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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          6


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Personal
                          43






                          46 Treffer für Personalwesen Jobs in Bramsche im Umkreis von 30 km

                          Sachbearbeiter Buchhaltung & Personalwesen (m/w/d)

                          PERS Verkehrssicherung GmbH
                          Osnabrück
                          Schnelle Bewerbung
                          Wir sind ein wachsendes Unternehmen im Bereich Verkehrssicherung und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n erfahrene/n Buchhalter & Personalwesen (m/w/d), der/die unser Verwaltungsteam in den Bereichen Finanzen und Personalführung unterstützt. * Deine Aufgaben umfassen sich zur 80 % in der Buchhaltung und 20% Personalwesen * Deine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Personalwesen und Rechnungswesen machen dich zur perfekten Ergänzung für unser Team * Im Bereich Personalmanagement erstellst Du Arbeitsverträge und managst Bewerberangelegenheiten, um das Team zu stärken und zu erweitern * Das Mahnwesen führst Du gewissenhaft durch und sorgst dafür, dass offene Forderungen nicht unbeachtet bleiben
                          Wir sind ein wachsendes Unternehmen im Bereich Verkehrssicherung und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n erfahrene/n Buchhalter & Personalwesen (m/w/d), der/die unser Verwaltungsteam in den Bereichen Finanzen und Personalführung unterstützt. * Deine Aufgaben umfassen sich zur 80 % in der Buchhaltung und 20% Personalwesen * Deine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Personalwesen und Rechnungswesen machen dich zur perfekten Ergänzung für unser Team * Im Bereich Personalmanagement erstellst Du Arbeitsverträge und managst Bewerberangelegenheiten, um das Team zu stärken und zu erweitern * Das Mahnwesen führst Du gewissenhaft durch und sorgst dafür, dass offene Forderungen nicht unbeachtet bleiben
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                          HR Generalisten (d/m/w)

                          Sievert SE
                          Osnabrück
                          Teilweise Home-Office
                          Du begleitest Mitarbeitende ganzheitlich vom Eintritt bis zum Austritt und übernimmst dabei eigenverantwortlich die gesamte Personaladministration * Dazu zählt zum einen die Organisation des Bewerber- und Onboarding-Managements sowie die Erstellung aller wichtigen Unterlagen wie Zeugnisse, Bescheinigungen oder Belegwesen
                          Du begleitest Mitarbeitende ganzheitlich vom Eintritt bis zum Austritt und übernimmst dabei eigenverantwortlich die gesamte Personaladministration * Dazu zählt zum einen die Organisation des Bewerber- und Onboarding-Managements sowie die Erstellung aller wichtigen Unterlagen wie Zeugnisse, Bescheinigungen oder Belegwesen
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                          HR Business Partner (m/w/d)

                          coffee perfect GmbH
                          Osnabrück
                          Teilweise Home-Office
                          Beratung von und in personalrelevanten Fragestellungen sowie Unterstützung in arbeitsrechtlichen Themen und Personalmaßnahmen * Erstellung, Pflege und rechtssichere Dokumentation aller personalrelevanten Unterlagen (z. B. Arbeitsverträge, Zeugnisse) * Abgeschlossenes Studium (z. B. Personalmanagement, BWL, Wirtschaftspsychologie) oder vergleichbare Qualifikation Personalentwicklung
                          Beratung von und in personalrelevanten Fragestellungen sowie Unterstützung in arbeitsrechtlichen Themen und Personalmaßnahmen * Erstellung, Pflege und rechtssichere Dokumentation aller personalrelevanten Unterlagen (z. B. Arbeitsverträge, Zeugnisse) * Abgeschlossenes Studium (z. B. Personalmanagement, BWL, Wirtschaftspsychologie) oder vergleichbare Qualifikation Personalentwicklung
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                          Konzeption und Aufbau einer strukturierten, strategischen Personalentwicklung, die systematisch Kompetenzen weiterentwickelt, Potenzialträger fördert und Entwicklungsbedarfe identifiziert * Beratung und Unterstützung der sowie der in allen personalrelevanten, arbeitsrechtlichen und organisatorischen Fragen und Entscheidungen * Führung, Zielsteuerung und Weiterentwicklung eines Teams von 8–9 Mitarbeitenden in den Bereichen Personal und Unternehmensassistenz * Kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement oder Psychologie bzw. vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Erfahrung in einer HR-Führungsfunktion, idealerweise mit Schwerpunkt strategische Personal- und Organisationsentwicklung
                          Konzeption und Aufbau einer strukturierten, strategischen Personalentwicklung, die systematisch Kompetenzen weiterentwickelt, Potenzialträger fördert und Entwicklungsbedarfe identifiziert * Beratung und Unterstützung der sowie der in allen personalrelevanten, arbeitsrechtlichen und organisatorischen Fragen und Entscheidungen * Führung, Zielsteuerung und Weiterentwicklung eines Teams von 8–9 Mitarbeitenden in den Bereichen Personal und Unternehmensassistenz * Kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement oder Psychologie bzw. vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Erfahrung in einer HR-Führungsfunktion, idealerweise mit Schwerpunkt strategische Personal- und Organisationsentwicklung
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                          Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Erfahrung im Personalwesen Wir sind ein überregional tätiges Unternehmen und legen großen Wert auf eine verlässliche, strukturierte und moderne Personalarbeit. * Eigenständige Bearbeitung der laufenden Personalsachbearbeitung * Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten * Erste Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung wünschenswert
                          Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Erfahrung im Personalwesen Wir sind ein überregional tätiges Unternehmen und legen großen Wert auf eine verlässliche, strukturierte und moderne Personalarbeit. * Eigenständige Bearbeitung der laufenden Personalsachbearbeitung * Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten * Erste Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung wünschenswert
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                          Berufserfahrung im Bereich Lohnbuchhaltung/Personalwesen * Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten, Kaufmann/Kauffrau für Bürokommunikation, Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftsrecht/Personal oder vergleichbare Ausbildung
                          Berufserfahrung im Bereich Lohnbuchhaltung/Personalwesen * Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten, Kaufmann/Kauffrau für Bürokommunikation, Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftsrecht/Personal oder vergleichbare Ausbildung
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                          WIR SUCHEN DICH als Kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d) im Personalwesen Du bist als Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) im Personalwesen ein zentraler Teil unserer HR-Arbeit. * Idealerweise erste Berufserfahrung im Personalwesen (z. B. in der operativen Betreuung, Lohn- und Gehaltsabrechnung oder HR-Administration) * Operative Personalverwaltung: Erstellung von Verträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen sowie Pflege der Stammdaten in der Personalsoftware * Koordinierung der Personalentwicklung: Organisation von Schulungen und Weiterbildungen, Datenbankpflege sowie Begleitung von Qualifizierungen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR-Schwerpunkt, z. B. als Personalkaufmann (m/w/d), bzw. einschlägiges Studium im Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
                          WIR SUCHEN DICH als Kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d) im Personalwesen Du bist als Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) im Personalwesen ein zentraler Teil unserer HR-Arbeit. * Idealerweise erste Berufserfahrung im Personalwesen (z. B. in der operativen Betreuung, Lohn- und Gehaltsabrechnung oder HR-Administration) * Operative Personalverwaltung: Erstellung von Verträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen sowie Pflege der Stammdaten in der Personalsoftware * Koordinierung der Personalentwicklung: Organisation von Schulungen und Weiterbildungen, Datenbankpflege sowie Begleitung von Qualifizierungen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR-Schwerpunkt, z. B. als Personalkaufmann (m/w/d), bzw. einschlägiges Studium im Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
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                          Manager Personalentwicklung (m/w/d)

                          coffee perfect GmbH
                          Osnabrück
                          Teilweise Home-Office
                          Dann suchen wir dich als Manager Personalentwicklung! Mit deinem Gespür für Menschen und deiner Beratungskompetenz unterstützt du Führungskräfte in allen Fragen der Personalentwicklung. * Gesamtverantwortung für die Bereiche Personalentwicklung und Ausbildung * Strategische Beratung von bei der Erarbeitung und Umsetzung nachhaltiger Personalentwicklungsmaßnahmen sowie bei Team- und Organisationsveränderungen * Organisation, Koordination und Qualitätssicherung von Fortbildungsmaßnahmen sowie Personalentwicklungs-Events * Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Qualifikation * Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung in der Personalentwicklung und/oder Ausbildung, idealerweise in einer vergleichbaren Position Personalentwicklung
                          Dann suchen wir dich als Manager Personalentwicklung! Mit deinem Gespür für Menschen und deiner Beratungskompetenz unterstützt du Führungskräfte in allen Fragen der Personalentwicklung. * Gesamtverantwortung für die Bereiche Personalentwicklung und Ausbildung * Strategische Beratung von bei der Erarbeitung und Umsetzung nachhaltiger Personalentwicklungsmaßnahmen sowie bei Team- und Organisationsveränderungen * Organisation, Koordination und Qualitätssicherung von Fortbildungsmaßnahmen sowie Personalentwicklungs-Events * Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Qualifikation * Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung in der Personalentwicklung und/oder Ausbildung, idealerweise in einer vergleichbaren Position Personalentwicklung
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                          pco GmbH & Co. KG * Osnabrück * Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Alles. Mit Dir. Deine Karriere bei pco. Recruiting ist mehr als nur Prozesse und Profile. Es geht darum, Menschen abzuholen, zuzuhören, Orientierung zu geben und pco als Arbeitgeber erlebbar zu machen – vom ersten Kontakt bis zum persönlichen Gespräch vor Ort. Bei pco steht die Candidate Experience im Mittelpunkt: wertschätzend, transparent und auf Augenhöhe. Genau hier kommst Du ins Spiel. Als Recruiting Specialist (m/w/d) wirst Du Teil unseres Teams und gestaltest aktiv die Bewerber:innenreise mit – mit Fokus auf persönliche Gespräche, Moderation, Kommunikation und überzeugende Stellenanzeigen. Du sorgst dafür, dass Talente nicht nur zu uns kommen, sondern sich von Anfang an richtig aufgehoben fühlen. Deine Mission im Team.
                          pco GmbH & Co. KG * Osnabrück * Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Alles. Mit Dir. Deine Karriere bei pco. Recruiting ist mehr als nur Prozesse und Profile. Es geht darum, Menschen abzuholen, zuzuhören, Orientierung zu geben und pco als Arbeitgeber erlebbar zu machen – vom ersten Kontakt bis zum persönlichen Gespräch vor Ort. Bei pco steht die Candidate Experience im Mittelpunkt: wertschätzend, transparent und auf Augenhöhe. Genau hier kommst Du ins Spiel. Als Recruiting Specialist (m/w/d) wirst Du Teil unseres Teams und gestaltest aktiv die Bewerber:innenreise mit – mit Fokus auf persönliche Gespräche, Moderation, Kommunikation und überzeugende Stellenanzeigen. Du sorgst dafür, dass Talente nicht nur zu uns kommen, sondern sich von Anfang an richtig aufgehoben fühlen. Deine Mission im Team.
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                          Erste Berufserfahrung im Personalwesen Am Standort Hilter am Teutoburger Wald bei Osnabrück suchen wir, zunächst befristet, einen (Junior) Personalreferenten (m/w/d) * Beratung und Betreuung der sowie der zu relevanten Personalthemen * Unterstützung der Personalleitung in allen personalrelevanten Fragestellungen
                          Erste Berufserfahrung im Personalwesen Am Standort Hilter am Teutoburger Wald bei Osnabrück suchen wir, zunächst befristet, einen (Junior) Personalreferenten (m/w/d) * Beratung und Betreuung der sowie der zu relevanten Personalthemen * Unterstützung der Personalleitung in allen personalrelevanten Fragestellungen
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                          Personalmanagement der medizinischen Fachangestellten (Unterstützung der leitenden MFAs beim Bewerbungsprozess, Begleitung von Mitarbeitergesprächen) * Controlling (Berichtswesen MVZ in Zusammenarbeit mit dem Controlling, Bearbeitung des Honorarbescheids, Erstellung der Umsatzbeteiligungen)
                          Personalmanagement der medizinischen Fachangestellten (Unterstützung der leitenden MFAs beim Bewerbungsprozess, Begleitung von Mitarbeitergesprächen) * Controlling (Berichtswesen MVZ in Zusammenarbeit mit dem Controlling, Bearbeitung des Honorarbescheids, Erstellung der Umsatzbeteiligungen)
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                          Du verfügst über eine fundierte kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal, Finanzen oder Steuern und bringst mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit.
                          Du verfügst über eine fundierte kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal, Finanzen oder Steuern und bringst mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit.
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                          Konkrete Praxiserfahrung im Personalwesen oder in der IT. * Du betreust das SAP Modul Stellen- und Personalkostenplanung (PKP). * Abschluss oder Berufserfahrung in der Informatik, der Betriebswirtschaft oder dem Personalmanagement.
                          Konkrete Praxiserfahrung im Personalwesen oder in der IT. * Du betreust das SAP Modul Stellen- und Personalkostenplanung (PKP). * Abschluss oder Berufserfahrung in der Informatik, der Betriebswirtschaft oder dem Personalmanagement.
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Du unterstützt die Mitarbeitenden im Personalbereich im operativen Tagesgeschäft * Du pflegst und erfasst Daten in unserem Personalmanagementsystem * Du übernimmst unterstützende administrative Tätigkeiten im Personalbereich * Du konntest idealerweise bereits erste praktische Erfahrungen im Personalbereich sammeln, zum Beispiel über eine kaufmännische Ausbildung oder ein Praktikum
                          Du unterstützt die Mitarbeitenden im Personalbereich im operativen Tagesgeschäft * Du pflegst und erfasst Daten in unserem Personalmanagementsystem * Du übernimmst unterstützende administrative Tätigkeiten im Personalbereich * Du konntest idealerweise bereits erste praktische Erfahrungen im Personalbereich sammeln, zum Beispiel über eine kaufmännische Ausbildung oder ein Praktikum
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                          Führung sowie Weiterentwicklung unserer Leitstellen-Mitarbeiter:innen und Übernahme der Personalakquise gemeinsam mit unserem Personalbereich * gemeinsame Umsetzung der Anforderungen aus den Verkehrsverträgen in Zusammenarbeit mit den :innen Betrieb sowie Betriebsmanagement, Personaldisposition, Technik, Personal, Aufgabenträgermanagement und IT
                          Führung sowie Weiterentwicklung unserer Leitstellen-Mitarbeiter:innen und Übernahme der Personalakquise gemeinsam mit unserem Personalbereich * gemeinsame Umsetzung der Anforderungen aus den Verkehrsverträgen in Zusammenarbeit mit den :innen Betrieb sowie Betriebsmanagement, Personaldisposition, Technik, Personal, Aufgabenträgermanagement und IT
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                          Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation * Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse im Projektmanagement und in der Personalführung
                          Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation * Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse im Projektmanagement und in der Personalführung
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                          Marissa GmbH * Lembruch * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Das Marissa Resort ist das neue Leuchtturmprojekt Niedersachsens. Eingebettet in die Naturlandschaft - des zweitgrößten Sees in Niedersachsen sind hier auf 18 Hektar Ferienimmobilien einer ganz neuen Generation entstanden. Ausgestattet mit Wellness, SPA, Gastronomie, Konferenzcenter sowie zahlreichen Wassersport-, Freizeit- und Indoor-Angeboten ist das Resort eine neue ganzjährige TOP Destination und eines der touristischen Highlights im Nordwesten Deutschlands. Anstellungsart: Vollzeit - Wir freuen uns auf dich, wenn du... * Erfahrungen aus Hotel- oder Freizeitindustrie, bestenfalls als Rooms Division * Manager o.ä. mitbringst * Moderne Führungsmethoden ausübst * Teamorientiert, verantwortungsbewusst, strukturiert und selbstständig arbeitest * Zuverlässig und hochmotiviert bist
                          Marissa GmbH * Lembruch * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Das Marissa Resort ist das neue Leuchtturmprojekt Niedersachsens. Eingebettet in die Naturlandschaft - des zweitgrößten Sees in Niedersachsen sind hier auf 18 Hektar Ferienimmobilien einer ganz neuen Generation entstanden. Ausgestattet mit Wellness, SPA, Gastronomie, Konferenzcenter sowie zahlreichen Wassersport-, Freizeit- und Indoor-Angeboten ist das Resort eine neue ganzjährige TOP Destination und eines der touristischen Highlights im Nordwesten Deutschlands. Anstellungsart: Vollzeit - Wir freuen uns auf dich, wenn du... * Erfahrungen aus Hotel- oder Freizeitindustrie, bestenfalls als Rooms Division * Manager o.ä. mitbringst * Moderne Führungsmethoden ausübst * Teamorientiert, verantwortungsbewusst, strukturiert und selbstständig arbeitest * Zuverlässig und hochmotiviert bist
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                          Meine persönliche Botschaft an Dich (Claudia Grunert, Ausbildung & Personalentwicklung): Vor Ort macht Deine offene, strukturierte und verlässliche Art den Unterschied – und genau darauf setzen wir. * Du studierst BWL, Wirtschaftspsychologie oder ähnliches, gerne mit einer Vertiefung im Personalbereich. * Du konntest bestenfalls schon erste Erfahrung im Bereich Personal durch Praktika sammeln und verfügst durch Dein Studium über grundlegende theoretische Kenntnisse.
                          Meine persönliche Botschaft an Dich (Claudia Grunert, Ausbildung & Personalentwicklung): Vor Ort macht Deine offene, strukturierte und verlässliche Art den Unterschied – und genau darauf setzen wir. * Du studierst BWL, Wirtschaftspsychologie oder ähnliches, gerne mit einer Vertiefung im Personalbereich. * Du konntest bestenfalls schon erste Erfahrung im Bereich Personal durch Praktika sammeln und verfügst durch Dein Studium über grundlegende theoretische Kenntnisse.
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                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Personalwesen Jobs in Bramsche?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 46 offene Stellenanzeigen für Personalwesen Jobs in Bramsche.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Bramsche einen Personalwesen Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Bramsche einen Personalwesen Job suchen: Münster, Nordrhein-Westfalen, Osnabrück, Rheine.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Personalwesen Jobs in Bramsche suchen?
                          Wer nach Personalwesen Jobs in Bramsche sucht, sucht häufig auch nach Personal, Personalmanagement, Personalentwickler.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Personalwesen Jobs in Bramsche??
                          Für einen Personalwesen Job in Bramsche sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Gehaltsbuchhaltung, Deutsch, Planung, Englisch.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Personalwesen Jobs in Bramsche?
                          Für Personalwesen Jobs in Bramsche gibt es aktuell 32 offene Teilzeitstellen.