Schnelle Bewerbung
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                          • Kundenservice
                          • Leitung Recruiting
                          • Quereinsteiger
                          • Ausbildung
                          • Diakonie
                          • Vertrieb
                          • Nachhaltigkeit
                          • Reinigung
                          • Vertrieb und Verkauf

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                          Standorte

                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          7


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Personal
                          50






                          85 Treffer für Referent/in Recruiting Jobs in Oranienburg im Umkreis von 30 km

                          Recruiter - Talent Acquisition (m/w/d)

                          Deloitte
                          Berlin, Düsseldorf, Köln, Leipzig, Frankfurt (Main), Hamburg, München
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Als Recruiter (m/w/d) bist du die zentrale Kontaktperson deines Business, steuerst aktiv alle Recruiting Prozesse und berätst Führungskräfte zur Personalgewinnungsstrategie – und trägst so dazu bei, die passenden Mitarbeiter:innen für unsere Businesses zu finden. * Stakeholdermanagement: Du spezialisiert dich auf ein Business und stehst diesem als Recruiting Advisor während des gesamten Recruiting Prozesses mit deiner Expertise beratend zur Seite. Du willst im Bereich Corporate Functions – Talent Acquisition dazu beitragen, qualifizierte und motivierte Talente für Deloitte zu gewinnen? Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Recruiter (m/w/d). Unser Recruiting-Team verantwortet die gesamte Candidate Journey, plant und steuert gemeinsam mit den Business-Stakeholdern Personalmarketing Maßnahmen und evaluiert regelmäßig die Erfolge durch umfassende Reportings.
                          Als Recruiter (m/w/d) bist du die zentrale Kontaktperson deines Business, steuerst aktiv alle Recruiting Prozesse und berätst Führungskräfte zur Personalgewinnungsstrategie – und trägst so dazu bei, die passenden Mitarbeiter:innen für unsere Businesses zu finden. * Stakeholdermanagement: Du spezialisiert dich auf ein Business und stehst diesem als Recruiting Advisor während des gesamten Recruiting Prozesses mit deiner Expertise beratend zur Seite. Du willst im Bereich Corporate Functions – Talent Acquisition dazu beitragen, qualifizierte und motivierte Talente für Deloitte zu gewinnen? Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Recruiter (m/w/d). Unser Recruiting-Team verantwortet die gesamte Candidate Journey, plant und steuert gemeinsam mit den Business-Stakeholdern Personalmarketing Maßnahmen und evaluiert regelmäßig die Erfolge durch umfassende Reportings.
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                          NEU

                          Recruiter (m/w/d)

                          S-Servicepartner Deutschland GmbH
                          Hamburg, Berlin
                          Verantwortung für End-to-End-Recruiting-Prozesse, von der Bedarfsaufnahme über Active Sourcing bis zur erfolgreichen Besetzung der offenen Stellen * Etablierung neuer Recruiting-Kanäle * Aufbau von Talentpools und langfristige Stärkung der Recruiting-Pipeline * Berufserfahrung im Recruiting, idealerweise inklusive Active Sourcing und Begleitung von Recruiting-Kampagnen
                          Verantwortung für End-to-End-Recruiting-Prozesse, von der Bedarfsaufnahme über Active Sourcing bis zur erfolgreichen Besetzung der offenen Stellen * Etablierung neuer Recruiting-Kanäle * Aufbau von Talentpools und langfristige Stärkung der Recruiting-Pipeline * Berufserfahrung im Recruiting, idealerweise inklusive Active Sourcing und Begleitung von Recruiting-Kampagnen
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                          HR Generalist / Personalreferent / (m/w/x)

                          Butenschön und Partner Steuerberatungsgesellschaft
                          Berlin-Charlottenburg
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Recruiting & Onboarding * Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses: von der Erstellung und Veröffentlichung der Stellenanzeigen und Verwaltung von Initiativbewerbungen über das Bewerbermanagement bis zu ersten Gesprächen
                          Recruiting & Onboarding * Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses: von der Erstellung und Veröffentlichung der Stellenanzeigen und Verwaltung von Initiativbewerbungen über das Bewerbermanagement bis zu ersten Gesprächen
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                          NEU
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                          Arbeiterwohlfahrt Landesverband Berlin e.V. * Berlin * Befristeter Vertrag * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Der Arbeiterwohlfahrt Landesverband Berlin e.V. ist ein Spitzenverband der Freien Wohlfahrts-pflege. Er vertritt die Interessen seiner Kreisverbände, Tochtergesellschaften und der über 60 korporativen Mitgliedsverbände und Unternehmen auf der Landesebene. Bei der AWO Berlin sind rund 8.100 hauptamtliche Mitarbeitende beschäftigt. Als Mitgliederverband zählt die Ber-liner AWO derzeit ca. 5.000 Mitglieder. Als Wohlfahrtsverband ist die AWO in verschiedenen Bereichen der sozialen Arbeit tätig, so beispielsweise in der Kinder- und Jugendhilfe, der Behindertenhilfe, der Wohnungslosen- und Straffälligenhilfe, der Seniorenarbeit und Pflege sowie im Bereich Frauen und Gleichstellung. Dabei steht stets die Hilfe zur Selbsthilfe im Vordergrund.
                          Arbeiterwohlfahrt Landesverband Berlin e.V. * Berlin * Befristeter Vertrag * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Der Arbeiterwohlfahrt Landesverband Berlin e.V. ist ein Spitzenverband der Freien Wohlfahrts-pflege. Er vertritt die Interessen seiner Kreisverbände, Tochtergesellschaften und der über 60 korporativen Mitgliedsverbände und Unternehmen auf der Landesebene. Bei der AWO Berlin sind rund 8.100 hauptamtliche Mitarbeitende beschäftigt. Als Mitgliederverband zählt die Ber-liner AWO derzeit ca. 5.000 Mitglieder. Als Wohlfahrtsverband ist die AWO in verschiedenen Bereichen der sozialen Arbeit tätig, so beispielsweise in der Kinder- und Jugendhilfe, der Behindertenhilfe, der Wohnungslosen- und Straffälligenhilfe, der Seniorenarbeit und Pflege sowie im Bereich Frauen und Gleichstellung. Dabei steht stets die Hilfe zur Selbsthilfe im Vordergrund.
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                          Du verantwortest das Recruiting in deinem Zuständigkeitsbereich – von der Erstellung und Veröffentlichung der Stellenausschreibungen über die Steuerung des gesamten Auswahlprozesses bis hin zum professionellen Onboarding.
                          Du verantwortest das Recruiting in deinem Zuständigkeitsbereich – von der Erstellung und Veröffentlichung der Stellenausschreibungen über die Steuerung des gesamten Auswahlprozesses bis hin zum professionellen Onboarding.
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                          Recruiter (m/w/d)

                          REMONDIS GmbH & Co. KG, Region Ost
                          Berlin
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          Als Mitglied unseres Recruiting-Teams sind Sie verantwortlich für die inhaltliche und konzeptionelle Gestaltung unserer Recruiting-Strategien * Mit dem Ziel, eine optimale Candidate Journey sicherzustellen, entwickeln Sie ein umfangreiches Portfolio an Recruiting-Maßnahmen, die fortlaufend auf Effizienz analysiert und optimiert werden * Mit Freude am Austausch betreuen Sie unsere Standorte in allen Recruiting-Themen, kommunizieren extern und bauen die Zusammenarbeit mit gezielt aus * Zudem bringen Sie einschlägige Erfahrungen im Recruiting, Active Sourcing oder im Personalbereich mit
                          Als Mitglied unseres Recruiting-Teams sind Sie verantwortlich für die inhaltliche und konzeptionelle Gestaltung unserer Recruiting-Strategien * Mit dem Ziel, eine optimale Candidate Journey sicherzustellen, entwickeln Sie ein umfangreiches Portfolio an Recruiting-Maßnahmen, die fortlaufend auf Effizienz analysiert und optimiert werden * Mit Freude am Austausch betreuen Sie unsere Standorte in allen Recruiting-Themen, kommunizieren extern und bauen die Zusammenarbeit mit gezielt aus * Zudem bringen Sie einschlägige Erfahrungen im Recruiting, Active Sourcing oder im Personalbereich mit
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                          Schnelle Bewerbung
                          Du steuerst Headhunter, Agenturen und Recruiting-Dienstleister " Recruiting Manager / mit Schwerpunkt der Personalentwicklung" Du arbeitest eng mit der und den zusammen und übernimmst die komplette Verantwortung für unseren Recruiting-Prozess – von der ersten Aufmerksamkeit bis zum ersten Arbeitstag. Recruiting / HR & Active Sourcing * Du übernimmst das komplette Recruiting für handwerkliche & technische Positionen * Erfahrung im Recruiting über Social Media mitbringst (z. B. Instagram, Facebook, TikTok, lokale Gruppen, Ads) * Du bringst fundierte Berufserfahrung im Recruiting mit, idealerweise in Kombination mit Kenntnissen in der Personalentwicklung / HR vorzugsweise im Handwerk (Elektrotechnik). * Recruiting wirklich kannst – egal, welche Zielgruppe Du bisher betreut hast * Lust hast, neue Wege im Handwerks-Recruiting zu gehen und dich mit Handwerk identifizierst * Budget für neue Ideen & mutige Recruiting-Ansätze
                          Du steuerst Headhunter, Agenturen und Recruiting-Dienstleister " Recruiting Manager / mit Schwerpunkt der Personalentwicklung" Du arbeitest eng mit der und den zusammen und übernimmst die komplette Verantwortung für unseren Recruiting-Prozess – von der ersten Aufmerksamkeit bis zum ersten Arbeitstag. Recruiting / HR & Active Sourcing * Du übernimmst das komplette Recruiting für handwerkliche & technische Positionen * Erfahrung im Recruiting über Social Media mitbringst (z. B. Instagram, Facebook, TikTok, lokale Gruppen, Ads) * Du bringst fundierte Berufserfahrung im Recruiting mit, idealerweise in Kombination mit Kenntnissen in der Personalentwicklung / HR vorzugsweise im Handwerk (Elektrotechnik). * Recruiting wirklich kannst – egal, welche Zielgruppe Du bisher betreut hast * Lust hast, neue Wege im Handwerks-Recruiting zu gehen und dich mit Handwerk identifizierst * Budget für neue Ideen & mutige Recruiting-Ansätze
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                          Du bist für den gesamten Recruiting-Prozess in der PIN-Gruppe zuständig; von Direktansprache, digitale und persönliche Kennenlernen bis zur Einstellung (Schwerpunkt operative Stellen) * Nachweisliche Erfahrungen im (High Volume) Recruiting oder in der Personalberatung * Kenntnisse in HR-Tools, Recruiting-Systemen und derzeitige Trends auf dem HR-Markt
                          Du bist für den gesamten Recruiting-Prozess in der PIN-Gruppe zuständig; von Direktansprache, digitale und persönliche Kennenlernen bis zur Einstellung (Schwerpunkt operative Stellen) * Nachweisliche Erfahrungen im (High Volume) Recruiting oder in der Personalberatung * Kenntnisse in HR-Tools, Recruiting-Systemen und derzeitige Trends auf dem HR-Markt
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                          Als erfahrene:r HR-Generalist:in bewegst du dich souverän zwischen Recruiting, Betreuung der :innen und konzeptioneller Personalarbeit. * Du begleitest und steuerst den gesamten Recruiting-Prozess sowie das Onboarding neuer Mitarbeiter:innen.
                          Als erfahrene:r HR-Generalist:in bewegst du dich souverän zwischen Recruiting, Betreuung der :innen und konzeptioneller Personalarbeit. * Du begleitest und steuerst den gesamten Recruiting-Prozess sowie das Onboarding neuer Mitarbeiter:innen.
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                          Du verantwortest das komplette End- to- End-Recruiting für priorisierte Rollen wie AI Engineer, AI Data Scientist, Backend Engineer, Data Engineer, Data Analyst sowie PO- und Business- Rollen am Standort Berlin * Du konzipierst und steuerst eine Active- Sourcing- Strategie als einen unserer zentralen Recruitingkanäle – mit besonderem Fokus auf Social- Media- Plattformen * Du entwickelst Recruiting- Konzepte und -Prozesse weiter und baust Talentpools sowie Kandidatennetzwerke aus * Die Erstellung von Recruiting-Reportings gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben * Du vertrittst uns auf Karrieremessen und Recruiting-Events wie Meetups oder in AI- und Backend-Communities und fühlst dich auf Netzwerkveranstaltungen der Tech-Szene zu Hause * Du bringst mindestens 3 Jahre Recruiting-Erfahrung – bevorzugt im Tech-Umfeld oder in AI- / Data-Profilen – mit
                          Du verantwortest das komplette End- to- End-Recruiting für priorisierte Rollen wie AI Engineer, AI Data Scientist, Backend Engineer, Data Engineer, Data Analyst sowie PO- und Business- Rollen am Standort Berlin * Du konzipierst und steuerst eine Active- Sourcing- Strategie als einen unserer zentralen Recruitingkanäle – mit besonderem Fokus auf Social- Media- Plattformen * Du entwickelst Recruiting- Konzepte und -Prozesse weiter und baust Talentpools sowie Kandidatennetzwerke aus * Die Erstellung von Recruiting-Reportings gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben * Du vertrittst uns auf Karrieremessen und Recruiting-Events wie Meetups oder in AI- und Backend-Communities und fühlst dich auf Netzwerkveranstaltungen der Tech-Szene zu Hause * Du bringst mindestens 3 Jahre Recruiting-Erfahrung – bevorzugt im Tech-Umfeld oder in AI- / Data-Profilen – mit
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                          Schnelle Bewerbung
                          Messe Berlin GmbH * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Du verstehst dich als impulsgebende Persönlichkeit, bringst eine ausgeprägte Gastgebermentalität mit und begeisterst dich für alle Themen rund um Human Resources. Mit deinem Handeln, deinen Entscheidungen und deinem Kommunikationsstil prägst du die Gastgeberkultur der Messe Berlin und unterstützt die geschäftliche Entwicklung sowie die strategische Ausrichtung des Konzerns. Du möchtest als Sparringspartner:in wirken, arbeitest gerne im Team und hast Lust, dich gemeinsam mit uns weiterzuentwickeln? Dann komm zu uns ins Team! Deine Aufgaben * Durchführung der reibungslosen monatlichen Gehaltsabrechnung inkl. aller steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen * Betreuung unserer in allen abrechnungs- und personalrelevanten Fragen
                          Messe Berlin GmbH * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Du verstehst dich als impulsgebende Persönlichkeit, bringst eine ausgeprägte Gastgebermentalität mit und begeisterst dich für alle Themen rund um Human Resources. Mit deinem Handeln, deinen Entscheidungen und deinem Kommunikationsstil prägst du die Gastgeberkultur der Messe Berlin und unterstützt die geschäftliche Entwicklung sowie die strategische Ausrichtung des Konzerns. Du möchtest als Sparringspartner:in wirken, arbeitest gerne im Team und hast Lust, dich gemeinsam mit uns weiterzuentwickeln? Dann komm zu uns ins Team! Deine Aufgaben * Durchführung der reibungslosen monatlichen Gehaltsabrechnung inkl. aller steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen * Betreuung unserer in allen abrechnungs- und personalrelevanten Fragen
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                          Personalberater / Recruitment Consultant (m/w/d)

                          Sthree GMBH
                          Stuttgart, München, Hamburg, Hannover, Berlin, Frankfurt, Düsseldorf, Wien, Zürich
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          . Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ambitionierte Sales‑Persönlichkeiten, die Recruiting als aktiven Vertriebsjob leben möchten.
                          . Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ambitionierte Sales‑Persönlichkeiten, die Recruiting als aktiven Vertriebsjob leben möchten.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Berufserfahrung im Personalbereich (z.B. HR Manager, HR Operations Specialist, Personalreferent, Recruiter, Personalsachbearbeiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d)) Zur Verstärkung unseres Personalteams am Standort Berlin-Tempelhof suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Elternzeitvertretung in Teilzeit (25 – 32 Wochenstunden), vorerst auf zwei Jahre befristet, als Personalsachbearbeiter / (Junior) Personalreferent – Unterhaltungselektronik (m⁠/⁠w⁠/⁠d). Unabhängig davon, ob du deine Fähigkeiten stärker im Recruiting oder im Zahlenjonglieren einsetzt oder lieber mit den HR-Teamkollegen dafür sorgst, dass alles reibungslos läuft – bei BALLY WULFF schätzen wir deine Begeisterung für gelungenes Human Resources Management! * Steuerung des Recruitings mit Blick für die optimale Candidate-Experience (insb. Erstellung von Stellenanzeigen, Auswahl passender Recruiting-Kanäle, Unterstützung in ...
                          Berufserfahrung im Personalbereich (z.B. HR Manager, HR Operations Specialist, Personalreferent, Recruiter, Personalsachbearbeiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d)) Zur Verstärkung unseres Personalteams am Standort Berlin-Tempelhof suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Elternzeitvertretung in Teilzeit (25 – 32 Wochenstunden), vorerst auf zwei Jahre befristet, als Personalsachbearbeiter / (Junior) Personalreferent – Unterhaltungselektronik (m⁠/⁠w⁠/⁠d). Unabhängig davon, ob du deine Fähigkeiten stärker im Recruiting oder im Zahlenjonglieren einsetzt oder lieber mit den HR-Teamkollegen dafür sorgst, dass alles reibungslos läuft – bei BALLY WULFF schätzen wir deine Begeisterung für gelungenes Human Resources Management! * Steuerung des Recruitings mit Blick für die optimale Candidate-Experience (insb. Erstellung von Stellenanzeigen, Auswahl passender Recruiting-Kanäle, Unterstützung in ...
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                          Personalberater Vertrieb | Quereinsteiger (m/w/d)

                          PERM4 | Permanent Recruiting GmbH
                          Berlin
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          PERM4 | Permanent Recruiting GmbH - PERM4 | Permanent Recruiting ist die führende Personalberatung für die Vermittlung von Fach- und Führungskräften in Festanstellung.
                          PERM4 | Permanent Recruiting GmbH - PERM4 | Permanent Recruiting ist die führende Personalberatung für die Vermittlung von Fach- und Führungskräften in Festanstellung.
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Als Personalberater:in berätst und unterstützt du regionale Unternehmen in Berlin und Brandenburg bei der Besetzung vakanter Fach- und Führungspositionen in Festanstellung * Im operativen Tagesgeschäft liegt der Fokus deiner Tätigkeit in der Durchführung ganzheitlicher Recruiting-Prozesse – von der Erstellung des Anforderungsprofils, über die Personalsuche und -auswahl, bis hin zur erfolgreichen Besetzung
                          Als Personalberater:in berätst und unterstützt du regionale Unternehmen in Berlin und Brandenburg bei der Besetzung vakanter Fach- und Führungspositionen in Festanstellung * Im operativen Tagesgeschäft liegt der Fokus deiner Tätigkeit in der Durchführung ganzheitlicher Recruiting-Prozesse – von der Erstellung des Anforderungsprofils, über die Personalsuche und -auswahl, bis hin zur erfolgreichen Besetzung
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                          HR-Referent (w/m/d)

                          v. Rundstedt & Partner GmbH
                          Berlin
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          v. Rundstedt & Partner GmbH * Berlin * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Seit rund 40 Jahren entdecken, entwickeln und platzieren wir Talente. Unsere Unternehmenswerte Meisterschaft, Innovation, Anstand und Verantwortung stehen bei uns nicht nur auf dem Papier: Führungskräfte und Mitarbeitende machen sie durch ihr tägliches Handeln erlebbar. Wir möchten für alle Mitarbeitenden ein Umfeld und eine Kultur, in der sie ihre Talente und Fähigkeiten optimal einsetzen und ausbauen sowie ihre Innovationskraft weiterentwickeln können. Als Familienunternehmen pflegen wir ein Miteinander auf Augenhöhe und duzen im Kollegium. Sprich uns, wenn Du magst, also gerne direkt per Du an. Befristet, Vollzeit Berlin - Werde Teil unseres zentralen Beratungsteams und hilf unseren Klientinnen und Klienten dabei genau den Job, der zu ihnen ...
                          v. Rundstedt & Partner GmbH * Berlin * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Seit rund 40 Jahren entdecken, entwickeln und platzieren wir Talente. Unsere Unternehmenswerte Meisterschaft, Innovation, Anstand und Verantwortung stehen bei uns nicht nur auf dem Papier: Führungskräfte und Mitarbeitende machen sie durch ihr tägliches Handeln erlebbar. Wir möchten für alle Mitarbeitenden ein Umfeld und eine Kultur, in der sie ihre Talente und Fähigkeiten optimal einsetzen und ausbauen sowie ihre Innovationskraft weiterentwickeln können. Als Familienunternehmen pflegen wir ein Miteinander auf Augenhöhe und duzen im Kollegium. Sprich uns, wenn Du magst, also gerne direkt per Du an. Befristet, Vollzeit Berlin - Werde Teil unseres zentralen Beratungsteams und hilf unseren Klientinnen und Klienten dabei genau den Job, der zu ihnen ...
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                          Recruiter (m/w/d) Professional & Executive Personalberatung

                          FERCHAU – Connecting People and Technologies
                          Berlin
                          Teilweise Home-Office
                          Nutzung bewährter und innovativer Recruiting-Kanäle sowie Ansprache von Kandidat:innen über unsere interne Datenbank und Karriereplattformen wie LinkedIn, XING, StepStone oder Indeed * Erste Erfahrungen im Recruiting
                          Nutzung bewährter und innovativer Recruiting-Kanäle sowie Ansprache von Kandidat:innen über unsere interne Datenbank und Karriereplattformen wie LinkedIn, XING, StepStone oder Indeed * Erste Erfahrungen im Recruiting
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                          Schnelle Bewerbung
                          NET-TEC Ingenieurgesellschaft mbH * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Werde ein Teil der NET-TEC Unternehmensgruppe - Wir – die Ingenieure der NET-TEC – sind ein junges, dynamisches und internationales Team, welches sich um die Planung des Telekommunikationsausbaus in Deutschland kümmert. Dabei fallen vielseitige Aufgaben an, bei denen wir deine Unterstützung brauchen. Wir arbeiten jeden Tag daran, die Netzstrukturen des Telekommunikations- und Strombereichs auszubauen, sowie die Natur mit all seinen Arten in Fauna und Flora bei Bauvorhaben zu schützen. Wir respektieren die Persönlichkeit aller Mitarbeitenden, unabhängig von deren Geschlecht und Orientierung. Nachhaltigkeit bedeutet für uns auch: ein wertschätzendes Miteinander und Arbeiten aus Leidenschaft und Überzeugung.
                          NET-TEC Ingenieurgesellschaft mbH * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Werde ein Teil der NET-TEC Unternehmensgruppe - Wir – die Ingenieure der NET-TEC – sind ein junges, dynamisches und internationales Team, welches sich um die Planung des Telekommunikationsausbaus in Deutschland kümmert. Dabei fallen vielseitige Aufgaben an, bei denen wir deine Unterstützung brauchen. Wir arbeiten jeden Tag daran, die Netzstrukturen des Telekommunikations- und Strombereichs auszubauen, sowie die Natur mit all seinen Arten in Fauna und Flora bei Bauvorhaben zu schützen. Wir respektieren die Persönlichkeit aller Mitarbeitenden, unabhängig von deren Geschlecht und Orientierung. Nachhaltigkeit bedeutet für uns auch: ein wertschätzendes Miteinander und Arbeiten aus Leidenschaft und Überzeugung.
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                          Zur Unterstützung unseres Recruiting-Teams, in der Zentrale in Berlin, suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die insbesondere das Thema Arbeitnehmerüberlassung verantwortet und als verlässliche Schnittstelle zwischen Recruiting, internen Fachbereichen, Legal und externen Partnern agiert. * Unterstützung des Recruiting-Teams im operativen Tagesgeschäft * Erfahrung in administrativen HR‑ oder Recruiting‑Prozessen von Vorteil
                          Zur Unterstützung unseres Recruiting-Teams, in der Zentrale in Berlin, suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die insbesondere das Thema Arbeitnehmerüberlassung verantwortet und als verlässliche Schnittstelle zwischen Recruiting, internen Fachbereichen, Legal und externen Partnern agiert. * Unterstützung des Recruiting-Teams im operativen Tagesgeschäft * Erfahrung in administrativen HR‑ oder Recruiting‑Prozessen von Vorteil
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                          Jeder Personalberater ist auf einen Bereich spezialisiert und daher Experte in seinem eigenen Markt. Hier posten wir regelmäßig Einblicke in die Arbeit als Personalberater, sodass Du Dir ein gutes Bild von uns machen kannst!
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                          NEU
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                          Damit dieses Wachstum gelingt, brauchen wir Menschen, die Talent Acquisition als strategischen Erfolgsfaktor verstehen und Lust haben, moderne Recruiting-Prozesse aktiv mitzugestalten. * Erfahrung im Recruiting oder Talent Acquisition Für unser Berliner Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenTalent Acquisition Manager (m/w/d). Bei advita steht der Mensch im Mittelpunkt – nicht nur in der Pflege, sondern auch im Recruiting. * Sicherer Umgang mit Recruiting-KPIs, Reporting und Performance-Analysen, gern auch mit Google Analytics * Offenheit für neue Technologien, Prozessoptimierungen und Innovationen im Recruiting
                          Damit dieses Wachstum gelingt, brauchen wir Menschen, die Talent Acquisition als strategischen Erfolgsfaktor verstehen und Lust haben, moderne Recruiting-Prozesse aktiv mitzugestalten. * Erfahrung im Recruiting oder Talent Acquisition Für unser Berliner Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenTalent Acquisition Manager (m/w/d). Bei advita steht der Mensch im Mittelpunkt – nicht nur in der Pflege, sondern auch im Recruiting. * Sicherer Umgang mit Recruiting-KPIs, Reporting und Performance-Analysen, gern auch mit Google Analytics * Offenheit für neue Technologien, Prozessoptimierungen und Innovationen im Recruiting
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                          Bei Montamo bekommst du praxisnahe Einblicke in modernes Recruiting im Handwerk. Während deines Pflichtpraktikums bist du ein vollwertiges Mitglied unseres Recruiting Teams. * Du hast Lust auf Recruiting, Personalmarketing und echtes Teamwork.
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                          Beliebte Jobs


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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Referent/in Recruiting in Oranienburg?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          44.600 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Referent/in Recruiting in Oranienburg liegt bei 44.600 €. Gehälter für Referent/in Recruiting in Oranienburg liegen im Bereich zwischen 39.400 € und 52.600 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Referent/in Recruiting Jobs in Oranienburg?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 85 offene Stellenanzeigen für Referent/in Recruiting Jobs in Oranienburg.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Oranienburg einen Referent/in Recruiting Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Oranienburg einen Referent/in Recruiting Job suchen: Berlin, Potsdam, Wustermark.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Referent/in Recruiting Jobs in Oranienburg suchen?
                          Wer nach Referent/in Recruiting Jobs in Oranienburg sucht, sucht häufig auch nach Personalberatung, Teilzeitkraft, Einkauf.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Referent/in Recruiting Jobs in Oranienburg??
                          Für einen Referent/in Recruiting Job in Oranienburg sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Personalbeschaffung, Deutsch, Englisch, Patientenbetreuung.

                          Zu welcher Branche gehören Referent/in Recruiting Jobs in Oranienburg?
                          Referent/in Recruiting Jobs in Oranienburg werden allgemein der Kategorie Vertrieb und Verkauf zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Referent/in Recruiting Jobs in Oranienburg?
                          Für Referent/in Recruiting Jobs in Oranienburg gibt es aktuell 19 offene Teilzeitstellen.