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                          Standorte

                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          1


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

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                          Administration
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                          Wir suchen ab sofort am Standort Gera einen Personalreferent (m/w/d) * Vielfältige interne als auch externe Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung - wir fördern Ihre Karriere!
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                          Die Mitarbeitenden von ZEISS arbeiten in einem offenen und modernen Umfeld mit zahlreichen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
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                          Du bringst Interesse an dem Thema Erwachsenenbildung mit und hast Lust, Menschen bei ihrer Weiterbildung zu unterstützen? Dann suchen wir dich als Schulungsorganisator / Bildungsreferent (m/w/d) für unseren Standort in Jena (40h/Woche, befristet auf 2 Jahre). alfatraining ist eines der deutschlandweit führenden Bildungsunternehmen im Bereich der beruflichen Weiterbildung. Als Schulungsorganisator / Bildungsreferent (m/w/d) arbeitest du in unserem Bildungszentrum und betreust die Teilnehmenden von der Anmeldung bis zur Zertifikatsausstellung. * Tolle Benefits: Profitiere von vielfältigen Möglichkeiten, wie einer großzügigen betrieblichen Altersvorsorge, einer kostenlosen Krankenzusatzversicherung, mindestens 30 Tagen Urlaub, internen Weiterbildungen und Gesundheitsseminaren. Wir setzen
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                          Die Mitarbeitenden von ZEISS arbeiten in einem offenen und modernen Umfeld mit zahlreichen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Als Teil unserer HR Deutschland Einheit unterstützt unser Team Compensation & Benefits die Personalentscheider und Referenten, die HR Service-Teams und Fachbereiche mit komplexen und professionellen Lösungen.
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                          NEU
                          Der Fachverband Sanitär Heizung Klima Sachsen ist Informations-, Beratungs- und Koordinierungsstelle sowie branchenspezifisches Weiterbildungsorgan des sächsischen SHK-Handwerks. Um weiterhin eine kompetente, technische Beratung des sächsischen SHK-Handwerks sicherzustellen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Technischen Referenten / Technischen Berater (m/w/d). Als technischer Referent des Fachverbandes SHK Sachsen beraten Sie die Mitgliedsbetriebe der angeschlossenen Innungen in allen technischen Fragen. Sie unterstützen die Arbeit der Mitgliedsinnungen durch Fachvorträge im Rahmen der Innungsversammlungen sowie durch technische Fort- und Weiterbildungsseminare.
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                          Senior Referent Konzeption & Sparkassenvertrieb (m/w/d)

                          S-Markt & Mehrwert GmbH & Co. KG
                          bundesweit
                          Teilweise Home-Office
                          Zur strategischen Weiterentwicklung der Partnerakquise rund um unsere S-Vorteilswelt mit PAYBACK suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt bundesweit in Vollzeit eine erfahrene Persönlichkeit mit Verständnis für Sparkassen-Strukturen und Vertriebsmodelle als Senior Referent Konzeption & Sparkassenvertrieb (m/w/d). * Inhouse Schulungen unserer Akademie sowie individuelle, externe Weiterbildungen zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
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                          Mitwirkung bei der Meinungsbildung – bspw. durch die Teilnahme an unserer internen Berufsträgerrunde sowie in Form von Publikationen und (auf Wunsch) auch durch Referententätigkeit auf in- und externen Fachveranstaltungen * Natürlich kommt auch das „Drumherum“ nicht zu kurz: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsangebote, gemeinsame Events und umfangreiche Aus- und Weiterbildungskonzepte sind für uns selbstverständlich. Weiterbildungsmöglichkeiten
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                          Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie für unser HR-Team bei den Helios Kliniken GmbH als HR-Expert Compensation & Benefits (m/w/d) – Vollzeit, Berlin oder an einem anderen bundesweiten Klinikstandort - Gestalten Sie die Zukunft der Vergütung und Benefits aktiv mit: Sie entwickeln moderne Compensation-Programme, treiben innovative HR-Strategien voran und begleiten die digitale Transformation unserer Kliniken – entweder vor Ort in Berlin oder an einem unserer anderen bundesweiten Klinikstandorte. * Sie übernehmen eigenverantwortlich Projekte im Compensation- & Benefits-Bereich, arbeiten eng mit HR-Teams und Fachbereichen zusammen und treiben die digitale Transformation aktiv mit * Sie entwickeln,
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Sopra Steria * bundesweit * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Wer wir sind - Wir sind als eine der führenden europäischen Management- und Technologieberatungen ein echter Tech-Player. Wir sehen uns als Vordenker*innen, handeln und denken strategisch, entwickeln mit unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen, sowie präzise Prozesse und implementieren innovative Technologien. Weltweit sind wir über 50.000 tech-affine und kluge Köpfe – gemeinsam gestalten wir die Zukunft unserer Kunden und die der Gesellschaft. Bist du bereit, das digitale Europa mitzugestalten? Deine Aufgaben * identifizierst neue Kundenbedarfe und realisierst diese in Projekten, um Bürger*innen, Versicherten und Patient*innen auch zukünftig hochwertige und smarte Technologie- und Versorgungslösungen zu ermöglichen * leitest Projekte, die zur digitalen Tran
                          Sopra Steria * bundesweit * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Wer wir sind - Wir sind als eine der führenden europäischen Management- und Technologieberatungen ein echter Tech-Player. Wir sehen uns als Vordenker*innen, handeln und denken strategisch, entwickeln mit unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen, sowie präzise Prozesse und implementieren innovative Technologien. Weltweit sind wir über 50.000 tech-affine und kluge Köpfe – gemeinsam gestalten wir die Zukunft unserer Kunden und die der Gesellschaft. Bist du bereit, das digitale Europa mitzugestalten? Deine Aufgaben * identifizierst neue Kundenbedarfe und realisierst diese in Projekten, um Bürger*innen, Versicherten und Patient*innen auch zukünftig hochwertige und smarte Technologie- und Versorgungslösungen zu ermöglichen * leitest Projekte, die zur digitalen Tran
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                          Referent/Referentin (m/w/d) Arbeitswelten, Mobilität und Gesundheit

                          Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV)
                          Dresden
                          Teilweise Home-Office
                          Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV) * Dresden * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit - Kommen Sie in unser Team der DGUV Akademie und helfen Sie mit, Arbeit noch sicherer und gesünder zu machen. Arbeitswelten, Mobilität und Gesundheit - Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV), der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland. Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. Wir kümmern uns um die Sicherheit und Gesundheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen. Die DGUV Akademie fördert die Prävention von Unfällen, Berufskrankheiten und arbeitsbedingten Gesundheitsgefahren sowie die sichere Gestaltung der Arbeit. Die Aufgaben reichen von Qualifizierung über Forschung bis hin zu Förderung des Informationsaustausches durch Tagungen un
                          Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV) * Dresden * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit - Kommen Sie in unser Team der DGUV Akademie und helfen Sie mit, Arbeit noch sicherer und gesünder zu machen. Arbeitswelten, Mobilität und Gesundheit - Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV), der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland. Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. Wir kümmern uns um die Sicherheit und Gesundheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen. Die DGUV Akademie fördert die Prävention von Unfällen, Berufskrankheiten und arbeitsbedingten Gesundheitsgefahren sowie die sichere Gestaltung der Arbeit. Die Aufgaben reichen von Qualifizierung über Forschung bis hin zu Förderung des Informationsaustausches durch Tagungen un
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                          Selbständig als Verkaufs-/Vertriebstrainer/in (w/m/d), Führungskräftetrainer/in (w/m/d) * ACADICTA – Deutsches Institut für Kommunikation * bundesweit * Handelsvertreter * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Sie möchten Menschen weiterentwickeln, Ihr Wissen weitergeben und gleichzeitig auf ein bewährtes Erfolgsmodell und eine starke Marke zurückgreifen? Sie haben Erfahrung im Vertrieb oder in der Führung und suchen eine Tätigkeit mit Sinn, Wirkung und unternehmerischer Perspektive? Sie wollen selbständig arbeiten – aber nicht bei null anfangen? Dann bietet Ihnen ACADICTA eine unternehmerische Perspektive mit Substanz. Werden Sie - Als Trainer/in arbeiten Sie eigenverantwortlich und auf selbständiger Basis in einem der faszinierendsten Berufe. Gleichzeitig nutzen Sie ein erprobtes Trainings- und Vermarktungskonzept, das Ihnen de
                          Selbständig als Verkaufs-/Vertriebstrainer/in (w/m/d), Führungskräftetrainer/in (w/m/d) * ACADICTA – Deutsches Institut für Kommunikation * bundesweit * Handelsvertreter * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Sie möchten Menschen weiterentwickeln, Ihr Wissen weitergeben und gleichzeitig auf ein bewährtes Erfolgsmodell und eine starke Marke zurückgreifen? Sie haben Erfahrung im Vertrieb oder in der Führung und suchen eine Tätigkeit mit Sinn, Wirkung und unternehmerischer Perspektive? Sie wollen selbständig arbeiten – aber nicht bei null anfangen? Dann bietet Ihnen ACADICTA eine unternehmerische Perspektive mit Substanz. Werden Sie - Als Trainer/in arbeiten Sie eigenverantwortlich und auf selbständiger Basis in einem der faszinierendsten Berufe. Gleichzeitig nutzen Sie ein erprobtes Trainings- und Vermarktungskonzept, das Ihnen de
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                          HR Business Partner -Schwerpunkt Führungskräfteberatung (Region Nord-Ost) (m/w/d)

                          METRO Deutschland GmbH
                          Berlin, Brandenburg, Mecklenburg-Vorpommern
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Als HR Business Partner (m/w/d) sind Sie die erste Ansprechperson für unsere in der Region Nord-Ost (Berlin, Brandenburg, Mecklenburg-Vorpommern). * Beratung & Betreuung: Sie sind Sparringspartner für Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen – von Mitarbeiterführung über arbeitsrechtliche Fragestellungen bis hin zu Change-Prozessen. * Prozesssicherheit: Sicherstellung reibungsloser HR-Prozesse in Kooperation mit unserem Service Center. Unser zentrales HR-Servicecenter ist für die administrativen Tätigkeiten wie Vertragsdokumente, Zeugnisse oder vorbereitende Lohnbuchhaltung verantwortlich. * Expertise: Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Rolle mit Schwerpunkt Beratung von – idealerweise im Handel oder gewerblichen Umfeld. * Mitarbeiterrabatte in
                          Als HR Business Partner (m/w/d) sind Sie die erste Ansprechperson für unsere in der Region Nord-Ost (Berlin, Brandenburg, Mecklenburg-Vorpommern). * Beratung & Betreuung: Sie sind Sparringspartner für Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen – von Mitarbeiterführung über arbeitsrechtliche Fragestellungen bis hin zu Change-Prozessen. * Prozesssicherheit: Sicherstellung reibungsloser HR-Prozesse in Kooperation mit unserem Service Center. Unser zentrales HR-Servicecenter ist für die administrativen Tätigkeiten wie Vertragsdokumente, Zeugnisse oder vorbereitende Lohnbuchhaltung verantwortlich. * Expertise: Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Rolle mit Schwerpunkt Beratung von – idealerweise im Handel oder gewerblichen Umfeld. * Mitarbeiterrabatte in
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                          Beliebte Jobs


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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Referent Weiterbildung in Gera?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          45.800 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Referent Weiterbildung in Gera liegt bei 45.800 €. Gehälter für Referent Weiterbildung in Gera liegen im Bereich zwischen 39.100 € und 56.000 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Referent Weiterbildung Jobs in Gera?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 2 offene Stellenanzeigen für Referent Weiterbildung Jobs in Gera.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Gera einen Referent Weiterbildung Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Gera einen Referent Weiterbildung Job suchen: Jena, Gera, Zeulenroda.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Referent Weiterbildung Jobs in Gera suchen?
                          Wer nach Referent Weiterbildung Jobs in Gera sucht, sucht häufig auch nach Referent Personalentwicklung, Erwachsenenbildung, Bildungskoordinator.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Referent Weiterbildung Jobs in Gera??
                          Für einen Referent Weiterbildung Job in Gera sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Beratung, Betreuung, Deutsch, Englisch.

                          Zu welcher Branche gehören Referent Weiterbildung Jobs in Gera?
                          Referent Weiterbildung Jobs in Gera werden allgemein der Kategorie Bildung zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Referent Weiterbildung Jobs in Gera?
                          Für Referent Weiterbildung Jobs in Gera gibt es aktuell 2 offene Teilzeitstellen.