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79 Treffer für Personalwesen Jobs in Euskirchen im Umkreis von 30 km
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Mitarbeiter Personal (m/w/d) HR & Auswertung
Mitarbeiter Personal (m/w/d) HR & Auswertung
Deutsche Stiftung Denkmalschutz
Bonn
Teilweise Home-Office
Für unser Personalservice-Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Bonn unbefristet in Vollzeit eine/n Mitarbeiter Personal (m/w/d) HR & Auswertung - Sie sind fit in Excel und haben Lust auf Personal? Gleichzeitig sind Sie von Anfang an Teil unseres Teams und gestalten die klassische Personalarbeit aktiv mit – von der Betreuung unserer bis zur Erstellung arbeitsrechtlicher Dokumente. * Sie sind Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Fragen * erste Erfahrung im Personalbereich ist von Vorteil, aber kein Muss
Für unser Personalservice-Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Bonn unbefristet in Vollzeit eine/n Mitarbeiter Personal (m/w/d) HR & Auswertung - Sie sind fit in Excel und haben Lust auf Personal? Gleichzeitig sind Sie von Anfang an Teil unseres Teams und gestalten die klassische Personalarbeit aktiv mit – von der Betreuung unserer bis zur Erstellung arbeitsrechtlicher Dokumente. * Sie sind Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Fragen * erste Erfahrung im Personalbereich ist von Vorteil, aber kein Muss
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Schnelle Bewerbung
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, alternativ einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen, insbesondere aus dem o.g. Aufgabenbereich - o Personalaktenführung (elektronisch) o Bescheinigungswesen o Betreuung der (m/w/d) in allen personalrelevanten Fragestellungen * Unterstützung bei Personalprojekten * Kenntnisse im Umgang mit Personalmanagementsystemen
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, alternativ einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen, insbesondere aus dem o.g. Aufgabenbereich - o Personalaktenführung (elektronisch) o Bescheinigungswesen o Betreuung der (m/w/d) in allen personalrelevanten Fragestellungen * Unterstützung bei Personalprojekten * Kenntnisse im Umgang mit Personalmanagementsystemen
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HR Business Partner (m/w/d) mit Schwerpunkt Arbeitsrecht
HR Business Partner (m/w/d) mit Schwerpunkt Arbeitsrecht
Autobahn Tank & Rast Gruppe GmbH & Co. KG
Bonn
Teilweise Home-Office
Proaktive Identifikation von personalrelevanten Handlungsfeldern und Einbringen von Impulsen zur Weiterentwicklung strategischer HR‑Themen sowie Initiierung und Mitwirkung an HR-Projekten
Proaktive Identifikation von personalrelevanten Handlungsfeldern und Einbringen von Impulsen zur Weiterentwicklung strategischer HR‑Themen sowie Initiierung und Mitwirkung an HR-Projekten
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Du begleitest aktiv die Personalbetreuung, berä tst zu personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Themen und entwickelst gemeinsam mit uns den Personalbereich weiter . * Du unterstützt unsere Führungskräfte bei Personalentscheidungen sowie bei der Entwicklung und Bindung von Mitarbeitern * Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion und / oder Personalentwicklung
Du begleitest aktiv die Personalbetreuung, berä tst zu personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Themen und entwickelst gemeinsam mit uns den Personalbereich weiter . * Du unterstützt unsere Führungskräfte bei Personalentscheidungen sowie bei der Entwicklung und Bindung von Mitarbeitern * Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion und / oder Personalentwicklung
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Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position im Personalwesen Als HR Business Partner (m/w/d) begleitest Du unsere Führungskräfte bei allen personalrelevanten Themen und treibst zielführend gemeinsame Projekte voran * Du arbeitest in eng mit den Bereichen Personalentwicklung und Payroll zusammen * Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Schwerpunkt
Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position im Personalwesen Als HR Business Partner (m/w/d) begleitest Du unsere Führungskräfte bei allen personalrelevanten Themen und treibst zielführend gemeinsame Projekte voran * Du arbeitest in eng mit den Bereichen Personalentwicklung und Payroll zusammen * Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Schwerpunkt
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Dein aktuelles (Fach-)Hochschulstudium mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund und einem Schwerpunkt im Personalbereich oder ein vergleichbarer Studiengang.
Dein aktuelles (Fach-)Hochschulstudium mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund und einem Schwerpunkt im Personalbereich oder ein vergleichbarer Studiengang.
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Leiter Personal / Head of Human Resources (m/w/d)
Leiter Personal / Head of Human Resources (m/w/d)
Lab Logistics Group GmbH
Meckenheim
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Unterstützt werden Sie dabei von einer Personalsachbearbeitung in Teilzeit, die die administrativen Kernprozesse des Personalwesens verantwortet. * Sicherstellung eines professionellen, serviceorientierten und leistungsfähigen Personalwesens * Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen mit zunehmender Verantwortung - Zur Weiterentwicklung unseres Unternehmens suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Leiter Personal / Head of Human Resources (m/w/d). In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie die fachliche und organisatorische Führung unseres Personalbereichs. * Fachliche und organisatorische Führung des Personalbereichs * Steuerung und Weiterentwicklung der Personaladministration gemeinsam mit der Personalsachbearbeitung Recruiting und Personalgewinnung * Beratung und Unterstützung von in allen personalrelevanten Fragestellungen - Strategische Personalarbeit
Unterstützt werden Sie dabei von einer Personalsachbearbeitung in Teilzeit, die die administrativen Kernprozesse des Personalwesens verantwortet. * Sicherstellung eines professionellen, serviceorientierten und leistungsfähigen Personalwesens * Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen mit zunehmender Verantwortung - Zur Weiterentwicklung unseres Unternehmens suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Leiter Personal / Head of Human Resources (m/w/d). In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie die fachliche und organisatorische Führung unseres Personalbereichs. * Fachliche und organisatorische Führung des Personalbereichs * Steuerung und Weiterentwicklung der Personaladministration gemeinsam mit der Personalsachbearbeitung Recruiting und Personalgewinnung * Beratung und Unterstützung von in allen personalrelevanten Fragestellungen - Strategische Personalarbeit
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DHL Express * Bonn * Feste Anstellung * Vollzeit - DHL Express – Ein Unternehmen, das Menschen verbindet! Wir suchen dich ab dem zum nächstmöglichen Zeitpunkt als HR Expert betriebliches Eingliederungsmanagement (m/w/d) an unserem Standort Bonn in befristeter Anstellung für 24 Monate (mit 39 Stunden/ Woche). * Du wirst Teil des internationalsten Unternehmens der Welt, welches in über 220 Länder und Regionen aktiv ist und ein ausgezeichneter GREAT PLACE TO WORK® ist * Dein Gehaltspaket umfasst eine regelmäßig steigende tarifliche Vergütung sowie ein 13. Gehalt und Urlaubsgeld * Zudem erhältst du tolle Benefits wie ein bezuschusstes Deutschlandticket, Bikeleasing-Angebote, 28 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge, Zeitwertkonto für Sabbaticals oder längere Auszeiten, vermögenswirksame Leistungen, hauseigene Kantine, regelmäßige Gewinnspiele & Verlosung von Tickets, ...
DHL Express * Bonn * Feste Anstellung * Vollzeit - DHL Express – Ein Unternehmen, das Menschen verbindet! Wir suchen dich ab dem zum nächstmöglichen Zeitpunkt als HR Expert betriebliches Eingliederungsmanagement (m/w/d) an unserem Standort Bonn in befristeter Anstellung für 24 Monate (mit 39 Stunden/ Woche). * Du wirst Teil des internationalsten Unternehmens der Welt, welches in über 220 Länder und Regionen aktiv ist und ein ausgezeichneter GREAT PLACE TO WORK® ist * Dein Gehaltspaket umfasst eine regelmäßig steigende tarifliche Vergütung sowie ein 13. Gehalt und Urlaubsgeld * Zudem erhältst du tolle Benefits wie ein bezuschusstes Deutschlandticket, Bikeleasing-Angebote, 28 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge, Zeitwertkonto für Sabbaticals oder längere Auszeiten, vermögenswirksame Leistungen, hauseigene Kantine, regelmäßige Gewinnspiele & Verlosung von Tickets, ...
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Schnelle Bewerbung
Unterstützung bei administrativen Aufgaben der operativen Personalbetreuung (z.B. Zeugniserstellung, arbeitsmedizinische Terminplanung) sowie Kennenlernen der Unternehmensstruktur, z. B. bei Umstellungen und Change-Projekten * Begleitung der Personalreferenten bei Auswahl- und Entwicklungsgesprächen sowie bei Personal- und Disziplinarmaßnahmen. * Umfassende Einblicke in alle Facetten der Personalarbeit in einem Industrieunternehmen
Unterstützung bei administrativen Aufgaben der operativen Personalbetreuung (z.B. Zeugniserstellung, arbeitsmedizinische Terminplanung) sowie Kennenlernen der Unternehmensstruktur, z. B. bei Umstellungen und Change-Projekten * Begleitung der Personalreferenten bei Auswahl- und Entwicklungsgesprächen sowie bei Personal- und Disziplinarmaßnahmen. * Umfassende Einblicke in alle Facetten der Personalarbeit in einem Industrieunternehmen
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Consultant HR Service (m/w/d)
Consultant HR Service (m/w/d)
Lekkerland SE (Ein Unternehmen der REWE Group)
Frechen
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Ansprechpartner:in für Mitarbeitende, Führungskräfte, Assistenzen in allen personalrelevanten Fragestellungen * Ansprechpartner:in für das Thema Zeitwirtschaft sowie Unterstützung bei Veränderungen in enger Abstimmung mit der Personalabrechnung * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR-Zusatzqualifikation (z. B. Personalkaufmann/-frau) oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium * Für deinen Geldbeutel: Attraktive Vergütung nach Tarifverträgen des Groß-und Außenhandels sowie vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitenden-Einkaufskarte der REWE Group, Lekkerland Personalkauf, Corporate Benefits, vergünstigtes Deutschlandticket, Vorteile beim Fahrrad-Leasing, Nachbarschaftsrabatte
Ansprechpartner:in für Mitarbeitende, Führungskräfte, Assistenzen in allen personalrelevanten Fragestellungen * Ansprechpartner:in für das Thema Zeitwirtschaft sowie Unterstützung bei Veränderungen in enger Abstimmung mit der Personalabrechnung * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR-Zusatzqualifikation (z. B. Personalkaufmann/-frau) oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium * Für deinen Geldbeutel: Attraktive Vergütung nach Tarifverträgen des Groß-und Außenhandels sowie vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitenden-Einkaufskarte der REWE Group, Lekkerland Personalkauf, Corporate Benefits, vergünstigtes Deutschlandticket, Vorteile beim Fahrrad-Leasing, Nachbarschaftsrabatte
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Abteilungsleiter Human Resources (m/w/d)
Abteilungsleiter Human Resources (m/w/d)
BECKER + PARTNER Personalberatung u. Managementberatung für den Mittelstand
Raum Köln, Bonn, Koblenz, Siegen
Anschreiben nicht erforderlich
BECKER + PARTNER Personalberatung u. Managementberatung für den Mittelstand - Im Zuge des weiteren Wachstums wird eine unternehmerisch geprägte Führungspersönlichkeit gesucht, die den Personal Bereich strategisch weiterentwickelt und operativ exzellent führt als Abteilungsleiter Human Resources (m/w/d) * Führung und Weiterentwicklung der Bereiche Personalreferat, Recruiting und Personalentwicklung sowie Steuerung externer HR-Dienstleister. * Beratung und Unterstützung der in allen personal- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen. * Gestaltung einer nachhaltigen Personal-, Führungs- und Unternehmenskultur durch Recruiting-, Personalentwicklungs- und Organisationsentwicklungsmaßnahmen. * Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, des Personalmanagements, der Wirtschaftspsychologie, der Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation.
BECKER + PARTNER Personalberatung u. Managementberatung für den Mittelstand - Im Zuge des weiteren Wachstums wird eine unternehmerisch geprägte Führungspersönlichkeit gesucht, die den Personal Bereich strategisch weiterentwickelt und operativ exzellent führt als Abteilungsleiter Human Resources (m/w/d) * Führung und Weiterentwicklung der Bereiche Personalreferat, Recruiting und Personalentwicklung sowie Steuerung externer HR-Dienstleister. * Beratung und Unterstützung der in allen personal- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen. * Gestaltung einer nachhaltigen Personal-, Führungs- und Unternehmenskultur durch Recruiting-, Personalentwicklungs- und Organisationsentwicklungsmaßnahmen. * Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, des Personalmanagements, der Wirtschaftspsychologie, der Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation.
Mitwirkung bei der Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und anderen personalrelevanten Dokumenten * Du bist immatrikuliert, idealerweise im Bereich BWL, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement, Pädagogik, Kommunikationswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang (Bachelor oder Master)
Mitwirkung bei der Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und anderen personalrelevanten Dokumenten * Du bist immatrikuliert, idealerweise im Bereich BWL, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement, Pädagogik, Kommunikationswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang (Bachelor oder Master)
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Duales Studium (IU) Personalmanagement mit Schwerpunkt Sales (m/w/d)
Duales Studium (IU) Personalmanagement mit Schwerpunkt Sales (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Berlin, Bonn, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Hannover, Köln
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Im Dualen Studium (IU) Personalmanagement mit Schwerpunkt Sales trägst du bei Hays die verantwortungsvolle Aufgabe offene Positionen bei unseren Kundenunternehmen mit dem passenden zu besetzen * Das Wichtigste: du hast Lust Neues zu lernen, eigene Aufgaben zu übernehmen und großes Interesse für die Aufgaben der Kundengewinnung und im Personalrecruiting
Im Dualen Studium (IU) Personalmanagement mit Schwerpunkt Sales trägst du bei Hays die verantwortungsvolle Aufgabe offene Positionen bei unseren Kundenunternehmen mit dem passenden zu besetzen * Das Wichtigste: du hast Lust Neues zu lernen, eigene Aufgaben zu übernehmen und großes Interesse für die Aufgaben der Kundengewinnung und im Personalrecruiting
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Selbstständiger Institutsleiter/Geschäftsführer/Franchisenehmer (m/w/d) als Standortleiter (m/w/d) im LOS-Verbund
Selbstständiger Institutsleiter/Geschäftsführer/Franchisenehmer (m/w/d) als Standortleiter (m/w/d) im LOS-Verbund
Dienst!AG/LOS-Verbund
Bonn, Euskirchen
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
• Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben.
• Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben.
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Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Christliches Jugenddorfwerk Deutschlands gemeinnütziger e.V. (CJD)
50226 Frechen
Berufserfahrung im Personalwesen * Weiterbildung im Personalwesen von Vorteil * Vertragswesen sowie Pflege der elektronischen Personalakte * Ansprechperson in allen personalrelevanten Fragestellungen * Mitarbeit in der Zeitwirtschaft sowie Pflege der Personalstammdaten * Weitere administrative Tätigkeiten, z. B. Bescheinigungswesen * Kenntnisse im Arbeitsrecht und Vertragswesen, Vertrautheit im Tarifrecht wünschenswert * Spaß und Freude an der Personalarbeit und an Teamwork
Berufserfahrung im Personalwesen * Weiterbildung im Personalwesen von Vorteil * Vertragswesen sowie Pflege der elektronischen Personalakte * Ansprechperson in allen personalrelevanten Fragestellungen * Mitarbeit in der Zeitwirtschaft sowie Pflege der Personalstammdaten * Weitere administrative Tätigkeiten, z. B. Bescheinigungswesen * Kenntnisse im Arbeitsrecht und Vertragswesen, Vertrautheit im Tarifrecht wünschenswert * Spaß und Freude an der Personalarbeit und an Teamwork
NEU
Personalsachbearbeiter / HR Administrator (m/w/d) in Teilzeit (20 Std./Woche)
Personalsachbearbeiter / HR Administrator (m/w/d) in Teilzeit (20 Std./Woche)
Lab Logistics Group GmbH
Meckenheim
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Sie arbeiten eng mit dem Personal zusammen und übernehmen die administrativen Kernprozesse unseres Personalwesens. * Allgemeine organisatorische und administrative Tätigkeiten im Personalwesen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen Organisationstalent mit Herz für Personal gesucht - Zur Verstärkung unseres Personalbereichs suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter / HR Administrator (m/w/d) in Teilzeit. Mit Ihrer strukturierten und zuverlässigen Arbeitsweise sorgen Sie dafür, dass unsere Personalprozesse effizient, serviceorientiert und rechtssicher umgesetzt werden. Personaladministration * Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Bescheinigungen und sonstigen personalrelevanten Dokumenten * Ansprechpartner für bei Fragen zu Arbeitszeiten, Urlaub und administrativen Personalthemen
Sie arbeiten eng mit dem Personal zusammen und übernehmen die administrativen Kernprozesse unseres Personalwesens. * Allgemeine organisatorische und administrative Tätigkeiten im Personalwesen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen Organisationstalent mit Herz für Personal gesucht - Zur Verstärkung unseres Personalbereichs suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter / HR Administrator (m/w/d) in Teilzeit. Mit Ihrer strukturierten und zuverlässigen Arbeitsweise sorgen Sie dafür, dass unsere Personalprozesse effizient, serviceorientiert und rechtssicher umgesetzt werden. Personaladministration * Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Bescheinigungen und sonstigen personalrelevanten Dokumenten * Ansprechpartner für bei Fragen zu Arbeitszeiten, Urlaub und administrativen Personalthemen
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Personalverwaltung / HR-Generalist im Team (m/w/d)
Personalverwaltung / HR-Generalist im Team (m/w/d)
Deutscher Kinderschutzbund Ortsverband Kerpen e.V.
Kerpen
Schnelle Bewerbung
Nun entwickeln wir auch unsere internen Strukturen weiter - insbesondere im Personalbereich. Unser Ziel: Wir möchten ein HR-Team aufbauen, in dem sich zwei erfahrene Fachkräfte gut ergänzen und den Personalbereich gemeinsam Schritt für Schritt weiterentwickeln. * Pflege und Strukturierung von Personalakten und Personalstammdaten * Nachverfolgung fehlender Unterlagen und offener Personalvorgänge * Unterstützung bei der Entwicklung einfacher, praxistauglicher Personalprozesse * Mitwirkung bei der Einführung eines elektronischen Personalmanagementsystems * Sie passen gut zu uns, wenn Sie Erfahrung im Personalbereich haben und gerne sorgfältig, strukturiert und serviceorientiert arbeiten. * sicherer Umgang mit Personalunterlagen, Verträgen, Fristen und Bewerbermanagement - Wichtig ist, dass Sie Erfahrung mitbringen, sich gut ins Team einbringen und bereit sind, den Personalbereich ...
Nun entwickeln wir auch unsere internen Strukturen weiter - insbesondere im Personalbereich. Unser Ziel: Wir möchten ein HR-Team aufbauen, in dem sich zwei erfahrene Fachkräfte gut ergänzen und den Personalbereich gemeinsam Schritt für Schritt weiterentwickeln. * Pflege und Strukturierung von Personalakten und Personalstammdaten * Nachverfolgung fehlender Unterlagen und offener Personalvorgänge * Unterstützung bei der Entwicklung einfacher, praxistauglicher Personalprozesse * Mitwirkung bei der Einführung eines elektronischen Personalmanagementsystems * Sie passen gut zu uns, wenn Sie Erfahrung im Personalbereich haben und gerne sorgfältig, strukturiert und serviceorientiert arbeiten. * sicherer Umgang mit Personalunterlagen, Verträgen, Fristen und Bewerbermanagement - Wichtig ist, dass Sie Erfahrung mitbringen, sich gut ins Team einbringen und bereit sind, den Personalbereich ...
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Abgeschlossene Ausbildung im Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
Abgeschlossene Ausbildung im Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
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Schnelle Bewerbung
Und zwar im Personalwesen. Dazu gehören u.a. die Kontrolle der Personaleinsatzplanung sowie die Korrespondenz mit Krankenkassen und Behörden und die Durchführung des Melde- und Bescheinigungswesens. * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne zur/-m Personalkauffrau/Personalkaufmann (IHK) oder eine äquivalente Ausbildung * Berufspraxis in Entgeltabrechnung und Personalbetreuung mittels SAP HCM von Vorteil
Und zwar im Personalwesen. Dazu gehören u.a. die Kontrolle der Personaleinsatzplanung sowie die Korrespondenz mit Krankenkassen und Behörden und die Durchführung des Melde- und Bescheinigungswesens. * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne zur/-m Personalkauffrau/Personalkaufmann (IHK) oder eine äquivalente Ausbildung * Berufspraxis in Entgeltabrechnung und Personalbetreuung mittels SAP HCM von Vorteil
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Mehrere Recruiterinnen / Recruiter (w/m/d) für die Personalgewinnung
Mehrere Recruiterinnen / Recruiter (w/m/d) für die Personalgewinnung
Bundesamt für Sicherheit in der Informationstechnik
Bonn
Teilweise Home-Office
Mehrere Recruiterinnen / Recruiter (w/m/d) für die Personalgewinnung für die Personalgewinnung Im Referat Personalgewinnung erwarten Sie spannende Aufgaben mit Wirkung: Von der Erstellung passgenauer Ausschreibungstexte über die Durchführung professioneller Auswahlverfahren bis hin zur Optimierung interner Abläufe gestalten Sie aktiv die Candidate Journey mit. In bereichsübergreifenden Projekten bringen Sie Ihre Expertise ein, entwickeln HR-Prozesse weiter und unterstützen aktiv den digitalen Wandel im Personalmanagement. * Sie haben Lust, spannende, vielfältige Projekte zur Weiterentwicklung des Recruitings zu übernehmen und die Personalgewinnung zukunftsweisend mitzugestalten. * Sie unterstützen bei Maßnahmen zur Verbesserung der Candidate Journey und bei bereichsübergreifenden HR-Projekten sowie bei der Einführung digitaler Tools und Prozesse im Personalmanagement.
Mehrere Recruiterinnen / Recruiter (w/m/d) für die Personalgewinnung für die Personalgewinnung Im Referat Personalgewinnung erwarten Sie spannende Aufgaben mit Wirkung: Von der Erstellung passgenauer Ausschreibungstexte über die Durchführung professioneller Auswahlverfahren bis hin zur Optimierung interner Abläufe gestalten Sie aktiv die Candidate Journey mit. In bereichsübergreifenden Projekten bringen Sie Ihre Expertise ein, entwickeln HR-Prozesse weiter und unterstützen aktiv den digitalen Wandel im Personalmanagement. * Sie haben Lust, spannende, vielfältige Projekte zur Weiterentwicklung des Recruitings zu übernehmen und die Personalgewinnung zukunftsweisend mitzugestalten. * Sie unterstützen bei Maßnahmen zur Verbesserung der Candidate Journey und bei bereichsübergreifenden HR-Projekten sowie bei der Einführung digitaler Tools und Prozesse im Personalmanagement.
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Schnelle Bewerbung
Sie übernehmen eine zentrale Rolle in der kaufmännischen Steuerung unseres Unternehmens – mit Verantwortung für Controlling, Finanzbuchhaltung, Digitalisierung und Personalwesen. * Personalwesen: Unterstützung bei Personalplanung, Personalkostencontrolling und Weiterentwicklung administrativer HR-Prozesse
Sie übernehmen eine zentrale Rolle in der kaufmännischen Steuerung unseres Unternehmens – mit Verantwortung für Controlling, Finanzbuchhaltung, Digitalisierung und Personalwesen. * Personalwesen: Unterstützung bei Personalplanung, Personalkostencontrolling und Weiterentwicklung administrativer HR-Prozesse
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HR-IT Consultant (m/w/d) SAP HCM
HR-IT Consultant (m/w/d) SAP HCM
Basalt-Actien-Gesellschaft
Linz am Rhein, Bonn, Köln, Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft, Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung.
Ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft, Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung.
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Schnelle Bewerbung
cronn GmbH * Bonn * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir sind cronn – ein Softwareunternehmen mit Sitz in Bonn und Filialen in Hamburg und Białystok (PL). Softwareentwicklung ist unsere Leidenschaft. Wir verlassen uns auf Java, Open Source – und nicht zuletzt auf unser erfahrenes Team. All dies setzen wir ein, um für unsere Kunden im Raum Köln/Bonn und Hamburg geschäftskritische Software zu erstellen oder sie in Fragen der Architektur, der Werkzeuge oder des Vorgehens zu beraten - Deine Expertise ist jetzt gefragt, als Marketing Manager (w/m/d) für den Standort Bonn * Du entwickelst in einem versierten und breit aufgestellten Marketingteam unsere Außendarstellung weiter * Je nach Erfahrung bedienst Du Schwerpunkte wie: Redaktion und Content, Werbemittel, SEO, SEA, Webanalytics, Messen, Events oder strategische ...
cronn GmbH * Bonn * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir sind cronn – ein Softwareunternehmen mit Sitz in Bonn und Filialen in Hamburg und Białystok (PL). Softwareentwicklung ist unsere Leidenschaft. Wir verlassen uns auf Java, Open Source – und nicht zuletzt auf unser erfahrenes Team. All dies setzen wir ein, um für unsere Kunden im Raum Köln/Bonn und Hamburg geschäftskritische Software zu erstellen oder sie in Fragen der Architektur, der Werkzeuge oder des Vorgehens zu beraten - Deine Expertise ist jetzt gefragt, als Marketing Manager (w/m/d) für den Standort Bonn * Du entwickelst in einem versierten und breit aufgestellten Marketingteam unsere Außendarstellung weiter * Je nach Erfahrung bedienst Du Schwerpunkte wie: Redaktion und Content, Werbemittel, SEO, SEA, Webanalytics, Messen, Events oder strategische ...
Schnelle Bewerbung
cronn GmbH * Bonn * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über uns - Wir sind cronn – ein Softwareunternehmen mit Sitz in Bonn und Filialen in Hamburg und Białystok (PL). Softwareentwicklung ist unsere Leidenschaft. Wir verlassen uns auf Java, Open Source – und nicht zuletzt auf unser erfahrenes Team. All dies setzen wir ein, um für unsere Kunden im Raum Köln/Bonn und Hamburg geschäftskritische Software zu erstellen oder sie in Fragen der Architektur, der Werkzeuge oder des Vorgehens zu beraten. Was dich bei uns erwartet * Du entwickelst in einem versierten und breit aufgestellten Marketingteam unsere Außendarstellung weiter * Je nach Erfahrung bedienst Du Schwerpunkte wie: Redaktion und Content, Werbemittel, SEO, SEA, Webanalytics, Messen, Events oder strategische Partnerschaften
cronn GmbH * Bonn * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über uns - Wir sind cronn – ein Softwareunternehmen mit Sitz in Bonn und Filialen in Hamburg und Białystok (PL). Softwareentwicklung ist unsere Leidenschaft. Wir verlassen uns auf Java, Open Source – und nicht zuletzt auf unser erfahrenes Team. All dies setzen wir ein, um für unsere Kunden im Raum Köln/Bonn und Hamburg geschäftskritische Software zu erstellen oder sie in Fragen der Architektur, der Werkzeuge oder des Vorgehens zu beraten. Was dich bei uns erwartet * Du entwickelst in einem versierten und breit aufgestellten Marketingteam unsere Außendarstellung weiter * Je nach Erfahrung bedienst Du Schwerpunkte wie: Redaktion und Content, Werbemittel, SEO, SEA, Webanalytics, Messen, Events oder strategische Partnerschaften
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Als traditionsreiches Industrieunternehmen mit klarem Blick in die Zukunft suchen wir Unterstützung im Personalbereich. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Wesseling suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Dich als Sachbearbeiter (m/w/d) Personal und Organisation * Verantwortung für das Melde- und Bescheinigungswesen * Abgeschlossenes Studium (z. B. BWL, Personal) oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Als traditionsreiches Industrieunternehmen mit klarem Blick in die Zukunft suchen wir Unterstützung im Personalbereich. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Wesseling suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Dich als Sachbearbeiter (m/w/d) Personal und Organisation * Verantwortung für das Melde- und Bescheinigungswesen * Abgeschlossenes Studium (z. B. BWL, Personal) oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
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