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18 Treffer für Personalcontrolling Jobs in Berlin im Umkreis von 30 km
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Zur personellen Verstärkung der Abteilung Personal suchen wir eine:n * Jahresplanung (Budget, Personalbestand) begleiten * Schutzbedarfsvalidierung der Haupt- und Teilprozesse im Personalbereich * Personalentwicklung, Stärkencoaching und berufsbegleitende Förderungen
Zur personellen Verstärkung der Abteilung Personal suchen wir eine:n * Jahresplanung (Budget, Personalbestand) begleiten * Schutzbedarfsvalidierung der Haupt- und Teilprozesse im Personalbereich * Personalentwicklung, Stärkencoaching und berufsbegleitende Förderungen
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Referent (w/m/d) Personalcontrolling und Entgeltabrechnung
Referent (w/m/d) Personalcontrolling und Entgeltabrechnung
BDEW Bundesverband der Energie- und Wasserwirtschaft e. V.
Berlin
Teilweise Home-Office
Dann freuen wir uns auf die Zusammenarbeit mit dir zum nächstmöglichen Termin als Referent (w/m/d) Personalcontrolling und Entgeltabrechnung - Die Abteilung Personal ist zuständig für das gesamte Spektrum der strategischen und operativen Personalarbeit im BDEW von der Personalplanung, -beschaffung, -betreuung und -entwicklung bis zu Personalkostenplanung, -controlling, Gehaltsabrechnung und betrieblicher Altersversorgung. * Planung, Entwicklung und Sicherstellung/Controlling des Personalkostenbudgets * Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom/Master), vorzugsweise im betriebswirtschaftlichen oder kaufmännischen Bereich; erste Berufserfahrung im Personalcontrolling bzw. in der Personalabrechnung ist von Vorteil - Hast du Lust, unsere Führungskräfte und Fachexpert/innen personalseitig bei dieser großen Herausforderung zu begleiten und das Personalteam mit deinen Ideen ...
Dann freuen wir uns auf die Zusammenarbeit mit dir zum nächstmöglichen Termin als Referent (w/m/d) Personalcontrolling und Entgeltabrechnung - Die Abteilung Personal ist zuständig für das gesamte Spektrum der strategischen und operativen Personalarbeit im BDEW von der Personalplanung, -beschaffung, -betreuung und -entwicklung bis zu Personalkostenplanung, -controlling, Gehaltsabrechnung und betrieblicher Altersversorgung. * Planung, Entwicklung und Sicherstellung/Controlling des Personalkostenbudgets * Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom/Master), vorzugsweise im betriebswirtschaftlichen oder kaufmännischen Bereich; erste Berufserfahrung im Personalcontrolling bzw. in der Personalabrechnung ist von Vorteil - Hast du Lust, unsere Führungskräfte und Fachexpert/innen personalseitig bei dieser großen Herausforderung zu begleiten und das Personalteam mit deinen Ideen ...
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Fachliche Betreuung und Optimierung der eingesetzten Dienstplan- bzw. Zeitwirtschaftssoftware in Zusammenarbeit mit IT und Personalcontrolling. * Personalrabatte für Kantine, Café, Apotheke und Fitnessstudio (FitX)
Fachliche Betreuung und Optimierung der eingesetzten Dienstplan- bzw. Zeitwirtschaftssoftware in Zusammenarbeit mit IT und Personalcontrolling. * Personalrabatte für Kantine, Café, Apotheke und Fitnessstudio (FitX)
NEU
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Mitarbeiter (m/w/d) HR Administration / Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Mitarbeiter (m/w/d) HR Administration / Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Livos-Gruppe Management GmbH
Berlin
Schnelle Bewerbung
Erstellen von Statistiken und Auswertungen im Rahmen des Personalcontrollings * Kompetente Ansprechperson für unsere in allen personal- und abrechnungsrelevanten Angelegenheiten * Abwicklung von Neuanmeldungen und Austritten inkl. Melde- und Bescheinigungswesen, Zeugniserstellung und Erstellung des kompletten Personalschriftverkehrs inkl. Annahme von Krankmeldungen und Bearbeitung der elektronischen Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen (Fertigung Bescheinigungen, Mutterschutzregelungen, Elternzeit etc.) * Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten, Personalakten, Urlaubsstatistik, Arbeitszeiten sowie Fehlzeiten im neu eingeführten Abrechnungssystem * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d), ein Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare berufliche Qualifikation
Erstellen von Statistiken und Auswertungen im Rahmen des Personalcontrollings * Kompetente Ansprechperson für unsere in allen personal- und abrechnungsrelevanten Angelegenheiten * Abwicklung von Neuanmeldungen und Austritten inkl. Melde- und Bescheinigungswesen, Zeugniserstellung und Erstellung des kompletten Personalschriftverkehrs inkl. Annahme von Krankmeldungen und Bearbeitung der elektronischen Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen (Fertigung Bescheinigungen, Mutterschutzregelungen, Elternzeit etc.) * Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten, Personalakten, Urlaubsstatistik, Arbeitszeiten sowie Fehlzeiten im neu eingeführten Abrechnungssystem * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d), ein Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare berufliche Qualifikation
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Schnelle Bewerbung
Bereich: Geschäftsführungsbereich Personalmanagement | Stababteilung Personalcontrolling | Berlin Reinickendorf - Dann sind Sie bei uns genau richtig: Im Personalcontrolling leisten Sie einen zentralen Beitrag zur Transparenz, Steuerung und Weiterentwicklung personalwirtschaftlicher Prozesse. Das Personalcontrolling ist eine Stabsstelle der Geschäftsführung Personalmanagement und stellt entscheidungsrelevante Personaldaten bereit, analysiert diese und leitet Handlungsempfehlungen ab. Die Arbeit im Personalcontrolling erfordert einerseits Fantasie, Visionen und Weitsicht und andererseits ein hohes Maß an Affinität im Umgang mit Zahlen und Spaß an Genauigkeit. * Abgeschlossenes Studium (Betriebswirtschaftslehre, Schwerpunkt Personal oder Controlling) Sie möchten mit fundierten Analysen und Kennzahlen die Personalarbeit eines großen Gesundheitskonzerns aktiv steuern und weiterentwickeln?
Bereich: Geschäftsführungsbereich Personalmanagement | Stababteilung Personalcontrolling | Berlin Reinickendorf - Dann sind Sie bei uns genau richtig: Im Personalcontrolling leisten Sie einen zentralen Beitrag zur Transparenz, Steuerung und Weiterentwicklung personalwirtschaftlicher Prozesse. Das Personalcontrolling ist eine Stabsstelle der Geschäftsführung Personalmanagement und stellt entscheidungsrelevante Personaldaten bereit, analysiert diese und leitet Handlungsempfehlungen ab. Die Arbeit im Personalcontrolling erfordert einerseits Fantasie, Visionen und Weitsicht und andererseits ein hohes Maß an Affinität im Umgang mit Zahlen und Spaß an Genauigkeit. * Abgeschlossenes Studium (Betriebswirtschaftslehre, Schwerpunkt Personal oder Controlling) Sie möchten mit fundierten Analysen und Kennzahlen die Personalarbeit eines großen Gesundheitskonzerns aktiv steuern und weiterentwickeln?
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Unterstützen in der Pflege und Auswertung von Personalstatistiken und Kennzahlen des Personalcontrollings Für den Bereich Administration unseres Gebäudemanagements besetzten wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Mitarbeiter*in Personalmanagement Sie arbeiten im Inneren Dienst unseres Gebäudemanagements und agieren hier als Schnittstelle zu dem zentralen Personalbereich der Immobilienabteilung. Im Team bearbeiten Sie operative Personalangelegenheiten und tragen zur Planung, Dokumentation und Auswertung der Personalprozesse bei. * Bearbeiten von Personalanfragen, Anträgen und Tagesmeldungen * Erteilen von Auskünften zu aktuellen Personalangelegenheiten * Beraten der und zu Fragestellungen im Themenfeld Personal in Abstimmung mit dem zentralen Personalbereich der Abteilung * Unterstützen der , zum Beispiel im Hinblick auf Ablaufprozesse oder bei der Entwicklung von ...
Unterstützen in der Pflege und Auswertung von Personalstatistiken und Kennzahlen des Personalcontrollings Für den Bereich Administration unseres Gebäudemanagements besetzten wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Mitarbeiter*in Personalmanagement Sie arbeiten im Inneren Dienst unseres Gebäudemanagements und agieren hier als Schnittstelle zu dem zentralen Personalbereich der Immobilienabteilung. Im Team bearbeiten Sie operative Personalangelegenheiten und tragen zur Planung, Dokumentation und Auswertung der Personalprozesse bei. * Bearbeiten von Personalanfragen, Anträgen und Tagesmeldungen * Erteilen von Auskünften zu aktuellen Personalangelegenheiten * Beraten der und zu Fragestellungen im Themenfeld Personal in Abstimmung mit dem zentralen Personalbereich der Abteilung * Unterstützen der , zum Beispiel im Hinblick auf Ablaufprozesse oder bei der Entwicklung von ...
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Payroll Specialist / Lohn- und Gehaltsbuchhalter SAP HCM (m/w/d) in Teilzeit (20h/Woche)
Payroll Specialist / Lohn- und Gehaltsbuchhalter SAP HCM (m/w/d) in Teilzeit (20h/Woche)
Medios AG
Berlin
Teilweise Home-Office
Ansprechpartner für die Buchhaltung und das Personalcontrolling zur Lieferung von laufenden Berichten und Kennzahlen * Erstellung von HR-Reportings und Personalstatistiken mit SAP HCM
Ansprechpartner für die Buchhaltung und das Personalcontrolling zur Lieferung von laufenden Berichten und Kennzahlen * Erstellung von HR-Reportings und Personalstatistiken mit SAP HCM
Payroll Specialist / Lohn- und Gehaltsbuchhalter SAP HCM (m/w/d)
Payroll Specialist / Lohn- und Gehaltsbuchhalter SAP HCM (m/w/d)
Medios AG
Berlin
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Ansprechpartner für die Buchhaltung und das Personalcontrolling zur Lieferung von laufenden Berichten und Kennzahlen * Erstellung von HR-Reportings und Personalstatistiken mit SAP HCM
Ansprechpartner für die Buchhaltung und das Personalcontrolling zur Lieferung von laufenden Berichten und Kennzahlen * Erstellung von HR-Reportings und Personalstatistiken mit SAP HCM
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Projektleitung HR / Teamleitung Personal Fokus Digitalisierung & Prozessoptimierung (m/w/d) (Personalmanager / Betriebswirt / Personaldienstleistungskaufmann o. ä.)
Projektleitung HR / Teamleitung Personal Fokus Digitalisierung & Prozessoptimierung (m/w/d) (Personalmanager / Betriebswirt / Personaldienstleistungskaufmann o. ä.)
Labor Berlin
Berlin
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Zahlen, Daten, Fakten: Weiterentwicklung des Personalcontrollings und Nutzung von KPIs zur fundierten Entscheidungsfindung * Teamführung nah an der Praxis: Führung sowie Weiterentwicklung von 5 Mitarbeitenden im Bereich HR-Operations (Personalbetreuung) inklusive Support Deines Teams im operativen Tagesgeschäft bei Bedarf (z. B. Vertragsprüfung, Controlling) Im Fachbereich Personal Standort Berlin-Reinickendorf Erlenhöfe (ERL) besetzen wir ab sofort eine Position als Projektleitung HR / Teamleitung Personal Fokus Digitalisierung & Prozessoptimierung (m/w/d) (Personalmanager / Betriebswirt / Personaldienstleistungskaufmann o. ä.) In dieser Rolle übernimmst Du die Verantwortung für zentrale Initiativen im Personalbereich (von der Weiterentwicklung bestehender Abläufe bis hin zur Implementierung moderner HR-IT-Lösungen) und prägst damit nachhaltig die Weiterentwicklung unserer HR-Strukturen.
Zahlen, Daten, Fakten: Weiterentwicklung des Personalcontrollings und Nutzung von KPIs zur fundierten Entscheidungsfindung * Teamführung nah an der Praxis: Führung sowie Weiterentwicklung von 5 Mitarbeitenden im Bereich HR-Operations (Personalbetreuung) inklusive Support Deines Teams im operativen Tagesgeschäft bei Bedarf (z. B. Vertragsprüfung, Controlling) Im Fachbereich Personal Standort Berlin-Reinickendorf Erlenhöfe (ERL) besetzen wir ab sofort eine Position als Projektleitung HR / Teamleitung Personal Fokus Digitalisierung & Prozessoptimierung (m/w/d) (Personalmanager / Betriebswirt / Personaldienstleistungskaufmann o. ä.) In dieser Rolle übernimmst Du die Verantwortung für zentrale Initiativen im Personalbereich (von der Weiterentwicklung bestehender Abläufe bis hin zur Implementierung moderner HR-IT-Lösungen) und prägst damit nachhaltig die Weiterentwicklung unserer HR-Strukturen.
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Schnelle Bewerbung
Interesse für den Bereich Personalcontrolling und wünschenswert Erfahrung in diesem Bereich. * Darüber hinaus leiten Sie Projekte im Bereich Finanzen/ Controlling und wirken aktiv bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Reportingprozesse und –instrumente mit. * Sie haben Ihr betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit den Schwerpunkten Controlling und Rechnungswesen, erfolgreich abgeschlossen und bringen mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bereich Controlling sowie fundierte Projekterfahrung (Umsetzung von Projekten an der Schnittstelle IT/Finanzen) mit.
Interesse für den Bereich Personalcontrolling und wünschenswert Erfahrung in diesem Bereich. * Darüber hinaus leiten Sie Projekte im Bereich Finanzen/ Controlling und wirken aktiv bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Reportingprozesse und –instrumente mit. * Sie haben Ihr betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit den Schwerpunkten Controlling und Rechnungswesen, erfolgreich abgeschlossen und bringen mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bereich Controlling sowie fundierte Projekterfahrung (Umsetzung von Projekten an der Schnittstelle IT/Finanzen) mit.
Senior HR Manager / Leitung HR-Operations Fokus Projekte & Digitalisierung (m/w/d) (Personalmanager / Betriebswirt / Personaldienstleistungskaufmann o. ä.)
Senior HR Manager / Leitung HR-Operations Fokus Projekte & Digitalisierung (m/w/d) (Personalmanager / Betriebswirt / Personaldienstleistungskaufmann o. ä.)
Labor Berlin
Berlin
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Zahlen wirksam nutzen: Weiterentwicklung des Personalcontrollings und Einsatz von KPIs zur Steuerung und kontinuierlichen Verbesserung von Personalprozessen Im Fachbereich Personal Standort Berlin-Reinickendorf Erlenhöfe (ERL) besetzen wir ab sofort eine Position als Senior HR Manager / Leitung HR-Operations Fokus Projekte & Digitalisierung (m/w/d) (Personalmanager / Betriebswirt / Personaldienstleistungskaufmann o. ä.) Wenn Du Veränderung nicht nur begleiten, sondern sichtbar umsetzen willst, findest Du hier Deine Schlüsselrolle im Personalbereich! * Prozesse neu denken: Analyse, Optimierung und Standardisierung administrativer Personalabläufe unter Berücksichtigung gesetzlicher und regulatorischer Vorgaben * Führung mit Herz & Verstand: Führung und Weiterentwicklung des Personalteams im Bereich HR-Operations sowie Übernahme der fachlichen Stellvertretung der HR-Leitung
Zahlen wirksam nutzen: Weiterentwicklung des Personalcontrollings und Einsatz von KPIs zur Steuerung und kontinuierlichen Verbesserung von Personalprozessen Im Fachbereich Personal Standort Berlin-Reinickendorf Erlenhöfe (ERL) besetzen wir ab sofort eine Position als Senior HR Manager / Leitung HR-Operations Fokus Projekte & Digitalisierung (m/w/d) (Personalmanager / Betriebswirt / Personaldienstleistungskaufmann o. ä.) Wenn Du Veränderung nicht nur begleiten, sondern sichtbar umsetzen willst, findest Du hier Deine Schlüsselrolle im Personalbereich! * Prozesse neu denken: Analyse, Optimierung und Standardisierung administrativer Personalabläufe unter Berücksichtigung gesetzlicher und regulatorischer Vorgaben * Führung mit Herz & Verstand: Führung und Weiterentwicklung des Personalteams im Bereich HR-Operations sowie Übernahme der fachlichen Stellvertretung der HR-Leitung
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Anschreiben nicht erforderlich
Du bringst Berufserfahrung im Bereich Personalcontrolling, People-Analytics, HR-Reporting oder der Beratung mit - idealerweise auch aus dem Bereich Compensation & Benefits
Du bringst Berufserfahrung im Bereich Personalcontrolling, People-Analytics, HR-Reporting oder der Beratung mit - idealerweise auch aus dem Bereich Compensation & Benefits
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Die Budgetplanung und Kostenverantwortung für den Fachbereich, das Personalkostencontrolling sowie die Mitwirkung an bereichsübergreifenden Projekten runden Ihr vielseitiges Aufgabenprofil ab. * conQuaesso Personalberatung * Mit strategischem Weitblick übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für das Dienstleistungszentrum Fachbereich Personal mit 25 Mitarbeitenden an vier Standorten und steuern sowohl die operative Personalarbeit als auch die konzeptionelle Weiterentwicklung in enger Abstimmung mit dem . * Prozesse und Strukturen im Personalbereich werden von Ihnen analysiert, optimiert und weiter digitalisiert; dabei entwickeln Sie das HR-Kennzahlensystem konsequent weiter und leiten datenbasierte Maßnahmen ab. * Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, beispielsweise in Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personalmanagement, Rechtswissenschaften oder einem ...
Die Budgetplanung und Kostenverantwortung für den Fachbereich, das Personalkostencontrolling sowie die Mitwirkung an bereichsübergreifenden Projekten runden Ihr vielseitiges Aufgabenprofil ab. * conQuaesso Personalberatung * Mit strategischem Weitblick übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für das Dienstleistungszentrum Fachbereich Personal mit 25 Mitarbeitenden an vier Standorten und steuern sowohl die operative Personalarbeit als auch die konzeptionelle Weiterentwicklung in enger Abstimmung mit dem . * Prozesse und Strukturen im Personalbereich werden von Ihnen analysiert, optimiert und weiter digitalisiert; dabei entwickeln Sie das HR-Kennzahlensystem konsequent weiter und leiten datenbasierte Maßnahmen ab. * Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, beispielsweise in Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personalmanagement, Rechtswissenschaften oder einem ...
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Schnelle Bewerbung
direkte Verantwortung für die Bereiche Finanzen, Buchhaltung und Controlling, Personal, Recht sowie IT mit fünf dazugehörigen Mitarbeitenden und dem externen IT-Dienstleister * Projektcontrolling: Soll-Ist-Vergleiche * Personalwesen einschließlich Vertragswesen, Personalrecruiting, Kontrolle der extern erstellten Lohn-/ Gehaltsabrechnung bei einem wachsenden Mitarbeiterstamm von derzeit rund 120 Mitarbeitenden * abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder vergleichbar; alternativ Abschluss in einem kaufmännischen Beruf mit entsprechender Zusatzqualifikation wie z.B. Bilanzbuchhalter, Fachwirt, Personalreferent
direkte Verantwortung für die Bereiche Finanzen, Buchhaltung und Controlling, Personal, Recht sowie IT mit fünf dazugehörigen Mitarbeitenden und dem externen IT-Dienstleister * Projektcontrolling: Soll-Ist-Vergleiche * Personalwesen einschließlich Vertragswesen, Personalrecruiting, Kontrolle der extern erstellten Lohn-/ Gehaltsabrechnung bei einem wachsenden Mitarbeiterstamm von derzeit rund 120 Mitarbeitenden * abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder vergleichbar; alternativ Abschluss in einem kaufmännischen Beruf mit entsprechender Zusatzqualifikation wie z.B. Bilanzbuchhalter, Fachwirt, Personalreferent
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Personalreferent (m/w/d) in Teilzeit für unsere Augenarztpraxis mit drei Standorten im Berliner SüdW
Personalreferent (m/w/d) in Teilzeit für unsere Augenarztpraxis mit drei Standorten im Berliner SüdW
Eyemed Berlin Augenärzte Dr. Bendschneider und Dr. Sigal Partnerschaftsgesellschaft
Berlin
Schnelle Bewerbung
• Sie haben ein gutes Urteilsvermögen, eine schnelle Auffassungsgabe sowie ein ausgeprägtes OrganisationstalentAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Sozialpsychologie, Personalcontrolling, Personalberatung, Personalplanung, Personalverwaltung, Organisationssoziologie - Wir suchen ab sofort einen Personalreferent (m/w/d) in Teilzeit für unsere Augenarztpraxis mit drei Standorten im Berliner Südwesten • Abgeschlossene Ausbildung/ abgeschlossenes Studium z.B. im Bereich Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personalmanagement, Psychologie (Organisationspsychologie), HR business partner, Healthcare Management, Coaching oder zertifizierte(r) Mediator(in) Erweiterte Kenntnisse: Bewerbermanagementsysteme, Psychologie, Klinische Psychologie, Personalrekrutierung, Mediation, Bewerberauswahl, -beurteilung, Personalentwicklung, Personalwesen, Organisationsentwicklung, Kommunikationspsychologie
• Sie haben ein gutes Urteilsvermögen, eine schnelle Auffassungsgabe sowie ein ausgeprägtes OrganisationstalentAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Sozialpsychologie, Personalcontrolling, Personalberatung, Personalplanung, Personalverwaltung, Organisationssoziologie - Wir suchen ab sofort einen Personalreferent (m/w/d) in Teilzeit für unsere Augenarztpraxis mit drei Standorten im Berliner Südwesten • Abgeschlossene Ausbildung/ abgeschlossenes Studium z.B. im Bereich Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personalmanagement, Psychologie (Organisationspsychologie), HR business partner, Healthcare Management, Coaching oder zertifizierte(r) Mediator(in) Erweiterte Kenntnisse: Bewerbermanagementsysteme, Psychologie, Klinische Psychologie, Personalrekrutierung, Mediation, Bewerberauswahl, -beurteilung, Personalentwicklung, Personalwesen, Organisationsentwicklung, Kommunikationspsychologie
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Produktivitätsmessungen und Personal-Controlling - Durchführung fachlicher Personalgespräche - Erarbeitung von Vorschlägen zur Personalentwicklung - Begleitung disziplinarischer Personalgespräche bei Bedarf - Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und QM-ProzessenAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Personalplanung, Personalentwicklung, Personalwesen, Gruppen-, Teamleitung
Produktivitätsmessungen und Personal-Controlling - Durchführung fachlicher Personalgespräche - Erarbeitung von Vorschlägen zur Personalentwicklung - Begleitung disziplinarischer Personalgespräche bei Bedarf - Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und QM-ProzessenAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Personalplanung, Personalentwicklung, Personalwesen, Gruppen-, Teamleitung
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Koordinator*in (m/w/d) für die Eingliederungshilfe von Kindern und Jugendlichen
Koordinator*in (m/w/d) für die Eingliederungshilfe von Kindern und Jugendlichen
Weltbürger gGmbH
Berlin
Personalmanagement: Controlling, Austausch mit Jugendämtern, Teilnahme an Hilfeplangesprächen (HPK), Leitung von Fallgesprächen und Qualitätssicherung (z. B. Arbeits- und Entwicklungsberichte, Leistungsnachweise) - Erfahrung im Personalmanagement und Zusammenarbeit mit Jugendämtern - Erweiterte Kenntnisse: Rechnungsprüfung, Personaldienstleistungs-Software
Personalmanagement: Controlling, Austausch mit Jugendämtern, Teilnahme an Hilfeplangesprächen (HPK), Leitung von Fallgesprächen und Qualitätssicherung (z. B. Arbeits- und Entwicklungsberichte, Leistungsnachweise) - Erfahrung im Personalmanagement und Zusammenarbeit mit Jugendämtern - Erweiterte Kenntnisse: Rechnungsprüfung, Personaldienstleistungs-Software
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Personalmanagement: Controlling, Erstellung von Informationsberichten, BRP-Plänen, Leistungsnachweisen und Verlaufsdokumentationen - Erfahrung im Personalmanagement sowie in der Zusammenarbeit mit sozialpsychiatrischen Diensten und Teilhabeplaner*innen - Digitale Kompetenz zur Anwendung von Softwareprogrammen für Controlling, Dokumentation und Kommunikation
Personalmanagement: Controlling, Erstellung von Informationsberichten, BRP-Plänen, Leistungsnachweisen und Verlaufsdokumentationen - Erfahrung im Personalmanagement sowie in der Zusammenarbeit mit sozialpsychiatrischen Diensten und Teilhabeplaner*innen - Digitale Kompetenz zur Anwendung von Softwareprogrammen für Controlling, Dokumentation und Kommunikation
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Personalplaner/in / Disponent/in für die Zentrale Dienst- und Personaleinsatzsteuerung Pflege in Nauen
Personalplaner/in / Disponent/in für die Zentrale Dienst- und Personaleinsatzsteuerung Pflege in Nauen
Havelland-Kliniken Unternehmensgruppe
Nauen
Schnelle Bewerbung
Personalcontrolling * Kenntnisse im Personalcontrolling Wie suchen Sie als Personalplaner:in / Disponent:in für die - Zentrale Dienst- und Personaleinsatzsteuerung Pflege * Erfahrung in gesetzlichen sowie tariflichen Personalbemessungsinstrumenten * Prämiensystem bei Personalwerbung
Personalcontrolling * Kenntnisse im Personalcontrolling Wie suchen Sie als Personalplaner:in / Disponent:in für die - Zentrale Dienst- und Personaleinsatzsteuerung Pflege * Erfahrung in gesetzlichen sowie tariflichen Personalbemessungsinstrumenten * Prämiensystem bei Personalwerbung
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Schnelle Bewerbung
EDV-Kenntnisse Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Controlling, Personalwesen, Kosten- und Leistungsrechnung - Gezielte Team- und Personalentwicklung
EDV-Kenntnisse Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Controlling, Personalwesen, Kosten- und Leistungsrechnung - Gezielte Team- und Personalentwicklung
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Werkstudent (m/w/d) für die Abteilung Human Resources
Werkstudent (m/w/d) für die Abteilung Human Resources
IBC SOLAR AG
Bad Staffelstein mit mobiler Arbeit (anteilig)
Teilweise Home-Office
Bescheinigungswesen, Personalcontrolling) * Du studierst im Bereich Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften mit Studienschwerpunkt Personalmanagement oder ähnlicher Fachrichtung * Vorkenntnisse im Personalbereich von Vorteil
Bescheinigungswesen, Personalcontrolling) * Du studierst im Bereich Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften mit Studienschwerpunkt Personalmanagement oder ähnlicher Fachrichtung * Vorkenntnisse im Personalbereich von Vorteil
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Schnelle Bewerbung
Arbeiterwohlfahrt Landesverband Berlin e.V. * Berlin * Befristeter Vertrag * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Der Arbeiterwohlfahrt Landesverband Berlin e.V. ist ein Spitzenverband der Freien Wohlfahrts-pflege. Er vertritt die Interessen seiner Kreisverbände, Tochtergesellschaften und der über 60 korporativen Mitgliedsverbände und Unternehmen auf der Landesebene. Bei der AWO Berlin sind rund 8.100 hauptamtliche Mitarbeitende beschäftigt. Als Mitgliederverband zählt die Ber-liner AWO derzeit ca. 5.000 Mitglieder. Als Wohlfahrtsverband ist die AWO in verschiedenen Bereichen der sozialen Arbeit tätig, so beispielsweise in der Kinder- und Jugendhilfe, der Behindertenhilfe, der Wohnungslosen- und Straffälligenhilfe, der Seniorenarbeit und Pflege sowie im Bereich Frauen und Gleichstellung. Dabei steht stets die Hilfe zur Selbsthilfe im Vordergrund.
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Bürgermeister-Reuter-Stiftung * Berlin * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Mach einen Unterschied - jeden Tag. Die Stiftungsgruppe Bürgermeister Reuter steht für gelebte Verantwortung, Vielfalt und gesellschaftlichen Fortschritt. Unsere Mission: Räume schaffen, in denen Menschen wachsen – ob in der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe, in Kitas, Wohnheimen oder Hotels. Mit über 300 Mitarbeitenden und einem Jahresumsatz von 40 Mio. € wachsen wir stetig und setzen auf klare Strukturen, Digitalisierung und nachhaltige Prozesse. Ganz in der Nähe des Ku'damms arbeiten wir in unserer Verwaltung an modernen Prozessen und digitalen Lösungen für die gesamte Stiftungsgruppe. Ob Personal, Finanzen oder Marketing – wir gestalten Strukturen, die uns gemeinsam voranbringen. Sie vereint das HR Management mit den Schwerpunkten Personaladministration, Payroll und operative Personalarbeit sowie den ...
Bürgermeister-Reuter-Stiftung * Berlin * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Mach einen Unterschied - jeden Tag. Die Stiftungsgruppe Bürgermeister Reuter steht für gelebte Verantwortung, Vielfalt und gesellschaftlichen Fortschritt. Unsere Mission: Räume schaffen, in denen Menschen wachsen – ob in der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe, in Kitas, Wohnheimen oder Hotels. Mit über 300 Mitarbeitenden und einem Jahresumsatz von 40 Mio. € wachsen wir stetig und setzen auf klare Strukturen, Digitalisierung und nachhaltige Prozesse. Ganz in der Nähe des Ku'damms arbeiten wir in unserer Verwaltung an modernen Prozessen und digitalen Lösungen für die gesamte Stiftungsgruppe. Ob Personal, Finanzen oder Marketing – wir gestalten Strukturen, die uns gemeinsam voranbringen. Sie vereint das HR Management mit den Schwerpunkten Personaladministration, Payroll und operative Personalarbeit sowie den ...
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Messe Berlin GmbH * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Du verstehst dich als impulsgebende Persönlichkeit, bringst eine ausgeprägte Gastgebermentalität mit und begeisterst dich für alle Themen rund um Human Resources. Mit deinem Handeln, deinen Entscheidungen und deinem Kommunikationsstil prägst du die Gastgeberkultur der Messe Berlin und unterstützt die geschäftliche Entwicklung sowie die strategische Ausrichtung des Konzerns. Du möchtest als Sparringspartner:in wirken, arbeitest gerne im Team und hast Lust, dich gemeinsam mit uns weiterzuentwickeln? Dann komm zu uns ins Team! Deine Aufgaben * Durchführung der reibungslosen monatlichen Gehaltsabrechnung inkl. aller steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen * Betreuung unserer in allen abrechnungs- und personalrelevanten Fragen * Kommunikation mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern und Behörden
Messe Berlin GmbH * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Du verstehst dich als impulsgebende Persönlichkeit, bringst eine ausgeprägte Gastgebermentalität mit und begeisterst dich für alle Themen rund um Human Resources. Mit deinem Handeln, deinen Entscheidungen und deinem Kommunikationsstil prägst du die Gastgeberkultur der Messe Berlin und unterstützt die geschäftliche Entwicklung sowie die strategische Ausrichtung des Konzerns. Du möchtest als Sparringspartner:in wirken, arbeitest gerne im Team und hast Lust, dich gemeinsam mit uns weiterzuentwickeln? Dann komm zu uns ins Team! Deine Aufgaben * Durchführung der reibungslosen monatlichen Gehaltsabrechnung inkl. aller steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen * Betreuung unserer in allen abrechnungs- und personalrelevanten Fragen * Kommunikation mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern und Behörden
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Immanuel Dienstleistungen * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Immanuel Albertinen Diakonie hilft Menschen in schwierigen Situationen und begleitet sie durchs Leben ̶ bei der Geburt, in Krankheit oder Not, im Alter oder im Sterben. Dafür engagieren sich unsere Mitarbeitenden mit Herzblut und Kompetenz in Krankenhäusern, Praxen, in der Alten-, Kinder- und Jugendhilfe, in Hospizen, mit Angeboten für Menschen mit Behinderung, Suchterkrankung oder Beratungsbedarf. Wir suchen ab sofort unbefristet in Vollzeit für den Konzernbereich Personal der Immanuel Albertinen Diakonie in der Geschäftsstelle in Berlin-Wannsee Sie. Ihre Aufgaben * Administration personalbezogener Vorgänge im Dienstplanungs- und Zeiterfassungssystem (z. B. Ein- und Austritte, Arbeitszeitänderungen, Abteilungswechsel) * Pflege und Verwaltung von Arbeitszeitkonten
Immanuel Dienstleistungen * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Immanuel Albertinen Diakonie hilft Menschen in schwierigen Situationen und begleitet sie durchs Leben ̶ bei der Geburt, in Krankheit oder Not, im Alter oder im Sterben. Dafür engagieren sich unsere Mitarbeitenden mit Herzblut und Kompetenz in Krankenhäusern, Praxen, in der Alten-, Kinder- und Jugendhilfe, in Hospizen, mit Angeboten für Menschen mit Behinderung, Suchterkrankung oder Beratungsbedarf. Wir suchen ab sofort unbefristet in Vollzeit für den Konzernbereich Personal der Immanuel Albertinen Diakonie in der Geschäftsstelle in Berlin-Wannsee Sie. Ihre Aufgaben * Administration personalbezogener Vorgänge im Dienstplanungs- und Zeiterfassungssystem (z. B. Ein- und Austritte, Arbeitszeitänderungen, Abteilungswechsel) * Pflege und Verwaltung von Arbeitszeitkonten
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