noch umfassendere Unterstützung in allen Fragen moderner Personalarbeit anbieten zu können. Dafür suchen wir eine erfahrene Führungskraft aus dem Personalmanagement, die ihr Wissen einbringen, Verantwortung übernehmen und gemeinsam mit uns die Zukunft der Personalarbeit im Gesundheits- und Sozialwesen gestalten möchte. * fundierte HR-Praxis * Unterstützung bei strategischen und operativen HR-Fragestellungen
NEU
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Schnelle Bewerbung
Im Zuge einer altersbedingten Nachfolge suchen wir eine führungsstarke Persönlichkeit als Hauptgeschäftsführer (m/w/d). * KRÜGER – Personal Headhunting * Nordrhein-Westfalen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Unser Mandant ist ein wirtschaftlich stabiler, einflussreicher Arbeitgeber – und Wirtschaftsverband mit Sitz in Nordrhein-Westfalen, der mehrere hundert Unternehmen vertritt. Die Organisation setzt sich im Austausch mit Wirtschaft, Politik und relevanten Institutionen für wettbewerbsfähige Rahmenbedingungen und die nachhaltige Entwicklung ihrer Mitglieder ein. Zugleich begleitet sie diese in regulatorischen, arbeits- und wirtschaftspolitischen Themen und treibt Zukunftsfelder wie Digitalisierung, Transformation und Qualifizierung aktiv voran. Ihre Aufgaben * Strategische Führung und Weiterentwicklung des Verbandes mit Blick auf Zukunftsfähigkeit, ...
Im Zuge einer altersbedingten Nachfolge suchen wir eine führungsstarke Persönlichkeit als Hauptgeschäftsführer (m/w/d). * KRÜGER – Personal Headhunting * Nordrhein-Westfalen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Unser Mandant ist ein wirtschaftlich stabiler, einflussreicher Arbeitgeber – und Wirtschaftsverband mit Sitz in Nordrhein-Westfalen, der mehrere hundert Unternehmen vertritt. Die Organisation setzt sich im Austausch mit Wirtschaft, Politik und relevanten Institutionen für wettbewerbsfähige Rahmenbedingungen und die nachhaltige Entwicklung ihrer Mitglieder ein. Zugleich begleitet sie diese in regulatorischen, arbeits- und wirtschaftspolitischen Themen und treibt Zukunftsfelder wie Digitalisierung, Transformation und Qualifizierung aktiv voran. Ihre Aufgaben * Strategische Führung und Weiterentwicklung des Verbandes mit Blick auf Zukunftsfähigkeit, ...
Personal- & Projektmanager (m/w/d) – Prokurist in spe
Personal- & Projektmanager (m/w/d) – Prokurist in spe
BECKER + PARTNER Personalberatung u. Managementberatung für den Mittelstand
Rheinland-Pfalz
Anschreiben nicht erforderlich
BECKER + PARTNER Personalberatung u. Managementberatung für den Mittelstand * Rheinland-Pfalz * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Unser Mandant ist als Marktführer ein äußerst erfolgreiches, inhabergeführtes Unternehmen mit rund 130 Mitarbeitenden und Hauptsitz in Rheinland-Pfalz. Seit mehr als 30 Jahren entwickelt, produziert und vertreibt das Unternehmen hochwertige Dünger für die professionelle Landwirtschaft. Mit eigener Forschung und Entwicklung und modernen Produktionsstandorten steht das Unternehmen für höchste Qualität und Innovationsstärke. Das kontinuierliche Wachstum sowie die werteorientierte Unternehmenskultur schaffen ein äußerst attraktives Umfeld für engagierte Persönlichkeiten mit Gestaltungswillen. Personalthemen beim Marktführer aktiv gestalten - Ihre Aufgaben * Gestaltung und Betreuung der Personalprozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles
BECKER + PARTNER Personalberatung u. Managementberatung für den Mittelstand * Rheinland-Pfalz * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Unser Mandant ist als Marktführer ein äußerst erfolgreiches, inhabergeführtes Unternehmen mit rund 130 Mitarbeitenden und Hauptsitz in Rheinland-Pfalz. Seit mehr als 30 Jahren entwickelt, produziert und vertreibt das Unternehmen hochwertige Dünger für die professionelle Landwirtschaft. Mit eigener Forschung und Entwicklung und modernen Produktionsstandorten steht das Unternehmen für höchste Qualität und Innovationsstärke. Das kontinuierliche Wachstum sowie die werteorientierte Unternehmenskultur schaffen ein äußerst attraktives Umfeld für engagierte Persönlichkeiten mit Gestaltungswillen. Personalthemen beim Marktführer aktiv gestalten - Ihre Aufgaben * Gestaltung und Betreuung der Personalprozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles
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Im Rahmen des Transformationsprozesses „Fit for Future“ wird die HR-Organisation weiterentwickelt und zukunftsfähig ausgerichtet. * Strategische und operative Gesamtverantwortung für die Weiterentwicklung einer standortübergreifenden HR-Organisation * Führung, Motivation und Weiterentwicklung eines dezentral aufgestellten HR-Teams * Harmonisierung von Strukturen, Rollen-, Vergütungs- und HR-Standards im internationalen Kontext * Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Mitbestimmungsgremien sowie arbeitsrechtlich sichere Steuerung sensibler HR-Themen * Weiterentwicklung, Standardisierung und Digitalisierung effizienter, rechtssicherer und serviceorientierter HR-Prozesse * Verantwortung für HR-Controlling * Langjährige Führungserfahrung im HR-Management eines produzierenden, international geprägten Unternehmensumfelds mit dezentralen Strukturen, idealerweise im Metall-Umfeld
Im Rahmen des Transformationsprozesses „Fit for Future“ wird die HR-Organisation weiterentwickelt und zukunftsfähig ausgerichtet. * Strategische und operative Gesamtverantwortung für die Weiterentwicklung einer standortübergreifenden HR-Organisation * Führung, Motivation und Weiterentwicklung eines dezentral aufgestellten HR-Teams * Harmonisierung von Strukturen, Rollen-, Vergütungs- und HR-Standards im internationalen Kontext * Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Mitbestimmungsgremien sowie arbeitsrechtlich sichere Steuerung sensibler HR-Themen * Weiterentwicklung, Standardisierung und Digitalisierung effizienter, rechtssicherer und serviceorientierter HR-Prozesse * Verantwortung für HR-Controlling * Langjährige Führungserfahrung im HR-Management eines produzierenden, international geprägten Unternehmensumfelds mit dezentralen Strukturen, idealerweise im Metall-Umfeld
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Schnelle Bewerbung
Evangelisches Fröbelseminar der Diakonie Hessen * Kassel * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Das Evangelische Fröbelseminar der Diakonie Hessen besteht seit 130 Jahren und ist eine innovative Ausbildungsstätte für sozialpädagogische Berufe mit der Höheren Berufsfachschule für Sozialassistenz mit der Möglichkeit zur Fachhochschulreife und Fachschulen für Sozial- und Heilpädagogik (Schwerpunkt: Ausbildung von Erzieher:innen). Zurzeit haben wir ca. 950 Schüler:innen und Studierende sowie ca. 130 Mitarbeitende an drei Standorten. Zum Ev. Fröbelseminar gehören auch ein Ausbildungs-Familienzentrum, ein Kompetenzzentrum Bildung und eine vielfältige internationale Arbeit mit Vernetzungen und Partnerschaftsverträgen. Lust auf eine neue spannende Aufgabe? Willkommen bei uns im Team! Weil es um mehr als einen Job geht.
Evangelisches Fröbelseminar der Diakonie Hessen * Kassel * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Das Evangelische Fröbelseminar der Diakonie Hessen besteht seit 130 Jahren und ist eine innovative Ausbildungsstätte für sozialpädagogische Berufe mit der Höheren Berufsfachschule für Sozialassistenz mit der Möglichkeit zur Fachhochschulreife und Fachschulen für Sozial- und Heilpädagogik (Schwerpunkt: Ausbildung von Erzieher:innen). Zurzeit haben wir ca. 950 Schüler:innen und Studierende sowie ca. 130 Mitarbeitende an drei Standorten. Zum Ev. Fröbelseminar gehören auch ein Ausbildungs-Familienzentrum, ein Kompetenzzentrum Bildung und eine vielfältige internationale Arbeit mit Vernetzungen und Partnerschaftsverträgen. Lust auf eine neue spannende Aufgabe? Willkommen bei uns im Team! Weil es um mehr als einen Job geht.
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Für unseren Standort in Lindenberg suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit als Standortleiter (m/w/d). * Rupp Lindenberg Produktions GmbH * Lindenberg * Feste Anstellung * Vollzeit - Seit Generationen setzen wir auf Tradition und Erfahrung und verbinden diese mit Innovation und internationalem Ehrgeiz. Unsere Unternehmensphilosophie - Das ständige Streben nach dem BESTEN ist der Kern der Unternehmenskultur bei Rupp. Die besten Mitarbeiter und die besten Produkte machen uns zum besten Geschäftspartner. In dieser Rolle übernimmst Du die Gesamtverantwortung für zwei Produktionswerke am Standort und setzt dabei einen Schwerpunkt im Bereich Operations. Gleichzeitig behältst Du den Gesamtüberblick über alle Funktionen und stellst eine ganzheitliche Steuerung des Standorts sicher. Ihre Aufgaben * Gesamtverantwortung für die operative und strategische Führung beider Produktionswerke in Lindenberg
Für unseren Standort in Lindenberg suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit als Standortleiter (m/w/d). * Rupp Lindenberg Produktions GmbH * Lindenberg * Feste Anstellung * Vollzeit - Seit Generationen setzen wir auf Tradition und Erfahrung und verbinden diese mit Innovation und internationalem Ehrgeiz. Unsere Unternehmensphilosophie - Das ständige Streben nach dem BESTEN ist der Kern der Unternehmenskultur bei Rupp. Die besten Mitarbeiter und die besten Produkte machen uns zum besten Geschäftspartner. In dieser Rolle übernimmst Du die Gesamtverantwortung für zwei Produktionswerke am Standort und setzt dabei einen Schwerpunkt im Bereich Operations. Gleichzeitig behältst Du den Gesamtüberblick über alle Funktionen und stellst eine ganzheitliche Steuerung des Standorts sicher. Ihre Aufgaben * Gesamtverantwortung für die operative und strategische Führung beider Produktionswerke in Lindenberg
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Als Teamleitung Schulbegleitung & Inklusion übernimmst du bei uns eine Schlüsselrolle: Du baust ein starkes Team von Schulbegleitenden auf, förderst ihre Entwicklung und sorgst dafür, dass Inklusion nicht nur ein Wort, sondern gelebte Realität wird. * Erfahrung: Du bringst bereits Berufserfahrung in der Teamleitung oder im sozialen/pädagogischen Umfeld mit, idealerweise mit Bezug zu Schulbegleitung oder Inklusion. * ChancenPilot GmbH * Walldorf * Teilzeit - Ihre Aufgaben - Du brennst für Inklusion und möchtest mit deiner das Leben von Kindern und Jugendlichen mit besonderen Bedürfnissen aktiv mitgestalten? Wenn du aus dem sozialen Bereich kommst oder eine wirtschaftliche Ausbildung mit Herz für soziale Themen hast, bist du hier genau richtig. * Führen: Du baust ein engagiertes Team von Schulbegleitenden auf, förderst ihre Entwicklung und bist ihre erste Ansprechperson für fachliche und persönliche ...
Als Teamleitung Schulbegleitung & Inklusion übernimmst du bei uns eine Schlüsselrolle: Du baust ein starkes Team von Schulbegleitenden auf, förderst ihre Entwicklung und sorgst dafür, dass Inklusion nicht nur ein Wort, sondern gelebte Realität wird. * Erfahrung: Du bringst bereits Berufserfahrung in der Teamleitung oder im sozialen/pädagogischen Umfeld mit, idealerweise mit Bezug zu Schulbegleitung oder Inklusion. * ChancenPilot GmbH * Walldorf * Teilzeit - Ihre Aufgaben - Du brennst für Inklusion und möchtest mit deiner das Leben von Kindern und Jugendlichen mit besonderen Bedürfnissen aktiv mitgestalten? Wenn du aus dem sozialen Bereich kommst oder eine wirtschaftliche Ausbildung mit Herz für soziale Themen hast, bist du hier genau richtig. * Führen: Du baust ein engagiertes Team von Schulbegleitenden auf, förderst ihre Entwicklung und bist ihre erste Ansprechperson für fachliche und persönliche ...
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conQuaesso Personalberatung * Hofgeismar, Kassel, Paderborn, Göttingen * Feste Anstellung * Vollzeit - Die Evangelische Altenhilfe Gesundbrunnen zählt mit rund 2.000 Mitarbeitenden zu den größten Anbietern diakonischer Altenarbeit in Nordhessen. An insgesamt 20 Standorten bietet das Unternehmen ein umfassendes Spektrum stationärer und ambulanter Angebote für ältere Menschen an. Neben Alten- und Pflegeheimen gehören ambulante Dienste, Tagespflegen sowie betreute Wohnangebote zum Leistungsspektrum. Ergänzt wird das Angebot durch ein stationäres Hospiz in Kassel sowie ein eigenes Aus- und Fortbildungszentrum am Hauptstandort Hofgeismar. Die Organisation steht für eine werteorientierte Unternehmenskultur, langfristige Perspektiven und eine professionelle Versorgung mit hoher sozialer Verantwortung. Für diesen Mandanten sucht conQuaesso, im Rahmen einer geregelten Nachfolge, zum 01.10.2026 oder ...
conQuaesso Personalberatung * Hofgeismar, Kassel, Paderborn, Göttingen * Feste Anstellung * Vollzeit - Die Evangelische Altenhilfe Gesundbrunnen zählt mit rund 2.000 Mitarbeitenden zu den größten Anbietern diakonischer Altenarbeit in Nordhessen. An insgesamt 20 Standorten bietet das Unternehmen ein umfassendes Spektrum stationärer und ambulanter Angebote für ältere Menschen an. Neben Alten- und Pflegeheimen gehören ambulante Dienste, Tagespflegen sowie betreute Wohnangebote zum Leistungsspektrum. Ergänzt wird das Angebot durch ein stationäres Hospiz in Kassel sowie ein eigenes Aus- und Fortbildungszentrum am Hauptstandort Hofgeismar. Die Organisation steht für eine werteorientierte Unternehmenskultur, langfristige Perspektiven und eine professionelle Versorgung mit hoher sozialer Verantwortung. Für diesen Mandanten sucht conQuaesso, im Rahmen einer geregelten Nachfolge, zum 01.10.2026 oder ...
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Wir suchen zur Unterstützung unseres zentralen Personalmanagements für die Standorte Marien Hospital Witten und Rheumazentrum Ruhrgebiet zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Personalleiter / Personalleiterin (m/w/d) * St. Elisabeth Gruppe GmbH * Herne * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Starke herzliche Teams, individuelle und geförderte Entwicklungsmöglichkeiten mit verschiedensten Perspektiven, neueste technische Ausstattung und helle moderne Arbeitsbereiche: Die St. Elisabeth Gruppe – Katholische Kliniken Rhein-Ruhr ist eine große dynamische Krankenhausgruppe in Herne und Witten, die in einem sich kontinuierlich wandelnden Gesundheitswesen in ihren Krankenhäusern, Pflege- und Schulungseinrichtungen attraktive Arbeitsplätze bietet. Ihre Aufgaben * Beratung und Betreuung unserer und der Einrichtungen Marien Hospital Witten, Rheumazentrum Ruhrgebiet, Lukas Hospiz Herne ...
Wir suchen zur Unterstützung unseres zentralen Personalmanagements für die Standorte Marien Hospital Witten und Rheumazentrum Ruhrgebiet zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Personalleiter / Personalleiterin (m/w/d) * St. Elisabeth Gruppe GmbH * Herne * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Starke herzliche Teams, individuelle und geförderte Entwicklungsmöglichkeiten mit verschiedensten Perspektiven, neueste technische Ausstattung und helle moderne Arbeitsbereiche: Die St. Elisabeth Gruppe – Katholische Kliniken Rhein-Ruhr ist eine große dynamische Krankenhausgruppe in Herne und Witten, die in einem sich kontinuierlich wandelnden Gesundheitswesen in ihren Krankenhäusern, Pflege- und Schulungseinrichtungen attraktive Arbeitsplätze bietet. Ihre Aufgaben * Beratung und Betreuung unserer und der Einrichtungen Marien Hospital Witten, Rheumazentrum Ruhrgebiet, Lukas Hospiz Herne ...