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216 Treffer für Personal Security Jobs in Elmshorn im Umkreis von 30 km
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Betreuer_innen im sozialen Bereich und männliche Security
Betreuer_innen im sozialen Bereich und männliche Security
effekt - Soziale Hilfen
Pinneberg
Teilweise Home-Office
Wir suchen Nichtfachkräfte, Studenten, sozialerfahrene Kräfte, Fachkräfte (Erzieher, Sozialpädagogen, Psychologen) oder Erzieher in Ausbildung und Securitypersonal.
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a challenging and varied job with a lot of (personal) responsibility * an attractive salary package with many offers for financial security, mobility and other financial benefits - We offer great potential for your personal and professional development.
a challenging and varied job with a lot of (personal) responsibility * an attractive salary package with many offers for financial security, mobility and other financial benefits - We offer great potential for your personal and professional development.
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Supporting building security activities by ensuring good application of the group procedure, being a focal point for internal and external stakeholders and participating to security audits - We welcome applications from people regardless of gender, age, ethnic origin, religion or belief, disability, sexual orientation or any other personal characteristics.
Supporting building security activities by ensuring good application of the group procedure, being a focal point for internal and external stakeholders and participating to security audits - We welcome applications from people regardless of gender, age, ethnic origin, religion or belief, disability, sexual orientation or any other personal characteristics.
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Darüber hinaus ist die enge Zusammenarbeit mit unserem IT-Security-Team ein wesentlicher Bestandteil * Als Teil unserer Security Champions wirst du unsere Kollegen der HR-Solutions in technischen Sicherheitsfragen unterstützen * Kenntnisse im Bereich von IAM und IT-Security sind von Vorteil * Personalrabatte auf das gesamte Sortiment der Otto-Group
Darüber hinaus ist die enge Zusammenarbeit mit unserem IT-Security-Team ein wesentlicher Bestandteil * Als Teil unserer Security Champions wirst du unsere Kollegen der HR-Solutions in technischen Sicherheitsfragen unterstützen * Kenntnisse im Bereich von IAM und IT-Security sind von Vorteil * Personalrabatte auf das gesamte Sortiment der Otto-Group
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Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Ansprechpartnern (IT, Security, Incident Response etc.) * Praxiserfahrung im Umgang mit Schwachstellenmanagement-Tools, idealerweise Tenable.SC, z. B. durch Administration ähnlicher Security-Produkte * Erfahrung in der Bewertung und Priorisierung von Schwachstellen (z. B. Bewertung nach CVSS), z. B. durch Tätigkeiten in Penetration Testing oder Security Monitoring
Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Ansprechpartnern (IT, Security, Incident Response etc.) * Praxiserfahrung im Umgang mit Schwachstellenmanagement-Tools, idealerweise Tenable.SC, z. B. durch Administration ähnlicher Security-Produkte * Erfahrung in der Bewertung und Priorisierung von Schwachstellen (z. B. Bewertung nach CVSS), z. B. durch Tätigkeiten in Penetration Testing oder Security Monitoring
NEU
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Security Risk Manager (m/w/d) Medizintechnik
Security Risk Manager (m/w/d) Medizintechnik
Löwenstein Medical Technology GmbH + Co. KG
Hamburg
Teilweise Home-Office
Übernahme und Steuerung des Security-Risk-Management-Prozesses nach IEC 81001-5-1 sowie den entsprechenden FDA-Guidances * Koordination, Erstellung und Pflege der Security-Risk-Management-Files für Neuentwicklungen, das Bestandsportfolio und im Rahmen des Change-Managements
Übernahme und Steuerung des Security-Risk-Management-Prozesses nach IEC 81001-5-1 sowie den entsprechenden FDA-Guidances * Koordination, Erstellung und Pflege der Security-Risk-Management-Files für Neuentwicklungen, das Bestandsportfolio und im Rahmen des Change-Managements
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HR Analytics Expert (mIwId) (Human Resources Controlling, Wirtschaft, IT, Business Analytics, Personalcontrolling)
HR Analytics Expert (mIwId) (Human Resources Controlling, Wirtschaft, IT, Business Analytics, Personalcontrolling)
KEMNA BAU Andreae GmbH & Co. KG
Pinneberg
KEMNA BAU Andreae GmbH & Co. KG * Pinneberg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Zukunft gemeinsam bauen. Die KEMNA-Gruppe ist eine moderne Unternehmensgruppe mit langer Tradition und vereint die Bereiche Rohstoffgewinnung, Baustoffproduktion und Verkehrswegebau. Als eines der größten Bauunternehmen sowie einer der leistungsstärksten Asphaltproduzenten Deutschlands gestalten wir seit vielen Jahren die Infrastruktur von morgen. Mit rund 2.200 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an über 70 Standorten realisieren und gestalten wir gemeinsam die Infrastruktur von morgen. Für unsere Hauptverwaltung in Pinneberg bei Hamburg suchen wir ab sofort in Vollzeit einen HR Analytics Expert (mIwId) Diese neu geschaffene Schlüsselrolle bietet erhebliches Potenzial, die Art und Weise, wie wir Daten für HR-Einblicke nutzen, zu gestalten und zu verbe
KEMNA BAU Andreae GmbH & Co. KG * Pinneberg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Zukunft gemeinsam bauen. Die KEMNA-Gruppe ist eine moderne Unternehmensgruppe mit langer Tradition und vereint die Bereiche Rohstoffgewinnung, Baustoffproduktion und Verkehrswegebau. Als eines der größten Bauunternehmen sowie einer der leistungsstärksten Asphaltproduzenten Deutschlands gestalten wir seit vielen Jahren die Infrastruktur von morgen. Mit rund 2.200 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an über 70 Standorten realisieren und gestalten wir gemeinsam die Infrastruktur von morgen. Für unsere Hauptverwaltung in Pinneberg bei Hamburg suchen wir ab sofort in Vollzeit einen HR Analytics Expert (mIwId) Diese neu geschaffene Schlüsselrolle bietet erhebliches Potenzial, die Art und Weise, wie wir Daten für HR-Einblicke nutzen, zu gestalten und zu verbe
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Personaldisponent (m/w/d) in Vollzeit (39 h pro Woche)
Personaldisponent (m/w/d) in Vollzeit (39 h pro Woche)
Familien und Seniorenbetreuung Segeberg GmbH
Henstedt-Ulzburg
Teilweise Home-Office
Personaldisponenten (m/w/d) * bestenfalls schon einschlägige Erfahrungen in der Personaldisposition oder Pflege
Personaldisponenten (m/w/d) * bestenfalls schon einschlägige Erfahrungen in der Personaldisposition oder Pflege
HR Generalist (mIwId) Personalmanagement
HR Generalist (mIwId) Personalmanagement
KEMNA BAU Andreae GmbH & Co. KG
Pinneberg
Teilweise Home-Office
Erstellung personalrelevanter Dokumente wie Arbeitsverträge, Betriebsratsanhörungen oder Zeugnisse über unser HR-System * Bearbeitung von Anfragen der Mitarbeitenden sowie Pflege der Personalstammdaten und der digitalen Personalakte * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation * Erste Erfahrung in der operativen Personalarbeit und in der Zusammenarbeit mit dem sowie solide Kenntnisse im Arbeitsrecht
Erstellung personalrelevanter Dokumente wie Arbeitsverträge, Betriebsratsanhörungen oder Zeugnisse über unser HR-System * Bearbeitung von Anfragen der Mitarbeitenden sowie Pflege der Personalstammdaten und der digitalen Personalakte * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation * Erste Erfahrung in der operativen Personalarbeit und in der Zusammenarbeit mit dem sowie solide Kenntnisse im Arbeitsrecht
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Personalreferent (m/w/d) Recruiting & Social Media
Personalreferent (m/w/d) Recruiting & Social Media
Diagnosticum VISIORAD MVZ GmbH
Pinneberg
Teilweise Home-Office
Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses für medizinische Berufsgruppen (u. a. MFA, MTR, medizinisches Personal) * Abgeschlossene kaufmännische oder personalwirtschaftliche Ausbildung, alternativ: Studium im Bereich Personal, BWL, Psychologie o. Ä. * Kreativität im Personalmarketing und Offenheit für neue Recruiting-Methoden
Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses für medizinische Berufsgruppen (u. a. MFA, MTR, medizinisches Personal) * Abgeschlossene kaufmännische oder personalwirtschaftliche Ausbildung, alternativ: Studium im Bereich Personal, BWL, Psychologie o. Ä. * Kreativität im Personalmarketing und Offenheit für neue Recruiting-Methoden
Teamleitung / HR Business Partner (m/w/d) (HR-Manager (m/w/d), Human Resources, Personalwesen, Betriebswirtschaftslehre, Rechtswissenschaften, Psychologie)
Teamleitung / HR Business Partner (m/w/d) (HR-Manager (m/w/d), Human Resources, Personalwesen, Betriebswirtschaftslehre, Rechtswissenschaften, Psychologie)
KEMNA BAU Andreae GmbH & Co. KG
Pinneberg
In dieser zentralen Schlüsselrolle verbinden Sie ganzheitliches Denken mit operativer Exzellenz und gestalten gemeinsam mit Ihrem Team eine moderne, zukunftsorientierte Personalarbeit. * Als kompetenter und zugewandter Sparringspartner beraten und unterstützen Sie die in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen in der Rolle des HR Business Partners (m/w/d) für die Region Nord sowie für unsere Zentrale
In dieser zentralen Schlüsselrolle verbinden Sie ganzheitliches Denken mit operativer Exzellenz und gestalten gemeinsam mit Ihrem Team eine moderne, zukunftsorientierte Personalarbeit. * Als kompetenter und zugewandter Sparringspartner beraten und unterstützen Sie die in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen in der Rolle des HR Business Partners (m/w/d) für die Region Nord sowie für unsere Zentrale
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Du möchtest neben dem Studium spannende Einblicke in die Personalarbeit gewinnen? Wir suchen ab Mitte Februar 2026 eine:n Werkstudent:in für unser Team Personalservices. * Du unterstützt die Personalentwicklung beim Azubi- und Duali-Recruiting * Dein fortgeschrittenes Bachelor- oder Masterstudium im Bereich Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarer Fachrichtungen, idealerweise mit dem Schwerpunkt, HR oder Personalmanagement möchtest Du mit Praxiserfahrungen anreichern?
Du möchtest neben dem Studium spannende Einblicke in die Personalarbeit gewinnen? Wir suchen ab Mitte Februar 2026 eine:n Werkstudent:in für unser Team Personalservices. * Du unterstützt die Personalentwicklung beim Azubi- und Duali-Recruiting * Dein fortgeschrittenes Bachelor- oder Masterstudium im Bereich Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarer Fachrichtungen, idealerweise mit dem Schwerpunkt, HR oder Personalmanagement möchtest Du mit Praxiserfahrungen anreichern?
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Wir suchen für die DURAG GmbH an unserem Standort in Hamburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Project Manager (m/w/d) OT Security-Produktentwicklung * Ganzheitliche Produktentwicklung mit Schwerpunkt Software sowie Ableitung und Umsetzung von Anforderungen für Operative Technologie (OT), insbesondere im Bereich Cyber-Security * Kombination aus Projektmanagement-Know-how und technischem Verständnis für Softwareentwicklung sowie OT-Produkte mit Schwerpunkt Cyber-Security * Kenntnisse der normativen Anforderungen im Bereich OT-Security (z. B. IEC 62443, CRA)
Wir suchen für die DURAG GmbH an unserem Standort in Hamburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Project Manager (m/w/d) OT Security-Produktentwicklung * Ganzheitliche Produktentwicklung mit Schwerpunkt Software sowie Ableitung und Umsetzung von Anforderungen für Operative Technologie (OT), insbesondere im Bereich Cyber-Security * Kombination aus Projektmanagement-Know-how und technischem Verständnis für Softwareentwicklung sowie OT-Produkte mit Schwerpunkt Cyber-Security * Kenntnisse der normativen Anforderungen im Bereich OT-Security (z. B. IEC 62443, CRA)
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Projektkoordinatorin (w/m/d) für diversitätssensible Prozesse in der Personalgewinnung in TZ 19,5 Std./W.
Projektkoordinatorin (w/m/d) für diversitätssensible Prozesse in der Personalgewinnung in TZ 19,5 Std./W.
Deutsches Elektronen-Synchrotron DESY
Hamburg
Teilweise Home-Office
Sie gehören mit Übernahme dieser Aufgabe zur Stabsstelle Personalentwicklung, in der aktuell 13 engagierte Mitarbeitende mit viel Engagement, Freude und Enthusiasmus mit vielfältigen Themen die strategische Personalentwicklung von DESY gestalten. Koordination des seit 2023 von der Helmholtz-Gemeinschaft geförderten Projekts „Diversitätssensible Prozesse in der Personalgewinnung“ bei DESY * Konzeption und dauerhafte Implementierung von standardisierten Instrumenten der Personalgewinnung * Weiterarbeit an fundierten Unterlagen zur Personalauswahl für Führungskräfte & Auswahlkommissionen sowie Erarbeitung eines Web-Based-Trainings (WBT) * Theoretische oder praktische Kenntnisse zur Personalgewinnung und ‑auswahl
Sie gehören mit Übernahme dieser Aufgabe zur Stabsstelle Personalentwicklung, in der aktuell 13 engagierte Mitarbeitende mit viel Engagement, Freude und Enthusiasmus mit vielfältigen Themen die strategische Personalentwicklung von DESY gestalten. Koordination des seit 2023 von der Helmholtz-Gemeinschaft geförderten Projekts „Diversitätssensible Prozesse in der Personalgewinnung“ bei DESY * Konzeption und dauerhafte Implementierung von standardisierten Instrumenten der Personalgewinnung * Weiterarbeit an fundierten Unterlagen zur Personalauswahl für Führungskräfte & Auswahlkommissionen sowie Erarbeitung eines Web-Based-Trainings (WBT) * Theoretische oder praktische Kenntnisse zur Personalgewinnung und ‑auswahl
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Werkstudent (m/w/d) im Personalbereich - HR KeyUser & Digitalisierung am Standort Hamburg-Stellingen
Werkstudent (m/w/d) im Personalbereich - HR KeyUser & Digitalisierung am Standort Hamburg-Stellingen
MAN Truck & Bus Deutschland GmbH
Hamburg-Stellingen
Anschreiben nicht erforderlich
Du studierst Vollzeit im Bereich Wirtschaft, Personalmanagement, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar und verfügst über eine gültige Immatrikulationsbescheinigung
Du studierst Vollzeit im Bereich Wirtschaft, Personalmanagement, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar und verfügst über eine gültige Immatrikulationsbescheinigung
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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet, in Voll- oder Teilzeit, für den Konzernbereich Personal am Standort Hamburg-Schnelsen Sie. * Zusammenarbeit mit den Konzernbereichen Personal, Controlling und Finanzbuchhaltung * abgeschlossene Ausbildung oder abgeschlossenes Hochschulstudium sowie idealerweise Berufserfahrung im (Personal-)Controlling
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet, in Voll- oder Teilzeit, für den Konzernbereich Personal am Standort Hamburg-Schnelsen Sie. * Zusammenarbeit mit den Konzernbereichen Personal, Controlling und Finanzbuchhaltung * abgeschlossene Ausbildung oder abgeschlossenes Hochschulstudium sowie idealerweise Berufserfahrung im (Personal-)Controlling
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Verwaltungsmitarbeiter (w/m/d) 32-40 Std./Woche mit Schwerpunkt Buchhaltung und Personal
Verwaltungsmitarbeiter (w/m/d) 32-40 Std./Woche mit Schwerpunkt Buchhaltung und Personal
Die Multivision e. V.
Hamburg
Für unser Büro in Hamburg suchen wir ab dem 01.12.2025 eine Person für die Verwaltung mit Schwerpunkt Buchhaltung und Personal. * Du kümmerst Dich um alle Personalangelegenheiten (Verträge, Zeiterfassung, Lohnabrechnung, Koordinierung von Gesprächen, Teamevents, etc.)
Für unser Büro in Hamburg suchen wir ab dem 01.12.2025 eine Person für die Verwaltung mit Schwerpunkt Buchhaltung und Personal. * Du kümmerst Dich um alle Personalangelegenheiten (Verträge, Zeiterfassung, Lohnabrechnung, Koordinierung von Gesprächen, Teamevents, etc.)
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Eigenverantwortliche Gestaltung und Umsetzung vielseitiger HR-Projekte – von Recruiting und Personalmarketing über Personalentwicklung bis hin zum Betrieblichen Gesundheitsmanagement. * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit Weiterbildung im Bereich Personal oder abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium * 2-3 Jahre Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung bzw. im operativen HR-Management mit Expertise im Abrechnungs-/ Entgeltwesen / Zeitwirtschaft * Begrüßenswert sind weitere Kenntnisse im generalistischen HR-Management (Personalentwicklung, -rekrutierung, -betreuung etc.) sowie ein grundsätzliches Verständnis arbeitsrechtlicher Sachverhalte * Sie profitieren von der gezielten Förderung und Unterstützung bei der Entwicklung in die Rolle der/d
Eigenverantwortliche Gestaltung und Umsetzung vielseitiger HR-Projekte – von Recruiting und Personalmarketing über Personalentwicklung bis hin zum Betrieblichen Gesundheitsmanagement. * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit Weiterbildung im Bereich Personal oder abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium * 2-3 Jahre Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung bzw. im operativen HR-Management mit Expertise im Abrechnungs-/ Entgeltwesen / Zeitwirtschaft * Begrüßenswert sind weitere Kenntnisse im generalistischen HR-Management (Personalentwicklung, -rekrutierung, -betreuung etc.) sowie ein grundsätzliches Verständnis arbeitsrechtlicher Sachverhalte * Sie profitieren von der gezielten Förderung und Unterstützung bei der Entwicklung in die Rolle der/d
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Zusammenarbeit und Beratung des pädagogischen Personals in Kindertagesstätten und Netzwerkarbeit
Zusammenarbeit und Beratung des pädagogischen Personals in Kindertagesstätten und Netzwerkarbeit
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Verwaltungsleitung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
Verwaltungsleitung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
Verein für Jugendhilfe und Soziales Pinneberg e.V.
Elmshorn
Übernahme der Personalverantwortung für das Verwaltungsteam und den Hausmeister * eigenständige Bearbeitung des Personalwesens (ohne Lohnabrechnung), Betreuung und Beratung aller Mitarbeiter*innen und Führungskräfte in personalrechtlichen Angelegenheiten
Übernahme der Personalverantwortung für das Verwaltungsteam und den Hausmeister * eigenständige Bearbeitung des Personalwesens (ohne Lohnabrechnung), Betreuung und Beratung aller Mitarbeiter*innen und Führungskräfte in personalrechtlichen Angelegenheiten
Geschäftsführung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (30-39 h)
Geschäftsführung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (30-39 h)
Verein für Jugendhilfe und Soziales Pinneberg e.V.
Elmshorn
Als Geschäftsführung tragen Sie gemeinsam mit dem ehrenamtlichen die Gesamtverantwortung für die pädagogische und wirtschaftliche Ausrichtung des Trägers und haben die Personalverantwortung für ca. 50 Mitarbeiter*innen. * Personalführung und -planung, Personalgewinnung und -entwicklung
Als Geschäftsführung tragen Sie gemeinsam mit dem ehrenamtlichen die Gesamtverantwortung für die pädagogische und wirtschaftliche Ausrichtung des Trägers und haben die Personalverantwortung für ca. 50 Mitarbeiter*innen. * Personalführung und -planung, Personalgewinnung und -entwicklung
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Abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit mind. 5-8-jähriger Berufserfahrung im Bereich Personalentwicklung
Abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit mind. 5-8-jähriger Berufserfahrung im Bereich Personalentwicklung
){kind=logo}
IT-Security und Netzwerkmanagement
IT-Security und Netzwerkmanagement
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HR-Koordinator (m/w/d)
HR-Koordinator (m/w/d)
G. Pohl-Boskamp GmbH & Co. KG
Hohenlockstedt (Großraum Hamburg)
Teilweise Home-Office
Selbstständige und eigenverantwortliche Bearbeitung administrativer Personalaufgaben (On- und Offboarding, Versetzungen, Aushänge, Vertragsänderungen, Arbeitszeugnisse etc.) * Du hast eine kaufmännische Ausbildung und idealerweise eine Fortbildung im Personalwesen erfolgreich abgeschlossen * Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in der Personaladministration
Selbstständige und eigenverantwortliche Bearbeitung administrativer Personalaufgaben (On- und Offboarding, Versetzungen, Aushänge, Vertragsänderungen, Arbeitszeugnisse etc.) * Du hast eine kaufmännische Ausbildung und idealerweise eine Fortbildung im Personalwesen erfolgreich abgeschlossen * Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in der Personaladministration
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Anschreiben nicht erforderlich
Die Gi Group ist ein international agierender Personaldienstleister mit mehr als 500 Standorten in 40 Ländern.
Die Gi Group ist ein international agierender Personaldienstleister mit mehr als 500 Standorten in 40 Ländern.
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