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2.605 Treffer für Resource Management Jobs in Neuffen im Umkreis von 30 km
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In Ihrer Rolle haben Sie das Ressourcen- und Kapazitätsmanagement sowie die Skill-Entwicklung für Ihren Bereich im Blick und entwickeln Ihre Mitarbeitenden entsprechend weiter. * Außerdem verantworten Sie das externe Lieferanten- und Partnermanagement, um gemeinsam die bestmöglichen Lösungen für ElringKlinger zu erarbeiten.
In Ihrer Rolle haben Sie das Ressourcen- und Kapazitätsmanagement sowie die Skill-Entwicklung für Ihren Bereich im Blick und entwickeln Ihre Mitarbeitenden entsprechend weiter. * Außerdem verantworten Sie das externe Lieferanten- und Partnermanagement, um gemeinsam die bestmöglichen Lösungen für ElringKlinger zu erarbeiten.
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Techniker Versorgungstechnik / Wassermeister (m/w/d)
Techniker Versorgungstechnik / Wassermeister (m/w/d)
Flughafen Stuttgart GmbH
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Zudem übernehmen Sie das Projektmanagement für Erneuerungs- und Erweiterungsprojekte der Wasserversorgung von der Konzeption bis zur Umsetzung * Sie sind verantwortlich für das Betriebshandbuch, das ganzheitliche Risikomanagement sowie die DVGW TSM-Zertifizierung und deren fortlaufende Aktualisierung * Des Weiteren kümmern Sie sich um das Zählermanagement inkl. Erfassung, Kalibrierung, Wartung und Dokumentation von Wasser- und Verbrauchszählern, Koordination und Prüfung der monatlichen Ablesungen sowie der Erstellung entsprechender Berichte * Zudem haben Sie betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Erfahrung im Projektmanagement
Zudem übernehmen Sie das Projektmanagement für Erneuerungs- und Erweiterungsprojekte der Wasserversorgung von der Konzeption bis zur Umsetzung * Sie sind verantwortlich für das Betriebshandbuch, das ganzheitliche Risikomanagement sowie die DVGW TSM-Zertifizierung und deren fortlaufende Aktualisierung * Des Weiteren kümmern Sie sich um das Zählermanagement inkl. Erfassung, Kalibrierung, Wartung und Dokumentation von Wasser- und Verbrauchszählern, Koordination und Prüfung der monatlichen Ablesungen sowie der Erstellung entsprechender Berichte * Zudem haben Sie betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Erfahrung im Projektmanagement
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Leitung Mentoring-Team Sozialwesen (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit
Leitung Mentoring-Team Sozialwesen (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit
KinderHelden gemeinnützige GmbH
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Ressourcen- und Performancemanagement * Sie besitzen eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen, Überzeugungskraft, flexibles Zeitmanagement und hohe Zuverlässigkeit.
Ressourcen- und Performancemanagement * Sie besitzen eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen, Überzeugungskraft, flexibles Zeitmanagement und hohe Zuverlässigkeit.
NEU
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Erfahrung im operativen Human Resources Management ist wünschenswert und unterstützt Dich im ganzheitlichen Verständnis unserer HR-Prozesse
Erfahrung im operativen Human Resources Management ist wünschenswert und unterstützt Dich im ganzheitlichen Verständnis unserer HR-Prozesse
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Projektmanager Data Excellence (m/w/d)
Projektmanager Data Excellence (m/w/d)
BearingPoint GmbH
Frankfurt am Main,Berlin,München,Stuttgart,Düsseldorf,Hamburg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
BearingPoint ist eine unabhängige Management- und Technologieberatung mit europäischen Wurzeln und globaler Reichweite. Du willst Verantwortung übernehmen, Projekte aktiv gestalten und moderne Managementmethoden anwenden? * Planung und Umsetzung von Projektstrategien, inklusive Ressourcen-, Budget- und Zeitmanagement * Du bringst mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement mit – idealerweise in der Beratung, in Softwareunternehmen oder Startups * Du kennst gängige Projektmanagementmethoden und arbeitest sicher mit modernen Tools und Softwarelösungen * Du hast idealerweise Fachkenntnisse in Einkauf, Logistik, Supply Chain Management, Banking oder Data Governance
BearingPoint ist eine unabhängige Management- und Technologieberatung mit europäischen Wurzeln und globaler Reichweite. Du willst Verantwortung übernehmen, Projekte aktiv gestalten und moderne Managementmethoden anwenden? * Planung und Umsetzung von Projektstrategien, inklusive Ressourcen-, Budget- und Zeitmanagement * Du bringst mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement mit – idealerweise in der Beratung, in Softwareunternehmen oder Startups * Du kennst gängige Projektmanagementmethoden und arbeitest sicher mit modernen Tools und Softwarelösungen * Du hast idealerweise Fachkenntnisse in Einkauf, Logistik, Supply Chain Management, Banking oder Data Governance
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Anschreiben nicht erforderlich
Ressourcenmanagement: Sie behalten den Überblick und steuern Personal- und Materialeinsatz für eine optimale Projektabwicklung
Ressourcenmanagement: Sie behalten den Überblick und steuern Personal- und Materialeinsatz für eine optimale Projektabwicklung
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Berichtet an: Plant Management Anlagen- & Infrastrukturmanagement * Weiterentwicklung der Instandhaltungsstrukturen, einschließlich präventiver Instandhaltung und Ersatzteilmanagement. Projekt- & Ressourcenmanagement * Überwachung von Projektfortschritt, Zeitplänen und Berichtserstellung gemäß Projektmanagementstandards. * Unterstützung des Process Safety Managements (PSM) für Anlagen, Installationen und Projekte. * Ausgeprägte Projektmanagementfähigkeiten und hohe Eigenständigkeit.
Berichtet an: Plant Management Anlagen- & Infrastrukturmanagement * Weiterentwicklung der Instandhaltungsstrukturen, einschließlich präventiver Instandhaltung und Ersatzteilmanagement. Projekt- & Ressourcenmanagement * Überwachung von Projektfortschritt, Zeitplänen und Berichtserstellung gemäß Projektmanagementstandards. * Unterstützung des Process Safety Managements (PSM) für Anlagen, Installationen und Projekte. * Ausgeprägte Projektmanagementfähigkeiten und hohe Eigenständigkeit.
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Personalsachbearbeiter:in Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d)
Personalsachbearbeiter:in Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d)
Vinzenz von Paul gGmbH Soziale Dienste und Einrichtungen
Göppingen
Du hast eine kaufmännische Ausbildung absolviert oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalwesen / Human Resource Management und mehrjährige Erfahrung in der Gehaltsabrechnung.
Du hast eine kaufmännische Ausbildung absolviert oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalwesen / Human Resource Management und mehrjährige Erfahrung in der Gehaltsabrechnung.
Anschreiben nicht erforderlich
Stuttgart Netze GmbH * Stuttgart * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Sichere Energieversorgung für Stuttgart. Die Stuttgart Netze sorgt dafür, dass in Stuttgart rund um die Uhr Strom und Gas zuverlässig bei den Menschen ankommen. Als Verteilnetzbetreiber sind wir für Betrieb, Wartung und Modernisierung des 5.600 Kilometer langen Stromnetzes sowie des 2.100 Kilometer langen Gasnetzes der Landeshauptstadt verantwortlich. Neben der Versorgungssicherheit investieren wir in die Weiterentwicklung der Netze, um den steigenden Anforderungen der Energiewende gerecht zu werden und eine zukunftsfähige Energieinfrastruktur in Stuttgart zu schaffen. Zusätzlich betreuen wir für die Stadt Stuttgart 74.000 Straßenleuchten. Als Tochtergesellschaft der Stadtwerke Stuttgart unterstützen wir mit rund 600 Mitarbeitenden die ...
Stuttgart Netze GmbH * Stuttgart * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Sichere Energieversorgung für Stuttgart. Die Stuttgart Netze sorgt dafür, dass in Stuttgart rund um die Uhr Strom und Gas zuverlässig bei den Menschen ankommen. Als Verteilnetzbetreiber sind wir für Betrieb, Wartung und Modernisierung des 5.600 Kilometer langen Stromnetzes sowie des 2.100 Kilometer langen Gasnetzes der Landeshauptstadt verantwortlich. Neben der Versorgungssicherheit investieren wir in die Weiterentwicklung der Netze, um den steigenden Anforderungen der Energiewende gerecht zu werden und eine zukunftsfähige Energieinfrastruktur in Stuttgart zu schaffen. Zusätzlich betreuen wir für die Stadt Stuttgart 74.000 Straßenleuchten. Als Tochtergesellschaft der Stadtwerke Stuttgart unterstützen wir mit rund 600 Mitarbeitenden die ...
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Praktikant*in Marketing Technology (Pflicht- oder Kombipraktikum)
Praktikant*in Marketing Technology (Pflicht- oder Kombipraktikum)
Mercedes-Benz AG
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Mercedes-Benz Digital & Communications (SC/X) umfasst die Funktionen Sales, After-Sales, Digital Marketing und Produktmanagement von Mercedes-Benz Cars und kümmert sich um die Entwicklung der weltweiten Vertriebsorganisation. Unsere aktuelle Marketing Landschaft besteht aus einem Mix verschiedener SaaS Lösungen (u. a. für Digital Asset Management, Marketing Ressource Management sowie Social Media, Retail Marketing und Brand Design).
Mercedes-Benz Digital & Communications (SC/X) umfasst die Funktionen Sales, After-Sales, Digital Marketing und Produktmanagement von Mercedes-Benz Cars und kümmert sich um die Entwicklung der weltweiten Vertriebsorganisation. Unsere aktuelle Marketing Landschaft besteht aus einem Mix verschiedener SaaS Lösungen (u. a. für Digital Asset Management, Marketing Ressource Management sowie Social Media, Retail Marketing und Brand Design).
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Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Umweltmanagement (w/m/d)
Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Umweltmanagement (w/m/d)
Bundesanstalt für Immobilienaufgaben
Stuttgart, Ulm, Freiburg, Karlsruhe
Teilweise Home-Office
Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement. * selbstständige abteilungsübergreifende Bearbeitung von Grundsatzfragen im Bereich Umweltmanagement * eigenverantwortliche Betreuung der Nutzer/ ‑innen und Objektteams in Fragen des Umweltmanagements * Auskünfte, Beantwortung von Fragen und Beratung zum Umwelt- und Ressourcenmanagement * Projektkoordination und ‑leitung von Umweltmanagementprojekten vor Ort (LUMAS, LUMAS Plus, EMAS)
Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement. * selbstständige abteilungsübergreifende Bearbeitung von Grundsatzfragen im Bereich Umweltmanagement * eigenverantwortliche Betreuung der Nutzer/ ‑innen und Objektteams in Fragen des Umweltmanagements * Auskünfte, Beantwortung von Fragen und Beratung zum Umwelt- und Ressourcenmanagement * Projektkoordination und ‑leitung von Umweltmanagementprojekten vor Ort (LUMAS, LUMAS Plus, EMAS)
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Ganzheitliche Verantwortung für den Entwicklungsprozess von der Konzeption bis zur Markteinführung in enger Abstimmung mit dem Produktmanagement * Projekt- und Ressourcenmanagement mit Budgetverantwortung sowie enger Abstimmung mit Produktion, Vertrieb und Marketing
Ganzheitliche Verantwortung für den Entwicklungsprozess von der Konzeption bis zur Markteinführung in enger Abstimmung mit dem Produktmanagement * Projekt- und Ressourcenmanagement mit Budgetverantwortung sowie enger Abstimmung mit Produktion, Vertrieb und Marketing
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SECURITAS Personalmanagement GmbH * Fachliche und disziplinarische Führung der WFM‑ und Planungsteams inklusive Coaching, Qualifikationsmanagement und Weiterentwicklung * Erstellung von Reports, Analysen und Entscheidungsgrundlagen für Controlling, Management, Kunden und Audits * Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium oder eine Berufsausbildung sowie mehrjährige Erfahrung im Workforce Management
SECURITAS Personalmanagement GmbH * Fachliche und disziplinarische Führung der WFM‑ und Planungsteams inklusive Coaching, Qualifikationsmanagement und Weiterentwicklung * Erstellung von Reports, Analysen und Entscheidungsgrundlagen für Controlling, Management, Kunden und Audits * Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium oder eine Berufsausbildung sowie mehrjährige Erfahrung im Workforce Management
Noch nichts dabei? Es gibt 2592 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten
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Werkstudent im Bereich Human Resources (m/w/d)
Werkstudent im Bereich Human Resources (m/w/d)
enthus
Böblingen bei Stuttgart, Sennfeld bei Schweinfurt
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Betriebliches Gesundheitsmanagement
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Impulssetzungen und konsequente Realisierung von strategischen Digitalisierungs-Projekten im Bereich des Personalmanagements, die den Kundennutzen in den Mittelpunkt stellen * HR Controlling: Analyse von HR-Kennzahlen, Budgetverantwortung, Kostenmanagement * Abgeschlossenes Masterstudium (z. B. Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Psychologie, Rechtswissenschaft) oder vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige einschlägige Management-Erfahrung im HR-Bereich (idealerweise mindestens 5 Jahre, davon 3 Jahre Führungsverantwortung) * Betriebliches Gesundheitsmanagement mit diversen Kursangeboten
Impulssetzungen und konsequente Realisierung von strategischen Digitalisierungs-Projekten im Bereich des Personalmanagements, die den Kundennutzen in den Mittelpunkt stellen * HR Controlling: Analyse von HR-Kennzahlen, Budgetverantwortung, Kostenmanagement * Abgeschlossenes Masterstudium (z. B. Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Psychologie, Rechtswissenschaft) oder vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige einschlägige Management-Erfahrung im HR-Bereich (idealerweise mindestens 5 Jahre, davon 3 Jahre Führungsverantwortung) * Betriebliches Gesundheitsmanagement mit diversen Kursangeboten
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Praktikum im Recruiting / Human Resources
Praktikum im Recruiting / Human Resources
Deutscher Sparkassen Verlag GmbH - Ein Unternehmen der DSV-Gruppe
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Bewerbermanagement: Du steuerst mit uns das Bewerbermanagement und begleitest den gesamten Bewerbungsprozess * Du befindest dich in einem fortgeschrittenen Studium (z. B. Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement, BWL) mit dem Schwerpunkt Personal oder hast dieses bereits erfolgreich abgeschlossen
Bewerbermanagement: Du steuerst mit uns das Bewerbermanagement und begleitest den gesamten Bewerbungsprozess * Du befindest dich in einem fortgeschrittenen Studium (z. B. Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement, BWL) mit dem Schwerpunkt Personal oder hast dieses bereits erfolgreich abgeschlossen
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Praktikum (w/m/d) Human Resources – People & Organizational Development
Praktikum (w/m/d) Human Resources – People & Organizational Development
Horváth
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Als unabhängige, internationale Managementberatung begegnen wir täglich spannenden Aufgaben und Kunden.
Als unabhängige, internationale Managementberatung begegnen wir täglich spannenden Aufgaben und Kunden.
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Anschreiben nicht erforderlich
Für unseren Standort in Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet für zunächst ein Jahr, eine:n Werkstudent:in Human Resources (m/w/d) für 20 Std./Woche. Marsh McLennan sucht eine engagierte und motivierte Person zur Unterstützung des Bereichs Human Resources in Stuttgart. Teilst du unsere Leidenschaft für Human Resources und hast den starken Wunsch, zu Projekten rund um den Employee Lifecycle beizutragen? * Du befindest dich derzeit im fortgeschrittenen Bachelor- oder Masterstudium, gerne mit dem Schwerpunkt Personalmanagement
Für unseren Standort in Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet für zunächst ein Jahr, eine:n Werkstudent:in Human Resources (m/w/d) für 20 Std./Woche. Marsh McLennan sucht eine engagierte und motivierte Person zur Unterstützung des Bereichs Human Resources in Stuttgart. Teilst du unsere Leidenschaft für Human Resources und hast den starken Wunsch, zu Projekten rund um den Employee Lifecycle beizutragen? * Du befindest dich derzeit im fortgeschrittenen Bachelor- oder Masterstudium, gerne mit dem Schwerpunkt Personalmanagement
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Praktikant (m/w/d) im Bereich Human Resources
Praktikant (m/w/d) im Bereich Human Resources
IMEXTRADING Maschinenhandels GmbH
Leinfelden-Echterdingen
Teilweise Home-Office
Wir suchen zum 01.03.2025 bzw. zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen motivierten Praktikanten (m/w/d) im Bereich Human Resources zur Mitarbeit in einem motivierten, offenen und engagierten HR-Team. * Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder einem vergleichbaren Studiengang
Wir suchen zum 01.03.2025 bzw. zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen motivierten Praktikanten (m/w/d) im Bereich Human Resources zur Mitarbeit in einem motivierten, offenen und engagierten HR-Team. * Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder einem vergleichbaren Studiengang
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Unterstützung bei der Einführung eines neuen Personalmanagementsystems * Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie, Human Resources oder eines vergleichbaren Studiengangs
Unterstützung bei der Einführung eines neuen Personalmanagementsystems * Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie, Human Resources oder eines vergleichbaren Studiengangs
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Praktikant im Bereich Human Resources (m/w/d)
Praktikant im Bereich Human Resources (m/w/d)
Allianz Lebensversicherungs-AG
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Das erwartet Dich bei uns als Praktikant im Bereich Human Resources (m/w/d) * Gesundheitsmanagement: Planung und Organisation von Angeboten im Zusammenhang mit dem betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM), sowie das Einbringen eigener Ideen, kreatives Arbeiten und Präsentation der Angebote vor dem Betriebsrat. Das bringst Du mit als Praktikant im Bereich Human Resources (m/w/d)
Das erwartet Dich bei uns als Praktikant im Bereich Human Resources (m/w/d) * Gesundheitsmanagement: Planung und Organisation von Angeboten im Zusammenhang mit dem betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM), sowie das Einbringen eigener Ideen, kreatives Arbeiten und Präsentation der Angebote vor dem Betriebsrat. Das bringst Du mit als Praktikant im Bereich Human Resources (m/w/d)
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Sie unterstützen aktiv im Bereich Weiterbildungsmanagement
Sie unterstützen aktiv im Bereich Weiterbildungsmanagement
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Human Resources Manager Automotive (m/w/d)
Human Resources Manager Automotive (m/w/d)
FERCHAU – Connecting People and Technologies
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Strategische und operative Verantwortung für alle HR-Prozesse, einschließlich Rekrutierung, Personalentwicklung und Talentmanagement * Begleitung von Change-Management-Prozessen * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, Erwachsenenbildung, Kommunikationsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation * Erste Berufserfahrung im Personalmanagement
Strategische und operative Verantwortung für alle HR-Prozesse, einschließlich Rekrutierung, Personalentwicklung und Talentmanagement * Begleitung von Change-Management-Prozessen * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, Erwachsenenbildung, Kommunikationsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation * Erste Berufserfahrung im Personalmanagement
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Specialist People Development – Performance Management & HR Systems (m/w/d)
Specialist People Development – Performance Management & HR Systems (m/w/d)
STRABAG BRVZ GmbH & Co. KG
Köln, Stuttgart
Teilweise Home-Office
Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. * Du bist Teil unseres konzernweit tätigen Teams des STRABAG Performance- & Talentdevelopments und übernimmst eine zentrale Rolle an der Schnittstelle zwischen People Development, Performance Management und HR-Systemen * Du verantwortest die fachliche Weiterentwicklung konzernweiter Performance-Management-Prozesse (z. B. Mitarbeitergespräch, Kompetenzeinschätzung) * Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation * Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit Schwerpunkt Personalentwicklung, Performance ...
Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. * Du bist Teil unseres konzernweit tätigen Teams des STRABAG Performance- & Talentdevelopments und übernimmst eine zentrale Rolle an der Schnittstelle zwischen People Development, Performance Management und HR-Systemen * Du verantwortest die fachliche Weiterentwicklung konzernweiter Performance-Management-Prozesse (z. B. Mitarbeitergespräch, Kompetenzeinschätzung) * Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation * Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit Schwerpunkt Personalentwicklung, Performance ...
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Anschreiben nicht erforderlich
Mit ihren verschiedenen Querschnittsfunktionen - zum Beispiel IT, Human Resources und Marketing - sorgen die RSM Ebner Stolz Services dafür, dass die Kolleginnen und Kollegen in Wirtschaftsprüfung, Steuer-, Rechts- und Unternehmensberatung einen exzellenten Job machen können. Für unser Team Real Estate & Facility Management am Standort Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. Als zentraler Ansprechpartner im kaufmännischen sowie operativen Facility Management unterstützt du maßgeblich die Entwicklung und den Erfolg unserer Bürostandorte in der Region Süd-Ost. * Strategische Mitgestaltung: In Abstimmung mit dem FM wirkst du bei Entscheidungen zu Gebäude- und Flächenmanagement sowie zum Raum-, Funktions- und Ausstattungsangebot mit. * Nebenkostenabrechnungen: Du prüfst routiniert die Nebenkostenabrechnungen für unsere Standorte und bist erster Ansprechpartner für und ...
Mit ihren verschiedenen Querschnittsfunktionen - zum Beispiel IT, Human Resources und Marketing - sorgen die RSM Ebner Stolz Services dafür, dass die Kolleginnen und Kollegen in Wirtschaftsprüfung, Steuer-, Rechts- und Unternehmensberatung einen exzellenten Job machen können. Für unser Team Real Estate & Facility Management am Standort Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. Als zentraler Ansprechpartner im kaufmännischen sowie operativen Facility Management unterstützt du maßgeblich die Entwicklung und den Erfolg unserer Bürostandorte in der Region Süd-Ost. * Strategische Mitgestaltung: In Abstimmung mit dem FM wirkst du bei Entscheidungen zu Gebäude- und Flächenmanagement sowie zum Raum-, Funktions- und Ausstattungsangebot mit. * Nebenkostenabrechnungen: Du prüfst routiniert die Nebenkostenabrechnungen für unsere Standorte und bist erster Ansprechpartner für und ...
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