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340 Treffer für Personal Organisationsentwicklung Jobs in Eilenburg im Umkreis von 30 km
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Senior Consultant für Kompetenzmanagement (m/w/d)
Senior Consultant für Kompetenzmanagement (m/w/d)
Sopra Steria Next
bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
Teilweise Home-Office
Mindestens 2–3 Jahre relevante Berufserfahrung in Beratungsprojekten (idealerweise im Public Sector) mit Schwerpunkt Personal- und Organisationsentwicklung oder HR-Transformation sowie fundierte Kenntnisse im HR-Umfeld (z. B. Talentmanagement, HRM-Software, HR-Prozesse, HR-Analytics) Bei Sopra Steria Next helfen wir unseren Kunden – Unternehmen und öffentlichen Organisationen – erfolgreich durch diese Zeiten zu navigieren, Daten gezielt einzusetzen und künstliche Intelligenz für die Entwicklung zukunftsweisender Lösungen zu nutzen. * Du berätst öffentliche Auftraggeber im Themenfeld Kompetenzmanagement sowie in angrenzenden HR-Bereichen wie Talent Management, Wissensmanagement, Organisationsentwicklung, Prozessberatung und HRM-Software * Du analysierst Bedarfe, entwickelst Konzepte und setzt Strategien zur Kompetenzentwicklung um, beispielsweise durch Kompetenzmodelle, ...
Mindestens 2–3 Jahre relevante Berufserfahrung in Beratungsprojekten (idealerweise im Public Sector) mit Schwerpunkt Personal- und Organisationsentwicklung oder HR-Transformation sowie fundierte Kenntnisse im HR-Umfeld (z. B. Talentmanagement, HRM-Software, HR-Prozesse, HR-Analytics) Bei Sopra Steria Next helfen wir unseren Kunden – Unternehmen und öffentlichen Organisationen – erfolgreich durch diese Zeiten zu navigieren, Daten gezielt einzusetzen und künstliche Intelligenz für die Entwicklung zukunftsweisender Lösungen zu nutzen. * Du berätst öffentliche Auftraggeber im Themenfeld Kompetenzmanagement sowie in angrenzenden HR-Bereichen wie Talent Management, Wissensmanagement, Organisationsentwicklung, Prozessberatung und HRM-Software * Du analysierst Bedarfe, entwickelst Konzepte und setzt Strategien zur Kompetenzentwicklung um, beispielsweise durch Kompetenzmodelle, ...
Senior Manager People Development Public Sector (m/w/d)
Senior Manager People Development Public Sector (m/w/d)
Sopra Steria Next
bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
Teilweise Home-Office
Darüber hinaus bringst du mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung in Beratungsprojekten im Public Sector mit Schwerpunkt Personal- und Organisationsentwicklung oder HR-Transformation sowie fundierte Kenntnisse im HR-Umfeld (z. B. Talentmanagement, HRM-Software, HR-Prozesse, HR-Analytics) mit - Bei Sopra Steria Next helfen wir unseren Kunden – Unternehmen und öffentlichen Organisationen – erfolgreich durch diese Zeiten zu navigieren, Daten gezielt einzusetzen und künstliche Intelligenz für die Entwicklung zukunftsweisender Lösungen zu nutzen. * Dein Fokus liegt dabei auf Kompetenz- und Wissensmanagement sowie auf angrenzenden HR-Bereichen wie Talent Management, Organisationsentwicklung, Prozessberatung und HRM-Software * Du führst ein bestehendes Team fachlich und entwickelst es perspektivisch weiter – durch gezielte Maßnahmen zur Teamentwicklung und individuelle Förderung
Darüber hinaus bringst du mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung in Beratungsprojekten im Public Sector mit Schwerpunkt Personal- und Organisationsentwicklung oder HR-Transformation sowie fundierte Kenntnisse im HR-Umfeld (z. B. Talentmanagement, HRM-Software, HR-Prozesse, HR-Analytics) mit - Bei Sopra Steria Next helfen wir unseren Kunden – Unternehmen und öffentlichen Organisationen – erfolgreich durch diese Zeiten zu navigieren, Daten gezielt einzusetzen und künstliche Intelligenz für die Entwicklung zukunftsweisender Lösungen zu nutzen. * Dein Fokus liegt dabei auf Kompetenz- und Wissensmanagement sowie auf angrenzenden HR-Bereichen wie Talent Management, Organisationsentwicklung, Prozessberatung und HRM-Software * Du führst ein bestehendes Team fachlich und entwickelst es perspektivisch weiter – durch gezielte Maßnahmen zur Teamentwicklung und individuelle Förderung
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Anschreiben nicht erforderlich
Personalmanagement & Organisation * Organisationsentwicklung & Change Management - Dann bewirb Dich für ein Duales Studium Personalmanagement. * Angewandte Arbeits- und Organisationspsychologie * Personalmarketing * Die eigenverantwortliche Konzeption, Durchführung und Etablierung von Personalprojekten und -konzepten gehören zu Deinem Aufgabenfeld * Du verfügst über kaufmännisches Denken und bist ein wahres Organisationstalent * Manager:in Personalmarketing
Personalmanagement & Organisation * Organisationsentwicklung & Change Management - Dann bewirb Dich für ein Duales Studium Personalmanagement. * Angewandte Arbeits- und Organisationspsychologie * Personalmarketing * Die eigenverantwortliche Konzeption, Durchführung und Etablierung von Personalprojekten und -konzepten gehören zu Deinem Aufgabenfeld * Du verfügst über kaufmännisches Denken und bist ein wahres Organisationstalent * Manager:in Personalmarketing
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Trainer & Career Expert (w/m/d)
Trainer & Career Expert (w/m/d)
v. Rundstedt & Partner GmbH
Düsseldorf, München, Berlin, Frankfurt, Stuttgart, Hannover, Hamburg, Nürnberg, Leipzig, Dresden
Teilweise Home-Office
Zudem besitzt du Kenntnisse im Bereich Change-/ Organisationsentwicklung und ggf. der Diagnostik. Zudem begleitest du Klientinnen und Klienten in Personalumbauprojekten sowohl in Einzelberatungen als auch in Gruppenformaten. * Durchführung und Moderation von Workshops / Trainings mit den Themen u.a. zu Kommunikation, Führung in Veränderungssituationen, Trennungsgesprächen, Commitment-Workshops und innerhalb Personalumbauprojekten. * Wir sind eine agile Organisation mit offener Feedbackkultur und messen unsere Arbeit an unseren Werten Meisterschaft, Anstand, Verantwortung und Innovationskraft.
Zudem besitzt du Kenntnisse im Bereich Change-/ Organisationsentwicklung und ggf. der Diagnostik. Zudem begleitest du Klientinnen und Klienten in Personalumbauprojekten sowohl in Einzelberatungen als auch in Gruppenformaten. * Durchführung und Moderation von Workshops / Trainings mit den Themen u.a. zu Kommunikation, Führung in Veränderungssituationen, Trennungsgesprächen, Commitment-Workshops und innerhalb Personalumbauprojekten. * Wir sind eine agile Organisation mit offener Feedbackkultur und messen unsere Arbeit an unseren Werten Meisterschaft, Anstand, Verantwortung und Innovationskraft.
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Eigenverantwortliche Planung, Organisation und Durchführung von Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen für Fach- und Führungskräfte * Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in der Personalentwicklung Eng damit verbunden sind die persönliche Entwicklung sowie die Eigenverantwortung, sich selbstständig beruflichen Herausforderungen zu stellen. Das Berufsförderungswerk Leipzig sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferenten (m/w/d) * Unterstützung bei administrativen Aufgaben im Tagesgeschäft des Personalbereichs * Optimierung und Weiterentwicklung von Personalprozessen sowie Mitwirkung an Sonderprojekten * Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation * Fundierte Kenntnisse im Umgang mit MS Office, Bewerber-/Personalmanagementsystemen sowie digitalen Personalakten
Eigenverantwortliche Planung, Organisation und Durchführung von Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen für Fach- und Führungskräfte * Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in der Personalentwicklung Eng damit verbunden sind die persönliche Entwicklung sowie die Eigenverantwortung, sich selbstständig beruflichen Herausforderungen zu stellen. Das Berufsförderungswerk Leipzig sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferenten (m/w/d) * Unterstützung bei administrativen Aufgaben im Tagesgeschäft des Personalbereichs * Optimierung und Weiterentwicklung von Personalprozessen sowie Mitwirkung an Sonderprojekten * Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation * Fundierte Kenntnisse im Umgang mit MS Office, Bewerber-/Personalmanagementsystemen sowie digitalen Personalakten
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Anschreiben nicht erforderlich
Die Orizon Gruppe ist mit über 80 Standorten einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und Teil des internationalen Konzerns BREXA Holdings Inc. Wir bieten Personallösungen von der klassischen Arbeitnehmerüberlassung bis zu spezialisierten Recruiting- und Outsourcing-Dienstleistungen. Unsere Tochtergesellschaften OTTO Work Force Deutschland GmbH und die jobs in time medical GmbH ergänzen das Portfolio mit Fokus auf EU-Recruiting beziehungsweise medizinisches Fachpersonal. Als Personalberater/ Personaldisponent (m/w/d) * Du verfügst über Berufserfahrung als Personalberater/ Personal-disponent (m/w/d) im gewerblich-technischen Bereich der Arbeitnehmerüberlassung * Zudem unterstützen wir Deine persönliche Entwicklung und Zielverwirklichung unter anderem durch Feedbackgespräche
Die Orizon Gruppe ist mit über 80 Standorten einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und Teil des internationalen Konzerns BREXA Holdings Inc. Wir bieten Personallösungen von der klassischen Arbeitnehmerüberlassung bis zu spezialisierten Recruiting- und Outsourcing-Dienstleistungen. Unsere Tochtergesellschaften OTTO Work Force Deutschland GmbH und die jobs in time medical GmbH ergänzen das Portfolio mit Fokus auf EU-Recruiting beziehungsweise medizinisches Fachpersonal. Als Personalberater/ Personaldisponent (m/w/d) * Du verfügst über Berufserfahrung als Personalberater/ Personal-disponent (m/w/d) im gewerblich-technischen Bereich der Arbeitnehmerüberlassung * Zudem unterstützen wir Deine persönliche Entwicklung und Zielverwirklichung unter anderem durch Feedbackgespräche
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Schnelle Bewerbung
Darüber hinaus bearbeitest du Projekte zu Themen im Recruiting, Personalmarketing sowie in der Veranstaltungsorganisation. * Zu Deinen Aufgaben zählen sowohl die eigenverantwortliche Organisation des Bewerbermanagements als auch die Beteiligung bei der Zusammenarbeit mit . * Ausbildung: immatrikulierter Student (w/m/div.) der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Schwerpunkt Personal
Darüber hinaus bearbeitest du Projekte zu Themen im Recruiting, Personalmarketing sowie in der Veranstaltungsorganisation. * Zu Deinen Aufgaben zählen sowohl die eigenverantwortliche Organisation des Bewerbermanagements als auch die Beteiligung bei der Zusammenarbeit mit . * Ausbildung: immatrikulierter Student (w/m/div.) der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Schwerpunkt Personal
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Werkstudent (m/w/d) Data Analytics & Datenmanagement - Fahrpersonalqualifizierung
Werkstudent (m/w/d) Data Analytics & Datenmanagement - Fahrpersonalqualifizierung
Leipziger Verkehrsbetriebe GmbH
Leipzig
Teilweise Home-Office
Du denkst analytisch und möchtest echte Einblicke in die Praxis der Aus- und Weiterbildung von Fahrpersonal gewinnen? * Identifikation von Optimierungspotenzialen sowie Entwicklung neuer Lösungsansätze
Du denkst analytisch und möchtest echte Einblicke in die Praxis der Aus- und Weiterbildung von Fahrpersonal gewinnen? * Identifikation von Optimierungspotenzialen sowie Entwicklung neuer Lösungsansätze
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Werkstudent Personalabrechnung & Digitalisierung (m/w/d)
Werkstudent Personalabrechnung & Digitalisierung (m/w/d)
ONTRAS Gastransport GmbH
Leipzig
Teilweise Home-Office
Du unterstützt unser Team sowohl im Tagesgeschäft der Personalabrechnung als auch in digitalen Projekten. Personalabrechnung & HR-Administration * Digitalisierung und Ablage von Personalunterlagen * Studium im Bereich Wirtschaft, Personalmanagement, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Studiengang * Interesse an HR-Prozessen, insbesondere an der Personalabrechnung
Du unterstützt unser Team sowohl im Tagesgeschäft der Personalabrechnung als auch in digitalen Projekten. Personalabrechnung & HR-Administration * Digitalisierung und Ablage von Personalunterlagen * Studium im Bereich Wirtschaft, Personalmanagement, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Studiengang * Interesse an HR-Prozessen, insbesondere an der Personalabrechnung
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Praktikum / Abschlussarbeit im Personalmanagement (m/w/d)
Praktikum / Abschlussarbeit im Personalmanagement (m/w/d)
BBG Bodenbearbeitungsgeräte Leipzig GmbH & Co. KG - AMAZONE Gruppe
Leipzig
Unterstützung im Personalmanagement: Als Teil des Human Resources Team bearbeitest du Aufgaben aus allen Bereichen der Personalarbeit - von Recruiting, Talent Management, Personalauswahl bis hin zu Personalentwicklung, Weiterbildung und Ausbildung. Du willst dein theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen und aktiv an spannenden Themen im Personalmanagement mitarbeiten? Bei AMAZONE hast du die Chance, eigene Ideen einzubringen, Verantwortung zu übernehmen und wertvolle Einblicke in das gesamte Spektrum des Personalmanagements zu erhalten. * HR-Projekte: Du unterstützt bei spezifischen HR-Projekten und trägst aktiv zur Weiterentwicklung unserer Personalprozesse bei. * Personaladministration und Betreuung: Du wirkst bei administrativen Aufgaben mit, betreust Mitarbeitende in personalrelevanten Fragestellungen und hilfst bei Onboarding und Bewerbermanagement.
Unterstützung im Personalmanagement: Als Teil des Human Resources Team bearbeitest du Aufgaben aus allen Bereichen der Personalarbeit - von Recruiting, Talent Management, Personalauswahl bis hin zu Personalentwicklung, Weiterbildung und Ausbildung. Du willst dein theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen und aktiv an spannenden Themen im Personalmanagement mitarbeiten? Bei AMAZONE hast du die Chance, eigene Ideen einzubringen, Verantwortung zu übernehmen und wertvolle Einblicke in das gesamte Spektrum des Personalmanagements zu erhalten. * HR-Projekte: Du unterstützt bei spezifischen HR-Projekten und trägst aktiv zur Weiterentwicklung unserer Personalprozesse bei. * Personaladministration und Betreuung: Du wirkst bei administrativen Aufgaben mit, betreust Mitarbeitende in personalrelevanten Fragestellungen und hilfst bei Onboarding und Bewerbermanagement.
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Selbstständiger Vertreter - HGB §84 (m/w/d)
Selbstständiger Vertreter - HGB §84 (m/w/d)
Allianz Beratungs- und Vertriebs-AG - Geschäftsstelle Leipzig
Leipzig, Eilenburg, Grimma, Wermsdorf, Leisnig, Torgau, Oschatz, Borsdorf, Brandis
Erfahrung im Vertrieb und in der Personalführung Als Allianz bieten wir Dir nicht nur eine stabile und sichere berufliche Heimat, sondern auch eine Vielzahl an Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten.
Erfahrung im Vertrieb und in der Personalführung Als Allianz bieten wir Dir nicht nur eine stabile und sichere berufliche Heimat, sondern auch eine Vielzahl an Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten.
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Entwicklung und Umsetzung kreativer Recruiting-Strategien über moderne Kanäle * Planung und Umsetzung von Personalmarketingmaßnahmen inkl. Messen und Hochschulkooperationen * Entwicklung und Analyse relevanter Recruiting‑Kennzahlen sowie Identifikation von Verbesserungsansätzen im Recruiting‑Prozess * Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit Schwerpunkt Personal, BWL, Kommunikation oder vergleichbare Qualifikation
Entwicklung und Umsetzung kreativer Recruiting-Strategien über moderne Kanäle * Planung und Umsetzung von Personalmarketingmaßnahmen inkl. Messen und Hochschulkooperationen * Entwicklung und Analyse relevanter Recruiting‑Kennzahlen sowie Identifikation von Verbesserungsansätzen im Recruiting‑Prozess * Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit Schwerpunkt Personal, BWL, Kommunikation oder vergleichbare Qualifikation
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Bewerbungsgespräche führen und Personal anlernen und fördern * Personaleinsatzpläne erstellen * 50% Personalrabatt auf das reguläre Sortiment
Bewerbungsgespräche führen und Personal anlernen und fördern * Personaleinsatzpläne erstellen * 50% Personalrabatt auf das reguläre Sortiment
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Idealerweise besitzen Sie Erfahrungen in der Personalführung * Personalrabatt
Idealerweise besitzen Sie Erfahrungen in der Personalführung * Personalrabatt
Manager Change Management – HR Systeme & Transformation (m/w/d)
Manager Change Management – HR Systeme & Transformation (m/w/d)
Sopra Steria Next
bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
Teilweise Home-Office
Bei Sopra Steria Next helfen wir unseren Kunden – Unternehmen und öffentlichen Organisationen – erfolgreich durch diese Zeiten zu navigieren, Daten gezielt einzusetzen und künstliche Intelligenz für die Entwicklung zukunftsweisender Lösungen zu nutzen. * Erfahrung in der Führungskräfteentwicklung, Personalentwicklung und im Talentmanagement gehört zu deinem fachlichen Fundament; du weißt, wie man Potenziale erkennt, fördert und gezielt weiterentwickelt – strategisch, empathisch und mit Blick auf nachhaltige Wirkung * Du behältst den Markt im Blick und kennst sowohl die aktuellen Trends und Entwicklungen im Personalmanagement als auch innovative Ansätze von IT-Dienstleistern im HR-Bereich - Dann übernimm Verantwortung für moderne HR-Plattformen und begleite Organisationen auf ihrem Weg in eine digitale und zukunftsorientierte Arbeitswelt – strategisch, interdisziplinär und mit Wirkung.
Bei Sopra Steria Next helfen wir unseren Kunden – Unternehmen und öffentlichen Organisationen – erfolgreich durch diese Zeiten zu navigieren, Daten gezielt einzusetzen und künstliche Intelligenz für die Entwicklung zukunftsweisender Lösungen zu nutzen. * Erfahrung in der Führungskräfteentwicklung, Personalentwicklung und im Talentmanagement gehört zu deinem fachlichen Fundament; du weißt, wie man Potenziale erkennt, fördert und gezielt weiterentwickelt – strategisch, empathisch und mit Blick auf nachhaltige Wirkung * Du behältst den Markt im Blick und kennst sowohl die aktuellen Trends und Entwicklungen im Personalmanagement als auch innovative Ansätze von IT-Dienstleistern im HR-Bereich - Dann übernimm Verantwortung für moderne HR-Plattformen und begleite Organisationen auf ihrem Weg in eine digitale und zukunftsorientierte Arbeitswelt – strategisch, interdisziplinär und mit Wirkung.
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Personalmanagement: Du koordinierst die Personaleinsatzplanung im 3-Schichtsystem und sorgst für eine ausgewogene Schichtverteilung. * Personalrabatte auf Backwaren und Getränke
Personalmanagement: Du koordinierst die Personaleinsatzplanung im 3-Schichtsystem und sorgst für eine ausgewogene Schichtverteilung. * Personalrabatte auf Backwaren und Getränke
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Dazu gehören Personalplanung, Auswahl und zielgerichtete Entwicklung der Mitarbeitenden ebenso wie Gesundheitsvorsorge und Arbeitssicherheit. Sie koordinieren Monteure, Schaltpersonal und Bereitschaftsdienste und beraten bei Störungen gezielt den Ingenieur vom Dienst.
Dazu gehören Personalplanung, Auswahl und zielgerichtete Entwicklung der Mitarbeitenden ebenso wie Gesundheitsvorsorge und Arbeitssicherheit. Sie koordinieren Monteure, Schaltpersonal und Bereitschaftsdienste und beraten bei Störungen gezielt den Ingenieur vom Dienst.
Personalrabatt
Personalrabatt
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Anschreiben nicht erforderlich
Pflege der Personalstammdaten * Kaufmännische Ausbildung, z. B. zur Personaldienstleistungskauffrau, Kauffrau für Büromanagement | zum Personaldienstleistungskaufmann, Kaufmann für Büromanagement * Individuelle Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten, z. B. zur Personalreferentin (m/w/d)
Pflege der Personalstammdaten * Kaufmännische Ausbildung, z. B. zur Personaldienstleistungskauffrau, Kauffrau für Büromanagement | zum Personaldienstleistungskaufmann, Kaufmann für Büromanagement * Individuelle Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten, z. B. zur Personalreferentin (m/w/d)
50% Personalrabatt auf das reguläre Sortiment
50% Personalrabatt auf das reguläre Sortiment
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Duale Ausbildung Sport- und Fitnesskaufmann/-frau (m/w/d) (IHK) inkl. Professional Fitnesscoach
Duale Ausbildung Sport- und Fitnesskaufmann/-frau (m/w/d) (IHK) inkl. Professional Fitnesscoach
Deutsche Sportakademie
Dresden, Leipzig, Jena, Magdeburg, Erfurt
4 Fitnesslizenzen: Fitnesstrainer B-Lizenz | Functional Fitnesstrainer A-Lizenz | Sporternährung B-Lizenz | Personal Trainer A-Lizenz * 4 Zertifikate: Instruktorenausbildung LES MILLS BodyPump® | Kundenservice & Salesmanagement | Erfolgreiches Onlinemarketing | Mitarbeiterkommunikation & Personalmanagement
4 Fitnesslizenzen: Fitnesstrainer B-Lizenz | Functional Fitnesstrainer A-Lizenz | Sporternährung B-Lizenz | Personal Trainer A-Lizenz * 4 Zertifikate: Instruktorenausbildung LES MILLS BodyPump® | Kundenservice & Salesmanagement | Erfolgreiches Onlinemarketing | Mitarbeiterkommunikation & Personalmanagement
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Schnelle Bewerbung
Dabei setzen wir auf aktuelle Trends durch kreative und flexible Produktentwicklung rasch um. * Steuerung und Überwachung der Personal- und Betriebshygiene
Dabei setzen wir auf aktuelle Trends durch kreative und flexible Produktentwicklung rasch um. * Steuerung und Überwachung der Personal- und Betriebshygiene
50% Personalrabatt auf das reguläre Sortiment
50% Personalrabatt auf das reguläre Sortiment
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Clusterleitung Medizintechnik (m/w/d) Leipzig
Clusterleitung Medizintechnik (m/w/d) Leipzig
Fresenius Health Services Deutschland-Medizintechnik Nord-Ost GmbH
Leipzig, Schkeuditz, Leisnig
Organisation und Umsetzung der rechtlichen Rahmenbedingungen für Betrieb, Instandhaltung und Wartung von Medizinprodukten * Berufserfahrung in der Medizintechnik mit Kenntnissen im Bereich Personalführung
Organisation und Umsetzung der rechtlichen Rahmenbedingungen für Betrieb, Instandhaltung und Wartung von Medizinprodukten * Berufserfahrung in der Medizintechnik mit Kenntnissen im Bereich Personalführung
Personalrabatte auf Backwaren und Getränke
Personalrabatte auf Backwaren und Getränke
Beliebte Jobs
- Personalmanagement
- HR Intern
- Internship Consulting
- Praktikum Employer Branding
- Teamleitung Personalentwicklung
- Praktikum Organisationsentwicklung
- Internship Human Resources
- Human Resources Director
- Human Resources
- Employer Branding
- Beratung Personalentwicklung
- Human Resources Internship
- Talent Management
- Praktikum Change Management
- Business development
- Management Internship